Au sein du pôle Maîtrise d'œuvre Grand Ouest Activité Tertiaire, et basé dans l'agence de Nantes, vous travaillerez sur des opérations de Bâtiments Tertiaires (administrations, enseignement, équipements culturels, équipements sportifs, .) sous la responsabilité des chargé-es d'affaires, pour assurer les missions de Projeteuse/Projeteur CVCD - CFO-CFA : - Conception et dimensionnement des installations et réseaux CVC. - Réalisation de plans fluides 2D et 3D des lots CVC : chauffage, ventilation, plomberie, climatisation, désenfumage - Réalisation de plans d'électricité 2D et 3D en courants forts et courants faibles en partenariat avec le chargé d'études Electricité - Réalisation de synoptiques et schémas de principe, maquettage de locaux techniques - Visas des plans EXE des entreprises * Expérience en bureau d'études de 3 ans minimum, sur des opérations de bâtiments Tertiaires. * Maîtrise de REVIT et d'Autocad * Autonomie et capacité à prendre des initiatives * Poste situé à Nantes Type de contrat CDI 39h/hebdomadaire avec 16 jours de RTT/an 2 jours de télétravail possible / semaine après période d'intégration Salaire = partie fixe + variable (participation) Les bonnes raisons de nous rejoindre ! * Des projets passionnants et innovants * De l'entraide et du partage de connaissance * Un parcours d'intégration à l'équipe & aux missions * Des espaces collectifs conviviaux * Des locaux situés en centre ville * Des postes de travail bien équipés * Un séminaire organisé chaque année * De l'intéressement pour partager la valeur créée * Des tickets restaurant de 12€ pris en charge à 60% par l'entreprise * Une mutuelle prise en charge à 70% par l'entreprise * Forfait Mobilité Durable de 400€/an * Des places en crèches * Des fruits et des gâteaux * Un kit d'accueil bas carbone * Un Comité Bonne Ambiance et une équipe CSE investit, avec entre autres : => Un partenariat avec un prestataire pour faciliter la pratique sportive => Un accès à une plateforme culture, billetterie, etc => Des soirées raclette, jeux, etc Nous serons ravis de vous accueillir dans notre bureau d'étude avec son équipe dynamique et optimiste au sein de laquelle chacun et chacune à toute sa place, dans la simplicité et l'authenticité, à bientôt.

L'agence OPTIMUM INTÉRIM recrute pour le compte de l'un de ses clients du secteur du bâtiment un Manutentionnaire BTP disposant obligatoirement d'une habilitation / formation Travail en Hauteur (H/F) pour intervenir sur différents chantiers en Martinique. Sous la responsabilité du chef de chantier ou du chef d'équipe, vous participerez aux différentes opérations de manutention, d'approvisionnement et d'assistance aux équipes techniques. Vous serez notamment amené(e) à charger et décharger du matériel, transporter les matériaux et équipements, approvisionner les différentes zones de travail et participer au rangement et au nettoyage du chantier. Certaines interventions nécessiteront de travailler en hauteur. Vous devrez donc être à l'aise dans cet environnement et respecter strictement les consignes de sécurité, les protections collectives ainsi que les équipements de protection individuelle mis à votre disposition. Une habilitation / formation Travail en Hauteur adaptée à la mission est obligatoire et devra pouvoir être justifiée avant la prise de poste. Le poste nécessite une bonne condition physique, de l'endurance et une capacité à effectuer des tâches de manutention régulières dans un environnement de chantier. Une première expérience dans le BTP, la manutention ou comme manœuvre est fortement appréciée. Nous recherchons avant tout une personne dynamique, sérieuse, volontaire et attentive aux consignes de sécurité. La ponctualité, l'assiduité et la fiabilité sont indispensables, notamment en raison des prises de poste matinales et de l'organisation collective des chantiers. Le candidat devra être capable de s'intégrer rapidement à une équipe, de suivre les instructions du responsable de chantier et de signaler immédiatement toute situation ou tout équipement présentant un risque pour sa sécurité ou celle de ses collègues.

--- Poste à pourvoir à Saint Laurent du Maroni, Guyane Française 973 --- Contrat en CDI. Travailleur social (EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) ou ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL ou EDUCATEUR(TRICE) DE JEUNES ENFANTS ou CONSEILLER(ERE) EN ECONOMIE SOCIAL ET FAMILIAL ou DUT CARRIERES SOCIALES), vous possédez obligatoirement le diplôme en lien avec votre formation. Affectation au SAEMO à SAINT-LAURENT-DU-MARONI en Guyane FRANCAISE, vous effectuerez des suivis éducatifs ordonnés par le Juge des enfants dans le cadre de la protection de l'enfance. Déplacements prévus sur l'ensemble du territoire guyanais.

Le secrétaire de direction est un professionnel administratif qui joue un rôle clé dans la gestion et l'organisation du bureau du directeur ou directrice d'une entreprise ou association . Il/elle contribue à garantir un flux de travail efficace et à assurer une communication transparente au sein de l'organisation. Missions Principales Assurer la gestion de l'agenda de la directrice, chef de service , planifier les rendez-vous et les réunions. Préparer la correspondance, les rapports et les documents nécessaires aux réunions. Gestion des commandes de fourniture de bureau et consommables Accueillir les visiteurs, répondre aux appels téléphoniques et trier les emails. Effectuer la saisie de données, la rédaction de comptes rendus et la gestion de la documentation. archivage Organiser les déplacements professionnels du directeur et gérer les réservations. Collaborer avec les autres professionnels pour coordonner les tâches administratives. Participer aux groupes de travail Compétences Requises Maîtrise des outils informatiques, y compris les logiciels spécifique au service CSWIN Compétences en communication écrite et verbale. Capacité à travailler de manière organisée et à gérer les priorités. Discrétion et respect de la confidentialité des informations sensibles. Adaptabilité pour répondre aux besoins changeants de la direction. Compétences complémentaires fiabilité, rigueur, anticipation discrétion et secret professionnel bonne capacité rédactionnelle sens des responsabilités et capacité à hiérarchiser les priorités aisance orale esprit d'initiative gestion du stress savoir travailler en équipe bon niveau orthographe et grammaire BTS Support à l'Action Managériale (SAM) BTS Assistant de Gestion PME-PMI

Synergie recrute pour son client, situé sur MALVILLE, entre Nantes et St Nazaire, des Opérateurs Câbleur H/F. Notre client spécialisé dans les métiers de l'éléctronique, propose à ses clients des solutions innovantes répondant à leurs besoins en fabrication de produits pour les secteurs de l'industrie, sécurité, automobile, énergie... Contrat longue durée sur des horaires de journée 8h-12h30/13h-16h30 du lundi au jeudi et le vendredi 7h00-13h00 avec heures supplémentaires possibles. Th horaire : 12.31EUR brut/jourProduire des câbles, cartes électroniques, sous-ensembles (intégration de produits)Tester les cartes électroniques ou les câbles.Emballer les produits, Assurer l'auto-contrôle de ses tâches, les vérifications et/ou validations requises pour la production. Agir conformément aux instructions transmises Réaliser la saisie des données de production et d'analyse dans les systèmes d'information requis (ERP) Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. La minutie, l'habileté manuelle est votre point fort. Vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre implication, votre autonomie et vos qualités relationnelles. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en plein développement.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Vous souhaitez vous former à un métier dynamique et recherché ? Outremer Academy recrute ses futurs apprenants pour préparer le Titre Professionnel Serveur en restauration (niveau 3 - équivalent CAP/BEP), certification reconnue par l'État. Missions du métier Le serveur en restauration accueille les clients, les conseille sur les plats et boissons, assure le service et participe à la satisfaction de la clientèle. Contenu de la formation Réaliser les travaux préalables au service en restauration ; Accueillir, conseiller le client et prendre sa commande ; Préparer et servir les boissons ; Effectuer le service des plats et assurer l'encaissement. Profil recherché Être motivé(e) et avoir le sens du contact ; Savoir lire, écrire et compter ; Sans diplome Niveau CAP/BEP ou équivalent recommandé ; Des notions d'anglais (niveau A1) constituent un plus. Débouchés Serveur en restauration ; Commis de restaurant ; Demi-chef de rang ; Chef de rang.

Vous souhaitez vous former au métier de Conseiller(ère) de Vente tout en acquérant une expérience professionnelle ? OutreMer Academy, centre de formation, recrute actuellement des candidat(e)s souhaitant intégrer notre formation en alternance au métier de Conseiller(ère) de Vente. Dans le cadre de votre parcours, vous serez formé(e) notamment à : Accueillir et conseiller la clientèle ; Participer à la mise en rayon et au réassort ; Réaliser les opérations d'encaissement ; Veiller à la bonne tenue du point de vente ; Participer au développement des ventes ; Accompagner et fidéliser la clientèle. Profil recherché Nous recherchons des personnes : Motivées, sérieuses et ponctuelles ; Ayant un bon relationnel et le sens du contact ; Souhaitant apprendre et se former aux métiers de la vente ; Mobiles selon le secteur géographique recherché. Organisation de la formation Formation en alternance : 1 jour par semaine en centre de formation Le reste du temps en entreprise Démarrage de la formation : en cours / démarrage rapide selon intégration À retenir OutreMer Academy est un centre de formation. Nous ne recrutons pas directement pour nos propres magasins : notre objectif est de vous permettre d'intégrer la formation et de vous accompagner dans votre recherche d'une entreprise d'accueil pour votre alternance. Vous êtes intéressé(e) ? Postulez dès maintenant pour échanger avec notre équipe et étudier votre projet.

Nous recherchons un(e) carreleur(se) qualifié(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous interviendrez sur des chantiers neufs ou en rénovation pour la préparation des supports, la pose de carrelage et de faïence ainsi que la réalisation des finitions. Vos missions Préparation des surfaces et des supports avant la pose Pose de carrelage, faïence et revêtements muraux ou de sol selon les règles de l'art Réalisation des découpes et ajustements des carreaux Réalisation des joints et des finitions Réalisation de la pose sur différents supports, notamment dans les salles de bains, cuisines et pièces de vie Lecture de plans et respect des niveaux, alignements et cotes Préparation et application des colles, mortiers et produits de pose Réalisation de travaux de rénovation et de remise en état des supports Respect des consignes de sécurité et des délais du chantier Profil recherché Connaissance des techniques de pose de carrelage et de faïence Maîtrise des techniques de préparation des supports et de réalisation des joints Capacité à lire des plans et à prendre des mesures avec précision Esprit d'équipe, rigueur et sens du détail Travail en autonomie ou en équipe selon les chantiers Une première expérience dans le métier est appréciée Permis B apprécié Pourquoi nous rejoindre ? Équipe dynamique et bienveillante Chantiers variés : neuf, rénovation, particuliers et tertiaire Évolution possible vers un poste de chef d'équipe Entreprise locale reconnue pour la qualité de ses réalisations

Poste d'ouvrier/ouvrière saisonnier dans une pépinière de pleine terre. Conditions de travail : en extérieur et obligation de rester debout de manière très prolongée, ports de charges fréquents.

STRUCTURE J'accueille est une association spécialisée dans l'accueil de personnes réfugiées chez l'habitant. Notre philosophie est de privilégier les vraies rencontres, l'échange autour de la langue, l'apprentissage mutuel des codes de chacun, selon les affinités. pour que ce soit le plus enrichissant possible pour tout le monde. Depuis l'été 2015, le programme, opéré dans 8 villes françaises, a permis l'accueil de près de 1300 personnes bénéficiaires de protection internationale, mobilisant également plus de 1100 familles. A Rennes, l'antenne J'accueille a vu le jour en octobre 2022. Les premières cohabitations ont débuté en mars 2023. J'accueille a permis à 53 cohabitations de voir le jour. Ces cohabitations représentent 40 personnes réfugiées accueillies dans 37 foyers accueillants de la métropole rennaise. MISSIONS Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, sous la supervision de la co-directrice générale (basée à Lyon) et avec le soutien d'une équipe de volontaires en service civique et de bénévoles locaux, vos missions s'articulent autour des axes suivants : Recherche et formation des futurs accueillants et accueillis : - Organiser et accompagner la recherche de nouveaux accueillants en lien avec l'équipe de bénévoles locaux - Organiser et animer (en présentiel et en distanciel) des sessions d'information à destination des futurs accueillants et accueillis - Garantir la bonne application de la méthode J'accueille Animation et suivi des cohabitations : - Réaliser et superviser les mises en relation et assurer un accompagnement de qualité en lien avec des bénévoles - Organiser des temps d'échange et d'accompagnement collectifs entre participants en lien avec le plan d'action - Suivre l'accompagnement social avec les partenaires Développement territorial & représentation auprès des institutions locales: - Elaborer un diagnostic sur un nouveau territoire en périphérie de Rennes - Participer aux événements locaux / grand public pour accroître la notoriété en lien avec les bénévoles engagés Conditions de travail & Avantages Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) de remplacement congé maternité Prise de poste : Idéalement mercredi 21 Octobre Statut / Classification : Employé non-cadre Convention Collective : ALISFA - Acteurs du lien social (IDCC n°1261). Temps de travail : 37 heures hebdos ouvrant droit à des RTT Rémunération brute mensuelle : 2500 et 2900 euros brut (en fonction de l'expérience des candidats) Lieu de travail principal : Rennes (35). Déplacements : Déplacements réguliers à prévoir sur la région. Équipements fournis : Ordinateur portable et smartphone professionnels. Avantages sociaux : Tickets restaurant pris en charge à 50 % par l'association. Complémentaire santé et prévoyance (Alan assurance). Prise en charge des frais de transport à 100% par l'association. Les recrutements individuels auront lieu le vendredi 2 octobre après midi Profil recherché Profil recherché Expérience dans l'accompagnement social de personnes réfugiées en France, Expérience en gestion de projet: connaissance de l'élaboration d'un diagnostic, Maîtrise de l'anglais ou autre langue appréciée, Aisance relationnelle