Životopis zasílejte na e-mail: luciehromadova@apos.info Praktická znalost vedení účetnictví min. 1 rok. Znalost práce s PC a internetem, schopnost rychle se orientovat a učit se novým věcem. Požadujeme samostatnost, pečlivost, komunikativnost a flexibilitu, zájem o obor a ochotu vzdělávat se. Uvítáme praktickou znalost daňových zákonů (DPH, silniční daň, daň z příjmu), znalost systému Premier, částečnou znalost AJ nebo NJ a zkušenosti s prací v daňové nebo účetní kanceláři. Zaměstnanecké výhody: Pružná pracovní doba, odborná školení, občerstvení a stravování, zaměstnanecké benefity.

Working with a team of biologists and engineers, this challenging and demanding position requires the selected candidate to work in the company's aquatic research facility based in Malta, the largest private facility of its kind in Europe. The activities carried out at the facility include work on various aquatic nutrition trials and health related experiments undertaken on a range of freshwater and marine species of fish, shrimp and live feed; the technician would be involved in all aspects of the daily operations as well as being involved in specific research assignments. NOTE: All applicants must have an EU/EEA/UK passport OR be a third-country national (TCN) presently residing in the EU with the required permits and have an excellent command of the English language, written and spoken. Job description A position within the AquaBioTech Group has arisen for a suitably qualified person to work as an aquaculture / aquatic technician on a variety of research projects at our R&D facility known as ABT Innovia. The responsibilities of the selected candidate are defined as follows: Key Accountabilities . The work is focused on the wet-labs facility of AquaBioTech Group (ABT Innovia), with primary duties on maintaining livestock and RAS systems. These tasks involve mostly feeding and health monitoring of the livestock, RAS system maintenance, inspection and housekeeping, monitoring water quality and experimental trials activities and reporting. . Day to day coordination and execution of all national and international research projects that the AquaBioTech Group and its partners are awarded, ensuring that all the research contracts are managed and executed within the timeframes and budgets provided and all deliverables are met. This includes ensuring that all SOP and required accreditations, such as GLP and GMP, are achieved and maintained. . Be involved in various aspects of the design, engineering and logistics of bringing a RAS project through to installation and beyond. Reporting directly to the R&D Facilities Manager, the position is demanding requiring a person who is highly motivated, methodical and organised. The selected person must be prepared to work to very tight deadlines in isolated and multi-functional projects and in conjunction with a team of international staff. AquaBioTech Group has also been awarded, and is continuously seeking to win more, research projects funded by local government and the EU. Requirements . The successful candidate is likely to have a good solid background in aquaculture sciences, preferably with at least a B.Sc. level of education, although experienced technician candidates are also encouraged to apply. Experience in laboratory operating procedures and GMP and GLP is also a bonus, but not essential as all training in these procedures will be provided. . The selected candidate will be required to speak and write English fluently, and knowledge of any other languages would be considered an asset, although not essential. . The selected candidate must have a clean EU / EEA passport OR be a third-country national (TCN) presently residing in the EU with no travel restrictions or legal convictions and be in possession of a clean driving licence. Training provided Successful candidates will go through our internal onboarding procedure, whereas all information and documentation will be provided before start date, for information and signing. Any assistance with accommodation/relocation AquaBioTech Group offers all employees company accommodation, which comes at cheaper rates compared to personal renting, and which will be available immediately for new employees to use upon their arrival. All preparation related to accommodation is handled by the company. Salary Euro 17,500 to Euro 19,000 per year. The successful candidate will be offered a long-term, fixed-term contract with the company. The starting package offered for this position will be structured largely upon the chosen candidate, reflecting the experience the candidate brings to the company, but also in line with the cost of living in Malta and could include an accommodation package, if required. How will the interviews be held Both online and in-person interviews will be held, depending on the location of the individual. To apply CVs and a covering email are to be sent by email to eures.recruitment.jobsplus@gov.mt and should be written in English. Please quote the vacancy name and number (Ref no: 454210) in your email.

About us At Techrytera AB, recruitment starts with you. We are a staffing and recruitment company with deep expertise and a clear focus on IT and Engineering. With our industry knowledge and close dialogue with both candidates and clients, we create precise matches where the right skills meet the right needs. We believe that a truly great match is not just about a job description – it’s about your experience, your potential, and what you genuinely want to develop in. That’s why we always focus on the individual. By understanding your background, motivations, and ambitions, we can connect you with assignments and roles at our clients where you have the right conditions to grow and make an impact. Our goal is to build long-term and meaningful collaborations – for both you as a candidate and for our clients. Job Description ***PLEASE NOTE WE ARE ONLY ACCEPTING CVs IN ENGLISH** As a Helix Junior Developer, you will build and configure solutions on the Helix platform, turning designs into working components. With guidance and mentoring from senior colleagues, you will grow your technical skills while helping deliver solutions that are secure, maintainable, and ready to run. Duties Configure and build Helix components (ITSM, Digital Workplace (DWP), Business Workflows (BWF), Innovation Suite) based on designs and guidance from senior colleagues. Implement workflows, forms, and request experiences following established platform patterns and standards Support the development of integrations between Helix and surrounding systems (for example DevOps tools) Assist with bug fixing, testing, and troubleshooting across Helix solutions Document configurations and changes clearly so they are easy to maintain Participate in code and configuration reviews to learn platform best practices Grow your understanding of ITSM, ServiceOps, and IT4IT ways of working Collaborate with developers, designers, and platform teams to deliver high-quality solutions Required skills and education Skills Mandatory; Some experience from the BMC Helix platform A foundation in software development, configuration, or low-code platform work, from studies, internships, or early professional experience Interest in ITSM, ServiceOps, or enterprise platforms, and eagerness to learn BMC Helix Basic understanding of integration concepts and APIs (REST, JSON) Some exposure to scripting or workflow-based automation is a plus Strong analytical mindset and willingness to ask questions and challenge requirements Ability to document your work clearly and pragmatically A collaborative attitude and comfort working in a team alongside architects and engineers Fluent English, written and spoken Education Degree in Computer Science, IT, or a related field (or equivalent experience) Application When you apply through Techrytera AB, you’re not just applying for a job – you’re starting a dialogue about your career path. We want to get to know you, your experience, and your ambitions so that we can match you with the right opportunities at our clients. Does this sound interesting? Submit your application or get in touch with us to learn more. We look forward to discovering the next step in your career together with you.

Produktionscontroller / Senior Operations Controller (m/w/d) SPT AG – Standort Lyss Die SPT Gruppe ist eine international tätige, mittelständische Unternehmensgruppe mit mehr als 1\.000 Mitarbeitenden und Standorten in der Schweiz und Asien. Für unseren Produktionsstandort in Lyss suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Produktionscontroller / Senior Operations Controller (m/w/d). Sie berichten direkt an den Leiter Corporate Finance und arbeiten eng mit der lokalen Geschäftsleitung zusammen. Als finanzwirtschaftlicher Sparringspartner verbinden Sie fundierte Analysen mit einem ausgeprägten Verständnis unserer operativen Produktionsprozesse und leiten daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab. Ihre Aufgaben Verantwortung für das Produktions\- und Kostencontrolling inklusive Herstellkosten, Kalkulationen, Abweichungsanalysen und relevanter Produktions\-KPIs Analyse operativer Produktionsprozesse und Ableitung konkreter Massnahmen zur Verbesserung von Kosten, Produktivität und Profitabilität R\&D\-Controlling, insbesondere finanzielle Begleitung und Bewertung selbst entwickelter und erstellter Produktionsanlagen Finanzielle Steuerung des Projektgeschäfts inklusive Projektcontrolling und Nachkalkulationen Überwachung und Analyse der Vorräte und Bestandsentwicklung sowie Ableitung von Optimierungsmassnahmen Durchführung von Make\-or\-Buy\-, Investitions\- und Wirtschaftlichkeitsanalysen entlang der Wertschöpfungskette, insbesondere im Zusammenhang mit dem eigenen Werkzeug\- und Anlagenbau Verantwortung für Budget, Forecast und Management Reporting sowie Sparringspartner der lokalen Geschäftsleitung bei operativen und strategischen Entscheidungen Etablierung einer mehrstufigen Deckungsbeitragsrechnung sowie die laufende Überwachung der Produktmargen/Deckungsbeiträge Weiterentwicklung der Controlling\-Prozesse und \-Instrumente sowie Sicherstellung einer hohen Datenqualität Ihr Profil Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Controlling, Finance, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen Mehrjährige Erfahrung im Produktions\-/Werkscontrolling eines produzierenden Industrieunternehmens Fundierte Kenntnisse in Kostenrechnung, Produktkalkulation sowie Projekt\- und Investitionscontrolling Ausgeprägtes Verständnis für operative Produktionsprozesse und Wertschöpfungsketten sowie die Fähigkeit, finanzielle und operative Analysen in konkrete Handlungsempfehlungen zu übersetzen Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Hands\-on\-Mentalität und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Gute Kommunikations\- und Präsentationsfähigkeiten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit Produktion, R\&D und Management Sehr gute Excel\- und ERP\-Kenntnisse; Erfahrung mit proALPHA ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung Sehr gute Deutsch\- und gute Englischkenntnisse Was Sie bei uns erwartet: Eine vielseitige Controlling\-Rolle mit Verantwortung für Produktion, R\&D, Vorräte und Projektgeschäft Direkte Berichtslinie an den Leiter Corporate Finance und enge Zusammenarbeit mit der lokalen Geschäftsleitung Eine aktive Rolle als Business Partner mit unmittelbarem Einfluss auf operative und wirtschaftliche Entscheidungen Hoher Gestaltungsspielraum in einem international tätigen, mittelständischen Industrieunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Übernahme von 60% der Pensionskasse, verschiedene andere Benefits Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online\-Tool: CVdropper™ Ihre Ansprechperson jpidc9f55b9jm jit0833jm jiy26jm

Are you the WAITER-CLEANER we are looking for? Snowhotel Family is a family-owned business in Lehtojärvi, Rovaniemi, offering unique experiences in snow and ice. Arctic Snow Hotel & Glass Igloos with its restaurants guarantee a memorable overnight experience by the shores of Lehtojärvi, surrounded by the Northern Lights and nature. Located in Santa Claus Village, Snowman World invites the whole family to winter fun at a snowy playground made of snow and ice. In Santa Claus Village also locates charming gingerbread houses of Piparina and a cozy restaurant where customers can savor authentic Lapland flavors and relax in private gingerbread cottages throughout the day. We are now seeking waiter-housekeepers for the busy winter season of 2026–2027 at the Arctic Snow Hotel in Lehtojärvi. Lehtojärvi is located about 25 kilometers from the center of Rovaniemi. The area has five restaurants; at the Ice Restaurant and Ice Bar, drinks are served in dishes made of ice in a stunning environment, not forgetting local delicacies. Breakfast and dinner are served in the Snow Castle, which is the main building. The Hut Restaurant features a flickering fire at its center, where salmon is grilled with delicious side dishes, as well as offering à la carte dishes. In the Sky Bar, guests can sip various drinks while comfortably watching the Northern Lights through the ceiling windows on the upper floor. As a waiter, your responsibilities will include both plated and buffet service, bar service, recommending food and drinks, and ensuring customer satisfaction with your valuable contributions. The waiter position also includes cleaning tasks in the hotel area. In the housekeeping roles, you will work as part of a cleaning team, ensuring attractive and clean accommodation units and public areas. Full-time work (112.5 hours/3 weeks) is available for the entire winter season from the end of November to the end of March, or as agreed. Part-time work is also possible according to your availability! We follow the collective agreement for the tourism and restaurant industry, and the salary is based on skills and experience. The employment relationship will be established between Bondata and the employee, and accommodation in Lehtojärvi can be arranged if needed. We offer you: - A diverse job in the best workplace in Lapland - A good orientation to your tasks - Competitive salary - Shared accommodation for a reasonable rent We expect from you: - Experience or education relevant to waiter duties - Proficiency in English, as our workplace and customers are international - A hygiene passport or willingness to obtain one at the start of employment - A positive and proactive work attitude as well as teamwork skills Recruitment process Mikäli kiinnostuit tehtävästä, jätäthän CV:si sekä hakemuksesi meille mahdollisimman pian! Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja työ alkaa ... More info Bondata Lapland Saara Nordberg 040 6562 993 saara.nordberg@bondata.fi Salary The salary is approximately 14–16 €/hour based on skills and experience. Please indicate your salary expectations in your application. Arctic Snowhotel & Glass Igloos The most wanted workplace in the tourism industry in Lapland! Snowhotel Family is a family business founded in 2008 by Heidi and Ville Haavikko in Rovaniemi. We aim to be the best employer in Lapland tourism and the most reliable partner for travel organizers and other tourism stakeholders. We are a Great Place to Work certified workplace and ranked 4th in the category of medium-sized companies on the list of the best workplaces in Finland in 2026. Our work culture is built on trust, appreciation of others, and honesty. We are proud of our work, and we have fun while doing it. We are an international work community, and our customers come from all over the world. Email: Lappi@bondata.fi Location: Lehtoahontie 27, 97270, Rovaniemi

Chef(fe) de Projet Électricité sénior Votre mission : Vous assurez le pilotage technique et opérationnel des projets électriques, de la phase étude jusqu’à la réalisation. Véritable personne de terrain, vous jouez un rôle central dans la coordination des intervenants, le suivi des entreprises et la bonne exécution des travaux. Vous êtes capable de faire avancer les projets avec pragmatisme, bon sens et efficacité. Vos responsabilités : Gestion et suivi de projets électriques Élaboration des concepts techniques et suivi des études Coordination avec les architectes, mandataires et entreprises Participation aux séances techniques et visites de chantier Contrôle des plans et des installations Suivi de l’exécution et des mises en service Analyse des variantes techniques et optimisation des solutions Participation aux appels d’offres et soumissions Suivi des coûts, délais et qualité des prestations Anticipation et résolution des problématiques chantier Profil recherché: Compétences techniques Formation d'ingénieur dans le domaine de l’électricité du bâtiment ou jugée équivalente Expérience confirmée en gestion de projets électriques (min. 5 ans) Bonne maîtrise des installations courant fort et courant faible Bonne connaissance des normes suisses (NIBT/OIBT) Expérience chantier indispensable Maîtrise des outils informatiques usuels Qualités humaines Bon relationnel et sens de la communication Capacité à coordonner plusieurs intervenants Présence terrain et esprit pratique Sens des responsabilités Autonomie et rigueur Capacité à gérer les priorités et les situations complexes Approche orientée solutions Nous recherchons avant tout une personne fiable, impliquée et capable de faire avancer les projets dans un esprit constructif et professionnel. Nous offrons : Des projets variés et techniquement intéressants Une structure dynamique et en développement Une équipe pluridisciplinaire CVSER Un environnement de travail flexible et responsabilisant Une forte autonomie dans la gestion des projets Des échanges directs et une hiérarchie courte Une rémunération attractive selon profil et expérience Lieu de travail : Versoix / Perroy Déplacements ponctuels en Suisse romande. jpid61a2c3djm jpit0832jm jpiy26jm

Industrilakering & Overfladebehandling – Varde

Vil du stå i spidsen for den operationelle del i en produktion, der siden 1972 har været blandt Danmarks
førende aktører inden for industrilakering og overfladebehandling af metal? Har du erfaring med drift,
mennesker og planlægning – og trives du i en rolle, hvor du både leder, koordinerer og skaber fremdrift?
Så er denne nyoprettede stilling som produktionskoordinator en mulighed for dig.

Det tilbyder vi dig

✅ Du får en central rolle i en virksomhed med stærke rødder og højt kvalitetsniveau
✅ Du bliver nøglepersonen, der sikrer, at produktionen kører effektivt, struktureret og uden stop
✅ Du får mulighed for at udvikle dig i en koordinatorrolle og forme arbejdsgange
✅ Du får ansvar for et dedikeret team på 8–12 medarbejdere
✅ Du bliver en del af en virksomhed med demokratisk ledelsesstil, god kultur, ordentlige forhold og
stærke værdier

Dine vigtigste opgaver

✔️Lede og koordinere den daglige drift i produktionen
✔️Sikre flow, fremdrift og klare prioriteringer
✔️Fordele opgaver og skabe overblik i en travl hverdag
✔️Være foran i opgaverne og sikre, at produktionen aldrig står stille
✔️Samarbejde tæt med øvrige afdelinger
✔️Operative opgaver — det er en fordel med en god højde, da noget af udstyret er placeret højt i
produktionen

Den rette person til rollen

✅Gerne 5–10 års erfaring fra produktion eller interne logistiske processer
✅Du har erfaring med daglig styring af medarbejdere
✅Du er stærk i struktur, planlægning og overblik
✅Du har menneskelig forståelse og naturlig autoritet
✅Du taler dansk og kan udtrykke dig på engelsk
✅Truckcertifikat er en fordel, men ikke et krav
✅Du er fremadskuende, handlekraftig og god til at kommunikere

Personlige egenskaber

✔️Du skaber ro, retning og overblik
✔️Du kan prioritere og træffe beslutninger
✔️Du trives i en demokratisk ledelsesstil
✔️Du er stabil, ansvarlig og samarbejdsstærk

Arbejdstid og vilkår

✅Try & Hire: 12–16 uger med mulighed for fastansættelse
✅Mandag–torsdag: 08.00–16.00, fredag: 08.00–15.30
✅Overarbejde/weekend efter aftale
✅Attraktiv løn efter kvalifikationer, pension og fritvalgskonto
✅Sundhedssikring (valgfrit, mindre egenbetaling)
✅Træningscenter: 50 kr./md.


Send CV og ansøgning via KVR Varde’s hjemmeside KVR Varde https://varde.kvr.dk/

Har du lyst til at høre mere?

Kontakt Andreas Dideriksen – du er meget velkommen til at skrive til adi@kvr.dk eller ringe på 20861455
hvis du har spørgsmål eller ønsker en uforpligtende snak om rollen.

Jobsamtaler afholdes løbende, og opslaget lukkes, når den rette kandidat er fundet.

Zakres obowiązków: - Sprzątanie powierzchni płaskich, schodów. Sprzątanie toalet. Mycie okien. - Praca na 1/2 etatu 4 godziny dziennie. Praca na dwie zmiany w godzinach: 5:00-9:00, 13:00-17:00. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - umiejętności: Pracowitość - konieczne; Punktualność - konieczne; Solidność - konieczne - pozostałe: - Wymagane wykształcenie min. podstawowe. - Mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku sprzątaczki, ale niekoniecznie (istnieje możliwość przyuczenia). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - Kontakt WYŁĄCZNIE e-mail: kadry@zse-korfanty.katowice.pl ---> prosimy o przesłanie CV - Kontakt osobisty z CV (ul. Raciborska 3, 40-074 Katowice) w godzinach: 6:00-14:00. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Monter połączeń kołnierzowych Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagania: wykształcenie zasadnicze zawodowe, mile widziana znajomość języka angielskiego lub niemieckiego na poziomie komunikatywnym. Praca na terenie Niemiec od pon. pt. w godz. od 07.00 15.00 (pracodawca zapewnia dojazd i zakwaterowanie). Wynagrodzenie: 4 806 zł brutto. Kontakt: Welding Process Sp. z o.o., 33 100 Tarnów, ul. Do Huty 17. Wcześniejszy kontakt telefoniczny 603948653, CV należy przesyłać na e-mail: biuro@welding.com.pl Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Tarnowie Pl. Gen. J.Bema 3 Tarnów 33100 - wymagane dokumenty: CV, bezpośrednio do pracodawcy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prace ślusarskie i spawalnicze, obróbka konstrukcji stalowych, przygotowywanie, obróbka materiałów. Praca w godz. od 7:00 do 15:00, od poniedziałku do piątku. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: mile widziane doświadczenie (pracodawca deklaruje także możliwość przyuczenia osoby do stanowiska), mile widziane uprawnienia spawalnicze 135 MIG MAG, S 235, S 355 (pracodawca deklaruje również możliwość przeszkolenia kandydata przed podjęciem pracy). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Kandydaci zainteresowani ofertą pracy proszeni są o przesłanie CV na email: malgorzata.michalska@budonaft.com.pl oraz o wcześniejszy kontakt telefoniczny celem umówienia się na spotkanie - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE