Arbetet kräver både lyhördhet och flexibilitet, men också beslutsamhet, uthållighet och ödmjukhet. Detta då yrkesrollen som skall införas är helt ny inom några deltagande verksamheter, samtidigt som andra verksamheter har mångårig erfarenhet av medarbetare med liknande eller närliggande uppdrag. För att ha förutsättningar att lyckas i rollen som projektmedarbetare behöver du ha: • ett genuint intresse och kunskap om psykisk ohälsa, socialpsykiatri och psykiatri • erfarenhet av vårdrelaterade situationer samt förståelse för brukarperspektiv • erfarenhet av återhämtning från psykisk ohälsa • kunna arbeta självständigt och tillsammans med andra • god förmåga att uttrycka dig muntligt och skriftligt • relevant utbildningsbakgrund och erfarenhet av att organisera utbildningsinsatser Erfarenhet av föreningsliv är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Nationell Samverkan för Psykisk Hälsa i Skåne, NSPH Skåne, söker nu en projektmedarbetare med ansvar för kommunikation och utbildning på området PEER Support. Arbetet medför en unik möjlighet att medverka till införandet av en ny yrkesroll i befintliga stödstrukturer. En peer supporter är en certifierad stödperson med egen erfarenhet av psykisk ohälsa som har kunskap och verktyg för att kunna hjälpa andra i deras återhämtning. Att dela sina upplevelser med någon annan som har lärt sig att hantera och förstå sin psykiska ohälsa har visat sig oerhört effektivt för att motverka självstigma, utanförskap och leda till snabbare återhämtning. I projektet finns projektledning, handledarresurs, utbildning och implementeringskompetens samt ett utvärderingsuppdrag att samordna. Som projektmedarbetare med ansvar för kommunikation kommer du att hålla i utbildning för och kommunikation med, peer supportrar, klinisk personal ute i verksamheter och brukarrörelse. Arbetet bedrivs i samarbete med Psykiatri Skåne, det nationella PEER Supportprojektet och CEPI. NSPH Skåne är en paraplyorganisation för patient-, brukar- och anhörigföreningar inom psykisk hälsa, beroende och suicidprevention. Vi ser oss patienter, brukare och anhöriga som en oumbärlig resurs i vård, stöd och behandling. Läs mer på www.nsphskane.se

Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att arbeta som förskollärare i förskola, alternativt att du är förskollärare med någon tidigare erfarenhet av annan ledarroll. Du har kunskap och en idé om hur du tillsammans med dina kollegor förverkligar läroplanens mål och värdegrund. Du har även kunskap om hur du synliggör och vidareutvecklar barns lärprocesser med hjälp av pedagogisk dokumentation. Som förskollärare/pedagogisk ledare leder du det pedagogiska arbetet tillsammans med förskolechefen på respektive förskola. Du planerar, genomför, följer upp och utvecklar verksamheten mot förskolans mål tillsammans med dina kollegor. Du bidrar genom att vara professionell, medveten och reflekterande pedagog samt genom att ta särskilt ansvar för att kommunicera med både barnen och deras familjer. Med hjälp av ett utarbetat pedagogiskt underlag dokumenterar och följer vi barnens läroprocesser. Med den pedagogisk dokumentation som redskap leder du samtal och reflektion, där även barn deltar, i syfte att utveckla förskolornas innehåll. Du ser den pedagogiska miljön som föränderlig och som ett stöd för barnens kreativitet och lekfulla lärande. Du utvecklar verksamheten så att den erbjuder barn variation och många vägar till lärande och utveckling och där digitala verktyg stödjer såväl barns och personals utveckling. Vi är en förskolekoncern på 17 förskolor i Stockholm, Solna och Täby, där vi strävar efter en trygg miljö för de knappt 700 barn som våra 135 medarbetare ansvarar för varje dag. Tivoli förskolor driver förskolorna Karusellen och Virvelvinden. Dessa förskolor som är belägna på Nybodagatan 1 samt Nybodagatan 7 är några minuter ifrån Solna station med bussar och tunnelbana. Det är även nära till tvärbanan och pendeltåg.

Vi ser gärna att du är en glad och positiv person som alltid sätter kunden i fokus. Du gillar ordning och reda samt är noggrann med att följa upp pågående arbetsuppgifter. Det är en fördel om du gillar skyltning och på ett kreativt sätt kan lyfta fram våra produkter i såväl butik samt på bild i sociala medier. Du behöver vara självsäker, ta egna initiativ och ansvara för att ta tag i nya arbetsuppgifter. Tidigare erfarenheter inom branschen är meriterande. Vi ser gärna att sökande är minst 20år. Vi söker dig som vill jobba som butikssäljare för baby- och barnprodukter. Dina främsta arbetsuppgifter består i att bemöta, vägleda och ta hand om våra kunder på bästa möjliga sätt. Vårt mål är att erbjuda bäst service till kommande och nyblivna föräldrar och personer i dess närhet. Jobbet innefattar produktdemonstrationer, kassaarbete, varumottagning, reklamationsarbete, lättare reperationer, fylla på varor, skyltning och hålla ordning i butiken mm. Tjänsten innefattar även arbetsuppgifter kopplat till vår webbutik www.dinbaby.se så som; packning av webordrar, fraktbokning, kund- och orderhantering mm. Vi ser gärna att du har ett genuint intresse för vårt sortiment och att du har en bra känsla för skyltning/produktexponering i såväl butik som i våra sociala medier. Vi är en privatägd mindre butik där man har möjligheten att ta ett stort ansvar och vara med och påverka. Vi ser det som en stor fördel om man är flexibel och att på kort varsel kan justera sina arbetstider vid oväntade händelser som sjukfrånvaro mm. Arbetstiderna är främst förlagda på eftermiddagar efter kl 13.00 och lördagar kl10.00-15.00. Kan med fördel kombineras med deltidsstudier. Din Baby är en baby- och barnbutik med inriktning på barnvagnar, bilbarnstolar, leksaker, kläder och babyartiklar. Din Baby har en butik i Sävedalen, Partille samt www.dinbaby.se . Butiken öppnade våren 2015, ägs och drivs av systrarna Josefine och Cecilia Waern. Vi stävar efter att ständigt ha ett sortiment med hög kvalité och tilltalande design. Vi värdesätter kunskap kring våra produkter och sätter alltid kundens behov i fokus.

Vi letar efter en person som är flexibel och som kan arbeta dagtid samt kvällar och helger, en tjänst på ca 80-100 timmar / månad. Nu söker vi 2 st nya stjärnor till Jam Jam i Mall of Scandianvia på deltid JamJam är i behov av att anställa 2 personer som kommer att arbeta extra i butiken. I arbetsuppgifterna ingår att hantera kassahantering, varuplock och övrig ordinarie butiksarbete. Vi letar efter personer med servicekänsla och karisma som tycker att det är kul att jobba i ett högt och roligt tempo. Öppettider är måndag – söndag 10-21. Åldersgräns: 18 år Jam Jam är en godis och glassbutik som säljer det mesta inom konfektyr.

Krav på person Rollen ställer höga krav på ett starkt eget driv, att vilja vara med i ett uppstartsskede samt viljan att utveckla vår affär. I utbyte erbjuds du att arbeta med några av Sveriges mest välkända varumärken och vara en del av branschens snabbast växande digitala bolag samt att du har stor möjlighet att påverka din egen roll och din utveckling. För att lyckas i rollen som säljare vill vi att du har du haft ett arbete med stort fokus på kunden där din servicenivå varit hög, önskvärt med erfarenhet av uppsökande försäljning där du använt telefonen som ditt främsta verktyg. Du trivs i kontakten med andra människor, är serviceinriktad och har en hög ambitionsnivå. Vi ser det också som meriterande om du tillhör eller tidigare tillhört föreningslivet/idrottsrörelsen. Ange gärna vilken aktivitet du har utövat och på vilket sätt det har format dig som person. Den personliga lämpligheten är avgörande vid tillsättningen av denna tjänst. Vi söker dig med 2-5 års erfarenhet av försäljning som vill göra superkarriär i vårt nya affärsområde. Företaget söker dig som vill hitta ett nytt spännande jobb, du som vill vara kvar på sitt jobb men utvecklas samt du som har börjat fundera på nästa steg och vill utvidga ditt nätverk. Du sköter hela säljprocessen, från första samtal till avslut och har kontakt med kunder via telefon och mail men du kommer också att genomföra fysiska möten. Du tar kontakt med såväl medelstora som stora företag och arbetar aktivt med att hitta nya kunder. För kunds räkning söker vi nu dig som vill ta ett steg in i mediebranschen och utvecklas som säljare. Kunden befinner sig i Stockholm och sitter i ljusa lokaler där gemenskap prioriteras. Du får förutsättningarna för att kunna axla rollen som Key Account Manager, i form av introduktion och coachning, för att sedan flyga mer fritt.

Vi söker en sjuksköterska som har ett stort intresse för palliativ vård. Erfarenhet och vidareutbildning inom området är meriterande. Prestigelöshet, lösningsfokusering och flexibelitet är viktiga egenskaper i arbetet. Vi förväntar oss en mycket god samarbetsförmåga, samtidigt som man ska kunna fungera individuellt i arbetet. Framförallt förväntas en genuin vilja och förmåga att ge ett empatiskt och gott bemötande till både de som vårdas här och deras närstående. ÖVRIGT Inför rekryteringsarbetet har Axlagården tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Axlagården arbetar med specialiserad palliativ vård till personer i livets slutskede. Hos våra gäster i livets slutskede är det vanligt med smärta, illamående, oro och ångest. På Axlagården arbetar vi med att lindra dessa symtom med kvalificerad medicinsk behandling och god omvårdnad. Man arbetar i team. Arbetsuppgifterna varierar och handlar om allt från samtal, dokumentation och medicinska uppgifter till personlig omvårdnad och andra praktiska sysslor. Axlagården är anslutna till VLL:s datajournalsystem NCS Cross. Utdrag ur hemsidan: Hospicefilosofin På Axlagården ges specialiserad palliativ vård. Begreppet palliativa vård grundar sig mycket på hospicerörelsens filosofi; hospicefilosofi som ser människan som en helhet. Palliativa vård är hälso- och sjukvård i syfte att lindra lidande och främja livskvaliteten för personer med progressiv, obotlig sjukdom eller skada som innebär beaktande av fysiska, psykiska, sociala och existentiella behov. Den palliativa vården bygger på fyra hörnstenar; symtomlindring, teamarbete, bra kommunikation mellan den sjuke, närstående och vårdpersonal och även kontinuitet i vården samt organiserat stöd till närstående. De 6 S:en Vi arbetar enligt ”De 6 S:n”, vilket är ett strukturerat arbetssätt i den palliativa vården, samtidigt som det är ett förhållningssätt. Modellen är personcentrerad, alltså har gästen i fokus, och vården styrs av gästens önskemål och behov i nära samarbete med de närstående. De 6 S:n bygger på sex olika ord: självbild, självbestämmande, sociala relationer, symtomlindring, sammanhang och strategier. Varje ord täcker över ett område och tanken är att vi till exempel får veta vem gästen är, vad gästen vill ha hjälp med, hur det sociala nätverket kring gästen ser ut, vilka besvär/symtom gästen har och hur symtom kan lindras samt erbjuda till samtal om livet och om tiden framför. Axlagården tar emot svårt sjuka människor med kroniska sjukdomar och med begränsad tid kvar att leva. De flesta gästerna har cancer i någon form, men många har hjärtsjukdomar, lungsjukdomar eller neurologiska sjukdomar. Hit kommer i första hand gäster när den kurativa (botande) behandlingen är avslutad. Den vård vi erbjuder är specialiserad palliativ (symtomlindrande) och utgår från ett helhetsperspektiv på människan. Hos våra gäster i livets slutskede är det vanligt med smärta, illamående, oro och ångest. På Axlagården arbetar vi med att lindra dessa symtom med kvalificerad medicinsk behandling och generös omvårdnad. Gästerna har tillgång till taktil massage, bubbelbad, musik, bildarbete och andra aktiviteter för att öka välbefinnandet. Vår målsättning är att varje gäst skall få uppleva närhet, trygghet, lindring och hög livskvalitet ända till livets slut. Detta gör vi med värme, personligt bemötande och mycket omtanke. (Utdrag från hemsidan) www.axlagarden.se

Vill du mer än bara klippa folk på löpande band? Om du känner dig träffad, så har du nu chansen att bli en del av vårt team med duktiga och serviceinriktade frisörer. Vi söker nu två nya ambitiösa frisörer till vår salong på Östermalm. Vi har en öppen karriärstege där det finns stora möjligheter att klättra för den som är driven och gillar att ta ansvar. Du kommer ha möjlighet att vara delaktig i verksamhetens alla delar - allt från branding via t.ex. sociala medier, blogg, marknadsföring, anställningar etc. På sikt finns även möjligheter att utvecklas inom de område just du är extra intresserad av som t.ex. sociala medier, avancerad färgteknik eller salongs manager. Med andra ord finns det stora utvecklingsmöjligheter och många utmaningar! Vi är några mysiga skönhetssalonger med hemma hos känsla och mycket hjärta. Hårtokiga och nära till skratt är vårt signum, här bryr vi oss om varandra och våra kunder helt enkelt :)

Du ska ha gedigen och dokumenterad erfarenhet från branscher som besöksnäring, upplevelse- och/eller eventbranschen samt av arbete som ansvarig för biljettförsäljning. Vi kräver att du behärskar samtliga program i Office-paketet, att du har erfarenhet av att arbeta i webbaserat biljettsystem samt något webbpubliceringsverktyg. Du behärskar engelska och gärna ytterligare något språk i tal och skrift. Kunskaper i online-baserade betalningslösningar är meriterande. Du behöver vara en god organisatör och ha en god samarbetsförmåga. I tjänsten ingår att arbeta kvällar och helger. Som kundkoordinator har du huvudansvar för biljetthantering vilket inkluderar upplägg av evenemang, kontakter med arrangörer, leverantörer, support, andra aktörer samt ansvar för de system som biljetthanteringen omfattas av. Du är också ansvarig för kontakter med abonnenter och arbete med abonnemang i enlighet med företagets strategier. Du har därmed helhetsansvar gentemot arrangörer och biljettkunder inom ditt arbetsområde. Du ansvarar för biljettkassa och planering av arbete för publikvärdar, utveckling av rutiner kring hantering av biljettförsäljning samt kundmottagande. Du ingår i arbetsgruppen för marknad och event och arbetar under ledning av marknadschef. Länsmusiken i Örebro AB är ett dotterbolag i Örebro kommuns koncern, Örebro Rådhus. Bolaget har till ändamål att erbjuda invånare i Örebro kommun och Örebro län professionell konsertverksamhet av hög konstnärlig kvalitet samt vara en resurs för övrig musikverksamhet inom kommunen och länet. Verksamheten drivs från Örebro Konserthus och varje år presenteras cirka 175 konserter i såväl egen som extern regi, varav merparten av egenproducerade konserter med Svenska Kammarorkestern som är verksamhetens flaggskepp. Vidare evenemang som guidade visningar och uthyrning av konserthusets lokaler till möten, föreläsningar och utställningar. I husets foajé finns Restaurang Umami samt foajéscenen. Organisationen består av 50 tillsvidareanställda varav 39 musiker och 11 inom administration.

Krav på person Rollen ställer höga krav på ett starkt eget driv, att vilja vara med i ett uppstartsskede samt viljan att utveckla vår affär. I utbyte erbjuds du att arbeta med några av Sveriges mest välkända varumärken och vara en del av branschens snabbast växande digitala bolag samt att du har stor möjlighet att påverka din egen roll och din utveckling. För att lyckas i rollen som säljare vill vi att du har du haft ett arbete med stort fokus på kunden där din servicenivå varit hög, önskvärt med erfarenhet av uppsökande försäljning där du använt telefonen som ditt främsta verktyg. Du trivs i kontakten med andra människor, är serviceinriktad och har en hög ambitionsnivå. Vi ser det också som meriterande om du tillhör eller tidigare tillhört föreningslivet/idrottsrörelsen. Ange gärna vilken aktivitet du har utövat och på vilket sätt det har format dig som person. Den personliga lämpligheten är avgörande vid tillsättningen av denna tjänst. Vi söker dig med 2-5 års erfarenhet av försäljning som vill göra superkarriär i vårt nya affärsområde. Företaget söker dig som vill hitta ett nytt spännande jobb, du som vill vara kvar på sitt jobb men utvecklas samt du som har börjat fundera på nästa steg och vill utvidga ditt nätverk. Du sköter hela säljprocessen, från första samtal till avslut och har kontakt med kunder via telefon och mail men du kommer också att genomföra fysiska möten. Du tar kontakt med såväl medelstora som stora företag och arbetar aktivt med att hitta nya kunder. För kunds räkning söker vi nu dig som vill ta ett steg in i mediebranschen och utvecklas som säljare. Kunden befinner sig i Stockholm och sitter i ljusa lokaler där gemenskap prioriteras. Du får förutsättningarna för att kunna axla rollen som Key Account Manager, i form av introduktion och coachning, för att sedan flyga mer fritt.

Du som assistent bör vara en glad, positiv, lyhörd och öppen person. En person som gärna vill utmana sig själv och vill lära sig nya saker. Det är viktigt att du är lugn och trygg i dig själv. Du bör ej vara allergisk då familjen har katt. Du som assistent kommer arbeta i hemmet hos en av våra kunder med autism. Du kommer vara en lyhörd vän och ha en stödjande roll för kunden i hennes vardag, och du delar hennes intressen i samtal och rörelse. Hon tycker om att lyssna på musik, läsa och småprata kring sina intressen. Astrid Lindgrens sagor är några av hennes favoriter. Hon tycker även om att gå promenader och göra utflykter såsom besöka Djurparken eller Navet. Hos denna kund arbetar vi inspirerat av Son-Rise, ett sätt att jobba med autistiska barn och vuxna som utgår från personens intressen där man reflekterar över sig själv och hur man agerar och reagerar i olika situationer. Det innebär att viktiga delar av ditt arbete kommer att bli lekfullhet, kreativitet, glädje och lyhördhet. Lågaffektivt bemötande är en självklarhet. Bärkraft Assistans AB är ett företag som arbetar med personlig assistans. Vi arbetar främst med kunder som har autism. Vi utformar assistansen individuellt och arbetar ofta med inspiration av lågaffektivt bemötande och son-rise. Vi lägger stor vikt vid utbildning och handledning för att stötta våra assistenter så att vi kan ge våra kunder bästa tänkbara assistans. Vårt kontor ligger i Skene och vi har kunder på orter runt om i Sverige.