Pour son pôle espaces verts composé d'une coordinatrice et de 4 encadrants techniques, Lortie recherche un encadrant technique d'insertion. Basée sur le respect de l'environnement et de l'humain, Lortie effectue des prestations d'entretien écologique des espaces verts, gestion différenciée sur divers sites (plateau de Haye, résidences universitaires, espaces naturels sensibles, ). L'encadrant technique évolue sous la responsabilité de la coordinatrice et du directeur et en lien étroit avec l'accompagnatrice socioprofessionnelle et les autres encadrants techniques. Vous supervisez les salariés en parcours d'inclusion (une équipe d'env 6 personnes) sur l'activité d'entretien des espaces verts de la structure. Entretien d'espaces verts - Organiser ses chantiers, - Organiser l'approvisionnement du matériel et des matériaux sur ses chantiers - Veiller aux comportements des salariés (respect des règles, des équipements, des collègues), - Réaliser des travaux en plein air (tailles d'arbres et de haies, tonte de gazon, désherbage ), - Être en relation avec les clients et faire remonter les informations à la coordinatrice - Contrôler le travail effectué Organiser les travaux - Distribuer des différentes tâches sur les chantiers, - Préparer le matériel de la journée avec les équipes, - Transporter les équipes sur les chantiers, - Évaluer le travail effectué, - Organiser les chantiers de façon à limiter les risques professionnels. Aide à l'insertion - Participer au recrutement des candidats en contrat aidé en lien avec l'Accompagnatrice Socio-Professionnelle (ASP), - Accueillir le salarié sur le chantier et faciliter son intégration dans l'équipe - Permettre l'acquisition des gestes professionnels et d'un comportement personnel adéquat en situation de travail - Établir un plan de progression du développement des compétences professionnelles et transmettre les savoir-faire professionnels - Évaluer les compétences des salariés par une observation et l'utilisation d'une grille d'évaluation - Appliquer la procédure de suivi des présences, - Travailler en étroite relation avec l'ASP sur les difficultés, les freins rencontrés et les projets des salariés, Participation à la vie de l'association - Participer à l'organisation des portes ouvertes de l'association et participer à l'animation des Assemblées Générales (AG), - Représenter l'association occasionnellement lors de réunions externes et rencontres professionnelles. Vous avez une qualification et/ou de l'expérience dans le domaine de l'entretien des espaces verts. Vous avez une fibre sociale et avez une sensibilité sur l'entretien écologique des espaces verts. Vous aimez transmettre, vous êtes dynamique et force de proposition. Vous souhaitez rejoindre une structure dynamique œuvrant dans l'inclusion de personnes en difficulté et dans le respect de l'environnement. Permis B exigé Salaire : coeff 315 de la convention collective soit un salaire brut de 2314€ brut - 1 panier de légumes hebdomadaire offert. Envoyez votre CV et lettre de motivation à : g.desmazeau@lortie54.fr

Sous la responsabilité de la directrice, le chargé(e) d'observation sociale interviendra au sein du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) sur l'ensemble de la Lozère. De par son diplôme et/ou son expérience, le chargé(e) d'observation sociale sera chargé(e) d'études relatives à l'activité du service (en lien avec l'outil SI-SIAO), à l'observation sociale des publics sans domicile, ou risquant de l'être, et des parcours d'hébergement et de logement accompagné sur le territoire de la Lozère. À ce titre, il/elle aura la capacité d'établir des diagnostics des bases de données existantes (en s'assurant de la vérification de la complétude sur l'outil SI-SIAO) ; contribuer à l'identification et la production d'indicateurs ; exploiter et garantir des données relatives à l'activité de nos services ; analyser les exports et données quantifiables mais aussi les données qualitatives en lien avec les partenaires ; participer activement à l'étude des besoins d'évolutions des bases de données (dont participation à différents groupes de travail régionaux et nationaux) ; construire et rédiger des bilans permettant de vérifier l'adéquation entre l'offre et la demande ; assurer une large communication orale et écrite de vos analyses de données (newsletters, bilans périodes ou thématiques, réunions et formations, .) ; participer à la construction d'outils et analyses permettant une aide à la décision des politiques publiques. Politiques de l'accueil, de l'hébergement et de l'insertion. Expérience en association dans le domaine de la lutte contre les exclusions souhaitée. Traitement de données statistiques et outils bureautiques. Capacités rédactionnelles. Travail en équipe, autonomie et sens de l'organisation. Réactivité et adaptabilité. Les missions des SIAO sont définies dans le code de l'action sociale et familiale. À ce titre, l'article L 345-2-4 du CASF prévoit que le SIAO participe à l'observation sociale. Cette mission est primordiale pour la construction de la politique publique à l'échelle locale, comme à l'échelle nationale. Le SIAO s'engage donc à : produire les données statistiques d'activité, de suivi et de pilotage du dispositif d'accueil, d'hébergement et d'accompagnement vers l'insertion et le logement ; participer à l'observation sociale. La finalité est de « mieux évaluer les besoins et les réponses apportées ». L'association la Boussole est au sein d'un réseau de partenaires associatifs. La personne recrutée sera dans une petite équipe (<10 salariés), dans des locaux situés en centre-ville de Mende, avec un bureau particulier équipé pour permettre des échanges en bilatérale sur certains sujets. Il s'agit d'un poste permettant créativité et autonomie. Il se veut motivant pour quiconque souhaiterait s'investir dans le secteur de la solidarité. ***Lettre de motivation et CV obligatoire*** Permis B nécessaire car vous serez amené(e) à vous déplacer dans le cadre de vos fonctions.

TEMPORIS Vendée Littoral, plus que des agences, c’est une équipe e et implantée localement depuis plus de 5 ans sur le territoire Vendéen ! Ici, nous mettons en lumière de supers talents ! Si pour vous professionnalisme rime avec convivialité, postulez vite ! Aujourd'hui, le talent recherché par nos équipes est un(e) « Menuisier agenceur » H/F. aux Sables d'OLonne. Notre client est spécialisé dans le domaine du nautisme. Vos missions : Sous la supervision de votre chef d'équipe, vous aurez pour principales missions : - L'assemblage de meubles réceptionnés en pièces détachées, - La pose, l'ajustage des cloisons, des planchers, des descentes, des plafonds, des meubles et de toutes les autres pièces liées à la finition, - La réalisation des joints de finition et des reprises vernis, - La dépose et la pose du teck sur les ponts, la réalisation de joints et du ponçage selon les chantiers. Les compétences requises : - Maestro de la menuiserie : Vous avez déjà prouvé votre talent en tant que menuisier agenceur, et vos créations parlent d'elles-mêmes. - Gourou des outils : Vous maîtrisez les techniques de menuiserie et savez utiliser chaque outil comme un pro. - Décodeur de plans : Lire et interpréter des plans techniques, c'est votre super pouvoir. - Œil de lynx : Vous avez un sens du détail incroyable et vous ne laissez rien passer. - Communicateur hors pair : Vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement, même dans les moments les plus stressants. - Jongleur de projets : Vous êtes capable de gérer plusieurs projets en même temps et de respecter les délais sans perdre votre sang-froid. Vos conditions de travail et salaire : - Travail du lundi au vendredi - Travail en journée ou en équipe Vous vous reconnaissez dans ce profil ? N'attendez plus, à l'abordage, contactez-nous ! Tic-Tac Tic-Tac… Nous attendons votre CV ! À l’agence TEMPORIS Les Sables d’Olonne, Isabelle, Julie, Claudie et Romy vous attendent ! Vous pouvez aussi les contacter en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat ou par téléphone au . LES AVANTAGES TEMPORIS LES SABLES D’OLONNE : Votre agence intervient sur les secteurs des Olonnes, des Achards, Talmont Saint Hilaire, Longeville sur Mer et Brétignolles sur Mer ! En complément du salaire, les primes d’intérim (10% d'indemnité de congés payés et 10% d’indemnités de fin de mission) viennent s’ajouter. Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement) et d’une mutuelle intérimaire. Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les mercredis, un CE riche en partenaires locaux, un Compte Épargne Temps rémunéré à 5% (facultatif).

TEMPORIS NANCY (agence d’emploi , intérim, formation), c’est une équipe e, énergique et conviviale ! Spécialiste de l’emploi et du recrutement, nous recherchons les meilleurs talents et vous accompagnons dans vos projets professionnels. Nous recherchons pour l’un de nos clients un(e) Responsable de parc H/F. VOS MISSIONS : Véritable pilier de l’activité, vous assurez la gestion et la bonne organisation du parc matériel afin de garantir un service de qualité aux clients. - Vous gérez l’organisation du parc : réception, préparation, rangement et mise à disposition des matériels. - Vous veillez à la disponibilité, à la propreté et au bon état du matériel avant et après chaque utilisation. - Vous effectuez les contrôles visuels et de sécurité, signalez les anomalies et participez au suivi des opérations de maintenance. - Vous coordonnez les mouvements de matériels (entrées/sorties) et assurez la traçabilité. - Vous appliquez et faites respecter les règles de sécurité sur le parc. - Vous travaillez en lien étroit avec l’équipe d’agence afin d’assurer un fonctionnement fluide et efficace. VOTRE PROFIL : Vous disposez idéalement d’une première expérience dans la gestion de parc, la logistique, la manutention ou dans un environnement technique (BTP, industrie, location de matériel). Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), vous aimez le travail terrain et savez gérer les priorités. Vous êtes à l’aise avec le travail en équipe tout en faisant preuve d’autonomie et de sens des responsabilités. HORAIRES : - 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi + 3 heures supplémentaires hebdomadaires majorées à 125 % RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES : - Taux horaire : à partir de 13 €/h, selon expérience - 13ᵉ mois - Prime d’assiduité selon conditions - Tickets restaurant d’une valeur de 8,50 € (dont 5,10 € pris en charge par l’employeur) ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Poste basé sur parc extérieur et en zone de stockage, au sein d’une entreprise spécialisée dans la location de matériel professionnel, offrant un environnement et structuré. AVANTAGES TEMPORIS : + 10 % d’indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés + Heures supplémentaires possibles + Acompte sur salaire à la semaine + Accès au Comité d’Entreprise (billetterie, vacances, etc.) + Aides et services : mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT ! Ce poste vous parle ? N’attendez pas qu’il vous passe sous le nez ! Candidatez en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez votre CV à Contact direct : TEMPORIS NANCY – 19 rue de Serre, 54000 NANCY Restez connecté(e) à nos offres sur : facebook.com/temporisnancy

Rejoignez l'aventure ADREC ! Passionné(e) par la formation et l'innovation ? Chez ADREC, spécialiste depuis plus de 20 ans dans la formation, le bilan de compétences et la VAE, nous plaçons l'humain au cœur de notre approche pour transformer chaque parcours en réussite durable. Entre esprit start-up et savoir-faire familial, nous révolutionnons la formation avec des solutions 100 % e-learning ou hybrides, adaptées aux métiers du tertiaire : RH, comptabilité, administratif, commerce… Poste : Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle Rattaché(e) au responsable pédagogique, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement de nos publics vers une insertion professionnelle réussie. Vos missions : Conseil en insertion professionnelle : Accueillir et accompagner le public en entretien individuel Réaliser un diagnostic personnalisé de la situation des bénéficiaires Informer, orienter et co-construire des parcours d'insertion adaptés Mettre en place un suivi administratif et pédagogique Assurer une veille active sur les dispositifs d'insertion et le marché de l’emploi Gérer les sessions d’examen Animation pédagogique : Animer des ateliers thématiques (techniques de recherche d’emploi, rédaction de CV, gestion du temps, etc.) Bilans de compétences : Réaliser des bilans complets (compétences, motivations, aspirations) Élaborer des plans d’action individualisés pour favoriser l’évolution professionnelle Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) : Accompagner les candidats dans toutes les étapes de leur parcours VAE Préparer efficacement les candidats aux jurys Suivre et motiver les bénéficiaires tout au long de leur démarche Profil recherché Formation : Diplôme dans le domaine de l’insertion professionnelle, psychologie ou équivalent Expérience : Minimum 3 ans sur un poste similaire Compétences : Excellentes capacités d’écoute, d’analyse et de communication Sens de la pédagogie et de l’organisation Aptitude à animer des ateliers dynamiques et participatifs Connaissance des dispositifs d’insertion et des problématiques liées au handicap Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, Google Suite)

RESPONSABILITÉS : Service : L'EHPAD Le Sequoia accueille 96 résidents dont 13 en Unité de Vie Protégée. L'établissement a également un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés de 14 places. Missions : En qualité d'Infirmier DE, vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des résidents. Vous contribuez à l'éducation, à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet d'accompagnement personnalisé. Vous êtes sous la responsabilité d'une cadre de santé au sein d'une équipe de 5 ETP d'infirmier/ères. Amplitude horaire de 6h à 19h, avec des postes de travail en 13h et 6h. Vous êtes ponctuellement amené(e) à travailler le dimanche et les jours fériés (1 à 2 week-end sur 4 en moyenne). Nous rejoindre, c'est : - Bénéficier d'un tutorat personnalisé et adapté à vos besoins, dès le 1er jour ; - Disposer de matériel et d'équipements pour assurer vos missions ; - Avoir la possibilité d'évoluer grâce à notre accompagnement dans la promotion professionnelle. Faire partie d'un groupe d'envergure régionale comme la Fondation, c'est aussi la sécurité de l'emploi, des possibilités de mobilité interne et d'évolution de carrière. Les avantages que nous vous proposons : - Notre établissement, labellisé depuis 2013, a à coeur de faire partager son expérience de prise en soins des résidents et les valeurs partagées par l'équipe ; - Possibilité de mutation si vous êtes déjà titulaire de la fonction publique ; - Salaire basé sur la convention « fonction publique hospitalière », avec reprise de l'ancienneté. Poste basé à Illzach. Poste à pourvoir immédiatement, en CDD de 6 mois, à temps plein. Vous vous mettez au service des autres, nous nous mettons à votre service ! Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation adaptée aux particularités et attentes du poste) à l'attention de Madame Véronique Bleny. PROFIL RECHERCHÉ : Profil : Vous êtes Infirmier DE et avez le goût du travail auprès des personnes âgées. Nous recherchons des candidats rigoureux(ses) et motivé(e)s, aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se). Vous savez gérer les situations de stress, êtes efficace dans l'urgence et avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe. Vous alliez vos qualités relationnelles et votre professionnalisme. Vous souhaitez vous former à la méthodologie de soins Humanitude. Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature et de travailler avec des professionnels talentueux et engagés pour renforcer notre équipe.

RESPONSABILITÉS : Service : Unité de Surveillance Médico-Chirurgicale (USMC) Missions : Au sein de l'USMC, vous prenez en charge : - des patients sortis d'USIC nécessitant une surveillance renforcée ou ayant subi une angioplastie coronaire, - des patients ayant subi des interventions chirurgicales lourdes. Nous rejoindre, c'est : - Bénéficier d'un tutorat personnalisé et adapté à vos besoins, dès le 1er jour ; - Disposer de matériel et d'équipements pour assurer vos missions ; - Avoir la possibilité d'évoluer grâce à notre accompagnement dans la promotion professionnelle. Faire partie d'un groupe d'envergure régionale comme la Fondation, c'est aussi la sécurité de l'emploi, des possibilités de mobilité interne et d'évolution de carrière. Les avantages que nous vous proposons : - Travail en petite équipe ; - Une convention collective améliorée, sur la base de la convention FEHAP ; - Possibilité de mutation, changement de service ou de spécialité, changement d'établissement ; - Des avantages sociaux (prime décentralisée, mutuelle, augmentation SEGUR) ; - Les actions du Comité Social et Économique (Chèques vacances et chèques cadeaux) ; - Prise en charge de votre cotisation annuelle à l'ordre des infirmiers ; - Accord d'entreprise de l'Hôpital Albert Schweitzer et du Diaconat de Colmar ; - Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix du salarié ; - Accompagnement et formation d'intégration à la prise de poste ; - Participation aux frais de transport en commun domicile - travail à hauteur de 50 % des frais engagés ; - Parking gratuit pour le personnel ; - Participation à la cotisation mutuelle ; meilleur régime de remboursement frais de santé, couverture prévoyance ; - Assurance responsabilité civile professionnelle contractée par la Fondation pour vous ; - Médailles du travail dès 20 ans d'ancienneté : prime médaille, 1 jour de congé supplémentaire, doublement de la prime médaille par le CSE ; - Avantages logement (avance caution, prise en charge recherche logement, prêts travaux à taux préférentiels, service de courtage...). Poste basé à Colmar. Poste à pourvoir à compter du 1er mars 2025, en CDD de 6 mois avec possibilité de prolongation, à temps plein. Vous vous mettez au service des autres, nous nous mettons à votre service ! Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation adaptée aux particularités et attentes du poste) à l'attention de Madame Isabel Nativo. PROFIL RECHERCHÉ : Profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'infirmier. Vous êtes autonome, rigoureux et à l'aise avec les soins techniques. Vous savez identifier et gérer votre stress face aux situations d'urgence. Vous avez obligatoirement une expérience sur un service similaire ou type réanimation, en chirurgie et/ou cardiologie de 3 ans. Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature et de travailler avec des professionnels talentueux et engagés pour renforcer notre équipe.

POSTE : Technicien Bureau d'Etudes H/F DESCRIPTION : Votre mission Envie d'intégrer une équipe dynamique et engagée ? Vous êtes passionné par le second oeuvre et souhaitez participer à des projets innovants ? Cette opportunité est faite pour vous ! Le cabinet de recrutement Adecco recrute, pour l'un de ses clients, un Technicien d'Études en Second Œuvre H/F en CDI, afin de contribuer à la conception de projets de construction innovants. Vous avez un réel intérêt pour la conception et le développement en second oeuvre ? Rejoignez une entreprise ambitieuse et prenez part à la création de solutions qui construiront le monde de demain. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : - Réaliser les études techniques et les plans en second oeuvre - Participer à l'élaboration des cahiers des charges et des spécifications techniques - Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées - Travailler en collaboration avec les équipes projets pour assurer la faisabilité des solutions - Mettre à jour et modifier les plans en fonction de l'évolution des projets Votre profil Profil recherché : Issu(e) d'une formation dans le domaine du bâtiment, du second oeuvre ou d'un domaine technique équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience en bureau d'études. Vous souhaitez développer vos compétences et mettre en pratique vos connaissances au sein d'un environnement dynamique et stimulant. Conditions : - Rémunération brute : selon profil - Panier repas et indemnités de transport selon le barème URSSAF - Autres avantages sociaux Envie de relever un nouveau challenge ? Postulez dès maintenant en tant que Technicien d'Études en Second Œuvre et prenez part à des projets ambitieux dès aujourd'hui ! A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

L'ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales. Depuis 1945, l'ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L'ampleur de notre réseau, l'engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l'ADMR un acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire. Nos aînés ont besoin de vous ! Nous recherchons pour notre agence de St Mathieu de Tréviers et ses environs : Aide à domicile H/F en équipe Autonome CDI Temps partiel - Vous intervenez sur à un secteur géographique selon votre lieu de résidence St Mathieu de Treviers, le Triadou, Prades le Lez, St Vincent, Ste Croix... - Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaires) - Rémunération : 1823.* € à 1909.87 € Brut / mois pour un temps complet selon expérience de la catégorie de la convention BAD avec reprise de l'ancienneté - Accompagnement et aide aux courses donc *** *** - Prise en charge des indemnités kilométriques (0.38 €/Km actuellement) ainsi que le temps de déplacement - Participation à hauteur de 60 % des frais kilométriques du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée - Prime de panier repas - Mutuelle entreprise / compte épargne temps / bon cadeau de fin d'année - Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45 % + prime - Accès à des formations internes pour une évolution de carrière - Réunions d'équipes régulières - Vos missions principales seront d'aider, d'accompagner et de soutenir au quotidien les bénéficiaires "Pour tous, toute la vie, partout." - Vous faites partie d'une équipe de 5 et 10 collègues avec qui vous collaborez et vous vous organisez sur votre poste en lien avec le/la responsable de secteur. - Vous participez aux réunions d'organisation tous les 15 jours pour optimiser les plannings et les prises en charges où vous partagez vos problématiques et vos expériences en équipe en étant solidaire et impliqué(e) - Vous serez encadré(e) par une équipe administrative qui devient plus un appui conseil - Vos missions seront d'intervenir dans les gestes du quotidien, pour améliorer leur confort, l'aide aux courses, aux repas, les solliciter pour des activités de loisirs stimulantes, l'entretien du cadre de vie, l' accompagnement à la perte d'autonomie... Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), attentionné(e) avec un bon relationnel Pour nous "Vous êtes Essentiel" Rejoignez nos équipes qui se feront un plaisir de vous accueillir pour partager nos valeurs Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-61050*candidatus* Retrouvez toutes nos offres sur *admr34* SAP34 Ref : C174O96504

POSTE : Électricien Tertiaire H/F DESCRIPTION : Votre mission Vous êtes électricien (H/f) et en recherche d'une nouvelle opportunité stable et valorisante ? Nous recherchons pour un de nos clients un Électricien Tertiaire (H/F) pour intervenir en itinérance sur le secteur Brestois. En toute autonomie, vous aurez pour principales missions : -Pose de chemins de câbles et tirage de câbles électriques -Raccordement électrique d'armoires et de divers coffrets -Pose et installation de matériels et appareillages électriques -Pose et raccordement d'équipements d'automatisme et d'instrumentation -Lecture et interprétation de plans et schémas électriques -Respect strict des règles de sécurité, de la qualité d'exécution et des délais imposés -Interventions nécessitant les habilitations B2V BR -Utilisation de nacelle si titulaire du CACES correspondant Organisation du travail : -35 heures par semaine -1 semaine d'astreinte environ tous les 2 mois Rémunération et avantages : -Salaire selon expérience -Véhicule de service -Prime d'astreinte -Prime de déplacement selon zone -Panier repas Votre profil Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e), autonome et rigoureux(se), capable de gérer ses interventions en toute responsabilité. Vous disposez : -D'une expérience significative en électricité tertiaire -Des habilitations électriques B2V BR (ou êtes habilitable rapidement) -Idéalement du CACES nacelle -D'une bonne capacité de lecture de plans -D'un fort sens des responsabilités et du respect des normes de sécurité A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :