Vous avez déjà porté des lunettes ? Alors nous avons déjà quelque chose en commun ! Montanges (Ain, France) CDI - 39h/semaine Salaire compris entre 2300€ et 2600€ mensuel en fonction de l'expérience Poste à pourvoir dès que possible BNL Eurolens - Groupe Essilorluxottica est un site industriel dynamique spécialisé dans la fabrication de verres optiques. Intégrée au groupe Essilor Luxottica, acteur mondial majeur de la santé visuelle, notre entreprise bénéficie de la solidité d'un groupe international tout en conservant l'agilité et la proximité d'un site à taille humaine. Rejoindre BNL, c'est : Intégrer un groupe industriel présent en France et à l'international Évoluer dans un environnement de production exigeant, dynamique et innovant Une ambition forte autour de l'ISO 13485 Nous recherchons un(e) Technicien Qualité Référent Site H/F capable d'allier expertise produit, animation terrain et structuration du Système de Management de la Qualité (SMQ). Vous serez sous la responsabilité du Responsable Qualité Site, avec un lien fonctionnel auprès du Responsable du Système de Management des Opérations France. Le temps terrain de contrôle, audit, expertise sur les verres représentera environ 50% de votre mission. 1 - Expertise qualité produits & animation terrain Véritable référent(e) qualité sur le site, vous intervenez directement au cœur de la production. Réaliser des diagnostics qualité avec les équipes de production (audits AQL, audits de stock, contrôles zone 1, défauts critiques). Effectuer les mesures nécessaires à la libération des produits (autorisation de mise en stock). Suivre, analyser et mettre à jour les indicateurs qualité du site. Participer au traitement des non-conformités internes et des réclamations clients. Animer ou contribuer aux démarches de résolution de problèmes (8D, 5M, tests croisés). Être force de proposition dans les actions d'amélioration continue. 2 - Qualification & animation des opérateurs Vous êtes garant(e) du niveau d'exigence au contrôle final. Réaliser la qualification et le calibrage des opérateurs au contrôle final. Valider les postes de libération produits (couleur, emballage, conformité). Assurer le suivi des performances individuelles des contrôleurs. Accompagner les équipes sur le terrain pour garantir l'application des standards. Participer au maintien et à la mise à jour des référentiels qualité au poste. Contribuer à la montée en compétences et à la diffusion des bonnes pratiques. 3 - Système de Management Qualité - ISO 13485 Participer au déploiement et au maintien du SMQ conforme à l'ISO 13485 Rédiger et mettre à jour procédures, SOP, MODOP et documents qualité. Réaliser des audits internes (ISO 13485, ISO 14001, audits process et PCP). Contribuer à la gestion documentaire et au suivi des plans d'actions. Assurer le suivi des spécifications et standards qualité. Reporter l'avancement des actions lors des réunions de pilotage. Profil recherché : Bac +2 avec expérience significative en contrôle cosmétique terrain Expérience en environnement industriel (dispositifs médicaux appréciés) Maîtrise ISO 13485 et outils qualité (8D, 5M, AQL.) Bonne maîtrise d'Excel - Anglais professionnel apprécié Rigueur, leadership terrain, esprit d'analyse et pédagogie Ce que nous vous offrons Intéressement Participation Prime d'ancienneté Prime sur objectifs Tickets restaurant Évolution possible au sein d'un groupe international Pourquoi ce poste est unique ? Ce rôle combine : Une mission stratégique de structuration ISO Une montée en compétences des équipes Une conformité réglementaire Vous souhaitez rejoindre un groupe reconnu mondialement tout en ayant un impact réel sur un site industriel ? Rejoignez BNL Eurolens et participez activement à l'excellence qualité de demain.

REJOIGNEZ UNE CLINIQUE À TAILLE HUMAINE OÙ L'EXCELLENCE DES SOINS RIME AVEC ESPRIT D'ÉQUIPE Située au cœur de Vendôme, la Clinique du Saint Cœur est un établissement reconnu pour la qualité de sa prise en charge, son expertise médicale et son engagement constant au service des patients. Notre force repose avant tout sur des équipes investies, bienveillantes et solidaires, qui évoluent dans un environnement moderne, dynamique et à taille humaine. Chaque professionnel y trouve sa place et contribue pleinement à offrir des soins de qualité, dans un climat de confiance et de collaboration. Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) ou un(e) Infirmier(ère) de Bloc Opératoire Diplômé(e) d'État (IBODE) en CDI à temps complet. VOTRE MISSION Au sein de notre plateau technique, vous accompagnez le patient tout au long de son parcours opératoire, de son arrivée en salle d'intervention jusqu'à son transfert en SSPI. En collaboration étroite avec les chirurgiens, les médecins anesthésistes, les IADE et l'ensemble des équipes du bloc opératoire, vous participez au bon déroulement des interventions chirurgicales. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Préparer les salles d'intervention ainsi que l'ensemble du matériel nécessaire aux actes opératoires ; - Accueillir, identifier et installer les patients dans le respect des procédures de sécurité et de la check-list HAS ; - Assurer les différentes fonctions de l'IBODE : circulant(e), instrumentiste et aide opératoire selon les interventions ; - Anticiper les besoins de l'équipe chirurgicale et garantir le bon déroulement de chaque intervention ; - Veiller au respect rigoureux des règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité au bloc opératoire ; - Participer à la traçabilité des dispositifs médicaux et à la gestion du matériel en lien avec la stérilisation ; - Réaliser les transmissions avec les équipes de SSPI afin d'assurer la continuité des soins ; - Participer activement à la démarche qualité, à la gestion des risques et à l'amélioration continue des pratiques professionnelles. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL PRIVILÉGIÉ Rejoindre la Clinique du Saint Cœur, c'est intégrer : - Un bloc opératoire moderne et polyvalent ; - Des équipes médicales et paramédicales investies, accessibles et solidaires ; - Un établissement où l'humain, l'écoute et la proximité sont des valeurs fortes ; - Une politique de formation continue permettant d'actualiser et de développer vos connaissances tout au long de votre parcours. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(ère) (IDE) ou d'Infirmier(ère) de Bloc Opératoire (IBODE). Au-delà de votre diplôme, nous recherchons avant tout une personnalité : - Rigoureuse et organisée ; - Dotée d'un sens des responsabilités ; - Attachée à la qualité et à la sécurité des soins ; - Réactive et capable de s'adapter aux différentes spécialités chirurgicales ; - Appréciant le travail en équipe pluridisciplinaire ; - Animée par le respect du patient et le sens du service. Une expérience au bloc opératoire sera naturellement appréciée Formation interne assurée CONDITIONS DU POSTE - CDI à temps complet ; - Horaires de journée ; - Participation aux astreintes de nuit, week-ends et jours fériés POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Choisir la Clinique du Saint Cœur, c'est rejoindre une structure où chacun est reconnu pour son engagement et son expertise. Vous exercerez un métier exigeant et passionnant dans un établissement qui place la qualité des soins, l'esprit d'équipe et le bien-être de ses collaborateurs au cœur de son projet. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant où votre expertise fait réellement la différence ? Rejoignez-nous ! Adressez votre candidature à : Valérie GUILLAUMIN-BLOMME - Ressources Humaines valerie.guillaumin-blomme@stcoeur.fr Christèle CAMUS - Directrice des soins et du bloc opératoire christele.camus@stcoeur.fr

UNION PLASTIC (30 M€ CA - 190 collaborateurs) filiale du Groupe OMERIN, est mondialement reconnu pour son expertise dans la conception et la fabrication de solutions plastiques innovantes destinées aux industries de la santé depuis 1955. Véritable source d'innovation, nous accompagnons nos clients dès la phase de R&D en leur offrant une gamme complète de produits certifiés de haute qualité, incluant des systèmes de dosage, des emballages primaires pharmaceutiques, des dispositifs médicaux, des consommables de diagnostic in vitro pour la santé humaine et animale. Nos sites de production sont certifiés NF EN ISO 13485 et disposent de nombreux dossiers CE. Notre siège ainsi que notre usine principale est situé à Saint-Didier-en-Velay (43), à 20 minutes au sud de Saint-Étienne. Nous disposons également de 2 unités de production : une à Château-Landon (77), et une à Monastir en Tunisie. L'exigence, le savoir-faire, l'innovation, et les investissements humains et matériels sont au cœur de nos préoccupations. L'implication et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés du succès d'UNION PLASTIC. Entreprise familiale aux valeurs humaines résolument tournée vers l'avenir, le Groupe s'est engagé dans un ambitieux programme de réduction de son empreinte carbone. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) : TECHNICIEN USINAGE (H/F) CDI Sous la responsabilité du Responsable Maintenance outillages et en lien avec la Direction Technique et la production, vous participez à l'entretien, la réparation et la fabrication de pièces de précision (composants mécaniques destinés à nos moules et outillages d'injection plastique). Vos principales missions sont : - Réaliser des opérations d'usinage sur machines conventionnelles et/ou CN o Fraisage : -CU CAZENEUVE Diam500 Fagor CNC8055 (conversationnel + Topsolid) -CU DEMI DF2r Centroid M-400 conversationnel o Tournage : -Tour CAZENEUVE Optimax360 conversationnel -Tour traditionnel SCHAUBLIN 125 o Rectification plane : -MONOPRECIS -LGB R5030 o Erosion par enfonçage : -ONA Compact 2 - Produire des pièces unitaires ou en petites séries à partir de plans techniques - Démonter, nettoyer et remonter les outillages après chaque fin de production - Remplacer les éléments usés : si besoin, usinage mécanique, assemblage et montage des nouveaux éléments. - Enregistrer les interventions réalisées sur la fiche de suivi - Participer à l'analyse des problèmes rencontrés et en accord avec le responsable maintenance remplacer les éléments identifiés défectueux - Contribuer à l'établissement des plans de maintenance pour les nouveaux outillages. De formation orientée technique de type bac professionnel ou BTS en usinage, mécanique de précision ou outillage, vous disposez d'une première expérience en mécanique générale. Des connaissances en CAO/CFAO seraient un plus. Vous êtes rigoureux, savez travailler de manière soignée et avec le sens de la précision. Autonome, vous avez des capacités d'analyse et de prise de recul. Vous souhaitez évoluer au sein de notre équipe technique et dans un groupe performant et en forte croissance. Notre environnement de travail : - Horaire en journée - Base de 39h/semaines - 6 semaines de congés - Formation et accompagnement au poste - Travail dans des ateliers à température régulée, propres et lumineux - Vous intégrez une entreprise en forte croissance qui conçoit et fabrique des produits au service de la santé

Lieu : Sophia Antipolis, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantages- Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée - Un package de rémunération attractif - Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes - Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs - Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidienAu coeur de la Silicon Valley de la région PACA, notre site regroupe nos activités développe des sonars de pointe équipant les sous-marins et les bâtiments de surface ainsi que des activités de services numériques. Pionnier dans le domaine des produits de simulation, le site mobilise une expertise approfondie en acoustique et en traitement du signal. Au sein de la Direction de l'Ingénierie Système et Logicielle (DIL) du secteur ASW (Lutte anti-sous-marine) de la BL UWS de DMS, vous participerez, dans le cadre d'un Programme Sous-marin France, au développement de la solution Sonar en équipe intégrée et colocalisée. En tant qu'Ingénieur Système Sonar, vous jouerez un rôle clé dans les activités suivantes : - Analyse fonctionnelle à terminaison et déclinaison du besoin système et opérationnel au niveau des chaines fonctionnelles du Sonar permettant le développement et la validation incrémentale d'incréments fonctionnels de la Solution Sonar. - Organiser les échanges techniques permettant d'orienter la solution en co-ingénierie avec les différents métiers contributeurs (logiciel, hardware, performances systèmes, exploitation, algorithme, réseau, safety, cyber) ; - Participation à la modélisation détaillée des chaînes fonctionnelles et des fonctions associées suivant une approche Model-Based System Engineering (MBSE) garantissant une transition Système/Software souple et explicite. La maîtrise de la méthodologie Arcadia et la pratique de la suite Orchestra, notamment du module Capella, seraient des atouts appréciés ; - Contribution à la définition de l'architecture système en collaboration avec les experts métiers - Déclinaison des besoins aux sous-ensembles et formalisation des exigences fonctionnelles, techniques et d'interface des sous-systèmes au niveau Solution ; - Définition en collaboration avec l'équipe exploitation et l'IVV de scénario de validation assurant la faisabilité et l'opérabilité de la Solution conçue et spécifiée. - Participation à l'élaboration des livrables projets (SSS, SSDD, VCRM) sur la base d'artéfacts d'ingénierie explicités au sein d'un data model de l'ingénierie et outillés grâce aux outils Capella, Polarion et Jira entre autres. Votre profil Vous souhaitez participer à une ingénierie ambitieuse et évoluer au sein d'une équipe dynamique ? Vous avez envie de travailler en co-ingénierie et de relever de nouveaux défis dans le développement de sous-systèmes et de systèmes complexes ? Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent (Bac+5), idéalement spécialisé en ingénierie système, et disposez d'expérience dans : - Le développement de systèmes complexes en environnement industriel, - L'ingénierie système et la gestion des exigences, - Le travail en co-ingénierie au sein d'équipes pluridisciplinaire à hautes connotations techniques. Curiosité, leadership, aisance relationnelle, esprit d'équipe, sens des responsabilités et autonomie sont des qualités qui vous caractérisent ?

Lieu : Sophia Antipolis, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantages- Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée - Un package de rémunération attractif - Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes - Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs - Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidienAu coeur de la Silicon Valley de la région PACA, notre site regroupe nos activités développe des sonars de pointe équipant les sous-marins et les bâtiments de surface ainsi que des activités de services numériques. Pionnier dans le domaine des produits de simulation, le site mobilise une expertise approfondie en acoustique et en traitement du signal. Au sein de la Direction de l'Ingénierie Système et Logicielle (DIL) du secteur ASW (Lutte anti-sous-marine) de la BL UWS de DMS, vous participerez, dans le cadre d'un Programme Sous-marin France, au développement de la solution Sonar en équipe intégrée et colocalisée. En tant qu'Ingénieur Système Sonar, vous jouerez un rôle clé dans les activités suivantes : - Analyse fonctionnelle à terminaison et déclinaison du besoin système et opérationnel au niveau des chaines fonctionnelles du Sonar permettant le développement et la validation incrémentale d'incréments fonctionnels de la Solution Sonar. - Organiser les échanges techniques permettant d'orienter la solution en co-ingénierie avec les différents métiers contributeurs (logiciel, hardware, performances systèmes, exploitation, algorithme, réseau, safety, cyber) ; - Participation à la modélisation détaillée des chaînes fonctionnelles et des fonctions associées suivant une approche Model-Based System Engineering (MBSE) garantissant une transition Système/Software souple et explicite. La maîtrise de la méthodologie Arcadia et la pratique de la suite Orchestra, notamment du module Capella, seraient des atouts appréciés ; - Contribution à la définition de l'architecture système en collaboration avec les experts métiers - Déclinaison des besoins aux sous-ensembles et formalisation des exigences fonctionnelles, techniques et d'interface des sous-systèmes au niveau Solution ; - Définition en collaboration avec l'équipe exploitation et l'IVV de scénario de validation assurant la faisabilité et l'opérabilité de la Solution conçue et spécifiée. - Participation à l'élaboration des livrables projets (SSS, SSDD, VCRM) sur la base d'artéfacts d'ingénierie explicités au sein d'un data model de l'ingénierie et outillés grâce aux outils Capella, Polarion et Jira entre autres. Votre profil Vous souhaitez participer à une ingénierie ambitieuse et évoluer au sein d'une équipe dynamique ? Vous avez envie de travailler en co-ingénierie et de relever de nouveaux défis dans le développement de sous-systèmes et de systèmes complexes ? Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent (Bac+5), idéalement spécialisé en ingénierie système, et disposez d'expérience dans : - Le développement de systèmes complexes en environnement industriel, - L'ingénierie système et la gestion des exigences, - Le travail en co-ingénierie au sein d'équipes pluridisciplinaire à hautes connotations techniques. Curiosité, leadership, aisance relationnelle, esprit d'équipe, sens des responsabilités et autonomie sont des qualités qui vous caractérisent ?

Maintenance courante des ascenseurs : visites préventives, réglementaires et interventions correctives. Maintenance Patrimoniale et Travaux : révisions générales, modernisations et réparations des ascenseurs 01. Poste et Missions L' ascensoriste effectue les opérations de maintenance courante : visites préventives et réglementaires, interventions correctives et dépannages, accompagnement d'entreprises sous-traitantes sur les ascenseurs du parc M2E et le Funiculaire de Montmartre. Principales activités : Effectuer des interventions sur site : réseau RATP, bâtiments RATP et en atelier Interventions correctives (dépannage) à la suite d'un signalement Associer sécurité et production dans les activités Effectuer des visites d'entretien sur les ascenseurs ou le funiculaire Rendre compte des visites (fiche d'enregistrement) et des interventions (rédaction des rapports) Proposer des améliorations sur le matériel Participer aux réunions de travail en équipe et apporter son expérience Participer à la mise à jour de la documentation technique Participer à la formation pratique et aux échanges de savoir sur l'activité Participer à la relation client en direct (qualité de service). Mobiliser exceptionnellement dans le cadre du Plan de Protection contre le Risque Inondation (PPRI) 02. Profil recherché Prérequis obligatoires: Titulaire d'un CAP / BEP ou Bac Pro dans le domaine de l'électromécanique, des ascenseurs. Titulaire du permis de conduire B. Expérience dans la maintenance des ascenseurs souhaitée Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler directement en ligne Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap ( (sous réserve de l'aptitude au poste) Pour découvrir le métier d'ascensoriste en images, cliquez ici : https://youtu.be/6-PsROliz8c?si=eAF7iZiNseoTkEgK Rémunération : Le salaire est à définir selon niveau de diplôme et l'expérience professionnelle : Pour un niveau CAP/BEP sans expérience : à partir de 1957,51 € bruts mensuels sur 13 mois (hors primes) Pour niveau Bac professionnel sans expérience : à partir de 2028 € bruts mensuels sur 13 mois (hors primes) Le niveau de rémunération peut varier selon l'expérience. A cela peuvent s'ajouter différentes primes (liées à la typologie des services, les primes de dimanches et jours fériés, la prime qualification- pénibilité ou encore la prime de non-accident). Les plus : Intéressement et épargne salariale Supplément familial de traitement (SFT) selon la composition familiale Vous voulez en savoir plus ? cliquez sur le lien suivant : https://ratpgroup.com/fr/ En intégrant le Groupe RATP, vous bénéficierez de divers avantages : Gratuité des transports en commun sur l'ensemble du réseau RATP ; Remboursement de la carte Navigo à hauteur de 90% (ou 75% pour titres de transport hors Ile-de-France) ; CE avantageux (loisirs, vacances, culture, sport, restauration...) ; Accès gratuit aux centres médicaux d'entreprise ; Point Habitat (prêts et logements locatifs) Espace Pimprenelle (garde d'enfants) Affectation : St Denis Ambroise Croizat 03. Informations complémentaires Région :Ile de France Type de contrat : Durée Indéterminée Pourquoi choisir le groupe RATP ? Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents. Nous rejoindre, c'est s'engager chaque jour à faire vivre les valeurs d'un service essentiel au déplacement quotidien de nos voyageurs. Tous les jours, nos 71 000 salariés à travers le monde se mobilisent pour développer, exploiter, entretenir et moderniser des systèmes de transport collectif innovants et répondre ainsi aux besoins de mobilité des villes de demain. Dans un contexte de développement des transports en commun pour un monde moins carboné, l'intérêt général guide notre engagement. Il donne du sens à nos métiers, soude les équipes et transporte nos collaboratrices et collaborateurs dans leurs carrières. En nous rejoignant, vous développerez des compétences tout au long de votre parcours professionnel au sein du groupe. Vous pourrez également saisir l'opportunité d'évoluer vers d'autres domaines, d'autres métiers grâce aux mobilités internes. Alors... pourquoi pas vous ?

RESPONSABILITÉS : Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la transformation de produits à base de volaille. Le site compte environ 110 collaborateurs et fabrique notamment des produits panés, des émincés et des préparations destinées aux professionnels et aux industriels. Le technicien intervient sur l'ensemble du process de production : préparation des matières premières, façonnage, cuisson, refroidissement, conditionnement, emballage et expédition. Rattaché au responsable maintenance et à son adjoint, le technicien de maintenance assure le bon fonctionnement des équipements industriels du site. Il intervient notamment sur les missions suivantes : - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements de production ; - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques ; - Effectuer les réparations nécessaires afin de limiter les arrêts de production ; - Assurer le redémarrage des installations après intervention ; - Réaliser les contrôles et essais afin de vérifier le bon fonctionnement des équipements ; - Effectuer les demandes d'intervention et renseigner les comptes rendus dans la GMAO ; - Participer aux opérations de maintenance programmée ; - Contribuer à l'amélioration continue et à la fiabilisation des installations ; - Travailler en lien avec les équipes de production et les autres techniciens ; - Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et les procédures propres au secteur agroalimentaire. Le technicien pourra intervenir sur différents équipements : - Thermoformeuses ; - Machines de conditionnement ; - Encaisseuses et équipements de mise en carton ; - Convoyeurs et tapis de production ; - Fours et friteuses industrielles ; - Installations de refroidissement et de congélation ; - Équipements de préparation et de mélange des recettes ; - Équipements électriques, moteurs, capteurs et variateurs de vitesse. PROFIL RECHERCHÉ : Le poste s'adresse à un technicien polyvalent possédant de bonnes compétences en électricité et en mécanique. Une dominante électrique est appréciée, à condition que la personne soit également capable de réaliser des interventions mécaniques. Compétences attendues : - Diagnostic de pannes industrielles ; - Électricité industrielle ; - Mécanique industrielle ; - Pneumatique et hydraulique ; - Lecture de schémas électriques et mécaniques ; - Utilisation d'une GMAO ; - Connaissance des règles de sécurité et de consignation ; - Capacité à travailler sur des équipements automatisés, sans nécessité de maîtriser la programmation d'automates. Une expérience d'au moins 6 ans en maintenance industrielle est souhaitée. Une expérience dans l'agroalimentaire est appréciée, mais les profils issus d'autres environnements industriels peuvent également être étudiés. - Autonomie ; - Réactivité ; - Esprit d'équipe ; - Capacité d'analyse ; - Sens de la communication ; - Curiosité technique ; - Rigueur ; - Respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Bonne maîtrise du français afin de communiquer avec les équipes de production et de rédiger les rapports d'intervention. Organisation du travail Les postes sont organisés en horaires décalés, principalement en 2×8, du lundi au vendredi. La production fonctionne le matin et l'après-midi. La nuit est principalement consacrée au nettoyage des installations. Une astreinte peut être mise en place du samedi matin au lundi matin, environ un week-end tous les deux mois. Des interventions ponctuelles peuvent également être organisées le samedi matin pour réaliser certains travaux préventifs nécessitant l'arrêt des équipements. Environnement de travail Le poste nécessite d'évoluer dans différents environnements : - Zones froides et chambres froides (-30°) ; - Zones de production à température comprise généralement entre 0 et 8 °C ; - Zones chaudes à proximité des fours et des friteuses, avec des températures pouvant être élevées ; - Présence d'odeurs liées à la viande et à la friture ; - Port obligatoire des équipements de protection et des vêtements de travail ; - Respect strict des règles d'hygiène propres à l'industrie agroalimentaire.

RESPONSABILITÉS : Au sein de notre filiale EMC et dans le cadre d'un projet client situé dans le 78, vous intervenez en qualité d'ingénieur développement contrôleur Hardware (ECU) H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Garantir le développement du contrôleur Hardware (HW) dans le respect des objectifs QCDP. - Appliquer les standards et référentiels métiers. - Élaborer et piloter le planning en cohérence avec les responsables projets. - Assurer l'intégration du composant dans le véhicule. - Piloter les fournisseurs et animer les équipes pluridisciplinaires durant les phases de conception, validation et industrialisation. - Manager fonctionnellement les concepteurs internes ou externes (Engineering Release Designer) en charge des plans 2D/3D. - Assurer la convergence qualité des pièces pour le lancement, dans le respect du processus APQP. - Reporter les points critiques et piloter les plans d'actions associés. - Piloter les modifications techniques et leur validation (évaluations économiques, approbations, mise en production). - Garantir la disponibilité des livrables nécessaires aux jalons projet (TKO, SHRM, etc.). - Supporter les usines lors des phases pilote et de lancement (diagnostic, résolution de problèmes, assistance technique). - Construire et piloter les plans de validation (DV/PV) et suivre les non-conformités. - Gérer la définition technique et la configuration du produit tout au long du cycle de vie. - Piloter les actions de réduction des coûts et d'amélioration de la qualité. - Participer activement aux plans de gestion de crise. - Contribuer à la définition des politiques techniques et aux choix de concepts. - Assurer un reporting clair et structuré auprès des parties prenantes projet et métier. - Coordonner les activités des concepteurs ou prestataires sur son périmètre. - Contribuer à l'amélioration continue des processus et référentiels : - Enrichissement des spécifications techniques, - Mise à jour des référentiels métiers, - Capitalisation du retour d'expérience (Lessons Learned). PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'ingénieur (Bac +5) en électronique, mécatronique ou domaine équivalent avec une expérience supérieure à 5 ans en environnement industriel. Solides compétences en : - Électronique et développement hardware, - Ingénierie automobile et systèmes mécatroniques, - Architecture ECU (microcontrôleur, alimentation, entrées/sorties), - Électronique analogique et numérique, - Gestion de puissance, mise à la masse, CEM, - Interfaces capteurs et actionneurs (température, pression, injecteurs, etc.). - Maîtrise des outils et méthodes de gestion de projet. - Bonne connaissance des processus de développement du groupe et des standards associés. Pourquoi rejoindre le Groupe EMITECH ? Parce que nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont la première richesse du Groupe EMITECH, nous mettons tout en œuvre pour les accompagner, les fidéliser et les faire grandir. Nous proposons un environnement de travail stimulant, des perspectives d'évolution, une rémunération attractive ainsi que de nombreux avantages. Conditions de travail : Un parcours d'intégration structuré, horaires flexibles et télétravail (selon le poste et les priorités de service). Convivialité : Découverte des métiers de vos collègues, challenges internes, événements familles, barbecues, repas de Noël... Santé & bien-être : Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille, avec une surcomplémentaire facultative. Rémunération & avantages : Rémunération attractive, prime d'intéressement, prime de cooptation, prime vacances. Restauration : Des titres-restaurant d'une valeur de 11,50 € pris en charge à 60 % par l'employeur. Épargne salariale : Un plan d'Épargne Entreprise (PEE) et Plan d'Épargne Retraite (PER). Développement des compétences : Formations tout le long de votre parcours. Avantages CSE : Des chèques vacances, bons de Noël, bons naissance, subventions cinéma et bien d'autres avantages. Mobilité : Un e prise en charge à 50 % de votre abonnement aux transports en commun. Vous souhaitez découvrir le monde des essais et évoluer dans un environnement technique, innovant et stimulant ? Vous avez envie de développer vos compétences au sein d'équipes passionnées, dans une ambiance conviviale et bienveillante ? Rejoignez le Groupe EMITECH et participez à une aventure humaine et technologique où votre talent fera la différence. Postulez dès maintenant !

RESPONSABILITÉS : Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la transformation de produits à base de volaille. Le site compte environ 110 collaborateurs et fabrique notamment des produits panés, des émincés et des préparations destinées aux professionnels et aux industriels. Le gestionnaire d'équipement est un technicien de maintenance expérimenté disposant d'un périmètre de responsabilités élargi. Il n'occupe pas un poste de manager, mais il joue un rôle de référent technique sur son secteur et accompagne les techniciens dans leurs interventions. Le poste est principalement rattaché au secteur de la préparation : réception des matières premières, préparation des recettes, mélange des ingrédients et acheminement des produits vers les lignes de production. Rattaché au responsable maintenance et à son adjoint, le gestionnaire d'équipement garantit le bon fonctionnement des installations de son secteur. Ses missions comprennent notamment : - Piloter les opérations de maintenance sur son périmètre ; - Garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements ; - Prendre en charge les demandes d'intervention de son secteur ; - Être le premier référent en cas de panne importante ; - Rechercher et mettre en place des solutions rapides permettant de redémarrer la production ; - Proposer, lorsque cela est nécessaire, un fonctionnement en mode dégradé tout en garantissant la sécurité des salariés et la conformité des produits ; - Organiser et suivre les interventions de maintenance curative et préventive ; - Superviser le redémarrage des installations après des interventions importantes ; - Coordonner les interventions des prestataires extérieurs ; - Participer aux projets de remplacement ou de modernisation des équipements ; - Identifier les références de pièces nécessaires aux interventions ; - Travailler avec le magasinier afin d'optimiser les stocks de pièces détachées ; - Renseigner et suivre les interventions dans la GMAO ; - Conseiller et accompagner les techniciens de maintenance ; - Apporter un soutien technique lors des diagnostics complexes ; - Participer à l'intégration et à la montée en compétences des nouveaux techniciens. PROFIL RECHERCHÉ : Le poste s'adresse à un technicien de maintenance confirmé possédant une solide expérience en maintenance industrielle. Une expérience d'au moins 6 ans est souhaitée. Le candidat devra maîtriser : - L'électricité industrielle ; - La mécanique industrielle ; - La pneumatique et l'hydraulique ; - Le diagnostic de pannes complexes ; - La recherche de solutions temporaires ou définitives ; - La coordination d'interventions techniques ; - La GMAO ; - La gestion des pièces détachées ; - Le suivi des prestataires ; - L'accompagnement technique d'autres techniciens. Le candidat doit être capable de prendre du recul sur une panne, d'analyser les risques et de proposer une solution permettant de sécuriser rapidement la production. Qualités recherchées - Forte autonomie ; - Expertise technique ; - Capacité à prendre des décisions ; - Sens des priorités ; - Esprit d'analyse ; - Capacité à transmettre ses connaissances ; - Bon relationnel ; - Esprit d'équipe ; - Rigueur et fiabilité ; - Capacité à travailler dans l'urgence ; - Bonne maîtrise du français. Organisation du travail Les postes sont organisés en horaires décalés, principalement en 2×8, du lundi au vendredi. La production fonctionne le matin et l'après-midi. La nuit est principalement consacrée au nettoyage des installations. Une astreinte peut être mise en place du samedi matin au lundi matin, environ un week-end tous les deux mois. Des interventions ponctuelles peuvent également être organisées le samedi matin pour réaliser certains travaux préventifs nécessitant l'arrêt des équipements. Environnement de travail Le poste nécessite d'évoluer dans différents environnements : - Zones froides et chambres froides (- 30°) ; - Zones de production à température comprise généralement entre 0 et 8 °C ; - Zones chaudes à proximité des fours et des friteuses, avec des températures pouvant être élevées ; - Présence d'odeurs liées à la viande et à la friture ; - Port obligatoire des équipements de protection et des vêtements de travail ; - Respect strict des règles d'hygiène propres à l'industrie agroalimentaire.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT(E) QUALITE JUNIOR (H/F) Sous la responsabilité du responsable Assurance qualité, vous avez pour missions : - En complément de l'auto-contrôle, vérifier la conformité et effectuer le suivi des produits fabriqués, par rapport au plan de de surveillance, documentation technique, CDC, moyens de contrôle appropriés. (Dimensionnel, géométrie, aspect, couleur, marquage...) - S'assurer de la cohérence entre le plan de surveillance et les produits fabriqués, effectuer les mises à jour le cas échéant. - S'assurer du suivi et du bon état des pièces types et des moyens de contrôle, effectuer un inventaire. Remettre en conformité au besoin. - Suivre les non-conformités interne, joindre les preuves des défauts (Profilés photos, relevés de côtes, schémas...) isoler et identifier les produits, contrôler le stock, effectuer l'analyse de l'écart constaté avec les responsables hiérarchiques, et enregistrer l'évènement dans l'ERP Proginov. - Proposer les actions curatives/correctives, contribue à l'amélioration continue de la qualité des produits. - Réaliser toutes autres activités liées au service qualité sur des missions ponctuelles, vérification des moyens de mesure, enregistrements, saisies, Compétences : - Lecture de plan - Utilisation de tous les moyens de mesure prévus dans le plan de surveillance - Utilisation GPAO / ERP PROGINOV - Etre à l'aise avec l'utilisation du pack office - Utilisation/programmation machine de mesure (Keyence) PROFIL : Autonomie, réactivité, travail en équipe, aisance relationnelle, rigueur et maîtrise informatique (pack office) Niveau BTS exigé et/ou expérience professionnelle de deux ans et plus dans le domaine de la qualité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.