Weitere Berufsbezeichnung: B-Kirchenmusiker/in; Kirchenmusiker evangelisch Stellenbeschreibung: Die Ev. Emmauskirchengemeinde im Kirchenkreis Moers sucht zum 1. September 2026 einen/eine B-Kirchenmusiker/in (m/w/d) 100% Stellenumfang (davon 25% zunächst auf 5 Jahre befristet) mit B-Examen oder Bachelor „Evangelische Kirchenmusik“ oder vergleichbarem Abschluss Rheinhausen und Rumeln-Kaldenhausen sind linksrheinische Stadtteile der Stadt Duisburg, die ebenso wie die übrigen Stadtteile Duisburg links des Rheins zum Kirchenkreis Moers gehören. Alle Schulformen sind am Ort, eine gute verkehrstechnische Anbindung ist vorhanden. Die Emmauskirchengemeinde ist eine Gesamtgemeinde mit vier Bereichen und etwa 16000 Gemeindemitgliedern, zu der sich 2021 vier Gemeinden der Ortsteile zusammengeschlossen haben. Der veränderten Gemeindestruktur folgend wird sich auch das kirchenmusikalische Angebot anpassen. Wünsche und Vorstellungen • Sie sind eine engagierte, neugierige und aufgeschlossene Persönlichkeit, die sich gerne in Gemeinde einbringt und Menschen jeden Alters für Musik von Klassik bis Pop begeistern kann. • Sie suchen einen Wirkungskreis, in dem Sie Bewährtes (z.B. Chorarbeit, Konzerte und besondere Musikalische Gottesdienste) weiterführen und Neues aufbauen können. • Sie sind der/die organisatorische und koordinierende Ansprechpartner/in für die Kirchenmusik in unserer Gesamtgemeinde und arbeiten in einem Team mit einem weiteren hauptberuflichen Kirchenmusiker (B-Stelle 75%) und einer Reihe nebenberuflicher Kolleginnen und Kollegen, die Gottesdienste mit Musik versorgen sowie Posaunenchöre, Chöre und Flötengruppen leiten. • Sie nehmen an regelmäßigen Dienstbesprechungen mit allen Arbeitsbereichen teil. • Sie spielen Orgel in Haupt- und Nebengottesdiensten. • Sie organisieren und führen regionale kirchenmusikalische Projekte je nach Ihren Gaben durch. Rahmenbedingungen Sie bringen mit: • Kommunikative und teamfähige Kompetenz, • pädagogische und organisatorische Kompetenz, um Menschen in unseren Gemeinden durch die kirchenmusikalische Arbeit einen Zugang zur Gemeinde zu eröffnen, • das Verständnis für die Kirchenmusik als integralen Bestandteil der Verkündigung, • die Fantasie zum Entwickeln und Gestalten zukunftsfähiger kirchenmusikalischer Formate, verbunden mit Offenheit für alle kirchenmusikalischen Stilrichtungen, • ein abgeschlossenes Studium der Evangelischen Kirchenmusik (B-Examen oder Bachelor). • Sie gehören einer Kirche im Rahmen der EKD an. Wir bieten: • Ein Ausbildungs- und leistungsgerechtes Entgelt nach BAT-KF, kirchliche Altersvorsorge (KZVK), • ein freundliches und engagiertes Mitarbeitenden-Team, • Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung, • Anstellung in Vollzeit (die Aufhebung der Teilbefristung ist beabsichtigt), • Unterstützung bei der Wohnungssuche. • In allen Kirchen bzw. Gemeindezentren sind gute Orgeln, Klaviere, Flügel, E-Pianos vorhanden. Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens zum 9. Mai 2026 an: Emmauskirchengemeinde, z.Hd. des Presbyteriumsvorsitzenden Pfr. Dieter Herberth, Kronprinzenstraße 14, 47229 Duisburg. Ansprechpartner: Dieter Herberth, Vorsitzender des Gesamtpresbyteriums Eun-Sup Jang, Kreiskantor FON: 02065/8922465 FON: 02841/9317779 Dieter.herberth@ekir.de jang@kgm-moers.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Kirchenmusik, Kirchenorgel

Orthopädieschuhmacher (m/w/d) ab sofort Werde Teil unseres Teams! Du warst schon immer ein Streber und hast ein Auge für Details? Du liebst es, Menschen zu helfen und ihre Lebensqualität zu verbessern? Dann haben wir die perfekte Stelle für dich! Wir suchen ab sofort einen top Gesellen (m/w/d) in Vollzeit für unsere Orthopädieschuhtechnik in Isselburg! Deine Aufgaben: - Anfertigung und Anpassung von orthopädischen Schuhen und Einlagen - Durchführung von Fußanalysen und Beratung unserer Patienten/ Kunden - Reparatur und Wartung von orthopädischen Hilfsmitteln - Dokumentation und Verwaltung von Aufträgen Das bringst du mit: - Abgeschlossene Ausbildung als Orthopädieschuhmacher (m/w/d) - Leidenschaft für die Orthopädieschuhtechnik und handwerkliches Geschick - Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit - Engagement und die Bereitschaft, stets dazuzulernen Wir bieten dir: - Ein attraktives Gehalt, das deine Fähigkeiten und Erfahrungen wertschätzt - Ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technik CNC, 3dDruck Flexammaschinen der neusten Generation - Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, damit du immer auf dem neuesten Stand bleibst - Ein freundliches und motiviertes Team, das sich auf deine Unterstützung freut Wenn du bereit bist, deine Leidenschaft für die Orthopädieschuhtechnik in einem dynamischen Team einzubringen, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Berkin Ekici Orthopädieschuhmacher Meister Hüttenstraße 1 46419 Isselburg www.schuhtechnik-ekici.de (http://www.schuhtechnik-ekici.de/) Kontakt: Herr Berkin Ekici Telefon: 02874-9018441 E-Mail: info@schuhtechnik-isselburg.de (info@schuhtechnik-isselburg.de)

EKINOX, c'est près de 15 ans d'expertise dans le recrutement IT, avec une approche humaine et pragmatique. Nous ne cherchons pas simplement à combler des postes, mais à créer des collaborations durables entre entreprises et candidat(e)s. Écoute, conseil, accompagnement : nous sommes à vos côtés à chaque étape, avec une vision moderne et dynamique du recrutement. Chez EKINOX, nous comprenons que chaque besoin est unique, et c'est cette exigence qui fait notre force. Parce que recruter, c'est avant tout comprendre, anticiper et connecter les bonnes personnes au bon moment. EKINOX, c'est le recrutement sous son meilleur jour. Et parce qu'on ne croit que ce que l'on voit, chez EKINOX, nous travaillons uniquement au succès. Pas de promesses en l'air, juste des résultats. Notre engagement est simple : si nous ne trouvons pas le bon profil, vous ne payez rien. Parce que recruter, c'est avant tout une question de confiance et d'efficacité. Le poste : Notre cabinet de recrutement IT connaît une forte croissance et renforce son équipe commerciale. En tant que Business Developer, tu deviens un acteur clé du développement du portefeuille clients : prospection, qualification, négociation, closing. Tu es en première ligne pour développer notre présence sur le marché IT. À ce titre, tu seras chargé(e) de : - Prospecter via téléphone, LinkedIn, email. - Construire et prioriser tes listes de cibles. - Rédiger des messages commerciaux percutants. - Qualifier les besoins des prospects. - Obtenir des RDV qualifiés pour toi et l'équipe. Tu bénéficies d'un accompagnement dès le départ : scripts, organisation, gestion du rythme, techniques d'approche- pour te permettre d'être rapidement performant(e). Dès que tu maîtrises les bases, tu prends en charge ton propre pipeline : - Mener des appels de découverte. - Comprendre l'environnement tech de nos clients (stack, enjeux, organisation). - Présenter nos offres et notre méthodologie de recrutement. - Structurer et faire avancer tes opportunités. - Tu deviens un interlocuteur commercial autonome, capable de créer de la valeur pour nos clients. Une fois opérationnel(le), tu passes sur un rôle commercial complet : - Gestion d'un portefeuille de clients existants et nouveaux. - Construction de relations long terme. - Négociation commerciale. - Closing de missions de recrutement. - Suivi post-vente avec l'équipe delivery (recruteurs). - Tu participes directement à la croissance du cabinet et tu vois l'impact de ton travail chaque semaine. CDI et contrat évolutif dans un cabinet en forte croissance. - Salaire : A partir de 30k fixe annuel brut (+variable non plafonné). - Une formation complète aux techniques de vente, d'analyse des besoins, et à l'écosystème IT. - Une ambiance exigeante mais bienveillante où tu apprends vite. - Des outils modernes pour performer (ATS/CRM, Sales Automation, IA, LinkedIn Recruiter). Référence : #LI-EKINOX Profil recherché : - Excellente aisance orale et écrite. - Goût pour la prospection et la négociation. - Résilience, ambition, capacité à apprendre vite. - Envie de rejoindre une équipe dynamique, orientée performance.

Das größte Marmorlager von Berlin finden Sie bei STEINZEIT. Seit 30 Jahren produzieren wir exklusive Produkte für den gehobenen Innenausbau. Unsere Natursteine wie Marmor, Onyx, oder Granit finden Anwendung als Tische, Restaurant-, Laden oder Hotelausstattung, Kaminverkleidungen, Küchenarbeitsplatten, Waschtische, Treppen, Theken, Tresen und vieles mehr. Für unsere moderne Produktion mit vielseitigem Maschinenpark und zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Kollegen (m/w/d), der Freude im Umgang mit unseren CNC-gesteuerten Maschinen hat. 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To Do - Maßanfertigung von Küchenarbeitsplatten & Waschtischen aus Marmor und Granit anhand von Zeichnungen - Bedienen unseres Maschinenparks wie Brückensägen, CNC-Bearbeitungszentrum ( Zeichensoftware ICam), Wasserstrahlschneideanlage (Zeichensoftware), Oberflächenschleifer oder Kantenautomaten Wanted - Natursteinwissen setzen wir nicht voraus - Erfahrung im Bedienen von CNC-gesteuerten Maschinen - Freude an der Erweiterung von Maschinenkenntnissen - verantwortungsbewusster und organisierter Arbeitsstil Gerne auch - Berufsanfänger und Quereinsteiger aus ähnlichen Berufen - CNC-Zerspanungsmechaniker, -Fräser oder -Dreher, CAM- oder CNC-Fachkraft - Flachglasmechaniker, Industriemechaniker, Tischler, oder Naturwerksteinmechaniker - Anlagenführer, Maschinenführer, Produktionsmitarbeiter - Berufe mit Kenntnissen im Technischen Zeichnen - Berufe mit Kenntnissen im Wasserstrahlschneiden - Bewerbungen zum Beispiel aus der Türkei, Polen oder Albanien ******************************************** You will find the largest marble stock in Berlin at STEINZEIT. 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To Do - custom made kitchen countertops & vanities from marble and granite based on drawings - operating our machinery such as bridge saws, CNC machining center ( drawing software ICam), water jet cutting machine (drawing software), surface grinder or automatic edging machine Wanted - we do not require knowledge of natural stone - experience in operating CNC-controlled machines - easure in expanding machine knowledge - responsible and organized work style Gladly also - Career starters and career changers from similar professions - CNC cutting mechanic, milling cutter or lathe operator - CAM or CNC specialist - Flat glass mechanic, industrial mechanic, carpenter, or natural stone mechanic - Plant operator, machine operator, production worker - Profesions with knowledge in technical drawing or water jet cutting - Applications for example from Turkey, Poland or Albania ************************************************** Berlin'deki en büyük mermer stoğunu STEINZEIT'te bulacaksınız. 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Die Evangelische Kirchengemeinde Köln-Lindenthal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n "KOORDINATOR:IN FÜR GEMEINSCHAFTSBILDUNG UND GEMEINDEENTWICKLUNG" PROJEKTSTELLE, BEFRISTET AUF ZWEI JAHRE Wir sind eine lebendige Gemeinde, citynah im Kölner Südwesten, mit Schwerpunkten in der Arbeit mit Familien und in der Kirchenmusik, die vermehrt auf gemeinschaftsbildende Prozesse setzen möchte. Dafür suchen wir Sie! Ihr Aufgabenbereich - Sie übernehmen eine Querschnittsaufgabe in der Gemeinde - Sie unterstützen bestehende Angebote und Zielgruppen, stärker zusammenzuwachsen - Sie rufen neue gemeinschaftsbildende Formate und Projekte ins Leben - Sie vernetzen Angebote und Gemeinde in den Stadtteil hinein - Sie leisten einen relevanten Beitrag zur zukunftsfähigen Weiterentwicklung der Gemeinde Wir wünschen uns von Ihnen Fachlich: - Moderations- und Prozessgestaltungskompetenz - Erfahrung mit Gruppen, Ehrenamtlichen und Beteiligungsformaten - Community Building / Community Management - Grundkenntnisse in Konfliktbearbeitung - Eigenständige Konzeption von Formaten - Verständnis kirchlicher Strukturen, Kultur und Sprache Presönlich: - Beziehungsfähigkeit und gute Menschenkenntnis - zugewandt, klar und strukturierend - Fähigkeit, Unterschiedlichkeiten anzunehmen und Brücken zu bauen - Bereitschaft abends und am Wochenende zu arbeiten Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige. Wir bieten - Vergütung nach BAT-KF eine 100 % Projektstelle, Teilzeit möglich, befristet auf zwei Jahre - Vergütung nach BAT-KF - Betriebliche Sonderleistungen Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Vorsitzende des Presbyteriums der Gemeinde Köln-Lindenthal, Pfarrerin Katja Korf (katja.korf@ekir.de, Tel. 0221-29496797) zur Verfügung. Ihre aussagekrfätige Bewerbung  lassen Sie uns bitte bis zum 24. August 2026 per Email an koeln-lindenthal@ekir.de zukommen. Pfarrerin Katja Korf (katja.korf@ekir.de, Tel. 0221-29496797) zur Verfügung.

Die Ev. Kirchengemeinde Waldbröl sucht für Ihre Kitas (Ev. Familienzentrum Sonnenstrahl) pädagogische Fachkräfte (m/w/d). - pädagogische Fachkräfte (m/d/w) in Teilzeit ab 20 Stunden/Woche. Bewerbungen bitte per Email an: familienzentrum-waldbroel@ekir.de (familienzentrum-waldbroel@ekir.de)

Die Ev. Kirchengemeinde Waldbröl sucht für Ihre 3 Kitas (Ev. Kita Himmelsstürmer, Ev. Kita Wassertropfen, Ev. Familienzentrum Sonnenstrahl) pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Vollzeit. - pädagogische Fachkräfte (m/d/w) in Vollzeit für 39 Stunden/Woche Bewerbungen bitte per Email an: familienzentrum-waldbroel@ekir.de (familienzentrum-waldbroel@ekir.de)

Weitere Berufsbezeichnung: Pädagogische Fachkraft Stellenbeschreibung: Die Evangelische Kirchengemeinde Frechen sucht zum 01.10.2026 eine engagierte pädagogische Fachkraft / Erzieher:in (m/w/d) für ihre zweigruppige Kita Löwenherz mit 42 Plätzen für Kinder von 2 Jahren bis zur Einschulung. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von bis zu 39 Wochenstunden. Über uns Die Kita Löwenherz ist ein lebendiger Teil der Evangelischen Kirchengemeinde. Unsere pädagogische Arbeit basiert auf einem christlichen Menschenbild, das jedes Kind in seiner Einzigartigkeit annimmt, stärkt und begleitet. Unser Name ist Programm: „Löwenherz“ steht für Mut, Selbstvertrauen und Stärke sowie für ein respektvolles, wertschätzendes Miteinander im Geist des Evangeliums. Ihre Aufgaben - Pädagogische Begleitung und Förderung der Kinder im Alltag - Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption - Mitwirkung an religionspädagogischen Angeboten und am evangelischen Profil der Einrichtung - Gestaltung eines wertschätzenden und partizipativen Miteinanders mit Kindern, Familien und Team - Aktive Mitwirkung an Teamprozessen und Qualitätsentwicklung Das bringen Sie mit: - Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder eine vergleichbare Qualifikation - Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien - Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement - Bereitschaft, Verantwortung im Team zu übernehmen und die Einrichtung aktiv mitzugestalten - Interesse an der Mitgestaltung unseres evangelisch-christlichen Profils Das bieten wir: - Eine unbefristete Vollzeitstelle mit Raum für eigene pädagogische Schwerpunkte - Ein attraktives, frisch modernisiertes Außengelände mit vielfältigen Spiel- und Erfahrungsräumen für Kinder - Eine enge Einbindung in das Gemeindeleben mit vielfältigen Kooperationsmöglichkeiten - Einen direkten Draht zum Träger und kurze Entscheidungswege - Ein engagiertes Team aus pädagogischen Fachkräften, Hauswirtschaftskraft und Alltagshelferin - Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote sowie die Möglichkeit zur Super vision - Vergütung nach BAT-KF inkl. Jahressonderzahlung (90 %) - Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über die kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) - Kinderzulage - Bezuschussung des Deutschlandtickets - Vergünstigung im JustFit Fitnessstudio Bewerbungen bitte digital bis zum 30.06.2026 an: Ev. Kirchengemeinde Frechen, Frau Petra Becker (Gemeindebüro), frechen@ekir.de (bitte in Kopie auch an hajo.kenkel@ekir.de) Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an: Petra Scheibner, Interimsleitung der Kita Löwenherz 02234 – 52524, petra.scheibner@ekir.de Wir freuen uns über Bewerbungen bis zum 30.06.2026. Eingehende Bewerbungen werden fortlaufend geprüft; Vorstellungsgespräche können bereits während des Bewerbungszeitraums stattfinden.

Die Evangelische Kirchengemeinde Düsseldorf-Urdenbach sucht ab dem 01.12.2026 einen engagierten Küster*in mit Hausmeistertätigkeiten (m/w/d) zur Unterstützung des Gemeindelebens. Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle (19,5 Std./Woche). Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation in der Entgeltgruppe 5 oder 6 gemäß BAT-KF. Der kirchliche Dienst ist durch den Auftrag der Verkündigung des Evangeliums in Wort und Tat bestimmt. Nach ihren Gaben, Qualifikationen, Aufgaben und Verantwortungsbereichen tragen alle Mitarbeitenden im Evangelischen Kirchenkreis Düsseldorf gleichermaßen zur Erfüllung dieses Auftrages bei. Ihr Aufgabengebiet: - Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung von Gottesdiensten und Amtshandlungen sowie Veranstaltungen und Konzerten in Absprache - Kleinere handwerkliche Tätigkeiten und Reparaturen - Organisation und Überwachung von Handwerkern und des Reinigungsdienstes - Erledigung von Einkäufen - Abwicklung von Vermietungen - Überwachung der Verkehrssicherheit - Sauberhaltung der Außenbereiche der Liegenschaften der Gemeinde Ihr Profil: - Freundliches, kommunikatives, den Menschen zugewandtes Auftreten und Identifikation mit den Aufgaben der Kirche - Selbständiges, organisiertes und zuverlässiges Arbeiten - Teamfähigkeit und Flexibilität - Handwerkliches Geschick (gerne mit handwerklicher Ausbildung) - Mitgliedschaft in der evangelischen Kirche und Anerkennung ihrer Werte - Fahrerlaubnis Klasse B (Kosten für die Erweiterung auf Klasse BE [Anhänger] werden übernommen) Unser Angebot: - Weitgehend freie und flexible Arbeitszeiteinteilung im Rahmen der dienstlichen Erfordernisse - Eine ausbildungs- und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif des öffentlichen Dienstes (BAT-KF, kirchliche Fassung) einschließlich Jahressonderzahlung - Attraktive, kirchliche Altersversorgung (KZVK) - Ein verlässliches und engagiertes Team aus haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitenden - Zuschuss zum Deutschlandticket , Dienstfahrrad-Leasing - Attraktives Rabattsystem über Corporate Benefits Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Prüfungs- und Arbeitszeugnissen sowie Kirchenmitgliedsbescheinigung bis zum 06.07.2026 per E-Mail an den Vorsitzenden unseres Presbyteriums, Herrn Pfarrer Matthias Köhler, matthias.koehler@ekir.de und an die Stellvertretende Vorsitzende unseres Presbyteriums, Frau Brigitte Vinke, brigitte.vinke@ekir.de oder schriftlich an die folgende Adresse: Evangelische Kirchengemeinde Urdenbach Herrn Pfarrer Matthias Köhler Angerstraße 77 40593 Düsseldorf Die Evangelische Kirchengemeinde Urdenbach verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen sind erwünscht. https://evku.de/ Kontakt matthias.koehler@ekir.de Einsatzort Düsseldorf Evangelische Kirchengemeinde Urdenbach Angerstraße 77 40593 Düsseldorf www.evdus.de/evangelisch-vor-ort/urdenbach

Die Evangelische Kirchengemeinde Köln Brück-Merheim sucht eine/n Jugendleiter*in/ Gemeindepädagog:in/ Diakon:in (m/w/d) in Teilzeit (19,5 Std./ Woche/ 50%) Unsere Gemeinde wünscht sich in den kommenden Jahren, verschiedene Angebote unseres Gemeindelebens mit neuer Kreativität zu füllen. Gemeinsam mit Ihnen sowie den ehrenamtlich und hauptamtlich Mitarbeitenden in der Gemeinde wollen wir neue Veranstaltungsformate für unser Gemeindeleben entwerfen. In unserem Gemeindeleben möchten wir im Kontakt zu Kindern, Jugendlichen und jungen Familien verlässliche Angebote schaffen und neue Wege ausprobieren. In unserer Gemeinde arbeiten Sie in eigener Verantwortung innerhalb des Teams der Mitarbeitenden. Als Mitglied im Team der Hauptamtlichen fühlen Sie sich in ihrem Dienst dem Glauben an Gott verbunden und tragen dazu bei, das Wort Gottes für die Menschen greifbar zu machen. Schwerpunkte der Arbeit: -  Entwicklung und Durchführung neuer Angebote für Kinder und junge Familien, - Kontakt zu den Grundschulen und das Angebot von Schulandachten, - Kontakt zu den Konfirmand:innen und Teamer:innen und Anleitung des Teams, - Werbung von neuen Mitarbeitenden, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem          Mitarbeitendenteam, - Vernetzung mit den anderen Feldern der Gemeindearbeit, Sie sind/ bringen mit: - eine pädagogische, theologische oder religionspädagogische Ausbildung (Hochschule, Fachschule oder vergleichbar) und sind bereit, sich berufsbegleitend fortbilden zu lassen, - Mitglied einer evangelischen Kirche und bereit, unseren gemeinsamen Glauben mit anderen Menschen zu teilen, - kontaktfreudig, tolerant und können Gemeinschaft gestalten, - mit Freude im Team unterwegs Mitglied in einer evangelischen Landeskirche Wir sind/ wir bieten: - eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche und selbständige Tätigkeit mit viel Gestaltungsraum für neue Ideen - eine Gemeinde mit einer Kindertagesstätte, lebendigem kirchenmusikalischen Angebot für Kinder und Erwachsene, regelmäßigen Schulgottesdiensten, Kindergottesdiensten und guten ökumenischen Kontakten - regelmäßige Zusammenkünfte des Hauptamtlichen-Teams, in denen gemeinsam Ideen und Projekte entwickelt und geplant werden - Unterstützung durch unser Gemeindebüro und ein engagiertes Team ehrenamtlich Mitarbeitender - Zuschuss zum Jobticket - Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) - Vergütung nach BAT-KF und Sozialleistungen nach kirchlichem Tarif - Eine attraktive kirchliche Altersvorsorge (KZVK) - gutes Netzwerk mit Kolleg:innen andere Gemeinden im Kirchenkreis und in der Region - Unterstützung bei der Wohnungssuche Wir treten für die Gleichberechtigung aller Menschen ein unabhängig von sexueller, kultureller oder ethnischer Identität. Die Gemeinde verfügt zudem über ein Schutzkonzept zur Prävention von sexualisierter Gewalt, in dem sie zu Beginn ihrer Tätigkeit geschult werden. Weitere Informationen über unsere Kirchengemeinde finden Sie unter: http://www.brueck-merheim.de Bei weiteren Fragen wenden Sie sich gerne an: Pfarrer Daniel Rösler, daniel.roesler@ekir.de, 0221-843115 Kevin Garten (Vorsitzender des Presbyteriums), kevin.garten@ekir.de Ihre Bewerbung richten Sie bitte schriftlich oder per Email bis zum 31.07.2026 an: Evangelische Kirchengemeinde Brück-Merheim Am Schildchen 15 D-51109 Köln Tel.: 0221-843387 Email: gemeindebuero-koelnbrueckmerheim@ekir.de