Le poste : Votre agence Proman FLERS recherche pour l'un de ses clients un COMPTABLE H/F. Sous la direction de votre responsable comptable, vos missions sont les suivantes : Enregistrer et régler les factures Fournisseurs, frais généraux, et notes de frais (s'assurer d'avoir l'intégralité des documents pour la validation du paiement par la direction) Elaborer la facturation clients et inter-sociétés Suivre les règlements clients (Chèques, prélèvements, cesu..), envoyer des règlements (chèque, Césu) Contrôler et saisir les notes de frais Saisir la banque et faire les rapprochements bancaires Lettrer les comptes Relancer les clients, Effectuer les déclarations fiscales (TVA, CVAE, CFE, TVS.) Saisir les OD de salaires, lettrer les comptes, contrôler les soldes des comptes Garantir la fiabilité et la conformité des comptes vis-à-vis de nos obligations fiscales, légales et comptables. Taux horaire selon profil Profil recherché : Vous maîtrisez le logiciel SAGE 100 Comptabilité. Vous êtes titulaire d'une expérience significative. Votre rigueur, votre organisation et votre analyse sont des atouts pour mener à bien votre mission. Alors rejoignez-nous et intégrez une entreprise où nous avons à coeur de vous voir réussir ! N'hésitez pas à postuler en ligne ou à venir nous rencontrer directement en agence PROMAN à Flers . Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social), des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire, SOS accident du travail) et de nombreux avantages et réduction : voyages, parcs, zoos, cinéma, loisirs... Des millions d'offres négociées, rien que pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Description du poste : En tant qu'Expert-Comptable confirmé, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille à forte valeur ajoutée et participez activement à la gestion et au développement du cabinet. Les équipes sont organisées en bureaux de 4 personnes (junior, senior, chef de mission et associé) favorisant un management fluide et une montée en compétences continue. Missions Vos principales responsabilités seront Superviser un portefeuille de clients TPE / PME * Réviser les déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE Préparer et finaliser les bilans et liasses fiscales * Présenter les comptes et conseiller les clients * Encadrer et accompagner les chefs de mission et collaborateurs * Participer au développement commercial du cabinet * Apporter un conseil stratégique aux dirigeants (fiscalité, structuration, organisation financière) * Contribuer aux projets internes et à la transmission des compétences * Maintenir une relation client de proximité avec un accompagnement personnalisé Le poste est amené à évoluer progressivement vers des responsabilités de gouvernance et d'association . Description du profil : Ce que nous recherchons***Diplôme d'Expert-Comptable (ou mémorialiste très avancé) * 8 à 12 ans d'expérience minimum en cabinet * Capacité démontrée à gérer et sécuriser un portefeuille clients * Excellente maîtrise des normes comptables et fiscales * Bonne maîtrise des outils comptables, de la dématérialisation et d'Excel * Fortes qualités relationnelles et orientation client * Esprit entrepreneurial et envie de s'inscrire dans un projet de transmission Modalités contrat***Type de contrat : CDI Environnement et avantages Locaux modernes * Cabinet structuré et dossiers 100 % dématérialisés * Équipe stable avec des experts-comptables disponibles * Perspectives d'évolution réelles Perspective d'évolution Projet concret d'association à moyen terme (1 à 2 ans selon le profil) * Transmission progressive des responsabilités par un associé expérimenté

Description du poste : Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 30 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi. Nous recherchons pour notre client, TPE dynamique dans le secteur du BTP, un COMPTABLE UNIQUE H/F À TEMPS PLEIN OU 80/90% AU CHOIX, dans le cadre d'un CDI, poste basé dans le Val-de-Marne à Chevilly la rue. Rattaché au directeur DG, vous gérez la comptabilité dans son intégralité jusqu'à la préparation de la liasse ainsi que le volet RH. L'entreprise étant une TPE, vous pouvez être amené à avoir d'autres missions parallèles. VOS MISSIONS Gérer sur les cycles clients, fournisseurs et trésorerie***Gérer la clôture annuelle et faire des situations semestrielles***Participer à l'optimisation du BFR et suivi quotidien de la trésorerie***Préparer le Bilan et la liasse fiscale***Gérer l'administration du personnel (20 aines de personnes) ainsi que les payes qui seront prochainement externalisées***Gérer la fiscalité : TVA, CVAE, IS***Tenir la comptabilité analytique de chantier et analyse de KPI liés à la sous-traitance, aux heures de productivités***Préparer les éléments pour les banques et assurances Description du profil : VOTRE PROFIL Vous avez une formation comptable et une expérience significative d'au moins 5 ans, acquise soit comme comptable unique, soit comme comptable TPE polyvalent, soit en cabinet d'expertise comptable. Avoir géré l'administration du personnel, la paye et la connaissance du secteur BTP sont des RÉMUNÉRATION 42/50K temps plein sur 13 mois cadre au forfait (possibilité temps partiel à 80 ou 90 Parking sur place gratuit Pas de télétravail (sauf évènement particulier) Pas de ticket restaurant ACCÈS Voiture Tramway bus

Description du poste : En tant qu'Expert-Comptable confirmé, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille à forte valeur ajoutée et participez activement à la gestion et au développement du cabinet. Les équipes sont organisées en bureaux de 4 personnes (junior, senior, chef de mission et associé) favorisant un management fluide et une montée en compétences continue. Missions Vos principales responsabilités seront Superviser un portefeuille de clients TPE / PME * Réviser les déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE Préparer et finaliser les bilans et liasses fiscales * Présenter les comptes et conseiller les clients * Encadrer et accompagner les chefs de mission et collaborateurs * Participer au développement commercial du cabinet * Apporter un conseil stratégique aux dirigeants (fiscalité, structuration, organisation financière) * Contribuer aux projets internes et à la transmission des compétences * Maintenir une relation client de proximité avec un accompagnement personnalisé Le poste est amené à évoluer progressivement vers des responsabilités de gouvernance et d'association . Description du profil : Ce que nous recherchons***Diplôme d'Expert-Comptable (ou mémorialiste très avancé) * 8 à 12 ans d'expérience minimum en cabinet * Capacité démontrée à gérer et sécuriser un portefeuille clients * Excellente maîtrise des normes comptables et fiscales * Bonne maîtrise des outils comptables, de la dématérialisation et d'Excel * Fortes qualités relationnelles et orientation client * Esprit entrepreneurial et envie de s'inscrire dans un projet de transmission Modalités contrat***Type de contrat : CDI Environnement et avantages Locaux modernes * Cabinet structuré et dossiers 100 % dématérialisés * Équipe stable avec des experts-comptables disponibles * Perspectives d'évolution réelles Perspective d'évolution Projet concret d'association à moyen terme (1 à 2 ans selon le profil) * Transmission progressive des responsabilités par un associé expérimenté

Description du poste : Vous êtes un(e) expert(e) de la comptabilité, autonome et rigoureux(se), avec une vraie capacité d'analyse ? Rejoignez nous au siège de CRIT et prenez part à un environnement dynamique. Vous assurez le suivi complet et l'analyse des comptes de plusieurs filiales, en garantissant leur fiabilité et leur cohérence. Vos missions principales Gestion des clôtures mensuelles et annuelles Suivi comptable complet : clients, fournisseurs, trésorerie Déclarations fiscales (TVA, IS, CFE, CVAE Élaboration des reportings financiers Révision des comptes et participation à l'établissement du bilan Participation aux budgets et à l'intégration fiscale groupe Interlocuteur privilégié des commissaires aux comptes Un rôle transverse Vous serez en lien avec de nombreux interlocuteurs internes (paie, agences, direction et externes (banques, experts-comptables, organismes). Description du profil : Contexte / Environnement Vous serez en contact direct avec notre Directeur Financier et notre Présidente Directrice Générale Groupe Crit Votre profil Expérience de 5 à 10 ans en comptabilité générale, (comptabilité d'une holding) Maîtrise d'Excel et des outils bureautiques Connaissance de AS400 est un plus Bon niveau d'Anglais Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Bon relationnel et esprit d'équipe Rémunération et Avantages 50/55 KEUR sur 12 mois selon profil Tickets restaurant CSE Intéressement CET Télétravail possible (1 jour par semaine) Conditions de travail et équilibre Bureaux modernes, lumineux et bien agencés Organisation de travail cadrée, dans un environnement exigeant mais équilibré Place de parking Période de onboarding assuré Processus de Recrutement Premier échange avec le cabinet Crit Experts et Cadres (15 minutes par téléphone) Deuxième échange avec le Cabinet Crit Experts et Cadres (30 minutes par Visio) Entretien final au siège du Cabinet Crit Experts et Cadres

Description du poste : Manpower Conseil Recrutement Le Mans souhaite renforcer son équipe et partager son savoir?faire dans le cadre du développement de son activité. Nous cherchons 1 STAGIAIRE ? CHARGÉ(E) DE RECRUTEMENT H/F Stage ? Le Mans Vous rejoignez un cabinet de recrutement et intégrez une équipe à taille humaine de trois personnes, au sein de laquelle vous participez activement à l'ensemble du processus de recrutement CDD/CDI. Précision importante : le cabinet ne pratique pas l'intérim. Votre rôle ? Identifier et accompagner les meilleurs profils en adéquation avec les attentes de nos clients. Ce stage vous permettra de développer de solides compétences en recrutement, dans un environnement professionnel, formateur et stimulant. Encadré(e) et accompagné(e) par deux consultants expérimentés, vous monterez progressivement en compétences sur des missions variées et responsabilisantes. Vos missions Participer à la rédaction et à la diffusion des annonces de recrutement Sourcer des candidats via les jobboards, réseaux sociaux et CVthèques Réaliser des préqualifications téléphoniques et participer aux entretiens Suivre les candidatures et assurer les retours aux candidats Contribuer à la gestion administrative liée au recrutement Participer à des projets transverses RH (marque employeur, événements, relations écoles Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en Ressources Humaines, psychologie du travail, gestion ou équivalent, vous souhaitez découvrir ou approfondir le métier du recrutement. À l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous êtes curieux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel. Vous avez le goût du challenge et aimez atteindre des objectifs. Votre esprit d'équipe, votre sens de l'écoute et votre envie d'apprendre seront essentiels pour réussir dans ce stage. Conditions du stage Stage (durée à définir selon votre formation Poste basé au Mans Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Notre client recherche un Automaticien (F/H) en CDI. L'Automaticien réalise des études de développement d'installations ou de systèmes industriels automatisés, sur des applications de type « contrôle commande », de supervision courants faibles (automates programmables, terminaux hommes machines, etc.). Il effectue ensuite les réglages, des mises au point ou des mises en service d'installations et peut aussi être amené à modifier des équipements selon l'évolution des normes en vigueur. Vos principales responsabilités Concevoir et programmer des installations automatisées : analyse fonctionnelle, élaboration des spécifications techniques, et développement des programmes d'automatisation (GTC, GTB, supervision Définir l'architecture technique : choix des équipements, logiciels et réseaux adaptés aux besoins du projet, * Réaliser et valider les dossiers techniques : plans, schémas, notices d'exploitation, et tests en atelier ou sur site, * Assurer la mise en service des systèmes (contrôle d'accès, interphonie, vidéosurveillance, régulation CVC) et former les utilisateurs à leur utilisation, * Maintenir et dépanner : diagnostic des pannes, réparation des dispositifs électriques/ électroniques, et mise à jour des procédures de maintenance. Pourquoi ce poste ? 1. Vous êtes autonome dans vos missions, 2. Vous avez un poste clé, 3. Vous avez des avantages : Participation aux bénéfices, Mutuelle entreprise avec une prise en charge de 70% par l'employeur, CSE Description du profil : De formation dans le domaine de la conception et réalisation de systèmes automatiques, contrôle industriel et régulation automatique, Electrotechnique, Génie industriel et maintenance ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous avez des qualités d'organisation, des aptitudes au travail en équipe et en autonomie. Ce challenge vous intéresse ? Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière ! POSTULEZ en ligne.

Description du poste çamatchentrenous Liberté, autonomie et flexibilité: Tu gères ton agenda comme tu l'entends, en télétravail ou depuis nos bureaux, équilibre vie pro/perso sur-mesure Outils du recruteur : Tu accèdes à tous nos outils, au recrutement prédictif et à la notoriété d'un cabinet classé parmi les '50 meilleurs cabinets de recrutements Accompagnement de proximité : tu auras accès à un accompagnement personnalisé pour te permettre de commencer ton activité sereinement Tu rêves de lancer ton projet entrepreneurial avec un vrai soutien de proximité? Imagine-toi intégrer un réseau ambitieux qui a multiplié son chiffre d'affaires par 5 en quelques années tout en restant profondément humain. En rejoignant notre cabinet tu profites de la puissance d'une marque nationale ancrée. Mener des missions de recrutement de A à Z : En utilisant notre méthodologie pour garantir des placements durables. Chasser les pépites grâce à nos outils digitaux (ATS, IA, CVthèques, réseau Développer ton activité en toute autonomie : Tu auras la possibilité de faire grandir ton portefeuille clients. Devenir l'expert de ton secteur géographique en bénéficiant de notre formation continue et notre accompagnement de proximité. Faire vivre une expérience unique à chaque candidat et satisfaire tes clients ! Description du profil Ce qu'on recherche chez toi***Peu importe ton parcours ou tes diplômes, c'est ton tempérament d'entrepreneur , ton envie d'apprendre et ton sens du contact qui nous intéressent Tu es autonome , tu possèdes une bonne capacité d'analyse , tu aimes le contact humain et tu disposes d'un ordi avec une bonne connexion ? C'est tout ce qu'il nous faut***Tu as envie que ton investissement soit (enfin) récompensé à sa juste valeur ? Tu aimes te sentir libre mais jamais seul, on va bien matcher ! On recherche des personnalités authentiques qui veulent donner du sens à leur métier.

Description du poste : LHH Guyane, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un acteur fort de son secteur d'activité, service à l'énergie et de maintenance d'équipement CVC, un FRIGORISTE H/F dans le cadre de son développement en CDI à Saint-Laurent du Maroni en Guyane française. Vous aurez pour principales missions:***Assurer la conduite et le bon fonctionnement des installations frigorifiques * Mettre en oeuvre le programme des travaux de maintenance préventive et corrective, selon le plan de charge * Assurer le dépannage des installations, mener des travaux de mise à niveau des installations et parfois, des mises en service * Optimiser le fonctionnement des équipements et des systèmes (régulations, contrôles Maintenir en état de propreté les équipements, postes et lieux d'intervention. * Mettre à jour les outils de planification, saisir et transmettre les demandes de devis, qui seront validés par le Responsable d'Exploitation * Réaliser le suivi de ses actions (rapport d'activités, réunions en lien avec l'équipe et mettre à jour les outils de gestion des équipements et des stocks * Appliquer les procédures SQEE, veiller à la sécurité des personnes et des biens, au respect de la réglementation, dans le respect des attentes client * Encadrer, en fonction des missions, ponctuellement une équipe de sous-traitants (taille variable). Description du profil : Profil:***Niveau d'étude: Bac pro froid et climatisation minimum * Expérience: 5 à 10 ans * Maîtrise du génie thermique et climatique et des techniques du froid * Capacité à utiliser les outils informatiques de GMAO, OXIGEN, IDEM * Savoir être : réactivité, esprit d'équipe, sens du service client. * Habilitations : Aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes et Permis CACES serait un plus Rémunération:***Salaire sur 13,3 mois * Statut: technicien * Oeuvres sociales CSE * Astreinte

POSTE : Collaborateur Comptable H/F DESCRIPTION : Vos missions : En tant que Collaborateur Comptable, vous jouerez un rôle clé au sein de l'équipe en prenant en charge les responsabilités suivantes : - Gestion des dossiers comptables : Tenue complète de la comptabilité pour un portefeuille de clients variés (TPE/PME), allant de la saisie jusqu'à la préparation des bilans. - Déclarations fiscales : Préparation et établissement des déclarations fiscales périodiques (TVA, IS, CVAE, etc.). - Révision comptable : Participation aux opérations de révision comptable et de contrôle des comptes. - Conseil aux clients : Apporter un premier niveau de conseil aux clients sur des problématiques comptables et fiscales courantes, tout en remontant les points plus complexes aux experts seniors. - Veille réglementaire : Suivre les évolutions réglementaires et fiscales, afin de garantir la conformité des opérations comptables. Profil recherché : - Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent). - Première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable ou en entreprise sur un poste similaire. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables. - Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément. - Excellentes compétences relationnelles, avec un sens du service client développé. Ce que nous offrons : - Rémunération attractive en fonction de votre expérience et de vos compétences. - Opportunités de formation continue et d'évolution professionnelle au sein du cabinet. - Ambiance de travail conviviale et esprit d'équipe fort, avec des échanges réguliers entre collaborateurs. - Équilibre vie professionnelle/vie personnelle favorisé par des horaires flexibles et une organisation du travail moderne. Si vous êtes un Collaborateur Comptable désireux de rejoindre une équipe dynamique et d'évoluer dans un cadre stimulant, n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ! PROFIL :