Description du poste : En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ***Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire***Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs***Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété énergétique en consommant moins de 2% de l'énergie du secteur du transport. Vous êtes au coeur de la vie du territoire en contribuant à la mise en oeuvre de solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. Contexte Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord de votre train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un maillon essentiel du niveau de qualité attendu par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. Horaires Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Vos missions induisent des déplacements et repos hors domicile dont la fréquence varie selon les lignes sur lesquelles vous êtes affectés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons Formation Durant la 1ère année vous bénéficiez d'une formation rémunérée, associant enseignements théoriques et pratiques en environnement professionnel. La validation progressive de chaque module de formation vous permet d'obtenir votre licence européenne de conduite de train. Des perspectives de carrière sont ouvertes vers le management, la formation de conducteurs / conductrices ou la conduite de trains d'autres lignes (TGV, trains internationaux Information contexte d'ouverture à la concurrence L a Région Nouvelle-Aquitaine, Autorité Organisatrice des transports, a annoncé son intention d'ouvrir à la concurrence les services de transports des lignes TER Nouvelle-Aquitaine du Poitou-Charentes le 21 juillet 2023, ainsi que les lignes du Limousin-Périgord le 4 juillet 2025 et du Sud-Aquitaine le 7 juillet 2025 . En postulant sur cette offre, vous pouvez être concerné par le processus de transfert prévu en cas de reprise de l'exploitation par une filiale SNCF Voyageurs ou par une entreprise ferroviaire tierce. En application du décret 2019-696 du 2 juillet 2019, si votre candidature était retenue, vous recevrez un livret récapitulant tous les éléments indispensables à la compréhension de ce s appel s d'offre. Description du profil : Profil avec ou sans expérience. Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients. Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau requis pour la conduite de trains BAC, BAC +2 ou +3 toutes spécialités,***certificat justifiant du niveau BAC (CFEPS, CFES ou CAP, BEP,. Vos qualités Autonomie***Rigueur/Concentration***Réactivité***Sang froid***Responsabilité***Ponctualité***Sens du service Ce métier de Conducteur/conductrice de trains vous intéresse ? Vous trouverez en cliquant sur ce lien , les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler. Familiarisez vous dès maintenant avec les métiers de la Conduite en vous inscrivant au MOOC Destinations Conduite sur www.sncf-mooc.fr et intégrez un processus de recrutement privilégié En tant que conducteur ou conductrice de train, vous jouez un rôle capital dans le quotidien de millions de voyageurs en leur offrant un transport de qualité, en toute sécurité. Au quotidien et à l'issue d'une formation de 10 à 12 mois rémunérée, votre mission consiste à Préparer le train en effectuant les vérifications nécessaires avant le départ***Conduire des trains de voyageurs dans le respect des procédures de sécurité et de la signalisation ferroviaire***Contribuer à la régularité du trafic et informer les voyageurs***Gérer les aléas en cas de nécessité en prenant les mesures adaptées pour assurer la sécurité des passagers en coordination avec les équipes de production Vous participez à la sobriété éner

Rejoignez un groupe international, leader de la croissance bas carbone et engagé contre le changement climatique. Notre ambition : délivrer le premier SMR européen au cours de la décennie 2030. Participez à la décarbonation et à la sécurité énergétique, et œuvrez pour l'avenir de l'énergie européenne. LE CONTEXTE  NUWARD, filiale d’EDF, est dédiée au développement des petits réacteurs nucléaires (SMRs) du Groupe. NUWARD conçoit cette plateforme multi-énergie, capable de produire de l’électricité et de la chaleur décarboné et compétitive pour répondre aux besoins des industriels et des villes.Notre SMR appelé « NUWARD_SMR » au design simple, modulaire et préfabriqué se fonde sur l’expertise du parc nucléaire existant en étant fondé sur des briques technologies éprouvées. VOS MISSIONS   Rattaché(e) à la directrice Opérations & Programme de NUWARD, vous participerez progressivement à la structuration de l’activité programme de NUWARD, couvrant le champ global de la mission de l’entreprise.La direction programme & opérations est organisée autour de 3 piliers :Un programme piloté autour de l’efficacité opérationnelle et industrielle (réplication, effet de série, modularité) ;Un programme coordonné autour d’une alliance européenne industrielle (mise en œuvre en 2026) ; Un programme organisé sur la chaîne complète du développement au commissioning, garant des résultats Qualité, Sûreté, Coût & Délai. Ce modèle d’entreprise intégrée s’appuie notamment sur une continuité numérique et des principes poussés d’entreprise étendue.Les équipes sont organisées autour des métiers de la gestion de projet, du digital, de la supply chain – achat, des méthodes de construction & de la qualité.L’équipe est en pleine construction et a besoin d'un regard neuf pour organiser son activité au quotidien, structurer ses livrables et répondre aux sollicitations de représentation / communication.Après une phase de découverte du contexte organisationnel, commercial et technique, vous réaliserez les principales missions suivantes :Structuration des objectifs & des résultats de la direction (et animation des principaux rendez-vous – CODIR, Séminaire organisation, Construction plan stratégique…);Mise en place de tableaux de bord des activités (si possible automatisés et liés aux outils en cours de déploiement : IA, PowerBI) ;Co-rédaction des dossiers stratégiques en lien avec la direction stratégie NUWARD (levée de fonds, business plan) ;Structuration de la donnée et des résultats afférents à la direction (en lien avec le doc control).En tant que membre à part entière de l’équipe, nous vous confierons la prise en charge de sujets en pleine autonomie et en responsabilité, en cohérence avec votre montée en compétences.      Ce que vous retirerez de cette aventure ?  Vous intégrez un contexte où les challenges ne manquent pas ! Vous bénéficiez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.    VOTRE PROFIL    Vous préparez un diplôme d’ingénieur avec une spécialisation achat/gestion de projet industriel sur 24 mois.  Vos compétences techniques :  Vous avez une expérience dans les métiers de l’ingénierie ;Les méthodes et outils de gestion de projet (ex: Primavera P6) vous sont familiers ;Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (gestion de slide), d’IA et PowerBI permettant la mise en place de reporting ; Anglais lu, parlé et écrit requis.  Savoir-être et qualités :Vous avez le sens de la collaboration et vous savez vous adapter en toutes circonstances ;Vous faites preuve d’organisation et de rigueur et accordez une importance à la qualité de vos rendus. ;Vous avez un réel sens de l’écoute et une fibre relationnelle. Vous êtes en mesure de vous adapter à des publics/profils variés et d’organiser le travail efficacement pour tenir les délais escomptés. Le cadre de cette alternance : Début du contrat : septembre 2026Durée du contrat : 24 moisTravail du lundi au vendrediLe rythme d’alternance envisagé pour ce poste est 1 semaine sur 2 ou idéalement 2 à 3 jours / semaine Possibilité de télétravailler en fonction du rythme d’alternance, de l’autonomie et de la responsabilisationLocalisation du poste sur Lyon. En tant qu’alternant(e), vous bénéficierez dès votre arrivée des différents avantages de l’entreprise : remboursement à hauteur de 75% de votre abonnement de titre de transport, intéressement aux résultats de l’entreprise, titres restaurant, prévoyance, mutuelle…  La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l’acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation.  Pour la 10ème année consécutive, EDF est labellisée Happy Trainees par ChooseMyCompany. 90,9% des étudiants recommandent EDF et nous attribuent une note globale de 4,17/5. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de...

Rattaché à l’Antenne Pays de la Loire, vous accompagnez les territoires dans la mise en œuvre de leurs politiques publiques d’intervention pour l’amélioration de l’habitat privé sur des copropriétés saines, fragiles ou dégradées. Sous la responsabilité de la cheffe de projets et en collaboration étroite avec l’équipe opérationnelle, vous participez à la mise en œuvre de dispositifs publics d’accompagnement des copropriétés en vue de leur amélioration énergétique, notamment pour le compte de Nantes Métropole. Polyvalent, vous jouez un rôle de soutien à la promotion et à la réalisation des objectifs des différentes opérations pilotées par Citémétrie, englobant des enjeux à la fois urbains, fonciers, sociaux, techniques, juridiques … Le domaine de l’habitat privé et de l’accompagnement des copropriétés dégradées ont un réel intérêt pour vous ? Ça tombe bien ! C’est ce qui animera votre quotidien Missions principales - Mettre en place et animer des actions de concertation, de sensibilisation et de mobilisation des instances des copropriétés (syndic, conseil syndical, copropriétaires) en s'assurant de leur compréhension et adhésion au projet de travaux (ateliers de concertation, réunions d’information, réunion de présentation de l’analyse des offres, assemblées générales de vote des travaux, réunions de chantier avec la maitrise d’œuvre…), en veillant à la bonne coordination des acteurs et parties prenantes de l’opération(pôles d’expertises internes, BET, MOE, financeurs…) - Produire et diffuser des éléments de communication: sens de la pédagogie et de l’esthétique – livret, newsletter, affiche, flyers; - Accompagner les propriétaires dans la mise en œuvre de programmes de travaux en collaboration avec les syndics et les équipes de maitrise d’œuvre : conseil et aide à la décision, sensibilisation, communication. - Constituer des plans de financement et assurer le suivi des dossiers de demandes de subventions auprès des différents partenaires financiers: calcul des quotes-parts et restes à charges, montage administratif et dépôt des dossiers de demandes de subventions sur les plateformes dédiées, appui au montage des prêts collectifs et des préfinancements des subventions publiques. - Assurer des permanences projet sur les sites d’opération pour accueillir, renseigner, conseiller les copropriétaires ; - Produire des éléments de suivi des objectifs et de l’avancement de l’opération (alimentation des bases de données, tableaux de bord des principaux indicateurs, comptes-rendus de réunions...); - Contribuer à l’animation du partenariat avec les acteurs publics et institutionnels (préparation et participation aux réunions de suivi, COTECH, COPIL, bilans annuels du projet, …) Conditions et avantages : - - Type de contrat : CDI statut Cadre - Temps de travail hebdomadaire : temps plein 39h - 11 RTT - Poste éligible au télétravail: 2 par semaine - Mutuelle d’entreprise prise en charge à 67% - Participation - Primes vacances - Prime mobilité douce - Transports pris en charge à 50 % - Rémunération: à partir de 30000€ brut – à négocier selon expérience - Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2026 - Localisation: Poste basé à Nantes (centre-ville) avec déplacements ponctuels sur les sites de mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous intégrerez une équipe projets dans un esprit collaboratif où le partage des savoir-faire et des retours d’expériences sont essentiels pour permettre le développement des compétences individuelles et l’amélioration de l’efficacité professionnelle du Pôle. De manière complémentaire, nous vous proposons l’accès à notre catalogue de formations internes permettant de développer vos compétences métier.De formation supérieure bac+3 ou bac +5 dans le domaine de l’urbanisme, aménagement, droit, gestion, immobilier … vous connaissez le jeu des acteurs de l’habitat et de l’urbanisme (collectivités, Etat, partenaires institutionnels, opérateurs privés ou publics). Autonome et responsable, vous êtes investi(e) et rigoureux(se) et nourrissez un engagement pour les missions à fort enjeu sociétal, au contact de ménages fragilisés. Vous faites preuve d’adaptabilité et d’une volonté de travailler en équipe. Les connaissances spécifiques liées à la réhabilitation du bâti et au fonctionnement des copropriétés seront particulièrement appréciées. Compétences et qualités requises - Parfaite maîtrise des techniques bureautiques et particulièrement le pack office (Word, Excel, Outlook, Powerpoint) - Aisance relationnelle, capacité à s’adapter et à communiquer avec différents interlocuteurs (copropriétaires, syndics, techniciens, services municipaux, élus, …) - Sens du service et bonne capacité d’écoute des besoins et des attentes - Pédagogie, capacité à convaincre, à animer - Capacités d’analyse et de synthèse - Capacités rédactionnelles et à rendre compte - Capacités d’organisation personnelle e...

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.                                 Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.       The world is how we shape itDescription du posteAu sein de nos squads projets, vous intervenez sur des sujets majeurs et à forte technicité pour des clients de tous secteurs énergétiques. Leur objectif : imaginer, construire et déployer des solutions numériques innovantes au service de la transformation SI pour les clients du service public.Afin de parfaire votre expertise technique, nous vous proposons de prendre part à l’initiative Tech’me UP qui a pour but de valoriser les filières techniques chez Sopra Steria.Les axes principaux sont les suivants :Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l’algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;Image Tech : préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences et rédaction de billets tech ;Développement humain : permettre à chaque développeur.euse et architecte de trouver sa voie d’évolution jusqu’au plus haut niveau, mettre en lumière les compétences des expert.e.s !                Votre rôle et mission : Au sein d'une équipe projet de 5 à 15 personnes, vous avez pour missions :L’initialisation des bases de code, les structures des projets, en établissant les bonnes pratiques de développement.Vous prenez en charge des conceptions, des chiffrages & des développements critiques ou complexes;Vous êtes le support des développeurs de l’équipe et réalisez les revues de code (PR/MR)Vous êtes le garant de la chaîne d’intégration continue sur Java AngularVous contribuez à la capitalisation technique et présentez des sujets techniques au sein des équipesVous participez aux avant-ventes lorsque votre domaine d’expertise est concerné.Votre environnement technique : Java impératif React, Angular,Spring Boot, Spring BatchCraftsmanship, Clean architecture, TDDApache Kafka, PostgreSQL, Elastic Search GitLab, Kubernetes, Azure, AWSQualificationsVotre profil :Vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience en tant que développeur, vous possédez de solides compétences techniques dans une ou plusieurs stacks techniques back et front comme Springboot, Java, Angular, acquises dans des contextes différents.                                                                                                                               Vous avez déjà effectué des missions de conception, expérimentation et mise en œuvre de la structure de l’application avec support aux équipes de développement.Vous avez participé à la mise en œuvre de l’industrialisation, de la CI/CD, recouvrant les aspects de qualimétrie et de sécurité.       Pour finir, vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou d'une formation Universitaire ou équivalent.   Vous aimez relever des challenges et participer à la modernisation technologique ainsi qu’à la transformation cloud des systèmes d’information IT ?Alors intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une transformation durable grâce à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international.Informations supplémentairesCe que nous vous proposons : Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis la Coorp AcademyLa possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Témoignages :Témoignage de Thomas, Directeur technique chez Sopra Steria :« J’ai rejoint Sopra Steria en qualité de Développeur en 2019. J’ai rapidement évolué sur un rôle de Lead developer puis Directeur technique. Aujourd’hui, j’accompagne au quotidien une communauté d’environ 50 Développeurs...

Votre travail quotidien chez Luminus Solutions :

En tant que Field Service Engineer UPS, vous jouez un rôle essentiel dans l'installation, la maintenance et le dépannage des systèmes d'alimentation sans interruption (UPS, MUPS, systèmes dynamiques ou mobiles UPS).

Vous intervenez sur des infrastructures critiques telles que des datacenters, des hôpitaux ou des sites industriels, et contribuez à la mise en place de solutions sur mesure pour chaque site.

Vous rejoignez notre Business Unit Power Quality, au sein d'une équipe passionnée, à la recherche d'un collègue capable de les soutenir dans leur travail quotidien intense, dans un contexte de forte croissance 😊

Il s'agit de notre seule activité à portée internationale, avec une présence en Belgique, aux Pays-Bas, en France, en Suisse et en Allemagne.

 

En résumé, votre rôle chez nous :

• Installer, mettre en service et configurer les systèmes UPS et MUPS pour garantir la continuité de l'alimentation électrique ;
• Effectuer la maintenance préventive et corrective sur site chez nos clients, résoudre rapidement les pannes et analyser les incidents pour garantir la continuité du service ;
• Assurer le suivi technique des installations : rapports d'intervention, suivi des performances, respect des consignes de sécurité et des standards de qualité internes ;
• Respect strict des consignes de sécurité et de la réglementation en vigueur ;
• Participer à des projets internationaux ou multi-sites selon les besoins de nos clients.

 

Les compétences techniques que vous développerez chez nous :
En tant que Field Service Engineer UPS, vous travaillerez sur des systèmes électriques complexes et multi-techniques.

Vos missions nécessitent une connaissance approfondie dans différents domaines :

• Électricité / électrotechnique : installation et câblage de systèmes haute et basse tension, lecture et interprétation de schémas électriques, paramétrage et mise en service des UPS, gestion des batteries et supervision des systèmes de charge/décharge.
• Électronique et contrôle : connaissance des cartes de contrôle et modules électroniques des UPS, diagnostic des composants électroniques et adaptation des paramètres via logiciel.
• Mécanique / électromécanique : montage et démontage de ventilateurs, relais, transformateurs, générateurs, maintenance mécanique des générateurs et des UPS dynamiques.
• Informatique / logiciels : utilisation de logiciels de supervision et de monitoring UPS, télégestion et analyse des données de performance.

 

Ce poste n'est pas pour tout le monde... mais peut-être pour vous !

• Vous êtes titulaire d'un diplôme de type Bachelier technique (électricité, électromécanique, électronique ou équivalent).
• Vous avez une expérience pertinente en électricité, maintenance d'UPS / générateurs ou gestion d'infrastructures critiques ;
• Bilingue si possible français et néerlandais, avec une bonne maîtrise de l'anglais ;
• Vous travaillez avec précision et méthode et savez vous adapter à des environnements exigeants ;
• Vous avez une solide formation technique et êtes naturellement multi-technique, capable de gérer des installations électriques complètes tout en prenant en charge les aspects mécaniques et électroniques des systèmes UPS, MUPS, dynamiques et mobiles ;
• Vous êtes orienté client et appréciez instaurer une relation de confiance avec eux ;
• Vous possédez un permis de conduire B et êtes autonome pour vous déplacer sur différents sites en Belgique et à l'international, avec flexibilité et adaptabilité, y compris dans le cadre d'astreintes.

Pourquoi ce poste pourrait vous séduire :

• Vous contribuez à la continuité des activités essentielles et à la sécurité énergétique de nos clients, en intervenant sur des infrastructures critiques où vos actions ont un réel impact ;
• Vous travaillez sur un marché en forte croissance, avec de grands clients et des secteurs complexes. Chaque intervention est une opportunité d'apprendre et de développer vos compétences techniques ;
• Vous rejoignez une équipe soudée, collaborative et passionnée, avec un véritable esprit One Team. Même avec des déplacements fréquents, y compris à l'international, la communication et l'entraide restent au cœur de notre fonctionnement. Notre siège opérationnel est situé à Hoegaarden, où il est important d'être présent de temps en temps pour des réunions avec vos collègues et nos équipes d'ingénierie ;
• Le poste inclut un service de garde et des déplacements réguliers, nécessitant flexibilité, sens de l'organisation et capacité à exécuter vos tâches de manière autonome, avec le soutien constant de votre manager et de vos collègues ;
• Enfin, un package salarial attractif, complété par des avantages extra-légaux et du temps pour se ressourcer et se détendre 😉

Envie de rejoindre ceux qui continuent à fonctionner même lorsque tout s'arrête autour d'eux ?

 

PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION La Caisse des Dépôts est une institution financière publique qui agit au service du développement économique. Avec nos filiales, nous constituons un Groupe public, investisseur de long terme au service de l’intérêt général, qui remplit ses missions en appui des politiques conduites par l’État et les collectivités locales et peut exercer des activités concurrentielles. Présents sur l’ensemble du territoire français et à chaque étape de la vie des Français, nous mobilisons l’ensemble de nos expertises et capacités d’intervention financières pour répondre aux défis auxquels notre pays doit faire face et agissons en faveur de la transformation écologique, du renforcement de nos souverainetés (énergétique, économique, industrielle, numérique et financière) et de la cohésion sociale et territoriale. Intérêt général, confiance, long terme sont les valeurs cardinales qui déterminent le sens de nos actions depuis plus de 200 ans. Créée en 2018, la Banque des Territoires est un des cinq métiers de la Caisse des Dépôts. Porte d’entrée client unique, elle propose des solutions sur mesure de conseil et de financement en prêts et en investissement pour répondre aux besoins des collectivités locales, des organismes de logement social, entreprises publiques locales et des professions juridiques. Elle s’adresse à tous les territoires, depuis les zones rurales jusqu’aux métropoles, avec l’ambition de lutter contre les inégalités sociales et les fractures territoriales. La Banque des Territoires est également une marque déployée dans les 16 directions régionales de la Direction du réseau et ses 38 implantations territoriales afin d’être mieux identifiée auprès de ses clients et au plus près d’eux. L'équipe En rejoignant le pool des assistantes de la Direction Régionale du Grand Est, au sein du Secrétariat général, vous intégrez une équipe dynamique composée de 3 assistantes (1 par site) et d'une assistante de Direction, coordinatrice du pôle. Un collectif solidaire, généreux, dont l'appui, le sens du service et la créativité de valeur font l'unanimité auprès de l'ensemble des collaborateurs de la DR. Le mot du manager « Intégrer l'équipe nancéenne de la DR Grand Est, c'est rejoindre une équipe à taille humaine! Un cadre de travail agréable, au service d'un territoire riche et dynamique et porteur de nombreux projets d'intérêt général. N'hésitez plus, rejoignez-nous ». DESCRIPTION DES MISSIONS Vous aurez pour missions de : - Assurer le bon fonctionnement du site de Nancy en matière d'organisation et de logistique. - Jouer un rôle d'interface avec l'ensemble des interlocuteurs internes et externes. - Travailler en coordination avec les autres assistant(e)s avec lesquelles les tâches sont mutualisées au sein d’un pôle. - Assurer une circulation fiable de l'information entre Secrétariat/assistance des collaborateurs. - Assurer un appui aux équipes commerciales dans le traitement des demandes clients Contribuer à la performance opérationnelle de la Direction Régionale (respect des délais, de la conformité et de la complétude des dossiers) et à la satisfaction client. Ces missions reflètent l'essentiel de l'activité à ce jour mais sont susceptibles d'ajustements au regard des évolutions futures de la direction. Vous pourrez aussi participer à des projets transversaux liés à votre activité.  Activités principales   Assistance administrative du service : - Accueille les interlocuteurs, oriente les appels, transmet et assure le suivi des messages téléphoniques et courriels tout en assurant un rôle d'interface entre les interlocuteurs internes et externes. - Organisation des rdv/réunions internes et externes, gère les agendas et organise les réunions en tenant compte des priorités. - Rédige et met en forme des courriers, notes, comptes rendus…; selon la charte graphique en vigueur. - Prépare les dossiers nécessaires aux réunions et le cas échéant participe à des réunions et rédige les comptes rendus. - Gère le courrier ainsi que le classement et l'archivage numérique et papier. - Organise les déplacements (création des ordres de missions, réservation de billets, hôtels et location de véhicules le cas échéant) et prend en charge les formalités administratives afférentes. - Dans certains cas, assure le suivi complet de dossiers et prend en charge l'organisation d'évènements spécifiques (actions de communication, organisation de séminaires, etc.). - Assure, selon les besoins, la continuité de service du secrétariat de la directrice régionale.   Assistance métier du service : -  Utilise le CRM D'Clic : création de prospects, mise à jour des contacts et rendez-vous, etc. PROFIL RECHERCHÉ La CDC fonde le recrutement sur les compétences en excluant tout critère de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Connaissances - Bonnes connaissances du métier d'assistante. - Connaissances des logiques contractuelles clients / fournisseurs en ...

GILLAR DU ATT SKAPA KVALITET I VARDAGEN? HEMFRID SÖKER SERVICETEAMARE I PARTILLE Har du erfarenhet av städning och tycker om att arbeta med kvalitet och service? Hos Hemfrid får du möjlighet att kombinera praktiskt arbete med ansvar och stöd till kollegor. Vi söker nu en serviceteamare till Partille med omnejd. Som serviceteamare har du en varierad roll där du både utför olika typer av städuppdrag och bidrar till att våra kunder får en hög och jämn kvalitet. Du arbetar nära Area Manager och Field Lead och blir en viktig del av teamet ute på fältet. Vad erbjuder vi? En tjänst på 75 % Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor Fast månadslön – samma lön varje månad Milersättning mellan kunder för dig som kör egen bil i tjänsten Betald restid mellan kunder Försäkringar (sjukdom, ansvar och tjänstepension) Friskvårdsbidrag på 2 400 kr per år Gratis mobilabonnemang Kostnadsfri utbildning i hemstädning samt vidareutbildningar inom service och städning Field Lead/Buddy – stöd och kontaktperson ute på fältet Teamträffar och gemensamma aktiviteter Om rollen Som serviceteamare hjälper du till att säkerställa kvaliteten i våra uppdrag och fungerar som ett stöd för både kunder och medarbetare. Dina arbetsuppgifter kan bland annat vara: Startstädningar Storstädningar Fönsterputs Vikariepass Kvalitetskontroller Introduktion av nya medarbetare vid behov Nyckelhantering vid behov Du arbetar huvudsakligen i Partille med omnejd och kan vid behov även stötta i närliggande områden. Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet av hemstädning och som är van vid att arbeta med kvalitet och service. Du är trygg i dina arbetsuppgifter och tar ansvar för att arbetet blir utfört på ett noggrant och professionellt sätt. Vi ser gärna att du: Är noggrann och kvalitetsmedveten Är ansvarstagande och självgående Har ett professionellt och serviceinriktat bemötande Trivs med att arbeta både självständigt och i team Är flexibel och lösningsorienterad Vill utvecklas och ta mer ansvar Erfarenhet av storstädning, flyttstädning eller fönsterputs är meriterande. Ansök redan idag! Läs mer om oss och våra lediga tjänster på www.hemfrid.se/karriar och skicka in din ansökan. Har du frågor? Kontakta oss gärna på hr@hemfrid.se. Vi ser fram emot att höra från dig! DO YOU CARE ABOUT QUALITY AND GREAT SERVICE? HEMFRID IS LOOKING FOR A SERVICE TEAM MEMBER IN PARTILLE Do you have experience in cleaning and enjoy working with quality and customer service? At Hemfrid, you will have the opportunity to combine hands-on work with responsibility and support for your colleagues. We are now looking for a Service Team Member in Partille and the surrounding areas. As a Service Team Member, you will have a varied role where you carry out different types of cleaning assignments while helping ensure a consistently high level of service for our customers. You will work closely with the Area Manager and Field Lead and become an important part of the team in the field. What do we offer? A 75% position Collective agreement and secure employment conditions Fixed monthly salary – the same salary every month Mileage compensation when using your own car for work Paid travel time between customers Insurance (health, liability and occupational pension) Wellness allowance of SEK 2,400 per year Free mobile subscription Free training in home cleaning and continued professional development Support from a Field Lead/Buddy Team meetings and social activities About the role As a Service Team Member, you help maintain the quality of our assignments and provide support to both customers and colleagues. Your responsibilities may include: Initial cleanings Deep cleanings Window cleaning Covering shifts when needed Quality inspections Introducing new employees when needed Key handling when required You will primarily work in Partille and the surrounding areas, with the possibility of supporting nearby areas when needed. Who are we looking for? We are looking for someone with experience in home cleaning who is comfortable working with quality and customer service. You are confident in your work and take responsibility for delivering thorough and professional results. We believe you are: Detail-oriented and quality-focused Responsible and self-driven Professional and service-minded Comfortable working both independently and as part of a team Flexible and solution-oriented Motivated to develop and take on more responsibility Experience in deep cleaning, move-out cleaning or window cleaning is an advantage. Apply today! Learn more about us and our vacancies at www.hemfrid.se/karriar and submit your application. If you have any questions, feel free to contact us at hr@hemfrid.se. We look forward to hearing from you!

VILL DU TA NÄSTA STEG INOM SERVICE? HEMFRID SÖKER SERVICETEAMARE I MÖLNDAL Har du erfarenhet av hemstädning och tycker om att ta ansvar för att arbetet håller hög kvalitet? Då kan rollen som serviceteamare hos Hemfrid vara nästa steg för dig. Vi söker nu en engagerad serviceteamare till vårt team i Mölndal med omnejd. I rollen kombinerar du praktiskt städarbete med kvalitetssäkring och stöd till kollegor. Du får en varierad arbetsdag och möjlighet att utvecklas vidare inom service och städning. Vad erbjuder vi? En tjänst på 75 % Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor Fast månadslön – samma lön varje månad Milersättning mellan kunder för dig som kör egen bil i tjänsten Betald restid mellan kunder Försäkringar (sjukdom, ansvar och tjänstepension) Friskvårdsbidrag på 2 400 kr per år Gratis mobilabonnemang Kostnadsfri utbildning i hemstädning samt vidareutbildningar inom service och städning Field Lead/Buddy – stöd och kontaktperson ute på fältet Teamträffar och gemensamma aktiviteter Om rollen Som serviceteamare är du en viktig del av vårt kvalitetsteam. Du arbetar nära Area Manager och Field Lead och bidrar till att våra kunder får en jämn och hög servicenivå. Arbetet är varierat och kan bland annat innebära: Startstädningar Storstädningar Fönsterputs Vikariepass Kvalitetskontroller Introduktion av nya medarbetare vid behov Nyckelhantering vid behov Du arbetar huvudsakligen i Mölndal med omnejd, men kan även få möjlighet att stötta i närliggande områden när verksamheten behöver det. Vem söker vi? Vi söker dig som är erfaren inom hemstädning och som vill ta ett större ansvar för kvalitet och service. Du är trygg i ditt arbete och har lätt för att anpassa dig till olika kunder och situationer. Vi tror att du: Är noggrann och har ett öga för detaljer Tar ansvar för dina arbetsuppgifter Är självgående och lösningsorienterad Trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra Har ett professionellt och serviceinriktat bemötande Vill utvecklas och lära dig mer Erfarenhet av storstädning, flyttstädning och fönsterputs är meriterande. Ansök redan idag!Läs mer om oss och våra lediga tjänster på www.hemfrid.se/karriar och skicka in din ansökan. Har du frågor? Kontakta oss gärna på hr@hemfrid.se. Vi ser fram emot att höra från dig! READY FOR YOUR NEXT STEP IN SERVICE? HEMFRID IS LOOKING FOR A SERVICE TEAM MEMBER IN MÖLNDAL Do you have experience in home cleaning and enjoy taking responsibility for delivering high-quality service? Then a Service Team Member role at Hemfrid could be the next step for you. We are now looking for an engaged Service Team Member to join our team in Mölndal and the surrounding areas. In this role, you will combine hands-on cleaning with quality assurance and support for your colleagues. You will have a varied working day and the opportunity to develop further within service and cleaning. What do we offer? A 75% position Collective agreement and secure employment conditions Fixed monthly salary – the same salary every month Mileage compensation when using your own car for work Paid travel time between customers Insurance (health, liability and occupational pension) Wellness allowance of SEK 2,400 per year Free mobile subscription Free training in home cleaning and continued professional development Support from a Field Lead/Buddy Team meetings and social activities About the role As a Service Team Member, you will be an important part of our quality team. You will work closely with the Area Manager and Field Lead and help ensure that our customers receive a consistently high level of service. The role is varied and may include: Initial cleanings Deep cleanings Window cleaning Covering shifts when needed Quality inspections Introducing new employees when needed Key handling when required You will primarily work in Mölndal and the surrounding areas, with the possibility of supporting nearby areas when needed. Who are we looking for? We are looking for someone with experience in home cleaning who wants to take greater responsibility for quality and service. You are confident in your work and able to adapt to different customers and situations. We believe you are: Detail-oriented and quality-focused Responsible and reliable Self-driven and solution-oriented Comfortable working both independently and as part of a team Professional and service-minded Motivated to learn and develop Experience in deep cleaning, move-out cleaning or window cleaning is an advantage. Apply today! Learn more about us and our vacancies at www.hemfrid.se/karriar and submit your application. If you have any questions, feel free to contact us at hr@hemfrid.se. We look forward to hearing from you!

SERVICETEAMARE SÖKES TILL KUNGSBACKA – BLI EN VIKTIG DEL AV HEMFRIDS TEAM Trivs du med ett varierat arbete där du får kombinera service, kvalitet och ansvar? Hemfrid söker nu en serviceteamare till Kungsbacka med omnejd. I rollen får du möjlighet att använda din erfarenhet inom städning samtidigt som du stöttar både kunder och kollegor i det dagliga arbetet. Som serviceteamare blir du en viktig del av vårt kvalitetsteam och arbetar nära Area Manager och Field Lead. Du får en varierad arbetsdag där ingen dag behöver se likadan ut. Vad erbjuder vi? En tjänst på 75 % Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor Fast månadslön – samma lön varje månad Milersättning mellan kunder för dig som kör egen bil i tjänsten Betald restid mellan kunder Försäkringar (sjukdom, ansvar och tjänstepension) Friskvårdsbidrag på 2 400 kr per år Gratis mobilabonnemang Kostnadsfri utbildning i hemstädning samt vidareutbildningar inom service och städning Field Lead/Buddy – stöd och kontaktperson ute på fältet Teamträffar och gemensamma aktiviteter Om rollen I rollen som serviceteamare arbetar du med att säkerställa att våra kunder får service med hög kvalitet. Du kommer att utföra olika typer av städuppdrag och samtidigt vara ett stöd för våra medarbetare ute på fältet. Arbetsuppgifterna kan bland annat bestå av: Startstädningar Storstädningar Fönsterputs Vikariepass Kvalitetskontroller Introduktion av nya medarbetare vid behov Nyckelhantering vid behov Arbetet är huvudsakligen förlagt till Kungsbacka med omnejd. Vid behov kan du även komma att stötta i närliggande områden. Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet av hemstädning och som tycker om att ta ansvar för kvaliteten i ditt arbete. Du är trygg i din yrkesroll och kan självständigt planera och genomföra olika typer av städuppdrag. För att lyckas i rollen ser vi gärna att du: Är noggrann och kvalitetsmedveten Har erfarenhet av hemstädning Trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra Är ansvarstagande och lösningsorienterad Har ett professionellt och serviceinriktat bemötande Är flexibel och kan anpassa dig efter olika kunder och situationer Erfarenhet av storstädning, flyttstädning och fönsterputs är meriterande. Ansök redan idag! Läs mer om oss och våra lediga tjänster på www.hemfrid.se/karriar och skicka in din ansökan. Har du frågor? Kontakta oss gärna på hr@hemfrid.se. Vi ser fram emot att höra från dig! HEMFRID IS LOOKING FOR A SERVICE TEAM MEMBER IN KUNGSBACKA – JOIN OUR TEAM Do you enjoy a varied role where you can combine customer service, quality and responsibility? Hemfrid is now looking for a Service Team Member in Kungsbacka and the surrounding areas. This is an opportunity to use your cleaning experience while supporting both customers and colleagues in their daily work. As a Service Team Member, you will be an important part of our quality team and work closely with the Area Manager and Field Lead. The role offers variety, responsibility and the opportunity to make a real difference in our daily operations. What do we offer? A 75% position Collective agreement and secure employment conditions Fixed monthly salary – the same salary every month Mileage compensation when using your own car for work Paid travel time between customers Insurance (health, liability and occupational pension) Wellness allowance of SEK 2,400 per year Free mobile subscription Free training in home cleaning and continued professional development Support from a Field Lead/Buddy Team meetings and social activities About the role As a Service Team Member, you help ensure that our customers receive high-quality service. You will carry out different types of cleaning assignments while also supporting our employees in the field. Your responsibilities may include: Initial cleanings Deep cleanings Window cleaning Covering shifts when needed Quality inspections Introducing new employees when needed Key handling when required The role is primarily based in Kungsbacka and the surrounding areas. You may occasionally support nearby areas when needed. Who are we looking for? We are looking for someone with experience in home cleaning who takes pride in delivering high-quality work. You are confident in your professional role and can independently plan and carry out different types of cleaning assignments. To succeed in this role, you are: Detail-oriented and quality-focused Experienced in home cleaning Comfortable working both independently and as part of a team Responsible and solution-oriented Professional and service-minded Flexible and able to adapt to different customers and situations Experience in deep cleaning, move-out cleaning or window cleaning is an advantage. Apply today! Learn more about us and our vacancies at www.hemfrid.se/karriar and submit your application. If you have any questions, feel free to contact us at hr@hemfrid.se. We look forward to hearing from you!

HEMFRID SÖKER STÄDARE I LÅNGEDRAG, MÖLNDAL, ÖRGRYTE & ASKIM – BLI EN DEL AV VÅRT TEAM!Vill du ha ett jobb där du verkligen gör skillnad i människors vardag? Hemfrid är Sveriges största företag inom hemstädning. Varje dag hjälper vi våra kunder med hemstädning, fönsterputs och andra tjänster i hemmet – alltid med kvalitet, omtanke och service i fokus. Nu söker vi dig som vill arbeta som hemstädare i Långedrag, Mölndal, Örgryte och Askim med omnejd. Hos oss blir du en del av ett internationellt team med kollegor från hela världen, där vi tillsammans levererar service i världsklass. Vad erbjuder vi? En tjänst på 75 % Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor Fast månadslön – samma lön varje månad Milersättning mellan kunder för dig som kör egen bil i tjänsten Betald restid mellan kunderna Försäkringar (sjukdom, ansvar och tjänstepension) Friskvårdsbidrag på 2 400 kr per år Gratis mobilabonnemang Kostnadsfri utbildning i hemstädning samt vidareutbildningar inom service och städning Stöd från Field Lead/Buddy Teamträffar och gemensamma aktiviteter Om rollen Som hemstädare hos Hemfrid hjälper du våra kunder att skapa ett rent, trivsamt och välkomnande hem. Du arbetar självständigt men är samtidigt en del av ett engagerat team där vi stöttar och hjälper varandra varje dag. Arbetet består framför allt av hemstädning, men beroende på din erfarenhet och verksamhetens behov kan du även få möjlighet att arbeta med exempelvis storstädning, fönsterputs eller flyttstädning. Hos oss står kvalitet och service alltid i fokus. Därför söker vi dig som tycker om att skapa fina resultat och ge våra kunder en riktigt bra upplevelse. Vi söker dig som Tycker om att arbeta med service och människor Har erfarenhet av städning, hemservice eller annat serviceyrke (meriterande men inget krav) Är noggrann, ansvarstagande och har ett öga för detaljer Tycker om att arbeta självständigt och ta eget ansvar Talar svenska eller engelska Kan arbeta vardagar mellan kl. 08.00–17.00 Har B-körkort och egen bil Därför ska du välja Hemfrid Hos oss får du mer än ett jobb. Du blir en del av ett företag där kvalitet, gemenskap och utveckling står i centrum. Vi erbjuder en trygg arbetsplats där du får rätt förutsättningar att lyckas och möjlighet att utvecklas tillsammans med oss. Ansök redan idag! Vi arbetar med löpande urval och kontaktar kandidater allteftersom vi går vidare i rekryteringsprocessen. Läs mer och ansök på www.hemfrid.se/karriar. Har du frågor? Kontakta oss gärna på hr@hemfrid.se. Vi ser fram emot att höra från dig! ✨ HEMFRID IS LOOKING FOR CLEANERS IN LÅNGEDRAG, MÖLNDAL, ÖRGRYTE & ASKIMDo you want a job where you truly make a difference in people's everyday lives? Hemfrid is Sweden's largest home cleaning company. Every day we help our customers with home cleaning, window cleaning and other household services – always with quality, care and excellent service. We are now looking for Cleaners to join our team in Långedrag, Mölndal, Örgryte and Askim and surrounding areas. You will become part of an international team where colleagues support each other and work together to deliver world-class service. What do we offer? A 75% permanent position Collective agreement and secure employment conditions Fixed monthly salary Mileage compensation when using your own car for work Paid travel time between customers Insurance (health, liability and occupational pension) Wellness allowance of SEK 2,400 per year Free mobile subscription Free training in home cleaning and continued professional development Support from a Field Lead/Buddy Team meetings and social events About the role As a Cleaner at Hemfrid, you help create clean, comfortable and welcoming homes for our customers. You work independently while being part of a supportive team that values collaboration and high-quality service. Your main responsibility is home cleaning, but depending on your experience and business needs, you may also have the opportunity to work with deep cleaning, window cleaning or move-out cleaning. Who are you? You enjoy working with people and providing excellent service Previous cleaning or service experience is an advantage but not required You are reliable, detail-oriented and responsible You enjoy working independently You speak Swedish or English You are available to work weekdays between 8:00 AM and 5:00 PM A valid Category B driving licence and car Why Hemfrid? At Hemfrid, you'll become part of a company where quality, teamwork and personal development are at the heart of everything we do. We provide the training and support you need to grow and succeed. Apply today! We review applications on an ongoing basis and will contact candidates who move forward in the recruitment process. Read more and apply at www.hemfrid.se/karriar. Questions? Contact us at hr@hemfrid.se. We look forward to hearing from you! ✨