DESCRIPTIF DU POSTE : Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Technicien.ne de maintenance CVC pour son centre Loire Auvergne. Prêt.e à rejoindre l'équipe de Cyril ? Vous intégrez une équipe en site fixe sur un grand site industriel. Vous jouez un rôle clé dans le suivi et la maintenance d'installations au sein d'un environnement industriel. Alors, expert.e de la maintenance, et si on se projetait sur vos missions ? Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC. Garantir le suivi technique et le maintien en condition opérationnelle des sorbonnes. Maîtriser les enjeux liés à l'aéraulique, la fluidique et l'électrique sur votre périmètre. Utiliser quotidiennement les outils informatiques et de GMAO pour le pilotage de votre activité. Veiller à la performance des équipements tout en garantissant un haut niveau de sécurité. Intervenir au sein du pôle d'astreinte après intégration. Puisque la sécurité est notre priorité, vous veillez au respect strict des règles de sécurité sur les chantiers. PROFIL : Vous avez une formation Bac+2 (BTS, DUT ou DEUST) en CVC et justifiez d'une expérience solide de plus de 5 ans. Vous possédez de fortes connaissances dans la maintenance des sorbonnes (une expérience en laboratoire serait un vrai plus) ? Vous maîtrisez les domaines de l'aéraulique, de la fluidique et de l'électricité ? Vous faites preuve d'un excellent savoir-être et d'une grande rigueur opérationnelle ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : - Une intégration organisée dès votre arrivée ! - La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. - Un package de rémunération attractif. : Un salaire versé sur 13,3 mois, Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?), Votre véhicule de service, Intéressement et participation, Des éléments variables : paniers repas, prime d'astreinte, . Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée ! Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, . Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Valérie. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Cyril ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

DESCRIPTIF DU POSTE : Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Technicien.ne de maintenance CVC pour son centre Loire Auvergne. Prêt.e à rejoindre l'équipe de Cyril ? Vous intégrez une équipe en site fixe sur un grand site industriel. Vous jouez un rôle clé dans le suivi et la maintenance d'installations au sein d'un environnement industriel. Alors, expert.e de la maintenance, et si on se projetait sur vos missions ? Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC. Garantir le suivi technique et le maintien en condition opérationnelle des sorbonnes. Maîtriser les enjeux liés à l'aéraulique, la fluidique et l'électrique sur votre périmètre. Utiliser quotidiennement les outils informatiques et de GMAO pour le pilotage de votre activité. Veiller à la performance des équipements tout en garantissant un haut niveau de sécurité. Intervenir au sein du pôle d'astreinte après intégration. Puisque la sécurité est notre priorité, vous veillez au respect strict des règles de sécurité sur les chantiers. PROFIL : Vous avez une formation Bac+2 (BTS, DUT ou DEUST) en CVC et justifiez d'une expérience solide de plus de 5 ans. Vous possédez de fortes connaissances dans la maintenance des sorbonnes (une expérience en laboratoire serait un vrai plus) ? Vous maîtrisez les domaines de l'aéraulique, de la fluidique et de l'électricité ? Vous faites preuve d'un excellent savoir-être et d'une grande rigueur opérationnelle ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : - Une intégration organisée dès votre arrivée ! - La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. - Un package de rémunération attractif. : Un salaire versé sur 13,3 mois, Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?), Votre véhicule de service, Intéressement et participation, Des éléments variables : paniers repas, prime d'astreinte, . Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée ! Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, . Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Valérie. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Cyril ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'un poste en CDI en tant que Technicien de Maintenance Chauffage Ventilation H/F, notre client recherche un professionnel autonome et rigoureux afin d'intervenir sur le site d'AIRBUS. Sous la responsabilité directe du Manager d'Activité, le technicien évolue au sein d'une équipe engagée où chacun gère son périmètre en véritable intra-entrepreneur. Les principales missions sont les suivantes : - Assurer la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétiques, principalement en chauffage, ventilation, air comprimé et aspiration. - Proposer des axes d'amélioration pour optimiser le fonctionnement, les performances et la qualité de service des installations. - Opérer en autonomie sur l'ensemble des interventions, en privilégiant l'efficience et dans le strict respect des règles de sécurité. - Effectuer les opérations de maintenance curative (dépannages, astreintes) et préventive, ainsi que les petits travaux associés à la maintenance. - Gérer l'administratif : rédaction des comptes rendus d'intervention, suivi dans l'outil GMAO, gestion des heures, préparation des bons de commande et devis. - Maintenir une relation de confiance avec le client, en veillant à la satisfaction et à la continuité du service sur site. - Participer à l'astreinte téléphonique (1 fois par mois ou tous les 2 mois, nuit et week-end) selon un planning défini. - Être force de proposition pour garantir la fiabilité des installations. PROFIL RECHERCHÉ : Le candidat idéal justifie d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum dans la maintenance et le dépannage des installations CVC. La maîtrise des systèmes de chauffage et ventilation, ainsi qu'une formation dédiée au domaine CVC et/ou une expérience confirmée sont indispensables. Le profil attendu devra démontrer les compétences et qualités suivantes : - Titulaire du CACES nacelle pour interventions en hauteur. - Détenteur d'habilitations électriques à jour, gages de sécurité et professionnalisme lors des interventions. - Bonne maîtrise des notions informatiques pour l'utilisation d'outils de gestion, de GMAO et de rapport d'interventions. - Rigueur, autonomie et sens des responsabilités pour garantir la qualité des interventions et la satisfaction des clients. - Excellentes qualités relationnelles avec un vrai sens du service client, indispensables pour intervenir efficacement. - Capacité à communiquer avec les clients lors des interventions. - Ponctualité et adaptabilité faciliteront votre intégration au sein de la structure. Horaires de journée (8h–17h), avec une semaine par mois en horaires postés : 5h–13h ou 13h–21h 37h / Hebdomadaire 10 jours RTT Panier repas 10 € Prime de déplacement 2,68€ Prime de participation et interessement Véhicule de service Formation aux outils informatiques et sécurité Intégration sur 18 mois Un profil consciencieux, doté d'un solide bagage technique, capable d'assurer la fiabilité et la sécurité des installations CVC sera sélectionné.

Description du poste : Notre client est un spécialiste depuis plus de 45 ans du chauffage - sanitaire - ventilation et climatisation, employant 100 salariés, et basée sur le secteur de Colmar. Ses chantiers sont principalement issus des marchés publics mais aussi du tertiaire et de l'industrie. Dans le cadre d'un remplacement, notre client recherche un Conducteur de travaux / technicien en électricité - régulation CVC h/f . Il sera chargé de piloter une équipe de 3 ouvriers / câbleurs d'expérience pour : concevoir des armoires électriques de chaufferie selon le descriptif succinct du bureau d'étude de l'opération ou des recommandations du chargé d'affaire CVC, gérer les sous-traitants éventuels, commander le matériel adéquat chez les fournisseurs, en assurer la réception et le contrôle, vérifier les factures correspondantes chaque mois, planifier les chantiers de ses monteurs, réaliser les schémas de câblage de ces armoires sur support informatique, faire réaliser le raccordement et câblage de ces dernières sur les appareils terminaux directement sur site, par pose de câbles sous chemin de câbles ou tubes IRO, faire réaliser la programmation et la mise en route officielle des équipements de régulation des installations de chauffage, de ventilation ou de climatisation par les sous traitants automaticiens et/ou le metteur au point, suivre intégralement, depuis la réalisation jusqu'au dépannage, les installations électriques. Assister notre cellule chiffrage pour l'élaboration des devis d'appels d'offres mentionnant tout type de travaux électriques. Description du profil : Votre profil: Vous êtes issu d'une formation supérieure en chauffage (CVC) , et vous avez acquis une bonne expérience terrain, qui vous permet aujourd'hui d'aborder le management et la gestion de chantiers industriels et techniques de manière sereine et organisée. Vous aimez les défis et savez prendre vos responsabilité. Avantages proposés: 1 Ticket restaurant par jour travaillé de 11€ (entièrement pris en charge par la direction, pas de part employeur Statut Etam ou Cadre, selon votre expérience, Très bonne mutuelle ProBtp (catégorie maximale, avant dernier échelon S4P5 1 Véhicule de service type Clio avec lequel le salarié pourra rentrer chez lui tous les soirs. Prime de Participation (équivalentes à deux mois de salaires les deux dernières années Treizième mois, Présence d'un CSE et avantages cartes SWILE, Très bonne ambiance familiale : tournoi de pétanque, matches de foot contre des fournisseurs, fêtes de Noel, randonnées, sortie vélos, raquettes dans la neige, etc. Repas en commun au restaurant tous les vendredis midis avec les 30 personnels de bureau. Salaire à convenir selon votre expérience professionnelle. Vous avez envie d'intégrer une entreprise saine, à l'ambiance de travail agréable et motivante ? Alors n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature qui sera étudiée avec la plus grande attention.

Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHARGE D'AFFAIRES ELECTRICITE + CVC (H/F) Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires spécialisé(e) en Electricité et CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) sur Montrevault sur Evre Vous serez en charge de : -Gérer et suivre les projets en électricité et CVC de A à Z -Réaliser les études techniques et les chiffrages -Assurer la relation client et le développement commercial -Planifier, coordonner et superviser les chantiers -Encadrer les équipes techniques -Veiller au respect des délais, des coûts et de la qualité -Garantir la conformité aux normes en vigueur et la sécurité PROFIL : Respectueux des règles de sécurité, vous êtes rigoureux et autonome ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Vil du være med til at skabe rene og indbydende omgivelser for vores kunder?

Hos Coor søger vi løbende engagerede afløsere til rengøringsopgaver i Næstved og på Falster. Derfor er dette opslag altid åbent, og vi hører gerne fra dig, uanset om du søger få eller flere timer.

I Coor er vi stolte af vores stærke fællesskab. Vi hjælper hinanden, deler vores erfaringer og arbejder sammen om at levere den bedste service hver dag. Som afløser bliver du en vigtig del af teamet, og dit arbejde gør en reel forskel for vores kunder og deres hverdag.

Dine arbejdsopgaver

Som servicemedarbejder vil du blandt andet arbejde med rengøring af:

• Kontorer

• Toiletter

• Fællesarealer

• Andre forefaldende rengøringsopgaver

Arbejdssted og arbejdstid

• Arbejdssted: Sydsjælland og Lolland/Falster

• Timer: Fleksibelt efter behov

• Arbejdstid: Primært mandag til fredag mellem kl. 06.00 og 21. weekendarbejde kan forefindes.

Hvem er du?

Du møder mennesker med et smil og har lyst til at yde god service. Erfaring med rengøring er en fordel, men ikke et krav – vi sørger for en grundig oplæring, så du bliver godt klædt på til opgaverne.

Vi lægger især vægt på, at du:

• Er ansvarsbevidst og mødestabil

• Trives med at arbejde selvstændigt

• Har sans for kvalitet og detaljen

• Bidrager positivt til fællesskabet

For at blive ansat skal du kunne PET sikkerhedsgodkendes til PKA (du har boet i Danmark de sidste 7 år). Det betyder, at Politiets Efterretningstjeneste foretager en sikkerhedsundersøgelse, der vurderer, om du kan arbejde i miljøer, hvor sikkerhed er afgørende. Vi får ikke adgang til oplysningerne fra undersøgelsen, men den er nødvendig for at sikre vores kunders sikkerhed. Alle over 18 år som har adresse på husstanden, vil også blive tjekket.

Har du lyst til at blive en del af Coor?

Send dit CV allerede i dag. Da vi løbende har behov for afløsere, gennemgår vi ansøgninger løbende og kontakter relevante kandidater, når der opstår et match.

Vi modtager ikke ansøgninger via mail. For at sikre en så objektiv og fair rekrutteringsproces som muligt, opfordrer vi dig til at undlade foto på dit CV og i din ansøgning.

Vi glæder os til at høre fra dig.

Vil du være med til at skabe rene og indbydende omgivelser for vores kunder?

Hos Coor søger vi løbende engagerede afløsere til rengøringsopgaver i Roskilde og Holbæk. Derfor er dette opslag altid åbent, og vi hører gerne fra dig, uanset om du søger få eller flere timer.

I Coor er vi stolte af vores stærke fællesskab. Vi hjælper hinanden, deler vores erfaringer og arbejder sammen om at levere den bedste service hver dag. Som afløser bliver du en vigtig del af teamet, og dit arbejde gør en reel forskel for vores kunder og deres hverdag.

Dine arbejdsopgaver

Som servicemedarbejder vil du blandt andet arbejde med rengøring af:

• Kontorer

• Toiletter

• Fællesarealer

• Andre forefaldende rengøringsopgaver

Arbejdssted og arbejdstid

• Arbejdssted: Roskilde og Holbæk

• Timer: Fleksibelt efter behov

• Arbejdstid: Primært mandag til fredag mellem kl. 06.00 og 21.00, weekendarbejde kan forekomme.

Hvem er du?

Du møder mennesker med et smil og har lyst til at yde god service. Erfaring med rengøring er en fordel, men ikke et krav – vi sørger for en grundig oplæring, så du bliver godt klædt på til opgaverne.

Vi lægger især vægt på, at du:

• Er ansvarsbevidst og mødestabil

• Trives med at arbejde selvstændigt

• Har sans for kvalitet og detaljen

• Bidrager positivt til fællesskabet

Har du lyst til at blive en del af Coor?

Send dit CV allerede i dag. Da vi løbende har behov for afløsere, gennemgår vi ansøgninger løbende og kontakter relevante kandidater, når der opstår et match.

Vi modtager ikke ansøgninger via mail. For at sikre en så objektiv og fair rekrutteringsproces som muligt, opfordrer vi dig til at undlade foto på dit CV og i din ansøgning.

Vi glæder os til at høre fra dig.

For at blive ansat skal du kunne PET sikkerhedsgodkendes til PKA (du har boet i Danmark de sidste 7 år). Det betyder, at Politiets Efterretningstjeneste foretager en sikkerhedsundersøgelse, der vurderer, om du kan arbejde i miljøer, hvor sikkerhed er afgørende. Vi får ikke adgang til oplysningerne fra undersøgelsen, men den er nødvendig for at sikre vores kunders sikkerhed. Alle over 18 år som har adresse på husstanden, vil også blive tjekket.

AGM Service og Rengøring ApS søger en erfaren serviceleder

Har du erfaring fra rengørings- og servicebranchen, og trives du med ansvar, koordinering og kundekontakt? Så er du måske vores nye serviceleder.

Dine arbejdsopgaver:

Koordinering af medarbejdere og arbejdsopgaver
Sikring af høj kvalitet i de leverede serviceydelser
Løbende opfølgning på opgaver
Påtage dig serviceopgaver i form af rengøring ved behov
Planlægning og koordinering

Vi forventer, at du:

Har erfaring som serviceleder eller lignende stilling
Er struktureret, ansvarsbevidst og serviceminded
Kan arbejde selvstændigt og bevare overblikket i en travl hverdag
Har kørekort B

Vi tilbyder:

En spændende og alsidig stilling i en virksomhed i vækst
Gode arbejdsforhold og et godt arbejdsmiljø
Løn efter kvalifikationer

Lyder det som noget for dig? Send din ansøgning og CV til os. Vi glæder os til at høre fra dig!

AGM Service og Rengøring ApS
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AGM Service and Cleaning ApS is Looking for an Service Manager

Do you have experience in the cleaning and service industry, and do you thrive on responsibility, coordination, and customer contact? Then you might be our new Service Manager.

Your Responsibilities:

• Coordinating employees and daily work tasks

• Ensuring high quality in the services delivered

• Following up on tasks and service performance

• Performing cleaning duties when needed

• Planning and coordinating daily operations

We Expect You To:

• Have experience as a Service Manager or in a similar position

• Be organized, responsible, and service-minded

• Be able to work independently and maintain an overview in a busy work environment

• Hold a valid Category B driver's license

We Offer:

• An exciting and varied position in a growing company

• Good working conditions and a positive work environment

• Salary based on qualifications and experience

Does this sound like the right opportunity for you? Send us your application and CV.

We look forward to hearing from you!

AGM Service and Cleaning ApS

Er du en erfaren gulvlægger med sans for kvalitet og godt håndværk?
Så har du nu mulighed for at blive en del af et stærkt team hos Vesla Gulve A/S.

 

På grund af stigende aktivitet søger vi for vores kunde Vesla Gulve en dygtige gulvlæggere med udgangspunkt fra deres afdeling i Videbæk. De arbejder med specialgulve inden for epoxy, polyuretan og flydemørtel og leverer skræddersyede løsninger til kunder i hele landet.

Om jobbet

Du bliver en del af et erfarent og engageret team, hvor faglig stolthed og samarbejde er i højsædet.

Arbejdet er projektorienteret og foregår på forskellige lokationer i hele Danmark. Der må derfor forventes en vis rejseaktivitet.

Som ny medarbejder får du en grundig introduktion og oplæring af vores erfarne gulvlæggere, så du opnår indgående kendskab til vores produkter, systemer og arbejdsmetoder.

Vi søger dig, som:

• Har erfaring med udlægning af epoxy, polyuretan og/eller flydemørtel.

• Sætter en ære i kvalitet, flot finish og professionelt håndværk.

• Arbejder effektivt og tager ansvar for dine opgaver.

• Kan arbejde selvstændigt såvel som i et team.

• Er lærenem, engageret og har et positivt gå-på-mod.

• Har gyldigt kørekort.

Praktiske oplysninger:

Du vil som udgangspunkt blive ansat af Temp-Team A/S til et Try & Hire-forløb:

• Opstart hurtigst muligt

• Mulighed for fastansættelse for den rette kandidat

• Pension og fritvalgskonto

• Løn efter kvalifikationer

• Rejseaktivitet forventes

Søg jobbet
Har ovenstående fanget din interesse, søger du stillingen ved at vedhæfte et opdateret cv og en motiveret ansøgning. Du kan også skrive en kort tekst om dig selv i ansøgningsteksten ovenfor. Temp-Team A/S varetager denne rekruttering og al henvendelse skal gå gennem Temp-Team.
Grundet GDPR modtager vi ikke cv og ansøgning via e-mail.

Temp-Team
Temp-Team A/S er et landsdækkende rekrutterings- og bemandingsbureau. Vi har mere end 45 års erfaring inden for rekrutteringer til faste jobs og vikarløsninger og dækker et bredt udsnit af brancher. Vi har fokus på høj kvalitet og tæt, personlig kontakt til både kandidater og kunder.

Vi er en del af JuhlerGroup – en international koncern. 

In order to work in Ireland a non-EEA National, unless they are exempted, must hold a valid employment permit. Please review the Eligibility and requirements for an employment permit if you are unsure of your eligibility to apply for this vacancy.
Permanent Recruitment Consultant | Healthcare & Social Care | Dublin 1 Location: Dublin 1 Salary: €36,000–€45,000 DOE OTE: €50,000–€65,000+ Hours: Full-Time | Monday to Friday Contract: Permanent Build Your Recruitment Career in Healthcare & Social Care 3Q Recruitment is looking for an ambitious **Permanent Recruitment Consultant** to join our Healthcare & Social Care Division in Dublin 1. You will inherit a warm desk with active clients, live vacancies and significant growth opportunities across Nursing, Social Care, Allied Health and Healthcare Leadership Recruitment. This role is ideal for an experienced recruiter or B2B sales professional who enjoys building relationships, developing business and helping healthcare organisations recruit exceptional talent. Warm desk with active clients and live vacancies €36,000–€45,000 base salary DOE Uncapped commission (OTE €50,000–€65,000+) Career progression opportunities Healthcare contribution after probation Flexible start and finish times after probation Additional annual leave after probation Ongoing training and development Supportive, collaborative team Duties to include - Manage end-to-end permanent recruitment processes. Build and develop long-term client relationships. Source, interview and place healthcare professionals. Generate new business opportunities. Manage the full recruitment sales cycle. Negotiate offers and manage placements. Maintain CRM and compliance records. Deliver an excellent client and candidate experience. You will recruit for - Nurses & Clinical Nurse Managers Assistant Directors of Nursing Social Care Workers Social Workers Allied Health Professionals Healthcare Leadership Roles Healthcare Support Professionals Requirements 2–5+ years' recruitment or B2B sales experience. Permanent recruitment experience desirable. Strong business development and relationship management skills. Commercially focused with excellent communication skills. Organised, target-driven and able to manage multiple vacancies. Applicants must be legally entitled to work within Ireland and the E If you' are looking for Permanent Recruitment Consultant Jobs Dublin, Healthcare Recruitment Jobs, Recruitment Consultant Jobs Ireland or Recruitment Sales Careers, we'd love to hear from you. cvs@3qrecruitment.ie +353 1 878 3335