Notre valeur ajoutée Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Notre métier Toutes les couleurs de L'Emploi Répondre à des besoins : intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire et alternance Proposer une gamme de missions en toute sécurité Lutter contre les discriminations Le poste : Le chef de dépôt logistique organise et supervise les opérations quotidiennes d'un dépôt au sein du secteur commerce-distribution. Il/elle coordonne les flux entrants et sortants, optimise l'implantation des stocks, veille au respect des procédures de sécurité et assure la maintenance des équipements de manutention. Le poste implique la planification des tournées, la gestion des priorités opérationnelles, le suivi des indicateurs de performance et la coordination avec les transporteurs et les fournisseurs. En lien étroit avec les équipes de caristes, il/elle participe à l'amélioration continue des process pour garantir la qualité des préparations et la ponctualité des livraisons. Contrat : intérim. Environnement de travail : dépôt logistique, activités multisites possibles, rythme variable selon les flux commerciaux. Profil recherché : Titulaire d'un Bac ou équivalent, vous êtes cariste avec 1 à 3 ans d'expérience en commerce/distribution. Maîtrise des chariots (CACES), encadrement d'équipe et gestion opérationnelle d'un dépôt. Sens de l'organisation, rigueur en sécurité et capacité à gérer les flux et priorités. Connaissance des outils WMS et des process logistiques, bon relationnel et leadership. Disponible pour missions temporaires et autonome dans la prise de décision. Savoir-faire demandés : - Agir de manière fiable - Appliquer des techniques d'empilage de marchandises dans des conteneurs - Empiler des palettes vides - Préparer des commandes en vue de leur expédition - Préparer les expéditions dans les temps - Réaliser l'inspection de chariots élévateurs - Respecter des normes de cueillette - Respecter des procédures de travail - Rester concentré pendant de longues périodes - Rester vigilant - Stocker les marchandises d'un entrepôt avec précision - Suivre les instructions de contrôle des stocks - Transférer des stocks - Utiliser le matériel d'un entrepôt - Utiliser un chariot élévateur - Utiliser un lecteur de codes-barres - Effectuer la rotation des stocks - Gérer un système de gestion d'entrepôt - Surveiller des mouvements de marchandises - Utiliser un équipement radio Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Concret - Coopérant - Décidé

Formazot Océan Indien est un centre de formation certifié Qualiopi, situé à l'éperon à St Paul, proposant des formations en alternance et en continu dans les domaines du commerce, du management, du secrétariat médical et de l'administratif de niveau BAC à BAC +3. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise. Nous mettons en place des pratiques d'apprentissage actives et innovantes tels que le blended learning ou encore la pédagogie différenciée. Ils vous permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant vos preuves dans le monde du travail. Parlons chiffres : 81% de nos apprentis poursuivent leurs études ou trouvent un travail après leur formation. Le poste : FORMAZOT OCÉAN INDIEN, centre de formation de proximité à taille humaine, recrute pour l'une de ses entreprises partenaires un Employé polyvalent (H/F) au sein d'un restaurant dans le cadre d'une formation en alternance Spécialiste de l'accompagnement des apprenants, FORMAZOT place la réussite, la proximité et le suivi individualisé au coeur de ses formations, afin de sécuriser chaque parcours professionnel. Vos missions en entreprise : - Accueillir chaleureusement les clients - Conseiller les clients sur nos spécialités et boissons - Prendre les commandes avec efficacité et les transmettre à la cuisine - Assurer un service de qualité, dans le respect des standards de l'enseigne - Gérer les encaissements en toute sécurité - Veiller à la propreté et à l'organisation de la salle et du poste de travail - Assurer la satisfaction des clients tout au long de leur expérience - Préparation de box repas Formation proposée :Titre Professionnel Conseiller de Vente - niveau Bac - Durée : 18 mois - Rythme d'alternance : - 1 jour par semaine en centre de formation - 4 jours par semaine en entreprise - Lieu de formation : Éperon - Saint-PaulAu sein de FORMAZOT, vous évoluerez dans un environnement bienveillant, favorisant l'écoute, la proximité et un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation Profil recherché : Profil recherché : - Sens du contact et goût pour la relation client - Dynamisme et motivation - Esprit commercial et force de proposition - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et sens de l'organisation - À l'aise à l'oral et avec les outils numériques Postulez dès maintenant auprès de FORMAZOT OCÉAN INDIEN et construisez votre avenir dans le commerce ! Savoir-faire demandés : - Accueillir les clients - Enregistrer les commandes de plats et de boissons des clients - Exécuter les procédures d'ouverture et de fermeture - Nettoyer les surfaces - Préparer des plats préparés - Ranger les ustensiles de cuisine - Respecter les normes de santé sécurité et hygiène et les autres législations relatives aux aliments - Respecter les normes d'hygiène personnelle - Traiter les paiements - Utiliser des techniques de réchauffage des produits Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Coopérant - Efficace - Energique - Esprit d'équipe

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, multinationale française spécialisée dans la restauration collective et les services, un(e) Chef de projet Marketing Concepts & Trade Marketing en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! LES MISSIONS MARKETING CONCEPT1. Analyser les besoins du marché et veille stratégiqueVeille concurrentielle et benchmark pour rester à jour sur les tendances du secteur et identifier des opportunités de concepts innovants2. Développement des nouvelles offres et concepts de restauration de demain dans le cadre de la mise en ?uvre de la stratégie marketingSoutien du Chef de Projet Concept sur l'élaboration des nouvelles offres et concepts différenciants et innovants, répondant à la fois aux attentes des clients du marché entreprise et de leurs convives, mais aussi aux tendances marchéCo-construction du concept avec les différents pôles d'expertise en interne ou/et partie prenantes externes*3. Suivi du déploiement des concepts sur le terrainConcevoir les outils de déploiement à destination des opérationnelsGarantir l'appropriation des offres et concepts auprès des parties-prenantes internesSuivi des sites pilotesRester à l'écoute des retours terrain post lancement et proposer des actions correctives pour améliorer les performances des concepts. PROFIL RECHERCHE Vous avez le profil idéal si : Excellente maitrise de l'expression écriteMaîtrise du pack officeMaîtrise de Canva (création de visuels et supports de communication)Adobe Photoshop (création et retouche visuelle)Hootsuite (programmation et gestion des réseaux sociaux)Microsoft Word (rédaction de contenus et documents)Personnalité dynamique, organisée, rigoureuse, curieuse et force de propositionBon niveau d'anglais à l'écrit et à l'oral (niveau B2)Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Créteil (92).Rémunération selon niveau d'études + âge.Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, multinationale française spécialisée dans la restauration collective et les services, un(e) UX Designer en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! LES MISSIONS Vos missions principales seront :Participation à la mise à jour de l'interface utilisateur du LMS /LXP de l'Academie by Elior :Participer à la conception, la mise à jour de l'interface utilisateur (LMS / LXP)Collaboration inter-fonctionnelle :Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement, de contenu pédagogique et de gestion de projet pour aligner la conception avec les objectifs globaux.Prototypage et tests :Créer des maquettes et des prototypes interactifs pour valider les concepts de conception.Participer à des tests d'utilisabilité et à des itérations basées sur les commentaires des utilisateurs.Création de contenus digitauxConcevoir des modules à partir de storyboard : création de visuels attractifs, infographie, conception de vidéos captivantes, conseils et soutien pour offrir la meilleure expérience utilisateur pour l'apprenantGestion des délais et des budgets : il devra gérer les délais et les budgets de chaque projet pour s'assurer que les projets sont terminés à temps et dans les limites du budget alloué. PROFIL RECHERCHE Vous avez le profil idéal si : Comprendre les principes fondamentaux de la conception centrée sur l'utilisateur et être capable de les appliquer à la conception d'interfaces utilisateur.Savoir mener des études de marché, des entretiens, des tests d'utilisabilité sur les besoins et les préférences des utilisateurs.Être capable de générer des idées innovantes et de penser de manière créative pour résoudre des problèmes de conceptionMaîtriser des outils de conceptionAvoir une sensibilité esthétique et être capable de créer des interfaces utilisateur attrayantes et convivialeÊtre à l'aise avec les outils spécifiques à l'UX designTravailler efficacement en équipeVous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Créteil (92).Rémunération selon niveau d'études + âge.Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !

Notre valeur ajoutée Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Notre métier Toutes les couleurs de L'Emploi Répondre à des besoins : intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire et alternance Proposer une gamme de missions en toute sécurité Lutter contre les discriminations Le poste : Adecco recherche pour l'un de ses clients : un Centraliste béton expérimenté (H/F) Le poste de centraliste béton (intérimaire) dans le secteur BTP consiste à assurer la production et la qualité du béton à partir de la centrale. La fonction inclut le pilotage des opérations de dosage et de malaxage, le contrôle des paramètres de fabrication, la réalisation des essais de conformité, la traçabilité des lots et la tenue des documents de production. La mission comprend également la coordination avec les équipes chantier et les transporteurs, le suivi des approvisionnements en granulats et liants, l'entretien de premier niveau des équipements et l'application rigoureuse des procédures qualité et sécurité. Environnement de travail : centrale et chantiers. Type de contrat : intérimaire. Domaine d'activité : BTP. Profil recherché : Professionnel(le) du béton avec 3 à 5 ans d'expérience en centrale, maîtrise des procédures de dosage, contrôle qualité et gestion des silos. Connaissance des règles HSE, capacités de réglage et maintenance de l'installation, lecture des plans et fiches techniques. Rigueur, sens de l'organisation, autonomie et bon relationnel pour coordonner avec les équipes chantier. souhaité, disponibilité pour horaires variables et aptitude au travail en intérim. Savoir-faire demandés : - Alimenter une bétonnière - Appliquer une finition sur du béton - Assurer la sécurité de machines - Compacter du béton - Couler du béton - Couler du béton sous l'eau Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Ecoute - Efficace - Esprit d'équipe

Filiale de l'ensemblier Réunion Emploi Intérim et BAC Réunion : Notre société C+I vous propose un service RH global. -Recrutement (intérim, CDD, CDI...) -Alternance (contrat apprentissage, contrat pro intérimaire CDPI, CIPI...) -Conseil et orientation emploi/formation Le poste : Nous recherchons un(e) serveur/serveuse pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur de l'hôtellerie. En tant que professionnel(le), vous serez chargé(e) d'assurer un service de qualité aux clients, en veillant à leur satisfaction tout au long de leur expérience. Ce poste en intérim offre une opportunité de travailler dans un environnement stimulant où l'esprit d'équipe et le sens du service sont essentiels. Si vous êtes passionné(e) par le service à la clientèle et souhaitez évoluer dans un milieu convivial, ce poste est fait pour vous. Profil recherché : Nous recherchons un(e) serveur(se) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Une première expérience en hôtellerie est appréciée, mais les débutants sont également les bienvenus. Vous devez être accueillant(e), rapide et capable de travailler en équipe dans un environnement dynamique. Savoir-faire demandés : - Accueillir des clients du restaurant - Enregistrer les commandes de plats et de boissons des clients - Garantir un service client de qualité - Mettre en place les tables - Respecter les normes d'hygiène personnelle - Servir des boissons - Servir des plats à table Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Organisé - Travailleur

Filiale de l'ensemblier Réunion Emploi Intérim et BAC Réunion : Notre société C+I vous propose un service RH global. -Recrutement (intérim, CDD, CDI...) -Alternance (contrat apprentissage, contrat pro intérimaire CDPI, CIPI...) -Conseil et orientation emploi/formation Le poste : Nous recherchons un Agent funéraire H/F pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera en charge de l'organisation des obsèques et du soutien aux familles endeuillées. Ce rôle exige une grande sensibilité, un sens du respect et une capacité d'écoute pour accompagner les proches dans ces moments difficiles. Les principales missions incluent la préparation des opérations funéraires, la prise en charge des démarches administratives nécessaires, ainsi que la gestion logistique liée aux cérémonies. Le bon relationnel et la rigueur sont essentiels pour assurer un service de qualité, tout en respectant les volontés des familles. Ce poste en intérim offre l'opportunité de contribuer à un domaine porteur de sens, en veillant à apporter réconfort et aide. Une formation adaptée sera fournie pour vous permettre de vous acclimater rapidement aux attentes du poste. Si vous êtes motivé par l'idée de servir autrui dans des moments cruciaux, ce poste pourrait vous convenir. Profil recherché : Nous recherchons un Agent funéraire H/F, titulaire d'un CAP ou équivalent, avec 1 à 3 ans d'expérience dans le domaine des services à la personne. Vous devrez faire preuve d'empathie, de respect et de discrétion dans votre approche. La maîtrise des protocoles funéraires et une bonne gestion des situations délicates sont essentielles. Une aptitude à travailler en équipe et à s'adapter à divers environnements sont également requises. Si vous êtes motivé(e) par le service à autrui et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous. Savoir-faire demandés : - Accueillir les clients - Apporter un soutien moral aux familles de défunts - Déplacer des cercueils - Donner des conseils sur des services funéraires - Garantir un service client de qualité - Gérer des équipements funéraires - Préparer des lieux pour une cérémonie - Réagir avec empathie - Soulever des charges lourdes - Faire preuve de diplomatie Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Calme - Communiquant - Compréhensif - Coopérant

Filiale de l'ensemblier Réunion Emploi Intérim et BAC Réunion : Notre société C+I vous propose un service RH global. -Recrutement (intérim, CDD, CDI...) -Alternance (contrat apprentissage, contrat pro intérimaire CDPI, CIPI...) -Conseil et orientation emploi/formation Le poste : Nous recherchons un(e) serveur/serveuse pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur de l'hôtellerie. En tant que professionnel(le), vous serez chargé(e) d'assurer un service de qualité aux clients, en veillant à leur satisfaction tout au long de leur expérience. Ce poste en intérim offre une opportunité de travailler dans un environnement stimulant où l'esprit d'équipe et le sens du service sont essentiels. Si vous êtes passionné(e) par le service à la clientèle et souhaitez évoluer dans un milieu convivial, ce poste est fait pour vous. Profil recherché : Nous recherchons un(e) serveur(se) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Une première expérience en hôtellerie est appréciée, mais les débutants sont également les bienvenus. Vous devez être accueillant(e), rapide et capable de travailler en équipe dans un environnement dynamique. Savoir-faire demandés : - Accueillir des clients du restaurant - Enregistrer les commandes de plats et de boissons des clients - Garantir un service client de qualité - Mettre en place les tables - Respecter les normes d'hygiène personnelle - Servir des boissons - Servir des plats à table Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Esprit d'équipe - Organisé - Travailleur

Sponsor Job Réunion est une agence de placement indépendante, spécialisée dans le recrutement temporaire et permanent. Notre vision est de rester ancrée localement pour favoriser des relations de confiance avec nos partenaires. Votre futur emploi à portée de main. Nous valorisons des interactions qualitatives et prenons le temps d'apprendre à connaître non seulement nos clients, mais également nos collaborateurs intérimaires et nos candidats. Cette approche personnalisée nous permet de répondre efficacement aux besoins de chacun. Le poste : Vous aimez voir le résultat immédiat de votre travail et contribuer au bon état des lieux - Ce poste est fait pour vous. Vous serez le garant du bon fonctionnement et de la remise en état des bâtiments. Vous interviendrez sur différents domaines techniques, en lien avec votre responsable et les occupants des locaux. Vos missions principales : - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires - Effectuer les travaux d'entretien courant (électricité, plomberie, peinture, menuiserie) - Participer aux opérations de rénovation et d'aménagement intérieur - Installer ou remplacer les équipements techniques et sanitaires - Contrôler la conformité et la qualité des interventions réalisées Chaque journée allie observation, précision et travail manuel pour maintenir les bâtiments en parfait état. Profil recherché : Vous aimez le travail bien fait et savez gérer vos priorités sans supervision constante. - Autonomie dans l'organisation de vos interventions - Rigueur dans l'exécution et le contrôle des travaux - Polyvalence sur les différents corps de métier du bâtiment - Sens des responsabilités et du service - Bonne communication avec les équipes et les usagers Savoir-faire demandés : - Assurer la conformité à des plans de distribution d'électricité - Définir les méthodes de peinture de décors - Installer des équipements sanitaires - Menuiserie Savoir-être demandés : - Méthodique - Méticuleux - Organisé - Perfectionniste - Persévérant

La société HER (Horizon Emplois Réunion), acteur du travail temporaire sur toute l'île, propose à ses clients un service RH global. Notre Entreprise de Travail Temporaire a été créée en 2015. Nous proposons : ?Un recrutement sur mesure ; ?Un accompagnement individualisé et continu de nos intérimaires détachés pour assurer la bonne exécution des missions ; ?L'acquisition ou le renforcement des compétences de nos intérimaires pour une réponse efficace aux besoins de l'entreprise utilisatrice Le poste : Nous recherchons un Chef de Chantier Bâtiment (H/F) pour rejoindre l'équipe de notre client dans le secteur du BTP, dans le sud de l'ile. Vous aurez pour mission principale la supervision et la coordination des travaux sur les chantiers. En tant que leader, vous serez responsable de la gestion des équipes, du respect des délais et de la qualité des réalisations. Vous veillerez également à la sécurité sur site et serez en lien étroit avec les différents acteurs du projet, incluant clients et sous-traitants. Ce poste requiert une forte capacité d'organisation et un bon esprit d'analyse pour anticiper les éventuels problèmes. Vous contribuerez à l'optimisation des processus de chantier et serez amené à faire des choix techniques tout en maintenant un excellent niveau de communication au sein de votre équipe et avec le Directeur de l'entreprise. Notre entreprise valorise l'esprit d'équipe et l'implication de chaque collaborateur. Nous vous offrons l'opportunité de développer vos compétences et d'évoluer au sein d'un environnement stimulant et porteur de projets ambitieux. Profil recherché : Nous recherchons un chef de chantier bâtiment (H/F) avec 3 à 5 ans d'expérience minimum dans le secteur du BTP pour le sud de l'ile. Le candidat idéal possédera des compétences en management d'équipe, en gestion de projet et une solide connaissance des normes de sécurité. Une capacité à coordonner les différentes étapes des chantiers et à assurer le respect des délais est essentielle. Le poste, requiert également une bonne communication et une approche méthodique face aux imprévus. Si vous avez le sens des responsabilités et aimez le travail sur le terrain, n'hésitez pas à rejoindre notre équipe dynamique. Rémunération selon expérience Savoir-faire demandés : - Ajuster un planning de production - Assurer le respect de délais dans un projet de construction - Communiquer avec des équipes de construction - Gérer un planning de tâches Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Déterminé