Vi söker en barnskötare till vår lilla montessoriförskola på Lidingö. Vi ser gärna att du har erfarenhet/utbildning av montessoripedagogik, dock ej krav. Du som söker tjänsten är: - Utbildad barnskötare med examensbevis. - Väl förtrogen med förskolans läroplan. - Ansvarstagande. - Professionell i ditt bemötande av barn, kollegor och vårdnadshavare. - Lätt att samarbeta med. - Intresserad av språk och barn. I dina arbetsuppgifter ingår: - Språksamlingar. - Sångsamlingar. - Leda aktiviteter inom samtliga områden från läroplanen för förskolan. - Pedagogisk dokumentation. - Dagliga rutiner tillsammans med barnen. - Öppning och stängning av förskolan. - Planering, uppföljning och utveckling av dagliga aktiviteter. - Pedagogisk lunch. - Introducera användningen av digitala verktyg för barnen. Tivoli förskolor Vi är en förskolekoncern som driver 17 förskolor i Stockholm, Solna och Täby, där vi strävar efter en trygg miljö för de knappt 700 barn som våra 135 medarbetare ansvarar för varje dag. Vår vision är att barn skall få möjlighet att bli självständiga och reflekterande människor med respekt för allas lika värde. Vi vill genomföra det genom att erbjuda en idérik och stimulerande miljö och varierande material samt genom att utgå från barnens intressen och behov. Vi tror och arbetar efter förhållningssättet att pedagoger som medutforskande pedagoger skapar ett klimat där barnen känner sig delaktiga i sitt eget lärande på ett lustfyllt sätt.

Zakres obowiązków: Wymagania: wykształcenie bez znaczenia, uprawnienia UDT (mile widziane wysoki skład, kat. I ), doświadczenie na podobnym stanowisku. Zakres obowiązków: rozładunek i załadunek transportów, przygotowywanie kompletacji pod wysyłkę oraz segregacja na magazynie, przyjmowanie dostaw w systemie SAP, praca na skanerze, dostarczanie materiałów i opakowań zgodnie z wyznaczonym przepływem wewnętrznym, dostarczanie komponentów na produkcję, pozostałe prace magazynowe, aktywny udział w inwentaryzacji. Pracodawca oferuje: dojazd autobusem zakładowym (40 zł/m-c) z miejscowości: Ostrów Wlkp., Krotoszyn, Jarocin, Milicz, Pleszew, Odolanów, Rawicz, Kalisz, bonusy pieniężne za polecenie kandydatów do pracy, zdobycie doświadczenia i możliwość współpracy w gronie profesjonalistów, zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w stabilnym przedsiębiorstwie, szkolenia dające możliwość podnoszenia kwalifikacji w różnych obszarach oraz możliwość zrobienia dodatkowych uprawnień UDT, pomoc w zmianie miejsca zamieszkania (m.in. premia relokacyjna), bogaty pakiet świadczeń socjalnych i benefitów w tym m.in.: prywatna opieka zdrowotna, Multisport, lub MedicoverSport, karnety na basen, ubezpieczenie grupowe, paczki na święta i bonusy świąteczne (Wielkanoc, Boże Narodzenie), nauka języków obcych on-line przez platformę Etutor okres próbny do 3 m-cy z możliwością przedłużenia 3 zmiany, 6-14, 14-22, 22-6, 4 brygady Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Uprawnienia UDT (mile widziane wysoki skład, kat. I ) Gotowośćdo pracy na 3 zmiany (06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00) Doświadczenie na podobnym stanowisku Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: kontakt osobisty, telefoniczny, CV i podanie wysłać e-mailem lub złożyć w siedzibie firmy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zgodnie z ogłoszeniem o naborze: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/lodz2636,2970.html Numer ogłoszenia: Łódź/26/36 - mile widziane osoby niepełnosprawne Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: - pozostałe wymagania -Zgodnie z ogłoszeniem o naborze: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/lodz2636,2970.html Numer ogłoszenia: Łódź/26/36 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zgodnie z ogłoszeniem o naborze: https://www.nfz.gov.pl/o-nfz/rekrutacja/ogloszenia-o-prace/lodz2636,2970.html Numer ogłoszenia: Łódź/26/36 W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dostępni pod adresem e-mail: kadry@nfz-lodz.pl/ nr telefonu: 42-275-40-60; 42-275-40-23; 42-275-40-16. Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 31.08.2026 r.: elektronicznie za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Łódzkiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia (kancelaria czynna w godzinach 8.00 16.00) lub przesłać na adres: Łódzki Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia ul. Kopcińskiego 58 90-032, Łódź z dopiskiem: oferta pracy Łódź/26/36 Pracodawca nie rozpatruje ofert i CV przesłanych na adres e-mail - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie kontroli w zakresie przestrzegania przepisów i spełniania innych wymagań sanitarnych w obiektach będących w zakresie działania Sekcji. 2. Pobieranie próbek do badań laboratoryjnych. 3. Sporządzanie pism merytorycznych, w tym projektów dokumentów niezbędnych w prowadzonych postępowaniach administracyjnych. 4. Uczestniczenie w sporządzaniu planów pracy, harmonogramów kontroli, harmonogramów poboru próbek, sprawozdań, ocen i analiz z zakresu działalności Sekcji. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: dobra znajomość obsługi komputera i pakietu Office - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: 1. Wykształcenie wyższe mające zastosowanie w realizacji zadań Państwowej Inspekcji Sanitarnej w zakresie zadań Sekcji Nadzoru Higieny Środowiska (np. ochrona środowiska). 2. Staż pracy min. 1 rok. Wymagania dodatkowe: 1. Zdolność do pracy pod presją czasu. 2. Odporność na stres. 3. Umiejętność pracy w zespole. 4. Odpowiedzialność i sumienność w wykonywaniu powierzonych zadań. 5. Umiejętność organizacji pracy własnej, dokładność, sumienność. 6. Mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku. Oferta kandydata musi zawierać dokumenty wymagane: 1. Życiorys (CV). 2. List motywacyjny. 3. Kserokopie dokumentów potwierdzających uzyskany poziom wykształcenia oraz doświadczenie zawodowe. 4. Kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych umiejętności i kwalifikacji (jeżeli kandydat takie posiada). 5. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych. 6. Oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną. Oferujemy: 1. Wynagrodzenie zasadnicze od 5.000 zł. 2. Premię regulaminową. 3. Dodatek stażowy od 5% do 30%. 4. Dodatkowe wynagrodzenie roczne. 5. Nagrodę jubileuszową za wieloletnią pracę. 6. Możliwość korzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych. 7. Korzystną ofertę ubezpieczenia na życie. Warunki: 1. Liczba wakatów: 1 2. System pracy: podstawowy system czasu pra

Zakres obowiązków: 3. Przechowywanie planów zagospodarowania przestrzennego oraz wydawanie wypisów i wyrysów z planów miejscowych, planu ogólnego i studium oraz zaświadczeń w zakresie planowania przestrzennego. 4. Przygotowywanie materiałów i dokumentów planistycznych Gminy. 5. Koordynacja i obsługa działań związanych z wprowadzaniem zadań rządowych do miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego. 6. Prowadzenie i aktualizacja rejestrów wymaganych ustawą. 7. Ocena zmian w zagospodarowaniu przestrzennym Gminy i przygotowywanie wyników tej oceny. 8. Koordynacja i obsługa działań związanych z opiniowaniem i uzgadnianiem projektów dokumentów planistycznych przekazywanych przez inne JST. 9. Prowadzenie procedury naliczenia opłaty planistycznej z tytułu wzrostu wartości nieruchomości. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; Biegła znajomość pakietu Office - konieczne; dokładność, odporność na stres - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : Znajomość programów projektowych np. typu: Qgis, itp. [Umiejętność 1] : Doświadczenie w realizacji: projektów architektonicznych, planów miejscowych, projektów z zakresu architektury krajobrazu w tym przestrzeni publiczn [Inne] : 1. Prowadzenie spraw związanych z ustaleniem warunków zabudowy i zagospodarowania przestrzennego oraz decyzji o ustaleniu lokalizacji inwestycji celu publicznego. 2. Prowadzenie procedur planistycznych związanych z przygotowywaniem i uchwalaniem oraz zmianą aktów planowania przestrzennego gminy takich jak: plan ogólny gminy, miejscowe plany zagospod. przestrzennego, zintegrowanych planów inwest. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: a) Współpraca z personelem kuchni w realizacji zadań dot.przygotowania posiłków, b) Przygotowywanie produktów i półproduktów do dalszej obróbki, c) Współpraca w przygotowaniu posiłków na różnych etapach ich sporządzania w porozumieniu z kucharką, d) Pomoc w wydawaniu posiłków na stołówce, e) Zmywanie naczyń oraz sprzątanie stołówki Praca na 1/2 etatu wg harmonogramu Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: - wykształcenie min. zasadnicze zawodowe umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku, bądź średnie zawodowe; - umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, dobra organizacja pracy; - posiada aktualną książeczkę sanitarno-epidemiologiczną; - posiada obywatelstwo polskie; - ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; - nie był prawomocnie skazany za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; - doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: a) CV b) list motywacyjny wraz z uwzględnieniem wymagań pożądanych na wskazanym stanowisku, c) kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,dodatkowe kwalifikacje i staż pracy, d) oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie, e) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych, f) oświadczenie z klauzulą Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) Informacje dodatkowe: a) Wymagane dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem: Nabór na wolne stanowisko POMOC KUCHENNA w Szkole Podstawowej nr 33 im.

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków i odpowiedzialności: planowanie, kierowanie i nadzorowanie robót w zakresie instalacji i urządzeń kolejowej sieci trakcyjnej; realizację robót zgodnie z zatwierdzonym budżetem; sprawdzanie poprawności dokumentacji technicznej; przygotowanie dokumentacji powykonawczej; rozliczanie robót z zamawiającym i podwykonawcami; nadzór nad robotami realizowanymi przez podwykonawców nadzór nad przestrzeganiem zasad BHP. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany - konieczne - pozostałe: Oczekiwania wobec kandydatów: wykształcenie wyższe techniczne; uprawnienia bez ograniczeń w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci instalacji i urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych; co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe jako kierownik robót / budowy przy robotach związanych z budową kolejowej sieci trakcyjnej; uprawnienia SEP D i E; znajomość przepisów i norm dotyczących infrastruktury kolejowej; prawo jazdy kat. B; gotowość do pracy w delegacji. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: https://www.grupazue.pl/kariera/kierownik-robot-kolejowa-siec-trakcyjna-k-m Kandydatów zainteresowanych ofertą pracy prosimy o przesłanie CV w języku polskim. Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu z wybranymi kandydatami. Administratorem danych osobowych kandydatów do pracy jest ZUE S.A. Kraków 30-048, ul. K. Czapińskiego 3, email: zue@zue.krakow.pl. Informujemy, że w ZUE S.A. obowiązuje procedura zgłoszeń wewnętrznych, w ramach której może Pani/Pan zgłosić informację o naruszeniu prawa lub obowiązujących w Spółce regulacji wewnętrznych i standardów etycznych. Adres do zgłoszeń: etyka@zue.krakow.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. W ramach pracy pedagogicznej nauczyciel bibliotekarz obowiązany jest do: a) udostępniania zbiorów w wypożyczalni i w czytelni, b) indywidualnego doradztwa w doborze lektury, c) udzielania informacji, d) prowadzenia zajęć z zakresu czytelnictwa i korzystania z biblioteki przy współpracy z wychowawcami i nauczycielami poszczególnych przedmiotów, e) informowania nauczycieli i wychowawców o poziomie czytelnictwa w poszczególnych klasach (na podstawie obserwacji pedagogicznej i w oparciu o prowadzone statystyki), f) prowadzenia różnych form upowszechniania czytelnictwa, g) diagnozowania zainteresowań i potrzeb czytelniczych, h) wspierania uczniów o specjalnych potrzebach edukacyjnych, 2. W ramach prac organizacyjnych i technicznych nauczyciel bibliotekarz zobowiązany jest do: a) gromadzenia zbiorów zgodnie z profilem i potrzebami szkoły, b) ewidencji zbiorów zgodnie z obowiązującymi potrzebami, c) opracowania zbiorów (klasyfikowanie, opracowanie techniczne), d) selekcji zbiorów (materiałów zbędnych, nieaktualnych i zniszczonych), e) organizacji udostępniania zbiorów, 3. Obowiązki nauczyciela bibliotekarza: a) odpowiada za stan i wykorzystanie powierzonych mu zbiorów, b) współpracuje z wychowawcami i nauczycielami poszczególnych przedmiotów, c) sporządza okresowe i roczne sprawozdanie z pracy, d) prowadzi statystykę wypożyczeń, dziennik pracy biblioteki, księgi inwentarzowe, rejestry ubytków oraz ewidencję wypożyczeń, e) doskonali warsztat pracy, f) prowadzi dodatkowe zajęcia z zainteresowanymi czytelnikami ( zdolnymi lub wymagającymi wsparcia). Praca w wymiarze 21/30 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: humanistyczne - konieczne - pozostałe: Wymagane min. 2-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku, wymagane przygotowanie pedagogiczne Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Częstochowie Szymanowskiego 15 Częstochowa 42217 - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznac

Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie ewidencji dróg obiektów mostowych i przepustów; 2. Prowadzenie spraw związanych z inwestycjami; 3. Realizacja wniosków, zaleceń i decyzji wynikłych z przeglądów stanu technicznego dróg, obiektów mostowych i przepustów; 4. Współdziałanie w realizacji zadań w zakresie biężacego utrzymania dróg i obiektów mostowych oraz bezpieczeństwa ruchu drogowego; 5. Przygotowywanie i weryfikacja szczegółowych specyfikacji technicznych; 6. Ocena merytoryczna i opiniowanie projektów organizacji ruchu; 7. Kontrola oznakowania robót prowadzonych w pasie drogowym pod względem zgodności z projektami organizacji ruchu; 8. Opracowanie i aktualizacja projektów stałej organizacji ruchu na drogach powiatowych; 9. Przygotowywanie założeń technicznych dla planowanych projektów remontów i przebudów dróg; 10. Udział w odbiorach zakończonych remontów dróg; 11. Przygotowanie dokumentacji w zakresie uzyskania pozwoleń na budowę, zgłoszeń rozpoczęcia robót i przekazania obiektu do użytkowania; 12. Współpraca z innymi zarządcami dróg w zakresie wydawania zezwoleń na przejazdy pojazdów nienormatywnych; 13. Opiniowanie i wytyczanie tras pielgrzymek odbywających się po drogach powiatowych i gminnych; 14. Współpraca w przygotowywaniu planów operacyjnych i koordynacja zadań przy zimowym utrzymaniu dróg oraz pełnienie dyżurów przy zimowym utrzymaniu dróg. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: prawo jazdy kat B - konieczne - pozostałe: Wykształcenie: średnie, preferowane specjalności budownictwo + 5 lat doświadczenia; wyższe + 3 lata doświadczenia Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: kontakt osobisty, CV na adres email: pzd@pzd.ciechanow.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1) ochrona spokoju i porządku w miejscach publicznych, 2) patrolowanie przydzielonego rejonu miasta, 3) czuwanie nad porządkiem i kontrolą ruchu drogowego w zakresie określonym w przepisach o ruchu drogowym, 4) zapobieganie popełnianiu wykroczeń oraz ich ujawnianie, 5) kontrola biletów parkingowych w Strefie Płatnego Parkowania (SPP), 6) kontrola sprawności urządzeń do poboru opłat w SPP, 7) wystawianie druków opłaty dodatkowej w SPP, 8) obsługa monitoringu miejskiego, 9) kontrola ładu i czystości na terenie miasta, 10) współdziałanie z właściwymi podmiotami w zakresie ratowania zdrowia i życia obywateli, pomocy w usuwaniu awarii technicznych i skutków klęsk żywiołowych oraz innych miejscowych zagrożeń, 11) nakładanie grzywien w postępowaniu mandatowym, 12) dokonywanie czynności wyjaśniających w zakresie ujawniania wykroczeń. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - pożądane - pozostałe: Wymagania niezbędne do podjęcia pracy: 1) obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania za przestępstwo z oskarżenia publicznego i umyślnie popełnione przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, 2) uregulowany stosunek do służby wojskowej, 3) sprawność pod względem fizycznym i psychicznym, 4) ukończony 21 rok życia, 5) nieposzlakowana opinia, 6) wykształcenie: a) wyższe lub b) średnie oraz minimum 3 letni staż pracy. Wymagania dodatkowe: 1) znajomość przepisów: a) ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym, b) ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 roku o strażach gminnych, c) Kodeksu wykroczeń, d) ustawy z 20 czerwca 1997 roku Prawo o ruchu drogowym. 2) prawo jazdy kat. B. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: 1) oferta z wnioskiem o zatrudnienie, 2) kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie wg wzoru zamieszczonego na stronie BIP urzędu w zakładce Praca, 3) CV z informacjami o wykształceniu wraz z opisem dotyczącym przebiegu p