Zakres obowiązków: - realizacja badań fizyko-mechanicznych materiałów włókienniczych - obsługa aparatury badawczej - sporządzanie zapisów technicznych tworzonych w laboratorium - sporządzanie sprawozdań/raportów z wykonanych zadań - doskonalenie systemu zarządzania wdrożonego w laboratorium Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: UMIEJĘTNOŚĆ ANALITYCZNEGO MYŚLENIA, DYNAMIZM, SAMODZIELNOŚĆ W DZIAŁANIU, NASTAWIENIE NA REALIZACJĘ CELU - konieczne; Praca w zespole - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: - wykształcenie wyższe kierunkowe ze specjalnością: inżynieria materiałowa, włókiennictwo, materiały kompozytowe lub pokrewne - znajomość materiałów włókienniczych (wiedza z zakresu tkanin, dzianin i innych materiałów pokrewnych) - znajomość systemu zarządzania jakością wdrożonego w laboratorium wg wymagań normy PN-EN ISO/IEC 17025 (potwierdzone odbytym szkoleniem), - znajomość norm metodycznych i procedur badawczych objętych posiadanym zakresem akredytacji nr AB 154 - znajomość obsługi przyrządów pomiarowych wykorzystywanych w badaniach fizyko-mechanicznych materiałów włókienniczych związanych z metodykami badawczymi objętymi zakresem akredytacji nr AB 154 - znajomość języka angielskiego na poziomie B2, umożliwiającym komunikację - znajomość obsługi MS Office - doświadczenie pracy w laboratorium akredytowanym będzie dodatkowym atutem Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: - CV (curriculum vitae) - List motywacyjny, Liczba dostępnych stanowisk pracy: 1 Prosimy o zamieszczeniu w ofercie CV klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Instytut Technologii Bezpieczeństwa MORATEX w Łodzi dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U.2019r. poz.1781 t.j) oraz zgodnie z Rozporządzeni

Zakres obowiązków: zarządzanie zespołem - rekrutacja i szkolenia, planowanie pracy oraz układanie grafiku pracy, motywacja i ocenianie zarządzanie finansami i administracją - dbanie o rentowność lokalu, analiza przychodów oraz kosztów, negocjowanie cen z dostawcami oraz prowadzenie i kontrola stanów magazynowych, dbanie o poprawność faktur, rozliczenia kasowe oraz dokumentację związaną z prawem pracy i działalnością lokalu, kontrola jakości i standardy operacyjne - dbanie o najwyższe standardy obsługi (od wyglądu sali po czas oczekiwania na dania). nadzór nad przestrzeganiem procedur sanitarnych oraz BHP, marketing i sprzedaż - współtworzenie strategii marketingowej, pomoc w zarządzaniu obecnością restauracji w social mediach i budowanie wizerunku marki, udział w tworzeniu i modyfikacji menu oraz dostosowywanie oferty do trendów rynkowych i oczekiwań klientów, planowanie i koordynacja imprez okolicznościowych, bankietów, szkoleń, konferencji oraz wydarzeń specjalnych w lokalu Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Wymagania - komunikatywny angielski, dokładność i bardzo dobra organizacja pracy, elastyczność i asertywność, umiejętność zarządzania zespołem, gotowość do pracy w systemie zmianowym, również w weekendy i święta, wysoka kultura osobista, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, zaangażowanie i dbałość o pozytywny wizerunek firmy, umiejętność pracy pod presją czasu. Oferujemy: stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji, szkolenie stanowiskowe oraz szkolenia zawodowe, możliwość rozwoju i awansu. CV prosimy przesyłać poprzez formularz olx.pl, dostarczyć osobiście do Recepcji Hotelu, ul. Konstytucji 3 Maja 7, Iława lub wysłać na adres: dyrektor@port110.pl do CV prosimy o dołączenie klauzuli: "Wyrażam dobrowolnie zgodę na przetwarzanie przez Port 110 Sp. z o.o., ul. Konstytucji 3 Maja 7, 14-200 Iława, moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach apl

Zakres obowiązków: Spawanie konstrukcji stalowych metodą MIG/MAG (135/136). Wykonywanie spoin zgodnie z dokumentacją techniczną. Przygotowanie materiałów do spawania (czyszczenie, sczepianie). Kontrola jakości wykonanych prac. Współpraca z zespołem monterów i działem produkcji. Praca na terenie Trójmiasta oraz Europy. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: minimum kilkuletnie doświadczenie na stanowisku spawacza MIG/MAG. Aktualne uprawnienia spawalnicze (135/136). Umiejętność czytania rysunku technicznego. Doświadczenie w pracy na stoczni lub przy konstrukcjach stalowych. Dokładność, samodzielność i odpowiedzialność. Gotowość do pracy za granicą. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez EUROPE SHIP SERVICES dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji. Przesyłając swoją aplikację wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych na ww. zasadach na potrzeby danego projektu rekrutacyjnego. Po jego zakończeniu, Pani/Pana CV zostanie usunięte z bazy Administratora. Jeśli wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie przesłanych danych w późniejszych projektach rekrutacyjnych, konieczne jest wyrażenie dodatkowej zgody w formularzu aplikacyjnym. Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej rekrutacji, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Realizacja zadań z obszaru rozrachunków z kontrahentami (weryfikacja sald, prowadzenie uzgodnień, sporządzanie pism, rejestracja faktur inwestycyjnych i remontowych). Prowadzenie ewidencji pomocniczej Oddziału (rejestr umów bieżących, rejestr sum depozytowych, gwarancji należytego wykonania umowy oraz wadiów, ewidencja polis OC) oraz dokonywanie uzgodnień z kontrahentami w tym zakresie. Rozliczanie podróży służbowych żołnierzy zawodowych i pracowników Oddziału. Realizacja zadań w obszarze rozliczeń inwestycji i remontów. Archiwizacja dokumentów księgowych. Udział w sporządzaniu zestawień i analiz na potrzeby pionu głównego księgowego. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 7:30-15:30. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane; średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: wykształcenie minimum średnie - wymagany staż pracy 4 lata lub wykształcenie wyższe - wymagany staż pracy 2 lata, praktyczna znajomość MS Office (zwłaszcza Excel), umiejętność dobrej organizacji pracy, umiejętność pracy w zespole, obowiązkowość, sumienność, samodzielność. Mile widziane doświadczenie zawodowe. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji zawierających CV i list motywacyjny do dnia 31.08.2026 r. na adres e-mail: 17tol.sekretariat@ron.mil.pl Kandydaci w CV proszeni są o zamieszczenie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez 17.Terenowy Oddział Lotniskowy z siedzibą przy ul. Słowackiego 10A, 80-257 Gdańsk, moich danych osobowych zawartych w dokumentacji aplikacyjnej w celu i zakresie niezbędnym do uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacji. Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zostałam/em poinformowana/y o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych oraz ich poprawiania, jak również wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NI

Zakres obowiązków: Prefabrykacja i montaż elementów stalowych statku Składanie, pasowanie oraz sczepianie konstrukcji kadłubowych. Wykonywanie prac remontowych kadłuba jednostek pływających. Praca na podstawie rysunku technicznego i dokumentacji stoczniowej. Współpraca z zespołem spawaczy i innymi działami produkcji. Praca na terenie Trójmiasta oraz Europy. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: minimum kilkuletnie doświadczenie na stanowisku montera kadłubów. Umiejętność czytania rysunku technicznego. Doświadczenie w pracy na stoczni lub przy remontach statków. Samodzielność i dokładność w wykonywaniu prac. Gotowość do pracy za granicą. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez EUROPE SHIP SERVICES dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji. Przesyłając swoją aplikację wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych na ww. zasadach na potrzeby danego projektu rekrutacyjnego. Po jego zakończeniu, Pani/Pana CV zostanie usunięte z bazy Administratora. Jeśli wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie przesłanych danych w późniejszych projektach rekrutacyjnych, konieczne jest wyrażenie dodatkowej zgody w formularzu aplikacyjnym. Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej rekrutacji, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: - koordynacja, realizacja i nadzór nad przebiegiem procesów produkcyjnych zgodnie z obowiązującymi standardami jakościowymi i ilościowymi, - optymalizacja procesów produkcyjnych w celu zwiększenia efektywności i minimalizacji strat, - współpraca z działem technologicznym, utrzymania ruchu oraz kontroli jakości, - monitorowanie wskaźników produkcyjnych oraz przygotowywanie raportów i analiz, - udział w wdrażaniu nowych rozwiązań technologicznych i organizacyjnych, - szkolenie pracowników z zakresu standardów produkcyjnych, - dbałość o przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy. Wymagania: - wykształcenie minimum średnie techniczne, - doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży produkcyjnej, - umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów, - znajomość obsługi komputera (pakiet MS Office), - umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, odpowiedzialność, - gotowość do pracy w systemie zmianowym, - aktualna książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych. Mile widziane: - wykształcenie wyższe kierunkowe: technologia żywności, chemia, biotechnologia lub pokrewne, - doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży produkcyjnej - 2 lat na podobnym stanowisku, - znajomość obsługi systemów ERP, Firma oferuje: - stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę, - bezpieczne środowisko pracy, - pracę w przyjaznym i dynamicznym zespole, - możliwość rozwoju kompetencji, - pakiet medyczny, - ubezpieczenie na życie i karta sportowa na preferencyjnych warunkach, - stołówka pracownicza. Kontakt z pracodawcą telefoniczny oraz e-mailowy: CV można wysyłać na adres: sekretariat.leszczyny@lukosz.pl Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: umiejętność obsługi programu MS Office - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zar

\\\Dansk//

Trykmedarbejder / Grafisk Produktionsmedarbejder søges – 37 timer om ugen

Newa Tryk ApS søger en alsidig og engageret trykmedarbejder til vores produktion i Brøndby.

Har du erfaring med grafisk produktion, tekstiltryk, kundekontakt og grafiske programmer som Adobe Photoshop og Adobe InDesign? Så er du måske vores nye kollega.

Om stillingen

Du bliver en vigtig del af vores daglige produktion, hvor du følger opgaverne fra kundens bestilling til det færdige produkt. Stillingen kombinerer grafisk arbejde, produktion, kundeservice og lettere salg.

Dine arbejdsopgaver

• Klargøring af filer og ordrer til produktion

• Grafisk opsætning og redigering i Adobe Photoshop og Adobe InDesign

• Betjening af trykmaskiner og produktionsudstyr

• Produktion af tekstiltryk, transfertryk, skilte, reklameartikler og profilbeklædning

• Påføring af logoer og tryk på tekstiler

• Kvalitetskontrol af færdige produkter

• Pakning og klargøring af varer til forsendelse

• Kundedialog via telefon, e-mail og personligt fremmøde

• Rådgivning af kunder om produkter og trykløsninger

• Udarbejdelse af tilbud og lettere salgsarbejde

• Forefaldende lager- og produktionsopgaver

Vi forventer, at du

• Har erfaring med Adobe Photoshop og Adobe InDesign

• Har interesse for grafisk design og trykproduktion

• Er mødestabil, ansvarsbevidst og kvalitetsbevidst

• Arbejder struktureret og selvstændigt

• Har hænderne godt skruet på

• Trives med både produktion og kundekontakt

• Har gode IT-kundskaber

• Taler og skriver dansk. Engelsk er en fordel.

• Erfaring fra trykkeri, skiltebranchen, tekstiltryk eller reklamebranchen er en fordel, men ikke et krav.

Vi tilbyder

• Fast fuldtidsstilling på 37 timer om ugen

• Grundig oplæring

• Moderne produktionsudstyr

• Gode kollegaer og en uformel arbejdsplads

• Mulighed for faglig og personlig udvikling

• En varieret arbejdsdag med både produktion, grafik og kundekontakt

• Tiltrædelse hurtigst muligt

Arbejdssted

Newa Tryk ApS
Kornmarksvej 26
2605 Brøndby
Denmark

\\English//

Newa Tryk ApS is looking for a motivated and versatile Graphic Production & Print Operator to join our production team in Brøndby, Denmark.

Do you have experience with graphic design, print production, customer service, and Adobe Photoshop or Adobe InDesign? Then you could be the colleague we are looking for.

About the Position

As a Graphic Production & Print Operator, you will become an important part of our daily production. You will work with everything from preparing artwork and operating production equipment to customer communication and order fulfillment.

This is a varied position combining graphic design, print production, customer service, sales support, and warehouse responsibilities.

Your Responsibilities

• Prepare artwork and customer files for production

• Create and edit designs using Adobe Photoshop and Adobe InDesign

• Operate printing and production equipment

• Produce custom prints on textiles, workwear, promotional products, and advertising materials

• Apply logos and graphics to garments and promotional items

• Perform quality control of finished products

• Pack and prepare orders for shipment

• Handle customer inquiries by phone, email, and in person

• Advise customers on products, printing methods, and design solutions

• Prepare quotations and provide sales support

• Assist with warehouse and general production tasks

• Maintain a clean and organized production environment

Qualifications

We are looking for someone who:

• Has experience with Adobe Photoshop and Adobe InDesign

• Has an interest in graphic design and print production

• Is reliable, responsible, and quality-conscious

• Can work independently as well as part of a team

• Has good practical and technical skills

• Enjoys customer interaction and providing excellent service

• Has good computer skills

• Speaks and understands English (Danish is an advantage but not required)

• Previous experience in printing, signage, textile decoration, promotional products, or a similar industry is preferred, but not essential

We Offer

• Full-time permanent position (37 hours per week)

• Thorough training and onboarding

• Modern production equipment

• Friendly and supportive colleagues

• Informal and positive working environment

• Opportunities for professional development

• A varied role with responsibility and independence

• Salary based on qualifications

• Start date: As soon as possible

Workplace

Newa Tryk ApS
Kornmarksvej 26
2605 Brøndby
Denmark

How to Apply

Please send your CV and application to:

newatryk@gmail.com

Applications will be reviewed on an ongoing basis, and the position will be filled as soon as the right candidate is found.

Description : Le conseiller en transition énergétique et écologique en santé (CTEES) devra identifier les actions d'efficacité et de sobriété énergétique des bâtiments et des usages pour réaliser des économies d'énergie afin de respecter les obligations du décret tertiaire. Le/la CTEES devra se baser sur un état des lieux patrimonial préalablement réalisé. Une fois les actions identifiées, le rôle du/de la CTEES sera d'assurer un suivi et accompagner leur mise en œuvre par les établissements du groupement. ACTIVITÉS LIÉES AUX MÉTIERS : ACCOMPAGNEMENT TECHNIQUE ET SUIVI DES INDICATEURS : - Réaliser/actualiser pour les établissements demandeurs, l'état des lieux patrimonial et la conformité réglementaire des établissements dans le domaine énergétique - Suivre les audits énergétiques et les actions retenues par chaque établissement en matière de sobriété énergétique - Réaliser les BEGES pour le compte des établissements - Déployer un outil de pilotage et de suivi énergétiques à l'échelle du GHT - Elaborer et/ou suivre les plans d'actions de sobriété et efficacité énergétique (confort d'été, optimisation des consommations, équipements économes) - Effectuer un reporting annuel de l'évolution des consommations et des actions déployées - Mettre en place des actions de suivi et d'amélioration de la qualité de l'air, la qualité de l'eau et du confort des usagers - Accompagner les établissements dans la prise en compte de la dimension environnementale de leur projet immobilier ACCOMPAGNEMENT FINANCIER ET CONTRACTUEL : - Recherche et présentation des aides financières disponibles auprès des établissements accompagnés - Accompagnement dans le montage de dossiers de demande de financement et suivi des dossiers pour la récupération des subventions - Valorisation des Certificats d'Economie d'Energie et promotion des travaux éligibles - Rechercher les appels à projets régionaux et nationaux - Suivre et optimisation des contrats d'exploitation de CVC ou analyse en lien avec les exploitants (si gestion déléguée) - Optimiser les contrats d'achat d'énergie FORMATION, SENSIBILISATION ET BENCHMARK : - Sensibilisation des usagers, collaborateurs et prestataires, promotion des éco-gestes et des actions en faveur de la sobriété énergétique - Recenser et partager des bonnes pratiques de sobriété - Participation au réseau régional des CTEES et économes de flux et contribution aux orientations stratégiques - Participation au réseau national CARTE (CEP, économes de flux, CTEES, AMU.) Profil recherché : COMPÉTENCES REQUISES : - Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe), dans son domaine de compétence - Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence - Concevoir et mettre en œuvre des changements organisationnels - Concevoir et organiser des dispositifs et actions de formation, relatifs à son domaine de compétence - Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence - Définir, allouer et optimiser les ressources au regard des priorités, des contraintes et variations externes/internes - Définir, conduire et évaluer la politique relative à son domaine de compétence - Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Identifier et analyser les évolutions et leurs impacts sur les activités, les systèmes relatifs à son domaine de compétence - Piloter, animer/communiquer, motiver une ou plusieurs équipes - Prévoir et simuler les conséquences et actions de prévention suite à des incidents critiques, des situations de crise HORAIRE : forfait jour - 20 RTT EXPÉRIENCE : Connaissance du secteur énergie et bâtiment : enveloppe et équipements, dispositifs constructifs, production d'énergie, exploitation des bâtiments, tarification de l'énergie, réglementations, acteurs clés, filières d'énergie renouvelable. La connaissance du secteur de la santé et des marchés publics serait un plus En fonction de la formation et de l'expérience, possibilité d'ouvrir à la catégorie B POSSIBILITÉ DE CANDIDATER JUSQU'AU 12/08/2026 INCLUS

Description : * CONTEXTE DU POSTE : Le programme PENSEE + soutient et accompagne les projets de mutualisation des actions d'efficacité énergétique des établissements de santé. En tant que lauréat du programme, le Centre hospitalier des quatre villes, établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire des Hauts-de-Seine recherche un(e) ECONOME DE FLUX (F/H) afin d'accompagner les établissements dans leurs projets d'optimisation et de rénovation énergétique. L'objectif est de massifier les projets en vue de la préservation et de l'amélioration du patrimoine, ainsi qu'en vue de l'atteinte des objectifs d'économies d'énergie fixés par le décret tertiaire (-40% en 2030, -50% en 2040 et -60% en 2050). Dans ce cadre, L'ÉCONOME DE FLUX PENSEE+ bénéficiera d'un parcours de formation dispensé par la FNCCR (Fédération nationale des collectivités concédantes et régies) et intégrera le réseau des économes de flux en vue du partage d'expérience et de l'échange des bonnes pratiques. Le travail de l'Économe de flux devra s'articuler en coordination avec les CTEES (conseillers en transition écologique en santé) présents sur le territoire. * POSITIONNEMENT DU POSTE : Rattaché à la Direction des achats du GHT L'Économe de flux sera amené(e) à exercer son activité sur l'ensemble des sites des cinq établissements du GHT 92, soit huit sites principaux et quelques sites annexes. * MISSION PRINCIPALE : - La mission principale de l'Économe de flux en santé consiste à assister les établissements et structures à établir l'état des lieux, le périmètre des besoins, élaborer le plan d'action permettant d'optimiser et de suivre la performance et l'efficacité énergétique et écologique de tous les établissements sanitaires et médico-sociaux présents sur le territoire couvert. - Activité : Secteur (Santé) // Bâtiment (Diagnostics, exploitation), Énergie (Efficacité et performance énergétique), et Ecologie (eau, déchets, GES, mobilités, etc.). * ACTIVITÉS PRINCIPALES: Les principales activités de l'économe de flux en santé, référent en matière de performance énergétique et écologique des établissements, sont : Assistance et accompagnement : * Assister les établissements dans la réalisation d'un bilan énergétique du patrimoine de chaque site, spécifiquement sur le suivi de facturation et de consommations, * Assister les établissements dans la consolidation de leur connaissance patrimoniale (surfaces de plancher, qualité thermique des parois, état de vétusté bâtimentaire et des systèmes énergétiques, etc.), et contribuer à l'élaboration du schéma directeur énergie (notamment le potentiel de développement des sources d'énergies renouvelables) * Assister dans la réalisation de l'état des lieux des établissements quant à la conformité réglementaire actuelle et à venir (RT 2012 / RE 2020, DEET, BACS, etc.). * Initier et aider à la mise en œuvre d'un plan d'actions visant la réduction des consommations et à l'amélioration du confort et de la qualité de l'air intérieur (conseils, ressources et financements), * Améliorer le confort hygrothermique et l'efficacité énergétique des établissements, * Développer des outils et recommandations pour limiter les pollutions et pérenniser la qualité de l'air intérieur. * Doter les gestionnaires des établissements d'un outil de pilotage et s'assurer de son utilisation ; * Recherche de financements pour des études et travaux Planification / Suivi / reporting: * Elaboration d'un plan pluriannuel d'actions (réduction des consommations d'énergie/eau, des émissions de gaz à effet de serre (EGES), des déchets, et amélioration du confort dans les bâtiments) en lien avec les diverses études, diagnostics, audits réalisés * Suivi des consommations énergétiques, mise en place et suivi d'indicateurs de performances * Suivi des bilans des gaz à effet de serre * Elaboration et suivi des dossiers d'amélioration énergétique des bâtiments et de la qualité d'air * Elaboration et suivi des dossiers de procédés innovants * Bilan, synthèse pour reporting aux Directions des établissements et, suivant l'ordre du jour, au comité stratégique du GHT 92, et aux comités de pilotage « développement durable » du GHT et des établissements. Autres activités : * Optimisation des contrats de fournitures d'énergies (notamment électricité et le gaz) * Analyse et renégociation des contrats d'exploitation de CVC ou analyse et préconisation des conditions d'exploitation des installations par les équipes en interne * Consultation de bureaux d'études, d'AMO, de maîtres d'œuvre pour des travaux liés à la maîtrise de l'énergie et aux énergies renouvelables * Mise en place d'actions de sensibilisation du personnel en lien avec la direction de la communication * Suivi des audits énergétiques et bilans GES * Mise en place d'une méthodologie pour la valorisation des CEE et la promotion des travaux éligibles * Etablissement de marchés cadre * La mise en réseau des établissements pour créer une dynam...

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Description du poste< b>< p>< p>Famille professionnelle Métier< b>< p>< p>Soins Infirmier< p> Intitulé du poste< b>< p>< p>Infirmier ère en Caen Centre 14 < p> Contrat< b>< p>< p>< p> Temps de travail< b>< p>< p>Temps complet< p> Rythme de travail< b>< p>< p>Jour< p> Description du poste< b>< p>< p> Nous recherchons infirmier ère diplômé e en et motivé e pour prendre soin des résidents et de leur famille dans la durée leur re donner le sourire < p>CE QUE NOUS OFFRONS< b>< p>En rejoignant EMEIS vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : < p>Poste en à pourvoir < b>à partir du 01 08 2026 d 'un mois dans le cadre d 'un remplacement renouvelable < li>Rémunération< b> à partir de 2 300€ brut Reprise à 100 de l 'ancienneté Prime Ségur I 206€ brut et II 54€ brut < li>Horaires< b> de 7h à 19h1 2 week end travaillé< li>Titres Restaurants< b> accessible à partir de 3 mois d 'ancienneté ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel< li>Prime dite de 13ème mois: < b>à partir de 6 mois d 'ancienneté< p>< li>Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au delà du contingent conventionnel< p>< li>Avantages CSE en région et CSE Central< p>< li>Accès facilité à la formation < p>< li>Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité géographique et professionnelle < p>< li>Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité< p>< li> VOS MISSIONS:< b>< p>Rattaché e à une IDEC et en collaboration avec l'équipe d'IDE vous serez entouré e d'une équipe pluridisciplinaire pour vous concentrer sur votre cœur de métier :< p>Assurer la continuité des soins techniques la bonne prise en charge des résidents et leur sécurité< li>Echanger avec les familles pour les rassurer les tenir informées< li>Contrôler et gérer les matériels et les produits< li>Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante< li> LE GROUPE AUQUEL VOUS APPARTENEZ: < b>< p>L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée< b>< p>Nous sommes 83 500 médecins infirmiers aides soignants auxiliaires de vie rééducateurs psychologues cuisiniers gouvernants et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :< p>Au sein de nos maisons de retraite EHPAD < li>Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation< li>Au sein de nos cliniques de santé mentale< li>Avec des services d'aide à domicile < li>Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur mesure avec une réponse à chaque étape de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation < p>Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins médical psychique humain et social car chaque résident patient et bénéficiaire est unique < p>Chez emeis nous sommes forces de vie < b>< p> LI CV1< p> Profil< b>< p>< p> Titulaire d 'un diplôme IDE vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles d'adaptation et d'écoute ?< p>Type d 'établissement< b>< p>< p> Type d 'établissement< b>< p>< p>EHPAD ou Résidences médicalisées< p>Localisation du poste< b>< p>< p> Ville< b>< p>< p>Caen< p> Code postal< b>< p>< p>14000< p> Département< b>< p>< p>Calvados 14 < p> Région< b>< p>< p>Normandie< p>Critères candidat< b>< p>< p> Niveau d 'expérience min requis< b>< p>< p>Non requis< p> Niveau d 'études min requis< b>< p>< p>3 Licence ou équivalent< p>