Du möchtest Menschen verbinden, Kunden begeistern und nachhaltige Erfolge schaffen? Dann werde Teil unserer #scoopfamilie Was macht uns bei scoop® eigentlich aus und wer sind die Menschen, die uns bewegen? Wir haben als Start-up begonnen und wollen diese Mentalität immer beibehalten: agil, schnelle Entscheidungen und In­no­vation. Loyalität und ein offener, per­sön­licher Umgang auf Augen­höhe unter­einander sind für uns ein „Must-have“. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein familiäres Umfeld, Wert­schätzung und die Möglich­keit ständig neue Heraus­forderungen zu suchen und eigen­ver­antwortlich zu handeln. Bei uns steht lebenslangem Lernen und der Ent­wicklung von per­sön­lichen und fachlichen Kompetenzen nichts im Weg! Dein zukünftiges Aufgabengebiet Du betreust deine Bestandskunden, arbeitest an der Neukundengewinnung und setzt markt- bzw. vertriebsstrategische Maßnahmen in deinem Gebiet um. Außerdem pflegst und entwickelst du unsere sehr positive Marktposition stetig weiter. Durch enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und unserer Marketingabteilung erhältst du optimale Unterstützung für die erfolgreiche Umsetzung deiner Aufgaben. Dein Profil Du hast eine abgeschlossene, kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung und im besten Fall schon Berufserfahrung im Vertrieb. Du bist leidenschaftlich und kannst andere Menschen mit deiner Begeisterung anstecken. Unternehmerisches Denken und Handeln liegt dir im Blut und in Verhandlungssituationen fühlst du dich sicher. Ständig setzt du dir persönliche Ziele und arbeitest aktiv an deiner individuellen Entwicklung. Natürlich bist du gerne zu Terminen und Gesprächen mit Kunden unterwegs. Eine Übernachtung im Hotel stellt für dich ebenso kein Problem dar. Hä? Passt doch gar nicht! Du möchtest eigentlich gerne etwas anderes tun, aber auch Deine Berufserfahrung nutzen? Wir suchen Quereinsteiger mit Deinen Kenntnissen. Alles, was Du dafür wissen musst, lernst Du bei uns. Das ist uns sehr wichtig! Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude. Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Du gerne konstant Neues lernst. Ein besonderes Augen­merk legen wir auf den hohen deutschen Qualitäts­standard unserer Produkte, wobei Material, Technik, Design und Aus­führung die ausschlag­gebendsten Kri­terien sind. Wir bieten Dir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Vergütungssystem. Firmenwagen sowie Laptop und ein Arbeitshandy. Volle Verantwortung für dein Gebiet - flexible Arbeitszeiten. Mit unseren diversen Sport-Events kannst Du Dich fit und agil halten. Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert. Die Arbeitskleidung ist bei uns locker. Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt. So geht es weiter Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. Onboarding & Flughöhe Als neues Mitglied im Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu musst Du unsere Produkte und Abläufe kennenlernen. In den ersten zwei Wochen lernst du die verschiedenen Bereiche bei uns kennen - von der Produktion bis hin zum Versand. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Vertriebsleitern und der Hilfestellung deiner Kollegen erreichst du schnellstens Deine Flughöhe. Das technische Know-How und alles zu unserer Philosophie bekommst du direkt vermittelt. Kontakt Frau Santina Weber scoop Beschläge Produktion GmbH Kaltenbrunn 13 83413 Fridolfing +49 868 4969670

Linde Picture Linde Gas Therapeutics GmbH Vertriebsmitarbeiter Homecare Sauerstoff-, Schlaf- & Beatmungstherapie (m/w/d) Freiburg, Villingen-Schwenningen, Titisee-Neustadt, Deutschland｜req29412 Hier sind Sie in Ihrem Element * Sie sind als Teil unseres Vertriebsteams in Süddeutschland verantwortlich für die Neukundenakquise sowie Bestandkundenbetreuung im Bereich Homecare Sauerstoff-, Schlaf- & Beatmungstherapie in Ihrer Region * Eigenständig analysieren Sie das Potenzial Ihres Vertriebsgebietes und haben Freude daran, zielgerichtete Maßnahmen zur Neukundengewinnung sowie Bestandskundenbindung zu entwickeln und erfolgreich in die Praxis umzusetzen * Sie nutzen Ihre Markt- und Branchenkenntnisse sowie Marketingkampagnen geschickt für Ihre Akquise und die Erreichung Ihrer persönlichen Ziele. Mit Ihrem Homecare-Expertenwissen sind Sie für unsere Stakeholder ein geschätzter Partner auf Augenhöhe, der auch in schwierigen Situationen den richtigen Ton trifft und mit kundenorientierten Lösungen überzeugt * Sie leben Vertrieb und verstehen es, durch den persönlichen Austausch, Produktschulungen und individueller Beratung zu unseren Services, echten Mehrwert für unsere Kunden zu generieren * Als wichtige Schnittstelle zu Kliniken im Rahmen des Entlassungsmanagements sorgen Sie mit ihrem Organisationsinn und Ihrer Hands-on Mentalität für einen reibungslosen Übergang * Sie arbeiten in administrativen Themen eng mit unserem Vertriebsinnendienst zusammen und fördern mit Ihrem Teamgeist die interne Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen Die Formel für Ihren Erfolg * Ihr Profil zeichnet sich durch eine medizinische, technische, kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung auf dem Gebiet der Home-Care-Therapien aus; eine Intensivpflege- oder vergleichbare Ausbildung ist von Vorteil * Sie bringen nachgewiesene Vertriebserfahrung, idealerweise in der Beatmungstherapie, mit  * Sie überzeugen durch situative und typgerechte Kommunikation mit dem richtigen Maß an Sensibilität * In neuen Situationen zeigen Sie sich flexibel mit einer positiven Einstellung zu Veränderungen * Im Umgang mit Menschen und in der Teamarbeit wirken Sie zugewandt und integrativ * Sie haben eine Leidenschaft für digitale Trends, neue Technologien und Plattformen Gute Gründe für unsere Verbindung Die Arbeit mit unseren Patienten ist unsere Motivation, um jeden Tag Bestleistungen zu erbringen. Wir arbeiten mit Leidenschaft an Leistungen, Konzepten und Therapien mit medizinischen Gasen und innovativen Medizinprodukten, um die Lebensqualität unserer Patienten zu verbessern. Behördliche Regularien, Qualität und Sicherheit sind für uns von höchster Bedeutung – und das in allem was wir tun. Fühlen Sie sich dem auch verpflichtet? Dann bewerben Sie sich für eine Zukunft in einem interkulturellen Team. Das bieten wir Ihnen! * Attraktives Vergütungspaket * Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung> * 30 Urlaubstage * Betriebliche Altersversorgung * Unterstützung in allen Lebenslagen durch den pme-Familienservice * Gesundheitsangebote (u.a. Fahrradleasing & Firmenfitness) * Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen im internationalen Umfeld * … und vieles mehr! Haben wir Sie inspiriert? Lassen Sie uns darüber reden Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Onlinebewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Stellenportal. Ihr persönlicher Ansprechpartner Linde Gas Therapeutics GmbH Oliver Weymann +49 173 62 317 03 Die verwendeten Bezeichnungen gelten selbstverständlich für Personen jeden Geschlechts. Die hier verwendete Sprachform dient ausschließlich zur Vereinfachung. Linde Gas Therapeutics GmbH handelt verantwortlich gegenüber Aktionären, Geschäftspartnern, Mitarbeitern, der Gesellschaft und der Umwelt – weltweit, in jedem Geschäftsbereich, jeder Region und an jedem Standort. Linde entwickelt Technologien und Produkte, die Kundennutzen mit einem Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung verbinden. LinkedIn Logo & Link    Facebook Logo & Link    Xing Logo & Link    Instagram Logo & Link    YouTube Logo & Link  #LI-NHU Linde Gas.jpg

Fullstack-Entwickler:in - GermanTechJobs Talents sucht Java Spezialisten! Gehaltsspanne 55000 - 70000 EUR pro Jahr. Verwendete Technologien:API, Backend, DevOps, Frontend, Fullstack, Java, Kotlin, Mobile, PostgreSQL, Python, REST, SQL. Anforderungen und Ihr Profil: - Erfolgreicher Abschluss eines Studiums der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation - Fundierte und mehrjährige Berufserfahrung als Fullstack-Entwickler - Min. 2-3 Jahre Erfahrung - Versierter Umgang mit Backend-Technologien wie Java oder Kotlin; Kenntnisse in Python wünschenswert - Gute Kenntnisse in der Frontend-Entwicklung sowie sicherer Umgang mit SQL-Datenbanken (PostgreSQL, MSSQL) - Strukturierte, analytische und methodische Arbeitsweise, insbesondere bei Planung und Umsetzung von Softwareprojekten - Deutsch fließend in Wort und Schrift (min C1). Ihre Verantwortlichkeiten: - Fullstack-Entwicklung: Entwicklung und Wartung unserer anspruchsvollen Anwendungen, Implementierung moderner Frontend-Features, Entwurf robuster REST-APIs sowie performante Datenverarbeitung mit PostgreSQL / MSSQL - Architektur & Verantwortung: Eigenverantwortliche Übernahme komplexer Entwicklungsaufgaben und aktive Mitgestaltung unserer Software-Architektur - Qualitätssicherung: Sicherstellung hoher Code-Qualität durch sorgfältiges Testing und saubere Dokumentation; aktive Förderung von Best Practices im Team - Agile Zusammenarbeit: Schnittstelle zum Anwender in cross-funktionalen Teams, Ermittlung von Anforderungen und Gewährleistung von Effizienz und Transparenz durch gewissenhafte Dokumentation - Prozessoptimierung (DevOps): Idealerweise Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Build-, Test- und Deployment-Prozesse. Kategorie: Java Adresse: Pyer Kirchweg 52, Bielefeld, Germany. Gehalt: 55000 - 70000 EUR pro Jahr. GermanTechJobs Talents - Über uns: Unternehmensüberblick ▪ Branche: Marktforschung / Datenanalyse & Analytics ▪ Hauptsitz & Standorte: Wallenhorst (bei Osnabrück), kleiner Standort in Hamburg, verteilte Mitarbeitende in ganz Deutschland ▪ Gründung / Größe: Gegründet 1971, ca. 135 Mitarbeitende ▪ Eigentumsverhältnisse: Privat geführt / inhabergeführt ▪ Kerngeschäft: Quantitative und qualitative Marktforschungsprojekte für internationale Kunden, mit Schwerpunkt Healthcare / Pharma ▪ Mission & Vision: Maßgeschneiderte, erkenntnisorientierte Forschung zur Unterstützung fundierter Marketingentscheidungen der Kunden ▪ Werte: Teamgeist, Kundenorientierung, Innovationsbereitschaft, Verlässlichkeit, Flexibilität ▪ Kultur & Arbeitsumfeld: Familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien, Start-up-Mentalität bei gleichzeitig über 50 Jahren Stabilität, Open-Door-Policy ▪ Besondere Merkmale: 50-jährige Unternehmensgeschichte ohne betriebsbedingte Kündigungen, ISO-zertifizierte Prozesse, starke interne Academy, hohe Arbeitsplatzsicherheit, modernes flexibles Arbeitsmodell Rollenüberblick ▪ Position: Fullstack-Entwickler:in (Java/Kotlin, SQL) ▪ Abteilung / Team: Data Processing & Analytics (Servicebereich) ▪ Hintergrund der Besetzung: Neu geschaffene Position zur Automatisierung und Optimierung interner Daten- und IT-Prozesse sowie zur Entwicklung abteilungsinterner Softwarelösungen ▪ Berichtslinie: Leitung Data Processing & Analytics ▪ Teamgröße: 12 Data Analysts + Teamleitung (keine weiteren Entwickler:innen) Standort & Arbeitsmodell ▪ Primärer Standort: 49134 Wallenhorst, Deutschland ▪ Alternative Standorte: Büro in Hamburg (gelegentliche Besuche möglich) ▪ Remote / Hybrid / Vor Ort: Überwiegend vor Ort, 1 bis 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich ▪ Reisetätigkeit: Keine Vergütung ▪ Grundgehalt: 50.000 € bis 65.000 € brutto p.a. (inkl. 13. Gehalt) Vertragsdetails ▪ Vertragsart: In der Regel zunächst auf 1 Jahr befristet, mit geplanter Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ▪ Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche, Gleitzeit über Arbeitszeitkonto ▪ Urlaub: 30 Tage (Niedersachsen) ▪ Probezeit: 3 Monate Benefits ▪ Strukturiertes Onboarding mit persönlicher Mentorin bzw. persönlichem Mentor ▪ Interne Academy und fest eingeplante Lernzeiten ▪ Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto ▪ 1 bis 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche ▪ BusinessBike-Leasing, HanseFit-Mitgliedschaft, Unfallversicherung ▪ Regelmäßige Team- und Firmenevents ▪ Kostenfreie Parkplätze vor Ort ▪ Hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem seit 50 Jahren bestehenden Unternehmen ohne betriebsbedingte Kündigungen Hiring Process ▪ Schritt 1: 30-minütiges Culture Call (Video) mit HR und Hiring Manager ▪ Schritt 2: Persönliches Gespräch vor Ort mit Leitung DPA und Geschäftsführung, inklusive fachlichem Deep Dive und Team-Fit ▪ Schritt 3: Angebot / Vertragsgespräch mit HR zu Gehalt und Vertragsbedingungen zuletzt aktualisiert 27 Woche von 2026

Die SIGNAL IDUNA Asset Management GmbH ist ein Tochterunternehmen der SIGNAL IDUNA Gruppe, die zu den großen deutschen Versicherungs- und Finanzdienstleistern zählt. Wir bündeln und koordinieren die Aktivitäten im Wertpapier-Portfoliomanagement für die einzelnen Unternehmen der Gruppe und beraten Mandanten in sämtlichen Aspekten der Finanzanlage. Unseren Kunden stellen wir darüber hinaus vielfältige Services sowie Vertriebs- und Marketingdienstleistungen rund um das Thema Finanzen zur Verfügung. Und wir möchten noch besser werden. Mit großen Ideen. Mit motivierten Menschen. Mit Dir. Das erwartet Dich - In Deiner Rolle als technischer Produktverantwortlicher verantwortest Du die Einführung, Installation, Konfiguration und das Update von unternehmensspezifischen Anwendungen und Systemen, was auch unsere KI-Anwendungen miteinschließt - Du unterstützt aktiv bei der Einführung, Konfiguration und dem Troubleshooting von zentralen IT-Lösungen, die von unserer Konzernmutter bereitgestellt werden - Als kompetenter Ansprechpartner leistest Du technischen Support für unsere Anwendungssoftware, sowohl telefonisch als auch persönlich, und sorgst für schnelle und nachhaltige Lösungen - Du agierst als wichtiges Bindeglied zwischen den Fachbereichen (Nutzerorganisation) und den internen sowie externen technischen Funktionsstellen und übersetzt die Anforderungen in beide Richtungen - Deine Arbeit orientiert sich an etablierten ITIL-Prozessen (insbesondere Change-, Incident- und Problemmanagement), um einen qualitativ hochwertigen IT-Service sicherzustellen - Bei all Deinen Aufgaben behältst Du die Einhaltung der regulatorischen Anforderungen (u.a. DORA, MaRisk und DSGVO) stets im Blick - Du dokumentierst sorgfältig alle Tätigkeiten, Konfigurationen und relevante Ereignisse in Jira, Confluence (Wiki) und Sharepoint, um Wissen zu sichern und Transparenz zu schaffen - Du unterstützt bei der Planung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen für die von Dir betreuten Anwendungen und Systeme und hilfst unseren Mitarbeitenden, das volle Potenzial der Tools auszuschöpfen Das bist Du - Du verfügst über eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration) oder ein Studium (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) sowie erste relevante Berufserfahrung im IT-Support, in der Anwendungsbetreuung oder im Systemmanagement - Du hast praktische Erfahrung in der Installation, Konfiguration und Wartung von Softwareanwendungen - Im Umgang mit Ticketsystemen (idealerweise Jira) und Wissensdatenbanken (z. B. Confluence) bist Du geübt - Du verstehst Dich als Dienstleister und Problemlöser und hast Freude daran, Anwendern bei technischen Herausforderungen zu helfen - Du besitzt gute kommunikative Fähigkeiten und kannst technische Sachverhalte klar und verständlich für Nicht-Techniker erklären - Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, gepaart mit hoher Teamfähigkeit, zeichnet Dich aus - Du hast Spaß an neuen Technologien und bringst eine hohe Lernbereitschaft sowie eine proaktive "Hands-on"-Mentalität mit - Idealerweise hast Du ein grundlegendes Verständnis von typischen Prozessen in der Finanzwirtschaft - Erste Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern sind von Vorteil Das bieten wir Dir - Ein spannendes Arbeitsumfeld bei dem größten norddeutschen Asset Management Unternehmen - Attraktive Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld - Flexible Arbeitszeiten, gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Monatlich 40 Euro vermögenswirksame Leistung, ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeiterkonditionen und bezuschusstes Essen - Gezielte Weiterentwicklung deiner persönlichen und fachlichen Kompetenzen - Ein motiviertes Team, moderne Technik und eine offene, kollaborative Arbeitskultur - Moderne Technik und Kommunikationsmedien Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem möglichen Eintrittstermin über unser Bewerberportal.  Für Fragen steht Dir Lara Kubiak unter lara.kubiak@signal-iduna.de zur Verfügung. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Wir haben den richtigen Job für dich! Vertriebsinnendienstmitarbeiter (m/w/d) 16,- bis 20,- in Neufahrn in Neufahrn bei Freising Wir als Miller Personal GmbH können mit über 20 Jahren Erfahrung in der Branche und vor allem in der Region Augsburg aufwarten. Was uns aber nicht davon abhält Deutschlandweit tätig zu sein. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, den richtigen Job für den richtigen Kandidaten zu finden. Und unsere Übernahmequote von 85% spricht für sich. Für uns ist der Mensch hinter dem Beruf wichtig und genauso arbeiten wir auch nur Betrieben zusammen, welche genau dem gleichen Grundsatz folgen. Lern uns einfach unverbindlich kennen in einem Gespräch und mach Dir Dein eigenes Bild. Vielleicht entspricht es unseren Bewertungen im Netz. Deine zukünftigen Aufgaben umfassen: - Angebotserstellung mit Auftragserfassung und der technischen Ausarbeitung - Erarbeitung von wirtschaftlich und technisch optimalen Lösungen - Angebotsbearbeitung und Projektierung in Zusammenarbeit mit dem Außendienst und dem Engineering - Terminklärung und -verfolgung von Aufträgen und Projekten - telefonische Kundenbetreuung - Materialbestellung - Arbeitsvorbereitung mit Montageplanung - Unterstützung bei der Reklamationsbearbeitung - Aktive Betreuung/Unterstützung des Vertriebs im Außendienst - Erstellung von Präsentationen und Angeboten, Marketingmaterial und technischer Dokumentation In deinem Profil sollte stehen...: • Abgeschlossene technische Ausbildung • Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position im Vertrieb • Kenntnisse in den Branchen Automotive, Wasserstoff, Luft- und Raumfahrt, Öl- und Gas, idealerweise in der Durchflussmesstechnik für Gase und Flüssigkeiten • Kommunikationsstarkes und kundenfreundliches Auftreten sowie verkäuferisches Geschick • Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen • Kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln sowie teamorientierte Arbeitsweise • Hands-On-Mentalität und gelegentliche Reisebereitschaft • Gute EDV-Kenntnisse • Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch Hä? Passt doch gar nicht! Du möchtest eigentlich etwas abseits deines bisherigen Werdeganges machen? Sprich uns an, vielleicht haben wir genau die passende Idee für Dich. Diese Standards kannst du auf jeden Fall erwarten: - Wir bieten Dir ein umfassendes Paket an Unterstützung und Betreuung in Bezug auf Deine beruflichen Ziele. - Du erhältst von uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag. - Wir bieten Dir eine übertarifliche Vergütung, die sich nach Deiner Qualifikation und Erfahrung richtet, damit Du auch mit Deiner Entlohnung zufrieden sein kannst! - Wir sind nicht ausschließlich auf die Arbeitnehmerüberlassung beschränkt, sondern verfügen über ein breites Netzwerk an Unternehmen, die Dich auch direkt einstellen würden, sofern es zu einer Zusammenarbeit kommt. So geht es weiter Bewirb Dich online über den Button links unten. Der Prozess ist einfach und schnell. Nach deiner Bewerbung erhältst Du zeitnah einen Anruf von uns, um uns persönlich kennenzulernen und mehr über Deine Ziele zu erfahren. Wir legen Wert auf Transparenz und geben Dir ehrliches Feedback zu Deiner Bewerbung und den nächsten Schritten. So kannst Du eine fundierte Entscheidung treffen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Ihr Ansprechpartner Herr Sebastian Wagner Kontakt Miller Personal GmbH Schwalbenstraße 1 86157 Augsburg +49 821 244 00 240 job@miller-personal.de (job@miller-personal.de?subject=Vertriebsinnendienstmitarbeiter%20(m/w/d)%20%2016,-%20bis%2020,-%20in%20Neufahrn%20-%20)

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Sales Manager Digital Services SOHO (m/w/d) Stellen-ID: 282710 Was Dich erwartet: - Du verantwortest als Sales Manager Digital Services SOHO das Ergebnis und den Umsatz in den Produktgruppen Digital Services (SaaS) und Festnetz in Deiner Region. - Du verantwortest in enger Absprache und mit Unterstützung der regionalen Vertriebsbeauftragten, sowie der Gruppenleitung, den Vertrieb von Digital- und Festnetz-Lösungen durch unsere Partner und Außendienstmitarbeiter:innen an neue und bestehende Geschäftskund:innen im SOHO-Zielmarkt. - Du steigerst durch Projekt-, Kunden und Partnerbegleitungen nachhaltig das Vertrauen und Vertriebsergebnis in den Produktumfeldern Digital-Services und Festnetz. Du baust sie als feste, strategische Säule unserer Partner in Deiner Region aus. - Du analysierst als erster Ansprechpartner Digital-Services und Festnetz im Vertriebsgebiet zur Identifikation, Akquise und Durchdringung neuer, sowie bestehender Partner für den SOHO-Vertrieb. - Du koordinierst, begleitest und steuerst Projekte, Veranstaltungen sowie Vertriebsmaßnahmen im Produktumfeld Digital Services und Festnetz innerhalb Deiner Region und wirst dabei von den regionalen Vertriebsbeauftragten und der Gruppenleitung unterstützt. - Du erarbeitest Vertriebsstrategien, Aktionen und Akquisemaßnahmen in Absprache mit Deinen TeamKolleg:innen (Action/Business Plan, Marketingplan, Schulungsplan, Maßnahmenplan), um nachhaltig das Ergebnis im Produktumfeld Digital Services und Festnetz in Eurer Region zu identifizieren und zu heben. - Du bist Multiplikator im besagten Produktumfeld und verantwortest die Planung und Durchführung von Veranstaltungen, Partnerworkshops etc. Was Dich auszeichnet: - Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung. - Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im Vertrieb in der IT- und/oder Telko-Branche mit Schwerpunkt auf Cloud- und digitale Lösungen (SaaS). - Sehr gute Kenntnisse des IT-Marktes, der regionalen Systemhauslandschaft und dem Wettbewerb digitaler Lösungen im Zielmarkt. - Ausgeprägte Kundenorientierung, Empathie und Begeisterungsfähigkeit. - Sehr gutes Beziehungsmanagement, Verhandlungsgeschick und Präsentations-Skills auf allen Hierarchieebenen (inkl. C-Level). - Große Affinität für digitale Lösungen und fundierte Erfahrung im Projektmanagement. - Räumliche Flexibilität und Reisebereitschaft (75%). Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden. Deine Stärken und Erfahrungen zählen. Uns sind Vielfalt und gleiche Chancen wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Und beachten sie bei gleicher Eignung besonders. Wir besetzen diese Stelle am Standort Hamburg oder Hannover für die Vodafone GmbH. Was wir Dir bieten: - Flexibilität: Arbeite nach Absprache mit Deinem Team und Deiner Führungskraft aus dem Büro oder Homeoffice. Auch bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem EU-Ausland sowie aus immer mehr Nicht-EU-Ländern. - Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge. - Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst. - Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen. - Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV. Wer wir sind: Vodafone feiert und fördert Diversität und Inklusion. Wir sind so verschieden wie unsere Kund:innen und unsere Gesellschaft. Ob ethnische Herkunft, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Behinderung, Religion, politische Zugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Nationalität, Gesundheitszustand, soziale Herkunft oder kultureller Hintergrund: Bei Vodafone ist kein Platz für Diskriminierung. Together we can

Werde Teil des DFT-Teams! DFT ist ein Bielefelder Unternehmen mit 550+ Mitarbeitern, gegründet 1954. Der Maschinenbauer gehört seit 2010 zur österreichischen KNAPP AG mit Sitz in Graz, Steiermark. DFT entwickelt, produziert und liefert Sortier- und Sequenzieranlagen zur effizienten Bearbeitung von eCommerce-Aufträgen und zur Filialversorgung. Die Spezialität von DFT ist Hängefördertechnik in verschiedenen Ausprägungen für die Bekleidungsindustrie, den Elektronik(groß)handel, Arzneimittelgroßhandel, die Automobil-Produktionslogistik und allgemein für den eCommerce-Handel. Vor kurzem wurde die AutoPocket(TM) als Innovation im Bereich der Taschensorter vorgestellt. DFT ist weltweit aktiv, wobei die Hauptmärkte aktuell Nord-, West- und Zentraleuropa sind. Seit 2021 konnten wegweisende Vertriebserfolge in den USA in enger Zusammenarbeit mit dem Mutterkonzern KNAPP erreicht werden. Deine Aufgaben: Als Teil des Teams Vertrieb Sorting Solutions bist du für alle Fragen rund um die elektrische und steuerungstechnische Auslegung von Sortierlösungen im Bereich Intralogistik verantwortlich. Durch dein Fachwissen und deine Kommunikationsfähigkeit bist du ein verlässlicher Gesprächspartner (m/w/d) für unsere Kunden, mit denen du auf Basis unserer Produkte gemeinsam Lösungen entwickelst. Du nimmst Marktanforderungen und -entwicklungen auf und adressierst diese DFT-intern an Kolleg:innen aus den Abteilungen Entwicklung, Auftragsabwicklung und Service mit dem Ziel, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und unsere Produkte und Lösungen weiterzuentwickeln. Durch dein persönliches Engagement hast du einen signifikanten Anteil daran, unsere Lösungen weltweit in den unterschiedlichsten Branchen zu platzieren. Während deiner Einarbeitungsphase bei DFT lernst du viele unserer bisherigen Projekte kennen und kannst bestehende Ideen und Lösungen in deine eigenen Projekte einfließen lassen. Damit wirst du zu einem Spezialisten (m/w/d) für Materialflusslösungen und einem interessanten Gesprächspartner (m/w/d) für unsere Kunden. In der Anfangszeit hilft dir ein(e) erfahrene(r) Kollege*in deine Projekte zu bearbeiten und zum Abschluss zu bringen. So kommst du gut und erfolgreich ins Thema und wirst schnell Teil des erfolgreichen DFT-Teams am Standort Bielefeld. Deine Aufgaben im Team ,,Sorting Solutions" im Detail: Auswertung steuerungstechnischer Inhalte in kundenspezifischen Ausschreibungen Enge Abstimmung mit unserer Entwicklungs- und Auftragsabwicklungsabteilung zu elektro- und steuerungstechnischer Ausstattung unserer Produkte Erstellung und Pflege elektro- und steuerungstechnischer Vertriebsdokumente Kalkulation und Verifizierung elektro- und steuerungstechnischer Aufwände in unseren Projekten Input und Feedback für neue Marketingkampagnen und Kommunikationsthemen Kommunikation mit den Kunden in der Projektvorbereitungs-, Ausschreibungs- und Angebotsphase Übergabe des Projektes nach Vertragsunterschrift an den verantwortlichen Projektleiter im Bereich der Auftragsabwicklung ....alles was uns noch einfällt, um den DFT Brand weiter nach vorne zu bringen Was du mitbringst: Du besitzt eine intrinsische Motivation und Spaß an Lösungsdesign, Materialfluss und Intralogistik. Auch der Umgang mit anderen Menschen verschiedener Nationalitäten in deutscher und englischer Sprache fällt dir nicht schwer. Tendenziell suchst du eher den persönlichen Kontakt oder nimmst das Telefon in die Hand, bevor du eine E-Mail schreibst. Du hast ein Studium im Bereich Elektrotechnik mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik o.ä. gemeistert und hast auch schon erste Berufserfahrung sammeln können. Dabei sind dir Logistikkonzepte vor allem in den Bereichen Sortier- und Fördertechnik keine unbekannten Themen. Bei uns kannst du dein gutes Fachwissen gut anwenden, weiterentwickeln und somit mit viel Tatendrang und Engagement zum weiteren Erfolg des Unternehmens beitragen. Was wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien Ein attraktives Vergütungspaket nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW mit 35-h-Woche, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance Vielfältige Mitarbeitervorteile wie z. B. ein vergünstigtes Speisenangebot in unserer Kantine, kostenloses Massageangebot, Zuschuss zur Sportnavi-Mitgliedschaft, JobRad und Corporate Benefits Ihre Ansprechpartnerin für weitere Fragen:

Vertragsmanager (m/w/d) IT-Serviceverträge in Dresden Das Team Servicemanagement der IBH connect GmbH kümmert sich kompetent und zuverlässig um unsere Geschäftskunden und deren Anliegen. Von der fachkundigen Angebotserstellung bis hin zur langfristigen Kundenbetreuung sind Sie der freundliche Ansprechpartner zu jeder Zeit. Die Erstellung von IT-Servicemanagementverträgen übernehmen Sie genauso selbstständig wie die proaktiven Verlängerungen zum Ende der Vertragslaufzeit. Zum weiteren Ausbau unseres Team Servicemanagement suchen wir genau Sie! Wir bieten • Unsere Kollegen teilen ihr Wissen gern mit Ihnen. Sie werden nicht allein gelassen und können Ihr Wissen bei unserer Schulungsreihe Mitarbeiter schulen Mitarbeiter erweitern oder von unserem Fort- und Weiterbildungsangebot profitieren. • Kinderbetreuungszuschüsse, betriebliche Altersvorsorge, Gutscheinkarte für Einkäufe in Ihrer Region und Jobrad sind bei uns selbstverständlich. • Arzttermin oder Monteur zu Hause? Kein Problem – Sie haben flexible Arbeitszeiten. • In unseren Kommunikationsecken und den hellen und modernen Büros können Sie optimal arbeiten. • Bei regelmäßigen Teamevents und sportlichen Aktivitäten stärken wir das Gemeinschaftsgefühl. Egal, ob bei der TeamChallenge oder als BlueDragon auf dem Drachenboot oder als Fan am Rand - wir haben Spaß. Ihre Aufgaben • Kommunikation: Sie sind Ansprechpartner für unsere Geschäftskunden – egal, ob telefonisch oder per E-Mail. • Tagesablauf: Sie übernehmen die Angebotserstellung über die Bestellauslösung bis hin zur Rechnungslegung. • Vertragsgeschäft: Neben der Erstellung neuer IT-Servicemanagementverträge übernehmen Sie auch die proaktive Angebotserstellung zur Verlängerung am Ende der Vertragslaufzeit. • Schnittstelle: Sie übernehmen das Case-Handling gegenüber Herstellern für unsere Kunden. • Kreativität: Sie unterstützen Kampagnen und Aktionen von unserem Marketingteam. Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Büromanagement, Fachinformatiker oder eine vergleichbare Fachrichtung. • Berufserfahrung: Sie bringen bereits Erfahrung aus einer ähnlichen Position mit. • Leidenschaft für IT: Ihr Herz schlägt für IT-Themen, und Sie sind begeistert davon, stets am digitalen Puls der Zeit zu bleiben. • Empathie und Verhandlungsgeschick: Ihre starke Empathie und Ihr ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sind die perfekte Grundlage für unsere Stelle. Haben sie Interesse? Wenn Sie sich, wie wir, stetig weiterentwickeln möchten und einen Arbeitgeber suchen, der Ihre fachliche Qualifikation und Ihr persönliches Engagement zu schätzen weiß, dann schicken Sie Ihre Bewerbung an: IBH IT-Service GmbH Heilbronner Straße 20 01189 Dresden Sie können sich auch gern online bewerben. Senden Sie hierfür ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich im PDF-Format per E-Mail an jobs@ibh.de. Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Stefanie Weiß unter +49 351 47777130. jobs@ibh.de Sie haben Fragen? Gern senden wir Ihnen weitere Informationen oder beraten Sie individuell in einem Termin. Füllen Sie hierfür das Formular aus. Einwilligungserklärung Datenschutz Mit Setzen des Häkchens im unten stehenden Kontrollkasten erklären Sie sich einverstanden, dass die von Ihnen angegebenen Daten elektronisch erhoben und gespeichert werden. Diese Einwilligung können Sie jederzeit durch Nachricht an uns widerrufen. Im Falle des Widerrufs werden Ihre Daten umgehend gelöscht. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Datenschutzerklärung. Fragen? Rufen Sie an! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Kundenangebote erstellen, Büroorganisation, Büromanagement

Inside Sales (m/w/d) IT-Infrastrukturen in Dresden Das Team Vertrieb der IBH connect GmbH kümmert sich kompetent und zuverlässig um unsere Geschäftskunden und deren Anliegen. Von der fachkundigen Angebotserstellung bis hin zur langfristigen Kundenbetreuung sind Sie der freundliche Ansprechpartner zu jeder Zeit. Dank dem engen Austausch mit unseren Sales Managern und dem Team Technik finden wir immer die optimale Lösung für unsere Kunden – individuell und kundenorientiert. Zum weiteren Ausbau unseres Inside Sales-Teams suchen wir genau Sie! Wir bieten • Unsere Kollegen teilen ihr Wissen gern mit Ihnen. Sie werden nicht allein gelassen und können Ihr Wissen bei unserer Schulungsreihe Mitarbeiter schulen Mitarbeiter erweitern oder von unserem Fort- und Weiterbildungsangebot profitieren. • Kinderbetreuungszuschüsse, betriebliche Altersvorsorge, Gutscheinkarte für Einkäufe in Ihrer Region und Jobrad sind bei uns selbstverständlich. • Arzttermin oder Monteur zu Hause? Kein Problem – Sie haben flexible Arbeitszeiten. • In unseren Kommunikationsecken und den hellen und modernen Büros können Sie optimal arbeiten. • Bei regelmäßigen Teamevents und sportlichen Aktivitäten stärken wir das Gemeinschaftsgefühl. Egal, ob bei der TeamChallenge oder als BlueDragon auf dem Drachenboot oder als Fan am Rand - wir haben Spaß. Ihre Aufgaben • Kommunikation: Sie sind Ansprechpartner für unsere Geschäftskunden – egal, ob telefonisch oder per E-Mail. • Tagesablauf: Sie unterstützen Ihren Sales Manager von der Angebotserstellung über die Bestellauslösung bis hin zur Rechnungslegung. • Schnittstelle: Sie arbeiten eng mit unseren Sales Managern und Team Technik zusammen. • Lösungsfindung: Sie führen die Fäden zusammen und lassen unseren Kunden die Projekteckdaten zukommen. • Kreativität: Sie unterstützen Kampagnen und Aktionen von unserem Marketingteam. Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaft, Büromanagement, Fachinformatiker oder eine vergleichbare Fachrichtung. • Berufserfahrung: Sie bringen bereits Erfahrung aus einer ähnlichen Position mit. • Leidenschaft für IT: Ihr Herz schlägt für IT-Themen, und Sie sind begeistert davon, stets am digitalen Puls der Zeit zu bleiben. • Empathie und Verhandlungsgeschick: Ihre starke Empathie und Ihr ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sind die perfekte Grundlage für unsere Stelle. Haben sie Interesse? Wenn Sie sich, wie wir, stetig weiterentwickeln möchten und einen Arbeitgeber suchen, der Ihre fachliche Qualifikation und Ihr persönliches Engagement zu schätzen weiß, dann schicken Sie Ihre Bewerbung an: IBH IT-Service GmbH Heilbronner Straße 20 01189 Dresden Sie können sich auch gern online bewerben. Senden Sie hierfür ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich im PDF-Format per E-Mail an jobs@ibh.de. Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Stefanie Weiß unter +49 351 47777130. jobs@ibh.de Sie haben Fragen? Gern senden wir Ihnen weitere Informationen oder beraten Sie individuell in einem Termin. Füllen Sie hierfür das Formular aus. Einwilligungserklärung Datenschutz Mit Setzen des Häkchens im unten stehenden Kontrollkasten erklären Sie sich einverstanden, dass die von Ihnen angegebenen Daten elektronisch erhoben und gespeichert werden. Diese Einwilligung können Sie jederzeit durch Nachricht an uns widerrufen. Im Falle des Widerrufs werden Ihre Daten umgehend gelöscht. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Datenschutzerklärung. Fragen? Rufen Sie an! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Management Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Kundenangebote erstellen, Vertrieb, Büroorganisation, Büromanagement

Linde Picture Linde Gas Therapeutics GmbH Vertriebsmitarbeiter Homecare Sauerstoff-, Schlaf- & Beatmungstherapie (m/w/d) Berlin, Brandenburg, Deutschland｜req27939 Hier sind Sie in Ihrem Element * Sie sind als Teil unseres Teams in Berlin verantwortlich für die Neukundenakquise sowie Bestandkundenbetreuung im Bereich Sauerstoff-, Schlaf- & Beatmungstherapie  * Eigenständig analysieren Sie das Potenzial Ihres Vertriebsgebietes und haben Freude daran, zielgerichtete Maßnahmen zur Neukundengewinnung sowie Bestandskundenbindung zu entwickeln und erfolgreich in die Praxis umzusetzen * Sie nutzen Ihre Markt- und Branchenkenntnisse sowie Marketingkampagnen geschickt für Ihre Akquise und die Erreichung Ihrer persönlichen Ziele. Mit Ihrem Homecare-Expertenwissen sind Sie für unsere Stakeholder ein geschätzter Partner auf Augenhöhe, der auch in schwierigen Situationen den richtigen Ton trifft und mit kundenorientierten Lösungen überzeugt * Sie leben Vertrieb und verstehen es, durch den persönlichen Austausch, Produktschulungen und individueller Beratung zu unseren Services, echten Mehrwert für unsere Kunden zu generieren * Als wichtige Schnittstelle zu Kliniken im Rahmen des Entlassungsmanagements sorgen Sie mit ihrem Organisationsinn und Ihrer Hands-on Mentalität für einen reibungslosen Übergang * Sie arbeiten in administrativen Themen eng mit unserem Vertriebsinnendienst zusammen und fördern mit Ihrem Teamgeist die interne Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen Die Formel für Ihren Erfolg * Ihr Profil zeichnet sich durch eine medizinische, technische, kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung auf dem Gebiet der Home-Care-Therapien aus; eine Intensivpflege- oder vergleichbare Ausbildung ist von Vorteil * Sie bringen nachgewiesene Vertriebserfahrung, idealerweise in der Beatmungstherapie, mit  * Sie überzeugen durch situative und typgerechte Kommunikation mit dem richtigen Maß an Sensibilität * In neuen Situationen zeigen Sie sich flexibel mit einer positiven Einstellung zu Veränderungen * Im Umgang mit Menschen und in der Teamarbeit wirken Sie zugewandt und integrativ * Sie haben eine Leidenschaft für digitale Trends, neue Technologien und Plattformen Gute Gründe für unsere Verbindung Die Arbeit mit unseren Patienten ist unsere Motivation, um jeden Tag Bestleistungen zu erbringen. Wir arbeiten mit Leidenschaft an Leistungen, Konzepten und Therapien mit medizinischen Gasen, um die Lebensqualität unserer Patienten zu verbessern. Behördliche Regularien, Qualität und Sicherheit sind für uns von höchster Bedeutung – und das in allem was wir tun. Fühlen Sie sich dem auch verpflichtet? Dann bewerben Sie sich für eine Zukunft in einem interkulturellen Team. Das bieten wir Ihnen! * Attraktives Vergütungspaket * 30 Urlaubstage * Betriebliche Altersversorgung * Unterstützung in allen Lebenslagen durch den pme-Familienservice * Gesundheitsangebote (u.a. Fahrradleasing & Firmenfitness) * Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen im internationalen Umfeld * … und vieles mehr! Haben wir Sie inspiriert? Lassen Sie uns darüber reden Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Onlinebewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Stellenportal. Ihr persönlicher Ansprechpartner Linde Gas Therapeutics GmbH Frank Block +49 171 76 86 425 Die verwendeten Bezeichnungen gelten selbstverständlich für Personen jeden Geschlechts. Die hier verwendete Sprachform dient ausschließlich zur Vereinfachung. Linde Gas Therapeutics GmbH handelt verantwortlich gegenüber Aktionären, Geschäftspartnern, Mitarbeitern, der Gesellschaft und der Umwelt – weltweit, in jedem Geschäftsbereich, jeder Region und an jedem Standort. Linde entwickelt Technologien und Produkte, die Kundennutzen mit einem Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung verbinden. LinkedIn Logo & Link    Facebook Logo & Link    Xing Logo & Link    Instagram Logo & Link    YouTube Logo & Link   Linde Gas.jpg