La team Temporis Mérignac recrute ! Tu n'as pas peur de travailler en hauteur, tu apprécies le travail en extérieur et tu souhaites apprendre un véritable métier du bâtiment ? Tu recherches une opportunité concrète pour développer tes compétences sur des chantiers techniques et évoluer dans un secteur qui recrute ? Alors cette offre est faite pour toi. Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise girondine reconnue dans les domaines de la couverture, de la zinguerie et du bardage, un(e) Aide Couvreur(se) motivé(e) et prêt(e) à s'investir durablement dans le métier. Au sein d'une équipe expérimentée, tu bénéficieras d'un accompagnement de terrain pour apprendre et progresser dans un environnement où la transmission du savoir-faire est une véritable valeur. Point important L'attestation de travail en hauteur est et doit être à jour. Sans cette habilitation, la mission ne pourra malheureusement pas être proposée. Tes missions Aux côtés d'un couvreur confirmé, tu participeras activement à : - La préparation et la sécurisation des chantiers - L'installation du matériel et des équipements nécessaires aux interventions - L'aide à la pose de tuiles, d'ardoises et d'éléments de couverture - La manutention des matériaux au sol et en hauteur - La réalisation de travaux simples de zinguerie (avec accompagnement et formation si nécessaire) - Les interventions de réparation, d'entretien et d'isolation - Le respect des consignes de sécurité et le maintien d'un chantier propre et organisé Un poste évolutif et formateur, idéal pour apprendre un métier technique et acquérir de nouvelles compétences chaque jour. Organisation - Dépôt basé à Eysines (interventions sur Bordeaux Métropole) - Du lundi au vendredi - 37 heures par semaine - 8 heures par jour du lundi au jeudi - 5 heures le vendredi Rémunération et avantages - 12,31 € brut de l'heure - Panier repas : 11,20 € par jour travaillé - Indemnités de déplacement selon les chantiers Ton profil - Première expérience dans le BTP, la couverture ou le travail en hauteur exigée - Attestation de travail en hauteur à jour - Sérieux(se), volontaire et manuel(le) - À l'aise avec le travail en extérieur - Envie d'apprendre un métier et de s'investir sur le long terme - Esprit d'équipe et bon état d'esprit Nous recherchons avant tout une personne motivée, e et prête à apprendre auprès de professionnels passionnés. Pourquoi postuler ? Tu souhaites te former à un métier concret, utile et porteur d'avenir ? Tu veux évoluer sur des chantiers variés et apprendre auprès de couvreurs expérimentés ? Ne laisse pas passer cette opportunité et rejoins une entreprise qui mise sur la montée en compétences de ses collaborateurs. Pourquoi rejoindre Temporis ? - Accompagnement personnalisé tout au long de ta mission - +10 % d'Indemnité de Fin de Mission et +10 % d'Indemnité de Congés Payés - Acomptes possibles chaque semaine - Accès aux services FASTT (logement, mobilité, mutuelle, garde d'enfants...) - Avantages CSE - Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % Intéressé(e) ? Contacte-nous au ou postule directement auprès de Temporis Mérignac. Un métier d'avenir t'attend. À toi de prendre de la hauteur... en toute sécurité !

Responsable Contrôle de Gestion Industriel (H/F) Fonction stratégique au sein d'un groupe industriel international Acteur industriel reconnu pour son exigence opérationnelle et la complexité de ses environnements de production, nous recherchons un Responsable Contrôle de Gestion Industriel afin de renforcer le pilotage de la performance financier/ière et la qualité de la prise de décision au sein de notre organisation. Directement rattaché au Directeur Général et en interaction étroite avec le Directeur Financier, vous occupez une fonction clé au sein de la structure luxembourgeoise, avec une exposition également au niveau du groupe international auquel l'entreprise appartient. Dans un contexte de forte exigence et de recherche permanente de performance, vous jouez un rôle central dans l'analyse économique, la structuration du contrôle de gestion et l'accompagnement des décisions stratégiques. Vous encadrez le Contrôleur de Coûts et intervenez comme référent du pilotage de la performance auprès du management. Ce poste offre une exposition directe aux instances dirigeant/antes locales et groupe, ainsi qu'une réelle capacité d'impact sur la performance économique et les orientations de l'organisation. Vos responsabilités Pilotage de la performance & contrôle de gestion Structurer, fiabiliser et faire évoluer les outils, indicateurs et procédures de contrôle de gestion afin de garantir la qualité des analyses et le pilotage des équilibres financiersProduire des analyses économiques et financier/ières stratégiques : rentabilité, coûts industriels, marges, investissements et leviers de performanceAnalyser les prix de revient des produits et des ateliers de production afin d'éclairer les décisions opérationnelles et stratégiquesAssurer la production d'un reporting financier structuré, synthétique et orienté décision à destination du Comité de DirectionDévelopper une culture forte de performance, de rigueur budgétaire et d'amélioration continueAnalyse industrielle & optimisation des coûtsPiloter l'analyse des coûts de production et identifier les leviers d'optimisation de la performance industrielleChallenger les structures de coûts et la formation des prix de venteMettre en évidence les écarts de performance et proposer des actions correctives concrètesDiffuser une analyse claire et actionnable auprès des équipes opérationnelles et du management Gouvernance financier/ière & pilotage budgétaire Superviser les activités de contrôle de gestion en collaboration avec les équipes finance et productionEncadrer et accompagner le Contrôleur de Coûts dans ses missions et son développementParticiper activement aux clôtures mensuelles et annuelles, provisions et opérations analytiquesPiloter le processus budgétaire avec les différentes fonctions et en assurer le suivi rigoureuxIdentifier les écarts significatifs, alerter la Direction Générale et proposer des plans d'actions adaptés Profil recherché Formation supérieure en Finance, Contrôle de Gestion, Audit ou équivalentExpérience confirmée en contrôle de gestion industriel ou pilotage de la performance (environnement international ou complexe fortement apprécié)Forte maîtrise des mécanismes de coûts, marges et performance industrielleCapacité à évoluer dans des environnements exigeants avec exposition direction générale et groupeLeadership naturel, crédibilité et capacité à influencer les décisionsEsprit analytique, rigueur et orientation résultats Ce que nous proposons Une fonction stratégique au cœur du pilotage de la performance industrielleUne exposition directe à la Direction Générale et au groupe internationalUn environnement industriel exigeant, stimulant et en transformation continueUn périmètre large avec un fort niveau d'autonomie et de responsabilitéUn package attractif en lien avec le niveau de responsabilité et d'exposition du posteLes candidatures seront traitées avec la plus stricte confidentialité.

Directeur(trice) Pilotage Financier & Performance Industrielle Fonction stratégique au sein d'un groupe industriel international Acteur industriel reconnu pour son savoir-faire et son exigence opérationnelle, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Pilotage Financier & Performance Industrielle afin d'accompagner notre développement et renforcer notre gouvernance économique et financier/ière. Directement rattaché(e) au Directeur Général, vous occupez une fonction hautement stratégique au sein de la structure luxembourgeoise, avec une visibilité important/ante également au niveau du groupe international auquel appartient l'entreprise. Dans un contexte de forte exigence et d'attentes élevées, vous jouez un rôle central dans le pilotage de la performance, la structuration financier/ière et l'accompagnement des décisions stratégiques. Vous supervisez le Directeur Financier ainsi que le Contrôleur de Coût et intervenez comme véritable référent auprès du management et du groupe. Ce poste offre une exposition significative auprès des instances dirigeant/antes locales et internationales, ainsi qu'une réelle capacité d'influence sur les orientations et la performance de l'organisation. Vos responsabilités Pilotage financier & contrôle de gestion Structurer et faire évoluer les outils, indicateurs et procédures de contrôle de gestion afin de garantir la fiabilité des analyses et la maîtrise des équilibres financiers.Produire des analyses économiques et financier/ières stratégiques : rentabilité, investissements, coûts industriels, marges, optimisation de la performance.Analyser les prix de revient des ateliers de production et des produits afin d'accompagner les décisions opérationnelles et stratégiques.Produire à destination du Comité de Direction un reporting financier structuré, synthétique et orienté prise de décision.Développer une culture de performance, de rigueur budgétaire et d'amélioration continue au sein de l'organisation. Gouvernance financier/ière & management Superviser les activités financier/ières de l'entreprise en collaboration avec les équipes finance et controlling.Encadrer et accompagner le Directeur Financier ainsi que le Contrôleur de Coût dans l'atteinte des objectifs de performance et de fiabilité financier/ière.Garantir la conformité des pratiques financier/ières avec les obligations légales et comptables en vigueur.Participer activement aux clôtures mensuelles et annuelles, aux provisions et aux opérations analytiques nécessaires.Piloter le processus budgétaire avec les différents départements et assurer un suivi rigoureux de son exécution.Identifier les écarts significatifs, alerter la Direction Générale et proposer des plans d'actions concrets et pragmatiques. Profil recherché Formation supérieure en Finance, Contrôle de Gestion, Audit ou équivalent.Expérience confirmée de à ans minimum dans une fonction de direction financier/ière, contrôle de gestion industriel ou pilotage de la performance au sein d'un environnement international.Solide compréhension des enjeux de performance industrielle, de gouvernance financier/ière et de structuration organisationnelle.Capacité à évoluer dans un environnement exigeant avec une forte exposition auprès des directions locales et groupe.Leadership naturel, crédibilité managériale et excellente capacité d'influence.Vision stratégique, orientation résultats et forte capacité analytique. Ce que nous proposons Une fonction stratégique avec un impact direct sur la performance et les orientations de l'entreprise.Une exposition important/ante auprès de la Direction Générale et des instances du groupe international.Un environnement industriel stimulant, exigeant et en constant/ante évolution.Une réelle autonomie et un périmètre de responsabilités large.Un package attractif aligné avec le niveau d'exigence et d'exposition du poste. Les candidatures seront traitées avec la plus stricte confidentialité.

Rattaché(e) au Responsable Programmes au sein du service Espace de la Division Aerospace Defense & Performance, vous animez des équipes projet pluridisciplinaires afin de garantir l'avancement du projet dans le respect coût/délai/qualité, tout en s’assurant de la cohérence et de la pertinence de l'engagement technique, industriel et financier. Vos missions Garantir la tenue des objectifs de délais, de conformité aux exigences contractuelles et de coût des projets : ·        Analyser les besoins explicites et implicites des clients et s’assurer de leur satisfaction ; ·        Exécuter et maîtriser le périmètre des contrats ; ·        Planifier et consolider les étapes du projet ; ·        Assurer le suivi des objectifs, des livrables et du calendrier du projet ; ·        Identifier et analyser les risques/aléas du projet. Coordonner les ressources : ·        Animer, motiver et coordonner l'équipe projet afin d'atteindre les objectifs ; ·        Gérer les conflits de priorité avec les responsables de services ; ·        Remonter les informations en cas de contraintes, conflits ou dérives des objectifs. Mettre en œuvre une Gestion et des Méthodologies de projet adaptées : ·        Renseigner et tenir à jour les outils de gestion de projet et de reporting d'activité ; ·        Participer aux différents comités opérationnels et projets. Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Généraliste disposant de 5 à 10 ans d’expérience en pilotage de projets complexes, avec une réelle capacité à coordonner plusieurs initiatives en parallèle et à évoluer dans des environnements exigeants. Vos atouts : ·        Une expérience confirmée en gestion de portefeuille multi-projets ; ·        Une bonne maîtrise des méthodologies de gestion de projet, avec une connaissance de la certification PMP appréciée ; ·        Une forte capacité d'organisation, d'analyse et de coordination des parties prenantes ; ·        Un niveau d’anglais courant, indispensable pour évoluer dans un contexte international ; ·        Une connaissance de l’environnement spatial, de ses contraintes techniques et de ses normes, constituerait un véritable plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens de la priorisation et votre capacité à mener des projets stratégiques à leur réussite. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des programmes innovants à forte valeur ajoutée. Chez Saft, nous nous engageons dans la promotion de l’emploi, à compétences égales, pour les personnes en situation de handicap ; car nous sommes sûrs que la diversité, sous toutes ses formes, est une force indéniable pour notre attractivité, notre capacité d’innovation et notre compétitivité. Poste à pourvoir en CDI

L'agence Adecco recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur aéronautique, un(e) Technicien Amélioration des Outils Digitaux H/F en intérim. Au sein du département Process Engineering et plus particulièrement du service Support Industriel, vous participez à l'évolution et à l'optimisation d'outils digitaux stratégiques utilisés pour le pilotage des activités industrielles et Supply Chain. Dans un contexte de montée en maturité des processus S&OP et du projet AéroExcellence, vous jouez un rôle clé dans l'amélioration des outils de reporting et de gestion développés sous Excel et PowerPoint. . En tant que Technicien Amélioration des Outils Digitaux, vous serez amené(e) à :. - Prendre en main les outils actuellement utilisés pour : - le pilotage des industrialisations des capacités de réparation, - le pilotage et le reporting de la S&OP Product Review, - le suivi mondial des capacités de réparation. - Collecter, analyser et synthétiser les besoins exprimés par les différents utilisateurs. - Faire évoluer les outils afin de répondre aux nouveaux besoins opérationnels. - Réaliser les phases de tests et coordonner les tests utilisateurs. - Corriger et optimiser les outils selon les retours recueillis. - Déployer les nouveaux outils et accompagner les utilisateurs dans leur prise en main. . Responsabilités clés :. - Garantir la fiabilité et la pertinence des outils de pilotage - Contribuer à la performance des activités industrielles - Assurer la qualité des évolutions apportées aux outils - Accompagner les équipes dans l'appropriation des nouveaux processus . Objectifs principaux :. - Optimiser les outils de reporting et de pilotage - Faciliter l'analyse et la prise de décision des équipes - Accompagner la montée en maturité des processus industriels - Fiabiliser les données et les indicateurs de suivi Profil recherché. Nous recherchons un profil Bac +2, idéalement en informatique, gestion, comptabilité ou domaine équivalent. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre capacité d'analyse et votre excellente maîtrise des outils bureautiques. Compétences comportementales :. - Rigueur et sens de l'organisation - Autonomie - Curiosité et esprit pratique - Dynamisme - Bon relationnel - Esprit d'équipe - Capacité à travailler dans un environnement multidisciplinaire et multiculturel - Capacité à écouter, échanger et partager les informations Compétences techniques :. - Excellente maîtrise d'Excel indispensable - Bonne maîtrise des macros et VBA appréciée - Maîtrise du Pack Office (Excel, PowerPoint, Word) - Connaissance des environnements Windows - Aptitude à l'analyse et à la synthèse de données - Bon niveau d'anglais indispensable pour évoluer dans un contexte international . Nous offrons :. - Une mission d'intérim à pourvoir sur le mois d'août 2026 - Un poste à temps plein en horaires de journée - Une opportunité de participer à des projets à fort impact dans un environnement aéronautique innovant - Une collaboration avec des équipes internationales et pluridisciplinaires . Si vous êtes passionné(e) par l'amélioration des outils digitaux, à l'aise avec Excel et les données, et que vous souhaitez contribuer à l'évolution des processus industriels d'un grand groupe, n'attendez plus pour postuler ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Prenez la route de l'international avec une activité régulière et des tournées maîtrisées Chez Aquila RH Vienne - Chasse-sur-Rhône, nous accompagnons les conducteurs routiers en leur proposant des missions adaptées à leur expérience, au sein d'entreprises reconnues pour leur professionnalisme. Nous recherchons aujourd'hui, pour l'un de nos clients spécialisé dans le transport express, un Conducteur SPL H/F au départ de Saint-Quentin-Fallavier (38) pour assurer des livraisons et des ramasses quotidiennes entre la France et la Suisse. Si vous appréciez les tournées organisées, le contact avec les clients et le transport international de proximité, cette mission saura répondre à vos attentes. Le poste Au départ de Saint-Quentin-Fallavier, vous prenez en charge une tournée régulière en semi-remorque à destination de la Suisse. Vous effectuez des livraisons et des enlèvements auprès d'une clientèle professionnelle, tout en rentrant quotidiennement au dépôt. Un poste idéal pour les conducteurs recherchant de la stabilité, des horaires maîtrisés et une activité variée. Vos missions: Vous serez notamment amené(e) à : - Assurer les livraisons et les ramasses entre la France et la Suisse - Conduire un ensemble SPL dans le respect de la réglementation française et suisse - Contrôler le chargement et veiller à la bonne sécurisation des marchandises - Compléter les documents de transport et assurer le suivi administratif des tournées - Réaliser les vérifications quotidiennes du véhicule avant chaque départ - Respecter les délais de livraison et les procédures définies par l'exploitation - Représenter l'entreprise auprès des clients avec professionnalisme Votre sérieux et votre ponctualité participent directement à la qualité du service rendu. Votre profil: Profil recherchéVous souhaitez évoluer sur une activité internationale tout en conservant un rythme de travail régulier. Vous disposez de : - Permis CE obligatoire - FIMO/FCO et carte conducteur à jour - ADR de base obligatoire - Une première expérience en SPL est appréciée, mais les jeunes titulaires du permis CE sont également les bienvenus Nous recherchons avant tout une personne fiable, organisée et impliquée, capable de travailler en autonomie tout en respectant les exigences du transport international. Conditions proposées Départ : Saint-Quentin-Fallavier (38) Secteur : France / Suisse Horaires : prise de poste à 5h00 - retour généralement entre 15h00 et 16h00 Travail du lundi au vendredi Rémunération : selon la Convention Collective Nationale du Transport Routier, à partir de 12,43 EUR brut/heure, complétée par les indemnités et primes liées à l'activité. Prise de poste : dès que possible Les avantages Aquila RH ? Acomptes possibles jusqu'à 2 fois par semaine ? Accès aux services FASTT (logement, mobilité, mutuelle, garde d'enfants...) ? Gestion administrative entièrement dématérialisée ? Avantages CE dès la première heure travaillée ? Programme fidélité MyBonus Donnez une nouvelle dimension à votre carrière Vous recherchez un poste stable, des tournées régulières et l'opportunité d'évoluer sur du transport international ? Adressez-nous votre candidature dès aujourd'hui. Et si cette offre ne correspond pas parfaitement à votre projet, nos équipes recrutent régulièrement des conducteurs PL, SPL, ADR, nationaux et internationaux pour de nombreuses entreprises partenaires de la région.

Le poste : Rejoignez PROMAN Laval en tant qu'Usineur H/F à Bonchamps-les-Laval (53960) ! Vous êtes passionné par l'usinage et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et formateur ? Nous avons l'opportunité qu'il vous faut ! PROMAN Laval recrute un Usineur H/F pour intégrer une équipe soudée et expérimentée. Votre mission : En tant qu'Usineur, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences tout en occupant des missions variées et stimulantes : Définition des programmes d'usinage : Élaborez le déroulé opératoire et la gamme d'usinage et de contrôle pour garantir une production de qualité. Conduite des opérations d'usinage : Opérez sur des machines-outils à commande numérique et réalisez les réglages nécessaires pour optimiser la production. Vérification de la conformité des pièces : Assurez-vous que chaque pièce respecte les normes de qualité requises. Maintenance de premier niveau : Effectuez des interventions simples pour maintenir les machines en parfait état de fonctionnement. Profil recherché : Profil Recherché pour le Poste d'Usineur H/F : Êtes-vous prêt à relever un nouveau défi dans le monde passionnant de l'usinage ? Nous recherchons un Usineur H/F qui saura se démarquer par son expertise et son engagement. Voici le profil idéal que nous souhaitons rencontrer : Compétences Techniques : Expérience en Usinage : Que vous soyez un professionnel aguerri ou un talent en devenir, nous valorisons votre expérience dans un poste similaire. Les débutants motivés et désireux d'apprendre sont également les bienvenus ! Maîtrise des Machines à Commande Numérique : Vous êtes à l'aise avec les machines-outils et connaissez les procédés d'usinage ? C'est un plus ! Programmation : Vous avez la capacité de définir des programmes d'usinage, en élaborant des déroulés opératoires et des gammes de contrôle ? Nous avons besoin de votre expertise. Lecture de Plans : Vous savez lire et interpréter des plans techniques ? C'est essentiel pour garantir la qualité de votre travail. Qualités Personnelles : Rigueur et Précision : Vous avez le souci du détail et vous visez l'excellence dans chaque pièce que vous produisez. Esprit d'Analyse : Vous aimez résoudre des problèmes et trouver des solutions efficaces lors des opérations d'usinage. Travail en Équipe : Vous êtes un joueur d'équipe, prêt à collaborer et à partager vos connaissances avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs. Motivation et Curiosité : Une soif d'apprendre et de progresser est primordiale. Vous êtes prêt à vous former et à évoluer dans votre carrière. Pourquoi nous rejoindre ? Formation et accompagnement : Profitez d'une période d'accompagnement et de formation pour vous familiariser avec vos nouvelles missions et gagner en autonomie. Équipe expérimentée : Intégrez une équipe prête à partager son savoir-faire et à vous soutenir dans votre montée en compétences. Horaires flexibles : Travaillez en équipe 2*8 (Matin : 5h-13h / Après-midi : 13h-21h) pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rémunération attractive : Une rémunération compétitive selon votre profil et expérience. Si vous êtes motivé, prêt à apprendre et à relever de nouveaux défis, n'attendez plus et postulez dès maintenant ! Rejoignez PROMAN Laval et démarrez une carrière enrichissante dans le secteur de l'usinage ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Présentation de l'entreprise Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe technique afin d'accompagner la croissance de notre activité dans la commercialisation et l'installation de poêles à bois, poêles à granulés et cheminées. Entreprise à taille humaine, nous plaçons la qualité de service, la rigueur technique et la satisfaction client au cœur de notre fonctionnement. Le poseur occupe un rôle primordial pour garantir les installations avec possibilités d'évolutions intéressantes. Finalité du poste Le poseur est un élément indispensable au bon déroulement des chantiers, leur bonne exécution et la satisfaction finale des clients. Il assure la réalisation des installations les plus simples comme les plus complexes et peut effectuer des ramonages et entretenir les installations des clients existants. Il est en contact direct avec les clients et peut être formé en interne pour évoluer au sein de l'entreprise. Il contribue activement à la qualité des installations, à la fluidité des échanges internes et à la bonne image de l'entreprise auprès de ses clients. Missions principales 1. Installations sous la supervision du chef d'équipe et/ou du responsable technique - Contrôle les réceptions de marchandise sous la supervision du chef d'équipe et/ou du responsable technique - Préparation des commandes en amont avant la date d'installation - Aide au port de charge avec l'aide poseur - Manutention et réglages. - Mise en place et retrait des protections de chantier - Mise en œuvre à l'installations des matériels - Réalisation des habillages, niche, banc etc... - Établir la réception de chantier avec les clients - Transmettre les informations et conseils d'utilisation des appareils 2. Entretien et Ramonage - Assurer l'entretien des poêles et cheminées. - Ramonages. - S'assurer du respect des consignes techniques et des exigences de qualité. 3. Service après-vente et relation client - Recherche de panne avec solution - Installation de pièces détachées. - Remise des recommandations au clients concernant le fonctionnement de son appareil. - Garantir un haut niveau de satisfaction client, en assurant un travail rigoureux et professionnel. - Représenter l'entreprise avec sérieux, réactivité et sens du service. Profil recherché Nous recherchons une personne : - Faisant preuve de sens du travail en équipe et de respect des règlementations et règles de l'entreprise. - Disposant d'une expérience confirmée dans un domaine technique, - Ayant des connaissances en fumisterie, électronique, - Motivée par la technique, les possibilités d'évolutions et la relation client. Le poste convient à un profil souhaitant travailler dans une entreprise à taille humaine, où les compétences techniques et humaines sont reconnues et valorisées. Compétences et qualités attendues Compétences techniques - Connaissance et EXPERIENCE de 2 ans minimum des installations de poêles et cheminées ou compétences techniques en bâtiment. - Maîtrise de la fumisterie - Maîtrise des normes du métier - Compréhension des aspects électroniques et domotiques liés aux équipements. - Capacité à lire un plan et une documentation technique. Qualités personnelles - Réactivité - Bon relationnel - Esprit d'équipe - Esprit d'initiative - Sens du service client - Capacité à suivre les consignes Formation et accompagnement Une formation en interne est possible sous forme de POEI afin de permettre une montée en compétence, pour les publics éligibles. Cette possibilité constitue un véritable atout pour intégrer un profil technique solide souhaitant évoluer vers davantage de responsabilités.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Chef d'Équipe Photovoltaïque (H/F) Start People Grenoble BTP recrute pour l'un de ses clients un Chef d'Equipe Photovoltaïque H/F afin d'accompagner le développement de ses chantiers dans la région grenobloise. Vos missionsEn tant que Chef d'Equipe, vous participez pleinement aux travaux tout en assurant l'encadrement d'une équipe de 3 poseurs (chef d'équipe inclus). A ce titre, vous serez amené à : -Organiser et coordonner les travaux sur chantier. -Encadrer et accompagner votre équipe au quotidien. -Participer à la pose des structures et des panneaux photovoltaïques. -Réaliser les raccordements électriques dans le respect des normes en vigueur. -Garantir la qualité des réalisations, le respect des délais et l'application des règles de sécurité. -Assurer le lien avec le conducteur de travaux et remonter l'avancement des chantiers. Les interventions se déroulent principalement sur des toitures inclinées. Vous devez donc être à l'aise avec le travail en hauteur et évoluer en toute sécurité dans ce type d'environnement. PROFIL : Vous justifiez d'une première expérience réussie en encadrement d'équipe dans le domaine du photovoltaïque, de l'électricité ou des énergies renouvelables. Prérequis indispensables : -Première expérience en management ou en encadrement d'équipe. -Habilitations électriques à jour. -Habilitation travail en hauteur. -Aisance et motivation pour intervenir sur des toitures inclinées. -Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe. Les plus appréciés :-CACES Nacelle (R486). -Habilitation montage, utilisation et vérification des échafaudages. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Régleur / Opérateur – Machine 4 faces (moulurière) (H/F) Trouver un travail, c'est un travail... et c'est le nôtre ! Dans le cadre du développement de l'atelier de notre client, spécialisé dans la transformation du bois, nous recherchons un(e) Régleur(se) - Opérateur(trice) sur moulurière 4 faces. Si vous souhaitez évoluer, ce poste offre une véritable perspective d'évolution vers un poste de chef d'équipe. Vos missions-Effectuer le réglage complet de la moulurière 4 faces (changement des outils, mise au profil, réglage des cotes). -Assurer la conduite de la ligne de production : alimentation de la machine, surveillance du bon fonctionnement, respect des cadences et de la qualité. -Réaliser les contrôles qualité tout au long de la production (dimensions, état de surface, humidité du bois). -Effectuer la maintenance de premier niveau et veiller au bon entretien de votre poste de travail. -Selon votre expérience, participer à l'encadrement d'une petite équipe : répartition des tâches, briefing quotidien et suivi de la production. Conditions-Poste basé en atelier. -Horaires de journée. -Possibilité d'évolution vers un poste de chef d'équipe. PROFIL : Les atouts pour réussir sur ce poste-Vous justifiez d'une expérience confirmée en réglage de moulurière 4 faces (type Weinig ou équivalent). -Vous maîtrisez les spécificités du bois massif (fil du bois, humidité, singularités...). -Vous êtes rigoureux(se), autonome et attaché(e) à la qualité du travail réalisé. -Une première expérience en encadrement d'équipe serait un véritable atout. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.