Installateur en chauffage CFC (H/F) à 100% Le Groupe Gruyère Energie voit loin, mais reste proche de vous ! Notre entreprise oeuvre depuis plus de 130 ans dans la distribution d’énergie électrique et thermique, la technique du bâtiment, le captage et la distribution d’eau potable ainsi que les énergies renouvelables. Vous souhaitez participer activement à la transition énergétique en apportant à nos clients des solutions renouvelables et innovantes ? Vous souhaitez contribuer activement à la transition énergétique en proposant des solutions innovantes et durables ? Rejoignez une entreprise engagée, dynamique et tournée vers l'avenir. Pour compléter notre équipe, nous sommes à la recherche d'un/e : Installateur en chauffage CFC (H/F) à 100% VOS RESPONSABILITES PRINCIPALES Réaliser des installations de chauffage dans le respect des normes et directives en vigueur Etablir les métrés de fin de chantiers Gérer les commandes de matériel nécessaires aux chantiers Participer à la formation et à l'encadrement des apprentis Participer au service de piquet VOTRE PROFIL CFC d’Installateur en chauffage Minimum 3 ans d’expérience professionnelle Personne autonome, flexible, rigoureuse, avec le sens des responsabilités et orientée client Personne autonome, rigoureuse et flexible, dotée d'un bon sens des responsabilités Excellente orientation client et esprit d'équipe Bonne maîtrise du français jpid5e3b4c3jm jit0626jm jiy26jm

Die IWF AG ist ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen mit den fünf Geschäftsbereichen Public Affairs, Digital Communications, Event Management, Web Solutions und Energy. Gemeinsam begleiten wir Unternehmen, Verbände und die öffentliche Hand bei strategischen, kommunikativen und digitalen Herausforderungen. Der Geschäftsbereich IWF Web Solutions entwickelt und realisiert intelligente digitale Lösungen für Kunden aus Wirtschaft, Organisationen und der öffentlichen Hand. Von der Beratung über die Architektur bis zur Umsetzung begleiten wir anspruchsvolle Digitalisierungs\- und Softwareprojekte und zählen zu den führenden Anbietern in der Nordwestschweiz. Für die Weiterentwicklung unseres erfolgreichen Geschäftsbereichs suchen wir eine unternehmerisch denkende und führungsstarke Persönlichkeit als Leiter/in IWF Web Solutions. In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die personelle, fachliche und wirtschaftliche Verantwortung für rund 35 Mitarbeitende und gestalten die Zukunft des Bereichs aktiv mit. Leiter/in IWF Web Solutions 100% Ihre Aufgaben: Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines Bereichs mit rund 35 Mitarbeitenden Verantwortung für Budget, Umsatz, Profitabilität und die wirtschaftliche Weiterentwicklung von IWF Web Solutions Sicherstellung einer effizienten Delivery Organisation sowie einer erfolgreichen Umsetzung von Kundenprojekten hinsichtlich Qualität, Terminen und Kundenzufriedenheit Verantwortung für Operations, Ressourcenmanagement und die kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Methoden und Abläufen Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden und Operations zur nachhaltigen Skalierung des Geschäftsbereichs Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie Unterstützung bei wichtigen Offerten und Ausschreibungen Identifikation neuer Marktchancen und aktive Weiterentwicklung unseres Dienstleistungsportfolios Förderung von Innovationen, Künstlicher Intelligenz und neuen Technologien sowie Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung von IWF Web Solutions Ihr Profil: Mehrjährige Führungs\- und Managementerfahrung in einem Software\-, Agentur\- oder Digitalisierungsdienstleistungsunternehmen Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams, Führungspersonen und Fachspezialisten Unternehmerisches Denken sowie Verantwortung für Umsatz, Profitabilität und nachhaltiges Wachstum Fundiertes Verständnis von Softwareentwicklung, Lösungsarchitekturen und modernem Lösungsdesign Erfahrung in Delivery, Operations sowie der erfolgreichen Steuerung von Kundenprojekten und Projektportfolios Erfahrung in der Erarbeitung von Offerten, Ausschreibungen und technischen Konzepten, idealerweise im Bundes\-, Kantons\- oder Verwaltungsumfeld Sicheres Auftreten bei Kundenpräsentationen, Pitches und strategischen Verkaufsgesprächen sowie die Fähigkeit, komplexe Lösungsansätze verständlich zu vermitteln Hohe Analyse\-, Kommunikations\- und Entscheidungsfähigkeit gepaart mit ausgeprägter Umsetzungsstärke sowie einer selbständigen und pragmatischen Arbeitsweise Wir bieten: Ein angenehmes Arbeitsumfeld und unkomplizierter Umgang in einem kreativen, erfahrenen und dynamischen Team Spannende Aufgaben und nationale Projekte mit viel Eigenverantwortung, grossen Gestaltungsmöglichkeiten sowie Entwicklungschancen Zeitgemässe und marktgerechte Vergütung sowie flexible Arbeitszeiten Monatlich 100\.\- Verpflegungsgutscheine und vergünstigtes Essen im eigenen Bistro "Boost" Neue moderne Arbeitsplätze Regelmässig stattfindende Firmen\-Events wie das Bier nach 4 am Freitag, User\-Groups, Rheinschwimmen und weitere Kostenlose Nutzung des eigenen Fitnessstudios Arbeitsort in Pratteln 200 m vom Bahnhof oder Tram und 8 min ab Basel SBB oder Parkmöglichkeiten im eigenen Parkhaus, siehe Werden Sie Teil unseres Teams! Sind Sie bereit für diese Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre elektronischen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, CV, Zeugnisse und Diplome). jpid6cb8d91jm jit0626jm jiy26jm

Fachmitarbeiter/in Administration Team Kunde/Erbschaften 60 \- 80 % Gemeinsam vereinfachen. Denn das Leben ist voller Möglichkeiten. Und gleichzeitig komplex geworden. Deshalb suchen wir Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns Einfachheit vorantreiben. Fachmitarbeiter/in Administration Team Kunde/Erbschaften 60 \- 80 % Sie werden Erbschaften und Nachlässe umfassend bearbeiten – von der Prüfung der Legitimationsdokumente bis zur Visierung von Zahlungen und Kontosaldierungen Beistandschaften bearbeiten Anfragen der Betreibungs\- und Konkursämter bearbeiten Bestätigungen erstellen, komplexe Recherchen durchführen und Editionsverfügungen abwickeln Aufgaben im Bereich Kunde übernehmen (z. B. Mahnwesen, banklagernde Korrespondenz, nachrichtenlose Vermögen) als kompetente Ansprechperson unsere Front\-Mitarbeitenden unterstützen und den telefonischen sowie schriftlichen Kontakt mit Erben pflegen Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung (vorzugsweise im Bank\- oder Notariatsumfeld) konversationssichere ösischkenntnisse eine selbstständige, sorgfältige und exakte Arbeitsweise eine kommunikative, teamorientierte und entscheidungsfreudige Persönlichkeit mit hoher Belastbarkeit und Sorgfalt Wir bieten Aufgaben Wir bieten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben für Mitarbeitende, die mitgestalten, vereinfachen und engagiert Ideen anstossen. Kultur Wir sind einfach und klar, begegnen einander auf Augenhöhe und pflegen eine kollegiale und freundliche Kultur. Organisation Wir sind ein mittelgrosses Unternehmen und setzen auf flache Hierarchien und überschaubare Wege. Entwicklung Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und fördern unsere Talente. Flexible Anstellungsbedingungen Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne und flexible Arbeitszeitmodelle wie beispielweise Arbeiten im Homeoffice, gleitende Arbeitszeit, Teilzeitarbeit (auch in Führungsfunktionen), Kauf von zusätzlichen Ferientagen, unbezahlter Urlaub, Sabbatical etc. Sonderkonditionen Wir gewähren unseren Mitarbeitenden diverse Vergünstigungen wie Sonderkonditionen auf allen Bankdienstleistungen, vergünstigter Bezug von REKA\-Guthaben, Mitarbeitervermittlungsprämie, 100% Lohnfortzahlung bei Militär, Mutterschaft, Vaterschaft und Krankheit. Ihr nächster Schritt Spricht Sie diese Herausforderung an? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Fragen zum Bewerbungsprozess Rychen Über uns Valiant ist eine unabhängige Finanzdienstleisterin und ausschliesslich in der Schweiz tätig. Sie bietet Privatkundinnen und Privatkunden sowie KMU ein umfassendes, einfach verständliches Angebot in allen Finanzfragen. Valiant ist in folgenden 15 Kantonen lokal verankert: Aargau, Basel\-Landschaft, Basel\-Stadt, Bern, Freiburg, Jura, Luzern, Neuenburg, Schaffhausen, Solothurn, St. Gallen, Thurgau, Waadt, Zug und Zürich. Zudem ist sie dank innovativen, digitalen Dienstleistungen in der ganzen Schweiz präsent. Valiant hat eine Bilanzsumme von 38,2 Milliarden Franken und beschäftigt rund 1200 Mitarbeitende – davon über 70 Auszubildende. jpid3deafd9jm jit0626jm jiy26jm

Assistant RH (m/f) 80% Pour notre site à Domdidier qui compte plus de 450 collaborateurs, nous recherchons un/e Assistant RH 80% Dans ce poste très polyvalent, tu soutiens le responsable de l'administration RH dans la gestion des processus administratifsetcollabores activement avec 2 assistantes RH et les Business Partner RH. En tant que personne de contact pour les collaborateurs, tu les informes et les accompagnes dans la gestion administrative de leurs dossiers. Tu contribues au travail d'équipe afin de garantir une organisation efficaceet le bon fonctionnement du département RH. En quoi consiste le job ? Gestion des salaires et assurances sociales Gestion des présences et absences ainsi que des accès des collaborateurs Gestion desdossiers du personnel, digitaux et physiques Conseils et soutien aux collaborateurs Respect des obligations légales et création de reportings à destination des managers Coordination du cycle de vie du collaborateur avec les HRBP Qu'est\-ce qu'on attend de toi ? CFC d'employé de commerce, complété par un certificat de «Gestionnaire RH avec certificat HRSE» Expérience confirmée de 7 à 10 ans, idéalement dans un environnement industriel avec des horaires d'équipe Brevet fédéral de spécialiste en RH ou spécialiste en assurances sociales, un atout Connaissances approfondies du droit du travail et des processus administratifs RH Langue maternelle allemande ou niveau C2, avec de très bonnes connaissances du français Maîtrise de M365, connaissances avancées d'Excel et connaissances de SAP HCM Esprit d'équipe avec une méthode de travail autonome et précise Qu'est\-ce qu'on t'offre ? Tu veux travailler pour une entreprise moderne tournée vers la technologie et leader du marché international? Tu es au bon endroit. Chez WAGO, on ne travaille que 40 heurespar semaine ! WAGO propose plus de vacances que le minimum légal, 5 semaines et plus. WAGO encourage la formation continue de ses collaborateurs, le savoir c'est le progrès! Des prestations de prévoyance adaptées aux besoins personnels de chacun. La responsabilité sociale te tient à coeur? WAGO produit de l'énergie propre, veille à sa consommation d'énergie, choisit des installations conformes au développement durable et réutilise des matières existantes. Et bien plus!Tous nos avantages Encore besoin de te projeter au sein de WAGO? Ta carrière chez WAGO Notre vision et mission Corporate Video Contact Natacha Pandelieva HR Business Partner Coordinator WAGO Contact SA Téléphone: jpid2874157jm jit0626jm jiy26jm

Leitung Vorsorge \& Kundengeschäft, Mitglied der Geschäftsleitung Ihr Wirkungsbereich Sie tragen die operative Gesamtverantwortung für das anspruchsvolle und einzigartige Kerngeschäft der Stiftung in den Bereichen berufliche Vorsorge und Freizügigkeit. Dabei stellen Sie die wirksame und effiziente Umsetzung des gesetzlichen Auftrags sicher und entwickeln die Organisation gezielt weiter. Sie führen Ihren Organisationsbereich ganzheitlich in personeller und finanzieller Hinsicht sowie über mehrere Führungsebenen hinweg. Mit Ihren Mitarbeitenden an den Standorten Zürich, Lausanne und Bellinzona leiten Sie eine Organisationseinheit, die Kundenorientierung, Gesetzeskonformität und Wandelfähigkeit gleichermassen verlangt. Sie gestalten eine Arbeitskultur, in der Leistung und Entwicklung zusammengehören und Mitarbeitende gezielt in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützt werden. Als Mitglied der Geschäftsleitung sind Sie mitverantwortlich für die strategische Ausrichtung der Stiftung und tragen zu ihrer nachhaltigen Positionierung im Umfeld der beruflichen Vorsorge bei. Sie treiben bereichsübergreifende Transformations\- und Optimierungsinitiativen voran und entwickeln die Governance sowie interne Kontrollsysteme gezielt weiter. Für den Stiftungsrat schaffen Sie fundierte Entscheidungsgrundlagen und vertreten die Stiftung professionell gegenüber relevanten Anspruchsgruppen. Was Sie auszeichnet Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung auf oberer Kaderstufe oder in einer vergleichbaren Schlüsselposition und führen souverän über mehrere Hierarchiestufen hinweg. Mit strategischem Weitblick, ausgeprägtem Prozessverständnis und hoher Veränderungskompetenz entwickeln Sie Organisationen, Strukturen und Steuerungsinstrumente gezielt weiter. Sie bewegen sich sicher in standortübergreifenden, mehrsprachigen Strukturen und bringen fundierte Erfahrung in der beruflichen Vorsorge mit. Ein Hochschulabschluss oder eine gleichwertige Weiterbildung mit Schwerpunkt Sozialversicherungen oder einem verwandten Fachbereich wird vorausgesetzt. Sie verfügen über sehr gute mündliche und schriftliche Sprachkenntnisse in Deutsch und ösisch (mindestens C1 bzw. B2\). Was Sie erwartet Freuen Sie sich auf eine Geschäftsleitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum in einer systemrelevanten Institution. Gemeinsam mit einem engagierten und kompetenten Team treiben Sie die Weiterentwicklung der Stiftung aktiv voran. Welcher Lohn Sie erwartet (brutto, Basis 100\-Prozent\-Pensum) Die Vergütung ist Bestandteil des persönlichen Gespräches. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen gerne Diaz, Leiterin Human Resources zur Verfügung. Sie Ihr Dossier bis spätestens Freitag, 7\. August 2026 direkt über unser Bewerbungstool ein. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen! jpidc667387jm jit0626jm jiy26jm

Schichtführer POINT (m/w/d) 100% Hbf Zürich (27650\) Die Select Service Partner (Schweiz) AG gehört zur international tätigen SSP Group plc., einem führenden Unternehmen im Bereich der Verkehrsgastronomie. An unseren Standorten am Flughafen Zürich und in der Stadt Zürich betreiben wir zurzeit 22 Verkaufsstellen und beschäftigen ca 360 Mitarbeitende. Unser Angebot umfasst individuelle Gastronomiekonzepte wie Sportsbar, Bellevue, NZZ Café, Startbar und Alpenblick und den Retail\-Store Point sowie bekannte internationale Marken. Als Franchisepartner betreiben wir Burger King, fünf Starbucks\-Filialen und fünf Stores der britischen Marke Prêt a Manger. Unser Konzept „Point“ ist speziell für Reisende gedacht und sorgt für ein schnelles und unkompliziertes Einkaufserlebnis. Bei Point geht’s zügig, frisch, verlockend und freundlich zu. Hier bekommst Du den ganzen Tag über Essen und Getränke, dazu eine top Auswahl an Snacks und Schokolade. Egal ob kleiner Hunger oder grosser Appetit – bei Point findest du alles: von Baguettes, Sandwiches und Salaten über frische Obstbecher bis hin zu frisch zubereiteten Wraps. Auch Reiseartikel sowie eine grosse Auswahl an Zeitungen, Zeitschriften und Büchern sind erhältlich. Wir suchen für unseren Store am Zürich Hauptbahnhof eine belastbare und motivierte Persönlichkeit als Junior Schichtleiter (m/w/d) 100% Deine Hauptaufgaben: Operative Mithilfe bei der Führung der Unit Aktive Unterstützung des Teams Mithilfe bei Inventaraufnahmen internen und externen Bestellungen und Stockkontrollen Konstante Prüfung und Einhaltung der Prozesse und Standards sowie Entgegennahme Mithilfe bei der Rekruitierung, Schulung, Entwicklung der Mitarbeiter (Unterstützung durch HR) Diverse Administrative Aufgaben Dein Profil: Erste Führungserfahrung von Vorteil Dienstleistungsorientierte und belastbare Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe „Das Auge fürs Wesentliche“ • strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Belastbarkeit und Flexibilität (7 Tage Woche) Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Das bieten wir Dir: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen, pulsierenden Umfeld Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Lohnzuschlag von 50% an den Feiertagen und am Sonntag Schichtdienste ohne Zimmerstunde Vergünstigte Mitarbeiterverpflegung und Zuschuss zum ZVV Bonuspass Abonnement und Kontrolle Du suchst eine neue Herausforderung und wir konnten dich neugierig machen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Select Service Partner (Schweiz) AG Lindner Postfach 2472 CH – 8060 Zürich\-Flughafen Tel. jpid674abfejm jit0626jm jiy26jm

Vorsorge\- und Finanzberatende (w/m/d) – mit Erfahrung – Generalagentur Bern\-Ost Leben Sie Ihre Ambitionen Vielseitigkeit leben Dein Verantwortungsbereich Betreuung und Pflege bestehender Beziehungen zu Kundinnen und Kunden Akquisition neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung Durchführung von umfassenden Vorsorge\- und Finanzberatungen Erarbeitung und Verkauf von individuellen, massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner Potenziale leben Deine Stärken Abgeschlossene Branchenprüfung (Versicherungsvermittler/\-in VBV, Zert. Versicherungs\- und Vorsorgeberater/\-in IAF) oder höher\-Nachweisbare Verkaufserfahrung in der Versicherungs\- und Finanzbranche Ausgeprägtes Verkaufs\- und Beratungsflair Hohe Einsatzbereitschaft, ziel\- und leistungsorientierte Arbeitsweise Unternehmerisch denkend, belastbar und kontaktfreudig Dein Kontakt HR Service Manager Fachliche Fragen beantwortet dir gerne: Hosmann Generalagent Über Swiss Life Mit unserer individuellen Vorsorge\- und Finanzberatung begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen bei der Vorbereitung ihrer finanziellen Zukunft und unterstützen sie dabei, ihr Leben finanziell selbstbestimmt zu gestalten. jpid5b3b48bjm jit0626jm jiy26jm

Berufsbildner\*in mechanische Berufe Berufsbildner\*in mechanische Berufe Pensum: 100% Arbeitsort: Biel Anstellungsart: Unbefristet Ihre Aufgaben Fachliche und organisatorische Führung der Lernenden Polymechanik EFZ und Produktionsmechanik EFZ am Standort Biel Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Ausbildungsprogramme gemäss aktuellen Bildungsverordnungen Durchführung der mechanischen Basisausbildung inklusive überbetrieblicher Kurse (üK) Koordination und Überwachung aller Ausbildungsprozesse zur Sicherstellung der Ausbildungsziele Organisation und Betrieb der Lehrwerkstatt\-Infrastruktur, inkl. Beschaffung, Unterhalt und Entsorgung Ihr Profil Abgeschlossene Berufslehre in Polymechanik EFZ mit Schwerpunkt Fertigung sowie Weiterbildung als Berufsbildner\*in oder üK Kursleiter\*in Mehrjährige Berufserfahrung in einem industriellen oder produzierenden Umfeld und fundierte Kenntnisse in der Berufsbildung Sehr gute Kenntnisse in der CNC\-Programmierung (bevorzugt Heidenhain und Fanuc) Fundierte Erfahrung im CAM\-Bereich (bevorzugt Open Mind Hyper MILL), sowie Anwendungserfahrung in CAD\- und ERP\-Systemen Pädagogisches Geschick, Kommunikationsstärke sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise MIKRON MILL ist einer der weltweiten Experten für vertikales Fräsen und Erfinder des Hochgeschwindigkeitsfräsens. Die automatisierungsfähigen Maschinen sind bekannt für dynamische Präzision und Freiformgenauigkeit und liefern Spitzenleistungen bei komplexen Anwendungen. MIKRON MILL steht für Innovation, Agilität und nachhaltigen Mehrwert. Mehr erfahren... Wir bieten Ausgezeichnete Karrierechancen: UNITED MACHINING bietet viele Möglichkeiten zur Karriereentwicklung. Wir bieten einen Talentmanagementprozess (MyNextBigStep), um Ihre Karriere zu fördern. Ausgezeichnete Schulungsinstrumente: Bei UNITED MACHINING bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten für alle. Wir bieten globale Lerntools sowie Schulungen und spezialisierte Kurse. Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation: Wir haben hohe Nachhaltigkeits\- und Innovationsziele. Lassen Sie uns gemeinsam auf eine nachhaltige Zukunft hinarbeiten. Über United Machining UNITED MACHINING ist einer der weltweit führenden Anbieter von Komplettlösungen für Hersteller von Präzisionskomponenten und Werkzeugen sowie für den Formenbau. Das Portfolio umfasst Maschinen für das Fräsen, die Funkenerosion, die Laserstrukturierung, die Lasermikrobearbeitung und die additive Fertigung. Darüber hinaus bietet der Geschäftsbereich Spindeln, Automatisierungslösungen, Werkzeuge und digitalisierte Lösungen, die durch einen unübertroffenen Kundenservice und Support unterstützt werden. Zu UNITED MACHINING gehören die Marken AGIE CHARMILLES, CHARMILLES, MIKRON MILL, , STEP TEC und SYSTEM 3R. UNITED MACHINING hat seinen Hauptsitz in Biel, Schweiz, und beschäftigt derzeit über 3'000 Mitarbeitende an mehr als 50 Standorten weltweit. Mehr erfahren... Ihre Kontaktperson Imsand Talent Acquisition Manager \+41 32 366 11 11 Web E\-Mail GF Machining Solutions AG \-Federer\-Allee 7 2504 Biel Schweiz Jetzt bewerben jpid3d99cdbjm jit0626jm jiy26jm

Servicetechniker I SPORTS m/w/x Wir verstärken unser Team und suchen ServicetechnikerI SPORTS m/w/x Vollzeit \| Schweiz \| ab WINTERSTEIGER ist Weltmarktführer im Servicebereich und Verleih rund um den Ski\- und Snowboardsport. Der Sportfachhandel, Verleihstationen, namhafte Ski\- und Snowboardproduzenten sowie führende nationale Skiverbände vertrauen auf die Systemlösungen und den erstklassigen Service von WINTERSTEIGER. Du bist offen für Neues und gerne? Dann Willkommen im After Sales\-Team von WINTERSTEIGER SCHWEIZ. DEINE AUFGABEN: Professionelle Betreuung unserer Kunden in der Schweiz Inbetriebnahmen, Wartungen und Störungsbehebungen der Maschinen vor Ort Schulung unserer Kunden Fehleranalyse und technische Unterstützung der Kunden am Telefon Bereitschaftsdienste in der Wintersaison Unterstützung der Servicetechniker aus dem Innendienst Koordination der Serviceeinsätze und Hotline PROFIL Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Mechatroniker, Elektrotechniker oder vergleichbar) Mehrjährige Erfahrung im technischen Service und Kundendienst Ausgezeichnete Deutsch\- und ösischkenntnisse Hohe Kunden\- und Serviceorientierung I Selbstsicherheit und wertschätzender Umgang beim Kundenkontakt Lösungsorientiertes Denken und Handeln I ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten Teamspirit I Verlässlichkeit I Kommunikationsstärke Reisebereitschaft (ca. 80\-100%) BENEFITS WINTERSTEIGER bietet EINFACH MEHR Sicherheit \| Internationalität \| Vielfalt Flexible Arbeitszeitmodelle \| Workspace in Bad Ragaz \| Home Office \| abwechslungsreiche Tätigkeit Flache Hierarchie \| kollegiales Miteinander Möglichkeit eines attraktives Prämiensystems jpid7d122fejm jit0626jm jiy26jm

/Köchin In dieser vielseitigen Funktion bringst du dein Können und deine Kreativität täglich in unsere Küche ein. Mit abwechslungsreichen kalten und warmen Gerichten machst du unser Personalrestaurant zu einem Ort für Genuss, Qualität und gute Verpflegung. Dich erwartet ein professionelles Umfeld mit Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten. Wichtige Hinweise: Staffelschicht: Montag bis Freitag, 04\.00 Uhr bis 14\.30 Uhr \- Samstag und Sonntag . Was du bewegst Du bereitest täglich abwechslungsreiche, kalte und warme Gerichte für unser Personalrestaurant zu und sorgst für genussvolle Pausenmomente. Du bringst dich aktiv in die Menüplanung ein und kreierst neue kulinarische Leckerbissen, die Abwechslung auf den Teller bringen. Du kontrollierst Waren\- und Restmengen, übernimmst Wareneingang und Lagerung und hilfst mit, Food Waste durch optimale Prozesse zu reduzieren. Du verantwortest Bestellungen, Warenannahme und Lagerbewirtschaftung und stellst sicher, dass alle ötigten Artikel rechtzeitig verfügbar sind. Du setzt HACCP\-Richtlinien konsequent um, führst Reinigungsarbeiten gemäss Programm durch und leistest einen wertvollen Beitrag zur Ausbildung unserer Lernenden in der Küche. Was du mitbringst Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Fachrichtung: als /Köchin oder gleichwertige Ausbildung. Berufserfahrung: Du verfügst über einige Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position in der Gastronomie oder bringst idealerweise Erfahrung aus einer Grossküche mit. Du kennst dich mit HACCP und Hygienevorschriften aus und arbeitest strukturiert, sauber und zuverlässig. Du verfügst über ausgeprägte Kenntnisse in gesunder und ausgewogener Ernährung und legst Wert auf Qualität und sorgfältige Zubereitung. Du überzeugst mit einer hohen Dienstleistungs\- und Kundenorientierung, einem ausgeprägten Qualitätsbewusstsein sowie einer freundlichen, aufgeschlossenen Persönlichkeit. Du arbeitest gerne im Team, gibst dein Wissen mit Freude an Lernende weiter und begegnest Veränderungen offen und positiv. Du bringst gute SAP\- und PC\-Kenntnisse mit und hast einen abgeschlossenen Berufsbildner Kurs. Deutsch (C1\) ösisch (ADVANTAGEOUS) Englisch (ADVANTAGEOUS) Es werden nur Online\-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt. Kontakt Frau Sigrid Hahne HR\-Recruiting und Sourcing Spezialistin Keine passenden Stellen? Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E\-Mail zu erhalten. Job\-Abo erstellen jpid96648a2jm jit0626jm jiy26jm