Gestalte die digitale Zukunft mit uns! werde Teil unseres Teams als Mitarbeiter/in Content & Social Media Marketing (m/w/d) Standort: Bargteheide (bei Hamburg) Schwerpunkt: Social Media, Technik-Storytelling, Content für Opternus Kanäle, Foto/Video mit interner Unterstützung Du willst Technik verständlich und sichtbar machen? Du bist textsicher, interessierst dich für technische Produkte und kannst daraus klare Botschaften und Inhalte entwickeln? Dann bring dein Know-how in unser Marketing ein – mit Fokus auf Content, Kommunikation und der Nähe zu Produkt & Technik. Für Foto und Video bekommst du Unterstützung durch eine interne Kollegin. Wir bieten dir eine unbefristete Vollzeitstelle in einem innovativen, wachstumsstarken Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung in der Glasfaser- und optischen Messtechnik. Dein Spielfeld: Wo DU den Unterschied machst Als unser neues Teammitglied im Social Media Bereich bist Du die treibende Kraft hinter unserer Präsenz auf den verschiedensten Social-Media Plattformen - Content mit Technikbezug: Du entwickelst Inhalte für Social Media, Newsletter und Kundenkommunikation – mit Blick auf unsere Geräte, Anwendungen und Einsatzfelder. - **Social Media: **Du planst und verfasst Postings (v. a. für LinkedIn), bereitest Success Stories auf und erstellst Foto/ Videoaufnahmen. - Content-Zulieferung für Website: Du lieferst Texte, Bildideen und Storylines – zur Einpflege durch das Marketing Team -  Nähe zum Produktmarketing: Du arbeitest eng mit Applikationsspezialisten, Vertrieb und Marketingleitung zusammen, um technische Inhalte verständlich und kundenrelevant aufzubereiten. - Redaktion & Themenplanung: Du entwickelst neue Themen, führst den Redaktionsplan und organisierst Content für Kampagnen, Serienformate oder Newsletter. - Foto & Video: Du entwickelst Ideen für Bild- und Videocontent, begleitest Aufnahmen und wirst dabei intern durch eine Kollegin in der Umsetzung unterstützt oder externen Dienstleistern. Das bringst Du mit – Dein Profil Wir suchen keine klassische Eventagentur-Erfahrung, sondern jemanden mit Überblick, Sorgfalt und Spaß am Tun: - **Dein Fundament: **Ausbildung oder fundierte Kenntnisse im Marketing, Kommunikation, Medien oder Technik – oder passende Berufserfahrung. - **Dein Technikverständnis: **Du hast Interesse an technischen Produkten (idealerweise im B2B-Umfeld) und willst verstehen, wie unsere Geräte funktionieren. - **Deine Sprache: **Du kannst komplexe Inhalte verständlich, zielgruppengerecht und professionell formulieren. - Dein Content-Gespür: Du entwickelst Themenideen, kannst Inhalte gliedern, Redaktionspläne pflegen und Formate gestalten. - Deine Tools: Sicher im Umgang mit Social Media. Tools wie Trello, Adobe Express, Newslettersoftware oder Redaktionssystemen. Erste Erfahrung mit Bild-/Videokonzeption von Vorteil. - **Dein Stil: **Du arbeitest selbstorganisiert, bist teamorientiert und denkst vom Kunden aus – mit Blick für Wirkung & Verständlichkeit. Unsere Opternus-Benefits für Dich: Wir haben klare Erwartungshaltungen und unterstützen Dich in Deiner persönlichen Entwicklung. Freu dich auf ein Umfeld, in dem Du wachsen und Dich wohlfühlen kannst. - Hightech pur: Arbeite mit modernster Technologie in einem dynamisch wachsenden Zukunftsmarkt - Attraktives Gehalt: faire, leistungsgerechte Bezahlung je nach deiner Qualifikation und Erfahrung - Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, freiwillige Bonuszahlungen, Massagen, Englischunterricht, Fahrrad-Leasing - Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, ein Gleittag pro Monat, keine Wochenend- oder Feiertagsdienste - **Urlaub: **30 Tage - Entwicklungschancen: intensive Einarbeitung, Produktschulungen und kontinuierliche Weiterbildung - Teamspirit: offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien, familiäres Betriebsklima, regelmäßige Veranstaltungen wie Weihnachtsfeiern und Betriebsausflüge Weitere Informationen   Klingt spannend? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Glasfasertechnologie! Bewirb dich jetzt per E-Mail an jobs@opternus.de (jobs@opternus.de) oder telefonisch unter 04532 2044-11 in unserer Personalabteilung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Öffentlichkeitsarbeit, Public Relations, Digital-Marketing, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Onlineredaktion Erweiterte Kenntnisse: Social-Media-Kommunikation, Digitales Storytelling

Wir sind eine Ingenieurgesellschaft für Bauprojektmanagement und wollen unsere Sichtbarkeit gezielt ausbauen – insbesondere, um private Investoren anzusprechen. Dafür suchen wir dich: eine Person, die Strategie und Umsetzung verbindet und unseren digitalen Auftritt eigenverantwortlich entwickelt. Deine Rolle: - Aufbau und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Präsenz (LinkedIn, YouTube, Podcast) - Entwicklung einer klaren Content- und Marketingstrategie - Erstellung von Inhalten + einfachen Videoproduktionen - Aktive Interaktion mit unserer Community - Erstellen von Präsentationen Das bringst du mit: - Erfahrung im Online-Marketing / Social Media (mind. 3 Jahre) - Verständnis für B2B-Kommunikation & Leadgenerierung - Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise - Freude daran, Strategie und Umsetzung zu verbinden und Dinge wirklich voranzubringen Rahmen: - Teilzeit (ca. 50%) oder Vollzeit möglich - Bei Vollzeit optional zusätzliche Aufgaben im Office-Management Wichtig: Wir suchen ausdrücklich keine Agentur, sondern eine Person, die Teil unseres Teams wird. Wenn du Lust hast, unsere Marke sichtbar zu machen und echten Impact zu haben, melde dich bei uns oder schick uns direkt deine Bewerbung. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Werbekommunikation, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Webdesign, Medienmanagement, Werbung, Marketing, Internet, Onlinerecht Erweiterte Kenntnisse: Vertriebsmarketing, Marketing-Management, Social-Media-Kommunikation, Grafikbearbeitung Expertenkenntnisse: Digitales Storytelling Zwingend erforderlich: Digital-Marketing

WHY CFAB?Bei cfab geht es nicht nur um Kleidung. Es geht um Haltung, Ausdruck und echtes Empowerment. Wir sind mehr als ein Label – wir sind eine Bewegung für Vielfalt, Sichtbarkeit und Verantwortung. Hier entsteht Mode, die nicht nur passt, sondern Position bezieht. Und das beginnt bei den Menschen, die mit uns arbeiten. Als (Junior) Influencer Marketing Manager DACH (m/w/d) unterstützt du operativ den Ausbau unserer Creator-Sales-Aktivitäten , steuerst KPIs mit und trägst zum Umsatzwachstum bei. Dabei lernst du, Creator-Kampagnen performancebasiert zu planen, zu optimieren und messbare Ergebnisse zu erzielen und baust dir gleichzeitig wertvolles Know-how für deine Weiterentwicklung auf. DEIN IMPACT • Umsetzung unserer Influencer-Marketing- und Creator-Sales-Aktivitäten mit Fokus auf Umsatz und messbare Performance • Recherche, Identifikation und erste Ansprache relevanter Creator:innen (Instagram, TikTok, YouTube u. a.) sowie Mitwirkung bei Verhandlungen und Kampagnenabschlüssen • Aufbau und Pflege eines Creator-Portfolios, inklusive Mitwirkung an Provisionsmodellen, Incentives und langfristigen Partnerschaften • Operative Unterstützung entlang des gesamten Kampagnenprozesses: von Creator-Auswahl und Produktseeding über Kampagnenplanung, Tracking & Reporting bis hin zur O ptimierung erfolgreicher Kooperationen • Beobachtung von Trends, neuen Creator-Segmenten und Plattformen sowie Unterstützung bei der operativen Integration neuer Sales-Mechaniken • Mitwirkung daran, die Sichtbarkeit und Markenwahrnehmung von cfab / creamy fabrics als wachstumsstarke DTC-Fashion-Brand weiter auszubauen WARUM DU ZU UNS PASST • Erste relevante Berufserfahrung im Influencer Marketing, Creator Management, Performance Marketing oder Sales-nahen Rollen, Erfahrung im Fashion-, Lifestyle- oder DTC-Umfeld ist ein Plus • Starkes Interesse an Sales, Umsatzmodellen und performancegetriebenem Arbeiten – du hast Lust, Deals mit Creatorn aktiv mitzugestalten, zu verhandeln und zum Abschluss zu bringen • Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsskills • Gutes Zahlenverständnis und erste Erfahrung im Arbeiten mit KPIs (z. B. ROAS, CPM, Conversion Rates, Umsatz) • Du denkst datenbasiert und ergebnisorientiert • Erste Erfahrung mit KPI-Tracking, Influencer-Tools oder CRM-/Projektmanagement-Software ist von Vorteil • Gespür für Social Media, Creator-Ökosysteme und Trends mit dem Anspruch, diese nicht nur kreativ, sondern vor allem wirtschaftlich erfolgreich zu skalieren • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Ownership und Abschlussstärke ; du willst Verantwortung übernehmen und messbaren Impact auf Umsatz und Performance haben • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Bereitschaft min. 4 Tage pro Woche in unserem Headquarter in Düsseldorf zu arbeiten WAS DICH BEI CFAB ERWARTET • Unbefristete Festanstellung • 31 Urlaubstage • Vertrauensarbeitszeit & Option auf Home Office • Apple Equipment (MacBook, iPhone) • Dreimal pro Woche bezahltes Team-Mittagessen • Monatliche Sachzuwendungen nach Wahl (z. B. FitX-Abo oder Probonio) • Corporate Benefits und Rabatte • Maniküre- & Barber-Termine im Office • Monatliche Produktgutscheine • Optionales Job-Auto nach der Probezeit • Ein persönlicher Gutschein am Geburtstag • Regelmäßige Teamevents & gemeinsame Feiern • Viel Raum für eigene Ideen, Eigenverantwortung und aktive Mitgestaltung WAS UNS ANTREIBTWir leben wir eine Arbeitskultur, die von Kreativität, Leidenschaft und einem klaren Fokus auf Ergebnisse geprägt ist. Unser Ansatz „Von der Idee bis zum Alltag“ bedeutet, dass wir unsere Werte in jedem Schritt umsetzen – von der ersten Produktidee bis hin zu messbaren Erfolgen, die Umsatz, Reichweite und Wachstum vorantreiben.Wir glauben: Du musst erst selbst für etwas brennen, um das Feuer in anderen zu entfachen. Deshalb schaffen wir Raum für Leidenschaft, Eigeninitiative und echtes Engagement. READY TO SHAPE THE FUTURE OF CFAB?Let’s make it happen – gemeinsam, leidenschaftlich, mit Stil.

WHY CFAB?At cfab , it’s not just about clothing — it’s about attitude, self-expression, and true empowerment. We are more than a label – we are a movement for diversity, visibility, and responsibility. We create fashion that not only fits, but takes a stand. And it all starts with the people who work with us. As a ( Junior) Influencer Marketing Manager FR (m/f/d) , you will support the expansion of our creator sales activities in the French market – fully location-independent. You will work closely with our team, manage KPIs, and actively contribute to revenue growth. In doing so, you will develop a deep understanding of performance-driven influencer marketing and build valuable expertise in creator sales and performance. YOUR IMPACT • Execute our FR-specific influencer marketing and creator sales activities with a strong focus on revenue, conversion, and measurable performance • Research, identify, and independently approach relevant French creators (TikTok, Instagram, YouTube, etc.), as well as support negotiations and campaign closures • Build and maintain a scalable French creator portfolio, including contributing to commission models, incentives, and long-term partnerships • Analyze relevant KPIs such as ROAS, conversion rate, CPM, and revenue, and derive data-driven optimization measures • Monitor French creator, social media, and platform trends, and integrate new sales mechanisms and growth levers • Actively contribute to building and scaling cfab / creamy fabrics as a DTC fashion brand in the French market WHY YOU WOULD BE A GOOD FIT FOR US • At least 1 year of professional experience in influencer marketing, creator management, performance marketing, or sales-related roles – ideally with exposure to the French market • Strong interest in sales, revenue models, and performance-driven work • Excellent communication and negotiation skills, including in a remote setup • Solid numerical understanding and initial experience working with KPIs (e.g., ROAS, CPM, conversion rate, revenue) • Structured, data-driven, and results-oriented way of working • First experience with KPI tracking, influencer tools, or CRM/project management software is a plus • Strong understanding of social media, the French creator economy, and digital trends • Hands-on mentality, strong sense of ownership, and a results-driven mindset • Business-fluent French and English (C2 level or native proficiency), both written and spoken; German is a plus • Willingness to work 4 days a week at our headquarters in Düsseldorf WHAT YOU CAN EXPECT AT CFAB • Permanent employment contract • 31 vacation days • Flexible trust-based working hours & up to 2 days of remote work per week • Apple equipment (MacBook & iPhone) • Paid team lunches three times per week • Monthly flexible benefits (e.g. FitX membership or Probonio credit) • Corporate benefits & exclusive discounts • In-office manicure & barber appointments • Monthly product vouchers • Optional company car available after the probation period • A personal birthday voucher • Regular team events & celebrations • Plenty of room for your ideas, ownership, and active co-creation WHAT MOTIVATES USWe foster a work culture shaped by creativity, passion, and a clear focus on results. Our approach, “From idea to everyday life,” means that we bring our values to life at every stage — from the initial product idea to measurable success that drives revenue, reach, and growth. We believe: you have to be passionate about something yourself in order to ignite that passion in others. That’s why we create space for passion, initiative, and genuine commitment. READY TO SHAPE THE FUTURE OF CFAB? Let’s make it happen — together, passionately, and with style. Kind reminder: Please submit your complete application documents (CV, cover letter, etc.) in English. We kindly ask you not to submit applications in other languages. About us">

Wir sind stolz auf unsere Erfolgsgeschichte und wollen mit allem was wir tun, die Welt ein bisschen grüner machen. Wir lieben Ehrlichkeit, Nachhaltigkeit und Verantwortung. Eine freundschaftliche Offenheit, viel Flexibilität und ein konstruktives Miteinander gehören bei der Moos•Moos Manufaktur einfach dazu. Wir sind ein familiäres Team aus unterschiedlichsten Charakteren mit einzigartigen Talenten. Eine bunte Mischung aus Verkaufstalenten, Chaosbändigern, Organisationsguru´s und Kreativköpfen die uns zu dem machen was wir sind: Kreativ, innovativ und produktionsstark. Werde auch Du ein Teil des #teammoosmoos und komm zu uns!   WAS DICH BEI UNS ERWARTET Als E-Commerce & Online-Marketing Managerin steuern Sie unseren Onlineshop moosbild-shop.de, planen datengetriebene Marketingkampagnen und sorgen dafür, dass unsere Premium-Moosprodukte digital die Sichtbarkeit bekommen, die sie verdienen. Sie verbinden analytisches Denken mit kreativem Marketing und arbeiten eng mit unserem Webentwickler und der Marketingleitung zusammen.   DEINE AUFGABEN • Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unseres Onlineshops moosbild-shop.de (Shopware): Artikelpflege, Produktbeschreibungen, Kategoriemanagement, Aktionsplanung• Planung, Erstellung und Versand von Newslettern über MailerLite oder vergleichbare Newsletter-Tools – von der Konzeption bis zur Auswertung• Steuerung und Optimierung von Google Ads Kampagnen mit dem Ziel, Werbekosten zu senken und organische Sichtbarkeit zu stärken• Analyse und Reporting mit Google Analytics 4 (GA4) und Google Search Console• SEO-optimierte Produkttexte und Landingpages erstellen – in enger Abstimmung mit dem Webentwickler• Social Media Advertising (Meta, Instagram, LinkedIn) planen und umsetzen• Conversion-Optimierung: A/B-Tests, Nutzerverhalten analysieren, Checkout-Prozesse verbessern• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Verknüpfung von Online- und Offline-Kanälen (HubSpot CRM)   DEINE QUALIFIKATION • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich E-Commerce, Online-Marketing, Betriebswirtschaft, Medienwirtschaft o. ä.• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im E-Commerce oder Online-Marketing• Erfahrung mit Shopsystemen – idealerweise Shopware, alternativ WooCommerce, Shopify o. ä.• Sicherer Umgang mit Google Ads, GA4, Google Tag Manager und Google Search Console• Erfahrung mit E-Mail-Marketing-Tools (MailerLite, Mailchimp, CleverReach o. ä.)• Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, aus Daten konkrete Maßnahmen abzuleiten• Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift• Grundkenntnisse in Bildbearbeitung (Photoshop o. ä.) von Vorteil• Auch ein Quereinstieg ist möglich – wenn Sie genügend Berufserfahrung mitbringen und uns mit Ihrer Eigeninitiative überzeugen   Unsere Moos•Moos Mitarbeiter Benefits für dich: • bis zu 34 Tage Urlaub• jährliche Bonuszahlung• -30% für dein nächstes Fahrrad über BikeLeasing.de®• Kindergartenzuschuss• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung• Jährliche Ernährungsberatung• Kostenfrei trainieren bei den Kraftwerkern• kostenfreies Fitnessarmband von Garmin• monatliches Teamfrühstück   Was wir Dir außerdem bieten: • Eine professionelle Einarbeitung in eine etablierte Premium-Marke mit 24 Jahren Erfolgsgeschichte• Arbeitsgemeinschaft geprägt durch gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe, Dynamik und flache Hierarchien• Eigenverantwortung als zentraler Baustein unserer Zusammenarbeitskultur – bei uns kann sich jeder einbringen• Ein erfahrenes, teamorientiertes und familiäres Kollegium• Gestaltungsfreiheit: Du prägst das visuelle Gesicht einer Marke, die weltweit Eindruck macht   Unser Antrieb ist es, im Sinne des Menschen zu handeln. Dafür schaffen wir einen Raum, in dem Entwicklung möglich wird: für jeden Einzelnen, unsere Arbeits­gemeinschaft und für neue sinn­stiftende Angebote, die unseren Kunden wirklich nutzen. Du hast Lust Arbeit anders zu leben? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennen­zulernen. Schicke Deine Bewerbung, ausschließlich per E-Mail  an jobs@moosmoos.de  

Die Co-med ist ein innovatives und zukunftssicheres Großhandelsunternehmen für Medizinprodukte. Wir beliefern und betreuen Fachhandelsfirmen in Deutschland und angrenzenden Ländern und suchen zur Verstärkung unseres Teams, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine motivierte Unterstützung. Marketing-Mitarbeiter (m/w/d) – Schwerpunkt Online-Marketing In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie eigenverantwortlich sowie im Team folgende Aufgaben: - Planung, Umsetzung und Auswertung von Multichannel-Kampagnen - Kontinuierliches Monitoring und Analyse der Website-Performance mit Tools wie Matomo, Google Search Console und Sistrix - Ableitung konkreter Maßnahmen zur Verbesserung der Rankings - Analyse von KPIs, Conversion Rates und Budgetverteilung zur Maximierung des ROAS - Erstellung und Optimierung von Landingpages, Kategorieseiten und Blog-Artikeln nach SEO-Best Practices - Identifikation und Implementierung von technischen SEO-Verbesserungen (Ladezeiten, Indexierung, strukturierte Daten) - Entwicklung und Umsetzung einer effektiven Keyword-Strategie - First-Level-Support unserer Fachhändler - Testen neuer Funktionalitäten unseres Marktplatzes - Erstellung diverser Werbemittel (u.a. Paketbeileger, Flyer, Banner) - Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern - Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation - Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Online-Marketing, insbesondere im Kampagnenmanagement - Kenntnisse in SEO, SEA sowie Webanalyse-Tools (z. B. Matomo, Sistrix) - Erfahrung im Umgang mit Shopsystemen und Content-Management-Systemen von Vorteil - Kreativität sowie ein gutes Gespür für zielgruppengerechte Ansprache - Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise - Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke - Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit - Gestaltungsspielraum für eigene Ideen - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Ein motiviertes Team Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. www.co-med.de Stand: 05.05.26

- Bitte ausführlich die Stellenbeschreibung lesen ! - Wohnort NRW - Senior gesucht ! Firmenprofil Unser Mandant ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen aus der Beauty-Branche, das sich durch starke Marken, hohe Produktqualität und eine klare Positionierung im Premium- bzw. Lifestyle-Segment auszeichnet. Mit einem ausgeprägten Verständnis für Trends, Konsumentenbedürfnisse und digitale Entwicklungen hat sich das Unternehmen in den vergangenen Jahren erfolgreich am Markt etabliert und seine Präsenz national wie international kontinuierlich ausgebaut. Aufgabengebiet Konzeption, Planung und Umsetzung von ganzheitlichen 360° Marketingkampagnen (online & Agentursteuerrung) -Steuerung und Optimierung integrierter Kampagnen entlang der gesamten Customer Journey -Entwicklung und Umsetzung von Influencer-Marketing-Strategien inklusive Auswahl, Steuerung und Ausbau von Kooperationen -Enge Zusammenarbeit mit internen Teams (Brand, Digital, PR, Sales) sowie externen Agenturen -Analyse von Kampagnen-Performance und Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen -Budgetverantwortung sowie Sicherstellung effizienter Mittelallokation -Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbern, insbesondere im Beauty- und Lifestyle-Segment Anforderungsprofil Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise als Senior Marketing Manager oder in vergleichbarer Position -Branchenerfahrung in der Beauty-, Kosmetik- oder Lifestyle-Industrie zwingend erforderlich -Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von 360° Kampagnen -Fundierte Erfahrung im Influencer Marketing und im Aufbau relevanter Netzwerke -Stark ausgeprägtes strategisches Denken sowie operative Umsetzungsstärke -Analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit relevanten KPIs und Tools -Kommunikationsstärke, Kreativität und ein gutes Gespür für Trends -Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Spannende Herausforderung in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld -Gestaltungsspielraum und direkte Einflussnahme auf die Markenentwicklung -Zusammenarbeit mit einem engagierten und kreativen Team -Attraktives Vergütungspaket und Entwicklungsmöglichkeiten Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing

Wie wird aus einem Wohnraum ein Zuhause? Ob Heimtextilien und Wohnaccessoires, Bodenbeläge oder - unser Herzstück - Teppiche: Mithilfe unserer Produkte verwandeln sich Wohnräume im Handumdrehen in stylische Wohlfühl-Oasen. Wir sind Kibek, ein seit mehr als 75 Jahren erfolgreiches Familienunternehmen, mit großer Begeisterung für Interior und Liebe fürs Detail. Das spüren nicht nur unsere Kundinnen und Kunden, denen wir mit unseren Produkten ein modernes Zuhause zaubern, sondern auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ob in der Verwaltung, im Verkauf oder im handwerklichen Bereich: Bei uns hast du die Möglichkeit, dich von der Leidenschaft für unsere Arbeit und Produkte mitreißen zu lassen und eigene Ideen einzubringen. Darüber hinaus profitierst du von einem starken Teamzusammenhalt und vielem mehr! Für unseren Standort in Elmshorn bei Hamburg suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:   Werkstudent (m/w/d) Performance Marketing & Kampagnen   Im Bereich Online-Marketing liegt die strategische und operative Verantwortung sowie Umsetzung des digitalen Marketings für Kibek. Dies beinhaltet die Planung, Steuerung, Durchführung und auch das Monitoring von Marken- und Performancekampagnen. Dabei bewegen wir uns auf Instagram, Facebook, Youtube sowie Pinterest und nutzen digitale Werbemöglichkeiten wie Google, Microsoft und Criteo. Deine Aufgaben: Mit deinem Können neue Wege eröffnen. Du unterstützt unser Team aktiv bei der Konzeption, Umsetzung und anschließenden Auswertung zielgerichteter Performance-Marketing-Kampagnen auf Plattformen wie Google, Microsoft Ads, YouTube Ads sowie im Bereich Retargeting. Die Erstellung von Reportings sowie die Auswertung von Performance-Daten mithilfe von Tools wie Google Analytics, Google Ads und Looker Studio werden von dir übernommen. Du unterstützt bei der Konzeption von A/B-Tests sowie bei der Gestaltung neuer Creatives. Bestehende Kampagnen werden von dir kontinuierlich gepflegt und auf Basis definierter KPIs optimiert. Du unterstützt im gesamten Kampagnenmanagement, z. B. bei der Erstellung von Briefings, bei der Zeitplanung sowie beim laufenden Monitoring von Kampagnenaktivitäten. Bei eigenen Kampagnen- und YouTube-Produktionen bist du ebenfalls involviert und erhältst spannende Einblicke in die Content-Erstellung. Zudem übernimmst du Recherchen zu aktuellen Trends, neuen Tools und relevanten Benchmarks im digitalen Marketing und bringst dieses Wissen aktiv ins Team ein.   Dein Profil: Aufgeschlossener Teamplayer mit Freude an der Arbeit. Du bist immatrikulierter Studentin mit dem Schwerpunkt Online Marketing, Marketing, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachbereich Erste praktische Erfahrungen im Online-Marketing oder Performance Marketing sind von Vorteil, aber kein Muss. Du bist kreativ, strukturiert und zahlenaffin Analytisches Denken und selbstständige Arbeitsweise liegen dir In der Arbeit mit Excel und Google Sheets bist du bereits erfahren und du hast Interesse an digitalen Plattformen und weiteren Tools Kommunikationsstärke und Teamgeist zeichnen dich aus Deine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut, zudem wären gute Englischkenntnisse von Vorteil Ihre Vorteile: Für Sie rollen wir den Teppich aus. Freue dich auf 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe  Wir zahlen eine Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie  Bei uns erhältst du attraktive Mitarbeiterrabatte (von bis zu 60%) in allen Kibek Filialen sowie weitere Vergünstigungen bei vielen anderen Marken durch das Corporate-Benefits-Programm Feier gemeinsam mit deinen Kolleg*innen Betriebsfeiern wie Weihnachts- oder Sommerfeste   Unsere Home Office Regelung trägt zu einer guten Work Life Balance bei Bei uns hast du einen sicheren Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Unternehmen  Es erwarten dich flache Hierarchien und schnelle Kommunikationswege  Dein Hund ist nach Absprache bei uns im Büro herzlich willkommen  Parkmöglichkeiten stehen dir ausreichend direkt vor der Tür zur Verfügung  Obst und Kaffeespezialitäten sind bei uns selbstverständlich kostenlos  Klingt als könnten wir zusammenpassen? Dann bewirb dich schnell und unkompliziert online und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Bei Fragen zum Stellenangebot wende dich gerne an Claudia Erfurt.

WIR SUCHEN in Straubing  suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (bis zu 20 Wochenstunden) einen Mitarbeiter (m/w/d) für Filialdekoration & visuelles Marketing Deine Aufgaben: - Gestaltung und Dekoration unserer Verkaufsräume nach klaren Vorgaben sowie festgesetztem Dekorationsturnus - Enge Abstimmung zwischen den Filialen und der Abteilung Marketing, um ein einheitliches und ansprechendes Außenbild zu gewährleisten - Unterstützung bei saisonalen und besonderen Aktionen in unseren Filialen - Mitarbeit bei weiteren Aufgaben in der Abteilung Marketing, während der dekorationsfreien Zeiten - Die Arbeitszeit lässt sich flexibel gestalten und richtet sich nach dem Dekorationsturnus Dein Profil: - Ausbildung oder Erfahrung im Marketing und in der Warenpräsentation wünschenswert, aber nicht erforderlich - Leidenschaft für Gestaltung, Dekoration und Marketing - Kreatives Gespür, Liebe zum Detail und ein Auge für harmonische Präsentationen - Selbstständige, strukturierte und flexible Arbeitsweise - Mobilität für Einsätze in verschiedenen Filialen Bayerns (Führerscheinklasse B) Wir bieten dir: - fachgerechte und strukturierte Einarbeitung in ein spannendes Arbeitsgebiet in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche - ein Teil eines Familienunternehmens in 4. Generation mit einer sinnstiftenden Mission zu sein - abwechslungsreiche Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum - Zusammenarbeit in einem motivierten Team - Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von insgesamt 110% eines Bruttomonatsgehalts - Freistellung bei persönlichen Anlässen - regelmäßige Mitarbeitergespräche - familiäre Unternehmenskultur mit "persönlicher Note" - Fahrradleasing "JobRad" - Mitarbeiterrabatt Programm "corporate benefits" - 30 Tage Urlaub u.v.m. Ansprechpartner Julia Stöckl - Leitung Personalmanagement Zwickauer Straße 14 | 94315 Straubing Tel. 09421- 8007 520 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Warenpräsentation, Corporate Design, Marketing, Präsentation

Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da. Data Driven Marketing Manager (w|m|d) - Google Marketing Platform Ihre Aufgaben: • Du entwickelst die Google Marketing Platform (GMP) beim ADAC weiter und machst sie zu einem zentralen Baustein für datengetriebenes Marketing. • Mit praxisnahen Schulungen und individueller Beratung befähigst Du unsere Marketingmanager, die GMP effektiv und strategisch einzusetzen. • Darüber hinaus arbeitest Du eng mit internen Geschäftseinheiten zusammen, um deren Ziele zu erreichen und nachhaltige Erfolge zu sichern. • Des Weiteren initiierst und moderierst Du den abteilungsübergreifenden Austausch, um Herausforderungen gemeinsam zu lösen und Wissen gezielt zu teilen. • Dabei stellst Du sicher, dass alle Maßnahmen und Prozesse rund um die GMP effizient, nutzerorientiert und zukunftsfähig umgesetzt werden. • Als zentrale Schnittstelle zwischen Marketing, IT, Data-Teams, Legal und Geschäftseinheiten koordinierst Du die Zusammenarbeit und sorgst für reibungslose Abläufe. • Ergänzend bringst Du Deine technische Expertise ein, um die Plattformnutzung durch Best Practices, Automatisierung und Feature-Tests kontinuierlich zu optimieren. Ihre Qualifikationen: • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing mit technischer Ausrichtung, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. • Idealerweise bringst Du mehr als vier Jahre Berufserfahrung im Aufbau, der Bereitstellung und Weiterentwicklung von Marketing-Technologien mit. • Deine Deutschkenntnisse sind fließend – sowohl mündlich als auch schriftlich. • Darüber hinaus verfügst Du über fundierte Kenntnisse in Digital Tracking/Analytics, Programmatic Advertising und Search Engine Advertising. Erfahrung mit der Google Marketing Platform (Analytics und Adtech) sowie eine technologieagnostische Denkweise sind von Vorteil. • Du überzeugst mit ausgeprägten analytisch-technischen Fähigkeiten und kannst Businessanforderungen in praxisnahe Lösungsansätze übersetzen. • Des Weiteren bringst Du starke Projektmanagement-Skills mit und behältst auch bei vielen parallel laufenden Stakeholdern den Überblick. • Deine Arbeitsweise ist proaktiv und lösungsorientiert – dabei zeichnest Du Dich durch Teamgeist und eine echte Hands-on-Mentalität aus. Was Sie erwartet: • Attraktive Vergütung • Hybrides Arbeiten • Flexible Arbeitszeitgestaltung • Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen • ABO JOB und Deutschland-Ticket • Verkehrsgünstige Lage Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Onlinemarketing, Dienstleistungsmarketing, Datenanalyse