Zakres obowiązków: - Projektowanie koncepcji oraz narzędzi do monitorowania przebiegu realizacji projektów grantowych, prowadzenie monitorowania i rozliczania przebiegu realizacji projektów grantowych, - Pozyskiwanie i przygotowywanie informacji dot. weryfikacji realizacji zadań przez grantobiorców, weryfikacja rezultatów, produktów oraz przygotowanie dokumentacji do rozliczenia grantów, - Opracowanie wniosków z realizacji projektów grantowych dla ekspertów Zespołu Projektowego oraz Centrum Koordynującego, - Prowadzenie bieżącej dokumentacji grantów, Przygotowanie raportów z realizacji projektów grantowych, - Udział w przygotowaniu procedur i regulaminu konkursu, Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy, staż: 5 lat - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie wyższe, - co najmniej 5 letni staż pracy w placówkach systemu oświaty, samorządu terytorialnego lub szkolnictwie wyższym lub innych realizujących projekty współfinansowane ze środków europejskich, - doświadczenie w zakresie budowania narzędzi do monitorowania realizacji projektów w obszarze edukacji, prowadzenia, monitorowania i ewaluacji, - doświadczenie w monitorowaniu i rozliczaniu projektów. Kontakt: rekrutacje@ore.edu.pl, tel: 22 345 37 27 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Opracowanie projektu planu finansowego ORE. - Przygotowanie propozycji zmian w planie finansowym oraz monitorowanie stopnia realizacji planu. - Analiza wykonania planu finansowego oraz przygotowanie danych i rekomendacji dotyczących racjonalnego wykorzystania środków. - Księgowanie planu finansowego oraz jego zmian w systemie finansowo-księgowym. - Obsługa systemu TREZOR w zakresie planu finansowego. - Współpraca z wydziałami w zakresie planowania wydatków. - Przygotowanie bieżących zestawień oraz danych finansowo-księgowych w zakresie realizacji projektów ORE finansowanych z Funduszy Europejskich dla Rozwoju Społecznego. - Mmonitorowanie przygotowania dokumentów finansowych związanych z rozliczeniem wydatków w ramach projektów realizowanych przez ORE, aby zapewnić prawidłowe finansowanie, rozliczanie. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Pozostali pracownicy do spraw rachunkowości i księgowości, staż: 5 lat - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie wyższe, - 5 letni staż pracy, w tym co najmniej 2 letnie doświadczenie w obszarze rachunkowości lub finansów, - biegła znajomość pakietu biurowego MS Office, - znajomość przepisów ustawy o finansach publicznych, o rachunkowości, o ochronie danych osobowych, a także znajomość dokumentów programowych. Kontakt: rekrutacje@ore.edu.p Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - administracja i utrzymanie sieci komputerowej (LAN/WAN, VPN, urządzenia sieciowe) - zapewnienie bezpieczeństwa infrastruktury IT (zarządzanie dostępami, aktualizacje, backupy, zabezpieczenia sieci) - administracja systemami informatycznymi, - utrzymanie oraz wsparcie systemu Impuls firmy BPSC; - diagnozowanie i rozwiązywanie bieżących problemów technicznych, - wsparcie użytkowników końcowych, - współpraca z dostawcami usług i rozwiązań IT. * praca w systemie 1-zmianowym: 07:00-15:00; umowa na czas określony z możliwością zatrudnienia na stałe. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe o kierunku informatycznym lub pokrewne; prawo jazdy kat. B; min. 3 lata doświadczenia w zarządzaniu i utrzymaniu sieci komputerowych; wiedza i umiejętności w zakresie bezpieczeństwa sieci; wiedza i umiejętności w zakresie administracji systemami informatycznymi; wymagana praktyczna znajomość systemu Impuls (BPSC); umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0920 | Wykształcenie wyższe o kierunku informatycznym lub pokrewne; prawo jazdy kat. B; min. 3 lata doświadczenia w zarządzaniu i utrzymaniu sieci komputerowych; wiedza i umiejętności w zakresie bezpieczeństwa sieci; wiedza i umiejętności w zakresie administracji systemami informatycznymi; wymagana praktyczna znajomość systemu Impuls (BPSC); umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Prowadzenie lekcji z informatyki w klasie 7 i 8 zgodnie z podstawa programową. 2. Prowadzenie dokumentacji szkolnej zgodnie z przepisami prawa oświatowego. 3. Podstawowe obowiązki według Karty Nauczyciela. Realizacja zadań statutowych - rzetelne wykonywanie zadań związanych z powierzonym stanowiskiem oraz funkcjami dydaktyczną, wychowawczą i opiekuńczą. Bezpieczeństwo uczniów - zapewnienie opieki i bezpieczeństwa w czasie zajęć organizowanych przez szkołę. Wspieranie rozwoju - indywidualne podejście do ucznia, pomoc w przezwyciężaniu trudności i rozwijaniu uzdolnień. Praca wychowawcza - kształtowanie u uczniów postaw moralnych, obywatelskich oraz szacunku dla drugiego człowieka. Rozwój zawodowy - ciągłe doskonalenie się i podnoszenie kwalifikacji. Przygotowanie do zajęć - planowanie pracy dydaktyczno - wychowawczej i przygotowywanie materialów. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: sumienność - konieczne; odpowiedzialność - konieczne - pozostałe: doświadczenie zawodowe mile widziane, umiejętnośc pracy z dziećmi, praca metodą projektu, uprawnienia zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 14 wrzesnia 2023 r. w sparwie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV,list motywacyjny, świadectwa pracy, dokumenty potwierdzające kwalifikacje, podpisana klauzula informacyjna i kwestionariusz osobowy (dostępne w sekretariacie szkoły), oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z praw publicznych, informacja z Krajowego Kejestru Karnego - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Monitorowanie rynku oraz analiza trendów cenowych, prognozowanie zapotrzebowania oraz analiza danych zakupowych i statystycznych, identyfikowanie możliwości optymalizacji kosztów zakupowych i wdrażanie usprawnień, przygotowywanie raportów, analiz, zestawień i sprawozdań na potrzeby wewnętrzne firmy. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe, monitorowanie rynku oraz analiza trendów cenowych, prognozowanie zapotrzebowania oraz analiza danych zakupowych i statystycznych, identyfikowanie możliwości optymalizacji kosztów zakupowych i wdrażanie usprawnień, przygotowywanie raportów, analiz, zestawień i sprawozdań na potrzeby wewnętrzne firmy, mile widziana znajomość branży włókienniczej, znajomość j. angielskiego na poziomie komunikatywnym w mowie i piśmie, prawo jazdy kat B, znajomość pakietu Microsoft Office, wysoka kultura osobista i komunikatywność, samodzielność w pracy, gotowość do podróży służbowych. Gwarantujemy: pracę w dynamicznym zespole, możliwość ciągłego doskonalenia swoich umiejętności, umowę o pracę, dobrą atmosferę. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane pracą osoby prosimy o przesłanie CV wraz z klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10.05.2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04.2016 r. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Wykonywanie pracy sumiennie i starannie. 2. Stosowanie się do poleceń przełożonych. 3. Postępowanie zgodnie z zasadami HCCAP. 4. Utrzymanie czystości na stanowisku pracy. 5. Obsługa narzędzi i maszyn gastronomicznych. 6. Wykonywanie wstępnej obróbki jarzyn i warzyw zgodnie z poleceniem kucharza. 7. Wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego wynikających z obszaru zadaniowego komórki w której stanowisko jest usytuowane. Godziny pracy: 6.00- 18.00 w równoważnym systemie czasu pracy Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - inne zawody: Pomoc kuchenna, staż: 1 lat - pożądane - pozostałe: 1. Umiejętność pracy w zespole. 2. Odporność na stres. 3. Zaświadczenie o niekaralności. 4. Wymagane aktualne badania sanitarno-epidemiologiczne. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 8. Baza Lotnictwa Transportowego zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami. Kandydat w swoim CV zobowiązany jest podać swoje dane osobowe zgodnie z art. 221 Kodeksu Pracy. Pozostałe informacje kandydat może przekazać po wyrażeniu przez niego zgody na ich przetwarzanie w procesie rekrutacji. Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy w 8. BLTr znajduje się na stronie internetowej 8. Bazy Lotnictwa Transportowego w zakładce BIP/INFORMACJE OGÓLNE/RODO. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wymagania: Doświadczenie zawodowe w obszarze księgowości, Wiedza z zakresu rachunkowości i rozliczeń podatkowych, Wykształcenie wyższe, preferowane o profilu ekonomicznym, Umiejętność obsługi pakietu Office, Samodzielność, dokładność, zaangażowanie i dobra organizacja pracy, Znajomość programów księgowych Comarch ERP, Rewizor GT będzie dodatkowym atutem. Ogólny zakres obowiązków: Sprawdzanie dokumentów księgowych pod względem formalnym i rachunkowym, Dekretowanie i księgowanie dokumentów w terminie umożliwiającym rozliczenia podatkowe, Prowadzenie ewidencji środków trwałych i naliczanie ich amortyzacji, Sprawdzanie i uzgadnianie prawidłowości zapisów na kontach księgowych, Sporządzanie i weryfikacja deklaracji podatkowych oraz sprawozdań dla instytucji zewnętrznych, Przygotowywanie sprawozdań finansowych (bilans, rachunek zysków i strat), Współpraca z innymi działami firmy w ramach wykonywanych obowiązków. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie zawodowe - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne; średnie branżowe - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie - konieczne - umiejętności: obsługa komputera MS OFFICE - konieczne - pozostałe: Doświadczenie zawodowe w obszarze księgowości, Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV i podanie wysłać e-mailem do firmy - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: Wymagana znajomość j. polskiego: w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: A1 - początkujący Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: -Realizacja programu kształcenia, wychowania i opieki zmierzająca do osiągnięcia w stopniu optymalnym celów Szkoły ustalonych w programach i w planie pracy Szkoły, -Czuwanie nad prawidłowym przebiegiem procesu dydaktycznego z uwzględnieniem działalności rewalidacyjnej i resocjalizacyjnej, ustaleń wynikających z badań metodycznych, psychologicznych oraz własnej obserwacji uczniów, - Wzbogacanie własnego warsztatu pracy przedmiotowej i wychowawczej, -Wspieranie swoją postawą i działaniami pedagogicznymi rozwoju psychofizycznego uczniów, ich zdolności i zainteresowań, -Udzielanie pomocy w przezwyciężaniu niepowodzeń szkolnych w oparciu o rozpoznanie potrzeb uczniów, -Bezstronne, obiektywne oraz sprawiedliwe ocenianie i traktowanie wszystkich uczniów -Branie udziału w różnych formach doskonalenia zawodowego, -Prowadzenie dokumentacji pedagogicznej, -Nauczyciel Szkoły ponosi odpowiedzialność za bezpieczeństwo, zdrowie i życie uczniów w czasie lekcji i innych zaję Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Kwalifikacje do naucznia przedmiotu zgodne z Rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 14 września 2023 r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli § 12. Wykształcenie wyższe wychowanie fizyczne + przygotowanie pedagogiczne Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne): CV, poświadczenie studiów wyższych, suplement oraz inne dokumenty potwierdzające kwalifikacje. Termin składania dokumentów 26.02.2026 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1.Montaż i łączenie rozdzielnic i skrzynek elektrycznych, pulpitów kontrolno - sterowniczych, zgodnie z dokumentacją techniczną, schematami elektrycznymi oraz rysunkami gabarytowymi i zestawieniem materiałowym przygotowanymi przez biuro projektowe lub zgodnie z dokumentacją klienta 2.Transport wewnętrzny elementów przed/w trakcie/po procesie montażu 3.Wypełnianie wszelkiej wymaganej na stanowisku dokumentacji jakościowej, ilościowej i technicznej 4.Weryfikowanie i poprawa błędów w dokumentacji 5.Zaangażowanie w działania ciągłego doskonalenia i program pomysłów pracowniczych Praca zgodnie z grafikiem ustalonym z pracodawcą. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - pożądane - pozostałe: -Umiejętność czytania schematów elektrycznych -Wiedza zawodowa i techniczna -Umiejętność pracy w zespole, komunikatywność i współtworzenie dobrej atmosfery w pracy -Zaangażowanie w wykonywaną pracę, uczciwość, sumienność, staranność i pozytywne nastawienie -Dbałość o jakość produkowanych wyrobów i ich kontrola w przewidzianym dla stanowiska zakresie -Przestrzeganie procedur i przepisów BHP, Jakościowych oraz Ochrony Środowiska -Gotowość do pracy w systemie zmianowym - obecnie praca na 1 zmianę Mile widziane: -Znajomość j. angielskiego -Uprawnienia SEP ( nie jest to wymóg konieczny) -Doświadczenie na stanowisku elektromontera Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń, Praca socjalna, Udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej; skuteczne posługiwanie się przepisami prawa w realizacji tych zadań, Pomoc w uzyskaniu dla osób będących w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów i udzielania pomocy przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskaniu pomocy, Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych, Wnioskowanie świadczeń, Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych - konieczne; nieposzlakowana opinia - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : wykształcenie średnie kierunkowe (np. kolegium służb socjalnych) lub wyższe kierunkowe - zgodnie z art. 116 ust. 1 pkt 1-3 ustawy o pomocy społecznej [Umiejętność 1] : obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych [Inne] : Niefigurowanie w bazie danych Rejestru Przestępców na Tle Seksualnym - niefigurowanie w kartotece karnej oraz kartotece nieletnich w Krajowym Rejestrze Karnym Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE