Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Une application qui facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People : Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. CE POSTE VOUS INTERESSE ? VOUS SOUHAITEZ EN SAVOIR PLUS ? POSTULEZ MAINTENANT ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. POSTE : TECHNICIEN GESTION DE PRODUCTION (H/F) Start People recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur industriel, un(e) Technicien(ne) Gestion de Production - Suivi de la Sous-traitance. POSTE : Technicien Gestion de Production - Suivi de la Sous-traitance (H/F) TYPE DE CONTRAT : Mission intérim DUREE : 6 mois LIEU : Belfort (90) SALAIRE : Selon profil et expérience STATUT : Employé VOS MISSIONS PRINCIPALES : -Préparer les opérations de sous-traitance en identifiant les besoins à partir du planning de production -Vérifier la disponibilité des pièces, plans, gammes et documents nécessaires -Créer et suivre les demandes d'achat dans SAP et transmettre les éléments aux approvisionneurs -Organiser l'envoi des pièces chez les sous-traitants et garantir la cohérence des flux physiques et informatiques -Assurer le suivi de l'avancement des opérations de sous-traitance et veiller au respect des délais -Mettre à jour les données de suivi dans SAP et les outils de pilotage -Identifier les risques de retard, relancer les sous-traitants et proposer des actions correctives -Coordonner les échanges avec les équipes Procurement, Qualité, Méthodes, Production et Projets -Organiser les retours de sous-traitance et contrôler la conformité des pièces et des documents reçus -Réaliser ou faire réaliser les réceptions dans SAP et assurer la traçabilité des opérations -Mettre à jour les tableaux de bord de suivi, analyser les écarts et participer à l'amélioration continue des processus PROFIL : VOTRE PROFIL : -Maîtrise de SAP, notamment pour les demandes d'achat et les réceptions -Bonne connaissance des processus de gestion de production et de sous-traitance -Capacité à lire et comprendre des plans, gammes et documents de fabrication -Maîtrise des outils bureautiques et du suivi de planning -Bon niveau d'anglais, à l'oral comme à l'écrit -Bon relationnel, sens de la communication et aptitude à coordonner plusieurs interlocuteurs

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Une application qui facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People : Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. CE POSTE VOUS INTERESSE ? VOUS SOUHAITEZ EN SAVOIR PLUS ? POSTULEZ MAINTENANT ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. POSTE : GESTIONNAIRE LOGISTIQUE (H/F) Start People recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur industriel, un(e) Gestionnaire Magasin, Réception et Expédition. POSTE : Gestionnaire Magasin, Réception et Expédition (H/F) TYPE DE CONTRAT : Mission intérim DUREE : 6 mois LIEU : Belfort (90) SALAIRE : Selon profil et expérience STATUT : Employé VOS MISSIONS PRINCIPALES : -Organiser et piloter les activités de réception, de stockage et d'expédition des composants et équipements -Garantir la disponibilité des pièces et la conformité des réceptions et expéditions -Contrôler les pièces, les quantités, les numéros de série et les documents associés -Assurer la traçabilité des composants et coordonner les échanges avec la Production, la Qualité, les Achats, les Projets, les fournisseurs et les transporteurs -Définir les priorités quotidiennes et coordonner les activités du magasin -Suivre les plannings de réception, de préparation et d'expédition et analyser la charge de travail -Garantir la fiabilité des stocks en assurant la cohérence entre les flux physiques et les données SAP -Piloter les inventaires, analyser les écarts et mettre en place les actions correctives -Réaliser et contrôler les transactions dans SAP (réceptions, sorties, transferts, retours, inventaires) -Suivre les indicateurs de performance et participer à l'amélioration continue des processus logistiques PROFIL : VOTRE PROFIL : -Maîtrise de SAP appliquée aux flux logistiques -Bonne connaissance des processus de réception, stockage, expédition et gestion des stocks -Maîtrise des outils bureautiques et des indicateurs de performance -Bon niveau d'anglais, à l'oral comme à l'écrit -Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités -Esprit d'analyse, réactivité et capacité à prendre des décisions -Bon relationnel, leadership fonctionnel et aptitude à coordonner plusieurs interlocuteurs

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Une application qui facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People : Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. CE POSTE VOUS INTERESSE ? VOUS SOUHAITEZ EN SAVOIR PLUS ? POSTULEZ MAINTENANT ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. POSTE : GESTIONNAIRE DES STOCKS (H/F) Start People recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le secteur industriel, un(e) Référent Inventaire. POSTE : Référent Inventaire (H/F) TYPE DE CONTRAT : Mission intérim DUREE : 6 mois LIEU : Belfort (90) SALAIRE : Selon profil et expérience STATUT : Employé VOS MISSIONS PRINCIPALES : -Structurer et fiabiliser les emplacements du magasin dans SAP en garantissant la cohérence entre les flux physiques et informatiques -Définir et mettre en place le processus d'inventaires tournants -Elaborer le planning des inventaires et accompagner les équipes dans leur réalisation -Garantir la fiabilité des données de stock et assurer la traçabilité des opérations dans SAP -Analyser les écarts entre les stocks physiques et les données SAP, identifier les causes et mettre en œuvre les actions correctives -Suivre les indicateurs de performance liés aux inventaires et à la fiabilité des stocks -Animer les revues de performance et communiquer les résultats aux équipes et au management -Rédiger les procédures, définir les standards de gestion des stocks et veiller à leur bonne application -Réaliser des audits réguliers et contribuer à l'amélioration continue des processus logistiques -Former et accompagner les utilisateurs sur les bonnes pratiques et l'utilisation de SAP PROFIL : VOTRE PROFIL : -Connaissance des processus d'inventaires tournants et de la gestion des emplacements -Maîtrise d'Excel et des outils de suivi et d'analyse -Capacité à analyser les écarts de stock et à mettre en place des actions correctives -Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse -Pédagogie, autonomie et aptitude à accompagner le changement -Bon relationnel, capacité à coordonner plusieurs interlocuteurs et goût pour l'amélioration continue

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : GRUTIER (H/F) Notre agence d'emploi recherche, pour le compte de l'un de ses clients spécialisé dans le secteur du BTP, un Grutier (H/F) sur le secteur de Verdun (55). Vos missions:-Conduire et manœuvrer une grue à tour ou une grue mobile dans le respect des consignes de sécurité. -Assurer le levage, le déplacement et le positionnement des matériaux et équipements. -Contrôler le bon fonctionnement de la grue avant chaque utilisation. -Communiquer avec les équipes au sol pour garantir la sécurité des opérations. -Participer à l'entretien courant du matériel et signaler toute anomalie. -Respecter les règles de sécurité et les procédures en vigueur sur le chantier. PROFIL : Profil recherché:-Titulaire du CACES Grue en cours de validité. Caces : Grue R487 - Catégorie 1 (R377 GME) Description : GME Flèche distributrice -Expérience équivalente sur un poste similaire souhaité -Connaissance des règles de sécurité sur les chantiers. -Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Rémunération à définir selon expérience Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Cette mission vous est proposée à un tx horaire global ifm/cp de 14,90€/ heure (les 10% d'ICCP et 10% IFM sont compris sous réserve d'y avoir droit conformément à la législation en vigueur). Vous Profiterez également de notre CET qui rémunère votre épargne à 6% !

Fondée en 1926, notre client conçoit, fabrique et distribue des matériaux pour différentes industries : outillages industriels (alliages spéciaux élaborés au sein de la fonderie et usinage de pièce stratégiques de formes complexes), fabrication et conception d'équipements industriels, solutions de fermeture (dispositifs mécaniques et mécatroniques pour l'équipement de porte). Notre client fait partie de la convention nationale de la métallurgie. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR FONDERIE (H/F) Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'outillages industriels des Opérateurs Fonderie (H/F) afin de réaliser les tâches suivantes : Au sein de l'atelier fonderie vous serez en charge de l'Ensachage : -Réaliser la mise en sacs de la fibre -Peser les sacs et ajuster le poids -Constituer une palette de sacs et la filmer en respectant l'instruction de conditionnement -Nettoyer l'atelier et les trémies d'aspiration -S'assurer du bon convoyage des fibres dans la trémie -Chercher les gratons sur le convoyeur -Gratter les creusets à l'aide de marteaux et burins -Découper la nappe fibreuse -Transférer les Big Bag au magasin avec un transpalette électrique Le CACES Pont et R489 Catégorie 3 sont un plus pour ce poste. Horaires : 3*8 ou 2*8 Rémunération : 13.25€/h + Prime vacances + prime de poste + Indemnité transport PROFIL : Une expérience en industrie sur un poste similaire de minimum 1 an est nécessaire pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Un diplôme dans le secteur et des compétences en chaudronnerie sont un plus pour occuper ce poste. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Description du poste : Entreprise : Nous recrutons pour le compte d'un établissement privé de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) situé dans les Yvelines, spécialisé dans la prise en charge de patients en gériatrie et en médecine polyvalente. L'organisation des soins favorise le travail en équipe et la proximité entre les différents professionnels de santé. Les équipes médicales et soignantes évoluent dans un environnement reconnu pour sa bienveillance, son esprit d'entraide et la qualité de l'accompagnement des patients. Détails du poste : Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client recherche un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État de Nuit. Les missions Au sein de l'équipe de nuit, vous assurez la continuité des soins et veillez à la sécurité des patients tout au long de leur hospitalisation. Vos principales missions sont les suivantes Assurer la prise en charge globale des patients durant la nuit. * Réaliser les soins infirmiers prescrits et relevant de votre rôle propre. * Administrer les traitements médicamenteux et assurer leur surveillance. * Réaliser les soins techniques : perfusions, antibiothérapie, soins de plaies complexes, prise en charge des pompes à Parkinson, sondages intermittents, etc. * Évaluer l'état clinique des patients et intervenir rapidement en cas de dégradation de leur état de santé. * Assurer les transmissions écrites et orales afin de garantir la continuité des soins avec les équipes de jour. * Collaborer étroitement avec les aides-soignants présents sur les unités et assurer la coordination des prises en charge. * Garantir un accompagnement rassurant et bienveillant auprès des patients pendant leur séjour. La nuit, l'organisation repose sur une équipe réduite permettant une grande autonomie dans l'exercice des fonctions. Un médecin d'astreinte ainsi qu'un cadre d'astreinte restent joignables en cas de besoin. Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. * Vous justifiez idéalement d'une expérience en médecine, chirurgie ou en Soins Médicaux et de Réadaptation. * Vous maîtrisez les soins techniques ou souhaitez évoluer dans un environnement à forte technicité. * Vous êtes autonome, organisé(e) et savez prendre des décisions avec discernement. * Vous faites preuve de réactivité face aux situations d'urgence ou d'imprévu. * Vous appréciez le travail en équipe, même avec des effectifs réduits, et savez collaborer efficacement avec les aides-soignants. * Vous possédez un excellent sens des responsabilités ainsi qu'un bon relationnel avec les patients et leurs proches. Informations complémentaires CDI à temps plein. * Organisation en roulement fixe de nuit. Les horaires des Ide de nuit : 19h20-7h20 avec 2 h de pause * Temps de travail effectif de 10 heures par nuit sur une amplitude de 12 heures, incluant 2 heures de pause réparties au cours de la nuit. * Planning établi de manière autonome, offrant une bonne visibilité sur l'organisation personnelle. * Exemple de roulement : une semaine travaillée les lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche, suivie d'une semaine avec les lundi et mardi en repos (planning fixe Rémunération selon la grille de l'établissement et l'ancienneté du diplôme Jeune diplômé (jusqu'à environ 2 ans d'expérience) : à partir de 2 600 € brut mensuel (base temps plein, hors majorations de nuit Plus de 6 ans d'expérience : à partir de 2 800 € brut mensuel (base temps plein, hors majorations de nuit).

Description du poste : Le cabinet Adecco Recrutement recrute pour le compte de son client, acteur majeur de la restauration collective, plusieurs Chefs Gérants H/F en restauration scolaire. À propos du poste Chaque jour, notre client œuvre pour faire de la restauration collective un véritable vecteur de bien-être, d'apprentissage et de convivialité. Dans le cadre du développement de son activité sur les collèges publics des Yvelines, il recherche plusieurs Chefs Gérants H/F afin d'assurer la gestion et le pilotage de restaurants scolaires. Véritable responsable de votre établissement, vous êtes garant de la qualité des prestations, de la satisfaction des convives et de la bonne gestion opérationnelle du site. Vos missions Pilotage de l'activité et qualité de service: Garantir la qualité des prestations dans le respect du cahier des charges.***Participer à la production culinaire et veiller à la qualité des préparations servies. * Élaborer des menus équilibrés adaptés aux besoins des collégiens. * Assurer l'application rigoureuse des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et des procédures HACCP. * Veiller au respect des règles de sécurité et à la conformité des équipements. Relation client et satisfaction des convives : Être l'interlocuteur privilégié des gestionnaires, équipes administratives et chefs d'établissement.***Développer une relation de confiance avec les équipes éducatives et les partenaires du site. * Garantir un accueil de qualité auprès des convives et contribuer à une ambiance conviviale au sein du restaurant. * Répondre aux demandes et renseigner les familles concernant le service de restauration. Management et gestion : Manager, accompagner et faire monter en compétences les équipes de cuisine et de service.***Organiser l'activité quotidienne et assurer une répartition efficace des missions. * Garantir la fiabilité des pointages et le respect des procédures internes. * Participer au suivi administratif et à la gestion liée à la facturation. * Contribuer au pilotage économique du site et à l'optimisation des ressources. Description du profil : Formation et expérience Titulaire d'un CAP/BEP Cuisine minimum Expérience réussie en restauration collective, restauration scolaire ou restauration traditionnelle avec management d'équipe. * Bonne maîtrise des normes HACCP et des exigences liées à la sécurité alimentaire. Compétences attendues Solides compétences en management d'équipe.***Sens de l'organisation et de la planification. * Maîtrise des outils bureautiques. * Connaissance des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité. Qualités personnelles Sens du service et de la satisfaction client.***Excellent relationnel et capacité à créer du lien avec différents interlocuteurs. * Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. * Leadership fédérateur et esprit d'équipe. Pourquoi rejoindre notre client Intégrer un groupe reconnu dans le secteur de la restauration collective. * Exercer un poste complet mêlant management, relation client, gestion et production. * Évoluer dans un environnement à forte dimension humaine. * Bénéficier de réelles perspectives d'évolution vers des fonctions de Responsable de Secteur ou de management opérationnel. Vous souhaitez mettre à profit vos compétences en gestion d'exploitation, management d'équipe et qualité de service au sein d'un environnement stimulant ? N'attendez plus et rejoignez une entreprise engagée au service de la restauration scolaire et du bien-être des convives.

Description du poste : Aquila RH La Flèche recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur de l'industrie agroalimentaire, un Conducteur de ligne process H/F en CDI pour intégrer son site de production basé à Sablé-sur-Sarthe (72 Notre client, est une entreprise engagée dans une alimentation plus saine et responsable. L'usine de Sablé-sur-Sarthe fabrique des produits emblématiques. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, intégrer une équipe dynamique et participer à la fabrication de produits reconnus ? Cette opportunité est faite pour vous. Vos missions Rattaché(e) au service production, vous serez en charge de la conduite d'une ligne de fabrication et veillerez au bon déroulement du process. Vos principales missions seront : Conduite de ligne de fabrication***Assurer le remplissage en fromage des machines de conditionnement. * Contrôler les paramètres de fabrication : température de cuisson, texture et qualité de la pâte. * Réaliser les réglages nécessaires pour garantir la conformité du produit. * Contrôler l'aspect du fromage (uniformité, qualité de la pâte). Suivi du bon fonctionnement de la ligne***Suivre les ordres de fabrication et respecter le planning de production. * Identifier et signaler les dysfonctionnements. * Participer aux opérations de démarrage et de fin de production. * Effectuer les réglages et intervenir sur les premiers niveaux de maintenance. Qualité et sécurité alimentaire***Réaliser les contrôles qualité et valider la conformité des produits. * Effectuer les prélèvements nécessaires. * Assurer la traçabilité des produits. * Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Appliquer les procédures liées à la sécurité des aliments (bonnes pratiques, gestion du verre, food defense Réaliser les opérations de nettoyage et de lavage des équipements. Description du profil : Pré-requis Expérience en conduite de ligne ou conduite de machines industrielles. Respect des règles d'hygiène et de sécurité. Capacité à travailler en autonomie et en équipe. Conditions du poste Type de contrat : CDI Lieu : Sablé-sur-Sarthe (72) Statut : Ouvrier Horaires : 3x8 continu Avantages 13ème mois. RTT. Prime vacances. Intéressement et participation selon conditions d'éligibilité. Restaurant d'entreprise. Prime transport. Prime d'ancienneté. Avantages CSE. Vous souhaitez rejoindre une entreprise industrielle reconnue et participer à la fabrication de produits appréciés des consommateurs ? Postulez dès maintenant auprès d' Aquila RH La Flèche Profil recherché Nous recherchons un(e) candidat(e Ayant une première expérience en conduite de machines automatisées Une expérience en agroalimentaire ou industrie laitière serait un véritable atout. * Sensible aux réglages machines, à la maintenance de premier niveau et au diagnostic technique. * Rigoureux(se), méthodique et réactif(ve Possédant un bon esprit d'analyse et un bon relationnel. Vous aimez travailler dans un environnement industriel exigeant et souhaitez évoluer dans une entreprise reconnue ? Ce poste est fait pour vous. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein

Description du poste : Description du poste Intitulé du poste HOP! Technicien ordonnancement - Clermont-Ferrand (63) F/H Métier Entretien aéronautique - Maintenance aéronautique Catégorie socio-professionnelle Technicien Présentation du contexte HOP!, compagnie aérienne filiale du Groupe Air France, recherche un(e) Technicien(ne) Ordonnancement (F/H) basé(e) à Clermont-Ferrand (63) en CDI, pour une prise de poste dès que possible. Dans le secteur aéronautique, la sécurité et la performance des opérations de maintenance reposent sur une planification rigoureuse, l'optimisation des ressources et le suivi précis des interventions. Le Technicien Ordonnancement intervient en amont et pendant les chantiers de maintenance afin de garantir la bonne organisation des travaux, le respect des délais et la coordination des équipes et des ressources. Description de la mission Vos principales missions seront de : Etude et planification des Chantiers Maintenance Effectuer un ordonnancement détaillé des visites à partir d'un Workpackage provenant d'une commande interne ou externe * Planifier et distribuer les travaux * Etablir un devis, définir les contraintes et besoins spécifiques (Ressources) * Informer sur les dates de besoins d'interventions de sous-traitants et des pièces * Participer et/ou préparer et animer les réunions de pré-chantier, de chantier (journalière) en collaboration avec le(s)Responsable(s) du chantier Analyser et optimiser les Chantiers Maintenance Suivre, expliquer et analyser les indicateurs * Assurer le recueil des problèmes rencontrés durant la visite * Préparer le bilan de fin de chantiers (HMO, Points positifs et d'amélioration) * Faire évoluer la méthode d'ordonnancement Assurer le suivi journalier du Chantier Maintenance Organiser le travail à court et moyen terme en collaboration avec les * Chefs d'équipe et atelier, la logistique * Préparer les vacations de travail en fonction des priorités et des ressources à disposition * Transmettre ponctuellement le reste à faire de la visite * Prendre en compte les travaux découverts en cours de visite * Définir les priorités pour la logistique pour l'obtention des pièces en indiquant une''Planned Date'' pour chaque pièce * Suivre et gérer les aléas durant la visite * Participer au point production quotidien * Informer quotidiennement l'encadrement de production de l'avancement du chantier * Être l'interlocuteur privilégié du/des Responsable(s)du chantier et des services support * Elaborer des propositions de mesures correctives en cas de non-respect du planning Profil recherché Formation et niveau requis : Formation technique niveau III (BTS, DUT ou équivalent) Langue(s) : Anglais (Lu, écrit, parlé) Expériences : Expérience de 2/3 ans dans un rôle d'expert production Logiciel(s) : Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word, Swiss-AS AMOS Certification(s) / qualification(s) / licence(s) : Licence Part 66 Compétences comportementales Esprit d'équipe * Réactivité * Sens de l'organisation et des priorités * Sens de l'économie * Disponibilité * Rigueur Compétences techniques Capacités d'analyse * Connaissance de la réglementation (PART 145, PART M) Type de contrat CDI Type d'horaires Décalé Profil candidat Niveau d'études min. requis Bac + 2 Niveau d'expérience min. requis Moins de 3 ans Langue Anglais (3 - Intermédiaire / B2) Localisation du poste Localisation du poste France, Auvergne-Rhône-Alpes, Puy de Dôme (63) Site HOP! Site de CFE (63)

Assistant d'accompagnement au quotidien Erpeldange-sur-Sure, Luxembourg Tu souhaites accompagner des personnes atteintes de démence dans un cadre de vie humain, sécurisant et bienveillant. Au sein de notre Maison de séjour et de soins Beim Goldknapp à Erpeldange-sur-Sûre, tu participes à l'accompagnement quotidien des résidents en tenant compte de leurs habitudes, de leurs capacités et de leurs besoins. Tu contribues à leur bien-être, à leur autonomie et à leur participation à la vie de l'unité. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles, tu veilles à offrir un accompagnement individualisé et de qualité. Tes missions Accompagner les résidents et leurs familles Tu assures une prise en charge individualisée et bienveillante, tout en favorisant une relation de confiance avec les résidents et leurs proches. Participer aux soins quotidiens Tu réalises les soins d'hygiène relevant de ta fonction dans le respect de la dignité, du rythme et des capacités de chaque résident. Assurer le suivi de ta tournée Tu veilles au bon déroulement des accompagnements, observes l'évolution des besoins et transmets les informations utiles à l'équipe. Maintenir l'autonomie et favoriser la participation Tu proposes et encadres des activités adaptées et encourages les résidents à participer aux actes de la vie quotidienne selon leurs ressources. Ton profil Diplôme ou certificat d'agent d'accompagnement au quotidien reconnu au Luxembourg ; Expérience dans le domaine psychogériatrique ; Maîtrise d'au moins deux langues usuelles du Luxembourg, dont le luxembourgeois obligatoire ; Permis de conduire B. Tes atouts Expérience dans l'accompagnement de personnes atteintes d'une forme de démence ; Connaissance du fonctionnement de l'assurance dépendance ; Capacité à organiser ton travail et à gérer les priorités ; Aptitude à travailler de manière autonome au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; Esprit d'initiative, flexibilité et capacité à faire face aux situations exigeantes ; Aisance dans les contacts humains et sens des valeurs et de l'éthique ; Toute langue supplémentaire constitue un avantage. Au-delà de tes compétences, nous recherchons une posture qui… place l'humain au cœur de ses actions. fait preuve d'empathie, du respect mutuel et d'éthique. privilégie l'esprit d'équipe tout en prenant des initiatives. allie autonomie, flexibilité et sens des responsabilités. organise son travail avec rigueur et professionnalisme. favorise une communication ouverte, transparente et bienveillante. Ce que nous offrons Rejoindre l'ala, c'est évoluer dans un environnement de travail humain, engagé et stimulant, où chaque collaborateur peut trouver sa place, développer ses compétences et contribuer concrètement à un accompagnement de qualité. Nous accordons une attention particulière au bien-être au travail, au développement professionnel et à l'équilibre entre autonomie, collaboration et reconnaissance au quotidien. CCT SAS Rémunération selon la Convention collective du secteur d'aides et de soins et du secteur social. Formations Des formations continues intégrées au parcours professionnel afin de garantir un accompagnement de qualité et le développement des compétences. Avantages Des avantages auprès de nombreux prestataires de services et magasins partenaires. Développement personnel Un cadre de travail qui encourage l'autonomie, l'évolution professionnelle et l'épanouissement personnel.