L'EHPAD Mon Repos (fonction publique hospitalière) qui accueille 300 résidents, recrute un(e) qualiticien(ne) à temps partiel. Vous travaillerez 4 jours par semaine de 9h à 16h30 soit 28h hebdomadaire. Rejoignez un établissement autonome, dynamique, structuré et inscrit dans une démarche qualité depuis de nombreuses années ! I- MISSIONS GENERALES DU POSTE - Développement et suivi de l'architecture du système de management de la qualité ; - Pilotage et coordination des acteurs pour la mise en œuvre de la politique qualité ; - Pilotage, coordination et accompagnement des équipes, en lien avec la direction, pour l'évaluation HAS qui est programmée pour l'établissement fin 2027 ; - Animation de la démarche d'amélioration continue dans le cadre des différentes évaluations interne/externe. II- ACTIVITES/TACHES - Rédiger et gérer la documentation qualité (validation, diffusion, archivage, GED) ; - Préparer l'évaluation HAS de l'établissement prévue fin 2027 - Participer aux groupes de travail dans leur réflexion et leurs actions d'amélioration ; - Suivi du recueil des évènements indésirables et des déclarations d'EIG aux autorités (ARS, Conseil départemental..) si nécessaire ; - Analyser les indicateurs de pilotage de la démarche qualité ; - Construire des tableaux de reporting, d'aide au pilotage ; - Former les professionnels à la démarche qualité ; - Suivre la mise en place et l'évaluation des plans d'actions qualité ; - Mettre en place et piloter les audits internes ; - Assurer et suivre la démarche des évaluations interne et externe ; - Participer en tant que de besoin aux réunions des différentes instances (CVS notamment) ou réunions pluridisciplinaires (DUERP, PAPRIPACT, Plan Bleu, etc.) ; - Préparer les réunions du comité de pilotage qualité ; - Organiser et réaliser la mesure de satisfaction des résidents par des enquêtes régulières ; - Réaliser une veille normative, documentaire et réglementaire. III- COMPETENCES REQUISES Diplôme : Être titulaire d'un diplôme Bac+3 minimum associé à une formation qualité. Qualités humaines et relationnelles : Savoir- faire : - Techniques d'animation de groupe ; - Méthodologie d'audit ; - Connaissances des référentiels et des systèmes normatifs ; - Management par approche processus ; - Outils de communication orale et écrite ; - Capacités rédactionnelles ; - Connaissances des outils qualité (logiciel qualiteval et Netsoins serait un plus) ; - Capacités d'analyse et de synthèse ; - Outils bureautiques ; - Gestion de projet. Savoir être : - Organisation / réactivité - Rigueur ; - Dynamisme ; - Ecoute/sens de l'observation ; - Capacité à fédérer ; - Faire preuve de diplomatie. Autonomie et responsabilités : - Autonomie dans le travail ; - Force de proposition. Profil souhaité : Expérience 2 ans (expérience indispensable) Formation Bac+3 ou équivalents dans les domaines de la Qualité ou de la santé Savoir-être professionnels Avoir l'esprit d'équipe Faire preuve de rigueur et de précision Être force de proposition Savoir fédérer Faire preuve de dynamisme Être autonome Poste à pourvoir dès que possible. CDD d'un an renouvelable (poste pérenne in fine - grille indiciaire TSH).

Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. Notre agence Fauché Brest maîtrise l'ensemble des compétences en services et solution à l'énergie de la réalisation à la maintenance des installations tant industrielles que tertiaires. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons : un(e) Chargé(e) d'affaires à Brest . Sous la supervision du Responsable d'activité, vous serez en charge de la bonne réalisation des travaux d'installations , qui vous seront confiés depuis les études préalables jusqu'à leur conclusion. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales : Gestion commerciale Préparer les dossiers de consultations***Accompagner le chargé d'affaires dans la présentation et la négociation de l'affaire/contrat auprès du client***Rédiger les devis et contrats aux clients***Fournir les données pour établir la fiche de référence Technique et financier Valider la conformité des commandes clients***Vérifier les rapports rédigés par les techniciens***Mettre en place le dossier d'affaire***Effectuer les consultations fournisseurs en collaboration avec le service achat et établir le prix de revient de l'affaire /contrat***Planifier et suivre les travaux et les interventions***Rédiger des contrats de sous-traitance et co-traitance***Suivre les budgets, émettre des situations financières et participer aux réunions gestion Sécurité S'assurer de la mise en place des installations de chantier/intervention adaptées***Etablir l'analyse des risques sécurité (PPSPS, PDP avec le responsable du chantier/intervention et s'assurer de la mise en œuvre des mesures de prévention préconisées Description du profil : Titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'Energie avec au moins 5 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire. Votre expérience vous a également permis d'acquérir de solides compétences en chiffrage d'affaires et supervision de chantier. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Ce que l'on prévoit pour vous : Prime vacances 30% Indemnités de petits déplacements Accord d'intéressement CSE Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi : Un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe Une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans Un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire. Des formations internes à la Fauché School Unissons nos énergies.

Au sein du pôle Exploitation-Maintenance de l'Établissement Nord-Est d'ICF Habitat et intégré·e à une équipe de 3 collaborateurs, vous contribuez à la mise en œuvre de la stratégie de décarbonation du patrimoine immobilier et à l'amélioration de la performance énergétique de nos résidences. À ce titre, vous accompagnez les quatre agences territoriales dans leurs projets de rénovation énergétique, avec un objectif ambitieux : réduire les consommations, améliorer le confort des locataires et accélérer la sortie des logements énergivores. Études, expertise et stratégie énergétique * Participer aux études visant à identifier les solutions de décarbonation les plus adaptées au patrimoine, en conciliant performance énergétique, maîtrise des coûts et réduction des charges locatives * Étudier les opportunités de raccordement aux réseaux de chaleur urbains et le déploiement de solutions thermodynamiques * Contribuer à la définition d'une stratégie de rénovation énergétique adaptée aux différentes typologies de patrimoine Accompagnement des projets de travaux En appui des agences territoriales, vous intervenez sur les opérations de rénovation énergétique : * Participation à la définition des besoins. * Contribution à la rédaction des notes programmes * Participation à la rédaction des cahiers des charges MOE Suivi de la performance énergétique du patrimoine * Assurer le suivi des consommations énergétiques et mettre en place des indicateurs de pilotage * Être l'interlocuteur privilégié des concessionnaires et fournisseurs d'énergie * Suivre la production des installations d'énergies renouvelables, notamment photovoltaïques * Participer au suivi de l'exploitation des chaufferies collectives en lien avec les AMO et les exploitants * Piloter les campagnes de renouvellement des DPE et assurer leur intégration dans les outils internes * Contribuer aux actions de résorption de l'indécence énergétique * Formation Bac +3 à Bac +5 en génie climatique, thermique du bâtiment, énergétique ou équivalent. * Expérience d'au moins 3 ans dans le diagnostic énergétique, l'exploitation technique ou la rénovation d'un patrimoine résidentiel. * Bonne connaissance des équipements CVC, de la performance énergétique des bâtiments et des problématiques d'exploitation patrimoniale. * Capacité à formuler des préconisations techniques et à rédiger des cahiers des charges. * La connaissance des marchés publics constitue un atout. Compétences attendues * Sens de l'analyse et capacité de synthèse. * Rigueur et autonomie dans la conduite des dossiers. * Aisance relationnelle et goût du travail en équipe. * Curiosité technique et intérêt pour l'innovation. * Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel. Ce que nous offrons * Rémunération attractive : entre 42 000 € et 45 000 € bruts annuels sur 13,5 mois (hors primes) selon le profil. * 22 jours de RTT + 27 jours de congés payés. * Télétravail flexible. (hors période d'essai) * Mutuelle (73 % prise en charge) * Abonnement de transport. en commun (60 % prise en charge) * Carte ticket restaurant : 9,82 € par jour travaillé (60 % prise en charge) Rejoignez une entreprise engagée dans la qualité de service et le bien-être de ses collaborateurs !

RESPONSABILITÉS : Structure d'accueil du poste : Service logistique et technique (SLT) - Pôle maintenance/exploitation Catégorie d'emploi : A - Assistant ingénieur (ASI) ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Le service Logistique et Technique (SLT) est composé 50 agents répartis dans 5 pôles d'activité : • Pôle Maintenance/Exploitation (PME) • Pôle Service à l'Usager (PSU) • Pôle Agencement et Espace Verts (PAEV) • Pôle Coordination Jourdan/Montrouge (PCJM) • Pôle Usages Numériques (PUN) MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Sous la responsabilité du Responsable du pôle maintenance et exploitation, vous assurerez le suivi et le contrôle des prestations de maintenance externalisées et vous diagnostiquerez les ouvrages bâtis et non-bâtis et les installations techniques Activités principales : Suivi de la maintenance et de l'exploitation : • Participer à la mise en œuvre de la politique de maintenance de l'établissement principalement dans les domaines : CVC, Ascenseurs, contrôle d'accès, portes et portails, entretien toiture terrasse, etc... • Réaliser des diagnostics techniques et proposer des solutions d'amélioration • Contribuer à l'optimisation des installations pour l'efficacité énergétique et le confort Coordination avec les prestataires externes : • Assurer le suivi technique des interventions des prestataires • Contrôler la qualité des travaux effectués • Participer à la planification et à l'organisation des interventions de maintenance • Organiser et piloter les chantiers dans le cadre des maintenances curatives Gestion administrative : • Tenir à jour les documents techniques et réglementaires • Participer à l'élaboration des marchés de maintenance • Renseigner et améliorer les outils de suivi et de gestion de la maintenance Spécificités du poste : • Intervenir sur le terrain en renfort des équipes des ateliers selon les nécessités et urgences. • Assurer des astreintes techniques (selon les besoins du service) PROFIL RECHERCHÉ : COMPÉTENCES ATTENDUES : Formation recommandée : Bac +2 dans le domaine du bâtiment ou de la maintenance Expérience professionnelle souhaitée : 3 à 5 ans dans la maintenance technique de bâtiments tout corps d'états (TCE) Connaissances : • Maîtrise des normes et réglementations en vigueur (sécurité, accessibilité) • Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques • Règles de sécurité • Technique des différents corps de métiers du bâtiment Compétences opérationnelles : • Aptitude au travail en équipe • Maitrise des outils informatiques et applications bureautiques • Établir un diagnostic • Participer à la sécurité des personnes et des locaux • Gérer les relations avec des interlocuteurs • Savoir rendre compte • Passer un marché et suivre son exécution Compétences comportementales : • Rigueur • Sens de l'organisation • Sens relationnel • Autonomie CADRE D'EMPLOI : Niveau d'emploi : A - Assistant ingénieur (ASI) Poste à pourvoir le : 1er septembre 2026 Poste ouvert aux contractuels (CDD de 2 ans) Quotité de travail : 100% - Temps plein - 37h30 par semaine Rémunération : selon grille et expérience CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES : • Jusqu'à 49 jours de congés par an (dont RTT) • Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine • Large offre de formations professionnelles via une école interne • Accès aux services du campus (restauration, bibliothèques, sport, etc.) • Avantages sociaux : 75 % du titre de transport, allocation mobilité durable, complémentaire santé etc.

Vos missions : Rattaché(e) à la Direction du site, vous pilotez l'ensemble des sujets techniques, sécurité et maintenance du site. À ce titre, vous : -Assurez le suivi, l'exploitation et la maintenance des équipements techniques du centre (CVC, électricité, sécurité incendie, sûreté, etc...) -Garantissez la conformité réglementaire des installations et veillez à la sécurité des personnes et des biens -Coordonnez et pilotez les entreprises prestataires intervenant sur le site -Planifiez et suivez les travaux d'entretien, de rénovation et d'amélioration des infrastructures -Assurez le suivi des budgets techniques et contribuez à l'optimisation des coûts d'exploitation -Accompagnez les enseignes et locataires sur l'ensemble des sujets techniques liés à leur activité -Participez aux réflexions stratégiques et aux projets d'évolution du centre en apportant votre expertise et votre capacité d'analyse -Contribuez à l'amélioration continue des performances techniques, énergétiques et environnementales du site -Intervenez avec réactivité face aux imprévus et situations sensibles afin de garantir la continuité d'exploitation du centre Votre profil : Vous disposez impérativement d'une expérience significative dans l'environnement des centres commerciaux, de l'immobilier commercial ou des ERP à forte fréquentation.Vous possédez une solide culture technique et maîtrisez les enjeux liés à l'exploitation d'un site recevant du public.Au-delà de vos compétences techniques, votre réussite reposera sur votre capacité à évoluer dans un environnement où les interactions humaines sont nombreuses et où l'esprit d'équipe est essentiel.Nous recherchons une personne : - Capable de construire une relation de confiance forte avec la Direction du Centre et de fonctionner en véritable binôme. - Force de proposition, apportant des solutions concrètes et un regard critique constructif. - Organisée, rigoureuse et structurée, tout en sachant faire preuve de souplesse face aux évolutions et aux changements de priorités. - Réactive, agile et capable de garder son sang-froid dans les situations d'urgence ou de tension. - Dotée d'un bon relationnel lui permettant d'interagir efficacement avec des interlocuteurs variés : commerçants, prestataires, direction et propriétaires. - Animée par un véritable sens du collectif et de l'entraide, indispensable au sein d'une équipe à taille humaine. -Capable de prendre du recul, d'analyse les situations avec discernement et de proposer des solutions adaptées. Formation et certifications -Bac +5 en ingénierie, maintenance, bâtiment ou génie énergétique - Ou Bac +2/+3 complété par une expérience significative sur une fonction similaire - SSIAP 3 apprécié - Habilitations électriques adaptées apprécié - Formation en gestion des risques ou management de la sécurité constituant un atout - L'anglais constitue un atout. Vous êtes suffisamment à l'aise pour mener des échanges professionnels lorsque la situation le requiert Conditions et rémunération : -Fixe annuel (13ème mois inclus) + variable-Statut cadre-Tickets restaurant-Mutuelle entreprise -Astreintes et permanences liées à l'exploitation du site Pourquoi rejoindre ce projet ?Vous rejoindrez un centre commercial reconnu où les enjeux techniques, humains et commerciaux sont étroitement liés.Ce poste offre une grande diversité de missions, une forte autonomie et un rôle central dans la vie du site. Vous intégrerez une équipe impliquée, soudée et tournée vers la réussite collective, dans laquelle la confiance, la transparence et la coopération occupent une place essentielle.

Fruit d'un projet familial, Lily of the Valley est né de la volonté d'un père et de sa fille de créer l'hôtel de leurs rêves: élégance et bien-être, c'est en ces termes que Lily of the Valley se raconte. Membre de la collection Leading Hotels of the World et ouvert toute l'année, l'hôtel offre à ses convives un cadre raffiné et bienveillant dans lequel il est possible de poursuivre des objectifs de santé et de bien-être, dont la perte de poids, accompagné d'une équipe d'experts. Lily of the Valley est doté de 44 chambres dont 6 suites, deux restaurants et un bar, 2 000m2 dédiés au sport et au bien-être ainsi que deux piscines semi olympiques chauffées à l'année, un beach club composé de 2 restaurants, ainsi que 8 pool-suites. MISSIONS Au cœur d'une équipe Technique dynamique et soudée, le Technicien de maintenance H/F a pour objectif de réaliser un ensemble de missions afin de répondre aux besoins de nos clients et des différents services de l'hôtel. Ses principales missions sont les suivantes : - Savoir diagnostiquer une panne sur toute installation (électrique, plomberie, chauffage, sanitaire, SPA, serrurerie) et la réparer selon son niveau de compétence et de matériel à sa disposition - Vérifier et entretenir les installations sanitaires (canalisation, siphon, robinet, mousseur, etc) - Savoir effectuer divers petits travaux de plâtrerie, peinture, menuiserie, revêtement sol et muraux, vernis, etc - Entretenir les locaux - Entretenir le matériel et l'outillage - Suivre l'état des stocks / aider aux inventaires (ampoules, piles, matériel électrique, carburant, petits outillages, produits d'entretien spécifiques, produits piscine, matériel sanitaire ) et définir les besoins en approvisionnement - Laisser les espaces d'intervention propres et rangés - S'assurer du rangement systématique du matériel utilisé et mis à disposition et signaler tout dysfonctionnement. PROFIL Ayant déjà une expérience dans un établissement de même catégorie, le Technicien de maintenance H/F doit en plus d'être reconnu pour ses capacités de diagnostic avoir les qualités suivantes : - Se montrer à l'écoute des clients et de ses collègues - Avoir des compétences pratiques et théoriques en électricité, plomberie, courant faible, CVC, . - Faire preuve de rigueur et d'organisation dans le travail - Savoir gérer des situations d'urgence - Avoir une expérience similaire dans un établissement hôtelier de même catégorie - À pourvoir immédiatement SAVOIR ÊTRE - Excellente présentation et expression (orale et écrite) - Esprit d'équipe - Organisation - Adaptation et flexibilité - Rigueur & professionnalisme - Confidentialité - Bienveillance, générosité, partage, esprit d'équipe et luxe simple sont nos valeurs. Vous les partagez ? Alors, n'hésitez plus à rejoindre nos équipes ! AVANTAGES - Logés ou prime de logement - Navette staff - Deux jours de repos par semaine consécutifs - Heures supplémentaires récupérées - Avantages CSE (comité social d'entreprise) - Réductions staff dans l'établissement - Prime de cooptation - Uniforme fourni, blanchi - Mutuelle avantageuse - Ouverture à l'année - Équipe dynamique & volontaire

Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. Au sein de la région Centre Est, dans le cadre de sa croissance, l'agence Fadilec basée à Genas (42) recrute : Un Chargé d'affaires en automatisme H/F Aux côtés de Quentin, Directeur d'agence, vous évoluerez au sein d'une équipe d'experts de l'électricité en milieu industriel et automatisme. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Un aperçu de votre quotidien : En tant que Chargé.e d'affaires H/F, vous développez et entretenez la relation client. Vous êtes responsable de la bonne réalisation des projets d'installations qui vous sont confiés depuis les études, le chiffrage et jusqu'à leur réception. Ainsi, vous veillez à construire une offre pertinente répondant à la demande du client. Vous êtes force de proposition et apportant de nouvelles idées sur les questions d'économie d'énergies. Vous veillez en particulier au respect des délais, aux normes de qualité et de sécurité et à la tenue des objectifs de rentabilité des affaires. Plus précisément, votre périmètre de responsabilités couvrira tous les aspects Techniques du chantier, la Gestion économique des affaires, la Gestion commerciale de votre portefeuille clients, le Management des chantiers et des équipes opérationnelles et vous serez garant de la Sécurité de vos équipes. Véritable responsable de vos affaires, vous êtes aussi animateur(trice) de l'équipe, vous contribuez à la motivation et au développement des compétences de vos collaborateurs. Description du profil : Titulaire d'un diplôme en électrotechnique / Automatisme, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en gesttion d'affaires. Votre expérience vous a également permis de développer un portefeuille de clients. Vous savez faire preuve de dynamisme et de ténacité afin de répondre au mieux aux attentes des clients. Votre esprit d'équipe et votre sens relationnel seront des atouts indéniables. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous 10 jours RTT - Véhicule de fonction - Titres restaurant - Actionnariat salarié - Prime d'intéressement - Primes sur objectifs Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe - une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans - un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire des formations internes à la fauché School Unissons nos énergies.

PARCE QUE MIEUX VAUT PRÉVENIR QUE RECONSTRUIRE Chez CLF SATREM, nous ne faisons pas que combattre les flammes : nous les devançons ! Protéger des vies, des activités et des bâtiments avec expertise et détermination, c'est notre mission ! Depuis 1989, CLF SATREM est une référence incontournable de la protection incendie active en France. Nous concevons, installons et entretenons des systèmes de protection incendie sur mesure, conformes aux normes les plus exigeantes (sprinklers, RIA, réseaux extérieurs, risques spéciaux…). 300 « Happy Satrémiens » répartis sur nos 15 sites en France, œuvrent au quotidien sur le terrain pour répondre aux besoins de tous nos partenaires. Notre point commun ? Une volonté sans faille de garantir la sécurité ! Dans un secteur en constante évolution, nous visons l’Excellence au quotidien. Ancrée dans la culture satrémienne, notre approche repose sur l’innovation, la bienveillance et l’esprit d’initiative. Chez CLF SATREM, chacun a sa place et peut évoluer dans un environnement où l’épanouissement professionnel est une priorité. Rejoignez une entreprise où le savoir-faire, l’engagement et l’innovation font la différence ! TES MISSIONS ET CHALLENGES Rattaché(e) à notre Agence IDF Grands projets (Antony), tu es en binôme avec un ou plusieurs monteurs. Tu es responsable de la gestion et de la supervision des nouveaux projets d'installation pour nos clients dans plusieurs départements. Tu travailles sur des Grands Projets en travaux neufs, notamment sur les projets majeurs situé en Ile-de-France. PLUS PRÉCISÉMENT TES MISSIONS SONT : * Gérer et conduire les chantiers travaux neufs, * Réceptionner et contrôler les approvisionnements sur site, * Assurer les contacts directs avec les clients, * Être responsable de la gestion des équipes confiées, y compris la sous-traitance et les intérimaires, * Faire cesser immédiatement toute situation à risque pouvant menacer la sécurité des équipes et remonter les presque-accidents, * Réaliser le montage conformément aux plans et assurer le contrôle interne de la réalisation, * Exécuter les épreuves hydrauliques et établir les PV d’essais, * Enregistrer les différentes interventions sur les formulaires et supports documentaires mis à disposition, * Assurer un reporting régulier au chargé d’affaires et/ou au responsable du service, * Respecter et appliquer les procédures et instructions QHSE et remonter les non-conformités. ET SI C’ÉTAIT TOI ? Tu as une formation technique et tu possèdes une expérience significative dans une fonction similaire. Tu as idéalement acquis ton expérience dans notre secteur d’activité, la protection incendie par sprinkler ou dans les domaines du BTP, de la plomberie, du CVC ou des fluides. Rigoureux(se), dynamique, autonome, sont des termes qui te caractérisent ! Chez CLF Satrem on aime l’expérience, les compétences, mais surtout la personnalité ! Et c’est la tienne qui fera la différence ! NOS AVANTAGES * CSE * Accord d’intéressement et de participation * RTT * Indemnités de déplacement * Véhicule. POURQUOI REJOINDRE CLF SATREM ? En venant travailler chez CLF Satrem, tu trouveras : * Une entreprise dynamique et en pleine croissance * Un management de proximité * De nombreuses possibilités d’évolution et de mobilité * Et de super équipes garantissant une ambiance de travail conviviale. Engagée en faveur de l'égalité des chances, la société CLF Satrem vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

PARCE QUE MIEUX VAUT PRÉVENIR QUE RECONSTRUIRE Chez CLF SATREM, nous ne faisons pas que combattre les flammes : nous les devançons ! Protéger des vies, des activités et des bâtiments avec expertise et détermination, c'est notre mission ! Depuis 1989, CLF SATREM est une référence incontournable de la protection incendie active en France. Nous concevons, installons et entretenons des systèmes de protection incendie sur mesure, conformes aux normes les plus exigeantes (sprinklers, RIA, réseaux extérieurs, risques spéciaux…). 300 « Happy Satrémiens » répartis sur nos 15 sites en France, œuvrent au quotidien sur le terrain pour répondre aux besoins de tous nos partenaires. Notre point commun ? Une volonté sans faille de garantir la sécurité ! Dans un secteur en constante évolution, nous visons l’Excellence au quotidien. Ancrée dans la culture satrémienne, notre approche repose sur l’innovation, la bienveillance et l’esprit d’initiative. Chez CLF SATREM, chacun a sa place et peut évoluer dans un environnement où l’épanouissement professionnel est une priorité. Rejoignez une entreprise où le savoir-faire, l’engagement et l’innovation font la différence ! TES MISSIONS ET CHALLENGES Rattaché(e) à notre Agence Ouest (Le Rheu), tu réalises les interventions de dépannage, petits travaux et opérations de maintenance préventive chez nos clients. Tu travailles en toute autonomie sur le secteur qui t’est confié. Tu es garant(e) de la sécurité et reste l’interlocuteur principal lors des interventions chez nos clients. Plus précisément tes missions sont : * Diagnostiquer les pannes survenues sur tout sous-ensemble d’une installation et en effectuer les dépannages, * Gérer et conduire les opérations de maintenance préventive, * Gérer et conduire les petits travaux de modification, d’extension ou de remise en conformité d’installation, * Réaliser le montage conformément aux plans et assurer le contrôle interne de la réalisation, * Être responsable de la gestion de l’équipe confiée, y compris les intérimaires et les sous-traitants, * Faire cesser immédiatement toute situation à risque pouvant menacer la sécurité des équipes, et remonter les presque-accidents, * Réceptionner et contrôler les approvisionnements sur le site, * Exécuter les épreuves hydrauliques et établir les PV d’essais, * Annoter les plans en fonction des modifications intervenant sur les chantiers et les transmettre au chargé d’affaires, * Assurer les contacts directs avec les clients, * Assurer un reporting régulier à ton supérieur hiérarchique, * Appliquer et faire appliquer les procédures / instructions. ET SI C’ÉTAIT TOI ? Tu as une formation technique et tu disposes d’une première expérience sur un poste similaire dans les secteurs de la protection incendie, du BTP, de la plomberie, du CVC ou des fluides. Rigoureux(se), dynamique, autonome et volontaire sont des termes qui te caractérisent ! Chez CLF Satrem on aime l’expérience, les compétences, mais surtout la personnalité ! Et c’est la tienne qui fera la différence ! NOS AVANTAGES * CSE * Accord d’intéressement et de participation * RTT * Indemnités de déplacement * Véhicule POURQUOI REJOINDRE CLF SATREM ? En venant travailler chez CLF Satrem, tu trouveras : * Une entreprise dynamique et en pleine croissance * Un management de proximité * De nombreuses possibilités d’évolution et de mobilité * Et de super équipes garantissant une ambiance de travail conviviale. Engagée en faveur de l'égalité des chances, la société CLF Satrem vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

PARCE QUE MIEUX VAUT PRÉVENIR QUE RECONSTRUIRE Chez CLF SATREM, nous ne faisons pas que combattre les flammes : nous les devançons ! Protéger des vies, des activités et des bâtiments avec expertise et détermination, c'est notre mission ! Depuis 1989, CLF SATREM est une référence incontournable de la protection incendie active en France. Nous concevons, installons et entretenons des systèmes de protection incendie sur mesure, conformes aux normes les plus exigeantes (sprinklers, RIA, réseaux extérieurs, risques spéciaux…). 300 « Happy Satrémiens » répartis sur nos 15 sites en France, œuvrent au quotidien sur le terrain pour répondre aux besoins de tous nos partenaires. Notre point commun ? Une volonté sans faille de garantir la sécurité ! Dans un secteur en constante évolution, nous visons l’Excellence au quotidien. Ancrée dans la culture satrémienne, notre approche repose sur l’innovation, la bienveillance et l’esprit d’initiative. Chez CLF SATREM, chacun a sa place et peut évoluer dans un environnement où l’épanouissement professionnel est une priorité. Rejoignez une entreprise où le savoir-faire, l’engagement et l’innovation font la différence ! TES MISSIONS ET CHALLENGES Rattaché(e) à notre Agence Aquitaine (Martillac), tu es en binôme et sous la responsabilité de ton chef d'équipe/chantier. Tu travailles sur les nouveaux projets d’installations de nos clients sur plusieurs départements. Plus précisément tes missions sont : * Réaliser le montage des réseaux sprinklers (supports, antennes, collecteurs, têtes sprinklers) au sein d’une équipe selon les plans, documents et directives de ton supérieur hiérarchique, * Réaliser le montage des équipements spécifiques sprinklers (postes de contrôle, vannes, local sources, etc.), * Exécuter les épreuves hydrauliques et établir les PV d’essais, * Respecter les règles de l’art relatives au montage des tuyauteries (respect des procédures, respect des consignes du supérieur hiérarchique), * Être le responsable de l’outillage mis à ta disposition, * Rendre compte à ton supérieur hiérarchique de l’exécution et de l’avancement des tâches qui te sont confiées, * Respecter, appliquer les procédures et instructions QHSE et remonter les non-conformités. ET SI C’ÉTAIT TOI ? Issu d’une formation technique. Que tu aies déjà brillé dans un rôle similaire dans les domaines de la protection incendie, du BTP, de la plomberie, du CVC ou des fluides, ou que tu sois sur le point de plonger dans ta première expérience dans ce domaine, nous voulons te rencontrer ! Dynamique, motivé(e), curieux(se), tu as le goût du défi ? Chez CLF Satrem on aime l’expérience, les compétences, mais surtout la personnalité ! Et c’est la tienne qui fera la différence ! NOS AVANTAGES * CSE * Accord d’intéressement et de participation * RTT * Indemnités de déplacement. POURQUOI REJOINDRE CLF SATREM ? En venant travailler chez CLF Satrem, tu trouveras : * Une entreprise dynamique et en pleine croissance * Un management de proximité * De nombreuses possibilités d’évolution et de mobilité * Et de super équipes garantissant une ambiance de travail conviviale. Engagée en faveur de l'égalité des chances, la société CLF Satrem vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.