L'entreprise :
Expert des technologies des énergies et de l'information, VINCI Energies (102 600 collaborateurs, 20,4 milliards d'€ de CA) assure la conception, la réalisation et la maintenance de solutions pour l'industrie, les services et les collectivités locales.
VINCI Facilities fait partie du réseau d'entreprises de maintenance de VINCI Energies et a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques et des services aux occupants de bâtiments professionnels tout en optimisant les coûts et la qualité.
Dans le cadre d'une évolution de poste en interne, nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) de maintenance multi technique des bâtiments H/F en CDI, au sein d'un site client basé à Lacq (64).

 Missions principales :
 Sous l'autorité du responsable d'affaires, vous serez notamment en charge :
-        Assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques basse tension dans les bâtiments.
-        Diagnostiquer les pannes électriques et intervenir rapidement pour rétablir le bon fonctionnement des équipements.
-        Réaliser des travaux d'installation ou de mise en conformité des systèmes électriques selon les normes en vigueur.
-        Maintenir et installer des chaudières et installations frigorifiques,
-        Réaliser les mises en service,
-        Intervenir sur des travaux multi-techniques (plomberie, renfort magasin, …),
-        Contrôler et garantir le bon fonctionnement des installations et équipements,
-        Suivre les interventions des sous-traitants, et les accompagner sur le site,
-        Rédiger les rapports d'intervention, suivre et assurer la mise à jour de la GMAO,
-        Assurer une communication fluide avec les clients, en leur apportant des retours clairs et professionnels sur les interventions réalisées,
-        Veiller au confort des occupants.

Vous travaillerez en binôme ou seul(e) du lundi au vendredi (8h – 16h30 sauf le vendredi fin à 16h) sur un site classé SEVESO.
Diplômé(e) d'un BEP / BAC PRO en maintenance des bâtiments, avec 2 à 5 années d'expérience dans le domaine de la maintenance des bâtiments, CVC, Electricité.
Vous possédez une habilitation électrique (B1V / B2V / BR / BC / H0V) valide, ainsi que l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes catégorie IV minimum et la formation échafaudages roulants (Montage, vérification et utilisation échafaudages).
Vous détenez idéalement la formation risques chimiques niveau 2, ainsi que les CACES Nacelle catégorie B et chariot élévateur catégorie 3.
Vous êtes sensibilisé(e) à la prévention des risques professionnels et appliquez les consignes de sécurité.
Vous êtes autonome, réactif(ve) et organisé(e).
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, appréciez de travailler en équipe et avez l'esprit de services.
Vous anticipez et êtes sensible aux détails.
Vous disposez d'une bonne utilisation des outils bureautiques et informatiques GMAO.
Vous possédez le permis de conduire B.

Mission :

L'entreprise :

Expert des technologies des énergies et de l'information, VINCI Energies (102 600 collaborateurs, 20,4 milliards d'€ de CA) assure la conception, la réalisation et la maintenance de solutions pour l'industrie, les services et les collectivités locales.

VINCI Facilities fait partie du réseau d'entreprises de maintenance de VINCI Energies et a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques et des services aux occupants de bâtiments professionnels tout en optimisant les coûts et la qualité.

Dans le cadre d'une évolution de poste en interne, nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) de maintenance multi technique des bâtiments H/F en CDI, au sein d'un site client basé à Lacq (64).

 

 Missions principales :

 Sous l'autorité du responsable d'affaires, vous serez notamment en charge :

-        Assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques basse tension dans les bâtiments.

-        Diagnostiquer les pannes électriques et intervenir rapidement pour rétablir le bon fonctionnement des équipements.

-        Réaliser des travaux d'installation ou de mise en conformité des systèmes électriques selon les normes en vigueur.

-        Maintenir et installer des chaudières et installations frigorifiques,

-        Réaliser les mises en service,

-        Intervenir sur des travaux multi-techniques (plomberie, renfort magasin, …),

-        Contrôler et garantir le bon fonctionnement des installations et équipements,

-        Suivre les interventions des sous-traitants, et les accompagner sur le site,

- ...

POSTE : Chargé de Développement Applicatif de Tests H/F DESCRIPTION : Rejoindre notre site de Bourges, c'est bénéficier d'un panel d'opportunités professionnelles dans différents métiers (production, ingénierie, support client). Au sein de la direction Ingénierie Électronique, l'entité Équipements de Test développe et réalise des systèmes de tests pour tester les produits de MBDA (calculateurs, missile, ) tout au long de leur cycle de vie (conception, réalisation, qualification, production, maintenance client des unités de série). Au sein du département "Test Design" de notre direction Ingénierie Électronique, vous assurerez le rôle de chargé de développement de nos solutions. Grace à vos compétences, vous ferez partie intégrante de nos projets et participerez en équipe aux différentes étapes du cycle en V. Au quotidien, vous : - Analysez les spécifications - Analysez les schémas électriques - Développez les logiciels de tests en vous appuyant sur nos experts, nos méthodologies et nos bibliothèques métiers - Réalisez la mise au point et les validations sur les équipements de tests Rédigez la documentation associée. Quelques déplacements sont à prévoir en région centre. Vous serez aussi en relation directe avec les autres métiers de l'ingénierie électronique (nationale et/ou internationale) et avec notre production. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne - Mettre en oeuvre ses compétences en ingénierie logicielle dans l'environnement du test et de la mesure - Possibilité de travailler directement sur les produits et d'en connaitre in-fine le fonctionnement - Mettre en oeuvre rapidement son esprit d'analyse afin d'aider aux phases de mise au point - Équipe dynamique avec une forte entraide et de nombreux échanges PROFIL : Issu d'un parcours technique DUT, BTS ou licence professionnelle dans les domaines du génie électrique, électronique, électrotechnique, automatique ou mesure physique (ou de profil équivalent), vous justifiez d'une expérience professionnelle minimale de 6 ans dans le domaine du test et de la mesure. Vous vous appuyez sur vos compétences techniques en génie électrique et/ou électronique et en informatique industrielle (idéalement langage C, outils labwindows CVI et testStand) pour mener à bien les projets confiés. Vous aimez la recherche de pannes, les investigations en équipe, les challenges techniques sur des systèmes complexes, venez nous rejoindre Les défis technologiques de l'industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature ! Établissement soumis à enquête administrative conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du code de la défense et de l'IGI n°1300 du 09 août 2021. 010

Vous êtes un frigoriste passionné/une frigoriste passionnée, rejoignez notre communauté d’experts .Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable .Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur le développement personnel, l'équilibre vie personnelle-vie professionnelle et la satisfaction clients. Rattaché(e) Cédric notre responsable SAV de l’agence de Dalkia Froid Solutions de Metz (57) et au sein d’une équipe de techniciens itinérants passionnés, vous assurez une double mission :d'une part, les missions d'un technicien Monteur Dépanneurd'autre part, vous participez au développement de l'activité de son service en assurant un rôle de support technique et commercial auprès des collègues et du responsable SAV.Le tout sur nos installations frigorifiques (froid positif/négatif, Climatisation Ventilation Chauffage (CVC, HVAC …)) qui vous seront confiées auprès de clients professionnels (GMS (Grandes et Moyennes Surfaces), supermarchés, hypermarchés, industrie agroalimentaire …) Vos missions, si vous l’acceptez  :Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative et des opérations de montage sur les installations de nos clients (entretien, dépannage…)Vous êtes le garant de la satisfaction client en le conseillant sur les évolutions envisageables sur son installationRéaliser le compte rendu d’intervention sur une application dédiéeBonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !️”:Véhicule de service Équipements à la pointe de la technologie:  tablette tactile et téléphone portable  Notre “p’tit truc en plus”: indemnité déjeuner seize euros + prime CAP 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, chèques vacances, divers remboursements…)Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés  Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.De formation BAC PRO, BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Frigoriste ou de Technicien d’exploitation.Vous maîtrisez parfaitement la maintenance et le dépannage des groupes frigorifiques et des systèmes de climatisation. Ce poste nécessite l’Habilitation Fluides Frigorigènes cat 1.Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste  : Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipeAptitude du reporting sous ses différentes formes.Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 19300 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.Rattaché(e) au Directeur des Achats en région EST, vous êtes garant d’un volume d’achats d’environ 25 M€ portant principalement sur des familles techniques.Référent Achat pour un ensemble de familles d’achats sur la région, vous êtes garant(e) et relai de la Politique Achat du Groupe. Vous assurez le sourcing, les négociations des conditions financières et contractuelles dans le respect des dimensions économiques / environnementales /sociales, de déontologie et de minimisation des risques.Dans ce cadre et pour les familles qui vous seront confiées, vos missions premières seront : Accompagner la région sur des projets structurants en relation avec les Directions Technique et Grands Projets ou des Opérations de la région Piloter les consultations privées ou publiques Participer à la garantie des budgets d’investissements et d’exploitation Contribuer au pilotage de la relation fournisseurs, au suivi des risques et à la gestion des litiges fournisseur Et après ?Chez Dalkia, nous avons une conviction : votre expertise est notre plus grande valeur ajoutée ! Aussi, nous vous aidons à la développer. Car lorsque vous évoluez, c’est l’entreprise qui évolue.Le métier d'Acheteur(se) Junior Région Est vous ouvre de nombreuses opportunités pour la suite de votre carrière chez Dalkia. En fonction de vos envies et de vos objectifs, et des besoins de l’entreprise, vous pouvez choisir de développer vos talents.De formation supérieure type Master école de commerce (avec une spécialisation achats), vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant qu'Acheteur(se). Vos compétences techniques : Achat : connaissance des normes achat, des règles de conduite dans la relation avec les fournisseurs, et des règles de gestion des prestations sous-traitées Connaissance des principes juridiques applicables aux achats Connaissance et expérience du Code de la commande publique et des procédures réalisées en marché public• Capacité à traiter de façon efficace des tâches opérationnelles achat et de reporting Une expérience dans les métiers des travaux CVC, des réseaux de chaleur, des services énergétiques serait un plus (connaissance du marché fournisseurs) Veille marché / benchmark Connaissance des risques et sensibilisation aux risques Développement durable et RSE Ethique Professionnelle Bonne maitrise d'ExcelVos compétences comportementales : Être orienté(e) client Esprit critique Résilience Capacité à communiquer (par écrit et à l'oral) Esprit d'équipe Autonome Curieux(se) A l'écouteVos compétences transverses : Capacité à mener une négociation Capacité d'analyse Capacité à établir et activer des réseaux Rejoignez nous et faites partie d'une aventure humaine et technique au service de la transition énergétique!

Dalkia Froid Solutions, acteur majeur de la réfrigération, spécialisé dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires recrute un responsable Secteur Opérations pour ses Agences de la région Aquitaine ( Bordeaux, Toulouse, Agen, Dax).  Sous l'autorité de Guillaume, Directeur Régional, vous assurer la gestion du secteur dans ses dimensions opérationnelles, administratives, financières et ressources humaines en conformité avec la stratégie de la Direction Régionale des Opérations.   Vous aurez pour principales missions :Manager et animer l'équipe Opérations. Décliner et déployer les politiques QSE dans les unités opérationnelles de son périmètre et veiller à leur mise en œuvre et à la coordination de la mise ne pace d'actions correctives et d'amélioration. Veiller à la planification, au pilotage des opérations de maintenance / de dépannage, aux études et à la réalisation des petits travaux, au commerce de proximité dans le respect de la stratégie définie par la Direction des Opérations France.Veiller à l'optimisation des moyens humains ( recrutement, répartition de la charge de travail, gestion de la performance, gestion des compétences et formation)Participer à l'élaboration du budget et être garant du respect des objectifs budgétaires de la région. Instaurer une étroite collaboration avec les autres filières (QSSE, DIRCO, DTGP) et les fonctions supports (DAF, DRH, DSI, DAL)Assurer le reporting sur son périmètre vers la Direction de sa filière, en collaboration avec le Contrôleur de Gestion. Contribuer activement à l'atteinte des objectifs commerciaux de son périmètre en liaison avec la Direction Commerciale Régionale. Mettre en place les plans d'action en cas de dérive (santé-sécurité, budget, performance opérationnelle, qualité..)  Avantages liés au poste : Véhicule de fonction + rémunération fixe + part variable + prime CAP 13ème mois + Tickets Restaurants + Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + comité d'entreprise (chèques vacances…) + mutuelle / prévoyanceDiplômé(e) d'une formation spécialisée en génie thermique et énergétique, vous disposez d'une première expérience réussie dans le management de plusieurs équipes idéalement dans le domaine de la réfrigération ou du CVC.Vous êtes autonome, capable de prendre en charge un secteur géographique tout en suivant la ligne stratégique des opérations.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité managériale.Parce que les femmes et les hommes de Dalkia Froid Solutions sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu’une entreprise.Rejoindre Dalkia Froid Solutions, c’est rejoindre une entreprise en fort développement proposant de multiples possibilités d’évolution. Nos 1500 salariés ont en commun, la passion de notre métier. L’esprit d’équipe et la qualité des relations dans l’entreprise, comme avec nos clients, rejoignent notre engagement à mettre toujours plus d’humain dans nos modes de fonctionnement.Ensemble, nous contribuons collectivement à la transition énergétique. C'est pourquoi chez Dalkia froid solutions, nous sommes convaincus que chacun peut participer à relever ce défi. De ce fait, chaque candidature recevra la même attention.

Dalkia Froid Solutions, acteur majeur de la réfrigération, spécialisé dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires recrute un responsable Secteur Opérations pour ses Agences de la région Aquitaine ( Bordeaux, Toulouse, Agen, Dax).  Sous l'autorité de Guillaume, Directeur Régional, vous assurer la gestion du secteur dans ses dimensions opérationnelles, administratives, financières et ressources humaines en conformité avec la stratégie de la Direction Régionale des Opérations.   Vous aurez pour principales missions :Manager et animer l'équipe Opérations. Décliner et déployer les politiques QSE dans les unités opérationnelles de son périmètre et veiller à leur mise en œuvre et à la coordination de la mise ne pace d'actions correctives et d'amélioration. Veiller à la planification, au pilotage des opérations de maintenance / de dépannage, aux études et à la réalisation des petits travaux, au commerce de proximité dans le respect de la stratégie définie par la Direction des Opérations France.Veiller à l'optimisation des moyens humains ( recrutement, répartition de la charge de travail, gestion de la performance, gestion des compétences et formation)Participer à l'élaboration du budget et être garant du respect des objectifs budgétaires de la région. Instaurer une étroite collaboration avec les autres filières (QSSE, DIRCO, DTGP) et les fonctions supports (DAF, DRH, DSI, DAL)Assurer le reporting sur son périmètre vers la Direction de sa filière, en collaboration avec le Contrôleur de Gestion. Contribuer activement à l'atteinte des objectifs commerciaux de son périmètre en liaison avec la Direction Commerciale Régionale. Mettre en place les plans d'action en cas de dérive (santé-sécurité, budget, performance opérationnelle, qualité..)  Avantages liés au poste : Véhicule de fonction + rémunération fixe + part variable + prime CAP 13ème mois + Tickets Restaurants + Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + comité d'entreprise (chèques vacances…) + mutuelle / prévoyanceDiplômé(e) d'une formation spécialisée en génie thermique et énergétique, vous disposez d'une première expérience réussie dans le management de plusieurs équipes idéalement dans le domaine de la réfrigération ou du CVC.Vous êtes autonome, capable de prendre en charge un secteur géographique tout en suivant la ligne stratégique des opérations.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité managériale.Parce que les femmes et les hommes de Dalkia Froid Solutions sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu’une entreprise.Rejoindre Dalkia Froid Solutions, c’est rejoindre une entreprise en fort développement proposant de multiples possibilités d’évolution. Nos 1500 salariés ont en commun, la passion de notre métier. L’esprit d’équipe et la qualité des relations dans l’entreprise, comme avec nos clients, rejoignent notre engagement à mettre toujours plus d’humain dans nos modes de fonctionnement.Ensemble, nous contribuons collectivement à la transition énergétique. C'est pourquoi chez Dalkia froid solutions, nous sommes convaincus que chacun peut participer à relever ce défi. De ce fait, chaque candidature recevra la même attention.

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 1000 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).Nos métiers :Sur les installations Process des CNPE: Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes , Exploitation des systèmes de traitement de l’eau , Ingénierie de conception et Grands projets , Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable , Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, LogistiqueSur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants Travaux , Magasins, Logistique de vie Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage), IZIVIA , CYCLIFE, WESTINGHOUSE. Les clefs du poste :- Proximité terrain avec les équipes- Rôle de référent sur des outils - Analyse des chiffres, suivi de KPI et accompagnement de managers en Zone- Contribuer au développement des métiers sur le plan national- Capacité à analyser, diagnostiquer et être force de propositionUn contributeur de la performance :- Il simplifie les pratiques opérationnelles- Il sécurise les activités- Il apporte une lisibilité des activités opérationnelles via des indicateurs fiables et partagésUn moteur d’amélioration continue :- En anticipant le réglementaire et l’évolution de celui-ci- En proposant des évolutions d’outils ou de méthodes- En capitalisant sur les retours d’expérience (RTA, crises, audits)Sur le terrain :- Assurer un support aux équipes et rendre les équipes autonomes sur les outils- Intégrer les nouveaux arrivants dans l’accompagnement des outils- - Former les nouveaux arrivants - Prioriser et arbitrer entre plusieurs sollicitations simultanées- Maintenir de la qualité et de fiabilité des données (chiffres, KPI, reporting) et structurer des supports clairs- Fluidifier la communication entre Pilotage, MTK, PROXI et TravauxAttendus réglementaires :- Être un référent réglementaire crédible, capable d’anticiper, d’expliquer et de sécuriser les exigences- Accompagner les équipes dans la compréhension et l’application des règles, sans alourdir les pratiques- Contribuer à la préparation et au suivi des contrôles.Connaissances en KPI, méthodes, organisation du travailOutils bureautiquesConnaissances dans le domaine industrielGestion de prestataires, Facility ManagementConnaissance des métiers techniques (CFO, CVC, Plb)GMAOGestion de projetsChez DALKIA EN au quotidien :Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + véhicule de service + panier repas (7,10 euros net) + 6ème semaine de CP + différentes primes selon l'activité (d'entrée de zone…).Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...Le poste est soumis à une enquête administrative.« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

Description : AENEAS Sécurité est une société spécialisée dans la prévention et la maîtrise des risques liés à la sûreté et à la sécurité basée à Nanterre, en Île-de-France. Elle fait partie du groupe AENEAS, acteur majeur de la sécurité privée en France, regroupant plusieurs filiales complémentaires afin d’offrir des prestations complètes et adaptées à chaque typologie de site : industriels, commerciaux, sites sensibles, data centers ou résidences.   Nous recherchons un(e) Chargé(e) RH pour rejoindre notre équipe RH. Le/la candidat(e) idéal(e) aura une passion pour les ressources humaines et un désir d’attirer, de recruter et d’intégrer les meilleurs talents pour notre entreprise.  Profil recherché : TACHES MAJEURES :   • Création des dossiers candidats et salariés, vérification des cartes pro  • Création et actualisation de bases de données  • Recrutement  • Définir les besoins en recrutement en collaboration avec les responsables  • Rédiger et publier les annonces d’emploi sur les différents canaux de recrutement  • Sourcer et présélectionner les candidats via les CVthèques, les réseaux sociaux et autres outils de recrutement  • Conduire les entretiens téléphoniques et physiques  • Participer aux salons de l’emploi et autres événements de recrutement  • Gérer le processus d’intégration des nouveaux collaborateurs (onboarding)  • Assurer le suivi des nouveaux employés et recueillir leurs feedbacks  • Participer à l’amélioration continue des processus de recrutement et d’intégration  • Gérer le suivi administratif et les dossiers du personnel de l’entreprise  • Rédiger et gérer les contrats de travail, assurer leur légalité  • Assurer le versement de la paie des employés de l’entreprise  • Superviser une stratégie ressources humaines aux cotés de la direction, notamment concernant la stratégie de recrutement  • Etablir le lien entre les employés et la direction  • Gérer les suivis de carrière, les formations des salariés PROFIL RECHERCHÉ :   • Diplôme en ressources humaines, gestion, psychologie, ou domaine connexe  • Expérience préalable en recrutement  • Excellentes compétences en communication écrite et orale  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe  • Connaissance des outils de recrutement et des réseaux sociaux professionnels  • Sens de l’organisation et de la gestion des priorités  • Discrétion  • Esprit d’analyse et de synthèse AVANTAGES :   • Aide au logement  • Prise en charge du transport quotidien   CONDITIONS DE TRAVAIL : • Contrat : CDI • Temps de travail : 35H/semaine  • Horaires : 9h00 à 13h00 – 14h00 à 17h00  • Rémunération : 2473€ brut par mois  • Localisation : Nanterre (92) PROCESS DE RECRUTEMENT : • Une préqualification téléphonique avec le service RH  • Un entretien avec le Directeur des Opérations et le Directeur Général

Nous recherchons pour une entreprise dont l'activité est de concevoir, réaliser, entretenir et exploiter des installations de Génie Climatique dans les domaines de l'Industrie, de la Santé, du Logement, des Commerces, des Bureaux et des Equipements Publics.· Une PME dans notre fonctionnement quotidien, c'est notre force. Nous bénéficions ainsi de l'agilité nécessaire aux exigences de notre marché tout en bénéficiant du soutien stratégique du Groupe· S'associer à des projets engageants dans la transition énergétique· Travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante Comment ? Rattaché au Chargé d'affaires, vous travaillerez sur des installations diverses dans le domaine du chauffage et du CVC (Chauffage, Ventilation conditionnement d'air). Préparation des travaux associé aux maintenances :· Vous préparez les listes des matériels en prenant en compte la lecture des schémas électriques· Vous gérez l'approvisionnement des consommables avec votre responsable Vos principales missions et compétences pour ce poste sont : - Réalisation de la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage Gaz - Bois , ventilation, conduite installation climatisation. - Conduite de chaufferie, gestion énergétique (relevé de compteurs, suivi de consommation, relevés de températures ambiantes...), - Gestion des demandes d'interventions (dépannages dans les locaux techniques, bâtiments et logements), - Accompagnement de la sous-traitance spécifique pour les contrôles réglementaires, - Maîtrise des brûleurs gaz, fioul, Biomasse ( Bois ) dépannages, combustion et réglages, - Solides connaissances en régulation (points de consignes, loi d'eau...), - Habilitation électrique BR / BC . Dans le cadre de la maintenance, vous réalisez le diagnostic des dysfonctionnements et/ou des pannes, vous contrôlez la qualité et la conformité des installations et vous définissez les actions correctives et de mise aux normes à effectuer.· Vous êtes en capacité de chiffrer des petits travaux· Vous assurez le dépannage, la mise en état, l'entretien, le réglage et la mise en conformité des installations· Vous faites remonter l'avancement de votre activité quotidienne et les modifications de schémas électriques· Vous effectuez des petits travaux multi-techniques. Vous avez le profil idéal si...· Vous êtes issu(e) d'une formation spécialisée - BAC+2· Vos habilitations électriques sont à jour· Vous avez une première expérience professionnelle similaire de 10 ans· Vos capacités d'organisation et d'autonomie ne sont plus à démontrer· Votre énergie et votre proactivité vous définit· Enfin, votre esprit d'équipe vous permettra de vous intégrer rapidement. Rémunération : 3000 EUR Brut / 169 Heures + paniers + déplacement + astreintes + véhicule de service + Participation Temps de travail : 169 H/mois - Caisse du BTP POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.

Aquila RH Crolles, acteur du recrutement CDI, CDD et Intérim recherche pour l'un de ses clients, un Frigoriste H/F basé à proximité de Crolles. Pourquoi rejoindre Aquila RH Crolles ? Intégrer notre équipe, c'est rejoindre une structure à taille humaine, où votre accompagnement est essentiel. En tant qu'agence locale, nous avons à coeur de bien connaître nos collaborateurs, qu'ils soient intérimaires ou clients. En valorisant ce savoir-faire de proximité, nous mettons toutes nos compétences à votre disposition, avec un engagement fort pour la satisfaction de nos clients et collaborateurs. Si vous partagez nos valeurs, pourquoi ne pas avancer ensemble ? Vos missions: Vos principales missions incluront : Zone d'intervention : Vous interviendrez principalement dans le département 38, sans prévoir de longs déplacements. Installation des équipements : - Mettre en place des systèmes de réfrigération et de climatisation conformément aux normes en vigueur. - Effectuer des tests de fonctionnement pour assurer que l'équipement est pleinement opérationnel. Maintenance préventive et corrective : - Réaliser des visites de maintenance régulières pour inspecter et nettoyer les systèmes. - Identifier et diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements, puis effectuer les réparations nécessaires. Gestion des fluides frigorigènes : - Manipuler les fluides frigorigènes tout en respectant les réglementations environnementales. - Effectuer des contrôles pour garantir l'étanchéité des installations. Conseil client : - Offrir des recommandations aux clients sur l'utilisation optimale des systèmes de froid et les meilleures pratiques d'entretien. - Répondre aux questions et préoccupations des clients relatives à leurs équipements. Documentation et reporting : - Rédiger des rapports d'intervention détaillant les travaux réalisés, les pièces remplacées et les observations pertinentes. Votre profil: Vous êtes titulaire d'un diplôme en Frigoriste CVC et possédez une habilitation électrique de niveau BR ainsi qu'une attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes. Avec au moins 3 ans d'expérience dans le secteur de la maintenance, vous avez déjà réalisé des missions similaires, ce qui enrichit votre parcours professionnel. Votre esprit créatif et votre capacité d'innovation vous permettent de faire preuve d'initiative et d'apporter des solutions pour saisir des opportunités d'amélioration. Votre environnement de travail : - Une zone géographique précise - Une grande variété de tâches techniques : Si le bricolage vous passionne et que vous appréciez le contact client, chaque jour sera différent et enrichissant. Conditions de prise de poste : - Habilitations à jour Nous recherchons une personne qui saura se distinguer par sa bonne humeur, son dynamisme, sa fiabilité et sa rigueur. Si vous vous reconnaissez dans cette description et êtes la personne que notre client recherche, n'hésitez pas : postulez dès maintenant ! Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier d'avantages : - Indemnité de fin de mission (IFM) équivalente à 10% de la rémunération brute totale - Indemnité compensatrice de congés payés (ICP) équivalente à 10% de la rémunération brute totale, IFM comprises - Avantages et aides du FASTT (Logement, garde d'enfant, prêt bancaire, déplacement ...) Dans le cadre de sa politique Diversité, Aquila RH étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les inscriptions en agence se font uniquement sur rendez-vous Nous attendons votre candidature !