• ΤΗΡΗΣΗ ΛΟΓΙΣΤΙΚΩΝ ΒΙΒΛΙΩΝ (BOOKKEEPING) • ΣΥΜΦΩΝΙΕΣ ΛΟΓΑΡΙΑΣΜΩΝ (RECONCILIATIONS) • ΥΠΟΒΟΛΕΣ Φ.Π.Α. / ΦΟΡΟΥ (ΕΤΑΙΡΕΙΩΝ ΚΑΙ ΦΥΣΙΚΩΝ ΠΡΟΣΩΠΩΝ) • ΔΙΕΚΠΕΡΑΙΩΣΗ ΠΛΗΡΩΜΩΝ • ΑΝΑΦΟΡΕΣ MIS • ΚΑΤΑΧΩΡΗΣΗ ΛΟΓΙΣΤΙΚΩΝ ΕΓΓΡΑΦΩΝ ΣΤΟ ΛΟΓΙΣΜΙΚΟ ΜΑΣ (SOFIA CYCOM) , ΙΚΑΝΟΤΗΤΕΣ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΣ, ΑΝΑΛΥΤΙΚΗΣ ΣΚΕΨΗΣ ΚΑΙ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ, ΑΡΙΣΤΗ ΓΝΩΣΗ ΤΩΝ ΕΦΑΡΜΟΓΩΝ MICROSOFT 365, EΞΟΙΚΕΙΩΣΗ ΜΕ ΤΟ ΛΟΓΙΣΤΙΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ SOFIA CYCOM ΘΑ ΘΕΩΡΗΘΕΙ ΠΡΟΣΘΕΤΟ ΠΡΟΣΟΝ , Please note that copy of the letter and CV sent to the employer should also be sent to the (EURES ADVISOR , PRODROMOS CHRYSANTHOU , pchrysanthou@dl.mlsi.gov.cy). Please include the national vacancy reference number
ΕΙΝΑΙ ΥΠΕΥΘΥΝΟΣ/Η ΓΙΑ ΤΗ ΜΕΤΑΦΟΡΑ ΚΑΙ ΣΩΣΤΗ ΔΙΑΝΟΜΗ ΤΩΝ ΠΑΡΑΓΓΕΛΙΩΝ ΒΑΣΗ ΤΟΥ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΣΜΕΝΟΥ ΗΜΕΡΗΣΙΟΥ ΠΛΑΝΟΥ ΔΙΑΝΟΜΗΣ ΚΑΘΩΣ ΚΑΙ ΤΗΝ ΠΡΟΕΤΟΙΜΑΣΙΑ, ΦΟΡΤΩΣΗ ΚΑΙ ΠΑΡΑΔΟΣΗ ΤΩΝ ΠΡΟΙΟΝΤΩΝ ΣΤΟΥΣ ΠΕΛΑΤΕΣ ΤΗΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ. , -ΣΕΒΕΤΑΙ ΚΑΙ ΣΥΝΤΗΡΕΙ ΤΟ ΟΧΗΜΑ ΤΟ ΟΠΟΙΟ ΤΟΥ/ΤΗΣ ΑΝΑΤΙΘΕΤΑΙ -ΔΙΑΣΦΑΛΙΖΕΙ ΤΗΝ ΑΡΙΣΤΗ ΕΜΦΑΝΙΣΗ ΚΑΙ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑ ΤΟΥ ΟΧΗΜΑΤΟΣ ΤΟΥ/ΤΗΣ -ΑΝΑΛΑΜΒΑΝΕΙ ΤΟ ΚΑΘΑΡΙΣΜΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΑΠΟΛΕΠΙΣΗ ΤΩΝ ΨΑΡΙΩΝ , Please note that copy of the letter and CV sent to the employer should also be sent to the (EURES ADVISOR , MARIA PITSILLIDOU , mpitsillidou@dl.mlsi.gov.cy). Please include the national vacancy reference number
ΚΕΝΤΡΟ ΦΡΟΝΤΙΔΑΣ ΗΛΙΚΙΩΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΑΝΑΠΗΡΩΝ ΟΥΡΑΝΙΑ ΝΙΚΟΥ ΛΤΔ
Cyprus, PAFOS - AGIOS THEODOROS-PAFOS
ΠΑΡΑΚΟΛΟΥΘΗΣΗ ΖΩΤΙΚΩΝ ΣΗΜΕΙΩΝ (ΠΙΕΣΗ, ΣΦΥΓΜΟΙ, ΘΕΡΜΟΚΡΑΣΙΑ, ΟΞΥΓΟΝΟ). ΧΟΡΗΓΗΣΗ ΦΑΡΜΑΚΕΥΤΙΚΗΣ ΑΓΩΓΗΣ ΣΥΜΦΩΝΑ ΜΕ ΙΑΤΡΙΚΕΣ ΟΔΗΓΙΕΣ. ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΕΣ ΠΡΑΞΕΙΣ (ΕΝΕΣΕΙΣ, ΑΛΛΑΓΕΣ ΤΡΑΥΜΑΤΩΝ, ΚΑΘΕΤΗΡΕΣ). , ΥΠΕΥΘΥΝΟΣ,ΙΚΑΝΟΣ ΣΤΗΝ ΦΡΟΝΤΙΔΑ ΗΛΙΚΙΩΜΕΝΩΝ ΑΤΟΜΩΝ. ΔΙΑΘΕΤΕΙ ΑΔΕΙΑ ΑΣΚΗΣΗΣ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΟΣ ΚΑΙ ΕΜΠΕΙΡΙΑ ΣΤΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΩΝ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΩΝ ΑΝΑΓΚΩΝ, ΚΑΘΩΣ ΚΑΙ ΣΤΗ ΦΑΡΜΑΚΕΥΤΙΚΗ ΑΓΩΓΗ ΥΠΟΜΟΝΕΤΙΚΟΣ ΚΑΙ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΜΟΣ , Please note that copy of the letter and CV sent to the employer should also be sent to the (EURES ADVISOR , PANAYIOTA PANAYI , ppanayi@dl.mlsi.gov.cy). Please include the national vacancy reference number
ΣΙΤΙΣΗ ΚΑΙ ΠΟΤΙΣΜΑ ΠΡΟΒΑΤΩΝ, ΚΑΘΑΡΙΣΜΟΣ ΧΩΡΩΝ ΠΡΟΒΑΤΩΝ ΝΑ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΠΑΡΑΚΟΛΟΥΘΕΙ ΥΓΕΙΑ ΚΑΙ ΣΥΜΠΕΡΙΦΟΡΑΝ ΠΡΟΒΑΤΩΝ ΚΑΙ ΝΑ ΑΝΑΦΕΡΕΙ ΤΥΧΩΝ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΩΝ ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΕ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΕΣ ΑΝΑΠΑΡΑΓΩΓΗΣ, ΜΕΤΑΚΙΝΗΣΗΣ ΚΑΙ ΣΥΛΛΟΓΗΣ ΠΡΟΙΟΝΤΩΝ , ΝΑ ΕΧΕΙ ΚΑΛΗ ΣΩΜΑΤΙΚΗ ΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΚΑΙ ΑΝΤΟΧΗ ΣΕ ΥΠΑΙΘΡΙΑ/ ΧΕΙΡΟΝΑΚΤΙΚΗ ΕΡΓΑΣΙΑ. ΥΠΕΥΘΥΝΟΤΗΤΑ, ΣΥΝΕΠΕΙΑ, ΙΚΑΝΟΤΗΤΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΕ ΟΜΑΔΑ ΚΑΙ ΓΝΩΣΗ ΒΑΣΙΚΩΝ ΚΑΝΟΝΩΝ ΥΓΙΕΙΝΗΣ. , Please note that copy of the letter and CV sent to the employer should also be sent to the (EURES ADVISOR , SOPHIA PAPETTA , spapetta@dl.mlsi.gov.cy). Please include the national vacancy reference number
ΣΥΜΦΙΛΙΩΣΗ ΤΡΑΠΕΖΩΝ ΚΑΙ ΜΕΤΡΗΤΩΝ ΣΥΜΦΙΛΙΩΣΗ ΠΕΛΑΤΩΝ & ΠΡΟΜΗΘΕΥΤΩΝ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ ΠΛΗΡΩΜΩΝ & ΕΙΣΠΡΑΞΕΩΝ ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ, ΕΚΔΟΣΗ PAYSLIPS & PAYROLL ΚΟΙΝΩΝΙΚΕΣ ΑΣΦΑΛΙΣΕΙΣ & ΕΡΓΑΝΗ ΠΡΟΕΤΟΙΜΑΣΙΑ ΚΑΙ ΥΠΟΒΟΛΗ ΔΗΛΩΣΕΩΝ Φ.Π.Α. & VAT RECONCILIATION ΠΡΟΕΤΟΙΜΑΣΙΑ ΚΑΙ ΥΠΟΒΟΛΗ ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΩΝ ΕΝΤΥΠΩΝ (Π.Χ. IR7, IR63) , ΓΝΩΣΕΙΣ ΛΟΓΙΣΤΙΚΩΝ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΩΝ (Π.Χ. 1C, LOGISOFT ΚΤΛ.) ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΗ ΕΜΠΕΙΡΙΑ 2–5 ΕΤΗ ΣΕ ΑΝΤΙΣΤΟΙΧΗ ΘΕΣΗ ΟΡΓΑΝΩΤΙΚΕΣ ΔΕΞΙΟΤΗΤΕΣ ΚΑΙ ΥΠΕΥΘΥΝΟΤΗΤΑ , Please note that copy of the letter and CV sent to the employer should also be sent to the (EURES ADVISOR , MARIA IOAKIM , mioakim@dl.mlsi.gov.cy). Please include the national vacancy reference number
ΔΙΕΚΠΕΡΑΙΩΣΗ ΤΩΝ ΚΑΘΗΚΟΝΤΩΝ ΣΤΗΝ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ ΤΟΥ , ΣΕ ΨΗΛΟ ΓΑΣΤΡΟΝΟΜΙΚΟ ΕΠΙΠΕΔΟ ΥΠΟ Μ ΤΗΝ ΚΑΘΟΔΗΓΗΣΗ ΤΟΥ EXECUTIVE CHEF ENTAΞΗ ΣΤΗΝ ΟΜΑΔΑ ΤΗΣ ΚΟΥΖΙΝΑΣ ΤΟΥ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΟΥ ΚΑΙ ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΗΝ ΚΟΥΛΤΟΥΡΑ ΤΗΣ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑΚΗΣ ΜΟΝΑΔΑΣ , ΤΡΙΕΤΗΣ ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΗ ΠΕΙΡΑ ΣΕ ΕΣΤΙΑΤΟΡΙΑ ΜΕ ΨΗΛΟ ΔΕΙΚΤΗ ΑΠΟΔΕΚΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΑΠΟ ΤΟ ΚΟΙΝΟ Η ΣΕ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑΚΗ ΜΟΝΑΔΑ, ΕΙΔΙΚΕΥΣΗ ΣΤΗΝ ΔΙΕΘΝΗ ΓΑΣΤΡΟΝΟΜΙΚΗ ΚΟΥΖΙΝΑ, ΓΝΩΣΗ ΑΓΓΛΙΚΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ, ΟΜΑΔΙΚΟΤΗΤΑ. , Please note that copy of the letter and CV sent to the employer should also be sent to the (EURES ADVISOR , MARIA PITSILLIDOU , mpitsillidou@dl.mlsi.gov.cy). Please include the national vacancy reference number
Secure the future of money and all that is possible with it.
A ChainSecurity Auditor will review the most complex blockchain projects to find vulnerabilities which no-one else can. By using state of the art tools, expert knowledge and a deep understanding of the fundamentals, we secure projects handling billions, often forming the foundation in the new paradigm of an open financial system.
Your Responsibilities
-Work directly with the developers of the most successful teams in the blockchain industry to audit their code and secure their products
-Contribute to our security tools and create new ones in collaboration with our internal research team
-Conduct security research and publish your findings
Requirements
-Strong background in software engineering, focused on security relevant areas and most importantly being able to reason about complex code
-Experience with penetration testing, vulnerability scanning, threat modeling or similar is a plus
-Basic knowledge of cryptography
-Proficiency with Linux and Git
-Good written communication skills
-Fluent in OOP programming language
Bonus Points
-Formal Verification, White Box, Vulnerability Scanning
-Blockchain Knowledge
-Consensus Algorithms
Corporate activity
ChainSecurity is a young and innovative cybersecurity company that operates in the blockchain and cryptocurrency space. Our mission is to make the blockchain space secure and trustworthy for people, companies, and governments alike.
ChainSecurity is proud of its security experts from the renowned universities ETH Zurich, EPFL Lausanne and others. We are trusted by 85+ blockchain companies and established corporations with security audits and services. We have secured complex systems for top blockchain clients, such as decentralized finance (DeFi) projects, and multinational organizations, such as banks and industrial consortia. Find some examples of our work here: http://chainsecurity.com/audits/
Philosophy
As nurturing talent is our business model, we put employees in the center of all decisions. We are a flat organization, and happiness at work is one of our biggest priorities. Our employees benefit from competitive pay and a very advantageous profit-sharing system.
ChainSecurity stands for excellence. We are driven individuals who are motivated by their work and perform in the top of their field. We respect family time and private life. We are self-owned and live the paradigm of decentralization by sharing ownership and providing a clear path towards becoming an owner on equal terms for all future employees.
Who we are looking for
We are looking for engineers who are extremely curious, think critically, and have the drive to learn and discover. We welcome experienced hires, but also fresh or soon-to-be graduates with high potential and an interest in blockchain and cybersecurity. You can submit your CV and a motivation letter or an introduction video to jobs@chainsecurity.com.
Vill du arbeta med samhällskritiska digitala tjänster som används av miljontals invånare? Nu söker vi en erfaren testare till ett uppdrag hos Inera Test och Utveckling, med fokus på acceptanstestning inom 1177:s inloggade e-tjänster.
Om uppdraget
Du blir en del av ett testteam som ansvarar för acceptanstestning inom flera tjänster kopplade till 1177, exempelvis Journalen, Högkostnadsskydd, Listning, Stöd och behandling samt Tidbokning.
Uppdraget kombinerar operativ testning med inslag av testledning. Du arbetar nära utvecklingsorganisation och tjänsteförvaltning och bidrar till kvalitetssäkring av lösningar som är centrala för svensk hälso- och sjukvård.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter
Acceptanstestning av API:er (REST/SOAP) och/eller GUI
Utforskande testning
Utveckling och underhåll av testautomatisering
Kravanalys ur testperspektiv
Viss testledning inom teamet
Samarbete med utveckling och förvaltning
Vi söker dig som har
Erfarenhet av API-testning (REST/SOAP) och/eller GUI-testning
Erfarenhet av agilt arbetssätt
Dokumenterad erfarenhet av utforskande testning
Erfarenhet av kravanalys
Erfarenhet av att utveckla och underhålla testautomatisering
Erfarenhet av testledning
Meriterande
Selenium
Jira och Confluence
Minst 2 års erfarenhet av prestandatestning
Erfarenhet från hälso- och sjukvård
Erfarenhet av medicintekniska produkter (MDR)
Uppdragsinformation
Start: 1 juni 2026
Slut: 31 december 2026
Omfattning: 100 % (40 h/vecka)
Plats: Enligt överenskommelse, inom Sverige
Möjlighet till förlängning: Ja, upp till 6 månader
Ansökan
För att vara aktuell behöver du:
Uppdaterat CV på svenska
Ifylld kompetensmatris (krav ska tydligt markeras och motiveras med hänvisning till CV)
Timpris (inkl. omkostnader)
Tillgänglighet
Kort motivering till varför du passar för uppdraget
Intervjuer planeras under vecka 15–16 och kan bokas med kort varsel.
Vi arbetar med löpande urval och rekommenderar att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.
Prepare tasty dishes together with colleagues at Van der Valk Texel- De Koog. Chef de Partie, you will be responsible for orders from our restaurant where no fewer than 40 tables are set up! You will also help prepare planned buffets. Fortunately, you do not do this alone and there is a team around you. Your goal is to put a smile on the guest's face every working day.
The family business Van der Valk stands for friendly service with a surprising interpretation. Surprisingly natural. As an Independent Working Chef, you play an important role in living up to our motto. You do this by ensuring that dishes always leave the kitchen with the same quality. Then the guest will gladly come back to enjoy your delicious dishes again! We currently have a position available in the kitchen for 32 to 38 hours per week (4 or 5 working days). Are you available for fewer hours per week? Please contact us and we can look at the possibilities together.
Our colleague Bram says the following about working in our kitchen:
‘I love working in the kitchen here. If I had to choose something that appeals to me most in our kitchen, it's the way of cooking and the structure behind it! Working together with your colleagues every night to create a beautiful dinner. And of course I can't forget the conviviality of the colleagues besides that!’
What will you be doing?
Preparing dishes from our lunch and dinner menu;
Preparing buffets;
You will actively think about innovations on the menu and presentation of dishes;
You will be responsible for quality checks on ingredients and preparations;
Managing the receipt, storage and quality of ordered products;
Together with colleagues, you ensure that HACCP guidelines are always followed;
Do you already have leadership experience? Then you will also have the opportunity to lead junior kitchen staff and apprentices.
Requirements
MBO level 3 working and thinking level, experience as an independent working cook, and an apprenticeship diploma is a nice touch;
You enjoy providing input for new dishes and compiling the menu;
With your passion for cooking, you enjoy turning every dish into something beautiful;
Besides your enthusiasm, you describe yourself as stress-resistant, creative and collegial;
You are flexible, also on weekends, evenings and holidays.
Working at Van der Valk? This is what we offer you!
Naturally, when it comes to salary, we neatly follow the Horeca CAO, including all CAO increases you are entitled to! (Salary scales are between €2252.64 - €3100.47 gross per month; we scale based on knowledge and experience);
25 holidays per year (for a full-time contract);
Enjoy free staff meals (lunch or dinner) and participation (in proportion to hours) in gratuity;
You can do weekly bootcamps with colleagues!
Don't live on Texel? Then living accommodation is negotiable;
If you come to dinner with friends or family, we will give you a 20% discount on your restaurant bill at Hotel Drachten, Hotel Groningen - Hoogkerk and Hotel Texel - De Koog;
Staff discount on hotel stays at all Van der Valk Hotels;
Attractive discounts on a wide range of branded products via our Benefits at Work app;
Finally, a team eager for your arrival!
We are curious to meet you, are you interested? Please send your cv/resume and motivation to annelies.jansen-01@uwv.nl
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.
Description de l 'entreprise< b>< p>< p>Rejoignez l 'équipe COLISEE Résidence du Manoir< b> < p>Chez Colisée nous appelons les « personnes âgées » Mentors< b> et les « collaborateurs » Talents< b> car c’est ce que vous êtes < p>Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l’expérience< b> la connaissance < b>et sont ainsi une source d’inspiration auprès de laquelle nous continuons d’apprendre < p>Nous les respectons< b> et les considérons< b> en portant une attention particulière à leur qualité de vie< b> Et c’est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s’émerveiller découvrir entreprendre…< p>Choisir notreétablissement c’est rejoindre la Communauté Colisée < b>: des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société ouverts sur l’extérieur et en harmonie avec le territoire < p>Notre établissement< b> :< b> < p>La Résidence du Manoir niché dans un écrin de verdure accueillant 72 Mentors est situé à Bray et Lû petit village paisible au cœur du Vexin Français pas très loin de Gisors Vernon ainsi que de Cergy Pontoise < p>Description du poste< b>< p>< p>Se révéler chez Colisée < b>< p>En rejoignant notre équipe attendez vous à :< b>< p>vous sentir épanoui plein d’énergie le matin en vous levant < li>des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l 'équipe < li>un contrat de 151 67 heures à durée déterminée < li>1 week end travaillé sur 2 et 3 ou 4 jours de repos fixe par semaine selon le roulement < li>des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler < li>un salaire stimulant avec SEGUR et reprise d’ancienneté < li>Le talent c 'est vous< b> < p>Vous êtes Aide soignant H F < b>et aimez prendre soin des résidents < p>Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée < li>Vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne : lever hygiène confort aide à la prise de repas accompagnements coucher Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors < li>Vous placez les résidents au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe < li>Vous offrez a nos ainés un soutien permanent afin de favoriser l 'indépendance des gestes du quotidien< li>Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d’attentions < li>Devenez Coliséen et faites partie d’une Communauté de Talents au service des résidents < p>Qualifications< b>< p>< p>Nous ne voyons pas que votre CV en vous < b>< p>Parce que les résidents débordent d’énergie et de curiosité vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités < p>Vous êtes diplômé d’état Aide soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE COhésion Respect Engagement < p>Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu’ils puissent se révéler < p>Cela passe à la fois par l’écoute la transparence et un dialogue social continu mais aussi par les opportunités de formation avec notamment notre plateforme CORE Academy < p>Informations complémentaires< b>< p>< p>Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap Parce que la diversité est une force Colisée s 'engage dans l 'inclusion et la non discrimination pour garantir l 'égalité des chances < p>