Nous sommes à la recherche de plusieurs profils Monteurs (H/F) avec expérience rafale sur Mérignac : Vos missions pour ce poste seront : Préparation et assemblage des sous-ensembles électriques, des châssis et des baies électroniques à partir des schémas de câblage et des fiches d'instruction. Câblage de précision : connexion des fils et des faisceaux à l'intérieur des boîtiers et des connecteurs . Intégration sur avion : montage mécanique et raccordement électrique des équipements dans le fuselage. Contrôle et validation : réalisation des tests de continuité, d'isolement et de rigidité diélectrique à l'aide de valises de test automatiques ou de multimètres. Renseignement du dossier de fabrication pour garantir une traçabilité totale. Vous êtes issu(e) d'une formation de type CAP, Bac Pro ou Mention Complémentaire en électricité, électronique ou systèmes aéronautiques. Vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum en montage/câblage électrique aéronautique, idéalement sur le programme Rafale ou sur du matériel militaire/spatial à haute valeur ajoutée. Vous maîtrisez parfaitement les techniques de connectique aéronautique. Vous êtes reconnu(e) pour votre habileté manuelle, votre patience face à des tâches minutieuses et votre rigueur absolue. Les postes à pouvoir sont pour début septembre

AUTOMATIC SYSTEMS est le leader mondial de l'automatisation du contrôle sécurisé des accès. Depuis plus de 50 ans, nous concevons et fabriquons des solutions innovantes pour les accès piétons, véhicules et passagers. Fondée en 1969, l'entreprise s'est imposée grâce à un savoir-faire reconnu alliant design haut de gamme, détection fiable de l'unicité de passage et maitrise des flux. Cette expertise fait aujourd'hui la réputation d'Automatic Systems pour la qualité, la performance et la fiabilité de ses produits. Filiale du Groupe Bolloré, l'entreprise s'appuie sur un réseau mondial de filiales et de bureaux commerciaux en Europe et en Amérique du Nord, ainsi que sur un large réseau de distributeurs locaux et internationaux. Elle dispose de 4 sites de production (Belgique, France, Canada) et de 3 centres de Recherche & Développement, véritables moteurs de l'innovation. Notre réussite repose avant tout sur l'engagement et la fidélité de nos collaborateurs, partout dans le monde. Nous partageons des valeurs fortes qui guident notre action au quotidien : humilité, excellence, courage, agilité, innovation et solidarité. FONCTION En tant que Responsable Supply Chain, vous serez responsable de mettre en place la nouvelle organisation et structure du département Supply Chain. Vous pilotez quotidiennement le département et optimiser l'ensemble des processus en cohérence avec les standards et objectifs du Groupe. Véritable chef d'orchestre, vous travaillez en étroite collaboration avec votre équipe ainsi qu'avec les différents départements du site et les autres entités du Groupe. Votre équipe est composée de 18 personnes (planning, approvisionnement, transport, logistique, magasin, gestionnaire matières), et 9 personnes en direct, incluant un responsable magasin. Vous rapportez à notre Directeur des Opérations. Vos responsabilités sont les suivantes : La définition des rôles et des responsabilités de chaque collaborateur et la mise à disposition d'outils pour les accompagner Le partage d'une vision commune et de la transmission des bonnes pratiques au niveau du groupe afin d'harmoniser celles-ci L'optimisation des processus, l'amélioration continue et la gestion des KPI's du service et des collaborateurs Le coaching et l'accompagnement quotidien de l'équipe dans la gestion des dossiers complexes La conduite, en appui des acheteurs, des négociations stratégiques et sensibles La supervision de l'élaboration des plannings afin d'anticiper et de répondre aux demandes clients La participation à la gestion des stocks et des inventaires en vue d'assurer la disponibilité des matières premières tout en limitant les niveaux de stocks. La participation à la définition, l'implémentation et le suivi du Processus S&OP en coordination avec les différentes entités du groupe La collaboration étroite avec le département commercial afin d'anticiper les besoins en matières premières et en capacités internes La participation active aux projets de transformation et d'amélioration des processus, en garantissant leur alignement avec la stratégie et les standards Groupe. Doté d'un leadership dynamique et d'un esprit hands on, vous êtes un moteur pour votre équipe et fédérez les personnes qui travaillent avec vous Dans un environnement en constante évolution, vous pilotez le change management et coachez l'équipe en ce sens Analytique et orienté solutions, vous ne manquez pas de créativité dans la résolution de dossiers complexes et dans l'amélioration des process Pionnier et « out of box », vous faites preuve d'innovation dans l'amélioration du flux de la chaine d'approvisionnement, en étant axé sur les résultats à atteindre Communicateur né, vous savez influencer et convaincre à tous les niveaux hiérarchiques On vous décrit souvent comme quelqu'un de pragmatique, de réaliste et d'efficace Vous disposez d'une formation de type Master en Supply Chain, Business ou Engineering Vous avez au minimum 15 ans d'expérience en tant que Responsable/Directeur Supply Chain avec la responsabilité d'une équipe en milieu industriel complexe (make to order ou petite série) et dans un environnement international Vous avez une expérience probante dans la gestion de planning et du transport Vous maîtrisez les outils informatiques de base (suite office) et travaillez avec fluidité sur un ERP Vous avez une parfaite connaissance du français et une maitrise de l'anglais OFFRE - CDI Salaire et package attractifs Tickets restaurant de 9.20€ Indemnité de transport Epargne entreprise Mutuelle Prévoyance Intéressement 13ème mois Chèque cadeaux de fin d'année Télétravail possible après 6 mois de contrat 1 jour/semaine +1 jour volant par mois 15 RTT (régime de 218 jours de travail) En décidant de rejoindre Automatic Systems : Vous intégrez une entreprise d'origine belge, qui a conservé son esprit familial au fil des ans. Vous choisissez une structure qui maitrise ses opérations de bout en bout et qui a fait le choix ...

Selon votre projet professionnel, il peut être complété par une activité de Médecin prescripteur salarié comprise entre 20% et 40 % vous offrant ainsi la possibilité d'occuper vos missions à temps plein au sein de notre structure. Rattaché(e) au Directrice de notre maison, vos principales missions sont les suivantes : Etant membre du CODIR, vous évaluez les demandes d'admissions de notre maison (degré d'autonomie, les besoins de soins requis, notre capacité de prise en charge médicalement ...) Vous élaborez le projet de soins, la coordination gériatrique, et de sa mise en œuvre en collaboration avec l'équipe soignante et de direction Vous évaluez les projets de vie personnalisé avec les équipes soignantes pour chaque résident Vous veillez en collaboration avec l'IDEC aux bonnes pratiques gériatriques de l'équipe soignante Vous êtes l'interface entre les intervenants libéraux, les équipes en collaboration avec l'IDEC pour veiller à la qualité des soins. Vous établissez le rapport annuel de l'activité médicale en collaboration avec l'IDEC et la directrice de l'établissement Vous êtes le garant de la sécurisation des soins au sein de notre maison. Docteur en médecine et inscrit à l'ordre des médecins en France, vous êtes déjà intervenu en gérontologie au sein d'un établissement où vous avez eu la prise en chargede projet thérapeutique, de son évaluation et du respect des volontés du patient en fin de vie. Vos compétences en savoir-faire (évaluation et développement des comportements professionnels de bientraitance, travail en équipe, formalisation des dossiers de soins, utilisation des outils informatiques (Netsoins) ainsi que vos qualités : Capacité d'écoute, disponibilité et investissement humain, esprit d'initiative, aptitudes organisationnelles, relationnelles et pédagogiques, goût pour le travail d'équipe sont des atouts pour réussir dans ce poste. Nous sommes très sensibles auprès de nos résidents : Au respect de leur dignité et de leur intégrité Au respect de leur liberté d'opinion, leurs croyances et de leur vie spirituelle Au respect de la déontologie, la bientraitance, l'éthique et la confidentialité A associer l'entourage, la personne de confiance, l'aidant dans son accompagnement A l'évaluation de ses besoins en matière d'éducation, de prévention et l'accompagnement de sa santé A la continuité de son accompagnement sur-mesure pour prévenir des situations de transition ou de rupture de son parcours Vos horaires Travail en journée du lundi au vendredi (horaires flexibles) En présentiel Statut cadre Votre rémunération Selon profil entre 90K€ à 110K€ brut annuel (base temps plein, incluant prime Ségur) selon profil et ancienneté. Statut cadre. Vos avantages au sein de notre groupe / notre maison Repas 3.50€ Salle de repos équipée Cadre de travail agréable (parc, jardin) Prime de participation Prime de cooptation Accès facilité à la formation Avantages salariaux HelloCSE pour les CDI Nouvelles Voies : Aide juridique aux salariés Mutuelle, Prévoyance : Nous nous engageons à toujours proposer aux salariés une couverture prévoyance, et de complémentaire santé de qualité, facilitant l'accès aux soins. Mise en place d'un baromètre social tous les ans Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Rattaché(e) à la Direction Financière, vous êtes le garant de la gestion, de l'optimisation et de l'organisation complète du service fournisseurs. Manager de terrain et expert(e) technique, vous pilotez votre équipe au quotidien tout en veillant au strict respect des normes comptables, des règles fiscales et des processus internes de l'entreprise. Véritable pivot, vous collaborez activement avec les autres départements et les tiers externes pour fluidifier les flux financiers. Management & Animation d'équipe Piloter et animer le service fournisseurs : répartition des tâches, gestion des plannings et adaptation de la charge de travail selon l'activité. Accompagner le développement de vos collaborateurs : réalisation des entretiens annuels, suivi de la performance et validations RH (congés, absences, etc.). Soutenir opérationnellement l'équipe sur certaines tâches si nécessaire. Gestion Comptable & Clôtures Garantir la conformité et le respect des normes comptables dans la tenue des comptes. Superviser le règlement des factures et assurer la justification des comptes fournisseurs. Participer activement aux opérations de clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles sur le cycle fournisseurs. Gérer les données de référence : création des RIB dans le système comptable et analyse des Master Data. Pilotage, Reporting & Amélioration Continue Harmoniser et optimiser les processus de la comptabilité fournisseurs. Produire les KPI hebdomadaires et réaliser divers reportings stratégiques pour la Direction Financière. Être force de proposition : organiser des réunions interservices (Contrôle de gestion, RH, Achats...) pour améliorer les flux et faire évoluer les procédures. Être l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des Commissaires aux Comptes et des tiers externes sur votre périmètre. Manager confirmé(e) avec une expertise solide en comptabilité fournisseurs (normes comptables et fiscales) Maîtrise indispensable du Pack Office (notamment Excel) et appétence pour l'analyse des Master Data Capacité à animer, organiser et faire grandir une équipe Excellent relationnel : Sens du service et aisance de communication avec les départements internes et les tiers 2.

Le Centre Jacques Calvé est à la recherche d'un Responsable d'unité (H/F) prêt à s'investir dans un environnement où chaque action fait la différence. Vos missions : Votre mission ? Contribuer à un projet qui a du sens. Organiser les activités de rééducation et de réadaptation au sein du service en veillant à la qualité et à la sécurité des soins Coordonner et optimiser les moyens mis en œuvre Animer et encadrer les équipes Gérer les effectifs au quotidien en veillant à l'adéquation des effectifs en lien avec l'activité et la charge de travail Former, développer les compétences des collaborateurs et les accompagner dans leur évolution professionnelle Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de l'établissement Développer la culture qualité et déployer les méthodes pour impliquer les équipes dans la démarche d'amélioration continue Assurer une veille professionnelle Votre environnement de travail : Vous serez un acteur clé et travaillerez au sein du pôle réadaptation physique et cognitive, rattaché au Responsable de pôle. Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique et motivée. Vos atouts : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ergothérapeute Vous avez de l'expérience en SMR Vous êtes titulaire du diplôme de cadre de rééducation ou vous envisagez de vous former et d'obtenir ce diplôme Vous avez de l'expérience en management d'équipe Vous maîtrisez l'outil informatique Vous êtes organisé, rigoureux et réactif Vous avez l'esprit d'équipe et une curiosité intellectuelle Votre contrat : Type de contrat : CDI à temps plein Horaires : 39h par semaine Salaire : D'après la convention C.C.N.51 et expérience Lieu : Berck-sur-mer Date de prise de poste : 01/04/2026 Pourquoi choisir la Fondation Hopale ? Prime décentralisée conventionnelle Prime Ségur et une reprise d'ancienneté à 30% RTT (23 jours par an) Crèche et self à disposition pour simplifier votre quotidien Mutuelle/prévoyance au top CSE attractif L'innovation et la formation continue sont au programme Surcotisation de la retraite Environnement de travail unique entre bord de mer et nature Alors, prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez et rejoignez une équipe qui ne connaît pas la routine !

Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de « commerçants autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors, devenez hôte/hôtesse de caisse H/F de notre magasin U. Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d'enregistrement et d'encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous garantissez l'exactitude de votre caisse en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux du l'ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire. et avec l'envie de revenir. Vous êtes l'ambassadeur de la marque « U Commerçants autrement ». Sens de l'accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Chez nous, chaque collaborateur compte. A travers vos idées et votre investissement, construisons ensemble l'enseigne U de demain. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.

Le goût de la qualité, le goût des autres et le goût de l'accompagnement : c'est l'essence de Dupont Restauration. Ici, le goût du métier et du service, ça se cultive ensemble. Chaque jour, nous sommes animés par le sens du détail, le plaisir de servir avec, à notre disposition, une large sélection de matières premières pour nos convives. Aujourd'hui, nous avons la liberté de le faire ensemble, pour que chacun y apporte sa touche personnelle. Si vous souhaitez rejoindre un métier qui a du sens et que vous cherchez un endroit pour l'aimer longtemps, vous y êtes ! Chez Dupont Restauration, nous recherchons notre futur employé polyvalent de restauration pour animer le restaurant médico-social. Au sein du restaurant, vous serez en charge : De participer à la préparation, au dressage et à la présentation des plats D'assurer la distribution des repas, le débarrassage, la plonge et l'entretien des locaux Du respect des normes d'hygiènes HACCP Informations complémentaires : Lundi au vendredi et 1 week-end sur 2 ; Contrat mi-temps soit 17h30/semaine plage horaire : 10h00 - 20h00 ou 16h00 - 20h00 ; 80 couverts journaliers ; Connaissance des textures modifiée est appréciée ; Salaire brut envisagé : 12.2 euros de l'heure Pourquoi nous rejoindre ? : D'authentiques restaurants où sont travaillés des produits bruts, locaux, de saison. Une entreprise engagée avec une politique d'inclusion et de diversité en faveur de tous, Des évolutions de carrière : au travers de nos différents segments d'activité et/ou en prise de responsabilités Une participation aux bénéfices, une épargne retraite avec abondement de l'entreprise et un 13ème mois, Le repas offert lors du service Un accès au CSE et ses nombreux avantages (vacances, billets loisirs, offres cosmétiques, abonnements sportifs...), Une mutuelle et un système de prévoyance, Une dimension humaine propice au bien-être au travail : proximité avec la clientèle, les équipes et le management. Vous êtes passionné par le service, dynamique, polyvalent et avez l'esprit d'équipe. Vous avez idéalement de l'expérience en restauration collective. Vous vous sentez concerné ? N'hésitez plus, votre place est à nos côtés ! La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales.

Intégrez une équipe soudée où l'entraide est le maître-mot : devenez notre futur(e) infirmier(e) veillez sur nos patients au sein d'un collectif engagé. La Clinique Victor Hugo, établissement du groupe ELSAN spécialisé en cancérologie, recherche des infirmier(e)s en CDD. Les postes sont à pourvoir à compter dès que possible et jusqu'à Mai 2027. Plus d'infos sur notre site : https://www.elsan.care/fr Durée et organisation du remplacement : - Rythme : Du lundi au dimanche avec 1 week-end sur 4 travaillé. - Flexibilité : Amplitude horaire de jour (6h30 - 21h15) avec possibilité de réaliser des nuits en 12h. En tant qu'infirmier(e), vous assurez la sécurité et le confort du patient dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue de la qualité. Vos missions incluent : - Soins techniques et relationnels : Prise en charge préventive, curative et palliative. - Parcours patient : Conception et planification des projets de soins personnalisés. - Accompagnement : Soutien actif des patients et de leur entourage. - Collaboration : Travail en lien étroit avec les médecins oncologues et les équipes pluridisciplinaires. Profil recherché : - Compétences : Organisé(e), rigoureux(se) et dynamique. Votre autonomie et votre capacité à gérer les priorités sont essentielles. - Qualités : Une attention particulière à "l'autre" et une aisance dans le travail d'équipe. - Inscription ADELI / RPPS indispensable. Conditions, salaires et avantages : - Rémunération avec reprise de l'ancienneté de 100% pour le personnel soignant - Prime de remplacements et/ou changement de dernière minute de plannings - Une amplitude horaire : 8h de jour et 12h pour la nuit - Heures supplémentaires rémunérées - Accès à l'offre du CSE : Chèques-cadeaux, offres promotionnelles via de nombreux partenaires. - Accès à la cafétéria : Prix réduit à chaque repas - Accès au 1% logement : Aide à la location, accès à la propriété. Pourquoi nous rejoindre ? - Intégrer un établissement référent en cancérologie. - Acquérir une expérience valorisante dans un environnement spécialisé. - Travailler au sein d'une structure humaine et collaborative. - Bénéficier d'un accompagnement serein grâce à une période de doublon. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'attendez plus, postulez

Chez Center Parcs Europe, nous croyons au pouvoir du lien et à la création de moments inoubliables pour nos clients et pour nous-mêmes. Nous construisons des lieux où chacun se sent chez soi, peut respirer profondément et se reconnecter à l'essentiel. Cet esprit façonne aussi notre culture : collaborative, ouverte et pleine d'opportunités d'évolution. Que ce soit dans nos parcs ou dans nos sièges, nous grandissons, devenons plus digitaux, plus authentiques et plus durables - et nous recherchons des personnes qui souhaitent grandir avec nous - dans une culture où vos idées comptent, votre travail a de l'impact et où aucune journée ne se ressemble. Au sein de Villages Nature Paris, première destination écotouristique d'Europe, vous rejoignez l'équipe Ferme pour offrir à nos visiteurs une expérience authentique, pédagogique et chaleureuse en lien direct avec les animaux et la nature. Votre rôle au quotidien (liste non exhaustive) : Vous vous occupez des animaux de la ferme en assurant leur bien-être, leur sécurité et en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Vous maintenez la propreté des installations, des équipements et des espaces ouverts au public. Vous présentez les animaux aux visiteurs et créez un contact chaleureux et pédagogique. Vous organisez et animez des activités liées aux animaux et à la biodiversité (balades poneys, apprenti fermier, terrarium, jardinage.). Vous participez aux activités opérationnelles du service, incluant week-ends, jours fériés, soirées et astreintes lorsque nécessaire. Vous êtes autonome, réactif et capable de prendre des initiatives tout en offrant un accueil attentionné aux visiteurs. Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité et disposez d'une expérience confirmée en milieu animalier, notamment avec les équidés ; des notions de jardinage sont un plus. Vous travaillez aisément en équipe, faites preuve de créativité et savez vous adapter rapidement en cas d'imprévu ; l'anglais et les outils informatiques ne vous intimident pas. SG1VN

Nous recherchons un Électricien Aéronautique Expérimenté pour rejoindre notre pôle « Hors-Chaîne » dédié au programme ATR. Vous interviendrez sur des missions critiques de modification, de recherche de pannes (troubleshooting) et d'intégration système sur des appareils nécessitant une attention particulière. Maintenance & Modification : Réaliser le câblage, le remplacement d'équipements, la pose de harnais et les modifications électriques selon les dossiers de travail (SB, retrofit). Diagnostic électrique complexe : Rechercher et identifier des pannes électriques ou avioniques sur les systèmes ATR. Utiliser les schémas électriques, les bancs de tests et les outils de mesure pour isoler les défaillances. Test et Validation : Réaliser les tests de continuité, d'isolement et les tests fonctionnels après intervention pour garantir la conformité des systèmes. Expertise Système : Intervenir sur les réseaux électriques (AC/DC), les systèmes de navigation, de communication, d'éclairage ou de cockpit. Formation : Diplôme en électricité/avionique aéronautique (Bac Pro Aéro, BTS Aéro, ou Licence Part-66 B2). Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en installation ou maintenance électrique aéronautique. Compétences techniques : Maîtrise parfaite de la lecture de schémas électriques complexes. Connaissance des normes EWIS et des règles de sertissage/câblage aéronautique. Aptitude au diagnostic de pannes (troubleshooting) sur systèmes embarqués.