Manpoweri kliendiks on Lidl Eesti

Tööülesanded: Sa aitad kaasa sujuvale kassajärjekorra liikumisele, pakkides kliendi ostud poekottidesse. Vajadusel tagad kassaümbruse ja ostukärude puhtuse.

Omalt poolt pakume: Sind ootab:
·Põnev töökogemus ja võimalus osa saada uue Järve Lidli poe avamisest ·Ühtehoidev ja Sinu panust väärtustav meeskond ·Uus ja kaasaegne töökeskkond ·Tööampsu kellaajad: 07:45-15:30, 11:00-19:00 ja 14:00-22:00 ·Täpsem aadress: Pärnu mnt 238, Tallinn. ·Töötasu 6,90 € h/bruto

Muud nõuded: Ootame, et oled vähemalt 18-aastane, Sul on eesti keel suhtlustasandil, oled viisakas ja kohusetundlik ning füüsiline töö ei ole Sulle takistuseks.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Tööülesanded: Coop Panga teenuste ja toodete aktiivne müük telefoni teel, lepingute sõlmimine ja parima lahenduse leidmine on osa sellest põnevast tööst, mis Sind ees ootab. Iga Sinu päev Coop Pangas on seiklusrikas ja panga kiire kasv toob kaasa võimalusi end arendada ning uusi oskusi proovile panna.

Omalt poolt pakume: Sind võtab vastu Coop Panga üksteist toetav ja sõbralik telemüügi tiim. Anname Sulle võimaluse olla osaline eestimaise panga arengus ja kasvus. Me hoolime oma inimestest ja hindame kõrgelt pühendunud ja professionaalset töötajat. Coop Pangas töötades saad Sa osa põnevatest tööalastest väljakutsetest, enesearengu võimalustest ning kõikidest tööandja soodustustest.

Muud nõuded: Erialane kogemus
- Kasuks tuleb varasem töökogemus telefonimüügi või klienditeeninduse valdkonnas. - Sul on heal tasemel arvuti kasutamise oskus. Isikuomadused - Sa oled julge, hea suhtlemisoskusega ning Sul on siiras soov klienti kuulata ja aidata. - Sa oled aktiivse ja rõõmsameelse ellusuhtumisega ning naudid müügitööd. - Sind iseloomustab töökus ja sihikindlus. - Sa vastad meie kolmele väärtusele - profid mängivad kokku, julged teha asju teisiti, mille tulemusel viid püstitatud eesmärgid ellu.

Kodus töötamise võimalus: Jah

Konteinerlahenduste montaažitööline Männikul

Tööülesanded: Sellel positsioonil koostad nullist unikaalseid ruumilahendusi vastavalt tellimustele: välihaiglad, päästestaabid, mobiilsed kliinikud, promotreilerid jt.
See töö nõuab häid käelisi oskuseid ja käsitööriistade tundmist, varasemat koostamistöö kogemust, jooniste lugemise oskust ning ka puhast tausta. Tööülesanded: Ruumilahenduste koostamine ja monteerimine tellimuste järgi: Detailide ja toorikute ettevalmistamine ja kontrollimine jooniste järgi; Detailide mõõtmine, märkimine, töötlemine ja puhastamine; Koostude koostamine ja reguleerimine; Kvaliteedikontroll ja defektide parandamine; Töö toimub esmaspäevast reedeni 8.00-16.30.

Omalt poolt pakume: Missiooniga tööd
Häid töötingimusi Asjalikke ja professionaalseid kolleege Võimalust panustada julgeolekusse Arenguvõimalusi ettevõttes

Muud nõuded: Jooniste lugemise oskus;
Käsitööriistade tundmise oskus; Puhas taust.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Meillä mehiläisillä on elämä tehtävänä. Jos tunnet samoin, tule meille töihin. VipåMehiläinenharlivetsomuppdrag.Kännerdulikadant?Komisåfallochjobbamedoss. Haemme puheterapeuttia vakituiseen työsuhteeseen ammattitaitoiseen joukkoomme MehiläinenTurku Apilakatutoimipisteelle Oletko puheterapian ammattilainen ja haluat päästä mukaan työyhteisöön, jossa on lämminhenkinen tunnelma ja yhteen hiileen puhaltamisen kulttuuri? Haluatko päästä rakentamaan työviikkosi siten, että saat vapauden suunnitella työnkuvan omannäköiseksi ja kehittyä ammatillisesti? Jos vastasit kyllä, saatat olla etsimämme puheterapeutti. Sinua odottaa Turussa yhteen hiileen puhaltava ja idearikas tiimi, joka tukee niin konkarin kuin vastavalmistuneenkin ammatillista kasvua. Olemme iso tiimi, jota on kehuttu erinomaisesta ilmapiiristä ja yhteishengestä. Tiimistä noin puolet ovat puhe- ja puolet toimintaterapeutteja. Olemme vahvasti kaksikielinen tiimi, ja tuotamme sekä toiminta- että puheterapiaa suomen ja ruotsin kielellä. Meillä on valmiit, toimivat prosessit käytössä sekä paljon tukea ja apua saatavilla. Viihtyisät ja toimivat tilamme sijaitsevat Peltolan alueella Turussa, hyvien liikenneyhteyksien varrella, ja pihassa on runsaasti paikoitustilaa sekä terapeuteille ettäasiakkaille. Puheterapeuttina Mehiläisellä työskentelet itsenäisesti ja vastuullisesti, kuitenkin siten, että saat tukea työllesi niin paikallisesta kuin valtakunnallisestakin terapeuttitiimistä. Rinnallasi kulkee laaja ja tiivis terapeuttien yhteisö sekä hallinnon asiantuntijat, jotka varmistavat, että voit keskittyä olennaiseen eli kohtaamaan asiakkaan ja tekemään tärkeää terapiatyötä. Pääset työskentelemään joustavasti itseäsi kiinnostavan asiakasryhmän parissa joko asiakkaidemme arkiympäristöissä tai viihtyisällä vastaanotollammeTurussa. Voit toimia myös etäterapeuttina tai toteuttaa joustavaa hybridikuntoutusta yhdistäen lähi- ja etäkuntoutuksen. Panostamme työntekijöidemme hyvinvointiin, työssä viihtymiseen ja vapaa-aikaa kunnioittavaan työrytmiin. Pääset myös kehittämään ammattitaitoasi ja asiantuntijuuttasi itseäsi kiinnostavissa koulutuksissa. Työntekijöidemme sanoin: Erinomaisen työhyvinvointini taustalla on työn joustavuus, ihana työyhteisö ja maailman paras esihenkilö. Minuun luotetaan ja asiantuntijuuttani arvostetaan. Täällä työntekijän työ koetaan oikeasti tärkeäksi. Esihenkilöt ovat helposti lähestyttäviä ja oikeasti välittävät. Puheterapeuttimme ovat tyytyväisiä työhönsä. Henkilöstötutkimuksemme (2025) mukaan suurimmat ilonaiheet olivat tiimityö ja yhteishenki, työn sisältö ja merkityksellisyys, esihenkilötyö ja työhyvinvointi. Tarjoamme sinulle: Joustavat työajat toiveidesi pohjalta ja mahdollisuuden keskittyä ydintyöhösi asiakkaiden parissa Mahdollisuuden jatkuvaan kouluttautumiseen sisäisen koulutusjärjestelmän kautta ja uusimpaan tutkimustietoon pääsyn Viihtyisät toimitilat ja työssä tarvittavat nykyaikaiset välineet, kuntoutusmateriaalit ja -testit Kollegiaalisen paikallisen ja valtakunnallisen moniammatillisen verkoston Mahdollisuuden rakentaa monipuolista työnkuvaa laajan asiakaskuntamme ja sopimuspohjamme ansiosta, Kelan ja hyvinvointialueiden lisäksi Erilaisia ansaintamalleja, joista sinä voit valita itsellesi sopivimman. Voit valita joko kiinteän kuukausipalkan tai suoriteperusteisen sopimuksen. Monipuolisia etuja, mm. laaja työterveyshuolto, E-passi-edut sekä kattavan valikoiman vaihtuvia alennuksia kumppaneiltamme Yhteisöllisiä paikallisia ja valtakunnallisia tapahtumia, kuten tiimipäiviä, virkistysiltoja ja juhlia Toivomme sinulta: Iloista tiimihenkeä, sekä halua kehittyä ammatillisesti ja valmiutta itsenäiseen työhön. Aiempi kokemus puheterapeutin työstä ei ole välttämätöntä, sillä tarjoamme runsaasti tukea ja koulutusta myös uran alkuvaiheessa olevalle. Jaat arvomme, jossa tiivis työyhteisö ja yhteisöllisyys on tärkeä osa työarkea Suhtaudut intohimoisesti puheterapeutin työhön ja työssä kehittymiseen Olet valmis liikkuvaan työhön Sinulla on laillistetun puheterapeutin pätevyys tai olet opintojesi loppuvaiheessa Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 pykälän edellyttämää rokotussuojaa. Valitun tulee esittää lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2010, 3 §) mukainen rekisteriote ennen tehtävän vastaanottamista. Sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain mukaisesti tehtävään valittavien ikääntyvien tai vammaisten henkilöiden kanssa työskentelevien on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote. Tehtävässä sovelletaan terveyspalvelualanTES:iä. Laitathan hakemuksesi sekä CV:n tulemaan rekrytointijärjestelmämme kauttaviimeistään3.5.2026.Työ alkaa sopimuksen mukaan ja käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana sekä täytämme paikan heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa: Palvelupäällikkö Kaisa Wickström Kaisa.wickstrom@mehilainen.fi puh. 044 561 6057 (mahdolliset soittopyynnöt tekstiviestitse) Mehiläisen terapialiiketoiminnot uudistuivat vuoden 2025 alussa uudeksi Mehiläinen terapia- ja kuntoutuspalvelut -liiketoiminnaksi, kun Tutoris, Terapiaklinikka,FysiosMehiläinen sekäCogniMedsulautuivat yhteen. Mehiläinen terapiapalveluiden puheterapiayhteisössä työskentelee lähes 200 huippuammattilaista ympäri Suomen. Meidän yhteinen jaettuintohimoon viedä puheterapia-alaa eteenpäin ja toimia alan suunnannäyttäjänä - yhdessä meillä on siihen parhaat mahdollisuudet. Me mehiläiset rakennamme yhdessä parasta paikkaa ammattilaiselle. Teemme sen johtamalla reilusti ja suhtautumalla laatuun tinkimättömästi. Saamme asioita aikaiseksi toimivassa työympäristössä, jossa tukena on osaavia ja välittäviä työkavereita. Kasvamme ja kehitymme yhdessä. Olemme paras paikka ammattilaiselle, jolla on elämä tehtävänä.

Technical QA Lead – Lemonsoft Oyj Etsimme kokenutta Technical QA Leadiä, joka haluaa ottaa selkeän omistajuuden laadunhallinnasta modernissa, jatkuvan julkaisun ympäristössä. Tässä tehtävässä et ole vain testauksen vartija, vaan rakennat ja johdat yhdessä kehittäjien, arkkitehtien ja QA-asiantuntijoiden kanssa tavan, jolla laatu syntyy joka päivä koodissa, pipelineissa ja tuotannossa. Toimit QA-tiimin esihenkilönä ja vastaat koko tuotekehityksen laadunhallinnan kokonaisuudesta. Tehtävä yhdistää strategisen kehittämisen, testausautomaation kokonaisarkkitehtuurin ja laadun kulttuurin vahvistamisen. Olet osa tuotekehityksen johtoryhmää ja teet tiivistä yhteistyötä arkkitehtien, QA-asiantuntijoiden, Team Leadien ja Head of Cloudin kanssa. Saat vahvan tuen CTO:lta ja muulta tuotekehitysjohdolta. Haluamme rakentaa laadunhallinnan mallin, joka perustuu mittareihin, dataan ja jatkuvaan parantamiseen, ei fiilikseen tai oletuksiin. Laadunvarmistus on meillä päivittäinen osa kehitysprosessia aina pull request -tasolta tuotannon seurantaan. Tässä roolissa sinulla on konkreettinen kokonaisvastuu siitä, että laadunhallinnan malli, käytännöt ja mittarit ovat selkeät, toimivat ja läpinäkyvät. Ensimmäisen kolmen kuukauden aikana odotamme, että: -Luot selkeän, jatkuvaan julkaisuun sopivan testausstrategian -Hahmotat nykyisen testausautomaation ja määrittelet konkreettisen tavoitetilan -Tuot näkyväksi keskeiset laatumittarit (esim. DORA) ja otat ne osaksi päätöksentekoa -Käynnistät ensimmäiset konkreettiset parannukset testausautomaation rakenteeseen, kattavuuteen tai käytäntöihin Mitä pääset tekemään -Johdat ja kehität Lemonsoftin testausstrategiaa jatkuvan julkaisun malliin sopivaksi. -Johdat ja tuet QA-tiimiä esihenkilönä; varmistat, että tiimillä on selkeät tavoitteet ja toimivat työkalut. -Kehität QA-tiimin osaamista, toimintamalleja ja roolia osana tuotekehitystä. -Rakennat ja ylläpidät testausautomaation kokonaisuutta yhteistyössä kehittäjien kanssa (esim. Playwright, Cypress, Postman, SonarCloud, OWASP ZAP). -Ohjaat QA-tiimin työtä ja tuot selkeyttä testauksen suunnitteluun, dokumentointiin ja raportointiin. -Kehität yhdessä arkkitehtien ja kehittäjien kanssa shift-left ja shift-right -käytännöt niin, että laatu on mukana koko toimitusketjussa, ei vain loppupäässä. -Hyödynnät DORA-metriikoita ja muita laatumittareita tuotteen laadun, toimituskyvyn ja prosessitehokkuuden seuraamiseen ja parantamiseen. -Osallistut riskianalyyseihin, testidatan hallintaan ja tuotantovalvonnan laadun kehittämiseen. -Teet yhteistyötä Team Leadien ja Head of Cloudin kanssa testausinfrastruktuurin skaalautuvuuden ja luotettavuuden varmistamiseksi Azure-pilvessä. -Rakennat kulttuuria, jossa hyvä testaus ja laatu ovat sekä kehittäjien että QA:n yhteinen asia, ei yhden tiimin tai yhden henkilön ongelma. Odotamme sinulta Etsimme henkilöä, joka osaa yhdistää käytännön, prosessin ja kokonaiskuvan. Toivomme, että sinulla on: -Useamman vuoden kokemus ohjelmistotestauksesta, joista osa vastuuroolissa laadun, testauksen tai testausautomaation kehittämisessä. -Käytännön osaamista testausautomaatiosta, esimerkiksi jollakin seuraavista tai vastaavilla teknologioilla: JavaScript, Python, C#, Playwright, Robot Framework. -Käytännön ymmärrys CI/CD-prosessista ja modernista julkaisuketjusta. -Kokemusta testausstrategian, testauskäytäntöjen ja laatukulttuurin rakentamisesta. -Kyky työskennellä sujuvasti kehittäjien, arkkitehtien ja tuotepäälliköiden kanssa; osaat perustella linjaukset selkeästi datalla ja järkevällä argumentoinnilla. -Kokemus mittaripohjaisesta laadunhallinnasta tai DORA-metriikoiden hyödyntämisestä katsotaan isoksi eduksi. -Sujuvat viestintä- ja dokumentointitaidot suomeksi ja englanniksi. Eduksi katsomme Seuraavat asiat eivät ole pakollisia, mutta auttavat sinua onnistumaan roolissa: -Kokemus roolista, jossa testaus ja jatkuva julkaisu elävät samassa putkessa; tai vahva motivaatio hypätä mukaan tällaiseen ympäristöön. -Kokemus pilvipalveluympäristöistä (Azure). -Tuntemus tietoturva- ja suorituskykytestauksesta. -Kokemus ERP-järjestelmistä tai muista monimutkaisista liiketoimintakriittisistä järjestelmistä. Mitä tarjoamme -Mahdollisuuden rakentaa koko yrityksen testaus- ja laatumallin seuraavalle tasolle ja vaikuttaa siihen, miten laadusta puhutaan ja miten sitä mitataan. -Modernin, automaatiota hyödyntävän kehitysympäristön, jatkuvan julkaisun infrastruktuurin ja prosessit sekä vahvan arkkitehtuuritiimin tueksesi. -Suoran tuen CTO:lta ja tuotekehitysjohdolta; et jää yksin laadun kehittämisen kanssa. -Roolin, jossa työsi vaikutus näkyy koko organisaatiossa, kehittäjäkokemuksessa ja asiakkaiden arjessa. -Itsenäisen ja vastuullisen tehtävän, jossa vaikutat konkreettisesti tuotteiden laatuun, julkaisunopeuteen ja kehitysprosessien sujuvuuteen. -Avoimen, matalan hierarkian kulttuurin, jossa johto ja tuotekehitys toimivat tiiviisti yhdessä. -Mahdollisuuden työskennellä etänä tai Lemonsoftin toimistoilta käsin. Kiinnostuitko? Jos tunnistat itsesi kuvauksesta ja haluat keskeiseen rooliin kehittämään Lemonsoftin kasvavaa testauskokonaisuutta niin HAE tehtävää Technical QA Lead viimeistään 1.3.2026 mennessä liittämällä CV:si ja hakemuskirjeesi palkkatoiveineen. Lisätietoja tehtävästä antaa Lemonsoftin CTO ja Tuotekehitysjohtaja Janne Tammi (janne.tammi@lemonsoft.fi tai p. 040721 4248). Pidämme tietosuojaasi ensiarvoisen tärkeänä. Työnhakijan tietosuojaselosteessa kerromme, miten ja miksi keräämme ja käsittelemme henkilötietojasi sekä mitä henkilötietoja koskevia oikeuksia sinulla on. Huomioithan, että hakemuksen lähettämisellä hyväksyt tietosuojaselosteemme sisällön ja ehdot. Lemonsoft Oyj on kasvava suomalainen SaaS-ohjelmistoyhtiö, joka suunnittelee, kehittää ja myy toiminnanohjausjärjestelmiä (ERP). Keskitymme tarjoamaan ratkaisuja pääasiassa pienille ja keskisuurille yrityksille. Ohjelmistomme ja niihin liittyvät palvelut tehostavat asiakkaiden liiketoimintaprosesseja ja tuovat kustannussäästöjä digitalisaation ja automaation avulla. Toimipaikkamme sijaitsevat Helsingissä, Vaasassa, Turussa, Tampereella, Joensuussa, Kouvolassa, Jyväskylässä ja Oulussa.

Fennoa jatkaa kasvua ja etsimme nyt lisävahvistukseksi koulutus- ja käyttöönottotiimiimme taloushallinnon osaajaa Kouluttajan tehtäviin.Sytytkö asiakkaiden kanssa toimimisesta ja kiperien haasteiden ratkomisesta? Oletko taustaltasi esim. kirjanpitäjä, konsultti, sovellusasiantuntija tai pääkäyttäjä? Haluamme kuulla juuri sinusta!Mistä tehtävässä on kyse? Fennoan taloushallinnon kouluttajana tehtäväsi on auttaa tilitoimistoasiakkaitamme Fennoan käytön ensimetreillä. Varmistat, että asiakkaamme osaavat hyödyntää Fennoan tarjoamia työkaluja parhaalla mahdollisella tavalla. Lisäksi tuet asiakkaidemme osaamisen kehittymistä ja varmistat, että heillä on kaikki tarvittavat tiedot ja taidot, jotta työ sujuu vaivattomasti.Kouluttajana vastaat uusien asiakkaiden kouluttamisesta ja käyttöönoton edistämisestä. Toteutat koulutuksia pääasiassa etäyhteyksin ja asiakkainasi voi olla sekä pienemmät kuin myös suuremmat tilitoimisto-organisaatiot. Suuri osa ajastasi kuluu uusien asiakkaiden kouluttamisen parissa, mutta vastuullasi on myös nykyisten asiakkaiden osaamisen ylläpito ja kehittäminen. Pidät syventäviä koulutuksia tarpeen mukaan ja varmistat, että nykyisetkin asiakkaamme pysyvät ajan tasalla ohjelmiston ominaisuuksista.Asiakaskohtaisten koulutustehtävien lisäksi työ voi sisältää myös esimerkiksi yhteiskoulutusten pitämistä laajemmalle osallistujajoukolle, tai erilaisten ohjemateriaalien suunnittelua, laatimista ja päivittämistä, jotta asiakkaillamme on aina selkeät ja ajantasaiset ohjeistukset saatavilla.Työskentelet osana kahdeksan hengen asiantuntevaa kouluttajatiimiä, mutta tukenasi on myös koko Fennoan sovellustuen asiakaspalvelutiimi. Asiakastyytyväisyytemme on huippuluokkaa ja NPS-arvomme peräti 48, joten meillä asiakkaat todella arvostavat sitä mitä teemme. Kasvuyrityksenä kannustamme uusien näkemysten tuomista ja idearikasta asennetta, joten olet tervetullut tuomaan oman mausteesi tähän tiimipeliin!Millaisia taitoja ja osaamista arvostamme?Tehtävä tarjoaa loistavan mahdollisuuden toimia asiakkaillemme tärkeänä kumppanina. Työ sisältää tiivistä vuorovaikutusta asiakkaiden kanssa, joten on tärkeää, että sytyt ja kukoistat asiakaspalveluympäristössä. Olet myös itse innokas oppimaan uutta ja uteliaskin työasioiden sekä alan käänteiden suhteen. Etsimme tehtävään henkilöä, jolla on osaamista erityisesti taloushallinnon (kirjanpidon) tehtävistä. Olet myös näppärä office -ohjelmistojen kanssa, sillä koulutukset pidetään Teamsissä. Tehtävässä on tärkeää pystyä hahmottamaan ja ymmärtämään kokonaisuuksia.Toivomme, että sinulta löytyy:Taloushallinnon osaamista. Ymmärrät kirjanpidon perusprosessit ja miten arki tilitoimistoissa rullaa. Arvostamme, jos sinulla on jo aiempaa kokemusta Fennoan käytöstä ja perusasiat hallussa, mutta tämä ei ole pakollista. Aiempi kokemus jostain sähköisestä taloushallinnon ohjelmistosta on kuitenkin välttämätöntä tehtävässä menestyäksesi.Esiintymis- ja vuorovaikutustaitoja. Olet mahdollisesti pitänyt koulutuksia tai käyttöönottoja asiakkaille ennenkin tai muuten tottunut esiintymään ja puhumaan kuulijoille. Tärkeintä on, että sinulle on luontevaa auttaa ja opastaa muita ja pystyt hoitamaan koulutustilaisuudet sujuvasti.Asiakaspalvelutaitoja. Työ sisältää paljon vuorovaikutusta asiakkaiden kanssa, joten on tärkeää, että olet hyvä keskustelemaan ja pystyt esittämään monimutkaisetkin asiat selkeästi. Luot koulutuksissa luotettavan ja asiantuntevan ilmapiirin, mikä auttaa asiakkaitamme tuntemaan olonsa mukavaksi kysyä ja oppia. Ruotsin kielen taidon katsomme isoksi eduksi.Tehtävän palkkahaitariTehtävän palkkaus on neuvoteltavissa osaamisesi ja kokemuksesi mukaan ja sijoittuu noin 3500 - 4000 €/kk välille. Kerrothan hakemuksessasi palkkatoiveesi.Miksi Fennoa?Fennoa on täysin etäorganisaatio, joten meillä voit työskennellä mistä päin Suomea tahansa. Tarjoamme kotitoimistollesi kaiken tarvittavan sähköpöydästä langattomiin kuulokkeisiin. Kustannamme internet-yhteytesi, jotta työskentely olisi mahdollisimman sujuvaa, missä tahansa oletkin.Vaikka emme vietä aikaa toimistolla, ovat yhteisöllisyys ja tiimihenki meille tärkeitä. Järjestämme säännöllisiä tapaamisia kasvotusten sekä lähityöviikkoja kahdesti vuodessa mielenkiintoisissa kohteissa niin Suomessa kuin ulkomaillakin. Näissä päästään paitsi tekemään yhdessä töitä, myös nauttimaan hyvästä seurasta ja yhteisistä hetkistä. Viime keväänä pääsimme nauttimaan Espanjan lämmöstä ja marraskuussa tapasimme lähityöviikon merkeissä Tallinnassa.Meillä panostetaan työn ja vapaa-ajan tasapainoon sekä työssä viihtymiseen ja pidämme myös huolta työhyvinvoinnista monin tavoin. Saat käyttöösi kattavat työterveyspalvelut, Epassin Flex-edut sekä Auntien palvelut henkisen hyvinvoinnin tueksi. Caps-henkilöstöetujemme kautta pääset myös hyödyntämään erilaisia tarjouksia vapaa-ajallasi. Meillä myös kerrytät lomapäiviä heti työsuhteesi alusta alkaen 2,5 päivää kuukaudessa.Fennoa tarjoaa vakaan ja kehittyvän työpaikan, jossa onnistumisista ja hyvästä työstä palkitaan - meillä jokainen työntekijä on osa tulospalkkaukseen perustuvaa bonusjärjestelmää.Tule mukaan rakentamaan sujuvampaa arkea ja työyhteisöä, jossa yhdessä olemme enemmän!Tule meille työkaveriksi!Mikäli tehtävänkuvaus osu ja upposi, lähetä hakemuksesi ja CV:si alla olevan painikkeen kautta 8.3.2026 mennessä. Kerrothan hakemuksessasi myös palkkatoiveesi.Rekryprosessin aikana pääset juttelemaan HR-asiantuntijamme Maijun kanssa sekä tapaamaan koulutustiimin esihenkilön Marian ja asiakaspalvelujohtajamme Annan.Aloitamme ensimmäisen haastattelukierroksen viikolla 11, haastatteluihin eteneviltä saatamme pyytää myös muutaman videoidun vastauksen prosessin aikana. Toivomme, että pystyisit aloittamaan tehtävässä toukokuun aikana.Jäikö jokin mietityttämään?Lisätietoja tehtävästä saat koulutustiimin esihenkilöltä Maria Montoselta. Maria on tavoitettavissa to 26.2. klo 13-14, pe 6.3. klo 10-11 ja ke 11.3. klo 9-10 numerosta 041 5379 537.Lisätietoja rekryprosessista saat Maiju Heleniukselta, p. 050 320 2103.