Zakres obowiązków: Wykonywanie dokumentacji technicznej wdrażanych wyrobów oraz jej aktualizacja, sprawdzanie zgodności wykonywanych prototypów z dokumentacją konstrukcyjno-technologiczną. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA: Wykształcenie techniczne preferowane w zakresie technologii drewna. Pozostałe wymagania: dobra znajomość SolidWorks lub TopSolid, praktyczna wiedza z zakresu technologii drewna, okuć oraz akcesoriów meblowych, umiejętność rozwiązywania problemów technicznych i czytania rysunku technicznego samodzielność i terminowość w realizacji zadań, preferowane doświadczenie na podobnym stanowisku. Dodatkowe informacje: Praca w systemie I zmianowym w godz. 8:00-16:00. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zgoda kandydata na przetwarzanie danych Zgoda kandydata na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji Na dokumentach aplikacyjnych proszę zawrzeć zgodę na przetwarzanie danych do celów rekrutacji: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez MM Szynaka-Living sp. z o.o. z siedzibą w Iławie przy ul. Lubawskiej 8 moich danych osobowych zawartych w CV i wszelkich innych złożonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych na potrzeby przeprowadzenia procesu rekrutacji. W razie chęci uczestniczenia w przyszłych rekrutacjach proszę dopisać: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych również w przyszłych rekrutacji, w tym na inne stanowiska. Informacja Administratora danych o przetwarzaniu danych osobowych. Administratorem Pani/Pana danych osobowych zawartych w przekazanej aplikacji jest MM Szynaka - Living sp. z o.o. z siedzibą w Iławie przy ul. Lubawskiej 8. Kontakt z administratorem danych jest możliwy listownie na powyższy adres lub pocztą elektroniczna na adres: sekretariat@szynaka-living.pl Kontakt do inspektora ochrony danych osobowych: iod@szynaka.pl Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, na podstawie art. 6 ust. 1 a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady

Zakres obowiązków: Obsługa i utrzymanie w ruchu maszyn i urządzeń wykorzystywanych w produkcji. Prowadzenie dokumentacji zgodnej z wymaganiami firmy. Raportowanie z przebiegu operacji do przełożonych. Stałe monitorowanie procesu produkcji zgodnie z obowiązującymi standardami. Po wdrożeniu samodzielna obsługa maszyn oraz udział w działaniach usprawnieniowych. Ścisła współpraca z kierownikiem produkcji i działem kontroli jakości Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Doświadczenie w obsłudze maszyn produkcyjnych - koniecznie. Zastanawiasz się czy to stanowisko jest dla Ciebie? Jeżeli jesteś osobą: Energiczną, lubiącą dynamiczne środowisko pracy, Zaangażowaną w wykonywane obowiązki, skrupulatną i konsekwentną, Komunikatywną i potrafiącą współpracować w zespole, o doskonałej organizacji czasu pracy, Chętnie i z łatwością przyswajającą sobie nową wiedzę, Odznaczającą się wysoką kulturą osobistą i ceniącą dobrą atmosferę w pracy - ... nie zastanawiaj się i DOŁĄCZ DO NASZEGO ZESPOŁU! Nie masz doświadczenia na podobnym stanowisku ale uważasz, że masz predyspozycje do tego zawodu? Nie ma problemu. Gwarantujemy wdrożenie do pracy i niezbędne szkolenia, a także wsparcie doświadczonych pracowników. Praca w systemie I zmianowym w godz. 6:00-14:00. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: W dokumencie CV prosimy o umieszczenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)). Klauzula RODO Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgo

Zakres obowiązków: Prowadzenie dokumentacji projektowej, Kompleksowa realizacja projektów, Tworzenie ofert handlowych, Prezentowanie oferty firmy, Uczestnictwo w spotkaniach biznesowych z kontrahentami, Uczestnictwo w międzynarodowych targach i pokazach. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Jeżeli posiadasz doświadczenie w obsłudze klienta B2B, jesteś energiczną i kreatywną osobą lub uważasz, że masz predyspozycje do tego zawodu - aplikuj ! Z naszej strony gwarantujemy stabilne zatrudnienie w stale rozwijającym się przedsiębiorstwie, pełne wyzwań i interesujących projektów, możliwość osobistego rozwoju w zgranym zespole oraz wynagrodzenie odpowiadające osiągnięciom. Zastanawiasz się czy to dla Ciebie? Jeżeli jesteś osobą: Komunikatywną, otwartą na nowych ludzi i zorganizowaną, Potrafiącą pracować w zespole i pod presją czasu, Mającą doświadczenie w sprzedaży, Nastawioną na wyzwania i zdobywanie nowej wiedzy, Ceniącą dobrą atmosferę w pracy i pyszną kawę, Lubiącą dynamiczne środowisko pracy, Kreatywną, energiczną oraz pełną pomysłów, O wysokiej kulturze osobistej - ... nie zastanawiaj się i DOŁĄCZ DO NASZEGO ZESPOŁU! Kontakt tel: Truszczyńska Magdalena - 694 617 182 lub mailowy - rekrutacja@adexbeauty.com Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: W dokumencie CV prosimy o umieszczenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RO

Kirkens Bymisjon jobber for å avdekke urett, lindre nød og påvirke årsakene til at nød og urett oppstår. Som ansatt må du kunne slutte deg til visjonen vår om at alle mennesker erfarer respekt, rettferdighet og omsorg uavhengig av livssituasjon, livssyn eller kulturell bakgrunn. 

I en tid med økende forskjeller, polarisering og diskriminering er vårt oppdrag å avdekke urett, lindre nød og påvirke årsakene til at nøden og uretten oppstår.

Vi søker nå en erfaren seniorrådgiver til en 100% fast stilling, som skal bistå ledelsen i Region Sør med å være en relevant og offensiv stemme i det politiske ordskiftet. Stillingen er nyopprettet og riktig kandidat får en unik mulighet til å utvikle samfunnskontakten i en av Norges mest synlige ideelle organisasjoner.

Rollen jobber i seksjon for kommunikasjon og påvirkning, som har som hovedoppdrag å styrke Kirkens Bymisjons omdømme og lede organisasjonens politiske påvirkningsarbeid. Du blir en del av et nasjonalt fagmiljø som spesialiserer seg på strategisk kommunikasjon og politisk påvirkning. Seksjonen består samfunnskontakter for regionene Øst, Sør, Vest og Midt, to seniorkommunikasjonsrådgivere, en internkommunikasjonsrådgiver og en politisk rådgiver.

Region Sør dekker Vestfold, Telemark, Agder og Buskerud.

Arbeidsoppgaver

• Identifisere og bygge relasjoner med folkevalgte, partiorganisasjoner og offentlig forvaltning
• Fremme Kirkens Bymisjons interesser og målgrupper
• Overvåke og analysere den politiske utviklingen i regionen og holde organisasjonen løpende orientert om relevante prosesser
• Gi strategisk kommunikasjonsrådgivning og være en proaktiv støttespiller for ledere og talspersoner
• Holde organisasjonen oppdatert på samfunns- og politikkutvikling, og gi råd om prosesser som berører vår virksomhet og målgrupper
• Delta i utvikling av kommunikasjons- og påvirkningsplaner, interessentanalyser og nasjonale prosjekter
• Det må påberegnes en del reisevirksomhet

Kvalifikasjoner og egenskaper

• Du har høyere utdanning innen samfunnsfag eller kommunikasjonsfag, eller tilsvarende relevant erfaring
• Minimum 5 års erfaring fra kommunikasjons- og påvirkningsarbeid
• Du har solid kompetanse innen strategisk rådgivning, mediearbeid, lederstøtte og systematisk påvirkningsarbeid
• Du er selvstendig, strukturert og proaktiv – og har et sterkt samfunnsengasjement
• Du har svært gode formidlingsevner og god kjennskap til politikk og politiske prosesser.
• Vi legger særlig vekt på relevant politisk erfaring og innsikt på kommunalt nivå

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi kan tilby

• En nyopprettet stilling hvor du selv er med på å definere samfunnskontakten i regionen
• Reell påvirkningskraft. Du får mandat til å representere organisasjonen overfor politikere og beslutningstakere Direkte tilgang til regionledelse og nasjonalt fagmiljø
• En organisasjon med tyngde i offentlig debatt og høy troverdighet hos beslutningstakere
• Lønn og ansettelse i henhold til tariffavtale
• God pensjonsordning, Storebrand Hybridordning

Kirkens Bymisjon er en livssynsåpen organisasjon. Vi ønsker å gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og være en organisasjon med like muligheter for mennesker, uavhengig av kjønn, etnisitet, religion/livssyn, funksjonsevne, alder, seksuell legning og orientering eller hull i CV’en.

Ved spørsmål om stillingen, ta gjerne kontakt med Thomas Andre Syvertsen, leder seksjon for kommunikasjon og påvirkning.

Søknadsfrist: 16.08.2026.

Tiltredelse: Snarest.

Alle søknader må sendes inn elektronisk gjennom rekrutteringsportalen.

(Ønsker ikke kontakt med telefonselgere).

Kirkens Bymisjon - Om oss

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Kirkens Bymisjon er en ideell, diakonal organisasjon. Vi er til stede i mer enn 50 byer og tettsteder i Norge, og har ca. 2400 ansatte og mer enn 4000 frivillige på landsbasis. Livssynsåpenhet, rettighetsarbeid, kunnskapsbasert faglighet, lokal forankring, brukermedvirkning, kulturelt mangfold og et åpent og inkluderende menneskesyn er utgangspunkt for arbeidet vårt.

Kirkens Bymisjon jobber for å avdekke urett, lindre nød og påvirke årsakene til at nød og urett oppstår. Som ansatt må du kunne slutte deg til visjonen vår om at alle mennesker erfarer respekt, rettferdighet og omsorg uavhengig av livssituasjon, livssyn eller kulturell bakgrunn. 

I en tid med økende forskjeller, polarisering og diskriminering er vårt oppdrag å avdekke urett, lindre nød og påvirke årsakene til at nøden og uretten oppstår.

Vi søker nå en erfaren seniorrådgiver 100% fast stilling, som skal bistå ledelsen i Region Øst med å være en relevant og offensiv stemme i det politiske ordskiftet. Riktig kandidat får en unik mulighet til å utvikle samfunnskontakten i en av Norges mest synlige ideelle organisasjoner.

Rollen jobber i seksjon for kommunikasjon og påvirkning, som har som hovedoppdrag å styrke Kirkens Bymisjons omdømme og lede organisasjonens politiske påvirkningsarbeid. Du blir en del av et nasjonalt fagmiljø som spesialiserer seg på strategisk kommunikasjon og politisk påvirkning. Seksjonen består samfunnskontakter for regionene Øst, Sør, Vest og Midt, to seniorkommunikasjonsrådgivere, en internkommunikasjonsrådgiver og en politisk rådgiver.

Region Øst dekker Oslo, Akershus, Østfold og Innlandet.

Arbeidsoppgaver

• Identifisere og bygge relasjoner med folkevalgte, partiorganisasjoner og offentlig forvaltning
• Fremme Kirkens Bymisjons interesser og målgrupper
• Overvåke og analysere den politiske utviklingen i regionen og holde organisasjonen løpende orientert om relevante prosesser
• Gi strategisk kommunikasjonsrådgivning og være en proaktiv støttespiller for ledere og talspersoner
• Holde organisasjonen oppdatert på samfunns- og politikkutvikling, og gi råd om prosesser som berører vår virksomhet og målgrupper
• Delta i utvikling av kommunikasjons- og påvirkningsplaner, interessentanalyser og nasjonale prosjekter

Kvalifikasjoner og egenskaper

• Du har høyere utdanning innen samfunnsfag eller kommunikasjonsfag, eller tilsvarende relevant erfaring
• Minimum 5 års erfaring fra kommunikasjons- og påvirkningsarbeid
• Du har solid kompetanse innen strategisk rådgivning, mediearbeid, lederstøtte og systematisk påvirkningsarbeid
• Du er selvstendig, strukturert og proaktiv – og har et sterkt samfunnsengasjement
• Du har svært gode formidlingsevner og god kjennskap til politikk og politiske prosesser.
• Vi legger særlig vekt på innsikt i Oslo-politikken

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi kan tilby

• En nyopprettet stilling hvor du selv er med på å definere samfunnskontakten i regionen
• Reell påvirkningskraft. Du får mandat til å representere organisasjonen overfor politikere og beslutningstakere Direkte tilgang til regionledelse og nasjonalt fagmiljø
• En organisasjon med tyngde i offentlig debatt og høy troverdighet hos beslutningstakere
• Lønn og ansettelse i henhold til tariffavtale
• God pensjonsordning, Storebrand Hybridordning

Kirkens Bymisjon er en livssynsåpen organisasjon. Vi ønsker å gjenspeile mangfoldet i samfunnet, og være en organisasjon med like muligheter for mennesker, uavhengig av kjønn, etnisitet, religion/livssyn, funksjonsevne, alder, seksuell legning og orientering eller hull i CV’en.

Ved spørsmål om stillingen, ta gjerne kontakt med Thomas Andre Syvertsen, leder seksjon for kommunikasjon og påvirkning.

Søknadsfrist: 16.08.2026.

Tiltredelse: Snarest.

Alle søknader må sendes inn elektronisk gjennom rekrutteringsportalen.

(Ønsker ikke kontakt med telefonselgere).

Kirkens Bymisjon - Om oss

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Kirkens Bymisjon er en ideell, diakonal organisasjon. Vi er til stede i mer enn 50 byer og tettsteder i Norge, og har ca. 2400 ansatte og mer enn 4000 frivillige på landsbasis. Livssynsåpenhet, rettighetsarbeid, kunnskapsbasert faglighet, lokal forankring, brukermedvirkning, kulturelt mangfold og et åpent og inkluderende menneskesyn er utgangspunkt for arbeidet vårt.

Zakres obowiązków: -tworzenie i kontrola planu zajęć dla kierunku Architektura -przydzielanie i rezerwacja sal wykładowych -koordynacja obciążeń dydaktycznych nauczycieli akademickich -obsługa systemu EZD -wprowadzanie i aktualizacja planów zajęć w systemie Moja PG Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA PODSTAWOWE -wykształcenie minimum wyższe (licencjat) -co najmniej 3 lata stażu pracy w tym co najmniej 2 lata doświadczenia na stanowisku o profilu administracyjnym -bardzo dobra znajomość języka angielskiego (pozwalająca na prowadzenie swobodnej komunikacji zarówno w mowie jak i piśmie) -bardzo dobra znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office i LibreOffice) oraz urządzeń biurowych -samodzielność w działaniu oraz systematyczność logiczne, analityczne i kreatywne myślenie -wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne -znajomość zasad redagowania pism oraz łatwość w prowadzeniu korespondencji. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV. Dokumenty należy przesłać drogą elektroniczną na adres: katarzyna.wojciechowska@pg.edu.pl W tytule e-maila należy wpisać: Specjalista ds. administracji (k/m) - nr ref. 3908 INFORMACJE DODATKOWE Rekrutacja może zostać zamknięta bez wyłonienia kandydata/kandydatki. Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. Jeśli chciałby Pan/Pani zgłosić szczególne potrzeby związane z procesem rekrutacji (rozmową rekrutacyjną), które wynikają z niepełnosprawności, prosimy o przesłanie takiej informacji na adres e-mail podany w ogłoszeniu. Istnieje możliwość potencjalnego przystosowania stanowiska pracy do potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Dokumenty dla kandydatów: https://chr.pg.edu.pl/dolacz-do-nas/dokumenty-dla-kandydatow - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Treść ogłoszenia znajduje się na stronie: https://pppndg.pl/oferta-pracy-na-stanowisku-pedagoga/ Zakres obowiązków: - diagnoza pedagogiczna - terapia pedagogiczna dzieci i młodzieży - opracowywanie dokumentacji na potrzebę Zespołu Orzekającego - prowadzenie porad i konsultacji dla rodziców i nauczycieli - zajęcia psychoedukacyjne dla dzieci i młodzieży - warsztaty dla rodziców i nauczycieli Rodzaj zatrudnienia - umowa od 01.09.2026 roku, na czas zastępstwa. Wymiar pełnego etatu (20/20). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa komputera MS Office - konieczne; prowadzenie terapii pedagogicznej dzieci i młodzieży - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; cierpliwość , opanowanie, sumienność - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie wyższe pedagogiczne, ukończenie studiów wyższych z tytułem magistra w zakresie pedagogiki (w szczególności mile widziane są osoby z ukończeniem terapii pedagogicznej, oligofrenopedagogiki, surdopedagogiki, tyflopedagogia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Aplikacja powinna zawierać (dokumenty niezbędne): - kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje - CV (zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych) *i - zgoda na przetwarzanie danych osobowych (dostępna na stronie internetowej Poradni) - list motywacyjny - świadectwa pracy (w przypadku gdy wcześniej była podjęta praca) - Zaświadczenie o niepozostawaniu w Krajowym Rejestrze Karnym oraz Rejestrze Sprawców Przestępstw na tle Seksualnym. Dokumenty dodatkowe: - zaświadczenia o ukończonych szkoleniach i kursach, studiach podyplomowych, certyfikaty uprawniające do posługiwania się narzędziami diagnostycznymi Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres: Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna ul. 3-go Maja 6 82-100 Nowy Dwór Gdański lub na adres e-mail: poradnia@nowydworgdanski.pl Dokumenty aplikacyjne można również dostarczać osob

Zakres obowiązków: Treść ogłoszenia znajduje sie na stronie: https://pppndg.pl/oferta-pracy-na-stanowisku-pedagoga-1-2-etatu/ Zakres obowiązków: - diagnoza pedagogiczna, - terapia pedagogiczna dzieci i młodzieży, - opracowywanie dokumentacji na potrzebę Zespołu Orzekającego, - prowadzenie porad i konsultacji dla rodziców i nauczycieli, - zajęcia psychoedukacyjne dla dzieci i młodzieży, - warsztaty dla rodziców i nauczycieli. Rodzaj zatrudnienia - umowa od 01.09.2026 roku do 31.08.2027r. Wymiar zatrudnienia-1/2 etatu (10/20). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: cierpliwość , opanowanie, sumienność - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie wyższe pedagogiczne, ukończenie studiów wyższych z tytułem magistra w zakresie pedagogiki (w szczególności mile widziane są osoby z ukończeniem terapii pedagogicznej, oligofrenopedagogiki, surdopedagogiki, tyflopedagogiki) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Dokumenty niezbędne: - kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje - CV (zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych) *i - zgoda na przetwarzanie danych osobowych (dostępna na stronie internetowej Poradni) - list motywacyjny - świadectwa pracy (w przypadku gdy wcześniej była podjęta praca) - Zaświadczenie o niepozostawaniu w Krajowym Rejestrze Karnym oraz Rejestrze Sprawców Przestępstw na tle Seksualnym. Ddokumenty dodatkowe: - zaświadczenia o ukończonych szkoleniach i kursach, studiach podyplomowych, certyfikaty uprawniające do posługiwania się narzędziami diagnostycznymi Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres: Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna ul. 3-go Maja 6 82-100 Nowy Dwór Gdański lub na adres e-mail poradnia@nowydworgdanski.pl Dokumenty aplikacyjne można również dostarczać osobiście do sekretariatu w godzinach pracy Poradni: poniedział

Zakres obowiązków: Treść ogłoszenia na stronie: https://pppndg.pl/oferta-pracy-na-stanowisku-psychologa/ Zatrudnienie na stanowisku psychologa w wymiarze pełnego etatu (20/20). Zakres obowiązków: - diagnoza psychologiczna - terapia psychologiczna dzieci i młodzieży - prowadzenie porad i konsultacji dla dzieci/młodzieży oraz dla rodziców i nauczycieli - zajęcia psychoedukacyjne dla dzieci i młodzieży - warsztaty dla rodziców i nauczycieli Pracodacwca oferuje: - zatrudnienie zgodnie z Kartą Nauczyciela - dobrą atmosferę w pracy - możliwość samorozwoju - dofinansowanie do szkoleń zgodnych z zapotrzebowaniem Poradni - narzędzia diagnostyczne, pomoce terapeutyczne - zwrot kosztów za delegacje - elastyczny grafik godzin pracy. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: dokładność, odpowiedzialność - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; cierpliwość , opanowanie, sumienność - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie wyższe pedagogiczne, kierunek psychologia (w szczególności mile widziane są osoby z ukończeniem doradztwa zawodowego) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Dokumenty niezbędne: - kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje - CV (zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych) *i - zgoda na przetwarzanie danych osobowych (dostępna na stronie internetowej Poradni) - list motywacyjny - świadectwa pracy (w przypadku gdy wcześniej była podjęta praca) - Zaświadczenie o niepozostawaniu w Krajowym Rejestrze Karnym oraz Rejestrze Sprawców Przestępstw na tle Seksualnym. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobo

Zakres obowiązków: Opis najważniejszych zadań: - prowadzenie zajęć tanecznych oraz ruchowo-rekreacyjnych dla dzieci i dorodłych - orgaznizacja warsztatów tanecznych - przygotowanie uczestników do przeglądów i festiwali - opracowywanie scenariuszy zajęć - współpraca przy organizacji imprez okolicznośćiowych - pomoc w organizacji i prowadzeniu zajęć podczas półkolonii Oferujemy: - rodzaj zatrudnienia - umowa o pracę okres próbny, następnie czas określony (1/2 etatu - 20 godz. tyg.) - stabilne warunki zatrudnienia - pakiet świadczeń z funduszu socjalnego - możliwość przystąpienia do ubezpieczniaa grupowego, programu opieki medycznej, karty Medicover Sport Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - inne zawody: Instruktor tańca - konieczne - pozostałe: Wymagania konieczne: - obywatelstwo polskie - wykształcenie średnie staż pracy 3 lata lub wyższe staż pracy 1 rok Wymagania dodatkowe: - wykształcenie kierunkowe - taniec, choreografia, pedagogika tańca lub kurs instruktora tańca - kurs wychowawcy wypoczynku - predyspozycje do pracy z dziećmi - komunikatywność i zaangażowanie - dyspozycyjność i elastyczność - praca w różnych godzinach, także w weekendy. Wymagana gotowość do wyjazdów służbowych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: - CV - zgoda na przetwarzanie danych osobowych - kserokopia dokumentów potwerdzajacych wykszatałcenie - kserokopia potwerdzająca doświadczenie zawodowe: świadectwa z poprzednich miejsc pracy - klauzula infomacyjna (kandydata do pracy) - zaświadczenie o niewpisaniu do Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym Mile widziane: - udokumentowane osiągnięcia artystyczne Termin ważności oferty do 21.08.2026 r do godz.14.00. Oferty, które wpłyną po terminie nie bedą rozpatrywane. Dokumenty należy kierować: - Klub IWsp SZ, ul. Sułkowskiego 52 A, 85-643 Bydgoszcz.pok.112 - email: i.kozik@ron.mil.pl - tel. 261 413 588 lub 261 413 557 Obowią