Zakres obowiązków: Znajomość przepisów ustawy o zamówieniach publicznych, prowadzenie elektrycznych ksiąg inwentarzowych, obsługa portalu BIP, KSeF. Praca w grupie, dobra organizacja pracy, obsługa portalu e-zamówień, prowadzenie dokumentacji technicznej obiektu. Dokonywanie zamówień publicznych i sprawozdań ZP. Współpraca z kontrahentami w zakresie dostaw , usług. Nadzór nad przeglądami technicznymi budynku i terenu. Współpraca z działem księgowości. Nadzór nad pracownikami obsługi. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie - pożądane; wyższe (w tym licencjat) - pożądane; średnie branżowe - pożądane; średnie ogólnokształcące - pożądane - umiejętności: biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; biegła obsługa komputera z obsługą internetu - konieczne - inne zawody: Kierownik działu administracyjno-gospodarczego, staż: 1 lat - pożądane - pozostałe: [Umiejętność 1] : Znajomość przepisów ustawy o zamówieniach publicznych, prowadzenie elektronicznych ksiąg inwentarzowych, obsługa portalu BIP, KSeF. [Umiejętność 2] : Praca w grupie, dobra organizacja pracy, obsługa portalu e-zamówień, prowadzenie dokumentacji technicznej obiektu. [Inne] : Dokonywanie zamówień publicznych i sprawozdań. Współpraca z kontrahentami w zakresie dostaw, usług. Nadzór nad przeglądami technicznymi budynku i terenu. KONTAKT W SPRAWIE OFERTY PRACY: - osobisty z CV: ul. Stefana Czarnieckiego 8, 22-100 Chełm. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Opieka, wspieranie rozwoju i dbanie o bezpieczeństwo dzieci w grupie przedszkolnej; prowadzenie zajęć edukacyjnych dostosowanych do potrzeb, możliwości i zainteresowań dzieci; realizacja podstawy programowej wychowania przedszkolnego oraz prowadzenie dokumentacji przedszkolnej; dbanie o przyjazną atmosferę w grupie, sprzyjającą rozwojowi społecznemu i emocjonalnemu dzieci; budowanie pozytywnych relacji z rodzicami podopiecznych oraz współpraca ze specjalistami i członkami zespołu MegaMocnych; współorganizacja akcji i wydarzeń przedszkolnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe pedagogiczne (zgodne z rozporządzeniem dot. kwalifikacji nauczycieli); doświadczenie w pracy z dziećmi będzie atutem; wrażliwość na potrzeby dzieci; mile widziane zainteresowanie aktywizującymi metodami nauczania i kreatywne podejście w pracy z dziećmi; umiejętność pracy w zespole i zdolności interpersonalne; brak prawnych przeciwskazań do pracy z dziećmi. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Do przesyłanych dokumentów prosimy dołączyć wybraną klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV przez Juneco Sp. z o.o., Stowarzyszenie Twórczego Rozwoju DyNaMo, Infrastruktura i Inwestycje Sp. z o.o., na potrzeby obecnego procesu rekrutacji, zgodnie z Art. 6 ust. 1 lit. A Ogólnego Rozporządzenia Ochrony Danych Osobowych Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Opieka, wspieranie rozwoju i dbanie o bezpieczeństwo dzieci w grupie przedszkolnej; prowadzenie zajęć edukacyjnych dostosowanych do potrzeb, możliwości i zainteresowań dzieci; realizacja podstawy programowej wychowania przedszkolnego oraz prowadzenie dokumentacji przedszkolnej; dbanie o przyjazną atmosferę w grupie, sprzyjającą rozwojowi społecznemu i emocjonalnemu dzieci; budowanie pozytywnych relacji z rodzicami podopiecznych oraz współpraca ze specjalistami i członkami zespołu MegaMocnych; współorganizacja akcji i wydarzeń przedszkolnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe pedagogiczne (zgodne z rozporządzeniem dot. kwalifikacji nauczycieli); doświadczenie w pracy z dziećmi będzie atutem; wrażliwość na potrzeby dzieci; mile widziane zainteresowanie aktywizującymi metodami nauczania i kreatywne podejście w pracy z dziećmi; umiejętność pracy w zespole i zdolności interpersonalne; brak prawnych przeciwskazań do pracy z dziećmi. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Do przesyłanych dokumentów prosimy dołączyć wybraną klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV przez Juneco Sp. z o.o., Stowarzyszenie Twórczego Rozwoju DyNaMo, Infrastruktura i Inwestycje Sp. z o.o., na potrzeby obecnego procesu rekrutacji, zgodnie z Art. 6 ust. 1 lit. A Ogólnego Rozporządzenia Ochrony Danych Osobowych Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: -Projektowanie, rozwój i utrzymanie aplikacji opartych na Javie i Spring Boot. -Analiza wymagań biznesowych oraz udział w estymacji zadań. -Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej. -Projektowanie oraz integracja rozwiązań opartych o komunikację między systemami. -Tworzenie i rozwijanie REST API oraz integracja z zewnętrznymi systemami usługami. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: * Minimum 5 lat doświadczenia w programowaniu w Javie, * Bardzo dobra znajomość Java. * Doświadczenie z Java Swing, Java Spring Boot, Vaadin, RabbitMQ, PERL. * Umiejętność tworzenia i integracji REST API. * Znajomość relacyjnych baz danych PostgreSQL. * Praktyczna znajomość Git oraz narzędzi do budowania (Maven lub Gradle). * Umiejętność pisania testów jednostkowych i integracyjnych. * Znajomość Linux, Docker. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - Na aplikacji prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z przepisami ustawy z dn. 10.05.2018 r. o Ochronie danych Osobowych Dz. U. z 2018 r. poz. 1000) Jeżeli CV zawiera zdjęcie prosimy o zamieszczenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych wizerunkowych do budowania pozytywnego wizerunku Administratora w przestrzeni publicznej i mediach. (zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r.) - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Jeśli masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem i zależy Ci na wysokiej jakości świadczonych usług, to ta oferta jest dla Ciebie! Nasza firma sprzątająca poszukuje Managera ds. Kontroli Jakości, który będzie odpowiadał za utrzymanie najwyższych standardów czystości oraz rozwój naszych pracowników. Oferujemy stabilne zatrudnienie, atrakcyjne wynagrodzenie oraz możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznie rozwijającej się firmie. Godziny pracy do uzgodnienia. GŁÓWNE ZADANIA: Kontrola jakości wykonywanych usług sprzątających w różnych lokalizacjach. Prowadzenie szkoleń dla pracowników, aby zapewnić ich kompetencje i profesjonalizm. Wsparcie w organizacji pracy zespołu oraz rozwiązywanie bieżących problemów. Dbałość o zadowolenie klientów i wprowadzanie ewentualnych usprawnień. Zainteresowanych prosimy o przesłanie CV na adres: biuro@panipomocna.pl Dołącz do nas i pomóż nam podnosić standardy czystości! Oferta pracy dostępna w sali B, G, H. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne; zasadnicze zawodowe - dodatkowe; średnie ogólnokształcące - dodatkowe - inne zawody: Kierownik firmy sprzątającej - konieczne - pozostałe: Doświadczenie na podobnym stanowisku. Umiejętności zarządzania zespołem i prowadzenia szkoleń. Prawo jazdy kat. B oraz własny samochód (rozliczanie km). Doskonała organizacja pracy i dbałość o szczegóły. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Czynności pomocnicze i obsługa linii technologicznej do produkcji rur z tworzyw sztucznych oraz innych maszyn i urządzeń na stanowisku pracy; - Wykonywanie wszystkich niezbędnych czynności potrzebnych do prowadzenia produkcji Praca w godzinach 6:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-6:00 Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - umiejętności: gotowość do pracy w systemie zmianowym - konieczne; nastawienie na rezultat - konieczne; zaangażowanie - konieczne; umiejętność pracy w zespole - konieczne; operatywność - konieczne; spostrzegawczość - konieczne; odpowiedzialność - konieczne; kurs operatora żurawia - dodatkowe; uprawnienia do obsługi suwnic - dodatkowe - pozostałe: Aplikacje powinny zawierać klauzulę: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ELPLAST+ Sp. z o.o. z siedzibą w Jastrzębiu Zdroju, ul. Niepodległości 8, 44-336 Jastrzębie Zdrój, numer telefonu: 32 471 80 40, moich danych osobowych zawartych w CV dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z artykułem 6 ust. 1 lit. a) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1402. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

We think that you are a result- and collaboration oriented person with experience of software engineering from the automotive sector. You have good technical knowledge and a passionate interest in technology and cars. You are a team player that have strong communication skills, are able to act independently and take initiatives and have an excellent English language level, verbally and in writing. You have an ease of understanding context, are used to seek information and are not afraid to handle contacts with internal customers and/or suppliers. Qualifications - M.Sc. Electrical Engineering or equivalent. Focus area: Electric vehicle and battery technology - Minimum 5 years’ experience of electrical propulsion systems and/or battery technology including BMS - Experienced in modelling, simulation and function development with Matlab and Simulink - Swedish and English (written and spoken) As an analysis engineer you will be working with electrical propulsion systems for one of our customers within the automotive sector. You will be working with development of hybrid and electrical systems and sub systems, such as batteries, battery management, electrical drives, power supplies and chargers. SEGULA Technologies AB is part of SEGULA Technologies Group, with presence in 28 countries and with more than 11.000 employees. In Sweden our headquarter is located in Gothenburg, Lindholmen, with around 180 consultants and a strong footprint in automotive, petrochemical, pharmaceutical and naval industries. Our mission is to boost competitiveness within all major industrial segments and to foster a close relationship with our customers thanks to the expertise of our employees and our global presence.

Jobteam konsult befinner sig i en tillväxtfas och behöver dig som kan IT. Vi söker dig som vill arbeta och utvecklas med oss. Vi söker dig som har en hands-on personlighet, det är viktigt att du kan ta egna beslut och arbetar proaktivt för att främja företagets tillväxt. Du drivs av att uppnå resultat och har inga bekymmer med att ta ansvar. Som person är du serviceinriktad, ha god utstrålning och kommer bra överens med dina arbetskollegor. Vidare så ser vi att du arbetar strukturerat och förstår vikten av att dokumentera och föra protokoll samtidigt som du har kontinuerlig uppföljning. Utöver de här egenskaper ska du vara lösningsorienterad men framförallt pedagogisk och kan formulera dig på ett sätt så att dina medarbetare förstår dig när du pratar om IT relaterade frågor. Tjänsten innebär resor mellan våra kontor Krav: • Minst 1 års erfarenhet av IT och support • Eftergymnasial utbildning, två år eller längre inom Data • Mycket goda kunskaper i Office 365 • Mycket goda kunskaper i Adobe Photoshop, InDesign, Illustrator • Mycket goda kunskaper i Windows • Mycket goda kunskaper i WordPress • Erfarenhet av att installera programvara • Nätverkskunskaper • Serverkunskaper • Sociala medier • Svenska, flytande i tal och skrift • Engelska, flytande i tal och skrift • Körkort B Arbetsuppgifter • Ansvara för att upprätthålla IT-säkerhet • Vara med och utveckla IT-lösningar som främjar företagets tillväxt • Styra upp och organisera vårt kommande schemasystem • Organisera och strukturera One Drive • Ansvara för inventering av material • Hålla utbildningar som är relaterade till IT för deltagare och anställda • Ansvara för att mjukvarulicenser/produktnycklar för Windows och Officepaket 365 • Ansvara för att tillhandahålla utrustning till nyanställda • Övergripande ansvar för att se till att IT-policys finns och revideras för att överensstämma med Jobteams konsults riktlinjer samt gällande lagar och regler. • I samråd med verksamhetschef ta beslut om inköp och beställning av datorer samt relaterad utrustning. • Hjälpa till med layout arbete Jobteam Konsult AB arbetar inom rekrytering, bemanning och utbildning. Vi erbjuder våra tjänster till både privata kunder och offentliga verksamheter och är också kompletterande aktörer till Arbetsförmedlingen. I samtliga uppdrag som vi har, fokuserar vi på kundens/deltagarens enskilda behov och att nå ett kvalitativt resultat. Hela vår personalstyrka brinner för det dem gör och tillsammans arbetar vi alla för att skapa goda förutsättningar för våra deltagare att nå sina mål.

Vi söker Dig som har erfarenhet från reparationer av truckar, lastbilar eller entreprenadmaskiner och vi ser gärna att du har fordonstekniskt utbildning. Du är en flexibel, självgående och serviceinriktad person som är van att arbeta självständigt och som tycker om att träffa kunder och är beredd att ställa upp när det gäller. Körkort klass B samt PC-vana är krav. Är du en servicetekniker med erfarenhet av truck, lastbil eller entreprenadmaskiner? Vill du ha ett fritt arbete på ett företag med goda arbetsförhållanden och en möjlighet att arbeta med välrenommerade produkter? Då kan det här vara tjänsten för dig! Vår organisation befinner sig i ett spännande utvecklingsskede och nu söker vi Servicetekniker till vår verkstad i Oxelösund. I rollen som servicetekniker kommer du att arbeta med service och reparationer av fordon mot tung industri. Du kommer att hantera både planerade och akuta åtgärder gällande reparationer, service och förebyggande underhåll. Arbetet är självständigt och variationsrikt med god möjlighet till personlig utveckling. Kalmar har det största utbudet av lösningar och tjänster för lasthantering för hamnar, terminaler, distributionscentraler och tung industri. Kalmar är branschledande inom terminalautomatisering och energieffektiv containerhantering. Var fjärde containerrörelse runt om i världen hanteras av en Kalmar-lösning. Genom sin omfattande produktportfölj, sitt globala servicenätverk och förmåga att smidigt integrera olika terminalprocesser förbättrar Kalmar effektiviteten för varje rörelse. www.kalmarglobal.com Kalmar ingår i Cargotec. Cargotecs försäljning uppgick till sammanlagt 3,5 miljarder euro år 2016 och företaget sysselsätter cirka 11 000 personer. Cargotecs B-aktier är noterade på NASDAQ OMX i Helsingfors under symbolen CGCBV. www.cargotec.com

Som operatör jobbar du i ett lag som består av fem personer där huvudarbetsuppgifterna består av på- och avplock samt avsyning och packning av lackade detaljer. Det finns stora möjligheteter till utveckling inom företaget. Som operatör har du uppgiften att sköta linjen för ytbehandling, och totala kvalitet och kvantitet, noggrannhet och stresstålig måste du hantera samt att planera dagen för vilka detaljer som skall behandlas och i vilken ordning. kunskap inom kvalitet av tillverkning önskas men är ej ett krav. travers kunskap tillönskas samt dator kunskap YTSAB är ett privatägt företag som utveklades baserat på innovation inom galvaniseringsindustrin. Det är helt vetenskapbaserat företag och alla metoder har extraherats från de senaste vetenskapliga undersökningarna. Vid YTSAB är alla anställda utbildade och nu kan vi säga att alla anställda har minst en civilingenjör på det område som de arbetar. Vi har en mycket nära relation med universitet och forskningscentrum. Framtidens räckvidd är att driva en produktions- och galvaniseringslinje av Backelite grejer här i Sverige och skappa även ett forskningscentrum för elektroplätering genom samarbete med universitet.