Du känner stort engagemang för undervisning och lärande i alla former. Du är flexibel, nyfiken och öppen inför andra människors åsikter och värderingar. Du ser fram emot att arbeta tätt tillsammans i team med gemensamma mål och med fokus på eleverna. Du arbetar formativt och aktivt för inkludering och är skicklig på att individualisera undervisningen efter elevernas behov och förutsättningar. Du ska vara förtrogen med skolans styrdokument, såsom skollag, läroplan och kursplaner. Att uppmuntra medinflytande, öppenhet och tolerans ser vi som självklart. Du har god datorvana, är positiv, lösningsfokuserad, välstrukturerad, välorganiserad och noggrann. Snitz Skolor har utvecklats för att möta elever i behov av ett uttalat särskilt stöd. Genom en individuell och anpassad undervisning tillgodoser vi elevens enskilda behov genom ett både stödjande och utmanade förhållningssätt och med anpassade lärmiljöer. Inte sällan har eleven en neuropsykiatrisk diagnos eller dokumenterade funktionsvariationer av liknande art. Du får möjligheten att undervisa våra i elever i psykologi och därmed skapa förutsättningar för deras lärande och utveckling. Du har stor möjlighet att påverka och utveckla din egen undervisning och genom kollegialt lärande bidra till hela skolans utveckling. Som medarbetare hos oss blir du en del av en personalgrupp som kännetecknas av arbetsglädje, kreativitet och professionalitet. Hos oss får du ett arbete i en organisation med korta beslutsvägar och ett nära ledarskap. Snitz gymnasium i Stockholm ligger nära Odenplan. Här går ca 180 elever fördelade på estetiska programmet och el- och energiprogrammet. Vårt mål på Snitz skolor är att alla elever ska nå kunskapsmålen, få självförtroende och studiemotivation. Vi tar individuell hänsyn när vi lägger upp studieplanen, vi anpassar pedagogiken metodiskt och har en lärmiljö som anpassas efter våra elevers behov. Vi arbetar med tydliga rutiner, systematisk uppföljning, tydlig organisation, lugn och ro och ett tydligt fokus på kunskapsmål. Personalen på skolan får löpande kompetensutveckling för att på bästa sätt kunna möte elevernas funktionsvariation. Som lärare på Snitz får du arbeta med fantastiska elever i en liten skola med små klasser om ca 10-17 elever. Marknadsmässig lön, semestertjänst som är schemalagd med längre sammanhängande ledighet under elevernas lov.

Zakres obowiązków: Oferujemy: 1. Stałe i stabilne zatrudnienie. 2. Pełny etat na podstawie umowy o pracę. 3. Przeszkolenie pracownika. 4. Godne wynagrodzenie i premia w zależności od umiejętności. 5. Możliwość nadgodzin. 6. Pracę w systemie jednozmianowym. 7. Możliwość rozwoju w prężnie rozwijającej się firmie. 8. Dobre warunki pracy w nowo wybudowanej hali. Wymagania: 1. Dobra organizacja pracy. 2. Dobra kondycja fizyczna. 3. Motywacja i chęć do pracy. Praca w godzinach od 06:00 do 14:00 Wymagania: - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - należy przesłać e-mailem: rekrutacja@dkglass.pl, osobiście lub pocztą na adres: DK GLASS, ul. 1 Maja, 47-400 Racibórz - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zarządzanie procesem produkcji i konfekcji wędlin zgodnie z obowiązującymi normami i procedurami, planowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy podległych zespołów, optymalizacja procesów produkcyjnych oraz kontrola efektywności, nadzór nad przestrzeganiem zasad BHP, HACCP oraz standardów jakości, współpraca z działem technologicznym, logistycznym i kontrolą jakości, raportowanie wyników produkcyjnych oraz wdrażanie działań usprawniających, dbanie o właściwe wykorzystanie surowców i minimalizację strat. Praca zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: znajomość procesów produkcji i konfekcji wędlin, umiejętność zarządzania zespołem i organizacji pracy, znajomość standardów jakości, HACCP, BHP, samodzielność, odpowiedzialność i nastawienie na realizację celów. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wspieranie dziecka w codziennym funkcjonowaniu podczas zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych; pomoc w rozumieniu i wykonywaniu poleceń nauczyciela; dostosowywanie sposobu komunikowania się z dzieckiem do jego indywidualnych potrzeb; wspieranie dziecka w nawiązywaniu kontaktów z rówieśnikami i uczestniczeniu w życiu grupy/klasy; pomoc w organizacji miejsca pracy oraz przygotowaniu potrzebnych materiałów; przypominanie o zasadach obowiązujących w grupie/klasie i wspieranie dziecka w ich przestrzeganiu; pomoc w przechodzeniu między poszczególnymi aktywnościami i sytuacjami dnia; wspieranie dziecka w sytuacjach przeciążenia emocjonalnego lub sensorycznego, zgodnie z zaleceniami nauczycieli i specjalistów; zapewnienie dziecku bezpieczeństwa podczas pobytu w placówce. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1) przygotowywanie cyklicznych raportów, analiz i zestawień na potrzeby zarządu oraz kadry zarządzającej 2) analiza wyników sprzedaży, marż oraz rentowności produktów i klientów 3) sporządzanie sprawozdań do GUS 4) prowadzenie dokumentacji związanej z podatkiem od nieruchomości, sporządzanie deklaracji DN1 5) współpraca z działami produkcji, sprzedaży, zakupów, logistyki i finansów w zakresie analiz oraz raportowania 6) udział w procesie budżetowania oraz prognozowania finansowego 7) przygotowywanie informacji dla instytucji zewnętrznych (banki, ubezpieczyciele) Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv, dokumenty aplikacyjne - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Zapoznanie się z procedurami obowiązującymi na danym stanowisku pracy i ich przestrzeganie. 2. Wykonywanie czynności na danym stanowisku zgodnie z obowiązującymi procedurami. 3. Wykonywanie kwalifikacji sprzętu i odczynników diagnostycznych. 4. Wykonywanie i autoryzacja badań czynników zakaźnych, hematologicznych, a także immunohematologicznych metodami manualnymi i automatycznymi. Współpraca z Pracowniami i Działami RCKiK. 5. Podnoszenie kwalifikacji zawodowych i uczestnictwo w szkoleniach i kursach. 6. Odpowiednie zachowanie w sytuacjach awaryjnych (pożar, kradzież, awaria sieci energetycznej, instalacji wodnej) – powiadomienie przełożonego i służb powołanych do ich usunięcia. 7. Przyjmowanie materiału do badań. 8. Codzienne przygotowanie do pracy: pomieszczeń, aparatury, odczynników. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 🔸obsługa techniczna gości i prace porządkowe 🔸naprawianie na bieżąco usterek technicznych 🔸inne zadania zlecone przez kierownika działu 🔸drobne prace remontowo-budowlano-malarskie Wymagania: - pozostałe: 🔹ukończone 18 lat 🔹zdolności manualne i organizacyjne w pracach technicznych 🔹dokładność, terminowość i rzetelność w powierzonych pracach. 🔹dyspozycyjność w tygodniu oraz w weekendy 🔹kultura osobista i zdolności w pracy zespołowej 🔹możliwość pracy w systemie 3-zmianowym Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aktualnego CV ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych na adres e-mail: mck.skoczow@slaska.ohp.pl (w tytule prosimy wpisywać – TECHNICZNY/ KICZYCE bądź złożenie dokumenty w naszym biurze (ul. Mocko 14, Skoczów) Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: wykonywanie podstawowych prac ślasarskich tj. cięcie, szlifowanie, - a także operacji obróbki plastycznej na zimno tj. gięcie lub walcowanie, składanie konstrukcji z wcześniej przygotowanych elementów Giełda pracy w PUowiatowym Urzedzie Pracy w Tarnobrzegu w dniu 23.01.2025 (w godz. 9-12) sala 25 Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: wykształcenie zawodowe lub doświadczenie w zawodzie 2 lata w zawodzie monter konstrukcji stalowych , umiejętność czytania rysunku technicznego. W dniu 13.01.2025 r. w uzgodnieniu z pracodawcą dokonano korekty w/w wymagań. Aktualne oczekiwania pracodawcy: w przypadku doświadczenia w zawodzie wykształcenie może być podstawowe Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Tarnobrzegu 1 Maja 3 Tarnobrzeg 39400 - wymagane dokumenty: cv, skierowanie - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: sporządzanie i prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej pracowników Szpitala zgodnie z obowiązującymi przepisami: rozliczanie czasu pracy: naliczanie wynagrodzeń i zasiłków, obliczanie urlopw, wystawianie świadectw; sporządzanie umów dla nowych pracowników ( umowa o pracę, umowa zlecenie); prowadzenie teczek osobowych pracowników i ewidencji czasu pracy: przygotowywanie niezbędnycj deklaracji, sprawozdań i zestawień z zakresu kadr i płac oraz wynagrodzeń Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: minimum 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, praktyczna wiedza i umijętności z zkaresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatku dochodowego od osób fizycznych, przepisów PFRON, znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych, znajomość pakietu MS OFFICE ( w szczególności EXCEL) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Extrajobb i Hudiksvall, Bollnäs, Söderhamn och Ljusdal! Bästa extra jobbet i stan - tjäna pengar där festen är! ”För ett år sen visste jag knappt vad blackjack var. Nu står jag på Cherrys roligaste krogar, styr borden och tjänar mer än många av mina kompisar.” – Linn, 21 år Hur är det egentligen att jobba som blackjack dealer? Linn, en av våra medarbetare, berättar: Vad jobbet faktiskt går ut på: Du står vid blackjackbordet, dealar korten, håller koll på spelet och ser till att alla har det bra. Det är du som sätter stämningen. En kväll kan du ha ett bord fullt av tjejer på möhippa, nästa kväll ett företag på julbord och sen ett härligt gäng som vart ute på en afterwork. Du är ansiktet utåt – varm, tydlig, professionell. Och nej, du behöver inte kunna något om kort eller spel. Det enda som krävs är att du är social, lugn under press och faktiskt gillar att möta människor. Resten lär du dig på Cherrys interna utbildning som är helt kostnadsfri. Varför just det här jobbet? Jag har testat det mesta som tex kassa, servering, telemarketing. Det här är det första extrajobbet som faktiskt känns som något mer än bara timmar mot kronor. Varför man ska välja just Cherry: Ingen kväll är den andra lik, så risken att du tröttnar är obefintlig. Du får betalt för att vara social och närvarande i en rolig miljö och inte för att gömma dig bakom en skärm eller ett lager. Varje pass blir en upptäcktsresa bland nya människor så du blir riktigt vass på att läsa människor, snacka och ha koll på läget (utan att ens tänka på det). Du märker ganska snabbt att du är en stor del av stämningen och utan dig blir det inte riktigt samma flow. Du bygger erfarenhet som gör dig grym i alla servicejobb (och ärligt talat, livet i stort). Det är ett flexibelt jobb som du kan kombinera med studier eller annan sysselsättning. Om Cherry: Cherry Spelglädje finns sedan 1963 och är Sveriges största aktör inom landbaserat kommersiellt spel och bemmanar över 80 % av marknaden. Vi är ungefär 600 personer fördelade på 40 distrikt runt om i landet. På golvet känns Cherry som ett härligt team där gemenskapen är stark och där många hittar vänner för livet. Vem vi tror passar: Vi söker någon som bidrar till en bra stämning vid borden, skapar en trygg spelmiljö och får gäster att trivas. Det märks snabbt när rätt person står där. Du är en social person som gillar fart och blir inte stressad när det går snabbt. Du tycker att kvällar och helger är prime time. Det praktiska: Omfattning: minst 4 helg kvällar/månad, ca 20 timmar – mer om du vill Tider: kvällar och nätter, främst fredagar och lördagar Lön: från 161 kr/h + OB, provision, semesterersättning, pensionsgrundande Kollektivavtal via HRF, anslutna till Visita. Åldersgräns: 18 år Det här är ett av få jobb där det faktiskt spelar roll vem du är som människa, inte vad du har på CV:t. Skicka din ansökan direkt så hoppas jag att vi syns snart! Om du undrar något innan du söker så ring eller maila Julia. Julia Nyborg· 0705-40 55 35 · julia.nyborg@cherry.se Cherry Spelglädje AB har sedan 1963 - genom seriositet, ansvar och engagemang - levererat spelglädje på restauranger, lounger, barer, hotell och nattklubbar över hela Sverige, från Ystad i Söder till Kiruna i Norr och är uppdelat på tre regioner med kontor i Göteborg och Stockholm. Cherry Spelglädje AB ingår i Cherry With Friends koncernen. Spelglädje AB är den största operatören i landet av Landbaserat Kommersiellt spel och innehar över 80 procent av marknaden. Genom tillväxt av egen kraft i kombination med strategiska förvärv har Cherry Spelglädje idag en mycket god geografisk täckning. Vidare är landet uppdelat i ett 40-tal distrikt och Cherry Spelglädje har 600 anställda, dom flesta tillsvidareanställda på deltid.