Et si les pauses repas pouvaient devenir des authentiques moments de plaisir ? Chez LEZTROY SAVOY, nous croyons que la restauration collective peut être un véritable levier d'éducation au goût, à la convivialité et être pleine de sens. Chaque jour, nous défendons une restauration plus locale, plus humaine et plus durable. Nos cuisiniers élaborent une cuisine maison à partir de produits frais, de saison, locaux et de qualité afin d'offrir des repas savoureux et de qualité à nos convives ! Rejoindre LEZTROY SAVOY, c'est intégrer une équipe passionnée et engagée qui partage une même mission : transmettre le goût du bien manger aux enfants d'aujourd'hui et aux adultes de demain. Vous avez envie de donner du sens à votre métier, d'évoluer dans un environnement dynamique et de contribuer à un projet porteur de valeurs ? Alors, vous êtes au bon endroit ! Dans le cadre de l'ouverture de notre cuisine à Chêne en Semine, nous sommes à la recherche de nos deux futur(e)s Employé(e)s de Restauration Plonge. Vos responsabilités seront : - Plonge : réaliser la plonge batterie et vaisselle et ranger les ustensiles propres ; - Hygiène, Sécurité et Environnement : respecter les règles d'hygiène dans son travail au quotidien et les procédures établies, réaliser le nettoyage des locaux en respectant les plans de nettoyage, appliquer les règles de sécurité et porter ses équipements de protection individuelle (EPI), respecter les éco-gestes liés à son activité. Profil recherché : - Doté(e) d'un bon sens du relationnel et dynamique. - À l'aise avec le travail en équipe. - Une expérience en restauration collective serait un réel atout. - Savoir lire, écrire et compter. - Ponctualité, polyvalence, capacité d'adaptation. - Maîtrise des règles d'hygiènes et procédures HACCP. Chez LEZTROY SAVOY, votre savoir être compte autant que votre savoir faire. Notre offre : - Prise de poste au 27/07/2026 avec formation d'une semaine au sein de notre cuisine centrale de Serrières en Chautagne. - 35.00 heures hebdomadaires. - Deux horaires fixes disponibles du lundi au vendredi : o 6h00 - 13h45 ou o 8h15 - 16h00 - 13ème mois (à compter d'une année d'ancienneté). - Intéressement et participation. - Repas du midi fournis. - Mutuelle familiale (prise en charge à hauteur de 70% par l'employeur). - Prévoyance (prise en charge à 100% par l'employeur). - 5 semaines de congés payés, à poser durant les vacances scolaires. Si comme nous, vous vous reconnaissez dans les valeurs que défend notre société, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous pour participer à nos côtés à transformer les pauses repas en authentiques moments de plaisir !

Société de services en Découpe des viandes, le Groupe EVS est aujourd'hui un acteur essentiel de la filière Viande, et emploie 800 collaborateurs répartis sur toute la France. Notre vocation première est de fournir des savoir-faire techniques de désossage et parage de viande pour les industries agroalimentaires et la GMS. Forts de nos 40 ans d'expérience sur le marché, notre Groupe et ses filiales de production et de formation, associent au quotidien agilité, esprit d'équipe, qualité de prestations et expertise technique. Ces valeurs et qualités sont nos marqueurs et les piliers de notre engagement dans l'évolution de nos collaborateurs. Afin d'accompagner nos équipes terrain, nous recherchons des Bouchers industriels H/F avec ou sans expérience. Le recrutement est ouvert aux candidats débutants souhaitant exercer un métier manuel et évolutif. Accueilli(e) par le responsable de chantier, vous bénéficierez lors de votre intégration d'un accompagnement quotidien favorisant votre prise de poste. Vos missions, évolutives dans le temps : - Réaliser des opérations de 2ème transformation des viandes : Désossage, Parage, Machine à éplucher. - Effectuer des opérations simples de manutention. - Appliquer l'organisation du travail, mode opératoire, qualité, hygiène et sécurité du produit, pour les opérations de découpe confiées. - Respecter les consignes liées à la gestion des co-produits, sous-produits et déchets. - Utiliser et maintenir les outils, les équipements et le poste de travail dans un bon état de fonctionnement. - Remonter toutes les informations nécessaires (produit, hygiène, sécurité, qualité, environnement) à votre responsable de chantier. Nous proposons très régulièrement à nos collaborateurs de nombreuses formations et des évolutions de carrières vers des fonctions variées. Vous souhaitez acquérir une expérience dans un secteur d'activité dynamique. Vous faîtes preuve d'organisation, de ponctualité, de rigueur, d'attention, et d'assiduité. Vous avez des aptitudes manuelles, aimez travailler en équipe et êtes motivé(e). Vous recherchez un CDI 35h valorisant les compétences manuelles et techniques afin d'évoluer dans l'univers d'un métier traditionnel. Nos avantages - Rémunération attractive basée sur un niveau-échelon évolutif - Bonus d'entrée de 500€ brut versé pour chaque nouvel arrivant - Prime de production, d'habillage, du 6ème jour travaillé, Prime annuelle (équivalent à un 13ème mois) / Indemnité kilométrique et de restauration. - Mutuelle et Prévoyance de qualité - Œuvres sociales grâce au Comité Social et Economique (CSE) - Travail d'équipe, valorisant l'entraide et la polyvalence - Evolutions professionnelles réelles - Possibilités de formation favorisant l'épanouissement professionnel grâce à notre organisme de formation interne EVS Formation

Au sein de la Direction Technique de Safran Electronics & Defense, le Centre d'Ingénierie du Combat Numérisé conçoit des solutions innovantes pour le combat terrestre, couvrant la détection, la neutralisation et la protection face à des menaces émergentes. Dans le cadre de l'évolution de notre gamme de solutions anti-drone, nous lançons un projet d'évolution du produit Skyjacker afin de l'intégrer à un système global de lutte anti-drone embarqué sur véhicule blindé militaire. Nous recherchons un(e) Responsable de Projet Lutte Anti-Drone, en charge du pilotage opérationnel et technique de cette évolution : Missions principales : - Piloter l'évolution du système Skyjacker pour son intégration au sein de la plateforme véhicule blindé, en garantissant la cohérence technique, le respect du planning et la maîtrise des coûts (récurrents et non récurrents). - Coordonner l'ensemble des activités d'architecture pour l'intégration dans le système global, en lien étroit avec les experts métiers et les partenaires majeurs (détection, brouillage, véhiculier.). - Superviser la collaboration entre les différentes équipes techniques impliquées (logiciel, électronique, RF, mécanique, intégration véhicule, sûreté de fonctionnement, cyber.). - Assurer la traçabilité des exigences système et leur respect au fil des différentes phases du projet, en cohérence avec les normes de qualité, de sûreté et de cybersécurité applicables à la défense. - Organiser et animer les revues de projet pour assurer un suivi rigoureux de l'avancement, identifier et lever les éventuels points bloquants. - Piloter les phases d'intégration, de vérification et de qualification (IVQ) sur plateforme embarquée et sur Véhicule. - Valider la stratégie de Vérification & Validation (V&V), constituer et présenter les éléments de preuve de conformité auprès du client et en interne. - Être force de proposition pour l'évolution des fonctionnalités du système et assurer une veille technologique sur le domaine des menaces drones et des solutions de lutte associées. De formation Bac+5 en ingénierie, vous bénéficiez d'une expérience confirmée dans la direction technique de projets pluridisciplinaires, idéalement dans le secteur de la défense ou des systèmes terrestres embarqués. Vous faites preuve d'une réelle aptitude à piloter des équipes projet et à prendre des décisions techniques majeurs. Vous avez l'habitude d'évoluer en interface avec les clients, au sein d'un environnement exigeant. Rigoureux(se), doté(e) d'un fort leadership, d'un esprit d'analyse et d'un sens de l'innovation, vous appréciez le travail en équipe alors ce poste est fait pour vous !

Rejoignez notre équipe dynamique et engagée pour l'innovation et l'excellence ! Au sein du métier Construction, afin de renforcer les équipes en place, nous recherchons un/une Ingénieur(e) travaux principal(e) en préparation de chantier. Dans le cadre de la préparation de plusieurs chantiers nucléaires, vous travaillerez en équipe sur l'étude de la construction d'un bâtiment nucléaire neuf. Vos missions principales seront les suivantes : - Encadrer l'étude de constructibilité du bâtiment Recherche de méthodes constructives - Prédimensionnement des installations de chantier - Etudes de plusieurs scénarios de construction - Analyse des différentes solutions de construction - Découpage en plots de l'ouvrage - Etablissement d'un plan d'installation de chantier - Etudes des contraintes d'environnement et d'approvisionnement - Etudes de flux piétons, véhicules, matériaux - Etudes d'implantation de grue à tour et mobile et analyse de saturation de grue - Etudes de méthodes de ferraillage de génie civil nucléaire - Etudes de méthode de coffrage - Etablissement de ratios et de plannings - Travail sur maquette 3D - Etudes de méthodes en rupture - Rédaction de notes techniques Nos chantiers vous offriront l'opportunité d'évoluer selon les besoins et vos envies vers tout autre corps d'état et surtout, en fonction de la charge de l'équipe Préparation et d'autres facteurs, de travailler aussi avec les équipes de pilotage des chantiers en cours de réalisation (maîtrise de la sécurité, de la sûreté nucléaire, de la qualité et du planning des chantiers). L'équipe actuelle, multidisciplinaire et expérimentée saura vous accompagner dans vos premiers pas sur vos missions. Un programme de formation à la fois règlementaire et sur mesure sera mis en place à votre arrivée. En plus de rejoindre une équipe innovante, venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre terre et mer : [1] La Manche, et si vous changiez de point de vue ? - Titulaire d'un diplôme d'ingénieur spécialisé en génie civil ou généraliste, vous avez une forte appétence pour le domaine de la construction. - Vous témoignez de plus de 5 ans d'expériences significatives sur des postes similaires, sur chantier et/ou en bureau d'études. - Vous avez : - une expérience chantier en réalisation, - Bonnes connaissances de l'environnement de chantier (indispensable) et vous connaissez les contraintes d'un chantier. - des connaissances sur les contraintes de l'industrie nucléaire (processus, documentation) et vous avez développé une culture projet. - De bonnes capacités rédactionnelles (notes techniques) et d'analyse documentaire. - Maitrise des outils informatiques. - Vous êtes rigoureux(se), méthodique et organisé(e) (travailler sur de multiples projets à la fois, .). - Vous savez prioriser et travailler en équipe

Chez Eiffage Énergie Systèmes Clévia Ouest, nous sommes reconnus pour notre expertise en génie climatique et la qualité de notre maintenance. Dans le cadre de notre développement dynamique, notre agence de Beaucouzé (49) est à la recherche d'un nouveau talent pour renforcer ses équipes. Si vous êtes passionné(e) par les systèmes CVC et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est pour vous ! Votre mission : En tant que Technicien(ne) de Maintenance CVC, vous serez un acteur clé pour garantir le bon fonctionnement des installations de nos clients tertiaires et industriels. Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine où la proximité et la satisfaction client sont nos priorités, vous assurerez la maintenance d'installations CVC. Vos responsabilités principales incluront : * Réaliser la maintenance préventive et curative des systèmes CVC (chauffage, gaz, générateurs de ventilation tempérée type MAKE UP, etc.) directement sur site. Une attention particulière sera portée à la bonne tenue des installations. * Effectuer les petits travaux nécessaires et induits par les interventions pour assurer la pérennité et l'efficacité des équipements. * Assurer un reporting précis et régulier de vos interventions, essentiel pour le suivi et l'optimisation de nos services. * Communiquer efficacement avec les différents services clients (production, qualité, direction) pour garantir une parfaite coordination et une entière satisfaction. Votre profil : Vous êtes un(e) professionnel(le) aguerri(e) et rigoureux(se), doté(e) d'un excellent sens du service client. Formation : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac Professionnel à Bac+2 (BTS, DUT) en énergétique, chauffage, génie thermique ou génie climatique. Expérience : Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 à 5 ans sur une fonction similaire. Cette expérience vous a permis de développer une autonomie technique solide. Compétences : Autonomie technique avérée. * Maîtrise des règles de sécurité et capacité à les appliquer rigoureusement. * Excellentes qualités relationnelles et sens du service client. * Capacité à rédiger des rapports d'intervention clairs et précis pour vos clients et votre hiérarchie. Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique où votre évolution professionnelle sera accompagnée. #Espritdefamille Rejoignez-nous !

Vos défis au quotidien : Au sein de notre département Productique et intégration mécanique, spécialisé dans les process automatisme chez nos clients industriels vous êtes garant de la programmation des automates dans le respect des analyses fonctionnelles définies au préalable avec le client final. Vous appréciez le terrain et connaissez sur le bout des doigts les différentes installations, vous serez amené à : Vos aurez notamment pour missions : - Participer à la définition des architectures simples, des analyses fonctionnelles et organiques sur la base du cahier des charges et/ou offre - Garantir la qualité du codage et de son optimisation - Identifier les écarts entre l'offre et les demandes du client - Reporter à son N+1 sur l'avancement de ses prestations - Rédiger les cahiers d'essais et s'assure de leur conformité avec le besoin - Rédiger les modes opératoires - Participer aux réunions "projet" internes et externes - Est force de proposition d'améliorations - Respecter les règles de sécurité de SPIE et de ses clients dans le cadre de toutes ses interventions - Former les opérateurs - Définir et développer des blocs standards Votre profil : - Formation : Diplôme den informatique et automatisme industriel - Expérience : Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire dans un environnement industriel (énergie, agroalimentaire, manufacturier) - Compétences : Environnement industriel, process, Programmation analyses fonctionnelles, mise en service Maîtrise des langages orientés objet, notamment Delphi / Object Pascal (apprécié) Expérience en développement d'applications desktop Administration et paramétrage de bases de données : SQL Server, Oracle, PostgreSQL, MySQL Maîtrise des connexions :ODBC, ADO, FireDAC Les compétences ci dessous seront un plus : Développement C# / .NET (dans un contexte de migration possible) Développement web (HTML, JavaScript) Notions en cybersécurité Expérience en modernisation d'applications Delphi - Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, communication et force de proposition Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie , reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l'inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d'évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c'est aussi bénéficier d'avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Prime de vacances - Avantages CSE - Indemnités de repas et de déplacement

CLEVIA, la marque dédiée aux métiers du génie climatique et énergétique au sein d'Eiffage Energie Systèmes, recherche pour son agence de Joué-lès-Tours, un(e) : Chef de chantier F/H CDI Le poste Vous serez le (la) garant(e) de l'exécution de nos chantiers CVC. Vous serez au cœur de l'action, en étroite collaboration avec nos équipes internes et externes. Vos missions : * Coordonner et superviser l'activité quotidienne des équipes, * Définir les tâches de chantier avec précision, en anticipant les besoins et en optimisant les ressources. * Participer activement à la préparation du chantier * Assurer l'approvisionnement et les besoins en matériels * Garantir la qualité de l'exécution du chantier, en respectant les règles de vie, de sécurité et d'environnement. * Superviser le suivi et le respect du planning travaux * Identifier les travaux supplémentaires, en veillant à la satisfaction de nos clients et à la rentabilité de nos projets. Formation : De niveau CAP, BEP, BP ou plus dans le domaine de la plomberie et du CVCD. Votre expérience et votre personnalité constituent néanmoins les paramètres déterminants. Expérience : Vous disposez de 2 à 5 ans d'expérience minimum sur une fonction similaire Chef de chantier ou Chef d'équipe vous ayant permis d'évoluer dans le suivi de chantier de moyenne et grande taille. Compétences : Vous êtes autonome, rigoureux et consciencieux. Vous connaissez et maitrisez les installations de chauffage, conditionnement d'air, plomberie, réseaux hydrauliques et aérauliques. Pourquoi nous rejoindre ? * Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires. * Le soutien d'un grand groupe tout en appréciant l'ambiance conviviale d'une agence de proximité composée de 50 collaborateurs. * Une expertise locale reconnue : un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité. * Des opportunités d'évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne. * Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l'Université Eiffage et d'autres dispositifs internes. * Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, paniers repas, participation, intéressement, plan d'actionnariat salarié, avantages Groupe (mutuelle, CE, Plan d'Épargne Retraite d'Entreprise Collectif .), etc. Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous !

Au sein du service, l'assistant(e) assure des missions polyvalentes en gestion comptable et en appui opérationnel. Véritable support aux équipes, il/elle contribue à la bonne organisation des activités, au suivi administratif et financier, ainsi qu'à la coordination des opérations. 1. Gestion comptable (50%) - Gérer la comptabilité fournisseurs : émission et suivi des commandes, contrôle et validation des factures - Suivre les engagements et les crédits disponibles - Participer aux opérations de clôture comptable - Assurer la gestion de la comptabilité clients : enregistrement des contrats et marchés 2. Assistance opérationnelle (50%) - Contribuer à l'organisation des opérations archéologiques (principalement outre-mer, appui Nouvelle-Aquitaine) - Préparer et suivre les réunions de programmation - Saisir les besoins en ressources (jours/homme, planning, phases d'intervention) - Constituer les équipes selon les compétences et disponibilités des agents - Identifier et remonter les risques de sous-activité ou de difficulté d'affectation - Préparer et diffuser les ordres de mission - Assurer le suivi des temps de travail - Contrôler et traiter les frais de déplacement - Suivre les processus de validation et gérer les anomalies - Informer les services RH sur les conditions d'indemnisation des agents Missions complémentaires - Organiser les déplacements (transport, hébergement) - Participer au bon fonctionnement du service selon les besoins Liste non exhaustive, susceptible d'évoluer en fonction de l'activité et de l'organisation du service. Retrouvez l'intégralité de l'annonce sur notre site de recrutement. Diplôme - Expérience professionnelle - DUT ou BTS ou titre ou diplôme français ou étranger au moins équivalent, Les diplômes auront été obtenus de préférence dans le domaine de la gestion ou de la comptabilité. Une première expérience dans des fonctions transférables (comptabilité, gestion) est souhaitée. Compétences principales mises en oeuvre (4 niveaux : initial / pratique / maitrise / expertise) 4 niveaux : initial (I) / pratique (P) / maîtrise (M) / expertise (E) ? Savoir : - Connaissance des principes de gestion financière et comptable du secteur public (M) - Connaissance des règles applicables aux établissements publics nationaux (M) - Connaissance en gestion des ressources humaines (P) - Connaissance de la chaine opératoire d'une opération archéologique préventive (M) ? Savoir-faire : - Faire preuve d'organisation, de rigueur et de méthode (M), - Pratique des outils bureautiques et informatiques de gestion (comptables, planification) (M) - Capacité à travailler en équipe (M) à partager l'information et à rendre compte (M) - Savoir être force de proposition, avec un capacité d'analyse et de synthèse (P) ? Savoir-être : - Faire preuve de capacité d'adaptation, de polyvalence et d'autonomie - Faire preuve de sens relationnel, de capacité d'écoute et de disponibilité - Faire preuve de discrétion et de réserve - Sens du service public et de l'intérêt général

--Et si votre talent méritait enfin une maison à sa hauteur ? Vous êtes pâtissier, tourier ou viennoisier. Pas juste diplômé mais passionné, exigeant et fier du travail bien fait. Chaque matin, vous aimez l'odeur du beurre chaud, la précision d'un feuilletage réussi, la satisfaction d'une vitrine impeccable. Et si vous pouviez exercer votre savoir-faire dans une boulangerie où l'artisanat n'est pas un slogan... mais une réalité depuis 35 ans ? --Rejoignez une maison artisanale reconnue et respecter Depuis plus de trois décennies, notre boulangerie 100% artisanale fait battre le cœur de notre ville. Une entreprise familiale solide, portée par une équipe expérimentée, dynamique et profondément attachée à la qualité. --Ici : Pas d'industriel caché derrière le rideau. Pas de compromis sur les matières premières. Pas de routine sans évolution. Nous créons aujourd'hui un nouveau poste en CDI pour accompagner un surcroît d'activité. Une belle nouvelle qui reflète notre croissance et notre stabilité. --Le poste : c'est plus qu'un métier c'est un rôle clé dans notre équipe Nous recherchons un Pâtissier / Tourier / Viennoisier (H/F) en CDI à 39H/semaine. Horaire : Du lundi au vendredi = 5H00-12H00 et Samedi = 5H00-9H00 Repos tous les dimanches et jours fériés. Prise de poste : immédiatement Vous aimez la pâtisserie, vous êtes prêt à vous former nous serons revis de vous accueillir. Rémunération selon expérience et savoir-faire. --Votre terrain d'expression : - Préparation et confection des pâtisseries maison -Réalisation des viennoiseries et travail du feuilletage -Production snacking -Participation active à la qualité et à la régularité de la production Vous ne serez pas « un exécutant » Vous serez un maillon essentiel de notre exigence artisanale. --Pourquoi nous rejoindre ? -Une équipe compétente qui valorise réellement votre savoir-faire -Formation à nos méthodes et recettes avec notre Chef Pâtissier -Un environnement structuré, organisé, exigeant mais bienveillant --Ce poste est pour vous si. - Vous aimez produire du beau, du bon, du régulier. -Vous voulez évoluer dans une structure où votre implication compte réellement. -Vous chercher de la stabilité sans renoncer à l'exigence. -Vous aimez travailler tôt . et profiter de vos après-midis. -Vous voulez intégrer une équipe où l'artisanat est une fierté collective. --Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, ne laissez pas passer l'opportunité. Vous êtes prêt à passer à l'étape suivante. Envoyez votre candidature dès maintenant par email et venez écrire la suite de votre parcours dans une maison qui valorise vraiment le métier. Votre talent mérite un fournil à sa mesure.

Référence annonce : MCO220526DEV93RN Alternant Manager Commercial Opérationnel - BTS MCO (F/H) Localisation : Noisy-le-Grand (93) Formation visée : BTS Management Commerce Opérationnel Contrat : Alternance - Rentrée 2026 Tu souhaites développer tes compétences en management, gestion commerciale et animation d'équipe dans l'univers du prêt-à-porter masculin ? L'IMC Alternance par Randstad recrute un(e) alternant(e) Manager Commercial Opérationnel pour son entreprise partenaire spécialisée dans le vêtement homme, située à Noisy-le-Grand. ________________________________________ À propos de notre entreprise partenaire : Notre entreprise partenaire évolue dans le secteur du prêt-à-porter masculin et place la satisfaction client, la performance commerciale et l'esprit d'équipe au cœur de son activité. L'entreprise offre un environnement dynamique permettant de développer des compétences en management, vente et pilotage commercial. ________________________________________ Vos missions principales : Sous la responsabilité du responsable commercial, tu participeras activement à la gestion et à la performance du point de vente : Management & animation d'équipe - Participer à l'animation et à l'accompagnement des équipes de vente - Contribuer à la formation des collaborateurs - Suivre les performances commerciales et les objectifs Gestion du point de vente - Participer à la gestion des stocks, commandes et réassorts - Mettre en place les opérations commerciales et promotions - Veiller à la bonne tenue du magasin et à la mise en valeur des produits Suivi commercial & analyse - Suivre les ventes et analyser les indicateurs de performance (CA, marges, stocks.) - Participer à la mise en place d'actions pour atteindre les objectifs commerciaux - Contribuer à l'élaboration des plannings et à l'organisation du magasin Relation client - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients - Gérer les réclamations et les retours produits - Garantir une expérience client de qualité ________________________________________ Profil recherché : Formation : BTS MCO Qualités attendues : - Sens du commerce et du management - Dynamisme et esprit d'équipe - Bon relationnel et sens du service client - Organisation et rigueur - Capacité d'analyse - Motivation et envie d'évoluer ________________________________________ Pourquoi rejoindre notre entreprise partenaire ? - Expérience dans l'univers du retail et du prêt-à-porter masculin - Développement de compétences en management et gestion commerciale - Missions variées et responsabilisantes - Environnement dynamique et formateur - Accompagnement par des professionnels expérimentés ________________________________________ Comment ça se passe ? Prends rendez-vous avec l'équipe IMC Alternance par Randstad Deviens admissible au sein du CFA IMC Alternance Et fais part de ta motivation à nos chargé(e)s de relations entreprises ! Si vous êtes dynamique, motivé(e) et passionné(e) par le commerce et le management, rejoignez l'IMC alternance par Randstad ! L'alternance, c'est 100% gratuit et rémunérée - N'hésite plus !