Rejoignez un opérateur majeur de l'eau en pleine transformation 

En tant que Responsable du Contrôle de Gestion, vous êtes chargé de garantir la performance et la rentabilité de VIVAQUA en optimisant le pilotage financier et les processus associés. 

Sous la supervision du Directeur Financier, vous coordonnez une équipe de Contrôleurs de Gestion pour assurer le suivi des résultats, piloter les budgets et accompagner les décisions stratégiques et opérationnelles. 

Vos principales missions sont les suivantes :

• Organiser et superviser l'équipe de Contrôle de Gestion (répartition des tâches et des objectifs)
• Concevoir et suivre les tableaux de bord stratégiques et opérationnels, définir les KPIs
• Piloter le processus budgétaire des prévisions, du suivi des écarts, de la coordination des budgets
• Optimiser les systèmes d'information financiers avec les outils ERP, le reporting 
• Participer au pilotage stratégique de VIVAQUA en vue d'améliorer la performance économique
• Contribuer à l'évolution de la méthodologie tarifaire en intégrant les priorités stratégiques et les contraintes réglementaires

• Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire/supérieur de type long en Contrôle de gestion, Finance, Économie, Audit, Comptabilité ou d'école de commerce spécialisé en finance et vous pouvez justifier au moins 3 à 5 ans d'expérience en gestion budgétaire, suivi financier et en gestion d'équipe OU vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire/supérieur de type long et disposez d'au moins 8 à 10 ans d'expérience en gestion budgétaire, en suivi financier et en gestion d'équipe.
• Vous êtes capable de vous exprimer dans la seconde langue nationale (à l'engagement, le brevet linguistique article 8 délivré par travailerpour.be est requis) 

VOS ATOUTS

• Vous avez un leadership affirmé pour gérer une équipe multidisciplinaire
• Vous avez une vision stratégique combinée à une approche opérationnelle
• Vous avez une capacité d'impact, de négociation « win-win » et d'aptitude à convaincre
• Vous savez définir des objectifs, des plans d'actions précis et mobiliser des ressources
• Vous avez une analyse conceptuelle basée sur l'expérience, traduite en solutions pratiques
• Vous avez une expertise en ERP, normes financières, techniques de reporting, Excel, SQL, SAP (ou équivalent), ainsi que de solides compétences en comptabilité analytique, reporting financier et valorisation de projets
• Vous avez des connaissances sur le fonctionnement des entreprises publiques
• Vous maîtrisez l'anglais professionnel

• CDI temps-plein
• Rémunération mensuelle brute entre 7 883 € et 8 403 € (barèmes de base minimum et maximum indexés)
• Avantages extra-légaux : assurance hospitalisation, assurance ambulatoire, titres-repas, etc. 
• Prime de mobilité et intervention dans les frais de transport en commun ou véhicule en leasing avec intervention personnelle
• Possibilités de télétravail
• Bon équilibre vie privée/vie professionnelle 

Tâches:

Exécuter, au sein de notre équipe, des tâches de production et de conditionnement de produits alimentaires chez notre client à Rotselaar, avec soin et rapidité dans des conditions de froid.
 

Mission

Rejoignez une équipe dynamique en production et conditionnement, et contribuez à des projets innovants sur notre site ou directement chez nos clients.

Nos futures missions vont au-delà du conditionnement !

Prochainement, nous participerons à de nouveaux projets. En voici quelques exemples : conditionner du thé en sachet, monter des boîtiers électroniques, assembler des écrans de cadres digitaux ainsi que des ordinateurs !

Nous serons également impliqués dans le développement d'un micro-ordinateur circulaire. Notre mission ? Trier et valoriser les composants électroniques issus de smartphones ou d'ordinateurs en fin de vie afin de leur donner une seconde chance.

En intégrant notre équipe, vous pourrez être amené(e) à :

• Travailler sur l'assemblage et le conditionnement de produits variés;
• Participer à des projets électroniques en revalorisant ces matériaux;

Rejoignez-nous pour donner du sens à votre travail et participer à des projets concrets et porteurs d'avenir !

Profil

• Pouvoir se rendre de manière autonome sur son lieu de travail
• Avoir de l'expérience professionnelle dans le secteur du conditionnement et/ou de l'assemblage de composants électroniques.
• Etre soigneux et travailler avec rapidité.
• L'entreprise est facilement accessible via les transports en commun, il n'est donc pas primordiale d'être en possession d'un permis B et véhicule.

Conditions d'emploi

Pour postuler, il est primordial de répondre à l'un de ces critères : 

• Posséder un accord en entreprise de travail adapté ou une reconnaissance de handicap délivrée par l'AVIQ ou le PHARE ou l'une des autorités belges (SPF Sécurité sociale, VDAB, ...).
• Avoir achevé un cursus scolaire au sein de l'enseignement secondaire spécialisé.
• Présenter une incapacité de travail permanente.
• Justifier d'une aptitude au travail réduite, attestée par l'ONEM, l'INAMI, Actiris, Fedris, etc.

Nous offrons :

• Contrat à durée déterminée renouvelable si convient.
• Horaire hebdomadaire : 37h30 / semaine, du lundi au vendredi.
• Départ à partir de note site principal à Wauthier-Braine (6h00) ou à partir de la gare de Braine l'Alleud (6h10). 
• Possibilité de se rendre directement sur Rotselaar.

Wij zoeken een teamcoördinator die als verbindende schakel fungeert tussen onze cliënt, de organisatie, het team en onze netwerkpartners in de Eerstelijnszone Druivenstreek.

Als teamcoördinator ben jij de spilfiguur binnen het CAW Huis van Tervuren. Je zorgt voor een vlotte, hands-on coördinatie en waakt over het welzijn van zowel medewerkers als cliënten. Je vertaalt beleid en doelstellingen naar concrete acties, ondersteunt je team om hun talenten en expertise optimaal in te zetten, en waakt over de kwaliteit van onze hulpverlening. Je evalueert cliëntprocessen op basis van feedback en tools en stuurt bij waar nodig.

Je bent niet alleen een coach en motivator, maar ook een bruggenbouwer. Je vertegenwoordigt CAW in netwerken en overlegmomenten (op sectoraal, lokaal en projectmatig niveau). Je weet hoe je kernpartners aan de organisatie kunt verbinden en zet samenwerkingen op die het welzijnsaanbod in de eerstelijnszone versterken.

Naast de coördinatie van het team, sta je in voor de kwaliteitsbewaking van het aanbod. Dit door gerichte monitoring van de instroomlijst en het opvolgen van het casusoverleg. Om voeling te behouden met de praktijk sta je mee in voor de telefonische permanentie binnen het team. Hierdoor detecteer je de noden en opportuniteiten in de regio en kan je gerichte adviezen geven naar de strategische koers van de organisatie.

Een natuurlijke leider met een warm hart en een sterke visie op welzijn.

Je:

• gelooft in krachtgericht werken en weet mensen te inspireren;
• bent proactief, gestructureerd en resultaatgericht;
• vertaalt onze visie moeiteloos naar concrete actieplannen;
• communiceert helder en verbindend;
• hebt ervaring met individuele begeleidingsgesprekken;
• hebt een bachelordiploma in een menswetenschappelijke richting en beschikt over ervaring in het coachen van kleine teams;
• kent het welzijnslandschap in de regio Druivenstreek;
• bent vlot met Office en flexibel in verplaatsingen binnen de regio.

Bij CAW kom je terecht in een organisatie met een maatschappelijke missie en oog voor jouw welzijn. Wij bieden jou:

• Een zinvolle job waarin jij écht het verschil maakt;
• Een enthousiast team met een 8-tal fijne collega's; 
• Een deeltijds contract van onbepaalde duur 80%, (tot 60% bespreekbaar); 
• Verloning volgens PC 319.01, barema B1Abis (VT: 4000€-5500€ afhankelijk van de relevante ervaring)
• Extralegale voordelen zoals een laptop, gsm-abonnement, hospitalisatieverzekering, onkostenvergoeding, maaltijdcheques en een uitgebreid opleidingsaanbod
• Een aantrekkelijke verlofregeling met 8 extra verlofdagen en VIA-dagen vanaf 35 jaar
• Standplaats Tervuren, met frequente verplaatsingen in de regio. 
• Omniumverzekering en kilometervergoeding voor verplaatsingen met je eigen wagen

¿    Dispenser les soins en lien avec sa liste d'actes ; 
¿    Animer ou co-animer des activités à visée thérapeutique ou occupationnelle ; 
¿    Accompagner les résidents dans des démarches extérieures ;
¿    Assurer un rôle de référent·e de plusieurs résidents ;
¿    Participer à la réflexion interdisciplinaire autour des résidents et à la mise en place du projet thérapeutique de la MSP ;
¿    Contribuer au rétablissement du/de la résident·e.

 

¿    Etre en possession d'un achelier infirmier
¿    Une affinité pour une pratique du soin par la relation est essentielle
¿    La spécialisation en santé mentale est un atout
¿    Une première expérience en santé mentale est un atout
¿    Une bonne connaissance des pathologies psychiatriques est un atout

 

¿    Un management Humain et participatif
¿    Des chèques-repas
¿    Une participation aux frais de transports
¿    Reprise de l'ancienneté 
¿    Valorisation de la spécialisation en psychiatrie
¿    30 jours de congé + congés d'ancienneté
 

A Soluciona 24 é uma empresa de assistência técnica ao domicílio nas áreas de canalização, climatização e equipamentos térmicos, focada na qualidade de serviço, rapidez de resposta e experiência do cliente. Procuramos Técnicos de Canalização, com experiência, para reforço da equipa. Funções: Diagnóstico e reparação de avarias em canalização; serviços simples (desentupimentos, torneiras, válvulas, autoclismos); instalação e manutenção de equipamentos térmicos; intervenções urgentes ao domicílio; registo digital das intervenções; cumprimento dos padrões de qualidade. Condições: Contrato a termo; viatura da empresa + combustível; telemóvel e ferramentas; regime de IHT; remuneração de piquetes; prémios por produtividade e qualidade. Técnico com experiência: Experiência em canalização/assistência técnica; diagnóstico autónomo; carta obrigatória. Salário desde 1050 euros (negociável) + prémios por intervenções, qualidade e piquetes.

EMPRESA DE ASSISTÊNCIA TÉCNICA AO DOMICÍLIO NAS ÁREAS DE GÁS, CANALIZAÇÃO, CLIMATIZAÇÃO E EQUIPAMENTOS TÉRMICOS, FOCADA NA QUALIDADE DE SERVIÇO, RAPIDEZ DE RESPOSTA E EXPERIÊNCIA DO CLIENTE. PROCURAMOS TÉCNICOS DE GÁS, COM EXPERIÊNCIA, PARA REFORÇO DA EQUIPA. FUNÇÕES: DIAGNÓSTICO E REPARAÇÃO DE AVARIAS EM SISTEMAS DE GÁS; INSTALAÇÃO E MANUTENÇÃO DE EQUIPAMENTOS A GÁS; VERIFICAÇÃO DE FUGAS E CONDIÇÕES DE SEGURANÇA; INTERVENÇÕES URGENTES AO DOMICÍLIO; REGISTO DIGITAL DAS INTERVENÇÕES; CUMPRIMENTO DOS PADRÕES TÉCNICOS E DE SEGURANÇA. TÉCNICO COM EXPERIÊNCIA: EXPERIÊNCIA EM GÁS/ASSISTÊNCIA TÉCNICA; CAPACIDADE DE DIAGNÓSTICO AUTÓNOMO; CERTIFICAÇÃO DGERT/DGEG OU EQUIVALENTE VALORIZADA; CARTA OBRIGATÓRIA. CONDIÇÕES: VIATURA DA EMPRESA + COMBUSTÍVEL; TELEMÓVEL E FERRAMENTAS; REGIME DE IHT; REMUNERAÇÃO DE PIQUETES; PRÉMIOS POR PRODUTIVIDADE E QUALIDADE.

Perfil para crescer a nível técnico e gestão de obras, responsável por projetar, planejar, executar e fiscalizar infraestruturas no âmbito de edifícios, com foco em segurança, viabilidade económica e sustentabilidade. Essencialmente, é alguém com capacidade de domínio de softwares (Auto CAD, Civil 3D), e habilidades em liderança de equipas e controlo de orçamentos se possível e prazos. O perfil ideal inclui também uma postura de atualização contínua, dada a evolução de materiais e métodos construtivos.

Sentido de responsabilidade e organização. Atenção ao detalhe e pontualidade. Capacidade de trabalhar de forma autónoma e em equipa.

Um profissional de saúde qualificado que apoia a prestação de cuidados aos utentes, higiene, conforto, sob orientação de enfermeiros ou médicos. Empático, responsável, atencioso, pró-ativo.

O colaborador deve ser responsável, assíduo e pontual. Deve estar capaz de efetuar lançamentos contabilísticos, fazer reconciliações bancárias e analise de contas correntes. com supervisão do contabilista certificado.