Zakres obowiązków: - opracowywanie i optymalizacja procesów enkapsulacji laktoferyny oraz wariantów funkcjonalizowanych (kompleksowanie z metalami, lecytynizacja), przygotowywanie stabilnych form bioaktywnych przy użyciu suszenia rozpyłowego; - integracja modyfikowanej laktoferyny w suszeniu rozpyłowym (mILF-SD) z płatkami polimerowymi, optymalizacja struktury włókien pod względem porowatości, średnicy i uwalniania białka, zapewnienie odpowiedniej funkcjonalności produktu; - testowanie wpływu opakowań i warunków sterylizacji na stabilność materiałów, ocena integralności białka i właściwości materiałowych, przygotowanie raportów do podejmowania decyzji technologicznych i wdrożeniowych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: - tytuł magistra w dziedzinie nauk ścisłych i przyrodniczych, - doświadczenie w technologii suszenia rozpyłowego, mikroenkapsulacji, lecytynizacji oraz wytwarzaniu i charakterystyce biomateriałów polimerowych - wiedza z zakresu chemii polimerów i nanomateriałów, - umiejętność projektowania i optymalizacji procesów enkapsulacji, - samodzielne prowadzenie badań laboratoryjnych, analizowanie i interpretowanie wyników, a także dokumentowanie przebiegu eksperymentów zgodnie z zasadami dobrej praktyki laboratoryjnej, - dokładność, kreatywność w rozwiązywaniu problemów technologicznych oraz zdolność pracy w zespole interdyscyplinarnym, - dorobek naukowy udokumentowany publikacjami w renomowanych czasopismach o zasięgu międzynarodowym oraz czynnym udziałem w konferencjach naukowych - doświadczenie laboratoryjne nabyte w innych jednostkach naukowych, - znajomość obsługi komputera, w tym pakietu Microsoft Office - umiejętność dzielenia się wiedzą i doświadczeniem - podstawowa znajomość języka angielskiego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Zgoda: 1. Wyrażam zgodę na przetwarz

Zakres obowiązków: Na co dzień będziesz: Przygotowywać kalkulacje kosztów produktów, sprawdzać i porównywać ceny zakupu, koszty transportu oraz inne opłaty, uzupełniać i aktualizować dane w arkuszach Excel oraz systemach firmowych, przygotowywać proste zestawienia i raporty, sprawdzać poprawności danych i wyjaśniać podstawowe rozbieżności w danyc współpracować z działem logistyki, handlu, magazynem. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - dodatkowe - języki obce: angielski - w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany - konieczne - pozostałe: Szukamy osoby, która: dobrze organizuje swoją pracę i potrafi pracować z wieloma zadaniami naraz, posiada umiejętność samodzielnego zdobywania informacji i rozwiązywania prostych problemów, jest zaangażowana i dokładna w pracy z dokumentami (parametry produktu, tabele, pliki). Oczekiwane umiejętności: Sprawne posługiwanie się Excelem (koniecznie), umiejętność szukania informacji, analizy danych oraz raportowania, umiejętność współpracy i komunikacji z zespołem, samodzielność, zaangażowanie i dobra organizacja pracy, znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym, mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku. Co oferujemy? wynagrodzenie, rosnące wraz ze wzrostem wiedzy i umiejętności, pracę, w której naprawdę tworzysz nowe produkty możliwość rozwoju, w dwóch obszarach: zakupy/import i rozwój produktów, przyjazny i wspierający zespół, stabilne zatrudnienie, pakiet Multisport, możliwość dodatkowego grupowego ubezpieczenia. Dodatkowe informacje: Praca w systemie I zmianowym w godz. 7:00-15:00 lub 8:00-16:00. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - przeprowadzanie wywiadów środowiskowych w miejscu zamieszkania osób i rodzin, - rozpoznawanie, diagnozowanie i analiza sytuacji życiowej klientów pomocy społecznej, - udzielanie pomocy i wsparcia osobom i rodzinom znajdującym się w trudnej sytuacji życiowej, - opracowywanie i realizacja planów pomocy, - prowadzenie pracy socjalnej z klientem indywidualnym, rodziną oraz grupą, - inicjowanie i koordynowanie działań zmierzających do poprawy sytuacji życiowej klientów, - współpraca z instytucjami i organizacjami działającymi w obszarze pomocy społecznej, - prowadzenie wymaganej dokumentacji zgodnie z obowiązującymi przepisami, - udzielanie informacji o przysługujących świadczeniach i formach pomocy, - podejmowanie działań interwencyjnych w sytuacjach kryzysowych, - monitorowanie sytuacji osób i rodzin objętych pomocą. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: umiejętności/uprawnienia: - znajomość ustawy o pomocy społecznej oraz przepisów wykonawczych, - umiejętność diagnozowania sytuacji życiowej osób i rodzin, - prowadzenie pracy socjalnej i dokumentacji, - umiejętność prowadzenia wywiadu środowiskowego, - dobra organizacja pracy i samodzielność, - komunikatywność i empatia w kontakcie z klientem, - umiejętność rozwiązywania problemów społecznych, - odporność na stres i pracę w trudnych warunkach, - umiejętność pracy w zespole interdyscyplinarnym. doświadczenie zawodowe: - doświadczenie w pracy socjalnej z osobami i rodzinami w trudnej sytuacji życiowej, - doświadczenie w pracy w terenie oraz w środowisku klienta, - doświadczenie w pracy administracyjno-biurowej związanej z pomocą społeczną Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Gromadzenie i katalogowanie zbiorów oraz ich techniczne i biblioteczne opracowanie,. 2. Prowadzenie dokumentacji bibliotecznej (dziennik pracy biblioteki, dzienna statystyka odwiedzin i wypożyczeń, akcesja czasopism, księgi inwentarzowe, finansowo księgowa ewidencja wpływów). 3. Systematyczne udostępnianie zbiorów uczniom, nauczycielom i innym pracownikom szkoły w wypożyczalni, udzielanie wszelkiego rodzaju informacji oraz poradnictwo w wyborze odpowiedniej literatury. 4. Kształcenie uczniów jako użytkowników informacji w formie pracy z czytelnikiem indywidualnym oraz zajęć grupowych (tzw. lekcji bibliotecznych). 5. Informowanie o gromadzonych zbiorach własnej biblioteki i innych bibliotekach środowiskowych. 6. Prowadzenie różnych form inspiracji czytelnictwa i rozwijanie kultury czytelniczej uczniów (gazetki, wystawki, konkursy itp.) Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: dokładność - konieczne; komunikatywność i wysoka kultura osobista - konieczne; kreatywność - konieczne - pozostałe: Kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela bibliotekarza, posiada osoba, która: 1) Ukończyła studia pierwszego i drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie w zakresie: a) bibliotekoznawstwa i posiada przygotowanie pedagogiczne lub b) posiada przygotowanie pedagogiczne oraz ukończyła studia podyplomowe w zakresie bibliotekoznawstwa lub c) kurs kwalifikacyjny w zakresie bibliotekoznawstwa lub d) zakład kształcenia nauczycieli w specjalności bibliotekoznawstwo lub e) pomaturalne studium bibliotekarskie. 2. Kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela bibliotekarza w szkołach podstawowych posiada również osoba, która ukończyła zakład kształcenia nauczycieli w specjalności bibliotekoznawstwo. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, list motywacyjny oraz dokumenty poświadczające wykształcenie, zatrudnienie oraz dodatkowe kwalifikacje należy złożyć w sekretariacie Szkoły Podstawowej im. Wand

Zakres obowiązków: Prowadzenie nadzoru inwestorskiego, opracowywanie kosztorysów inwestorskich, weryfikacja i ocena dokumentacji technicznych, organizowanie oraz przygotowanie inwestycji i remontów dot. obiektów PZD, przygotowanie, uzgadnianie i aktualizacja dokumentacji technicznej dla inwestycji i remontów, odbiór dokumentacji od projektantów, prowadzenie przeglądów i odbiorów robót, sporządzanie rozliczeń zadań inwestycyjnych, udział w planowaniu zadań inwestycyjno-remontowych i przekazywaniu placu pod budowę lub remonty, prowadzenie dokumentacji prawno-technicznej zw. z realizacją inwestycji i remontów, współpraca przy dokonywaniu inwentaryzacji, współpraca z innymi jednostkami w celu realizacji wspólnych zadań, udział w przeglądach gwarancyjnych, udział w postępowaniach o udzielenie zamówienia. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera, Internetu, Pakiet Office (WORD, EXCEL) - konieczne; Obsługa urządzeń biurowych - konieczne; Przygotowanie do pracy z programami komputerowymi stosowanymi w kosztorysowaniu robót budowlanych - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 1] : Znajomość programów i systemów: GIS (QGIS)2, CAD, poczty elektronicznej i internetu [Inne] : Wykształcenie wyższe techniczne, doświadczenie w pracy na stanowisku kierownika budowy/robót lub inspektora nadzoru min. 2 lata, umiejętność pracy pod presją czasu, dobrej organizacji pracy, terminowość, skrupulatność, wysoka kultura osobista, współdziałania z klientem, znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej, topografii Powiatu Nowosądeckiego, znajomość wymaganych przepisów prawa Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Sądecki Urząd Pracy Zielona 55 Nowy Sącz 33300 - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: Prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego i średniego szczebla. Aktywne pozyskiwanie kandydatów oraz budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji. Prowadzenie procesów rekrutacyjnych, obejmujących rozmowy telefoniczne i kwalifikacyjne, ocenę kompetencji kandydatów oraz kompleksową obsługę pracowników tymczasowych. Tworzenie, aktualizacja i zarządzanie bazami danych kandydatów oraz przygotowywanie raportów i zestawień. Współpraca z agencjami rekrutacyjnymi, klientami oraz partnerami zewnętrznymi. Prowadzenie działań marketingowych i obsługa firmowych profili w mediach społecznościowych (Facebook, Instagram). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: ukraiński - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne; rosyjski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Minimum roczne doświadczenie na pokrewnym stanowisku warunek konieczny Znajomość języka ukraińskiego/rosyjskiego.- warunek konieczny Znajomość procesów rekrutacyjnych oraz narzędzi pozyskiwania kandydatów Dobra organizacja pracy, samodzielność w działaniu oraz umiejętność ustalania priorytetów Umiejętność pracy pod presją czasu i skutecznego działania w dynamicznym środowisku Łatwość nawiązywania kontaktów oraz wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne w relacjach z klientami i kandydatami Kreatywność, inicjatywa oraz nastawienie na rozwiązywanie problemów Mile widziane Znajomość przepisów dotyczących legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym autem Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Realizacja standardów wynikających z ustawy o pomocy społecznej art. 119 m.in.: praca socjalna; przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych; dokonywanie analizy, diagnozy i oceny zjawiska indywidualnych i społecznych; udzielanie informacji, porad i pomocy osobom i rodzinom w ramach realizowanych zadań; pobudzanie społecznej aktywności; współpraca z innymi instytucjami w zakresie realizowanych zadań. Osoby zainteresowane ofertą pracy są proszone o przesłanie CV na e-mail: a.majchrzak@mops.tczew.pl Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Pracownik socjalny - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA KONIECZNE: Posiadanie kwalifikacji zgodnych z art. 116 ustawy z dnia 12 marca 2004 o pomocy społecznej(t.j. Dz.U. z 2023 poz. 901 z późn. zm.) wykształcenie wyższe tytuł zawodowy w zawodzie pracownika socjalnego, dyplom ukończenia kolegium służb społecznych dyplom wyższej szkoły zawodowej o specjalności socjalnej lub ukończone studia wyższe o specjalności praca socjalna. Umiejętności interpretowanie przepisów prawnych i wykorzystywanie ich w praktyce, znajomość podstaw prawnych warunkujących sprawną realizację obowiązków, w tym: ustawy o pomocy społecznej, ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie, umiejętność korzystania z narzędzi pracy socjalnej pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, brak skazania za przestępstwo umyślne lub przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia, doświadczenie w zawodzie pracownika. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: * - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Opis stanowiska: - nadzór nad eksploatacją instalacji, urządzeń automatyki, elektroenergetycznych, klimatyzacyjnych, wentylacyjnych i urządzeń chłodniczych (w tym dokumentacji eksploatacyjnej), z uwzględnieniem czynności wchodzących w zakres obsługi i konserwacji, wykonywanych przez podległych pracowników i firmy zewnętrzne - sporządzanie planów inwestycji i remontów w ramach zadań realizowanych przez sekcję - uczestniczenie w odbiorach prac wykonywanych na urządzeniach elektrycznych; - nadzór nad realizacją umów na dostarczanie nieprzerwanych dostaw energii elektrycznej - zapewnienie całodobowej obsługi sieci, instalacji, urządzeń i wyposażenia; - udział w komisjach przetargowych - współpraca z Powiatowym Inspektorem Sanitarnym, Wojewódzkim Inspektorem Sanitarnym, Wojskowym Urzędem Technicznym oraz innymi jednostkami administracji publicznej; Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: biegła obsluga komputera w tym pakietu MS Office - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie wyższe (preferowane kierunki automatyka, elektrotechnika, energetyka) i minimum 3 letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym lub wykształcenie średnie (preferowane kierunki automatyka, elektrotechnika, energetyka) i minimum 5 letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym. - świadectwo kwalifikacyjne na stanowisku dozoru, uprawniające do kierowania czynnościami osób wykonujących pracę w zakresie obsługi, konserwacji, remontów, montażu i kontrolno-pomiarowym oraz sprawujących nadzór nad eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci elektroenergetycznych z grupy I powyżej 1kV, - wiedza techniczna w zakresie eksploatacji instalacji, urządzeń automatyki, elektroenergetycznych, klimatyzacyjnych, wentylacyjnych i urządzeń chłodniczych, - biegłość w obsłudze komputera, - komunikatywność, asertywność i umiejętności interpersonalne, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: - CV -

Zakres obowiązków: Pracownik Działu Sprzedaży w branży motoryzacyjnej. Stanowisko o wysokim stopniu samodzielności w firmie. Program wdrożeniowy poznasz nasze produkty, rozwiniesz kompetencje miękkie. Stałe wsparcie podczas wykonywania swoich zadań. Praca w godz.: 8.00-16.00 lub 9.00-17.00. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD - konieczne; PRACA W ZESPOLE - konieczne - języki obce: francuski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Biegłej komunikacji w języku francuskim (min. poziom B2). Znajomości narzędzi MS Office, zwłaszcza Excela i Worda. Łatwość w nawiązywaniu kontaktów. Umiejętność analitycznego myślenia. Umiejętność pracy w zespole. Nastawienia na osiąganie wyznaczonych celów. Umiejętność analizowania danych i wyciągania wniosków. Kreatywność, zaradność oraz aktywne i entuzjastyczne podejście do powierzonych obowiązków. Doświadczenie w handlu będzie dodatkowym atutem. Mile widziane wykształcenie wyższe. Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Jeśli jesteś zainteresowany(a), prosimy o przesłanie swojego CV. Informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami. Podczas aplikacji prosimy o dołączenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celach obecnych i przyszłych rekrutacji, zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych (Dz. Ust. Nr 133 poz. 883)". - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Pracownik Działu Sprzedaży w branży motoryzacyjnej. Stanowisko o wysokim stopniu samodzielności w firmie. Program wdrożeniowy poznasz nasze produkty, rozwiniesz kompetencje miękkie. Stałe wsparcie podczas wykonywania swoich zadań. Praca w godz.: 8.00-16.00 lub 9.00-17.00. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: PRACA W ZESPOLE - konieczne; obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD - konieczne - języki obce: niemiecki - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Biegłej komunikacji w języku niemieckim (min. poziom B2). Znajomości narzędzi MS Office, zwłaszcza Excela i Worda. Łatwość w nawiązywaniu kontaktów. Umiejętność analitycznego myślenia. Umiejętność pracy w zespole. Nastawienia na osiąganie wyznaczonych celów. Umiejętność analizowania danych i wyciągania wniosków. Kreatywność, zaradność oraz aktywne i entuzjastyczne podejście do powierzonych obowiązków. Doświadczenie w handlu będzie dodatkowym atutem. Mile widziane wykształcenie wyższe. Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Jeśli jesteś zainteresowany(a), prosimy o przesłanie swojego CV. Informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami. Podczas aplikacji prosimy o dołączenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celach obecnych i przyszłych rekrutacji, zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych (Dz. Ust. Nr 133 poz. 883)". - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE