- Instruire les demandes d'aides sociales et/ou financières auprès du Comité Spécial de l'Action Sociale en veillant au respect des délais légaux 
- Accompagner l'ayant droit dans la construction de son projet d'intégration sociale et en assurer l'évaluation 
- Collaborer avec d'autres partenaires afin que le CPAS puisse contribuer réellement à une politique sociale locale intégrée
- Participer activement aux réunions d'équipe et assurer le remplacement des collègues absents

- Être titulaire d'un diplôme belge d'assistant social ou d'infirmier gradué social ou en possession d'une décision d'équivalence
- Avoir une parfaite maitrise du français ou du néerlandais et une bonne capacité de rédaction dans cette langue
- Avoir idéalement une bonne connaissance de base de l'autre langue régionale et être en possession du brevet linguistique SELOR ou disposé·e à l'obtenir
- Orienté·e résultats 
- Capable de structurer votre travail et de gérer votre temps en respectant les délais légaux
- Aptitude à gérer vos émotions en situation de stress en agissant toujours avec intégrité et professionnalisme
- Bonnes capacités d'analyse et de synthèse
- Bonnes aptitudes à la communication verbale et écrite 
- Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, Lotus Notes, Internet)
- Atout : une expérience dans le secteur public

- Un contrat de travail à durée déterminée ou indéterminée selon l'expérience assorti d'avantages attrayants - découvrez les sur ce lien
- Une échelle barémique BH1 conforme aux barèmes des administrations locales de la Région Bruxelles-Capitale avec un salaire mensuel brut minimum à l'index actuel de 3.094,34 € pouvant être supérieur si valorisation des expériences professionnelles précédentes
- Un environnement flexible et varié
- Le respect de l'équilibre vie professionnelle-vie privée : un minimum de 35 jours et demi de congé par an, des horaires flexibles et une possibilité de faire du télétravail (2 jours max/sem)

Activités principales
¿ Suivre les projets/activités : Assurer la mise en oeuvre et le suivi des projets liés à l'inspection et aux initiatives stratégiques du département (coordonner le suivi des contrats d'objectifs pour les établissements secondaires, dont la mise en oeuvre des différentes actions prévues dans les plans de pilotage, suivre les plans de formation des institutions concernées).
¿ Analyser les données : Analyser les besoins. Collecter et analyser les données nécessaires aux projets pédagogiques ou organisationnels (statistiques, tableaux de bord, indicateurs de performance).
¿ Sensibiliser/accompagner : Sensibiliser et accompagner les chefs d'établissements.
¿ Accueillir, informer : Être un point de contact privilégié pour les parties prenantes, fournir des informations claires, gérer les demandes. Faciliter les interactions entre les différents intervenants : équipes internes, établissements scolaires, partenaires externes.
¿ Rédiger des notes de synthèse, courriers, procès-verbaux de réunions, projets de délibérations soumis aux autorités communales (cahiers des charges, commandes, conventions entre les écoles et des tiers, engagement des dépenses, etc.).
¿ Suivre les subsides alloués aux établissements et gérer les débours de l'Inspection
¿ Concevoir/organiser des expositions/événements : Concevoir et organiser des événements professionnels (ex : formations, séminaires) en lien avec les projets, ainsi que des activités internes telles que des teambuildings ou inaugurations.
¿ Organiser l'agenda/planning : Organiser et gérer l'agenda de l'inspection, planifier les réunions, établir des plannings, coordonner les activités transversales et suivre les échéances. Assurer la logistique et le support administratif pour les groupes de travail et les comités de pilotage.
¿ Élaborer des rapports/supports de présentation : Créer et actualiser des tableaux de bord, graphiques, présentations et autres supports visuels pour appuyer les projets et leur suivi.
¿ Offrir un support logistique : Effectuer des tâches administratives connexes (mailings, archivage, classement, suivi des commandes).
¿ Développer des outils, processus et procédures : Contribuer à la conception et la mise en oeuvre des différents objectifs et outils en matière d'amélioration, centralisation et harmonisation de processus et communication au sein des institutions.
¿ Rapporter à la hiérarchie : Communiquer les informations pertinentes à l'inspection. Produire des rapports d'avancement pour les projets en cours

Profil :
¿ Bachelier, idéalement avec une orientation en assistanat de direction, complété par une formation en gestion de projets ou en suivi administratif.
Si vous avez obtenu votre diplôme à l'étranger, sauf exceptions, une déclaration d'équivalence délivrée par la Communauté française est obligatoire ( https://equisup.cfwb.be/index.php?id=7336 ).
¿ Disposer d'une expérience utile dans le milieu de l'enseignement est un réel atout.
¿ Fortes qualités sociales et excellente communication.
¿ Diplomatie, clarté, précision, rigueur, enthousiasme et patience sont les qualités requises.

Conditions pécuniaires et avantages
¿ Contrat à durée déterminée d'un an avec la possibilité d'une reconduction en CDI ;
¿ Temps plein (37h30/semaine) ;
¿ Environnement de travail motivant au sein d'une équipe dynamique et passionnée et intégrant les NWOW (Brucity) ;
¿ Profitez de 36,5 jours de congés, 4 jours de congés fixés par la Ville et 10 jours fériés légaux ;
¿ Salaire mensuel brut : minimum 2936.05 euros (qui peut être supérieur compte tenu de la valorisation des expériences professionnelles antérieures, de la situation familiale ainsi que de la réussite de l'examen linguistique). Vous pouvez obtenir une estimation de votre salaire via notre outil de calcul de salaire en ligne : https://simulateurdesalaire.bruxelles.be/ ;
¿ Une allocation de bilinguisme sous réserve de l'obtention de l'examen du Selor article 8 et article 9 §2. Inscription en ligne sur https://travaillerpour.be/fr ;
¿ Une allocation de fin d'année et un pécule de vacances ;
¿ Des chèques repas (8€, dont 6.91€ à charge de la Ville de Bruxelles) ;
¿ Possibilité d'une assurance hospitalisation à des tarifs avantageux et la prise en charge du ticket modérateur par la Ville pour les soins médicaux, pour vous et votre famille au CHU Brugmann, au CHU Saint-Pierre, à l'Institut Jules Bordet et à l'HUDERF (Hôpital universitaire des Enfants Reine Fabiola) ;
¿ Plan de pension pour les collaborateurs contractuels à hauteur de 3% du traitement brut ;
¿ La Ville de Bruxelles répond à vos besoins de développement professionnel en vous offrant des formations régulières ;
¿ Nos lieux de travail sont facilement accessibles en transports en commun et l'abonnement STIB est remboursé à 100%, il y a également et une intervention dans les frais de transport (SNCB, De Lijn, TEC, vélo).

Wat houdt de functie in? 

De functie is boeiend en veelzijdig:  

• In de eerste periode na de aanwerving maak je integraal deel uit van ons onthaalteam: samen met een vijftal collega's zorg je ervoor dat patiënten zich warm onthaald voelen en zo goed mogelijk worden geholpen.  

Concreet is dat:  

• Onthalen van patiënten en bezoekers 
• Telefoonpermanentie 
• Beheren van de agenda's van de verschillende zorgverleners 
• Uitvoeren van administratieve taken  
• Participeren aan interne vergaderingen en overlegstructuren. 
• De brug vormen tussen de patiënten en de zorgverleners. 

• Na een grondige inwerktijd in het onthaalteam is het tijd voor een doorstart en doorgroeien naar een aantal taken in het team van de ondersteunende diensten: deeltijds ga je dan op termijn deel uitmaken van het team van ondersteunende diensten (coördinatie, HR, patiëntenadministratie IT,...). Concreet ondersteun je mee de dagdagelijkse werking van Medikuregem en dan vooral op vlak van patiëntenadministratie, interne en externe communicatie, logistieke en administratieve ondersteuning en organisatie van bv gezondheidsacties, en ondersteuning van de boekhouding. 

Wie zoeken we? 

We zoeken een collega die  

• beschikt over een goede dosis gezond verstand en relativerende humor 
• stressbestendig en geduldig is en gepast kan omgaan met conflictsituaties 
• die goed kan luisteren en vlot communiceren 
• sociaal vaardig is en matuur 
• houdt van afwisseling en een flexibel uurrooster (occasioneel avondwerk tot 19u) 
• zelfstandig zijn werk kan plannen maar zeker ook een collegiale teamspeler is. 
• een gezonde interesse heeft voor de diverse patiëntengroep van Medikuregem, voor gezondheid in al zijn facetten en voor mensen in sociale uitsluitingssituaties. 
• nauwkeurig en administratief sterk is 
• vaardig is met de verschillende IT-toepassingen en courante Officetoepassingen (Word, Outlook, Excel,...) 
• bij voorkeur tweetalig Nederlands en Frans is. Kennis van andere talen is een pluspunt. 
• de visie van een wijkgezondheidscentrum onderschrijft Wat is een WGC - Vereniging van Wijkgezondheidscentra 
• zin heeft om de vaardigheden die nog niet verworven zijn, te ontwikkelen en ontplooien 

Wij bieden je 

• een zinvolle job in een boeiende en aangename werksfeer 
• een boeiende plek met veel afwisseling en diversiteit in hartje      Anderlecht 
• een plaats in een multidisciplinair team, waar een goede samenwerking vanzelfsprekend is  
• kansen tot vorming en persoonlijke groei 
• een zorg voor je werk-vrije tijd balans 
• een voltijds contract onbepaalde duur van 38u (80% bespreekbaar) 
• loon volgens PC 330, barema IFIC 12 
• maaltijdcheques 
• 100% tussenkomst kosten woon-werkverkeer met openbaar vervoer en/of fietsvergoeding. 

Rôle et responsabilités
Participer activement à la mise en oeuvre du projet de vie de l'établissement
Observer, interpréter et évaluer l'état du résident. Adopter les mesures adéquates
Participer aux réunions multidisciplinaires
Suivre avec attention les visites médicales aux résidents
Veiller à la bonne application des prescriptions, des règles et des procédures en vigueur au sein de la maison
Veiller à la gestion du dossier du résident: vous le complétez et signez vos actes
Favoriser la collaboration et entretenir le contact avec les différents partenaires et intervenants internes et externes (équipe paramédicale, médecins traitants, familles et proches, hôpitaux, médecin coordinateur, référent démence, etc.)

Profil
L'approche globale de la personne âgée fait écho à vos connaissances et vos valeurs
Vous souhaitez participer à la création d'un climat de vie agréable pour les résidents
Bonnes capacités d'analyse et de synthèse
Votre atout : Être détenteur d'une qualification ou d'un titre professionnel particulier en gériatrie et/ou en soins palliatifs, disposer d'une expérience professionnelle en maison de repos et de soins et/ou en gériatrie et être bilingue (FR/NL)
Prérequis
Être titulaire d'un Bachelier belge en soins infirmiers ou en possession d'une décision d'équivalence
Posséder un numéro INAMI infirmier définitif
avoir une parfaite maitrise du français ou du néerlandais et une bonne capacité de rédaction dans cette langue
Avoir une connaissance de base de l'autre langue régionale
Etre en possession du brevet linguistique SELOR ou disposé à l'obtenir

Différents contrats de travail à durée déterminée ou à durée indéterminée assorti d'avantages attrayants - découvrez les sur ce lien
Une échelle barémique BH1 conforme aux barèmes des administrations locales de la Région Bruxelles-Capitale avec un salaire mensuel brut minimum à l'index actuel de 3.033,73 € pour un temps plein pouvant être supérieur si valorisation des expériences professionnelles précédentes
Un environnement flexible et varié
Le respect de l'équilibre vie professionnelle-vie privée : un minimum de 35 jours et demi de congé par an et des horaires flexibles établis minimum 4 semaines à l'avance
Une fois les postes vacants actuels pourvus, nous vous contacterons si d'autres postes devaient se libérer dans un de nos 5 établissements

Er du kosmetlog eller Vippetenikker og kunde tænke dig at starte selvstændig med eget cvr nr,i egetl lokale,så er det måske lige dig vi venter på.

Hvis det lige er dig ,så giv et kald til mig på 22794154

Mvh Birgitte

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Er det lige dig jeg venter på så giv mig et kald på 22794154

Mvh Birgitte

En tant qu'assistant social, au sein du département de l'Emancipation Sociale et plus particulièrement dans le pôle médical, vous serez amenés à:
- Réaliser des contre-enquêtes sociales auprès des demandeurs d'aide médicale suite à des admissions/soins hospitalièr(e)s et de toute autre source afin de réunir les informations nécessaires qui permettront d'avoir une bonne vision de la situation, un suivi social de qualité et qui aideront à la prise de décision, en veillant au respect des règles, des procédures de travail, des délais, des normes, des règlements en vigueur et des principes de déontologie. Collaboration avec les hôpitaux, Fedasil, planning familial et autres institutions. Effectuer des visites à domicile chez les demandeurs afin d'appréhender l'environnement familial, de s'assurer de la compétence territoriale du Centre et de satisfaire aux exigences légales qui permettront aux personnes de vivre une vie conforme à la dignité humaine.
- Accueillir et informer le demandeur conformément à ses droits et à la législation en vigueur, garantir l'analyse et le traitement de sa demande en tenant compte du cadre légal et des lignes de conduite et l'orienter le cas échéant afin d'offrir d'une information et une orientation correcte, pertinente et de qualité et de répondre aux missions légales de l'assistant social.
- Avec un sens éthique irréprochable, rédiger le rapport social contenant les résultats de l'enquête sociale conformément aux standards du Centre et aux lignes de conduite, centraliser un ensemble d'informations sûres et sécurisées, formuler des propositions et proposer des dispositifs d'aide adaptées afin de permettre aux organes délibérants de prendre des décisions sur les demandes d'aide et d'aider le demandeur à retrouver son autonomie le plus rapidement possible.
- Développer ses connaissances, être proactif dans l'auto-formation et se tenir constamment informé des évolutions de la réglementation et du tissu associatif en matière d'aide sociale afin de transmettre des informations pertinentes et actualisées aux demandeurs et les accompagner de façon efficace.
- Collaborer avec diverses services internes (service juridique, récupération, facturation, etc). 

Diplômes et connaissances:
- Vous êtes en possession d'un bachelier « Assistant Social ». Le diplôme ou certificat demandé doit être délivré par un établissement d'enseignement belge reconnu par l'une des communautés du pays. Si votre diplôme a été délivré dans un pays étranger, vous pouvez également participer si vous avez obtenu une équivalence pour ce diplôme/certificat délivrée par l'une des Communautés.
- Pour les personnes en dehors de l'UE: carte de séjour avec permis de travail illimité ou exemption de permis de travail.
- Vous avez une connaissance de la deuxième langue nationale (en possession du brevet Selor ou disposé à l'obtenir).
- Vous avez de bonnes connaissances de Microsoft Office et vous êtes disposé à apprendre d'autres applications informatiques.

Expérience:
- Une expérience en tant qu'Assistant Social en CPAS est souhaitée.
- Vous connaissez la loi concernant le droit à l'intégration sociale du 26/05/2002, la loi organique des CPAS du 8/07/1976 et la loi sur la prise en charge des secours accordés par les C.P.A.S du 2/04/1965.
- Une connaissance dans le système de sécurité social en matière d'assurabilité est un atout.
- Une connaissance du secteur soins de santé est un atout.
- Une expérience dans le secteur médical est un atout. 

Connaissances techniques (savoir-faire) et savoir-être:
- Vous savez agir avec intégrité et professionnalisme.
- Vous savez coopérer.
- Vous êtes orienté qualité/résultats.
- Vous savez écouter et avez de l'empathie.
- Vous savez gérer vos émotions.
- Vous savez accompagner les personnes.
- Vous savez analyser et synthétiser.
- Vous savez-vous adapter à votre public.
- Vous avez l'esprit d'équipe.
- Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives.
- Vous avez une bonne communication orale et écrite.
- Vous adhérez à la culture d'entreprise tournée vers une approche participative. 

Autres:
- Merci de vous renseigner sur l'aide à l'emploi auprès d'Actiris/VDAB/Forem, à
laquelle vous pourriez prétendre et de nous transmettre les documents.

- CDI temps plein 37h30/semaine.
- Horaires flexibles.
- Régime de congés attractif.
- Télétravail possible après la période d'intégration.
- Indemnité de télétravail possible.
- Échelle barémique conforme aux barèmes des administrations locales de la Région de Bruxelles-Capitale: NIVEAU BH.
Mensuel brut à l'index actuel (reconnaissance de l'expérience professionnelle utile sous réserve de la remise d'attestations probantes en application du statut pécuniaire) :
       o Sans ancienneté = 3094,34 €.
       o 10 années d'ancienneté = 3674,53 €.
- Reprise de la totalité de l'ancienneté utile à la fonction.
- Prime de fin d'année.
- Prime linguistique mensuelle si réussite de l'article 8 du SELOR (227,07 €).
- Chèques-repas d'une valeur faciale de 8 euros.
- Assurance hospitalisation après 6 mois d'ancienneté.
- Pension complémentaire.
- Transport: abonnement gratuit sur le réseau bruxellois STIB.
- Intervention à hauteur de 78 % par mois dans les frais de transport SNCB/De Lijn/TEC à l'extérieur du réseau bruxellois.
- Indemnité vélo possible.
- Programme de formation. 

Je combineert content, redactie en projectcoördinatie. Je werkt aan concrete communicatieprojecten en krijgt snel de verantwoordelijkheid om die van begin tot einde op te volgen. Daarbij krijg je veel autonomie en ruimte om je expertise in te zetten. Je staat er natuurlijk niet alleen voor: je werkt nauw samen met het team Communicatie & Events, andere Brik-collega's en verschillende externe partners.

Je werkt mee aan onze belangrijkste communicatiekanalen en publicaties. Zo zorg je ervoor dat studenten op het juiste moment heldere, aantrekkelijke en correcte informatie krijgen. De ene dag schrijf je teksten, de andere dag overleg je met een vormgever of controleer je een publicatie voor die naar de drukker gaat.

Dit ga je onder andere doen:

• Je schrijft en herschrijft teksten voor verschillende doelgroepen en kanalen. Denk aan webteksten, brochures, gidsen, nieuwsbrieven en andere online en gedrukte communicatie.
• Je werkt mee aan onze publicaties, zoals de Studentengids Brussel en publicaties voor internationale studenten. Je verzamelt de nodige informatie, schrijft en redigeert teksten en doet de laatste inhoudelijke check voor publicatie.
• Je zorgt ervoor dat publicaties van idee tot afgewerkt product raken. Je maakt de planning, verzamelt teksten en beelden, geeft briefings aan vormgevers, volgt correctierondes op en zorgt dat alles op tijd klaar is voor druk of publicatie.
• Je werkt samen met vormgevingsbureaus, drukkers en andere externe partners. Je vraagt offertes op, geeft duidelijke feedback en volgt afspraken, deadlines en de kwaliteit van het eindresultaat op.
• Je houdt de informatie op brik.be actueel. Je past bestaande pagina's aan, publiceert nieuwe content en controleert of informatie nog klopt.
• Je helpt collega's bij onderzoeksrapporten en andere inhoudelijke publicaties. Je redigeert teksten, maakt ze helder en leesbaar en doet de eindredactie.
• Je zorgt ervoor dat onze communicatie herkenbaar als Brik klinkt. Je controleert teksten op inhoud, structuur, schrijfstijl en tone of voice.
• Je houdt het overzicht over verschillende communicatieprojecten tegelijk. Je weet wat wanneer klaar moet zijn, spreekt collega's en partners aan wanneer je nog input nodig hebt en zorgt dat projecten vooruitgaan.

Daarnaast draag je bij aan de goede werking van de hele organisatie. Je ondersteunt collega's bij het voorbereiden en uitrollen van andere projecten en helpt mee om gezamenlijke doelstellingen te realiseren.

We zoeken iemand die sterk is in taal én graag projecten vooruithelpt. Je maakt je snel vertrouwd met een project, neemt verantwoordelijkheid en gaat zelfstandig aan de slag.

Vereisten

• Je hebt ervaring met copywriting, redactie en eindredactie en maakt van complexe informatie een heldere tekst.
• Je schrijft vlot en doelgroepgericht in het Nederlands en Engels.
• Je kent zowel gedrukte als digitale communicatie en weet wat er nodig is om content publicatieklaar te maken.
• Je hebt ervaring met het coördineren van publicaties en werkt vlot samen met vormgevers, drukkers en andere externe partners.
• Je hebt oog voor taal, structuur en details en merkt snel wanneer iets niet klopt.
• Je creëert en beheert websitecontent en vindt vlot je weg in een contentmanagementsysteem.
• Je communiceert helder, geeft duidelijke feedback en werkt vlot samen met verschillende collega's en partners.
• Je behandelt iedereen gelijkwaardig met respect voor de individuele eigenheid.
• Je bent assertief en durft voor jezelf en anderen op te komen.
• Je houdt overzicht, stelt prioriteiten en bewaart rust, ook wanneer er veel tegelijk gebeurt.

Pluspunten

• Je hebt ervaring met Drupal CMS, Canva en Adobe InDesign.
• Je hebt ervaring met communicatie naar jongeren, studenten of een internationale doelgroep.

Een voltijdse tewerkstelling voor bepaalde duur voor zes maanden met een aantrekkelijk verloningspakket en extralegale voordelen, volgens bediendecontract. Je werkt 38u per week volgens een vast uurrooster van 8u45 tot 17u15 (15u15 op vrijdag). Aangepaste werkomstandigheden zijn in bepaalde situaties bespreekbaar.

Je brutoloon wordt bepaald op basis van je relevante beroepservaring. Het bruto maandloon voor een voltijdse werknemer in deze functie zonder relevante beroepservaring bedraagt € 2.990,97.

Bijkomende voordelen

• Een stimulerende werkomgeving met geëngageerde collega's
• 100% vergoeding woon-werkverkeer (openbaar vervoer/fiets)
• Maaltijdcheques
• Hospitalisatieverzekering
• Eindejaarspremie
• Gsm-toestel en -abonnement
• Structureel telewerk mogelijk tot 2 dagen/week
• Indiensttreding in onderling overleg te bepalen

Brik - Student in Brussel vzw investeert actief in haar medewerkers en vindt zelfontplooiing en levenslang leren belangrijk. We bieden opleidingen aan die aansluiten bij je functie en je eigen ambities.

Ons kantoor ligt in het centrum van Brussel, vlak bij de Kruidtuin en het Barricadenplein. Je bereikt ons vlot met het openbaar vervoer (haltes NMBS, MIVB, De Lijn op wandelafstand). Tijdens de lunch kan je genieten van onze binnentuin.