Votre mission : Intégré au sein du département droit des sociétés, vous êtes l'interface privilégiée avec les clients du cabinet, composés exclusivement d'entreprises et de leurs dirigeants, sur des sujets relevant du conseil en droit des sociétés / droit des affaires. Et parce que dans votre métier tout n'est pas que droit, le contact humain c'est votre force ! Votre périmètre d'actions : Prendre en charge le suivi d'un portefeuille de sociétés (TPE, PME, groupes de sociétés) ; Assister l'avocat dans des tâches variées ; Rédiger les actes juridiques de la vie des sociétés (opérations classiques et plus exceptionnelles) : organisation des AG, rédaction des PV, création, immatriculation, dissolution, transfert de siège, changement de dirigeant, fusion-acquisition, augmentation de capital, cession de fonds de commerce, TUP ; Assurer les formalités légales, le suivi administratif et la facturation des dossiers. Pourquoi nous rejoindre? Parce que nous croyons à la diversité et la pluralité des compétences, nous encourageons nos futurs talents à se former, à évoluer et à devenir acteurs de leur mobilité.      Tout au long de votre parcours, nous mettons à votre disposition de nombreux outils et vous proposons un accompagnement personnalisé pour vous placer dans les meilleures conditions de réussite.     Et ce n'est pas tout ! En rejoignant Oratio Avocats, vous faites le choix d'intégrer un groupe pluridisciplinaire rattaché au réseau international Baker Tilly - dont nous sommes l'unique représentant juridique en France - 9ème réseau mondial d'audit et de conseil, présent dans plus de 145 pays.      Oratio avocats est dans une démarche RSE (Label Lucie 26000) très active pour ses salariés mais aussi pour la société et nous avons évidemment à coeur, l'accueil de personnes en situation de handicap.    Chez nous, l'humain est au coeur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins aux aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l'international). De plus, nous accordons une importance particulière à l'accueil des personnes en situation de handicap.    Avantages :  8 jours de télétravail par mois ;  Titres restaurant ;  36H30 travaillées ;  8,5 jours de RTT ;  Compte épargne temps ;  Intéressement / participation ;  Séminaire annuel ;  Formations ;  Forfait de Mobilité Durable ;  Prime de Cooptation ;  Un CSE dynamique dans la proposition d'activités sociales diverses et variées et à l'écoute des salariés. Et vous ? Diplômé d'une formation juridique de type Master en droit des affaires, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en droit des sociétés. Vos qualités d'écoute et votre relationnel, vous permettent de travailler en équipe. Vous vous reconnaissez, alors prenez une nouvelle direction et rejoignez Oratio Avocats !

Votre mission : Capital Compétences, filiale du groupe Baker Tilly, recrute un(e) Consultant(e) Ressources Humaines. Véritable animateur commercial de votre territoire, vous accompagnez et conseillez les dirigeants d'entreprises sur les thématiques RH, telles que la professionnalisation de l'intégration ou encore le conseil en matière de plan de formation. Autonome et doté d'un leadership naturel, vous menez à bien des missions RH et participez activement au développement commercial de Capital Compétences. Au quotidien, votre rôle consiste à : développer votre réseau en mettant en avant notre l'offre de services Capital Compétences lors d'événements internes et externes ; animer votre portefeuille clients et analysez leurs besoins pour proposer une solution adaptée ; accompagner vos clients sur la mise en place de parcours d'intégration, de formation tuteurs, de prestation de conseils en ressources humaines ; gérer la partie administrative / financement des actions de formations en lien avec les OPCO ; assurer le suivi de la mission : service après-vente, évaluation des résultats et reporting. Pourquoi nous rejoindre? Vivre l'aventure Baker Tilly, c'est rejoindre une entreprise en plein développement où les relations humaines sont au coeur de notre activité.    Dès votre premier jour, un parcours d'intégration personnalisé sera mis en place. Nous vous accompagnerons sur la technique et le relationnel client afin de vous faire évoluer vers nos nombreuses opportunités professionnelles au sein de nos activités et de nos territoires.     L'esprit Baker Tilly, c'est vous mettre dans les meilleures conditions dès le départ pour une réussite commune.    Baker Tilly s'engage activement dans une démarche RSE labellisée Lucie 26000, pour le bien de ses salariés et de la société.    Chez nous, l'humain est au coeur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins aux aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l'international). De plus, nous accordons une importance particulière à l'accueil des personnes en situation de handicap.    Avantages : 8 jours de télétravail par mois ;   Titres restaurant ;   Prime sur objectifs ;  Véhicule de service ;   39h/semaine ;   23 RTT par an ;   Horaires variables ;   Compte épargne temps ;  Participation ;  Séminaire annuel ;  Formations ;   Prime de cooptation ;  Un CSE dynamique dans la proposition d'activités sociales diverses et variées et à l'écoute des salariés.  Et vous ? Diplômé d'une formation Bac +3 / +4, idéalement dans le secteur des ressources humaines ? Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans les ressources humaines, idéalement sur un poste d'accompagnement. Un grand sens de la relation client, du dynamisme et des qualités organisationnelles ?  Vous vous reconnaissez ? Alors, postulez ! Osez l'esprit Baker Tilly, soyez audacieux : rejoignez nous !

# Réceptionniste Polyvalent(e) H/F - Rejoignez l'équipe de l'ibis Creil Villers-Saint-Paul ! Chez ibis, chaque sourire compte. Plus qu'un hôtel, nous sommes un lieu de vie où nos équipes ont à cœur d'offrir un accueil chaleureux et une expérience de qualité à chacun de nos clients. Vous aimez le contact humain, le travail d'équipe et les journées qui ne se ressemblent pas ? Rejoignez une équipe dynamique, bienveillante et investie ! ## Votre mission En tant que Réceptionniste Polyvalent(e), vous êtes le visage de notre hôtel. Grâce à votre sens du service et votre enthousiasme, vous accompagnez nos clients tout au long de leur séjour et contribuez à leur faire vivre une expérience simple, conviviale et mémorable. Au quotidien, vous serez amené(e) à : * Accueillir nos clients avec professionnalisme et convivialité. * Réaliser les arrivées et les départs (check-in / check-out). * Gérer les réservations, les appels téléphoniques et les e-mails. * Informer et conseiller les clients sur les services de l'hôtel et les activités de la région. * Assurer la facturation et les encaissements. * Préparer, mettre en place et assurer le service du petit-déjeuner. * Participer au nettoyage et à l'entretien des espaces communs afin de garantir un environnement agréable. * Assurer le service au bar lorsque cela est nécessaire. * Veiller au respect des standards de qualité, d'hygiène et de sécurité. * Être force de proposition pour améliorer en permanence l'expérience client. ## Le profil que nous recherchons Au-delà d'un diplôme, nous recherchons avant tout une personnalité ! Vous êtes : * Souriant(e), accueillant(e) et doté(e) d'un excellent sens du service. * Dynamique, organisé(e) et polyvalent(e). * Autonome tout en appréciant le travail en équipe. * À l'aise avec les outils informatiques. * Capable de gérer les priorités avec calme et efficacité. Une première expérience en hôtellerie ou en relation client est appréciée, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. La pratique de l'anglais est un plus. ## Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant notre établissement, vous rejoignez également le groupe Accor, leader mondial de l'hôtellerie. Nous vous offrons : * Une équipe à taille humaine où l'entraide et la bonne humeur font partie du quotidien. * Un parcours d'intégration et de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. * Les avantages collaborateurs Accor, avec des tarifs préférentiels dans les hôtels du groupe à travers le monde. * Une entreprise qui valorise la diversité, l'inclusion et le développement des talents. ## Ce poste est fait pour vous si : Vous aimez accueillir, rendre service, prendre des initiatives et évoluer dans un environnement dynamique où chaque journée apporte son lot de rencontres et de défis. **Rejoignez-nous et participez à faire de chaque séjour un moment de qualité pour nos clients !**

Acteur majeur de l'industrie agroalimentaire, Cérélia est le leader européen des pâtes prêtes à l'emploi (pâtes à tarte, pâtes à pizza, pâtes à viennoiseries, etc.). Fortement implanté auprès de la grande distribution, notamment en marques de distributeurs, le groupe commercialise ses produits dans 18 pays et poursuit une stratégie de croissance ambitieuse à l'international. Notre objectif : devenir la référence de notre marché en Europe, sur le pourtour méditerranéen et au-delà. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Chargé(e) Qualité Clients en CDI. Rattaché(e) au service Qualité Clients, vous êtes l'interlocuteur privilégié d'un portefeuille de clients à dominante Marques De Distributeur et Export. Véritable interface entre les clients, les sites industriels et les services supports, vous pilotez les dossiers qualité de votre portefeuille et assurez le traitement des demandes clients : appels d'offres, cahiers des charges, conformité produits, gestion des réclamations et suivi des plans d'actions. Par votre expertise et votre sens du service, vous contribuez activement à la satisfaction de nos clients tout en garantissant le respect de leurs exigences et des standards qualité du groupe. Missions principales : - Assurer le traitement des demandes clients et fournir des réponses fiables, pertinentes et dans les délais impartis. - Élaborer et gérer les cahiers des charges, appels d'offres, fiches techniques et documents qualité associés. - Contrôler et valider les informations d'étiquetage et garantir la conformité réglementaire des produits finis. - Analyser les réclamations clients et consommateurs, coordonner les actions correctives et suivre les non-conformités en lien avec les sites industriels. - Participer à l'amélioration continue du système qualité en assurant le suivi des indicateurs, des bases de données et des plans d'actions. - Relayer les évolutions réglementaires et les exigences clients auprès des équipes concernées. - Contribuer aux projets de développement et de modification produits en apportant votre expertise qualité. - Participer aux audits clients, aux bilans qualité et à la sensibilisation des équipes aux exigences qualité et sécurité alimentaire. Vous jouez un rôle clé d'interface entre les clients, les sites de production et les services transverses afin de garantir la conformité des produits et l'excellence de la relation client. Profil : De formation supérieure Bac+3 à Bac+5 en agroalimentaire, qualité, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans une fonction qualité, idéalement au sein de l'industrie agroalimentaire. Les atouts pour réussir" : - Maîtrise des référentiels qualité et de la réglementation agroalimentaire - Expérience de la gestion des réclamations clients et des non-conformités - Aisance rédactionnelle et capacité à gérer des cahiers des charges techniques - Esprit d'analyse et de synthèse - Sens du service client et du travail en équipe - Maîtrise de l'anglais Autonome, fiable et force de proposition, vous aimez évoluer dans un environnement dynamique où la satisfaction client, la conformité des produits et l'amélioration continue sont au cœur des enjeux.

Dans le cadre de ses actions de prévention numérique et d'éducation aux médias, notre association recrute un(e) intervenant(e) en prévention numérique, pour une PRISE DE POSTE A LA RENTREE EN SEPTEMBRE 2026. Vous contribuez à la sensibilisation des publics aux usages responsables et raisonnés du numérique à travers des actions de prévention, de médiation numérique et d'animation pédagogique. Vous intervenez auprès de jeunes, de parents et de publics variés afin de développer les bons réflexes face aux usages d'internet, des réseaux sociaux et des jeux vidéo. VOS MISSIONS : 1. Animation d'actions de prévention : - Animer des ateliers de sensibilisation aux usages responsables du numérique - Intervenir principalement dans les établissements scolaires - Réaliser des actions de médiation numérique dans diverses structures - Sensibiliser aux risques liés aux réseaux sociaux, aux jeux vidéo et aux cyberaddictions - Animer des réunions collectives à destination des parents 2. Participation aux projets : - Participer à la conception d'actions de prévention numérique - Contribuer à la création de supports pédagogiques et d'outils d'animation - Participer à des projets transversaux d'éducation aux médias et au numérique PROFIL RECHERCHE : Formations possibles : - Médiation numérique - Animation socio-culturelle - Éducation / prévention - Éducation aux médias Compétences : - Animation d'ateliers et gestion de groupe - Sensibilisation aux usages du numérique - Connaissance des réseaux sociaux, jeux vidéo et cyberaddictions - Prise de parole en public - Organisation d'actions éducatives - Notions de gestion de projet Qualités professionnelles : - Sens de l'écoute - Aisance relationnelle - Dynamisme - Autonomie - Capacité d'adaptation Une première expérience en animation, médiation numérique, éducation ou prévention est appréciée. Conditions du poste : - Contraintes de mobilité : poste nécessitant une forte proximité géographique avec Folelli, en raison de déplacements fréquents - Temps de travail : Organisation du travail sur 4,5 jours / horaires annualisés Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50 %) - Primes de continuité et de contribution 130€ brut / mois Matériel mis à disposition : - Ordinateur portable professionnel - Téléphone professionnel - Véhicule de service - Carte carburant et badge télépéage pour les déplacements professionnels Profils pouvant correspondre au poste : Ce poste peut convenir à des personnes ayant exercé ou souhaitant évoluer vers les métiers suivants : - Animateur / animatrice socio-culturel(le) - Médiateur / médiatrice numérique - Intervenant(e) en prévention - Animateur / animatrice en éducation aux médias - Chargé(e) de sensibilisation au numérique - Infirmier(e) en prévention Envie de contribuer à l'éducation au numérique et à la prévention des usages à risque ? Rejoignez une équipe engagée dans la sensibilisation et l'accompagnement des publics face aux enjeux du numérique.

Dans le cadre de ses actions de prévention numérique et d'éducation aux médias, notre association recrute un(e) intervenant(e) en prévention numérique, pour une PRISE DE POSTE A LA RENTREE EN SEPTEMBRE 2026. Vous contribuez à la sensibilisation des publics aux usages responsables et raisonnés du numérique à travers des actions de prévention, de médiation numérique et d'animation pédagogique. Vous intervenez auprès de jeunes, de parents et de publics variés afin de développer les bons réflexes face aux usages d'internet, des réseaux sociaux et des jeux vidéo. VOS MISSIONS : 1. Animation d'actions de prévention : - Animer des ateliers de sensibilisation aux usages responsables du numérique - Intervenir principalement dans les établissements scolaires - Réaliser des actions de médiation numérique dans diverses structures - Sensibiliser aux risques liés aux réseaux sociaux, aux jeux vidéo et aux cyberaddictions - Animer des réunions collectives à destination des parents 2. Participation aux projets : - Participer à la conception d'actions de prévention numérique - Contribuer à la création de supports pédagogiques et d'outils d'animation - Participer à des projets transversaux d'éducation aux médias et au numérique PROFIL RECHERCHE : Formations possibles : - Médiation numérique - Animation socio-culturelle - Éducation / prévention - Éducation aux médias Compétences : - Animation d'ateliers et gestion de groupe - Sensibilisation aux usages du numérique - Connaissance des réseaux sociaux, jeux vidéo et cyberaddictions - Prise de parole en public - Organisation d'actions éducatives - Notions de gestion de projet Qualités professionnelles : - Sens de l'écoute - Aisance relationnelle - Dynamisme - Autonomie - Capacité d'adaptation Une première expérience en animation, médiation numérique, éducation ou prévention est appréciée. Conditions du poste : - Contraintes de mobilité : poste nécessitant une forte proximité géographique avec Calvi/L'Île-Rousse, en raison de déplacements fréquents - Temps de travail : Organisation du travail sur 4,5 jours / horaires annualisés Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50 %) - Primes de continuité et de contribution 130€ brut / mois Matériel mis à disposition : - Ordinateur portable professionnel - Téléphone professionnel - Véhicule de service - Carte carburant et badge télépéage pour les déplacements professionnels Profils pouvant correspondre au poste : Ce poste peut convenir à des personnes ayant exercé ou souhaitant évoluer vers les métiers suivants : - Animateur / animatrice socio-culturel(le) - Médiateur / médiatrice numérique - Intervenant(e) en prévention - Animateur / animatrice en éducation aux médias - Chargé(e) de sensibilisation au numérique - Infirmier(e) en prévention Envie de contribuer à l'éducation au numérique et à la prévention des usages à risque ? Rejoignez une équipe engagée dans la sensibilisation et l'accompagnement des publics face aux enjeux du numérique.

Nous recherchons un/une aide soignant H/F dans le cadre d'un CDI. Vous travaillez d'environ 7h30 à 11h30 et de 16h à 20h. Le poste On travaille autrement : sans coupure, pour mieux accompagner ! Vous rejoignez une organisation en journée continue, pensée pour le bien-être des équipes et des patients. À domicile, en collaboration avec l'infirmier(e), vous accompagnez les patients dans leur quotidien. Vous contribuez activement à préserver leur bien-être et leur autonomie dans leur environnement. Nous recherchons des Aide-soignant(e)s à temps plein ou à temps partiel sur le secteur de Saint-Etienne. Votre rythme de travail Planning continu : 10h/ jour Deux plages horaires : 7h00-18h00 / 8h30-19h30 21 jours travaillés sur un cycle de 6 semaines Vous travaillez 1 weekend sur 3 Vous bénéficiez de 3 week-ends de 3 jours de repos sur un cycle de 6 semaines pour un temps plein Approche patient Vous êtes le/la référent(e) de vos patients dédiés Vous élaborez et coordonnez le projet personnalisé pour chaque patient Accompagné(e) par les IDE/IDECCO, vous jouez un rôle central dans la qualité du soins de nos bénéficiaires Temps de relève quotidiens favorisant la continuité des soins Vos missions Dispenser des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs (prévention d'escarres etc.) dans le respect de l'autonomie du patient Repérer l'état de santé de la personne, identifier les modifications survenues et informer l'infirmier, donner l'alerte en cas de difficulté ou d'anomalie Nettoyer le matériel de soins Transcrire fidèlement les informations utiles dans le dossier de soins du patient, dans le respect de la démarche qualité Participer activement à toute réunion de travail concernant le service Nos petits + qui font plaisir Salaire attractif à partir de 2 256,07€ brut mensuel pour un temps plein Reprise d'ancienneté Majoration horaire de 50% pour le dimanche et jours fériés Indemnité KM selon le barème fiscal Assurance automobile employeur, pas de malus en cas de sinistre Prime de cooptation Des tarifs préférentiels sur de nombreuses activités, des cartes cadeaux grâce à notre Comité Social et Economique Profil recherché La bienveillance, le sourire et la bonne humeur font partie de vos qualités, alors rejoignez-nous ! Les indispensables Etre titulaire obligatoirement : d'un diplôme d'état d'aide-soignant ou 1ère année d'infirmière validée Etre titulaire du Permis B et d'un véhicule Capacités à vous exprimer, à communiquer, à reporter et rendre compte Aisance relationnelle et savoir être Etat d'esprit dynamique et bienveillant Vous faite preuve d'autonomie et d'adaptabilité dans la gestion de vos missions Débutant(e) ou expérimenté(e), nous vous accompagnons tout au long de votre parcours professionnel pour évoluer au sein de notre Association. Localisation Saint-Étienne, Auvergne-Rhône-Alpes, France Contrat CDI, Temps plein, 35h / semaine Salaire 2256,07 bruts mensuel Avantages Prévoyance, Mutuelle familiale

Dans le cadre de ses actions de prévention numérique et d'éducation aux médias, notre association recrute un(e) intervenant(e) en prévention numérique, pour une PRISE DE POSTE A LA RENTREE EN SEPTEMBRE 2026 Vous contribuez à la sensibilisation des publics aux usages responsables et raisonnés du numérique à travers des actions de prévention, de médiation numérique et d'animation pédagogique. Vous intervenez auprès de jeunes, de parents et de publics variés afin de développer les bons réflexes face aux usages d'internet, des réseaux sociaux et des jeux vidéo. VOS MISSIONS : 1. Animation d'actions de prévention : - Animer des ateliers de sensibilisation aux usages responsables du numérique - Intervenir principalement dans les établissements scolaires - Réaliser des actions de médiation numérique dans diverses structures - Sensibiliser aux risques liés aux réseaux sociaux, aux jeux vidéo et aux cyberaddictions - Animer des réunions collectives à destination des parents 2. Participation aux projets : - Participer à la conception d'actions de prévention numérique - Contribuer à la création de supports pédagogiques et d'outils d'animation - Participer à des projets transversaux d'éducation aux médias et au numérique PROFIL RECHERCHE : Formations possibles : - Médiation numérique - Animation socio-culturelle - Éducation / prévention - Éducation aux médias Compétences : - Animation d'ateliers et gestion de groupe - Sensibilisation aux usages du numérique - Connaissance des réseaux sociaux, jeux vidéo et cyberaddictions - Prise de parole en public - Organisation d'actions éducatives - Notions de gestion de projet Qualités professionnelles : - Sens de l'écoute - Aisance relationnelle - Dynamisme - Autonomie - Capacité d'adaptation Une première expérience en animation, médiation numérique, éducation ou prévention est appréciée. Conditions du poste : - Contraintes de mobilité : poste nécessitant une forte proximité géographique avec NICE, en raison de déplacements fréquents - Temps de travail : Organisation du travail sur 4,5 jours / horaires annualisés Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50 %) - Primes de continuité et de contribution 130€ brut / mois Matériel mis à disposition : - Ordinateur portable professionnel - Téléphone professionnel - Véhicule de service - Carte carburant et badge télépéage pour les déplacements professionnels Profils pouvant correspondre au poste : Ce poste peut convenir à des personnes ayant exercé ou souhaitant évoluer vers les métiers suivants : - Animateur / animatrice socio-culturel(le) - Médiateur / médiatrice numérique - Intervenant(e) en prévention - Animateur / animatrice en éducation aux médias - Chargé(e) de sensibilisation au numérique - Infirmier(e) en prévention Envie de contribuer à l'éducation au numérique et à la prévention des usages à risque ? Rejoignez une équipe engagée dans la sensibilisation et l'accompagnement des publics face aux enjeux du numérique.

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, à taille humaine, où la qualité, la réactivité et l'esprit d'équipe sont des valeurs fortes ? Dans le cadre du renforcement de son service comptable, notre client recherche un Comptable Général H/F afin d'accompagner la Responsable Comptable dans la gestion quotidienne de la comptabilité et la préparation des clôtures. Vous intégrerez un environnement stimulant, offrant un véritable niveau d'autonomie ainsi que de réelles perspectives d'évolution. En lien direct avec la Responsable Comptable, vous prenez en charge les missions suivantes : Comptabilité fournisseurs - Contrôle, saisie et rapprochement des factures avec les bons de livraison - Gestion des litiges - Préparation et suivi des campagnes de règlements Comptabilité clients - Suivi des encaissements - Relances clients Comptabilité générale - Contrôle et cadrage des flux issus du logiciel commercial vers Sage 100 - Suivi de la trésorerie et réalisation des rapprochements bancaires - Gestion des immobilisations - Comptabilisation des écritures de paie - Gestion des notes de frais Fiscalité et clôtures - Établissement des déclarations fiscales courantes (TVA, CFE, CVAE, acomptes d'IS, DAS2, Interfel.) - Élaboration des situations comptables mensuelles - Préparation du bilan et de la liasse fiscale avec accompagnement - Participation au suivi budgétaire et aux prévisions de trésorerie - Relations avec les Commissaires aux comptes lors des audits de fin d'exercice Autres missions - Préparation des variables de paie - Déclaration mensuelle du chiffre d'affaires - Participation aux différentes tâches administratives du service Profil : Vous êtes titulaire d'une formation en comptabilité (Bac +2 minimum) et justifiez d'une expérience réussie d'au moins cinq ans en comptabilité générale Une expérience acquise en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement multi-sociétés constituera un véritable atout Vous maîtrisez les fondamentaux de la comptabilité générale, de la fiscalité courante et êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Sage 100 Savoir-être : Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur et votre sens de l'organisation - Votre autonomie tout en appréciant le travail en équipe - Votre capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle - Votre fiabilité et votre implication au quotidien Profil : Vous êtes titulaire d'une formation en comptabilité (Bac +2 minimum) et justifiez d'une expérience réussie d'au moins cinq ans en comptabilité générale Une expérience acquise en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement multi-sociétés constituera un véritable atout Vous maîtrisez les fondamentaux de la comptabilité générale, de la fiscalité courante et êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Sage 100 Savoir-être : Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur et votre sens de l'organisation - Votre autonomie tout en appréciant le travail en équipe - Votre capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle - Votre fiabilité et votre implication au quotidien

Rejoignez Patisfrance-Puratos : là où passion, savoir-faire et innovation se rencontrent ! Vous êtes gourmand-e, dynamique et passionné-e par l'univers de la boulangerie, pâtisserie et chocolaterie ? Chez Patisfrance-Puratos, nous partageons cette passion depuis toujours. Notre groupe, présent dans plus de 80 pays avec plus de 11 000 collaborateurs, développe et distribue des ingrédients de haute qualité pour les artisans et professionnels du goût. En France, ce sont 470 collaborateurs, répartis sur 8 sites, qui contribuent chaque jour à un chiffre d'affaires de 220 M€. Aujourd'hui, nous renforçons notre équipe logistique de Gardanne et recherchons un : MAGASINIER CARISTE CACES 1 3 et 5/ ASSISTANT LOGISTIQUE H/F CDI - Poste à pourvoir dès que possible - Gardanne Votre rôle au cœur de notre organisation Ce poste hybride vous permet d'allier terrain et outils numériques, au sein d'un environnement moderne et structuré. Vos missions principales En tant que Magasinier / Cariste : Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises dans le respect des règles de sécurité. Préparer les commandes (picking, packing) et manipuler des charges jusqu'à 25 kg. Charger/décharger les camions (CACES 1-3-5 requis). Participer aux inventaires et maintenir un environnement propre et sécurisé. En tant qu'Assistant Transport & Logistique : Soutenir le responsable d'exploitation et assurer son back-up en cas d'absence. Organiser et suivre les opérations de transport (affrètements, tournées, ramasses). Gérer les documents de transport (BL, CMR, palettes). Suivre les flux physiques et informatiques (WMS/ERP), garantir la fiabilité des données et contribuer à l'amélioration continue. Collaborer avec les équipes S&OP, transport, qualité et IT. Ce que vous apportez Compétences techniques Maîtrise des engins de manutention - CACES 1-3-5 obligatoires. Connaissance des règles de stockage, sécurité et traçabilité. Connaissances obligatoires avec les outils informatiques (WMS, ERP, Excel). Compréhension des flux logistiques (FIFO, FEFO.) Qualités personnelles Rigueur, organisation et autonomie. Réactivité, polyvalence et sens du service. Aisance relationnelle et goût pour les environnements mêlant terrain et digital. Profil recherché Expérience confirmée en logistique, magasinage ou conduite d'engins. Intérêt pour les systèmes d'information et la digitalisation. Capacité à porter des charges et à évoluer dans un environnement physique exigeant. Disponibilité sur une amplitude horaire 7h00 - 18h30, base 35h/semaine. Ce que nous vous offrons CDI - 35h hebdo, du lundi au vendredi Rémunération : 2.405€ brut mensuel + Tickets restaurant +Prime trimestrielle + Prime annuelle (équivalent 1 mois de salaire) Participation / intéressement + Mutuelle & prévoyance + Avantages CSE Un environnement bienveillant, stable et passionné De réelles perspectives d'évolution dans un groupe international Avantages : intéressement et participation Expérience: Logiciel ERP: 1 an (Requis) Permis/certification: CACES 1/3/5 à jour obligatoire (Requis) Lieu du poste : En présentiel