Projektleiter Boden\-Umwelt\-Landwirtschaft (m/w/d, 80 – 100 %) Ihre Aufgaben: In dieser vielseitigen Funktion übernehmen Sie anspruchsvolle Aufgaben in der Projektleitung und fachlichen Bear\-beitung bodenkundlicher Fragestellungen. Dazu gehören insbesondere: Entwicklung von Projekten, Konzepten und praxisorientierten Lösungsansätzen Planung und Durchführung von Untersuchungen, Probenahmen und Feldaufnahmen Bodenkundliche Baubegleitung bei Rekultivierungs\-, Bodenschutz\- und Deponieprojekten Verfassen von Berichten, Gutachten und fachlichen Stellungnahmen Mitwirkung bei der Akquisition und Weiterentwicklung unseres Projektportfolios Ihr Profil: Sie verfügen über eine fundierte fachliche Ausbildung und bringen Freude an der Kombination von Büroarbeit, Feldtätigkeit und Projektverantwortung mit. Idealerweise bringen Sie Folgendes mit: Hochschulabschluss mit Vertiefung in Bodenkunde Erfahrung in der Bearbeitung von Bodenschutzprojekten Anerkennung als Bodenkundliche Baubegleitung (BBB BGS) Erfahrung in Bodenansprache und \-kartierung (vorzugsweise mit CAS Bodenkartierung) Engagierte und teamfähige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit Hohe fachliche und organisatorische Fähigkeiten ▪ Selbständige, zielorientierte und flexible Arbeitsweise in Büro und Feld Präzise mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch Gute körperliche Konstitution sowie zeitliche und räumliche Flexibilität Gute IT\-Anwenderkenntnisse, GIS\-Kenntnisse (QGIS) ▪ PKW Führerschein Kat. B Was Sie bei uns erwartet: Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spezialisierten Fachbüro mit persönlicher Arbeitsatmosphäre und kurzen Entscheidungswegen. Sie profitieren von: Spannenden und herausfordernden Projekten mit hoher Praxisrelevanz Einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit ausgewogenem Mix aus Büro\- und Feldarbeiten Modern eingerichteten Büroräumlichkeiten mit einem ruhigen Arbeitsplatz im Grünen Einem kleinen, eingespielten Team mit langjährigen und erfahrenen Mitarbeitenden Offenen Türen, direkter Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen Solider Einarbeitung und persönlicher Betreuung Entwicklungschancen sowie Möglichkeiten zur Weiterbildung Stellenantritt: ab sofort oder nach Vereinbarung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E\-Mail an Büchel \| Telefonische Auskünfte: \+423 375 90 61 \| \| Wegacker 5, 9493 Mauren, Liechtenstein jiddb2e753jm jit0520jm jiy26jm

MitarbeiterIn Patientenadministration und Triage (a) 60 \- 70% Einleitung MitarbeiterIn Patientenadministration und Triage (a) 60 \- 70% Arbeitsort: Rehaklinik Dussnang Wo dein Job Reha macht. Modernste Robotiktherapie für muskuloskelettale und geriatrische Rehabilitation, umgeben von einer wunderschönen Parklandschaft. Dazu die erste gerontotraumatologische Rehaabteilung der Schweiz. Das Umfeld in der Rehaklinik Dussnang tut auch den rund 270 Mitarbeitenden gut. Hier geniesst du Freiraum und familiäre Teamkultur. Unterstütze mit Top\-Facharbeit unsere Reha\-Teams. Stell dich auf vielseitige Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum ein. Darauf darfst du dich freuen: Entgegennahme und Bearbeitung von Patientenanmeldungen und \-Eintritte bearbeiten inkl. Bettenplanung und Stationszuteilung Allgemeine Korrespondenz mit Patienten, Zuweisern sowie Kostenträgern Zusammenarbeit mit den Ärzten / Medizinische / pflegerische Triagierung und Abklärung von eingehenden Patientenanmeldungen Mitverantwortlich für den reibungslosen Prozess im Berichtswesen Enge Zusammenarbeit mit dem medizinischen Dienst Bearbeitung des gesamten Kostengutsprachenmanagements Regelmässiges Reporting (Wartelisten, Belegungsstatistiken, etc.) Telefonische Auskünfte erteilen Darüber freuen wir uns: Grundausbildung im Gesundheitswesen EFZ Weiterbildung im Bereich Patientenadministration von Vorteil Gute MS\-Kenntnisse Freude am Dienstleistungsauftrag Hohe Flexibilität von den Einsatzmöglichkeiten Motivierte und teamorientierte Persönlichkeit Das bieten wir: Unterstützung bei Weiterbildung Teilzeit arbeiten Gratis Sport und Wellness Kostenlos Parkieren Contact Fragen zum Bewerbungsprozess: Levent Tolun HR Business Partner Tel.: Fragen zur Stelle: Sprenger Leitung Hospitality Management/ Mitglied der Klinikdirektion Tel: Darum Rehaklinik Dussnang: Wir zählen zu den führenden Reha\-Spezialisten der Schweiz und sind Teil der VITREA Schweiz. Für dich bedeutet das viel Abwechslung und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf hohem fachlichem Niveau, gleichzeitig auf Augenhöhe. Wenn du also etwas bewegen und beruflich weiterkommen willst, bist du bei uns genau richtig. Denn bei uns können sich alle einbringen. Bewerbungen können nur direkt über das Job\-Portal übermittelt werden. jid41c0080jm jit0520jm jiy26jm

Kundenberater Ausstellung Sanitär 60\-100% (m/w/d) Zur Ergänzung unseres Teams am Standort Opfikon suchen wir Verstärkung. Kundenberater Ausstellung Sanitär 60\-100% (m/w/d) Ihre Aufgaben Fachmännische Kundenberatung in unserer neuen, topmodernen Ausstellung Entgegennahme von Kundenbestellungen (Telefon, Mail, persönlich) Erfassung und Bearbeitung von Offerten und Aufträgen Technische Abklärungen Bearbeitung von Kundenreklamationen Allgemeine administrative Arbeiten Ihre Stärken Berufsausbildung in der Haustechnikbranche oder kaufmännische Ausbildung mit technischem Hintergrund, idealerweise im Sanitärgrosshandel Gute PC\-Anwenderkenntnisse Deutsch fliessend, gute Englischkenntnisse Effiziente Arbeitsweise und Fähigkeit, Prioritäten richtig zu setzen Begeisterungsfähig, dienstleistungsorientiert, Freude an Kundenkontakt Gute Umgangsformen, gepflegtes Erscheinungsbild, sicheres Auftreten Ihre Vorteile Abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeit Viel Kundenkontakt und lebhaftes Umfeld Attraktive Anstellungsbedingungen, gute Sozialleistungen Diverse Vergünstigungen Kostenloser PW\-Parkplatz Berufliche Weiterbildung wird gefördert und unterstützt Wohnträume und Baukompetenz Ihr erster Schritt Wir freuen uns auf Ihre Online\-Bewerbung! SABAG LUZERN AG Frey Hasenmoosstrasse 15 6023 Rothenburg Telefon jid2ac7e11jm jit0520jm jiy26jm

Mitarbeiter\*in im Finanz\- und Rechnungswesen Die SPORTEC AG ist ein modernes, international tätiges Unternehmen mit den Bereichen Werkstatt, Motorsport und exklusive Classic Fahrzeugumbauten sowie Restaurationen, dass sich insbesondere auf die Marke Porsche konzentriert. Zur Verstärkung unserer Finanzabteilung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit. Ihre Aufgaben: Selbständige Verbuchung der Haupt\- und Nebenbuchhaltung nach OR Tägliche Verbuchung von Bank\- und Kassenbelegen Kontrolle und Abstimmung von Konten Prüfung und Erstellung der quartalsweisen MWST\-Abrechnungen Mitwirkung bei den Abschlüssen und der Revision Zuständig für die Lohnbuchhaltung und das Payroll inkl. Abwicklung der entsprechenden Sozialversicherungen sowie Mithilfe bei der Personaladministration Anforderungsprofil: Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Finanz\- und Rechnungswesen (von Vorteil) Berufserfahrung im Rechnungswesen und der Lohnbuchhaltung Gute MS Office Kenntnisse Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil Strukturierte und exakte Arbeitsweise mit hoher Verantwortungsbereitschaft Wir bieten: Selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem innovativen sowie motorsportbegeisterten Umfeld Ein junges, dynamisches und hilfsbereites Team mit flachen Hierarchien Moderner, sauberer und gut eingerichteter Arbeitsplatz mit Racing Charakter Zeitgemässe Anstellungsbedingungen Attraktive Versicherungsleistungen und Fringe Benefits Wollen Sie Ihrer beruflichen Zukunft in einem modernen und einzigartigen Umfeld neue Impulse verleihen und Teil der SPORTEC Familie werden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! jid4ad136djm jit0520jm jiy26jm

Project Manager HR \& Payroll (Alle) (80\-100%) Abacus Business Solutions AG ist ein Dienstleistungsunternehmen in der IT\-Branche. Zusammen mit unseren Partnern aus der Baubranche arbeiten wir an digitalen Prozessen, welche die Grundlage für eine vernetzte, smarte Welt schaffen. Mit unserer Expertise und Software legen wir das Fundament für Erfolg. Unser Team arbeitet engagiert, agil und lösungsorientiert. Bist du bereit mit uns die Digitalisierung der Baubranche voranzutreiben? Wir suchen eine freundliche, kommunikative und humorvolle Persönlichkeit, welche sich in unser junges Team einbringen möchte. Bei uns kannst du deine Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen, deine Kreativität ausleben, neue Perspektiven gewinnen und aktiv daran mitwirken, dass wir und unsere Partner immer einen Schritt voraus sind. Wir suchen dich! Project Manager HR \& Payroll (Alle) (80\-100%) Das erwartet dich: Du führst als Project Manager Einführungsprojekte bei Kunden selbstständig und zielorientiert (vor Ort und digital) Du installierst und parametrierst die Abacus Software mit Fokus HR \& Lohn und bildest die Mitarbeitenden unserer Kunden aus Verantwortung über die Einhaltung des Projektplans sowie des Projektbudgets Analyse von bestehenden Prozessen bei Kunden, Aufnahme von neuen Bedürfnissen und Dokumentation davon Einsatz von IT\-Tools wie Jira, Confluence und Office\-Produkten Du begleitest Projekte von der ersten Analyse über die Implementierung bis zum go\-live als Haupt\- und Teilprojektleiter:in Du entdeckst mit uns die Schweiz, da dein Reiseanteil bei 30% liegt Das zeichnet dich aus: Du verfügst über einen Hintergrund im Bereich Lohnbuchhaltung und/oder HR, mit einer abgeschlossenen Ausbildung (Stufe Fachmann/Fachfrau) Du bringst Berufserfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung und in den diversen Bereichen des HR in Verbindung mit der Implementation von ERP\-Produkten mit Fundierte Erfahrung in der Abacus Software ist vorhanden Du arbeitest selbstständig, bist motiviert, belastbar und hast eine schnelle Auffassungsgabe Du agierst kundenorientiert und verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Italienisch\- und ösischkenntnisse von Vorteil Davon profitierst du: Flexible Arbeitsmodelle und Home\-Office Möglichkeiten Ein abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Tätigkeitsbereich Moderne Büroräumlichkeiten in Thalwil mit Community Spaces Regelmässige Team\-Events, um unsere Erfolge zu feiern Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Neben einem grossartigen Team erwarten dich weitere Benefits Bist du bereit, dich einzubringen, weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns durchzustarten? Dann bewirb dich jetzt! Weitere Fragen beantwortet dir gerne: Frauenfelder\-, Human Resources , jiddb9bbe1jm jit0520jm jiy26jm

Dipl. Pflegefachfrau/\-mann HF/FH (50\-70 %) Menschen in einer anspruchsvollen Lebensphase professionell und mit Herz begleiten – dafür engagieren wir uns täglich. Die Krebsliga Schaffhausen unterstützt seit über 65 Jahren Menschen mit einer Krebserkrankung und ihre Angehörigen in der Region Schaffhausen. Unsere spitalexterne Onkologie\- und Palliativ\-Pflege (SEOP palliative) begleitet Betroffene zu Hause oder im Heim, fachlich kompetent, menschlich zugewandt und interdisziplinär vernetzt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Pflegefachperson HF/FH im Pensum von 50–70 %. Ihre Aufgabe Sie begleiten und betreuen Menschen mit onkologischen und nicht\-onkologischen Erkrankungen in ihrem gewohnten Umfeld. Dabei arbeiten Sie eng mit Haus\- und Spezialärzt:innen sowie weiteren Fachpersonen zusammen. Zu Ihrem Arbeitsalltag gehören: spezialisierte palliative Pflege und Begleitung Beratung und Unterstützung von Angehörigen Zusammenarbeit mit Spitexdiensten, Heimen, Spitälern und Sozialdiensten selbständiges Arbeiten mit gleichzeitig starkem Teamrückhalt Das bringen Sie mit Ausbildung als dipl. Pflegefachperson HF/FH mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im somatischen Akutbereich idealerweise Weiterbildung in Palliative Care (Level B2/C) oder Onkologie Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Freude an selbständigem Arbeiten Führerausweis Kat. B und eigenes Auto Darauf können Sie sich freuen eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit ein engagiertes und unterstützendes Team sorgfältige Einführung und fachliche Begleitung interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe praxisnahe Weiterbildungsangebote zeitgemässe Anstellungsbedingungen Möchten Sie Menschen in einer wichtigen Lebensphase professionell begleiten und Teil eines engagierten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an Frau Koitka. Für allfällige Fragen und weitere Auskünfte steht Ihnen auch gerne Frau (Leiterin SEOP palliative) zur Verfügung (Tel Nr. ). jid453d761jm jit0520jm jiy26jm

Jurist/\-in Rechtsdienst/Aktuariat Jurist/\-in Rechtsdienst/Aktuariat Kindes\- und Erwachsenenschutzbehörde Graubünden \| 60–80 %\| Chur Online bewerbenGemeinsam für Graubünden Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz ist wirtschaftlich, kulturell und politisch vielfältig. Graubünden ist mit 7106 km² der grösste Kanton der Schweiz und bietet mit 150 Tälern, 615 Seen, 140 Ferienorten und unzähligen Sonnentagen pro Jahr eine hohe Lebensqualität. Die Kantonale Verwaltung Graubünden ist genauso vielseitig wie unsere Landschaft. Bringen Sie Ihre einzigartigen Fähigkeiten ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Kantonalen Verwaltung Graubünden. Die Kindes\- und Erwachsenenschutzbehörde KESB ist für Menschen in Not da. Wer Hilfe und Unterstützung braucht, kann auf die KESB zählen. Bei uns ist kein Tag wie der andere. Im interdisziplinären Team gestalten wir aktiv eine sichere Zukunft für schutzbedürftige Erwachsene, Familien, Kinder und Jugendliche. Wir suchen für die KESB Graubünden, Zweigstelle Nordbünden, per 1\. Juli 2026 oder nach Vereinbarung eine Juristin oder einen Juristen. Ihr Aufgabenbereich Unterstützung und Beratung der Behördemitglieder sowie Beistandspersonen bei materiellen und formellen rechtlichen Fragestellungen (Kindes\- und Erwachsenenschutzrecht, Ehe\- und Erbrecht, Grundstückgeschäfte, Versicherungsrecht, internationales Privatrecht) Selbstständige Bearbeitung zugeteilter Verfahren, unter anderem zustimmungsbedürftige Geschäfte (Art. 416 ZGB) Erstellen von Entscheidentwürfen in den zugeteilten Verfahren Aktuariatstätigkeit zuhanden der Behörde Aktive Mitarbeit in verschiedenen Projektgruppen (z.B. Praxisfindung, Gesetzesrevisionen) Protokollführung bei Anhörungen Das wünschen wir uns von Ihnen Universitärer Abschluss in Rechtswissenschaft Berufserfahrung, vorzugsweise in der Advokatur oder bei Gericht und solide Kenntnisse im Privatrecht Selbstständige, belastbare, flexible und vernetzt denkende Persönlichkeit Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in Deutsch, Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil Umsichtige, effiziente und präzise Arbeitsweise Hohe Dienstleistungsbereitschaft und Teamfähigkeit im interdisziplinären Dienst Ausgewiesene Sozialkompetenz und Empathie gegenüber Menschen in schwierigen Lebenssituationen Unsere Vorteile Flexible Arbeitszeitmodelle und wo möglich inkl. Homeoffice und mobilem Arbeiten Work\-Life\-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern Attraktive Lohn\- und Sozialleistungen Vielfältige Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten Mehr über unsere Vorteile erfahren Arbeitsort KESB Zweigstelle Nordbünden Gäuggelistrasse 1 7001 Chur Für Fragen steht Ihnen gerne Demont Allenspach, Leiterin Rechtsdienst KESB Zweigstelle Nordbünden, unter der Telefonnummer zur Verfügung. Anmeldefrist: 17\. Mai 2026 Wir freuen uns auf Ihre Online\-Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen. Online bewerbenDruckenLinkedInInstagramFacebook jid0906f16jm jit0520jm jiy26jm

HR Assistentin / HR Fachperson als verantwortliche Person Personalverleih 50% Einleitung NEXOR Personal GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Personalverleih und Personalmanagement. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine motivierte und engagierte HR Assistentin / HR Fachperson, die als verantwortliche Person für den Bereich Personalverleih tätig ist. Die Stelle ist auf ein Pensum von 50% ausgelegt und bietet eine spannende Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld mitzuwirken. Aufgaben Verantwortung für den gesamten Prozess des Personalverleihs, von der Rekrutierung bis zur Einsatzplanung Pflege und Betreuung der bestehenden Kunden\- und Mitarbeiterbeziehungen Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen sowie Einsatzdokumentationen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben im Bereich Personalverleih Unterstützung bei administrativen HR\-Aufgaben und Projekten Koordination und Kommunikation mit internen und externen Partnern Qualifikationen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung im Bereich HR (z. B. HR Assistentin oder HR Fachperson) von Vorteil Mindestens 3jahre erfahrung im Personalverleih oder in einer ähnlichen Position Gute Kenntnisse des schweizerischen Arbeitsrechts und der relevanten Vorschriften Ausgeprägte Kommunikations\- und Organisationsfähigkeiten Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR\-Software Vorteile Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Bewerbungsinformationen Sind Sie bereit, Teil unseres Teams zu werden und den Bereich Personalverleih mit Ihrem Engagement und Fachwissen zu bereichern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten in einem spannenden und abwechslungsreichen Umfeld einzubringen. jid06711a1jm jit0520jm jiy26jm

Teamleiter:in Marketing und Kommunikation (alle) (60\-80%) Die Evolon AG ist die Versorgungsdienstleisterin im Seeland. Wir bieten fortschrittliche Lösungen, Produkte und Dienstleistungen für Strom, E\-Mobilitäts\-Ladeinfrastrukturen, Photovoltaik, Telekom, Fernwärme und Wasser. Für unsere Kundinnen und Kunden gestalten wir die Zukunft verantwortungsvoll, nachhaltig und zuverlässig aus einer Hand. Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir ein/e Teamleiter:in Marketing und Kommunikation (alle) (60\-80%) Dein Aufgabengebiet Gestaltung und grafische Aufbereitung von Produkt und Unternehmensdokumenten Bildbearbeitung, Retusche und Erstellung von visuellen Assets Entwicklung kreativer Leitideen und Kampagnenbotschaften Sicherstellung einer konsistenten Marken\- und Kommunikationsstrategie Durchführung von Fotoshootings (Produkte, Events, Mitarbeiter) Erstellung von kurzen Werbe\- und Imagefilmen Teamleitung der Marketing\- und Kommunikationsabteilung Budgetplanung und Kontrolle Koordination von Projekten und Ressourcen Förderung eines kreativen, effizienten und lösungsorientierten Arbeitsumfelds Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Mediengestaltung oder vergleichbar Sehr gute Kenntnisse in Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator) Erfahrung in Social\-Media\-Management und Content\-Produktion Sicherer Umgang mit Fotografie und Videobearbeitung Erfahrung in der Führung eines Teams von Vorteil Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Das bieten wir Attraktive Anstellungsbedingungen mit Fokus auf Flexibilität, Fairness und Wertschätzung Eine 41\-Stunden\-Woche Mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr sowie zusätzliche Optionen wie unbezahlter Urlaub oder Kauf von zusätzlichen Ferientagen Eine faire und marktorientierte Vergütung mit einer überdurchschnittlichen Pensionskassenlösung sowie weitere attraktiven Zusatzleistungen Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Aus\- und Weiterbildungen Ein gesundes, sicheres Arbeitsumfeld, in dem man sich wohlfühlt und gemeinsam etwas bewegen kann Bewerbung Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Foto per Mail oder sende deine Unterlagen via unsere Homepage unter Stellenangebote. Bei konkreten Fragen zur Funktion steht Mantese (Leiter Markt) gerne zur Verfügung () jid9ed52d7jm jit0520jm jiy26jm

Elektroinstallateur\*in EFZ / Netzelektriker\*in EFZ (60% – 100%) Elektro Luthiger AG ist ein Familienbetrieb, der seit dem Jahr 1912 für seine Kunden da ist. Von der schlichten Steckdose bis zur komplexen Gebäudeautomation – wir sind Experten für das Elektrische. Daneben übernimmt Elektro Luthiger AG den technischen Teil des Verteilnetzbetreibers in Hünenberg und sucht daher einen: Elektroinstallateur\*in EFZ / Netzelektriker\*in EFZ (60% – 100%) Deine Aufgaben Bau\-, Instandhaltung\- und Reparaturarbeiten an den Versorgungsanlagen Bau, Unterhalt und Kontrolle der öffentlichen Beleuchtung Netzbau Niederspannungsnetz Netzebene 7 Unterhaltsarbeiten an Trafostationen und Verteilkabinen Erfassung Betriebsprotokolle, Rapporte und Dokumente gemäss QS Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Vorschriften und Weisungen Unterstützung des Leiters Netzbau bei der Ausarbeitung spezifischer Themen Mithilfe im Bereich der Installation Dein Profil Abgeschlossene Berufslehre als Netzelektriker\*in EFZ oder Elektroinstallateur\*in EFZ oder Montage\-Elektriker\*in EFZ Von Vorteil: Schaltberechtigung NS\-seitig Selbständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Führerausweis Kategorie B (BE von Vorteil) Erfahrung im Netzbau oder Bereitschaft, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln Das erwartet Dich Dynamisches Team von ca. 20 Mitarbeitenden Ein offenes und kollegiales Team Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und deine Ideen einbringen Deine direkte Ansprechperson ist der Technische Leiter Bei uns hast du einen fixen Arbeitsplatz sowie ein eigenes Geschäftsfahrzeug Unsere Mitarbeitenden erhalten Zugriff auf Tools, welche das unabhängige und effiziente Arbeiten möglich machen Flexible Arbeitszeiten sind bei dieser Stelle möglich und individuell im Rahmen eines Vorstellungsgespräches zu besprechen Deine Sicherheit steht für uns an oberster Stelle: Wir sorgen für die richtigen Rahmenbedingungen (Ausbildung, Arbeitskleidung, PSA, Werkzeuge) Geschäftstelefon jidc0d8195jm jit0520jm jiy26jm