Zakres obowiązków: Jesteśmy drukarnią wielkoformatową, działającą na rynku reklamy zewnętrznej od wielu lat. Specjalizujemy się w kompleksowej realizacji systemów identyfikacji wizualnej, począwszy od etapu projektowego do gotowego produktu. W związku z rozwojem firmy, poszukujemy kandydatów do pracy na stanowisko: Operator/ka maszyn produkcyjnych. Miejsce pracy: Wrocław ul. Klimasa 6. Twój zakres obowiązków: - obsługa i nadzór nad działaniem maszyn produkcyjnych, - kontrola jakości produktów i eliminowanie błędów w produkcji, - wykonywanie drobnych napraw i konserwacji, - utrzymywanie maszyn w czystości i sprawności, prowadzenie dokumentacji związanej z wykonywaną pracą, - raportowanie czasu pracy w systemie i ewentualnych problemów przełożonemu, - współpraca z innymi pracownikami w celu zapewnienia efektywnej produkcji, - przestrzeganie norm bezpieczeństwa i higieny pracy, To oferujemy: - stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, - wynagrodzenie w przedziale 4806- 5300 brutto - bardzo dobrą atmosferę w pracy, - możliwość przystąpienia do prywatnej opieki zdrowotnej, - możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie, parking, Oferta dostępna w sali H, F, G. Kontakt z pracodawcą - CV proszę kierować na adres: lukasz.siuta@arwfocus.pl Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - inne zawody: Pracownik produkcji - konieczne - pozostałe: doświadczenie w pracy przy obsłudze maszyn produkcyjnych, doświadczenie w obsłudze maszyn: Hemtek ST, UniplanE, Weldmaster T300, Weldmaster T112 - mile widziane, gotowość do pracy w systemie 2-zmianowym, zdolności manualne, odpowiedzialność i umiejętność pracy w zespole, elastyczność, otwartość, dyspozycyjność, zaangażowaniew powierzone obowiązki Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Projektowanie i rozwój aplikacji frontendowych w React i Next.js, - Współtworzenie architektury rozwiązań (BBF), - Implementację złożonych serwisów contentowych (artykuły, wideo, audio, komponenty dynamiczne), - Integrację z API (REST / GRPC / WEBSOCKETS / SSE) oraz systemami backendowymi, - Wdrażanie i rozwój analityki webowej (tagi, zdarzenia, systemy pomiarowe, CMP), - Optymalizację wydajności, SEO oraz Core Web Vitals, - Współpracę z zespołami: frontend, backend, mobile, UX/UI, analityka, - Udział w podejmowaniu decyzji technologicznych i rozwijaniu standardów. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - inne zawody: Technik programista* - konieczne - pozostałe: Wymagania: - Min. 4-5 lat doświadczenia w frontendzie (3 lata przy mocnym portfolio, lub wykształcenie kierunkowe - studia inżynierskie i min. 2 lata doświadczenia zawodowego popartego sukcesami), - Bardzo dobra znajomość: - React, Next.js, TypeScript - HTML5, CSS3 (Sass / Tailwind / CSS-in-JS) - Doświadczenie w budowie dużych serwisów internetowych (mile widziane: media, e-commerce, portale) - Praktyczna znajomość: SSR / ISR / SSG / RSC w Next.js, optymalizacji wydajności i SEO - Doświadczenie z: systemami analitycznymi (np. Google Analytics, GTM lub podobne), wdrażaniem skryptów trackingowych, consent management (CMP) - Rozumienie: jak działają serwisy wysokiego ruchu, zależności między frontendem a backendem (API, cache, CDN, Edge computing, Wasm) - Doświadczenie w pracy z Git, docker oraz CI/CD - Umiejętność projektowania skalowalnych rozwiązań frontendowych - Dobre umiejętności komunikacyjne i pracy zespołowej. Mile widziane: - Doświadczenie w testowaniu (Jest, Testing Library, Cypress) - Zmysł estetyczny i podstawy UX/UI Oferty zawierające CV można składać drogą elektroniczną na adres: rekrutacja@polskieradio.pl, w terminie do 3 czerwca 2026 r. W tytule e-maila prosimy podać dopisek: CMC - Programista/Programistka (Frontend Developer React/Next.js) Uwagi dodatkowe: 1. Polskie

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: Prowadzenie księgowości spółdzielni, zgodnie z obowiązującymi przepisami ustawy o rachunkowości i przepisami prawa podatkowego Nadzór nad dekretowaniem i terminową ewidencją dokumentów księgowych, rozliczanie gospodarki zasobami mieszkaniowymi Kierowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy pracowników działu księgowości Sporządzanie sprawozdań finansowych wg ustawy o rachunkowości, raportów na potrzeby Zarządu, bilansu Udział w opracowaniu planu gospodarczo-finansowego Sporządzanie deklaracji podatkowych oraz sprawozdań do GUS Prawidłowe i terminowe dokonywanie rozliczeń finansowych w tym między innymi przygotowanie deklaracji CIT, JPK, VAT Nadzór nad windykacją wszelkich należności oraz rozliczeń z kontrahentami, właścicielami i najemcami Monitorowanie zmian prawa podatkowego i finansowego Współpraca z instytucjami zewnętrznymi Opracowanie niezbędnych regulaminów dotyczących funkcjonowania spółdzielni Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - konieczne - pozostałe: Wymagania kwalifikacyjne: Wykształcenie wyższe ekonomiczne (finanse, rachunkowość) Minimum 10-letni staż pracy w księgowości, w tym na samodzielnym stanowisku głównego księgowego lub na samodzielnym stanowisku związanym z rachunkowością Biegła znajomość zagadnień finansowo-księgowych z preferencją obowiązujących w spółdzielniach mieszkaniowych Wymagania dodatkowe: Znajomość prawa spółdzielczego, ustawy o spółdzielniach mieszkaniowych oraz zasad funkcjonowania spółdzielni mieszkaniowych Wiedza z zakresu księgowości spółdzielni mieszkaniowej Praktyczna znajomość prawa podatkowego Dobra znajomość obsługi komputera w tym programów biurowych i finansowo-księgowych Umiejętność organizacji i zarządzania pracą zespołu ludzi Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Numer ogłoszenia: Poznań/26/12 weryfikacja uprawnień osób korzystających ze świadczeń opieki zdrowotnej finansowanych przez Fundusz oraz przygotowywanie wniosków o wszczęcie postępowania administracyjnego wobec osób nieuprawnionych prowadzenie czynności wyjaśniających związanych z brakiem elektronicznego potwierdzenia uprawnień w systemie e-WUŚ, w tym na wnioski świadczeniobiorców sporządzanie informacji o prawie do świadczeń opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych oraz udzielonych świadczeniach Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: doświadczenie zawodowe, staż: 2 lat - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA KONIECZNE wykształcenie: wyższe, preferowane kierunki administracja , zdrowie publiczne doświadczenie minimum 2 lata WYMAGANIA DODATKOWE znajomość przepisów prawa w zakresie: ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (tekst jednolity Dz.U. z 2025 r., poz. 1461 ze zm.) w szczególności: Dział I. Przepisy ogólne Rozdział 1. Zakres przedmiotowy i podmiotowy oraz objaśnienia określeń ustawowych, Dział II. Świadczenia opieki zdrowotnej - Rozdział 1. Przepisy ogólne - Rozdział 5. Dokumenty służące do potwierdzenia i weryfikacji prawa do świadczeń opieki zdrowotnej, Dział IV. Zasady podlegania ubezpieczeniu zdrowotnemu - Rozdział 1. Obowiązek ubezpieczenia zdrowotnego obsługa komputera, praca w programach MS WORD i EXCEL umiejętność konstruowania pism urzędowych dbałość o wysoką jakość wykonywanych zadań umiejętność planowania i organizowania pracy własnej realizacja zadań w oparciu o aktualne normy prawne i procedury wewnętrzne efektywne działanie w sytuacjach stresowych efektywna komunikacja sprawność w zmiennym otoczeniu umiejętność pracy w zespole zaangażowanie i odpowiedzialność Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej, Kwestionariusz osobowy w formie elektr

Zakres obowiązków: - Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: ekonomiczne - konieczne; wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - pożądane - umiejętności: znajomość pakietu MS Office - konieczne - inne zawody: Księgowy, staż: 3 lat - konieczne - pozostałe: Kandydaci powinni spełniać następujące warunki: - preferowane wykształcenie wyższe kierunkowe: ekonomia, rachunkowość, finanse, bądź studia podyplomowe we wskazanych kierunkach; - doświadczenie zawodowe w działach księgowości minimum 3-letnie, w tym co najmniej 2-letni staż na stanowisku samodzielnym (preferowane doświadczenie w spółdzielni mieszkaniowej); - znajomość i umiejętność praktycznego stosowania przepisów prawa w zakresie rachunkowości i prawa podatkowego oraz znajomość zagadnień księgowych w spółdzielniach mieszkaniowych; - znajomość Prawa spółdzielczego, Ustawy o spółdzielniach mieszkaniowych oraz specyfiki spółdzielni mieszkaniowej; - bardzo dobra znajomość systemów finansowo księgowych, preferowana znajomość systemu Papirus lub innych dedykowanych dla spółdzielni mieszkaniowych; - znajomość obsługi komputera, programów Ms Office; - umiejętność pracy w zespole, samodzielność, bardzo dobra organizacja pracy, staranność, dokładność, terminowość a także odpowiedzialność i komunikatywność; - umiejętność podejmowania samodzielnych decyzji. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Ofertę zawierającą: CV, oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego i z oświadczeniem o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dot. przetwarzania danych osobowych przez RSM JEDNOŚĆ w Bydgoszczy (do pobrania na stronie internetowej Spółdzielni: http://rsmjednosc.pl) należy przesłać albo dostarczyć na adres korespondencyjny: Robotnicza Spółdzielnia Mieszkaniowa JEDNOŚĆ ul. Wojska Polskiego 65; 85-825, pocztą e-mail na adres: e.zmuda-trzebiatowska@rsmjednosc.pl Telefon kontaktowy: 727670835. Z wyłon

Zakres obowiązków: - ewidencja urządzeń pomiarowych oraz ich stanów, - ewidencja powierzchni grzewczej z podziałem na lokale mieszkalne i użytkowe, analiza kosztów zużycia energii cieplnej, - okresowe rozliczanie dla celów planowania i sprawozdawczości, zużycia energii cieplnej, ciepłej wody użytkowej, gazu na cele grzewcze, - uczestnictwo w kontrolach dotyczących zużycia centralnego ogrzewania i ciepłej wody użytkowej, analiza kosztów zużycia wody i odprowadzenia ścieków, - okresowe rozliczanie kosztów zużycia wody i odprowadzania ścieków dla celów planowania i sprawozdawczości, ustalanie wysokości obciążeń za wodę i odprowadzanie ścieków, - sporządzanie sprawozdań do Urzędu Marszałkowskiego dotyczących rodzaju i ilości zanieczyszczeń wprowadzanych do środowiska oraz wyliczanie należności - prowadzenie korespondencji z klientai ZGM. Umowa o pracę na czas określony - 6 miesięcy. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: ekonomiczne - konieczne - umiejętności: obsługa komputera MS Ofice - konieczne; zaświadczenie o niekaralności - konieczne - pozostałe: Kandydatem na wyżej wymienione stanowisko może być osoba, która spełnia następujące kryteria (niezbędne wymagania stawiane kandydatom): - obywatelstwo polskie, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - nieposzlakowana opinia, - posiada wykształcenie ekonomiczne lub administracyjne (średnie lub wyższe), Dodatkowe wymagania stawiane kandydatom: - znajomość pakietu Ms Office, - umiejętność pracy w zespole, samodzielność. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Pełna treść ogłoszenia wraz z wykazem niezbędnych dokumentów znajduje się na stronie: https://www.zgm.eu/stanowisko-ds-rozliczen/ Wymagane dokumenty: - podpisane własnoręcznie: CV oraz list motywacyjny ze wskazaniem stanowiska oraz numeru naboru, - kserokopie dokumentów potwierdzających posiad

Zakres obowiązków: - nadzór i koordynacja nad robotami własnymi i podwykonawców, - koordynacja zadań zgodnie z ustalonymi priorytetami i planami, - dbanie o środki bezpieczeństwa oraz standardy jakościowe, nadzór nad przestrzeganiem przepisów BHP, - przygotowywanie dokumentów i analiz dla bieżących realizacji, - zarządzanie procesami budowy oraz realizacją wszystkich faz w realizowanych projektach (aż do przekazania budowy inwestorowi), - rozliczenie budowy, * praca w systemie 1-zmianowym w godz. 07:00-15:00; miejsce pracy: woj. śląskie Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: umiejętność współpracy - konieczne; umiejętność kosztorysowania - konieczne - pozostałe: wykształcenie średnie lub wyższe; uprawnienia budowlane do kierowania robotami w specjalności inżynieryjnej kolejowej bez ograniczeń w zakresie kolejowych obiektów budowlanych; mile widziane doświadczenie zawodowe; umiejętności organizacyjne i przywódcze, umiejętność współpracy z inwestorami i zespołem projektowym, umiejętność czytania rysunków, planów i projektów, umiejętność kosztorysowania i opracowywania budżetu budowy; mile widziana znajomość języków obcych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0652 | wykształcenie średnie lub wyższe; uprawnienia budowlane do kierowania robotami w specjalności inżynieryjnej kolejowej bez ograniczeń w zakresie kolejowych obiektów budowlanych; mile widziane doświadczenie zawodowe; umiejętności organizacyjne i przywódcze, umiejętność współpracy z inwestorami i zespołem projektowym, umiejętność czytania rysunków, planów i projektów, umiejętność kosztorysowania i opracowywania budżetu budowy; mile widziana znajomość języków obcych. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Diagnozowanie potrzeb i trudności Uczestników. Przygotowanie Indywidualnego Planu Działania dla wszystkich uczestników. Stały monitoring potrzeb uczestników projektu oraz identyfikacja problemów uczestników. Prowadzenie wsparcia psychologicznego i emocjonalnego uczestników. Utrzymywanie stałego kontaktu z uczestnikami. Prowadzenie monitoringu i ewaluacji udzielanego wsparcia. Udzielanie konsultacji indywidualnych. Realizacja zadań wynikających Indywidualnych Planów Działania Uczestników. Prowadzenie dokumentacji. Współpraca ze specjalistami świadczącymi usługi na rzecz Uczestników. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Poziom wykształecenia: wyższe. Umiejętności pracy w zespole, empatia. Uprawnienia: wymagany kierunek / specjalizacja: psychologia. Doświadczenie zawodowe: doświadczenie w pracy z osobami starszymi. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1) list motywacyjny, 2) cv, 3) kopie dokumentów poświadczających wykształcenie oraz dodatkowe kwalifikacje (kursy, szkolenia), 4) kopie dokumentów poświadczających dotychczasowe zatrudnienie, 5) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie który wzór stanowi załącznik Nr 1 do ogłoszenia o naborze, 6) oświadczenia podpisane własnoręcznie przez kandydata: - o posiadaniu obywatelstwa Polskiego, - o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, - o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - o braku przeciwwskazań zdrowotnych do zajmowanego stanowiska, - o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do przeprowadzenia procesu naboru z ustawy o ochronie danych osobowych których wzór stanowi załącznik Nr 2 do ogłoszenia o naborze, - klauzula informacyjna z art.13 RODO którego wzór stanowi załącznik Nr 3 do ogłoszenia o naborze. - języki aplikowania: polski Prze

Zakres obowiązków: •przyjęcia i kontrola zamówień surowcowych, opakowaniowych i pozostałych materiałów wykorzystywanych na zakładach produkcyjnych Spółki zgodnie ze specyfikacją zamówienia •monitorowanie i dokumentowanie ruchów magazynowych zgodnie z zasadami FEFO (First Expire First Out) i FIFO (First In First Out) •prowadzenie dokumentacji magazynowej wejścia i wyjścia dla wszystkich magazynów Spółki •weryfikacja stanów magazynowych przy użyciu systemu obsługi magazynu oraz prowadzenie okresowej inwentaryzacji •współpraca z innymi działami Spółki podczas codziennego funkcjonowania i wprowadzaniu usprawnień •przestrzeganie zasad BHP Umowa o pracę na okres próbny 3 m-cy z możliwością przedłużenia, system jednozmianowy w godz.: 7.00-15.00 od pn. do pt. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: kurs operatora wózka widłowego - konieczne; kurs obsługa komputera MS Ofice - konieczne; obsługa systemu komputerowego WINDOWS - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: A1 - początkujący - konieczne - pozostałe: Wymagane wykształcenie min. średnie - kieunek bez znaczenia, wymagane uprawnienia operatora wózka widłowego z UDT. Bardzo dobra znajomość obsługi komputera. Podstawowa znajomość języka angielskiego. Umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, umiejętność rozwiązywania problemów. Wysokoro zwinięte zdolności organizacyjne, sumienność i dokładność w wykonywanej pracy. Mile widziane: Znajomość systemów Comarch ERP oraz doświadczenie. Oferujemy: Zatrudnienie w ramach umowy o pracę. Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia. Możliwość korzystania z grupowego ubezpieczenia na życie oraz prywatnej opieki medycznej. System premii okresowych. Możliwość zdobycia doświadczenia na danym stanowisku w branży biotechnologicznej, spożywczej i farmaceutyczne. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na adres e-mail - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowan

Zakres obowiązków: Przygotowanie higienicznych posiłków zgodnie z normami żywieniowymi i ustalonym jadłospisem. Dbanie o najwyższą jakość i smak przygotowywanych posiłków. Uczestniczenie w planowaniu jadłospisów. Stosowanie w pracy wymogów HACCP, GHP i GMP. Przestrzeganie zasad technologii i estetyki przygotowania posiłków oraz przepisów bhp, ppoż., i higieniczno-sanitarnych. Kontrola pobieranych produktów spożywczych z magazynu w ilościach przewidywanych recepturą. Ścisłe przestrzeganie receptury przygotowywanych posiłków. Właściwe wydawanie i porcjowanie posiłków. Przeciwdziałanie marnotrawstwu i niegospodarności w kuchni. Właściwe przygotowywanie i przechowywanie próbek żywności. Przestrzeganie zasad segregacji odpadów. Współpraca z dietetykiem i kierownikiem działu. Utrzymanie czystości na stanowisku pracy. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne; zasadnicze branżowe - konieczne - umiejętności: Mistrz kucharz - dyplom mistrzowski - konieczne; doświadczenie zawodowe, staż: 4 lat - konieczne; badania sanitarno epidemiologiczne - konieczne; sumienność, rzetelność, odpowiedzialność, samodzielność - konieczne - pozostałe: umiejętność dbania o czystość o ład i porządek zarządzanie zespołem stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wyżej wymienionym stanowisku, znajomość zasad zdrowego żywienia oraz przepisów i procedur HACCP, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, umiejętność samodzielnego organizowania pracy, niekaralność za przestępstwo popełnione z winy umyślnej, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Komplet dokumentów aplikacyjnych wraz z CV i listem motywacyjnym należy składać osobiście w sekretariacie Domu Pomocy Społecznej w Suchorączku, Suchorączek 51, 89-410 Więcbork w godzinach 7:00- 15:00. Załączniki do pobrania na stronie: https://dpssuchoraczek.naszbip.pl/nabor-do-pracy/n,ogloszenie-o-naborze-na-stanowisko-szef-kuchni-szefowa-kuchni - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla