Accountant A-Z | Doorgroeimogelijkheden | Dynamische omgeving met impact

Wil je als Accountant A-Z méér doen dan cijfers verwerken en écht meebouwen aan een sterk groeiverhaal?

Zoek je een omgeving waar jouw ambitie wordt beloond met doorgroeikansen en verantwoordelijkheid?

Krijg je energie van een bedrijf waar innovatie, snelheid en ondernemerschap centraal staan?

Dan is deze opportuniteit jou op het lijf geschreven.

Over de organisatie

Je komt terecht in een financieel sterk en ambitieus bedrijf dat jaar na jaar blijft groeien. Met een omzet van bijna 350 miljoen euro en een ondernemende cultuur wordt er voortdurend geïnvesteerd in mensen, processen en innovatie.

De organisatie staat bekend om haar dynamische werkomgeving, korte beslissingslijnen en een CEO die nog elke dag zelf het goede voorbeeld geeft. Initiatief wordt hier gewaardeerd en wie vooruit wil, krijgt alle kansen om door te groeien. Dat merk je ook aan het finance team, waar het verloop bijzonder laag ligt en collega's jarenlang met plezier blijven werken.

Accountant A-Z: Jouw uitdaging

Als Accountant A-Z krijg je de verantwoordelijkheid over meerdere vennootschappen en bouw je mee aan een moderne finance afdeling waar jouw inzichten écht het verschil maken.

• Je beheert de volledige boekhouding van A tot Z, waardoor je een brede verantwoordelijkheid krijgt en impact hebt op de financiële gezondheid van de organisatie.

• Je verzorgt btw-aangiftes, fiscale rapporteringen en ondersteunt de afsluitingen, waardoor je jouw expertise verder verdiept en uitgroeit tot een onmisbare financiële partner.

• Je analyseert cijfers, signaleert opportuniteiten en rapporteert aan het management, zodat jouw inzichten bijdragen aan strategische beslissingen.

• Je denkt actief mee over digitalisering, procesoptimalisaties en interne controles, waardoor je niet alleen uitvoert maar ook de toekomst van finance mee vormgeeft.

Accountant A-Z: Wie ben jij?

Je bent een Accountant A-Z die verantwoordelijkheid neemt en graag meegroeit met een ambitieuze organisatie.

• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma binnen Accounting, Fiscaliteit of een gelijkaardige richting.

• Je hebt enkele jaren relevante ervaring opgebouwd binnen een A-Z boekhoudkundige functie.

• Je werkt nauwkeurig, denkt analytisch en houdt steeds het overzicht.

• Je communiceert vlot en werkt graag samen met collega's binnen én buiten finance.

• Ervaring met digitale boekhoudprocessen of ERP-systemen is mooi meegenomen.

Maak impact op mensen, klanten én business - als Area Manager bij Adecco.
Ben jij een strategische leider met een sterke businessvisie én het vermogen om richting te geven aan een volledige regio?
Krijg jij energie van het vertalen van bedrijfsstrategie naar concrete resultaten in het veld?

Dan is dit jouw volgende stap.

Jouw impact als Area Manager
Als Area Manager bij Adecco vervul je een sleutelrol binnen de organisatie. Je maakt deel uit van het bredere leadership kader en fungeert als cruciale schakel tussen de strategische visie van het management en de uitvoering in het veld.

Je vertaalt de noden en prioriteiten van het leadership team naar duidelijke acties, structuur en focus binnen jouw regio. Tegelijk capteer je signalen uit de business en koppel je deze terug naar het management, waardoor je actief bijdraagt aan strategische besluitvorming.
Je combineert strategisch inzicht met sterke executiekracht en zorgt ervoor dat jouw regio performant, wendbaar en toekomstgericht blijft.

Jouw rol in één oogopslag:

Je vertaalt Adecco-strategie naar concrete regionale actieplannen en resultaten
Je fungeert als brug tussen leadership en field: top-down én bottem-up
Je stuurt meerdere kantoren aan via Branch Managers en versterkt hun impact
Je bouwt actief mee aan duurzame groei, rendabilititeit en marktpositie
Je zorgt voor alignment, focus en consistentie binnen jouw regio.

Wat maakt deze rol uniek?
Dit is geen klassieke operationele managementrol. Je neemt een duidelijke corporate verantwoordelijkheid op en hebt een directe impact op hoe strategie wordt doorvertaald naar de business.

Je bent een strategische partner voor het leadership team
Je bewaakt de vertaling van visie naar uitvoering
Je creëert verbinding tussen verschillende lagen van de organisatie
Je denkt regionaal, maar handelt met een nationale impact
Je stuurt niet alleen aan, je geeft richting

Jouw verantwoordelijkheden
Opstellen en realiseren van budgetten, forecasts en strategische businessplannen
Vertalen van corporate prioriteiten naar concrete regionale acties
Actief bijdragen aan strategische discussies en besluitvorming
Ontwikkelen en implementeren van commerciële strategiën
Uitbouwen en onderhouden van strategische klantenrelaties
Stimuleren van samenwerking tussen kantoren, regio's en business units
Coachen en ontwikkelen van Branch Managers als sleutelspelers in de uitvoering
Bewaken van performantie, processen en kwaliteit binnen de regio
Wie ben jij?
Je beschikt over een master diploma, bij voorkeur in een economische, commerciële of HR gerelateerde richting
je hebt minsters 5 à 8 jaar relevante ervaring in sales, people management en/of staffing
Je hebt aantoonbare ervaring in het aansturen van teams en het behalen van commerciële resultaten
Je combineert een sterke strategische visie met een hands-on aanpak
Je bent een coachende leider die mensen weet te inspireren, te challengen en te ontwikkelen
Je hebt een uitgesproken business mindset en denkt in groei, opportuniteiten en resultaten
Je bent resultaatgericht, ondernemend en besluitvaardig
Je voelt je comfortabel in een dynamische, veranderende omgeving
Je spreekt vlot Nederlands en Frans

Praktisch:
Regio Antwerpen, Kempen, Limburg & deel Vlaams Brabant
Je bent vaak onderweg en dicht bij je teams en klanten

Als Teamleader Picking (weekendploeg) binnen ons diepvriesmagazijn (-22*) zal je verantwoordelijk zijn voor volgende taken:

• Je verdeelt en stapelt paletten op basis van de klantenorders.
• Je besteedt 70% van je tijd aan het meewerken met je team als orderpicker in onze automatische pickinginstallatie.
• 30% van je tijd besteed je aan het aansturen van dit team en aan interventies naar aanleiding van storingen in de installatie.
• Je bent verantwoordelijk voor de coördinatie en aansturing van de replenishment- en pickingactiviteiten.
• Je zorgt voor een vlotte en constructieve communicatie met onze warehouse administrators en je team.
• Je denkt mee, signaleert structurele verbeteringen en voert innovaties door binnen het warehouse.
• Veiligheid staat voor jou altijd voorop. Je signaleert en escaleert dan ook onveilige situaties.
• Je handelt proactief en neemt preventieve maatregelen om de veiligheid te waarborgen.
• Je stuurt orde en netheid aan volgens de richtlijnen rond voedselveiligheid.
• Je werkt actief aan de sensibilisatie van je team rond veiligheid, kwaliteit en productiviteit

Jouw Profiel

• Je hebt reeds relevante ervaring in een gelijkaardige functie of omgeving.
• Voedselveiligheid en hygiëne draag je hoog in het vaandel.
• Je hebt een goede kennis van het Nederlands en communiceert vlot met verschillende interne partijen.
• Je bent sociaalvaardig, probleemoplossend, flexibel en leergierig en kan bovendien zelfstandig werken.
• Je beschikt over een basiskennis van pc-gebruik.
• Technisch inzicht en een vlotte omgang met computergestuurde machines zijn een pluspunt.
• Je bent stressbestendig, beschikt over coördinatietalent en bent resultaat- en teamgericht.
• Je onderscheidt je door je motivatie en inzet.
• Je houdt van een actieve job met veel energie.
• Je bent flexibel en bereid om in onze weekendploeg te werken bij diepvriestemperaturen, met respect voor de wettelijke pauzevoorschriften.

Ons Aanbod

• Een contract van onbepaalde duur.
• Een interessant financieel pakket, aangevuld met ploegenpremies, maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering, 8 extra vakantiedagen, een groepsverzekering en een bonusplan 
• Je werkt in een moderne productieomgeving met een hoogtechnologisch en geautomatiseerd machinepark dat bestaat uit de nieuwste en meest geavanceerde installaties op de markt.
• Je komt terecht in internationaal familiebedrijf, met meer dan 5.700 enthousiaste collega’s die er samen voor gaan en gedreven worden door 5 sterke waarden.
• Je kunt dagelijks letterlijk onze passie proeven, met verse en lekkere LLBG bakkerij producten tijdens de pauzes.
• Je bouwt mee aan een betere wereld, duurzaamheid is belangrijk voor LLBG.
• Je krijgt de kans om te groeien en je ontwikkelen in een heel dynamische omgeving.
• Je krijgt ruimte om zélf je mouwen op te rollen, initiatief te nemen en mee het verschil te maken.

Klaar om je mouwen op te rollen voor een job als Teamleader Picking in onze weekendploeg? Solliciteer nu!

-

Ben jij commercieel ingesteld, klantgericht én op zoek naar een functie waarin je echt impact kunt maken? Wil je deel uitmaken van een internationaal team dat de digitale wereld veiliger maakt?

In deze rol als Inside Sales in de regio Oost- en West-Vlaanderen krijg je de kans om het eerste aanspreekpunt te zijn voor onze klanten én actief bij te dragen aan de groei van Kappa Data. Je komt terecht in een hecht team binnen een internationale, dynamische werkomgeving waar initiatief en samenwerking centraal staan.

Kappa Data is een ambitieuze en onafhankelijke Value Added Distributor, gespecialiseerd in Infrastructure, (Cyber) Security en Internet of Things. Vanuit ons hoofdkantoor in De Pinte (België) en met vestigingen in Nederland (Utrecht), Frankrijk en Polen, bouwen we met zo’n 100 collega’s elke dag aan de verdere groei van onze organisatie.
In een wereld waarin data explosief toeneemt en alles met elkaar verbonden is, zorgen wij voor smart, veilige en gebruiksvriendelijke oplossingen.
Technologie is onze sterkte, maar het zijn onze mensen die het verschil maken en de drijvende kracht zijn achter onze groei. Klaar om mee te bouwen?

Een greep uit jouw takenpakket:
Als Inside Sales ben jij de commerciële motor achter onze klantrelaties in Oost- en West Vlaanderen en je bouwt actief mee aan marktuitbreiding.

TAKEN
• Je legt proactief telefonisch contact met klanten en brengt hun behoeften zorgvuldig in kaart.
• Je plant strategische afspraken in voor onze accountmanagers.
• Je ondersteunt je collega's bij het opstellen en professioneel opmaken van offertes.
• Je volgt actief opgestelde offertes op en zorgt ervoor dat de orders succesvol worden binnengehaald.
• Je handelt inkomende telefoongesprekken af en verwerkt bestellingen efficiënt.
• Samen met de accountmanager en je team worden er vooropgestelde doelen gezet.
• Je werkt graag samen met je team naar je target toe en voer je het vooropgestelde businessplan uit.

PROFIEL
• Je bent communicatief sterk en legt gemakkelijk contacten.
• Je pakt graag de telefoon op voor klantcontacten.
• Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een zeer goede kennis van het Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
• Het opbouwen van langdurige klantrelaties geeft je veel energie.
• Je bent accuraat, klantgericht en professioneel.
• Je hebt interesse in IT (Cyber Security, IoT, Fysieke Netwerken) of je bent bereid je hierin verder te verdiepen.
• Je straalt leergierigheid, gedrevenheid en enthousiasme uit.
• Je beschikt over organisatorische vaardigheden en bent een kei in multitasken.
• Bovenal heb je AMBITIE & DRIVE om mee te bouwen aan ons verhaal!

AANBOD
Wat hebben wij jou te bieden?
• Een boeiende, afwisselende en uitdagende functie in een dynamische, jonge organisatie in volle groei.
• Een aangename werkomgeving in een gemotiveerd team.
• Een vast contract met focus op opleiding en expertise.
• Jouw loon wordt aangevuld met tal van extralegale voordelen: maaltijdcheques, een niet-recurrente bonus, groepsverzekering, hospitaltisatieverzekering inclusief dental care,…
• Je hebt jaarlijks 25 verlofdagen om volledig tot rust te komen, die dagen plan je vrij in (in overleg met je collega’s natuurlijk).
Als kers op de taart kom je in een leuk team terecht in een betrokken bedrijf dat jou naar waarde schat!

Wij zijn op zoek naar Utility Manager die de verantwoordelijkheid neemt voor een veilige en efficiënte werkomgeving , en het ondersteunen van de bedrijfsdoelstellingen door middel van een effectief onderhoudsmanagement.

Als Utility Manager ben je verantwoordelijk voor het coördineren van een team van meer dan 10 technische medewerkers.

Op vlak van utiliteiten spreken we over Stoom, Perslucht, Koelinstallaties, Water systemen, Luchtbehandeling systemen, HS en LS net.

Wat zal je doen bij Agristo?
Teamcoaching:

• Voer gesprekken met teamleden (maintenance planner, techniekers, procesingenieur, coördinator water.. ) gericht op groei en geef oprechte feedback.
• Wees een klankbord en vangnet voor het team.
• Detecteer en stimuleer potentieel binnen het team en bied ontwikkelkansen.

Coördinatie:

• De utility afdeling dagelijks opvolgen en optimaliseren van de afdeling om zo productieafdelingen te ondersteunen in hun nood aan energie (waterbevoorrading, luchtverdeling, elektriciteitsproductie, stoomproductie, koelsystemen,…), de afvalwaters van het gehele productieproces te beheren.
• Je draagt bij aan het vergroten van de technische kennis van de werknemers in het team alsook bewaak je samen met je technisch verantwoordelijken de technische doelstellingen en KPI’s.
• Je gaat toezien op de naleving van interne veiligheidsrichtlijnen en procedures om zo verder te werken aan onze veiligheidscultuur.
• Je maakt rapporten over de effectiviteit van preventief onderhoud.
• Je bent verantwoordelijk voor het verder documenteren en bijwerken van onderhoudsprocedures en -handboeken.

Samenwerking:

• Je werkt samen met de preventiedienst om het veiligheidsbeleid te ontwikkelen en implementeren.
• Je gaat assisteren bij het opstellen van het budget voor preventief en correctief onderhoud voor de verschillende utiliteiten en rapporteert aan de Technical manager.
• Je geeft ondersteuning tijdens de revisies en de grote jaarlijkse technische shutdowns.

Optimaliseren en continu verbeteren:

• PDCA ( plan do check act ) en bijsturen van de onderhoudsplannen waar nodig.
• Je blijft op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen op de markt en draagt bij aan de ontwikkeling van nieuwe installaties.
• Initiëren en ondersteunen van continue verbeteringsprojecten gericht op verhoging van de betrouwbaarheid en efficiëntie van apparatuur.
• Je gaat analyseren en onderzoeken van oorzaken en problemen in je afdeling en actief risico’s inschatten.

• Je hebt een Bachelor of Master diploma met een technische specialisatie.
• Ervaring in een seveso-omgeving is een pluspunt.
• Ervaring binnen een productiebedrijf is een must. Mooie bonus indien dit in de voedingssector is.
• Je kan minimaal 5 jaar ervaring en een Management rol binnen maintenance voorleggen en hebt aantoonbare ervaring met het aansturen van teams van 10+ technische medewerkers
• Je bespreekt samen met de Technical manager van de site wat de lange termijn strategie is die je zal volgen. Je bestendigt de huidige processen en bouwt hierop verder.
• Je hebt diepgaande kennis van onderhoudsprocessen en -methodologieën en kan deze dankzij je analytisch inzicht en pro-actieve organisatieskills ook omzetten in de praktijk.
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en leiderschapscapaciteiten die van jou een aangename, vlotte collega en inspirerende leidinggevende maken.
• Je draagt veiligheid en met name QHSE-regels hoog in het vaandel.
• Je houdt van een werkomgeving in volle groei en maakt een bewust keuze voor een snel veranderende omgeving
• Je onderhoud interne en externe contacten via verschillende netwerkplatformen.
• Je kan je professioneel uitdrukken in het Nederlands, Frans en Engels

Brighter Together

Samen bouwen aan een betrouwbare, veilige en efficiënte toekomst. #ShineBrighterTogether
Bij KRONOS Europe kleuren we de wereld met titaniumdioxide (TiO₂), het pigment dat producten witter, sterker en duurzamer maakt. Vanuit onze site in Gent werken zo’n 300 collega’s elke dag met passie aan veiligheid, kwaliteit en innovatie. Als ONE KRONOS versterken we elkaar en zetten we samen stappen vooruit.
We zoeken een Mechanical Manager die in de eerste plaats mensen kan verbinden en laten groeien. Een leider die met energie en goesting richting geeft, coacht, motiveert en enthousiasmeert. Technische bagage is welkom, maar jouw people skills maken het echte verschil

Wat ga je doen?

Als Mechanical Manager organiseer en coördineer je de mechanica‑afdeling zodat onze fabriek betrouwbaar blijft draaien. Je geeft operationeel leiding aan een kernteam (8 medewerkers o.a. onderhoudsingenieur mechanica, meestergasten) en stuurt via de lijn een 35-tal mekaniekers aan. Je zet in op veiligheid, kwaliteit, planning en continue verbetering, en je zorgt voor duidelijke prioriteiten, heldere communicatie en een positieve teamdynamiek.

Jouw kerntaken

• Leidinggeven & coachen: je volgt de personeelssituatie op, coacht en evalueert medewerkers, organiseert opleidingen en bouwt aan een betrokken, lerend team.
• Dagelijkse organisatie: je bewaakt de werkstroom (werkorders, planning), superviseert grote onderhoudswerken (o.a. tijdens stilstanden) en verzorgt de noodzakelijke werkinstructies en documentatie.
• Veiligheid & milieu: je borgt veiligheids- en milieuvoorschriften, stelt (taak)risico‑analyses op (bv. HAZOP), onderzoekt incidentmeldingen en volgt rondgangen op.
• Kwaliteit & betrouwbaarheid: je voert kwaliteitscontroles uit, beheert wisselstukken en onderzoekt storingen/slijtage om stilstand te voorkomen en betrouwbaarheid te verhogen.
• Verbeteren & vernieuwen: je neemt deel aan projectteams, wisselt kennis uit met engineering/procestechnologie, en doet voorstellen voor kwaliteitsverbetering, capaciteitsverhoging en kostenbesparing.
• Stakeholdermanagement: je werkt nauw samen met productie, planning en inkoop; je stemt af met contractors en externe specialisten waar nodig.

Wie ben jij?

Je bent bovenal een people leader: je brengt structuur en rust, je motiveert en inspireert teams, en je creëert een sfeer van vertrouwen waarin mensen willen meedenken, meedoen én beter worden. Je communiceert helder, van werkvloer tot collega‑sectieoversten, en je kan autonoom prioriteiten stellen.

Jij brengt mee:

• Een ingenieursachtergrond (of gelijkwaardig door ervaring) en de maturiteit om een technisch team te leiden. Je people skills zijn belangrijker dan diepgaande onderhoudsexpertise: het proces en de fabriek doorgrond je snel => feeling voor techniek
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te verbinden over afdelingen heen (mechanica, productie, planning, inkoop, contractors).
• Een verbeteringsmindset: je ziet kansen, neemt initiatief en brengt ideeën naar uitvoering (onderhoudsprocessen, documentatie, wisselstukkenbeheer, projectwerking).
• Je beschikt over een frisse daadkracht om verandering te brengen en een team mee te krijgen.
• Talen: Nederlands & Engels vlot.

Jouw team

Bij Aquafin werken we elke dag aan een leefomgeving in harmonie met water. Dat doen we door meer dan 330 rioolwaterzuiveringsinstallaties en 2.000 pompstations in Vlaanderen in topconditie te houden. Daarvoor rekenen de lokale operationele teams van deze installaties op de collega's van de onderhoudsafdeling.
Jij komt terecht in een ervaren team van onderhoudstechniekers elektromechanica dat vanuit verschillende standplaatsen werkt in de regio Antwerpen-Vlaams Brabant. Wanneer een technisch probleem te complex wordt voor het lokale team, nemen jullie het over. Met de juiste expertise, het nodige materiaal én een flinke dosis samenwerking zorgen jullie ervoor dat installaties snel weer draaien.
Je werkt niet alleen aan uitdagende onderhoudswerken, maar bouwt ook mee aan een sterk team. Je verbindt collega's van verschillende locaties, deelt kennis en helpt elkaar vooruit. Zo maak je elke dag het verschil, voor je collega's én voor propere waterlopen.

Jouw rol

Als onderhoudstechnieker elektromechanica ben je gespecialiseerd in grotere en complexere onderhoudswerken aan onze waterzuiveringsinstallaties en pompstations in de regio Leuven-Mechelen.

• Je start je werkdag samen met een collega vanuit de waterzuiveringsinstallatie in Wolfsdonk. Van daaruit trek je met de vrachtwagen en het nodige materiaal naar de installaties waar jouw expertise nodig is.
• Je voert preventief onderhoud uit en lost complexe storingen op, met een sterke focus op elektriciteit en elektromechanica.
• Je analyseert technische problemen, voert herstellingen uit en zoekt samen met collega's naar duurzame oplossingen.
• Kan een herstelling niet ter plaatse gebeuren? Dan neem je onderdelen mee naar de werkplaats om ze daar verder aan te pakken.
• Je ondersteunt lokale teams met jouw technische kennis en deelt jouw ervaring zodat ook zij sterker worden.
• Op het einde van je werkdag zorg je voor een correcte administratieve opvolging.

Van zo’n dag krijg je voldoening, je ziet welke impact je hebt gemaakt: installaties draaien opnieuw optimaal en dankzij jouw inzet kunnen collega's op een betrouwbare werking rekenen.

Wat verwachten we van jou?

• Kennis van elektromechanica & industriële elektriciteit en rijbewijs B zijn onmisbaar. Ervaring is een plus, maar je leert ook op de job.
• Je vindt het niet erg om veel onderweg te zijn. Vanuit de waterzuiveringsinstallatie van Wolfsdonk ga je de baan op met de vrachtwagen. Je kan via Aquafin een rijbewijs C halen.
• Je werkt graag buiten en houdt van fysiek werk.
• Nieuwsgierige en leergierige mindset om snel nieuwe dingen op te pikken of om met machines te leren werken die je nergens anders tegenkomt.
• Je kan zelf ideeën aanbrengen en creatieve oplossingen bedenken.
• Je werkt met een aanstekelijk enthousiasme, helpt graag anderen. Je bent altijd met een collega op pad en werkt graag samen met verschillende lokale teams.
• Je krijgt energie van echt teamwerk, maar zelfstandig werken lukt even goed.
• Teamspeler die openstaat voor verschillende meningen, samen oplossingen zoekt en kennis deelt.
• Verantwoordelijkheid nemen is iets wat je vanzelf doet.
• Focus op veiligheid, ook voor je collega’s.
• Je kan vlot overweg met Microsoft 365 apps en ook administratieve taken volg je netjes op.

Deze vacature als wegenbouwer in Begijnendijk is bij een klasse 8 bouwbedrijf dat meer dan 520 mensen tewerkstelt. Het bedrijf voert infrastructuurprojecten uit, met een focus op wegenbouw, nutsvoorzieningen en leidingenaanleg, en werkt voor onder andere overheden, luchthavens en nutsbedrijven. Je komt terecht in vaste ploegen, zodat je op de werf samenwerkt met vertrouwde collega’s. Nieuwe medewerkers krijgen een degelijke opstart, opleiding op maat en begeleiding. Op de werf is er een duidelijke structuur, er wordt gewerkt met degelijk materiaal en veiligheid krijgt aandacht vanaf dag één. Samenwerking staat centraal: van wegenwerker tot kraanmachinist tot werfleider, iedereen draagt bij aan een vlotte en veilige werksfeer. Het bedrijf investeert in lange-termijnrelaties met medewerkers en klanten, met als doel een stabiele werkomgeving en een collegiale sfeer op de werf.

Jobomschrijving

Deze functie van wegenbouwer regio Begijnendijk is er eentje voor wie geen dag graag twee keer beleeft. Van sleuven graven tot kabels leggen: jij vormt letterlijk de basis van de nutsvoorzieningen van morgen.

• Je voert wegenwerken uit: sleuven, kuilen en putten graven en dichten voor het leggen van kabels, buizen en leidingen (o.a. voor elektriciteit en water).
• Je ondersteunt bij het plaatsen van putten, betonstructuren en funderingen voor nutsleidingen, in samenwerking met kraanmachinisten en techniekers.
• Je plaatst signalisatie en houdt het terrein proper en veilig, zodat de werken vlot kunnen doorgaan.
• Je neemt werffoto’s via een app en communiceert met je team over de voortgang op de werf.
• Bij onverwachte problemen (zoals bijvoorbeeld een gesprongen buis) ben je flexibel om overuren te presteren indien nodig.

Dit heb je nodig voor de job

Deze job als wegenbouwer in Begijnendijk is er voor mensen die graag hun handen uit de mouwen steken, houden van werken in de buitenlucht, én voldoening halen uit zichtbare resultaten.

• Je hebt ervaring in de grondwerken/wegenwerken of in de bouw.
• Je kan fysiek werk aan en werkt graag buiten, ook bij wisselende weersomstandigheden.
• Je hebt geen hoogtevrees.
• Je kan vlot samenwerken en communiceren in een ploeg en volgt instructies correct op.
• Je begrijpt het belang van nauwkeurig werken en volgt de veiligheidsinstructies stipt op.
• Je toont initiatief op de werf.
• Je bent bereid om in een 3-koppige ploeg te werken en flexibel in te springen waar nodig.
• Je houdt ervan om actief te zijn, vooruitgang te zien en bij te dragen aan essentiële infrastructuur.

De ideale collega is iemand...

• Iemand die graag buiten werkt en energie haalt uit fysiek werk met de voeten in de aarde.
• Iemand die vlot samenwerkt, duidelijk communiceert en collega’s actief helpt waar nodig.
• Iemand die veiligheid belangrijk vindt en afspraken en instructies op de werf consequent volgt.
• Iemand die stipt is en zich goed kan aanpassen aan een vroeg werkritme.
• Iemand die initiatief durft nemen wanneer de situatie dat vraagt, zonder de teamafspraken uit het oog te verliezen.
• Iemand die leergierig is en openstaat voor opleiding en bijscholing om te groeien in de wegenbouw.

Deze vacature als wegenbouwer in Betekom is bij een klasse 8 bouwbedrijf dat meer dan 520 mensen tewerkstelt. Het bedrijf voert infrastructuurprojecten uit, met een focus op wegenbouw, nutsvoorzieningen en leidingenaanleg, en werkt voor onder andere overheden, luchthavens en nutsbedrijven. Je komt terecht in vaste ploegen, zodat je op de werf samenwerkt met vertrouwde collega’s. Nieuwe medewerkers krijgen een degelijke opstart, opleiding op maat en begeleiding. Op de werf is er een duidelijke structuur, er wordt gewerkt met degelijk materiaal en veiligheid krijgt aandacht vanaf dag één. Samenwerking staat centraal: van wegenwerker tot kraanmachinist tot werfleider, iedereen draagt bij aan een vlotte en veilige werksfeer. Het bedrijf investeert in lange-termijnrelaties met medewerkers en klanten, met als doel een stabiele werkomgeving en een collegiale sfeer op de werf.

Jobomschrijving

Deze functie van wegenbouwer regio Betekom is er eentje voor wie geen dag graag twee keer beleeft. Van sleuven graven tot kabels leggen: jij vormt letterlijk de basis van de nutsvoorzieningen van morgen.

• Je voert wegenwerken uit: sleuven, kuilen en putten graven en dichten voor het leggen van kabels, buizen en leidingen (o.a. voor elektriciteit en water).
• Je ondersteunt bij het plaatsen van putten, betonstructuren en funderingen voor nutsleidingen, in samenwerking met kraanmachinisten en techniekers.
• Je plaatst signalisatie en houdt het terrein proper en veilig, zodat de werken vlot kunnen doorgaan.
• Je neemt werffoto’s via een app en communiceert met je team over de voortgang op de werf.
• Bij onverwachte problemen (zoals bijvoorbeeld een gesprongen buis) ben je flexibel om overuren te presteren indien nodig.

Dit heb je nodig voor de job

Deze job als wegenbouwer in Betekom is er voor mensen die graag hun handen uit de mouwen steken, houden van werken in de buitenlucht, én voldoening halen uit zichtbare resultaten.

• Je hebt ervaring in de grondwerken/wegenwerken of in de bouw.
• Je kan fysiek werk aan en werkt graag buiten, ook bij wisselende weersomstandigheden.
• Je hebt geen hoogtevrees.
• Je kan vlot samenwerken en communiceren in een ploeg en volgt instructies correct op.
• Je begrijpt het belang van nauwkeurig werken en volgt de veiligheidsinstructies stipt op.
• Je toont initiatief op de werf.
• Je bent bereid om in een 3-koppige ploeg te werken en flexibel in te springen waar nodig.
• Je houdt ervan om actief te zijn, vooruitgang te zien en bij te dragen aan essentiële infrastructuur.

De ideale collega is iemand...

• Iemand die graag buiten werkt en energie haalt uit fysiek werk met de voeten in de aarde.
• Iemand die vlot samenwerkt, duidelijk communiceert en collega’s actief helpt waar nodig.
• Iemand die veiligheid belangrijk vindt en afspraken en instructies op de werf consequent volgt.
• Iemand die stipt is en zich goed kan aanpassen aan een vroeg werkritme.
• Iemand die initiatief durft nemen wanneer de situatie dat vraagt, zonder de teamafspraken uit het oog te verliezen.
• Iemand die leergierig is en openstaat voor opleiding en bijscholing om te groeien in de wegenbouw.

Deze vacature als wegenbouwer in Geetbets is bij een klasse 8 bouwbedrijf dat meer dan 520 mensen tewerkstelt. Het bedrijf voert infrastructuurprojecten uit, met een focus op wegenbouw, nutsvoorzieningen en leidingenaanleg, en werkt voor onder andere overheden, luchthavens en nutsbedrijven. Je komt terecht in vaste ploegen, zodat je op de werf samenwerkt met vertrouwde collega’s. Nieuwe medewerkers krijgen een degelijke opstart, opleiding op maat en begeleiding. Op de werf is er een duidelijke structuur, er wordt gewerkt met degelijk materiaal en veiligheid krijgt aandacht vanaf dag één. Samenwerking staat centraal: van wegenwerker tot kraanmachinist tot werfleider, iedereen draagt bij aan een vlotte en veilige werksfeer. Het bedrijf investeert in lange-termijnrelaties met medewerkers en klanten, met als doel een stabiele werkomgeving en een collegiale sfeer op de werf.

Jobomschrijving

Deze functie van wegenbouwer in regio Geetbets is er eentje voor wie geen dag graag twee keer beleeft. Van sleuven graven tot kabels leggen: jij vormt letterlijk de basis van de nutsvoorzieningen van morgen.

• Je voert wegenwerken uit: sleuven, kuilen en putten graven en dichten voor het leggen van kabels, buizen en leidingen (o.a. voor elektriciteit en water).
• Je ondersteunt bij het plaatsen van putten, betonstructuren en funderingen voor nutsleidingen, in samenwerking met kraanmachinisten en techniekers.
• Je plaatst signalisatie en houdt het terrein proper en veilig, zodat de werken vlot kunnen doorgaan.
• Je neemt werffoto’s via een app en communiceert met je team over de voortgang op de werf.
• Bij onverwachte problemen (zoals bijvoorbeeld een gesprongen buis) ben je flexibel om overuren te presteren indien nodig.

Dit heb je nodig voor de job

Deze job als wegenbouwer in Geetbets is er voor mensen die graag hun handen uit de mouwen steken, houden van werken in de buitenlucht, én voldoening halen uit zichtbare resultaten.

• Je hebt ervaring in de grondwerken/wegenwerken of in de bouw.
• Je kan fysiek werk aan en werkt graag buiten, ook bij wisselende weersomstandigheden.
• Je hebt geen hoogtevrees.
• Je kan vlot samenwerken en communiceren in een ploeg en volgt instructies correct op.
• Je begrijpt het belang van nauwkeurig werken en volgt de veiligheidsinstructies stipt op.
• Je toont initiatief op de werf.
• Je bent bereid om in een 3-koppige ploeg te werken en flexibel in te springen waar nodig.
• Je houdt ervan om actief te zijn, vooruitgang te zien en bij te dragen aan essentiële infrastructuur.

De ideale collega is iemand...

• Iemand die graag buiten werkt en energie haalt uit fysiek werk met de voeten in de aarde.
• Iemand die vlot samenwerkt, duidelijk communiceert en collega’s actief helpt waar nodig.
• Iemand die veiligheid belangrijk vindt en afspraken en instructies op de werf consequent volgt.
• Iemand die stipt is en zich goed kan aanpassen aan een vroeg werkritme.
• Iemand die initiatief durft nemen wanneer de situatie dat vraagt, zonder de teamafspraken uit het oog te verliezen.
• Iemand die leergierig is en openstaat voor opleiding en bijscholing om te groeien in de wegenbouw.