Vil du bli en del av Norges beste faghandel? 

I butikken vår i Lørenskog Triaden er vi et team med dyktige ekspeditører som hver dag jobber for å sikre det beste kundemøtet. Vi søker en serviceorientert, blid og engasjert kollega til å utfylle vårt team – er dette deg?  

Våre medarbeidere er kjent for høy kompetanse og god service. Som butikkmedarbeider hos oss er du Vinmonopolets viktigste ansikt utad, og ved å veilede kundene i vareutvalget bidrar du til gode kundeopplevelser. Du er også med på å sikre at vi selger med ansvar ved ikke å selge til mindreårige eller berusede personer. Stillingen er på 3 timer i gjennomsnitt per uke. Sammen med dine kollegaer skaper dere gode kundeopplevelser og jobber best sammen som lag!  

 

Hva kan vi tilby deg?

Vi er først og fremst trivelige og dyktige folk som har sterkt engasjement for faget vårt, kundene våre og samfunnsoppdraget vårt. Vi er i tillegg opptatt av å skape en inkluderende kultur, hvor alle skal føle seg velkommen og kunne være seg selv.  

• Dyktige og engasjerte kollegaer
• Et hyggelig og inkluderende arbeidsmiljø
• Grundig opplæring som gir unik kompetanse innenfor vårt fag og jevnlig varefaglig oppdatering
• En raus og inspirerende delingskultur
• En virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag og som har bærekraft høyt på agendaen
• Gode lønns- og arbeidsbetingelser og medlemskap i Statens pensjonskasse som gir gode forsikringsordninger 

 

Dine arbeidsoppgaver vil være:

• Skape det beste kundemøtet ved å gi kundeveiledning om våre produkter
• Sikre ansvarlig salg ved å ikke selge til mindreårige eller berusede personer, og forebygge langing
• Kassearbeid og pengehåndtering
• Rutiner og aktiviteter ifm. varehåndtering
• Forefallende butikkarbeid
   

Personlige egenskaper:

• Du er blid og serviceinnstilt
• Du brenner for å gi det beste kundemøtet
• Du er engasjert, fleksibel og løsningsorientert
• Du evner å se, lytte og forstå ulike menneskers behov
• Som person er du en lagspiller og jobber godt sammen i team
• Du har god formidlingsevne
• Du bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Som ansatt hos oss identifiserer du deg med verdiene våre: Raus, solid og dynamisk
   

Kvalifikasjoner:

• For å jobbe hos oss må du ha fylt 20 år og har gode norskkunnskaper
• Du bør ha fullført 3-årig videregående opplæring (eller tilsvarende)
• Erfaring fra servicebransjen og/eller varefaghandel
• Det er en fordel om du har interesse for mat og drikke
• Det er ønskelig at du har god digital kompetanse

 

Høres dette ut som noe for deg? Søk på stillingen! Ta kontakt med butikksjef Marika Salomaki på tlf: 90637849, eller e-post marika.salomaki@vinmonopolet.no hvis du har spørsmål om stillingen.

Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne siden.

Søknadsfrist: 26.04.2026

I Vinmonopolet har vi et sterkt fokus på samfunnsansvar og ansvarlig salg av alkohol. Vi er bevisste på å få til en balansert sammensetning når det gjelder alder, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering og kulturell bakgrunn.

Ansettelse i Vinmonopolet skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, regler og tariffer. Vinmonopolet er underlagt offentlighetslovens bestemmelser om rett til innsyn i søkerlister. Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste. Søkere kan bli oppført på søkerlisten selv om vedkommende har anmodet om konfidensiell behandling. Søkere vil i så fall bli varslet før søkerlisten blir offentlig.

Les mer om personvern i Vinmonopolet: https://www.vinmonopolet.no/personvern (https://www.vinmonopolet.no/personvern)

Har du problemer med å sende elektronisk søknad, ta kontakt med Jobbnorges kundeservice tlf. 75 54 22 20. Vitnemål og attester tas med ved ev. intervju.

Om arbeidsgiveren:

Vinmonopolet er samfunnets viktigste virkemiddel for ansvarlig salg av alkohol. Vi er verdens største vinbutikk med drøyt 35 000 produkter og har enerett på salg av vin, brennevin og sterkøl. Med på laget har vi over 2 000 stolte, engasjerte og dyktige medarbeidere fordelt på nærmere 350 butikker, kundesenter, netthandel og administrasjon. Vi er på jakt etter deg som vil være med å opprettholde vårt gode omdømme og bidra til at vi forblir en faghandel i verdensklasse.Dette gjør vi gjennom kundemøter preget av fagkunnskap, god service og ansvarlighet. I tillegg vil du være en viktig brikke inn i arbeidet med å gjøre Vinmonopolet til en foregangsvirksomhet på bærekraft. Vi skal være rå på fag, stolt hver dag og best sammen som lag.

Kundene sier at Byggmakker har serviceorienterte og kunnskapsrike medarbeidere. Har du lyst til å bli en av oss?

Vi søker sesongarbeidere til vår trelastbutikk

Har du truckførerbevis og liker praktisk arbeid, kan dette være jobben for deg.  Ho oss vil  du jobbe med salg, vareflyt, truckkjøring og kundebetjening i trelastbutikken.  Vi søker deg som er pålitelig, effektiv og har godt humør. Erfaring med trelast, byggevare eller lager er en fordel, men ikke et krav.

 

Arbeidsoppgaver:

• salg og rådgivning av varehusets produkter til forbruker- og proffkunder
• avdekke kundens behov, og ha fokus på oppsalg og mersalg for å skape verdi for kunden
• yte god service og kundebehandling
• oppsøke kunder i avdelingen/butikken
• bidra til at kampanjer er godt forberedt og gjennomføres på en god måte
• bidra til enhver tid å ha salgsklar avdeling
• varepåfylling
• betjening av kasse

 

Kompetanse og ønskede egenskaper:

• Truckførebevis
• Gode norsk kunnskaper både skriftlig og muntlig
• Har en serviceinnstilling og positivitet, som sikrer en god handle opplevelse for våre kunder
• Ryddig, effektiv og fleksibel
• Ikke redd for og ta i et tak, gjerne med et smil

 

Vi tilbyr:

• Fleksible arbeidsdager som kan kombineres med studier eller annen jobb
• Mulighet for ekstra vakter ved høy sesong og økt behov
• Et praktisk og variert arbeid i et aktivt arbeidsmiljø
• God opplæring og støtte fra erfarne kollegaer
• Godt arbeidsmiljø
• Konkurransedyktige betingelser
• En trygg og seriøs arbeidsgiver

 

Generell informasjon:

Vi gjennomfører intervjuer fortløpende, så synes du dette ser spennende og interessant ut, håper vi du sender oss søknad og CV snarest mulig og senest 30.april. 

For spørsmål ta kontakt med Byggmakker avd Steinkjer v/ Varehussjef Kine Skatland, tlf 93882683
 

Vi ser frem til å motta din søknad!

Våre verdier

Verdiene våre er en viktig del av Byggmakkers identitet, og sier noe om hvilke forventninger vi har til hverandre.
Våre arbeidsprinsipper handler om å: vise vei, ta ansvar, holde det vi lover og være åpen, ærlig og direkte. 
Vårt kundeløfte er: Kunde og kvalitet - i alt vi gjør
Våre verdiord er: Jordnær, proaktiv, resultatorientert og engasjert

Byggmakker er også opptatt av miljø og flere av våre varehus er Miljøfyrtårn-sertifisert. Tiltaket er et ledd i arbeidet med å tilfredsstille de forventninger våre kunder og samarbeidspartnere har til vårt miljøengasjement.

Om arbeidsgiveren:

Byggmakker er en av Norges ledende byggevarekjeder. Med fagfolk og utsalgssteder over hele landet, tilbyr vi et støtteapparat som legger til rette for at våre kunder skal lykkes - for alle trenger en makker. 

Vi er stolte av vår historie som strekker seg over 100 år tilbake i tid. Det er et kvalitetsstempel og en tillitserklæring av våre proff- og privatkunder fortsetter å velge Byggmakker. Vi jobber kontinuerlig med å utvikle kompetanse, sortiment og innovative tjenester som kommer våre kunder til gode. Våre verdier – jordnær, engasjert, proaktiv og resultatorientert – styrer våre holdninger, atferd og beslutninger, og er en viktig del av vår identitet.

Med oss på laget har vi om lag 1500 engasjerte og dyktige "makkere". Du finner oss i et landsdekkende nettverk bestående av varehus og logistikksentre, og på vårt hovedkontor på Berger (Lillestrøm kommune). Byggmakker verdsetter alle ansatte og deres bidrag til vår felles suksess. Her blir du en del av et uformelt miljø preget av samarbeid, kompetanseutvikling og stolthet over det vi oppnår sammen.

Bærekraft er en integrert del av vår forretningspraksis, og vi er opptatt av å være en positiv kraft for samfunnet og miljøet. I vår daglige drift og strategiske initiativer, jobber vi kontinuerlig med å redusere vår miljøpåvirkning og fremme ansvarlig ressursforvaltning. 

I 2005 ble Byggmakker en del av Kesko, et finsk børsnotert handelsselskap som opererer innen dagligvare-, bil-, og bygg- og teknisk handel. Totalt har Kesko rundt 1800 butikker som driver kjedevirksomhet i 8 land og er dermed et av de største detaljhandelselskapene i Nord-Europa. 

I Kesko Norge opererer vi innen divisjonen bygg- og teknisk handel med merkevarene Byggmakker, Onninen og Elfag. Kesko Norge har en klar visjon: "Vi bygger for noe bedre!" Vi streber alltid etter å utvikle bedre løsninger for våre kunder, skape bedre karrieremuligheter for våre ansatte, og bidra til et mer bærekraftig samfunn. Vil du være med på å bygge for noe bedre?

Trondheim kommune har fra 1. september 2026 ledig kommunal driftsavtale for offentlig godkjent fysioterapeut ved Fjordgata fysioterapi & osteopati AS. Avtalehjemmelens størrelse tilsvarer 100 prosent driftstilskudd. Praksisen er lokalisert i Fjordgata 25, 7010 Trondheim. Tildeling og overdragelse vil skje i henhold til ASA 4313. 

Ved Fjordgata fysioterapi og osteopati AS, jobber det totalt seks fysioterapeuter med driftsavtale med Trondheim kommune. Instituttet har jevn og stor pågang av pasienter og tilbyr individuell- og gruppebehandling innen allmenn fysioterapi, manuellterapi og psykomotorisk fysioterapi. Detaljerte opplysninger om fordeling av utgifter til drift og organisering av instituttet kan søkere få ved å henvende seg til den oppgitte kontaktpersonen. Det forventes at aktuelle kandidater har satt seg inn i de driftsmessige forholdene ved instituttet før man eventuelt takker ja til en ledig hjemmel.

Arbeidsoppgaver

• Ny hjemmelsinnehaver skal utøve sin fysioterapipraksis i henhold til relevant helselovgivning og på de vilkår som fremgår av ASA 4313 slik den til enhver tid lyder. Dette innebærer kunnskapsbasert undersøkelse og vurdering, behandling og aktiv rehabilitering
• Praksisen skal ha et åpent behandlingstilbud til befolkningen. Dette innebærer å ta i mot alle typer henvendelser, herunder alle aldersgrupper og funksjonsnivå
• Fysioterapeuten skal samarbeide tett med andre aktuelle instanser og følge pasienten på de arenaer som er nødvendig for et planlagt pasientforløp med god og helhetlig oppfølging
• Det forventes at fysioterapeuten ønsker å bidra aktivt ved instituttet, både faglig og sosialt
• Kommunen er praksisarena og det oppfordres derfor til veiledning av fysioterapeutstudenter i praksis

Kvalifikasjoner

Kvalifikasjonskrav

• Norsk autorisasjon som fysioterapeut
• Minimum tre års relevant erfaring innen allmenn fysioterapi, herunder geriatri, ortopedi, revmatologi, nevrologi og sammensatte lidelser
• Evne til å drive selvstendig næringsdrivende fysioterapipraksis 
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne (norsk på B2-nivå)
• Oppdatert fagkompetanse og kunnskapsbasert praksis

Ønskelige kvalifikasjoner

• Erfaring med kommunal avtalepraksis
• Erfaring med å jobbe med pasienter fra ulike kulturelle bakgrunner og bruk av tolk
• Erfaring med tverrfaglig samarbeid

Personlige egenskaper

• God arbeidskapasitet og evne til å bidra til et godt sosialt og faglig arbeidsmiljø
• Evne til å tilpasse seg ulike arbeidsoppgaver, pasientgrupper, og samarbeidspartnere
• Selvstendig, løsningsorientert og med en profesjonell holdning til arbeidet
• Evne til å bidra med utvikling av bærekraftige fysioterapitjenester i tråd med kommunens fremtidige behov

Vi tilbyr

• Terapeuten vil disponere eget behandlingsrom og godt utstyrt treningsareal
• Et utviklende fagmiljø

Kontaktinformasjon

Gard Myhre, Avdelingsleder, 48116461
John Schive, Fysioterapeut, 97680759

Arbeidssted

Fjordgata 25
7010 Trondheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 5089615294
Stillingsprosent: 100%
Annet
Søknadsfrist: 01.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Åpen – kompetent – modig

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. 

Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden Jobb hos oss.

Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.

Deltidsansatte i Trondheim kommune som ønsker utvidelse av sin stilling og som er kvalifisert oppfordres og tilbys her å søke på stillinger som er utlyst. 

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.

Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. 

Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.

Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk. 

På korttidsavdelingen vil man bli en del av et stabilt og faglig sterkt sykepleiermiljø. Avdelingen består av 24 korttidsplasser og 2 KAD-plasser. På korttidsavdelingen vil man utøve helsehjelp til en varierende gruppe pasienter med ulike diagnoser og problemstillinger. Avdelingen er tett knyttet til den kommunale fysio- og ergoterapitjenesten, og har fokus på rehabilitering.

Hvis du vil ha et nærmere innblikk i avdelingen og våre flotte ansatte, sjekk ut @korttidsavdelingen på TikTok og Instagram!

Arbeidsområdet

Stillingen er direkte underlagt avdelingsleder og stillingens innehaver skal delta i direkte tjenesteyting overfor beboer og bidra til at ansvarsområder følges opp og målsettinger innenfor tjenesten nås. Du må også bidra til kvalitetssikring av tjenesten, planlegging og utvikling i tråd med ulike mål i Namsos kommune. 

Vi søker en person som

• Er godkjent hjelpepleier/helsefagarbeider 
• Kan jobbe selvstendig og i team samt ha en god fremdrift i arbeidet
• Ser din rolle i samspill med andre kollegaer i enheten
• Trives med høyt arbeidstempo, raske omstillinger og effektivitet
• Har gode kommunikasjonsferdigheter og god muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• Er inkluderende, løsningsorientert og positiv
• Bidrar til et godt arbeidsmiljø og en god tilbakemeldingskultur
• Er selvstendig og tar initiativ og ansvar
• Representerer lojalitet, stabilitet, forutsigbarhet og kontinuitet.
• Viser interesse og engasjement
• Er fleksibel i forhold til arbeidssted og arbeidsoppgaver
• Deltar i arbeidsplassens endringsprosesser i takt med samfunnsendringer og krav.
• Har kunnskap om/er komfortabel med bruk av data.
• Har evne til å ta ansvar for å kvalitetssikre tjenesten i tråd med gjeldende lover og regelverk.

Vi tilbyr

• Fast stilling
• Godt arbeidsmiljø
• Tarifflønn
• Som kommunalt ansatt har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje, samt gode pensjons- og forsikringsordninger.

Dokumentasjon på utdanning og praksis skal ikke sendes inn, men legges fram i forbindelse med intervju. Dette gjelder også for interne søkere.

Namsos kommune er en IA-bedrift og opptatt av mangfold. Kommunen oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb uansett alder, kjønn, funksjonsvariasjon, nasjonalitet og etnisk bakgrunn. 

For alle stillinger gjelder de regler som fremgår av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Det gjøres oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort selv om søkeren ber om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. offentlighetslovens 25-2. Eventuell søknad om konfidensiell behandling må begrunnes. Organisasjonen vil være i stadig endring. Det er derfor et krav at den som tilsettes er fleksibel i forhold til endringer i arbeidsoppgaver, samarbeidspartnere og organisatorisk plassering. Søkere som mener å ha fortrinn av stilling, bes opplyse om dette i søknaden jfr. HTA 2.3.1

Søknad sendes

Søknad med CV sendes elektronisk via knappen "Søk her". 

Ved behov for veiledning ved utfylling av elektronisk søknad, kontakt Innbyggertorget Namsos kommune.

Dersom det går fram av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søker kan gjøres offentlig, selv om søker selv har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få informasjon om dette - jfr. Offentlighetsloven §25.

 

Er dette en jobb å flytte til?

Bor du ikke i Namsos kommune, men tenker at denne jobben jammen hørtes spennende ut? Da kan du besøke oss her først – velkommen!

Velkommen til Namsos kommune (video på YouTube)

Namsos kommune på Facebook

Namsos kommunes hjemmeside

Du finner oss også på Instagram og Snap. Eller kanskje du bare like godt skal ta turen og besøke oss?

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Namsos kommune ble etablert 1. januar 2020 ved sammenslåing av Fosnes, Namdalseid og Namsos kommuner - og fremstår som en moderne og robust kystkommune med gode forutsetninger for bærekraftig vekst. Kommunen ligger ved utløpet av Namsen og har gode knutepunkt mot sjø, skog og fjord. Med regionfunksjoner og et aktivt handels-, kultur- og tjenestesenter, er Namsos både en regional motor og har gode lokalsamfunn å leve i.

Vil du bli en del av Norges beste faghandel? 

I butikken vår i Rygge er vi et team med dyktige ekspeditører som hver dag jobber for å sikre det beste kundemøtet. Vi søker en serviceorientert, blid og engasjert kollega til å utfylle vårt team – er dette deg?  

Våre medarbeidere er kjent for høy kompetanse og god service. Som butikkmedarbeider hos oss er du Vinmonopolets viktigste ansikt utad, og ved å veilede kundene i vareutvalget bidrar du til gode kundeopplevelser. Du er også med på å sikre at vi selger med ansvar ved ikke å selge til mindreårige eller berusede personer. Stillingen er på 3 timer i gjennomsnitt per uke. Sammen med dine kollegaer skaper dere gode kundeopplevelser og jobber best sammen som lag!  

Hva kan vi tilby deg?

Vi er først og fremst trivelige og dyktige folk som har sterkt engasjement for faget vårt, kundene våre og samfunnsoppdraget vårt. Vi er i tillegg opptatt av å skape en inkluderende kultur, hvor alle skal føle seg velkommen og kunne være seg selv.  

• Dyktige og engasjerte kollegaer
• Et hyggelig og inkluderende arbeidsmiljø
• Grundig opplæring som gir unik kompetanse innenfor vårt fag og jevnlig varefaglig oppdatering
• En raus og inspirerende delingskultur
• En virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag og som har bærekraft høyt på agendaen
• Gode lønns- og arbeidsbetingelser og medlemskap i Statens pensjonskasse som gir gode forsikringsordninger 

Dine arbeidsoppgaver vil være:

• Skape det beste kundemøtet ved å gi kundeveiledning om våre produkter
• Sikre ansvarlig salg ved å ikke selge til mindreårige eller berusede personer, og forebygge langing
• Kassearbeid og pengehåndtering
• Rutiner og aktiviteter ifm. varehåndtering
• Forefallende butikkarbeid

Personlige egenskaper:

• Du er blid og serviceinnstilt
• Du brenner for å gi det beste kundemøtet
• Du er engasjert, fleksibel og løsningsorientert
• Du evner å se, lytte og forstå ulike menneskers behov
• Som person er du en lagspiller og jobber godt sammen i team
• Du har god formidlingsevne
• Du bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Som ansatt hos oss identifiserer du deg med verdiene våre: Raus, solid og dynamisk

Kvalifikasjoner:

• For å jobbe hos oss må du ha fylt 20 år og har gode norskkunnskaper
• Du bør ha fullført 3-årig videregående opplæring (eller tilsvarende)
• Erfaring fra servicebransjen og/eller varefaghandel
• Det er en fordel om du har interesse for mat og drikke
• Det er ønskelig at du har god digital kompetanse

Høres dette ut som noe for deg? Søk på stillingen! Ta kontakt med butikksjef Lars Erik Edvardsen på tlf: 920 97 923, eller e-post lars.erik.edvardsen@vinmonopolet.no hvis du har spørsmål om stillingen.

Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne siden.

Søknadsfrist: 22.04.2026

I Vinmonopolet har vi et sterkt fokus på samfunnsansvar og ansvarlig salg av alkohol. Vi er bevisste på å få til en balansert sammensetning når det gjelder alder, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering og kulturell bakgrunn.

Ansettelse i Vinmonopolet skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, regler og tariffer. Vinmonopolet er underlagt offentlighetslovens bestemmelser om rett til innsyn i søkerlister. Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste. Søkere kan bli oppført på søkerlisten selv om vedkommende har anmodet om konfidensiell behandling. Søkere vil i så fall bli varslet før søkerlisten blir offentlig.

Les mer om personvern i Vinmonopolet: https://www.vinmonopolet.no/personvern (https://www.vinmonopolet.no/personvern)

Har du problemer med å sende elektronisk søknad, ta kontakt med Jobbnorges kundeservice tlf. 75 54 22 20. Vitnemål og attester tas med ved ev. intervju.

Om arbeidsgiveren:

Vinmonopolet er samfunnets viktigste virkemiddel for ansvarlig salg av alkohol. Vi er verdens største vinbutikk med drøyt 35 000 produkter og har enerett på salg av vin, brennevin og sterkøl. Med på laget har vi over 2 000 stolte, engasjerte og dyktige medarbeidere fordelt på nærmere 350 butikker, kundesenter, netthandel og administrasjon. Vi er på jakt etter deg som vil være med å opprettholde vårt gode omdømme og bidra til at vi forblir en faghandel i verdensklasse.Dette gjør vi gjennom kundemøter preget av fagkunnskap, god service og ansvarlighet. I tillegg vil du være en viktig brikke inn i arbeidet med å gjøre Vinmonopolet til en foregangsvirksomhet på bærekraft. Vi skal være rå på fag, stolt hver dag og best sammen som lag.

Sjøforsvarets forsyningskommando (SFK) er en nyopprettet forsynings og vedlikeholds enhet i Sjøforsvaret med ca 620 ansatte. Vi utfører vedlikehold av Sjøforsvarets flåte og består av både overflate- og undervanns verksteder. I tillegg har vi logistikk og lager for sjømateriell, digitalisering og innkjøp. I SFK stab har vi nå ledig en nyopprettet stilling som kvalitetsleder. Ønsker du å være med å utvikle SFK og bidra til innføring av ledelsessystem basert på ISO 55000, ISO 9000 og ISO 14000 vil vi gjerne høre fra deg!

Arbeidsoppgaver

• Faglig ansvar for styring og utvikling av SFK sitt systematiske kvalitetsarbeid
  
• Bidra inn i SFKs styring- og utviklingsprosesser
• Delta i, og gjøre selvstendig saksbehandling innen gitte fullmakter
• Faglig veiledning
• Da dette er en nyopprettet stilling kan en også selv få anledning til å påvirke

Kvalifikasjoner

• Utdanning på bachelor nivå
  •  Annen utdanning og relevant erfaring kan etter vurdering kompensere for manglende formell utdanning
• Solid erfaring på strategisk nivå i større virksomhet
• Erfaring med styring og utvikling av kvalitetssystemer
• Erfaring som revisjonsleder
• Kjennskap til gjeldende lovverk, standarder og forskrifter
• Du kommuniserer godt på norsk, skriftlig og muntlig
• Du må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELEG og NATO SECRET før oppstart i stilling (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no).
  

Det er i tillegg ønskelig om du har:

• Mastergrad innen fagområdet

Personlige egenskaper

• Du tenker analytisk
  
• Du er initiativrik, åpen for andre sine perspektiv og deler av din kunnskap
• Du evner å både arbeide selvstendig og sammen med andre

Vi tilbyr

• En spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag.
• Fleksibel arbeidstid.
• Tilhørighet til et godt fag- og utviklingsmiljø med god kompetanse.
• Muligheter for inntil 2 timar trening i arbeidstiden. Tilgang til et topp moderne treningssenter.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse (http://spk.no) som har en av Norges beste pensjonsordning.
• Du vil få stilling som Kvalitetsleder (stillingskode seniorrådgiver), med lønn fra kr. 850 000 til kr. 960 000 per år, avhengig av kvalifikasjoner. For særlig godt kvalifiserte kandidater kan høyere lønn vurderes. Av lønnen blir 2% lovbestemt innskudd trukket til Statens pensjonskasse, arbeidsgivers innbetaling er på 10%.
  

Kontaktinformasjon

Veslemøy Selvik, Seniorrådgiver i Jefferson Wells, 41679399
Polden, Kurt Ove, Kontorsjef, 55 50 44 36
Stensland, Knut, Avdelingssjef, 55 50 30 84

Arbeidssted

5173 Bergen

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Forsvaret

Referansenr.: 5074287038
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 03.05.2026

Om arbeidsgiveren:

En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.

Som en del av Sjøforsvaret er du med og beskytter nasjonens maritime interesser. Norge er en maritim og arktisk nasjon og kystvakt- og marinefartøyer er til enhver tid ute på oppdrag – både i hjemlige farvann og i utlandet.

I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.

I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.

Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.

Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.

Les mer om jobb i Forsvaret.

Vil du bli en del av Norges beste faghandel? 

I butikken vår i Mo i Nord Odal jobber vi hver dag for å skape gode kundeopplevelser. Vi søker en engasjert og dyktig kollega – er dette deg?

Våre medarbeidere er kjent for høy kompetanse og god service. Som butikkmedarbeider hos oss er du Vinmonopolets viktigste ansikt utad, og ved å veilede kundene i vareutvalget bidrar du til gode kundeopplevelser. Du er også med på å sikre at vi selger med ansvar ved ikke å selge til mindreårige eller berusede personer. Stillingen er på 6,5 timer i gjennomsnitt per uke. Du trenger ingen forkunnskaper, så lenge du har lyst til å lære!

Hva kan vi tilby deg?

Vi er først og fremst trivelige og dyktige folk som har sterkt engasjement for faget vårt, kundene våre og samfunnsoppdraget vårt. Vi er i tillegg opptatt av å skape en inkluderende kultur, hvor alle skal føle seg velkommen og kunne være seg selv.  

• Dyktige og engasjerte kollegaer
• Et hyggelig og inkluderende arbeidsmiljø
• Grundig opplæring som gir unik kompetanse innenfor vårt fag og jevnlig varefaglig oppdatering
• Bli en del av en raus og inspirerende delingskultur
• Bli en del av en virksomhet med et viktig samfunnsoppdrag og som har bærekraft høyt på agendaen
• Gode lønns- og arbeidsbetingelser og medlemskap i Statens pensjonskasse som gir gode forsikringsordninger

Dine arbeidsoppgaver vil blant være:

• Skape det beste kundemøtet ved å gi kundeveiledning om våre produkter
• Sikre ansvarlig salg ved å ikke selge til mindreårige eller berusede personer, og forebygge langing
• Kassearbeid og pengehåndtering
• Rutiner og aktiviteter ifm. varehåndtering
• Forefallende butikkarbeid
• Være ansvarlig for butikken i leders fravær
• Holde varefaglige prøvinger og kurs for butikken
• Åpne og stenge butikken
• Ansvar for oppgjør

Personlige egenskaper:

• Du er blid og serviceinnstilt
• Du brenner for å gi det beste kundemøtet
• Du er engasjert, fleksibel og løsningsorientert
• Du evner og se, lytte og forstå ulike menneskers behov
• Som person er du en lagspiller og jobber godt sammen i team
• Du har god formidlingsevne
• Du bidrar til et godt arbeidsmiljø
• Som ansatt hos oss identifiserer du deg med verdiene våre: Raus, solig og dynamisk

Kvalifikasjoner:

• For å jobbe hos oss må du ha fylt 20 år og har gode norskkunnskaper
• Du bør ha fullført treårig videregående opplæring (eller tilsvarende)

• Det er ønskelig at du har god digital kompetanse

   

Høres dette ut som noe for deg? Søk på stillingen! Ta kontakt med butikksjef Wenche Irene Thorvaldsen på tlf: 942 03 554, eller e-post wenche.irene.thorvaldsen@vinmonopolet.no hvis du har spørsmål om stillingen.

Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne siden.

Søknadsfrist: 29.04.2026

I Vinmonopolet har vi et sterkt fokus på samfunnsansvar og ansvarlig salg av alkohol. Vi er bevisste på å få til en balansert sammensetning når det gjelder alder, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering og kulturell bakgrunn.

Ansettelse i Vinmonopolet skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, regler og tariffer. Vinmonopolet er underlagt offentlighetslovens bestemmelser om rett til innsyn i søkerlister. Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste. Søkere kan bli oppført på søkerlisten selv om vedkommende har anmodet om konfidensiell behandling. Søkere vil i så fall bli varslet før søkerlisten blir offentlig.

Les mer om personvern i Vinmonopolet: https://www.vinmonopolet.no/personvern (https://www.vinmonopolet.no/personvern)

Har du problemer med å sende elektronisk søknad, ta kontakt med Jobbnorges kundeservice tlf. 75 54 22 20. Vitnemål og attester tas med ved ev. intervju.

Om arbeidsgiveren:

Vinmonopolet er samfunnets viktigste virkemiddel for ansvarlig salg av alkohol. Vi er verdens største vinbutikk med drøyt 35 000 produkter og har enerett på salg av vin, brennevin og sterkøl. Med på laget har vi over 2 000 stolte, engasjerte og dyktige medarbeidere fordelt på nærmere 350 butikker, kundesenter, netthandel og administrasjon. Vi er på jakt etter deg som vil være med å opprettholde vårt gode omdømme og bidra til at vi forblir en faghandel i verdensklasse.

Dette gjør vi gjennom kundemøter preget av fagkunnskap, god service og ansvarlighet. I tillegg vil du være en viktig brikke inn i arbeidet med å gjøre Vinmonopolet til en foregangsvirksomhet på bærekraft. Vi skal være rå på fag, stolt hver dag og best sammen som lag.

 

 

Vil du bli vår kollega? 🫡

Klinikk prehospitale tjenester har ansvar for behandling gitt utenfor eller mellom sykehus og andre behandlingssteder og for transport av pasienter i Finnmark som skal til eller fra behandling. Vi samarbeider med andre tjenester både i Norge og i utlandet.
Bil- og båtambulansen har 30 biler fordelt på 17 stasjoner, og en dedikert ambulansebåt Thea Jensen stasjonert i Øksfjord.

Tiltredelse 01.05.26 etter avtale.

Arbeidsoppgaver

• Operative oppgaver iht. stillingsbeskrivelse for autorisert ambulansearbeider
• Aktiv deltagelse i oppgaver og rutiner på ambulansestasjonen og tilhørende utstyr
• Initiativ til å holde seg faglig oppdatert og bestå årlige sertifiseringer
• Å utøve arbeidet i tråd med de lover, forskrifter, prosedyrer, interne reglement og bestemmelser som til enhver tid gjelder for virksomheten

Kvalifikasjoner

• Fagbrev i ambulansefaget, og norsk autorisasjon som ambulansearbeider, nasjonal paramedic eller
  bachelor i paramedisin
• Ønskelig med relevant arbeidserfaring innenfor ambulansefaget
• Kompetansebevis som utrykningsfører (Kode 160)
• Du må beherske norsk skriftlig og muntlig     

Personlige egenskaper

• Positiv og engasjert, like å ta i ett tak og skape ett godt arbeidsmiljø
  
• Gode kommunikasjonsevner
  
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
  
• Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Gode velferdstilbud og god livsfasepolitikk
  
• En arbeidsplass som er IA-virksomhet (Inkluderende Arbeidsliv i samarbeid med NAV)
  
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger gjennom KLP
• 💰Finnmarkssykehuset HF ligger i Tiltakssonen i Finnmark og Nord-Troms som blant annet gir deg disse økonomiske fordelene: Gratis barnehage, 12 timer gratis SFO per uke, årlig nedskriving av studielån på inntil 60 000 kr/år, skattefradrag på alminnelig inntekt på ca. 20 000 kr/år og billigere strøm. For en familie med for eksempel to barn i barnehage innebærer dette en besparelse/økonomisk fordel på ca. 190 000 kr/år!  

 

Viktig informasjon til deg som søker

• Husk å legge med vitnemål/autorisasjon. Ved utenlandsk utdanning må vi ha autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet)
• Du må også legge ved attester fra tidligere arbeidserfaring for at vi skal beregne din lønnsansiennitet. Attester må være oversatt til norsk
  
• Praktisk informasjon finner du på denne siden
  
• Vi ønsker at du oppgir minimum 2 referanser
  
• Kun søkere som søker elektronisk via WebCruiter vil blir vurdert
  
• For alle stillinger med pasientrettet arbeid, krever vi at du legger fram politiattest

 

Kontaktinformasjon

Dag Vegard Straumsnes, Enhetsleder, +4791153725, Dag.Vegard.Straumsnes@finnmarkssykehuset.no

Arbeidssted

Helsetunveien 2
9700 Lakselv

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Finnmarkssykehuset HF

Referansenr.: 5109560270
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.05.2026
Sluttdato: 30.04.2027
Søknadsfrist: 19.04.2026

Om arbeidsgiveren:

Finnmarkssykehuset består av Kirkenes sykehus, Hammerfest sykehus, Klinikk Alta og Sámi Klinihkka, som alle har tilbud innenfor somatikk og psykisk helsevern og rus. I tillegg sørger Klinikk Prehospitale tjenester som er representert i nesten alle kommunene i fylket for AMK, bil-, båt- og luftambulansetjenesten i Finnmark.

Sammen har klinikkene ansvar for spesialisthelsetjenesten i fylket og skal ivareta helsa til 76 000 finnmarkinger spredt utover et stort areal, inkludert et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Med et fokus på god kvalitativ pasientbehandling så jobber vi for å være nær pasienten. Det innebærer at mange av oss reiser for å behandle pasientene der de bor.

Pasientens behov er utgangspunkt for all behandling, og kjernen i all pleie. Vårt møte med pasienter, pårørende, kolleger og eksterne samarbeidspartnere skal preges av: Kvalitet - Trygghet - Respekt - Lagspill

Finnmarkssykehuset ser verdien i et godt arbeidsmiljø og ønsker å være en arbeidsgiver som:

✔Gjenspeiler mangfoldet i samfunnet

✔Utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen

Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. Har du nedsatt funksjonsevne, opphold i CV-en, innvandrerbakgrunn og ellers ulik alder og livserfaring er du 🧡lig velkommen til å søke stilling hos oss.

Vi søker de tøffe og fleksible fagfolkene. Her er små avdelinger som betyr at du får mer ansvar og mer varierte arbeidsoppgaver. Her betyr du mer!

Les mer her.

Konsulent - Data & AI

På vegne av fremtidsrettet og seriøs kunde søker vi etter kandidat med erfaring innen data og kunstig intelligens.

Vizir søker kandidater med som har noe erfaring eller jobbet med data og AI ved siden av studiene.

Vår kunde har et aktivt fagmiljø innen Data & AI hvor de hjelper bedrifter og offentlige virksomheter som bruker data og AI for å skape verdi og lykkes med sine mål. Kundene er alt fra mindre selskap som er helt i startfasen av sin reise for å bli mer datadreven, til mer modne kunder med etablerte data- og analyseplattformer. De hjelper blant annet med å sikre tilgang til data, i tillegg til å anvende data, AI og analyseverktøy effektivt.

Vår kunde ønsker å utvide teamet med erfarne Data Scientists/AI-utviklere og Data Engineers, og ser etter deg som kombinerer en sterk faglig og teknologisk bakgrunn med interesse og forståelse for det forretningsmessige. Hos oss vil du få muligheten til å spesialisere deg innen et fagfelt, eller å teste ut ulike fagområder.

Din hverdag vil være variert, og du kan blant annet jobbe med å:

• Anvende en stor bredde av teknologiske løsninger for å transformere data til innsikt som grunnlag for strategiske forretningsbeslutninger

• Importere, transformere og sammenstille data i dataplattformer

• Hjelpe våre kunder med å velge riktige tekniske verktøy for sine behov

• Utvikling av prediktive modeller i f.eks. Python/R, basert på statistiske metoder eller maskinlæring

• Sette opp AI-løsninger basert på store språkmodeller, f.eks. RAG-baserte assistenter eller AI-agenter

• Utarbeide strategier for å utnytte den potensielle verdien i kunstig intelligens, data og digitalisering

• Presentere resultater for beslutningstakere

Vår kunde tilbyr:

• Et miljø skapt for utvikling. Vi vet at den rette miksen av opplæring, coaching, og ikke minst meningsfulle oppgaver, vil bidra til at du utvikler deg og når dine karrieremål.

• Lær av de beste. At du vil inspireres til å levere på ditt beste gjennom å lære av de beste. Du blir en del av et stort og spennende fagmiljø med over 2200 kollegaer på tvers av lokasjoner og fagområder. Vi har et sterkt faglig fellesskap med kollegaer som utfordrer og gjør hverandre bedre, og hvor teknologer, revisorer, rådgivere og advokater jobber side om side.

• Et trygt og fleksibelt arbeidsmiljø. Vi vet at medarbeidere som har det bra, leverer bra. Som arbeidsgiver er vi opptatt av å ivareta deg og dine behov. Derfor har vi gode betingelser blant annet forsikringer, treningsstøtte, støtte til psykolog/kiropraktor/fysioterapeut, og vi har sommertid fra juni-august med 7 timers arbeidsdager.

Hvem ser vi etter:

Vi ser etter deg som har god teknisk forståelse for hvordan data og AI kan brukes for å løse utfordringer, og evner å formidle komplekse temaer på en enkel og engasjerende måte. Du er nysgjerrig, åpen for nye løsninger og trives med å samarbeide med ulike interessenter.

I tillegg er det fint om du kjenner deg igjen i noen av punktene under:

• Høyere utdanning kombinert med erfaring innen områder relatert til data science/engineering, informatikk, matematikk/analyse, statistikk eller business analytics

• Erfaring med verktøy som Python, R, Git og SQL. Har du også kjennskap til moderne dataplattformer som Databricks og Snowflake, samt skyløsninger som Azure, AWS eller GCP er det en fordel. Du trenger ikke kunne alt -- men har nok god kjennskap til flere.

• Stor interesse for AI og annen relevant ny teknologi, og opptatt av å holde deg faglig oppdatert

• God forretningsforståelse, med evne til å løfte blikket og se helheten i et prosjekt

Hvordan søke:

For spørsmål vedrørende stillingen kontakt Finn J. Sævil, tlf. 905 32 358 for en uforpliktende samtale.

Søk på stillingen ved å sende CV og søknad til e-mail: soknad@vizir.no

Alle henvendelser og søknader blir behandlet konfidensielt.

Søkere vurderes løpende.

Hvis du kjenner noen som du tror passer til jobben, og som er på jakt etter spennende utfordringer, så tips dem gjerne.

Vi ser frem til å høre fra deg!

For andre stillinger se vizir.no

Om arbeidsgiveren:

Vizir AS er et rekrutterings- og rådgivningsselskap som er spesialisert innen fagspesialister og ledere. Selskapet arbeider i Bergen, Oslo og Stavanger. Vi har som målsetting å være ledende og våre kunder er blant Norges mest attraktive arbeidsgivere.

Kom til Narvik og jobb hos oss på Laboratoriemedisin!

Vi har nå ledig to faste stillinger som bioingeniør ved sykehuset i Narvik, og vi tilbyr 100 000 kr som rekrutteringstillegg mot to års bindingstid.

Er du bioingeniørstudent og ferdig våren 2026 oppfordres du til å søke - det er mange fordeler med å jobbe på et lite sykehus rett etter at utdanningen er over.
Her får du muligheten til å jobbe ved et splitter nytt sykehus med helt nye analyseinstrumenter, være tett på pasientene og oppleve et skikkelig godt arbeidsmiljø hvor du blir tatt godt vare på. Vi flyttet inn i et helt nytt sykehus som stod ferdig i november 2024, og her har vi fått det utrolig flott.

Seksjonen består av medisinsk biokjemi og blodbank hvor du vil jobbe både selvstendig og i team. Her får du kjenne på hva det vil si å være bioingeniør innenfor fagfeltene hematologi, koagulasjon, klinisk kjemi, immunhematologi, blodgass, prøvetaking, tapping og produksjon av blodprodukter. Du kommer over mange spennende scenarioer, men vi lover å gjøre deg så godt rustet som mulig!  

Bioingeniørene deltar i tredelt turnus og er i sentrum der det skjer.

Stillingene er 35,5 t/u i tre-delt turnus med dag-, kveld-, natt- og helgearbeid. Dette gir også mange fordeler med turnusfridager. Vi tilpasser turnus individuelt.

Fra vinduet på jobben har du utsikt over naturen som omslutter byen. Her kan du balansere en spennende jobb med fritidsinteresser rett utenfor ytterdøren. Fra fjellene rundt kan du stå på ski ned i et mektig skianlegg som ligger midt i byen, og i 2029 arrangeres det VM i alpint. Narvik byr på mange muligheter for alle og enhver med flotte turopplevelser og et rikt kulturliv. Narvik kommune tilbyr tilflytterpakke, slik at starten som ny i Narvik skal bli best mulig. Sykehuset er behjelpelig med å skaffe bolig.

Høres ikke dette fristende ut? Hvorfor nøle? Finn frem eventyreren i deg og søk deg inn på laget!

Ansettelse vil ved behov skje fortløpende. Vi blir enige om startdato.

Arbeidsoppgaver

• analysearbeid ved laboratoriets mange fagområder
• pasientrettede oppgaver innen prøvetaking og preanalyse
• tapping av blodgivere og produksjon av blodprodukter
  

Kvalifikasjoner

• Det kreves norsk autorisasjon som bioingeniør.
• Det legges vekt på relevant praksis.
• Søkere må beherske norsk, dansk eller svensk skriftlig og muntlig for forsvarlig yrkesutøvelse.
• Det er en fordel med datakunnskaper.

Personlige egenskaper

• løsningsorientert
• liker å både jobbe i team og være selvstendig
• endringsvillig
• en god lagspiller
• bidra til et godt arbeidsmiljø
• trives i et aktivt og travelt miljø

Vi tilbyr

• trivelig arbeidsmiljø med mulighet for mange gode vennskap
• god opplæring og høyt faglig nivå
• faglig og personlig utvikling
• fleksibilitet når det gjelder ønsker som har med arbeidstid, vakter og fritid
• lønn etter avtale, samt i henhold til gjeldende overenskomster

Kontaktinformasjon

Lene Finsveen, Seksjonsleder, +4790660474, lene.finsveen@unn.no

Arbeidssted

Stasjonsveien 61
8515 Narvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF

Referansenr.: 5082083027
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 31.08.2026

Om arbeidsgiveren:

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.

De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.