Teamleader Magazijn & Logistiek

FUNCTIE OMSCHRIJVING

Ben jij een geboren leider die graag de handen uit de mouwen steekt?
Krijg jij energie van een goed georganiseerd magazijn, een sterk team én de uitdaging om mee te bouwen aan een groeiend logistiek verhaal? Dan hebben wij dé job voor jou!

Voor een familiale transport- en logistiek bedrijf zoeken we een Teamleader Magazijn die het verschil maakt op de werkvloer en mee de toekomst van onze magazijnactiviteiten vormgeeft.

Wat ga je doen?

Als Teamleader ben jij de spilfiguur tussen de medewerkers, klanten en het management. Je combineert leidinggeven met een actieve aanwezigheid op de werkvloer.

Jouw takenpakket:

- Je stuurt een team van ongeveer 15 magazijnmedewerkers aan, coacht en motiveert hen op onze vestigingen in Moen.

- Je maakt de dagelijkse planning en werkverdeling op en zorgt ervoor dat alle activiteiten vlot, veilig en efficiënt verlopen.

- Je werkt zelf actief mee in het magazijn. Laden, lossen, orderpicken of rijden met de heftruck? Jij draait er je hand niet voor om.

- Je neemt verantwoordelijkheid over de operationele werking van meerdere magazijnsites en houdt steeds een overzicht over kwaliteit, veiligheid en efficiëntie.

- Je denkt mee na over verbeteringen binnen de magazijnwerking en zet optimalisaties om in concrete acties.

- Je bent een aanspreekpunt voor klanten, leveranciers en collega's en zorgt voor een vlotte samenwerking.

- Je signaleert problemen, denkt in oplossingen en werkt samen met het management aan de verdere professionalisering van onze warehouseactiviteiten.

PROFIEL

- Je hebt ervaring in een leidinggevende functie binnen een magazijn-, transport- of logistieke omgeving.

- Je bent een natuurlijke leider die medewerkers weet te enthousiasmeren en mee te nemen in veranderingen.

- Je bent hands-on ingesteld en voelt je het best tussen de mensen op de werkvloer.

- Je hebt ervaring met de heftruck. Een geldig heftruckattest is mooi meegenomen.

- Je bent organisatorisch sterk en houdt moeiteloos meerdere ballen tegelijk in de lucht.

- Je denkt vooruit, werkt oplossingsgericht en ziet kansen om processen slimmer en efficiënter te maken.

- Je communiceert vlot met collega's, klanten en leveranciers.

- Je neemt verantwoordelijkheid, behoudt het overzicht en werkt gestructureerd.

- Je bent klantgericht en begrijpt dat een sterke magazijnwerking de sleutel is tot uitstekende service.

- Je werkt van maandag tot vrijdag van 8u30 tot 17u. Avonden en weekends zijn tijd voor jezelf.

AANBOD

- Een uitdagende functie met veel verantwoordelijkheid en autonomie binnen een groeiend logistiek familiebedrijf.

- De kans om een team van ongeveer 15 collega's aan te sturen en verder uit te bouwen.

- Een sleutelrol in de opstart en ontwikkeling van ons nieuwe magazijn in Zulte.

- De mogelijkheid om actief mee te denken over verbeteringen, optimalisaties en de verdere groei van onze warehouseactiviteiten.

- Een familiale werksfeer met korte beslissingslijnen waar initiatief en ondernemerschap écht gewaardeerd worden.

- Fijne collega's die samen hard werken, maar ook graag lachen.

- Een aantrekkelijk loonpakket aangepast aan jouw ervaring, aangevuld met extralegale voordelen.

STUDIEVEREISTEN
Geen specifieke studievereisten .

Zo lang mogelijk, zo zelfstandig mogelijk thuis, daar gaan we voor. Voor onze bewoners, hun naasten en onze medewerkers. Op locatie De Wellen bieden we klinische revalidatie en herstelzorg en somatische dagbehandeling. Wij zoeken een teammanager Zorg & Welzijn die leiding geeft aan zowel de revalidatieafdeling als dagbehandeling De Regenboog. Een manager die energie krijgt van verandering, verschillende zorgvormen met elkaar weet te verbinden en samen met ons wil bouwen aan toekomstbestendige zorg. Als kandidaat voor deze functie herken je jezelf in de kernwaarden Aandachtig, Betrouwbaar en Samen, waarmee jouw handelen een voorbeeldfunctie heeft. Je bent een ervaren, inspirerende leider met een open verbinding naar anderen, die samenwerkt op basis van gelijkwaardigheid en persoonlijke ontwikkeling. Dit ga je doen De ouderenzorg thuis is volop in beweging. We hebben te maken met veranderende zorgvragen, hogere zorgzwaarte en een complexe arbeidsmarkt. Dat vraagt om een stevige manager die koers kan houden, duidelijke kaders stelt en tegelijk ruimte geeft voor eigen initiatief. In deze functie ben je verantwoordelijk voor twee dynamische onderdelen binnen De Wellen: de revalidatieafdeling en dagbehandeling De Regenboog (somatiek). Beide hebben een eigen karakter, doelgroep en dynamiek, maar delen dezelfde ambitie: cliënten ondersteunen bij herstel, het behouden of vergroten van hun zelfstandigheid en het realiseren van de best mogelijke kwaliteit van leven. Jij weet de kracht van beide teams te benutten en stimuleert samenwerking, kennisdeling en een gezamenlijke focus op kwaliteit. Bij BrabantZorg geloven we in Sterke Teams: teams waarin mensen graag samenwerken vanuit gelijkwaardigheid, openheid en vertrouwen. Als teammanager ben je, samen met je collega-teammanagers, medeverantwoordelijk voor de totale dienstverlening op locatie. Teamverantwoordelijkheid is verankerd in alle lagen van onze organisatiestructuur. Niemand kan alles alleen – alleen samen kunnen wij alles. Je bent verantwoordelijk voor: Leidinggeven en teamontwikkeling Inspirerend leidinggeven aan de teams van de revalidatieafdeling en dagbehandeling De Regenboog; In stand houden van Sterke Teams waarin gelijkwaardigheid, vertrouwen en openheid centraal staan; Coachen van medewerkers en stimuleren van hun professionele ontwikkeling en vakmanschap; Bewaken van een stabiele en prettige werkomgeving met oog voor duurzame inzetbaarheid, mobiliteit en opleiding. Samenwerken en verbinden Verbinden van medewerkers, cliënten, naasten, vrijwilligers en mantelzorgers; Intensief samenwerken met collega-teammanagers op locatie, binnen de zorgsoort en binnen de regio; Bevorderen van de samenwerking tussen de revalidatieafdeling, dagbehandeling, behandeldiensten, wijkverpleging en andere interne en externe ketenpartners, zodat cliënten kunnen rekenen op een goed afgestemde zorgketen; Versterken van gedeeld leiderschap op locatie en binnen de regio. Beleid en strategie vertalen naar de praktijk Vertalen van de zorgvisie en het jaarplan naar concrete acties in de dagelijkse praktijk; Meedenken over de koers voor de toekomst en deze visie implementeren; Bijdragen aan het (regionale) beleid van BrabantZorg. Kwaliteit en organisatieontwikkeling Richting geven aan de ontwikkeling van kwaliteit van zorg, welzijn en behandeling, passend binnen de vier veranderopgaven van BrabantZorg; Het bewaken van processen en budgetten binnen duidelijke kaders, met een gezond evenwicht tussen inkomsten en uitgaven; Inspelen op ontwikkelingen binnen de geriatrische revalidatiezorg en de dagbehandeling, waarbij je continu werkt aan passende, toekomstbestendige zorg. Kortom: Je bent een verbinder én vernieuwer, die met lef, vertrouwen en humor leiding geeft. Jij helpt het team én BrabantZorg een stap verder te zetten naar toekomstbestendige zorg. Dit bieden wij jou BrabantZorg is groot en kent diverse zorgsoorten. Hierdoor zijn er ruime ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden binnen onze organisat

Bouw vanaf de basis mee aan een nieuwe school waar geloof, kennis en innovatie samenkomen! Informatie 3 - 6 uur per week voor onze Islamitische middelbare school (vmbo-t / havo) – locatie Eindhoven In de Brainportregio Eindhoven opent in augustus 2026 een nieuwe islamitische middelbare school voor vmbo-t en havo. Als eerste islamitische middelbare school in Zuidoost-Nederland vervult het Medina College een lang gekoesterde wens van de gemeenschap. Een school waar werelden samenkomen. Voor deze unieke en betekenisvolle opgave zoeken wij een docent Nederlands die met energie, vakmanschap en betrokkenheid wil meebouwen aan sterke basisvaardigheden met taalonderwijs voor onze eerste lichting brugklassers. Over het Medina College Stichting Islamitische Educatie Zuid Oost Nederland (IEZO) heeft in de omgeving van Eindhoven drie islamitische basisscholen gesticht. Het Medina College zal de eerste middelbare school worden van de stichting met daarbij een duidelijke missie: het bieden van kwalitatief hoogstaand voortgezet onderwijs, geworteld in islamitische waarden, met oog voor persoonlijke groei. De naam van het Medina College is geïnspireerd door Medina-t-Azzahraa. Deze stad stond symbool voor een samenleving waarin wetenschap, kunst en samenwerking floreerden, en waar mensen met verschillende religieuze achtergronden samenleefden en gezamenlijk bijdroegen aan een bloeiende beschaving. Net als Medina-t-Azzahraa wil het Medina College een gemeenschap zijn waar leerlingen niet alleen uitblinken in hun leercurve, maar ook leren samenwerken, kritisch denken en hun talenten inzetten voor een positieve bijdrage aan de Nederlandse samenleving. Gevestigd in de Brainportregio Eindhoven, het hart van technologische innovatie in Nederland, biedt het Medina College leerlingen toegang tot een wereld van mogelijkheden. Het onderwijs is toekomstgericht en innovatief, met STEAM-onderwijs (Science, Technology, Engineering, Arts & Mathematics) als centraal uitgangspunt. Zo ontwikkelen leerlingen vaardigheden die ze nodig hebben in de wereld van morgen, creativiteit, probleemoplossend vermogen én een sterke morele en maatschappelijke basis, stevig geworteld in islamitische waarden. De rol: docent Nederlands (brugklassen) Als docent Nederlands leg jij mee de basis onder het taalniveau, het zelfvertrouwen en het leerplezier van onze eerste brugklassen (vmbo-t/havo). Je helpt leerlingen groeien in lezen, schrijven, spreken en luisteren en je laat ze ervaren dat taal een sleutel is tot alle andere vakken én tot de wereld om hen heen. Omdat we starten met een nieuwe school, bouw je niet alleen les, maar ook mee aan routines, cultuur en onderwijskwaliteit. Je: verzorgt lessen Nederlands aan brugklassen vmbo-t/havo; begeleidt leerlingen in taalontwikkeling, studievaardigheden en leesmotivatie; differentieert waar nodig en zorgt voor een stevig, veilig en duidelijk pedagogisch klimaat; werkt mee aan de opbouw van leerlijnen, lesmateriaal en toetsing die passen bij onze visie; denkt mee over taalbeleid en hoe taal terugkomt in andere vakken en projecten; bouwt samen met collega’s aan een professionele schoolcultuur waarin samenwerking en gedeelde waarden centraal staan. Wie zoeken wij? Wij zoeken een docent Nederlands die zich herkent in de missie van het Medina College en het leuk vindt om vanaf het begin mee te bouwen aan een nieuwe school. Je hebt: een (bijna) afgeronde onderwijsbevoegdheid voor Nederlands (of bent in opleiding); affiniteit met brugklassen en met het lesgeven aan een gemengde vmbo-t/havo groep; de motivatie om mee te denken, te ontwikkelen en samen te bouwen aan een nieuwe onderwijsomgeving. Je bent: pedagogisch sterk en duidelijk, met aandacht voor relatie en structuur; didactisch vaardig: je kunt uitleggen, activeren en motiveren op verschillende niveaus; taalbewust en enthousiasmerend, met oog voor leesplezier én taalvaardigheid; reflectief en collegiaal: je staat open voor feedback en helpt mee aan een lerend team; cultureel

Ben jij klaar voor een veelzijdige rol als Projectleider Elektrotechniek? Bij Synto werk je aan innovatieve en duurzame projecten binnen de installatietechniek, waarbij jouw leiderschap en technische expertise centraal staan. Ontdek hoe jij met jouw vaardigheden het verschil kunt maken in een hecht en professioneel team! Jouw uitdaging als Projectleider Elektrotechniek Als Projectleider Elektrotechniek houd jij overzicht over jouw projecten. Je denkt vooruit, schakelt met klanten, collega’s en partners en zorgt dat techniek, planning, kwaliteit en uitvoering samenkomen. Bij Synto in Goes werk je aan uitdagende projecten in Zeeland, binnen een hecht Zeeuws team. We kennen elkaar, helpen elkaar en zetten samen de schouders onder het werk. Die saamhorigheid vinden we belangrijk. Als onderdeel van Unica heb je toegang tot een enorme hoeveelheid kennis binnen de installatietechniek en andere vormen van technische dienstverlening. Je werkt met collega’s die actief met je meedenken en kunt altijd terugvallen op specialistische expertise. Zo krijg je het beste van twee werelden: de betrokkenheid van Synto en de kracht van Unica. Daarnaast lopen we voorop in de verduurzaming van gebouwen en installaties. Vanuit een duidelijke visie, van ontwerp en realisatie tot beheer en optimalisatie, zetten we slimme software in zoals Tibo Energie, Life Cycle Vision en Hysopt. Hiermee ontwerpen en optimaliseren we installaties op energieprestaties, comfort en toekomstbestendigheid. Je werkt in een omgeving waar jouw ontwikkeling centraal staat. Samen met ervaren collega’s en met ondersteuning vanuit de Unica-organisatie krijg je volop ruimte om jezelf technisch én persoonlijk verder te ontwikkelen binnen een betrokken en professioneel projectteam. Wat biedt Synto jou? Synto beloont niet alleen in geld, maar investeert ook in jouw persoonlijke en professionele groei. Dit is wat wij jou bieden: Concurrerend salaris: Tot € 6.500 (het exacte salaris stemmen we af op basis van de kennis en werkervaring die jij meebrengt). Tools van de zaak: Een auto, telefoon en laptop. Vrije tijd: 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen om te ontspannen, met daarnaast de mogelijkheid om thuis te werken. Zorg en welzijn: Een uitstekende pensioenregeling via het Pensioenfonds Metaal en Techniek en collectieve zorgverzekering met korting bij Zilveren Kruis en CZ. Ontwikkeling:Toegang tot Studica, de eigen leeromgeving van Unica, met opleidingen en trainingen om je vakkennis en leiderschap verder te ontwikkelen. Werkplezier: Veel uitdagende, complexe en mooie projecten in een functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Team: Een plek binnen een innovatief en hecht team met een plezierige werksfeer. Bij Synto zorgen we ervoor dat jij kunt excelleren in een dynamische omgeving, terwijl je werkt aan projecten die echt impact maken. Natuurlijk vragen we ook wat van jou Opleiding: Je hebt een mbo+- of hbo-diploma in Elektrotechniek, bij voorkeur aangevuld met vakdiploma’s. Ervaring: Je hebt aantoonbare ervaring in projectmanagement binnen de techniek en bent vertrouwd met het coördineren van multidisciplinaire projecten. Skills: Je brengt structuur aan, stelt prioriteiten en zorgt dat afspraken worden nagekomen. Je bent in het bezit van rijbewijs B en werkt effectief samen met collega’s. Taal: Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift. Persoonlijkheid: Je bent klantgericht, blijft rustig en houdt overzicht wanneer het druk wordt, schakelt snel en bent positief ingesteld. Je bent representatief, weet anderen te inspireren en gaat altijd voor kwaliteit en klanttevredenheid. #LI-LL1 Jouw team Synto is al meer dan 40 jaar een toonaangevend dienstverlener op het gebied van ontwerp, realisatie en instandhouding van gebouw technische installaties: Klimaattechniek Elektrotechniek Beveiligingstechniek Technisch beheer & service Met ca. 60 collega's bedienen wij klanten in Zuidwest-Nederland en richten ons hierbij met name op de marktsegmenten Utilite

Als Recruitment Consultant fungeer je als externe HR partner voor de bedrijven in jouw regio. Je bent volledig verantwoordelijk voor het volledige HR proces van vacature opmaak tot contract ondertekening.

Jouw focus zal liggen op het succesvol sourcen, screenen en rekruteren van administratieve en technische professionals:

• Je vormt een volledig beeld van de vacature, de bedrijfscultuur en de noden van de klant.
• Hierbij bouw je aan een duurzaam samenwerkingsverband met de klant en streeft ernaar om voor elke vacature de beste kandidaten voor te stellen.
• Via de verschillende jobsites rekruteer je sterke kandidaten met een ervaring in technische functies ( lasser, operator, warehouse supervisor, koeltechnieker, ... ) .
• Je kan jezelf vlot aanpassen aan verschillende gesprekspartners en hanteert een aangepaste communicatie- en interviewstijl, afhankelijk van de openstaande vacature.
• Via verschillende kanalen benader je pro-actief interessante kandidaten / werkzoekenden om hen te begeleiden naar een nieuwe carrière stap. Je gaat actief op zoek naar opportuniteiten voor hen en op die manier bouw je je eigen klantenportefeuille verder uit.
• Met je creatieve schrijfstijl stel je aantrekkelijke vacatureteksten op en deze deel je op een unieke manier via sociale media.
• Tijdens diepte-interviews hanteer je een gestructureerde rekruteringsmethode. Je gaat mensgericht te werk en overloopt de carrière wensen van de kandidaat.
• Het interviewverslag bespreek je uitvoerig met je klant (inclusief testings en referenties) en hierbij zet je de troeven van de kandidaat extra in de verf.
• Je houdt ervan om jouw kandidaten te begeleiden naar de volgende stap in hun carrière. Als expert in rekrutering geef je hen tips & tricks mee voor het sollicitatiegesprek bij de klant.
• Je begeleidt hen in het volledige proces tot het salarisvoorstel en verzekert een verdere opvolging in hun nieuwe functie.
• Commerciële contacten leggen met potentiële klanten geeft je energie. Samen met je leidinggevende bouw je actief mee aan de uitbouw van de klantenportefeuille en ga je ter plaatse mee naar prospecten / klanten om onze Talentus services volledig toe te lichten.

In de rol van Recruitment Consultant rekruteren we een sterke professional met interesse in rekrutering, B2B contact en commercieel talent: 

• Doorheen je vorige werkervaring in HR heb je een goede know-how van de sector opgebouwd en hanteer je een kwalitatieve en persoonlijke rekruteringsstijl. Geen ervaring in HR maar wel ervaring in een algemene rol waar klantencontact centraal stond? You are welcome!
• Of je bent net afgestudeerd in een commerciële of communicatieve richting met tonnen leergierigheid en een dynamische sales mindset. 
• Mailen? Nee hoor, je neemt liever de telefoon omdat je weet dat dit efficiënter is voor je workflow.
• Je bent enorm sales driven en wenst enorm graag een eigen klanten portefeuille verder uit te bouwen mét een sterke prospectie focus. Je haalt veel voldoening uit het streven én behalen van de vooropgestelde doelen.
• Door je persoonlijke touch in je selectiegesprekken en klantenbezoeken bouw je een stabiele vertrouwensband op.
• Tijdens een wekelijkse teammeeting draag je actief bij tot het teamresultaat en neem je de nodige rekrutering initiatieven om je persoonlijke & teamdoelstellingen te behalen!

 

 

Heb je evenveel armen als een octopus? Ogen op de rug? Een hart zo groot als de zon? Dan ben je de zorgkundige die we zoeken!

Werken bij De Medemens betekent bijdragen aan een dynamische en groeiende zorgorganisatie.

Even voorstellen

De Medemens opent de deur voor iedereen met een zorgvraag. Samen en altijd in dialoog zoeken bijna 2000 medewerkers iedere dag naar het beste antwoord. Dat zit in de genen van De Medemens. In onze 17 woonzorgcentra en 7 kinderdagverblijven beantwoorden medewerkers de zorgbehoefte van cliënten én ook de eigen behoefte om zorg te geven.

Maak kennis met Sint-Vincentius, een moderne en warme woonzorgcampus van De Medemens, gelegen in het hart van Kalmthout. Werken bij Sint-Vincentius betekent elke dag terechtkomen in een groene, rustgevende omgeving met een grote tuin en een eigen dierenpark. Op onze campus vind je niet alleen een woonzorgcentrum en een centrum voor kortverblijf, maar ook een levendig dienstencentrum waar buurtbewoners en bezoekers samenkomen voor tal van activiteiten. Daarnaast zijn er een dagopvang en assistentiewoningen, met een aparte ingang voor extra privacy. Sint-Vincentius is een plek waar zorg, menselijkheid en verbinding centraal staan — een fijne plek om te werken en het verschil te maken.

Om ons team te versterken zijn wij op zoek naar een zorgkundige met een groot hart voor elke medemens.

Je komt terecht in een huis waar elke medewerker belang hecht aan multidisciplinair werken, wat zorgt voor een positieve vibe. Iedereen wordt gewaardeerd als volwaardig lid van het team en we waarderen de familiale sfeer die in ons huis heerst. Zorg op maat, met inspraak van de bewoner zelf, staat bij ons altijd voorop.

Wat ga je doen?

• Je zorgt samen met je collega’s mee voor een aangename leefwereld voor bewoners met aandacht voor hun welzijn. Een informerende babbel met bewoners en hun naasten hoort er ook bij.
• Je voert verzorgende en gedelegeerde verpleegkundige taken uit.
• Je verzorgt huishoudelijke taken, waaronder maaltijdverdeling.
• Je voert administratieve taken uit in functie van het bewonersdossier.
• Je neemt deel aan verschillende overlegmomenten en rapporteert aan het afdelingshoofd.
• Je werkt mee aan het invoeren van een kwaliteitssysteem in ons huis. 
• Je staat mee in voor de veiligheid van de bewoner. 
• Je bent een bruggenbouwer die collega's en familieleden in beweging brengt om zo goed mogelijk aan te sluiten en af te stemmen op wat van tel is voor de bewoner. 

Wie zoeken we?

• Je bent in het bezit van een visum als zorgkundige.
• Je staat altijd klaar voor bewoners en collega’s.
• Je hebt een hart voor bewoners.
• Je krijgt energie uit samenwerken en communiceren.
• Je bent leergierig.

Waarom werken bij De Medemens?

Als medemensen werken we samen, met een gedeelde zorgbehoefte. We voelen de drang om te zorgen, ondersteunen en motiveren, zodat cliënten én collega’s in een veilige omgeving op elkaar kunnen vertrouwen. We hechten belang aan persoonlijke ontwikkeling, waarbij we inzetten op een cultuur van individuele groei en leren.

Functie

Maak impact. Durf jij de uitdaging aan met ons werfteam?

Wij zijn een ambitieus team dat uitstekend samenwerkt en absoluut niet terugdeinst voor complexe bouwprojecten. Binnen onze organisatie blinken we uit in diverse domeinen: van burgerlijke bouwkunde, waterbouw en gebouwen tot petrochemie, staalbouw, restauratie en projectontwikkeling.

Voor onze uitdagende projecten zoeken wij een doortastende

Functieomschrijving

Als ervaren projectleider ben jij de spil van de werf en beheer je unieke projecten van A tot Z. Je bent verantwoordelijk voor de praktische organisatie en de totaaluitvoering. Jouw uitdagingen:

• Organiseren en coördineren: Je neemt de volledige leiding over de realisatie van jouw projecten.
• Team aansturen: Onder jouw vleugels werken de werfleiders en projectingenieurs optimaal samen, waardoor de projecten op wieltjes lopen.
• Budget bewaken: Jij bent financieel de trekker. Je beheert het budget scherp, maakt vorderingsstaten en prognoses op (daar krijg jij energie van!) en communiceert hierover transparant met de klant en de directie.
• Onderhandelen: Contractonderhandelingen, projectmatige aankopen en vlot overleg met leveranciers en onderaannemers behoren tot je dagelijkse kost.
• Kwaliteit en planning waarborgen: Klanttevredenheid is jouw topprioriteit. Je garandeert onze gekende hoge kwaliteitsstandaard, strak binnen de vooropgestelde planning.
• Samenwerken: Je zorgt voor een vlekkeloze communicatie tussen de opdrachtgever, partners, je collega’s van het interne werkhuis en het studiebureau. Iedereen op één lijn krijgen is jouw doel!

Profiel

Functie-eisen

Wij zoeken een gedreven professional die niet snel van zijn of haar sokken geblazen is. Wat breng jij mee?

• Je bent in het bezit van een diploma Industrieel of Burgerlijk Ingenieur Bouwkunde en kan terugblikken op een stevige, relevante werkervaring.
• Je hebt een echte ondernemersmentaliteit en krijgt kippenvel van de gedachte om complexe, uitdagende projecten aan je palmares toe te voegen.
• Je beschikt over een grote portie doorzettingsvermogen.
• Je staat sterk in je schoenen en combineert dit moeiteloos met uitstekende commerciële, organisatorische én communicatieve vaardigheden.

Wat je van ons krijgt

Arbeidsvoorwaarden

Jouw inzet en durf worden bij ons stevig beloond. Wat krijg jij terug?

• Een aantrekkelijke verloning: Een competitief salarispakket, inclusief de mogelijkheid om in te stappen in een flexibel cafetariaplan.
• Aandacht voor werk-privébalans: We houden zoveel mogelijk rekening met jouw regio, zodat je geen uren verliest in de file.
• Veel verlofdagen: Wij volgen het collectief bouwverlof in de zomer en winter, wat betekent dat je maar liefst 32 vakantiedagen per jaar hebt.
• Investeren in jouw groei: Jouw ontwikkeling staat centraal. Via ons eigen, interne opleidingscentrum blijf je doorgroeien aan de hand van een mentor en een persoonlijk, op maat gemaakt opleidingstraject.
• Een topsfeer: Buiten het harde werken is er volop ruimte voor ontspanning. We zeggen nooit nee tegen een sportieve uitdaging of een gezellig bedrijfsfeestje. De sfeer zit hier meer dan goed!

Klaar om grenzen te verleggen en verantwoordelijkheid te nemen in een toonaangevende bouwgroep? Solliciteer nu en bouw mee aan de projecten van morgen!

.

Voor een sterk groeiende internationale organisatie zoeken we een E-commerce Specialist (m/v/x) die vanuit België mee de digitale groei op de Belgische markt bepaalt.

Ben jij een E-Commerce Specialist met commerciële flair? Zie jij in data niet alleen cijfers, maar vooral kansen? En krijg je energie van een webshop beter, slimmer en relevanter maken?

Dan hebben wij een interessante uitdaging voor jou.

Jij wordt dé lokale expert: je weet wat er leeft bij Belgische klanten, spot opportuniteiten en zorgt ervoor dat goede ideeën ook daadwerkelijk worden uitgevoerd.

Jouw impact

Je krijgt geen afgelijnd takenpakket waarin je alleen uitvoert wat anderen bedenken.

Jij kijkt, analyseert, adviseert én zet in beweging.

Je:

• Analyseert de Belgische markt, klantbehoeften en concurrentie en vertaalt inzichten naar commerciële kansen.
• Denkt mee over de lokale e-commerce strategie, propositie, content en assortiment.
• Duikt in data via GA4 en andere e-commerce tools en vertaalt cijfers naar concrete acties.
• Spot kansen binnen SEO, CRO en UX en werkt samen met gespecialiseerde collega's om verbeteringen door te voeren.
• Beoordeelt campagnes en content vanuit het perspectief van de Belgische klant.
• Zorgt ervoor dat de webshop commercieel sterk én lokaal relevant is.
• Werkt samen met marketing, category management, content, data en development.
• Houdt de vinger aan de pols van de Belgische e-commerce- en retailmarkt.
• Bent hét inhoudelijke aanspreekpunt voor alles wat met de Belgische markt te maken heeft.

Geen manager, wél ownership

Je werkt nauw samen met collega's in Nederland en rapporteert aan de Head of Digital Commerce. Je krijgt veel vrijheid om zelf prioriteiten te bepalen en kansen op de agenda te zetten.

Je hoeft dus geen team aan te sturen om impact te hebben. Jouw kennis, initiatief en commerciële inzicht maken het verschil.

Vandaag ben je de allround e-commerce specialist voor België. Morgen kan je mee aan de basis staan van een groter lokaal team wanneer de Belgische activiteiten verder groeien.

Wie zoeken we?

We zoeken iemand die denkt: "Ik zie het probleem én ik weet wat we eraan kunnen doen."

Je hebt:

• Uitgebreide ervaring binnen e-commerce, digital marketing of online retail.
• Ervaring binnen een commerciële B2C- of e-commerceomgeving.
• Een sterke analytische en commerciële mindset.
• Affiniteit met data, SEO, CRO, UX en digitale marketing.
• Een hands-on mentaliteit: je denkt niet alleen mee, je brengt ook zaken in beweging.
• Het vermogen om zelfstandig prioriteiten te bepalen en verantwoordelijkheid te nemen.
• Een goed gevoel voor de Belgische/Vlaamse consument.
• Sterke communicatieve vaardigheden en werkt graag samen met verschillende teams.
• Een uitstekende kennis van het Nederlands. Frans is een mooie extra.
• Een gezonde dosis nieuwsgierigheid, ondernemerschap en ambitie.

Bouw mee aan de toekomst van autoverhuur op de meest internationale locatie van België

Een vestiging leiden op Brussels Airport is al een uitdaging op zich. Maar een gloednieuwe locatie uitbouwen, een team inspireren en mee het verschil maken voor duizenden klanten per jaar? Dat is een kans die maar weinig managers krijgen.

Ben jij een sterke people manager die energie haalt uit het coachen van medewerkers, het behalen van resultaten en het optimaliseren van processen? Wil je een sleutelrol spelen bij de nummer 1 autoverhuurder van België op een unieke luchthavenlocatie? Dan is dit de uitdaging waar jij naar op zoek bent.

Jouw werkplek

Je werkt vanuit het gloednieuwe Car Rental-gebouw op Brussels Airport, officieel geopend in maart 2026. Deze moderne locatie vormt het kloppende hart van de autoverhuuractiviteiten op de luchthaven en ontvangt dagelijks reizigers van over de hele wereld. Een dynamische, internationale omgeving waar geen enkele dag hetzelfde is.

Jouw missie

Als Branch Manager ben jij eindverantwoordelijk voor de prestaties van de vestiging. Je leidt een team, bouwt aan een cultuur en creëert een omgeving waarin medewerkers groeien, klanten zich welkom voelen en resultaten worden behaald. Je bent zichtbaar op de werkvloer, neemt beslissingen wanneer nodig en zorgt dat de operatie elke dag opnieuw optimaal draait.

Wat ga je doen?

• Je leidt, coacht en motiveert een team van Rental Agents op de werkvloer
• Je zorgt voor een vlotte en efficiënte dagelijkse werking van de vestiging.
• Je bewaakt en verbetert de klantbeleving en de servicekwaliteit.
• Je volgt KPI's op — klanttevredenheid, omzet, productiviteit en kosten — en stuurt bij waar nodig.
• Je optimaliseert processen en zorgt voor een strakke organisatie en planning.
• Je waakt over de correcte naleving van procedures, kwaliteit en richtlijnen.
• Je behandelt complexe klantdossiers op een professionele manier.
• Je rapporteert resultaten en verbeteracties aan de directie.
• Je bent het aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders op de luchthaven.

Wie ben jij?

Je neemt graag verantwoordelijkheid en combineert mensgericht leiderschap met een sterke focus op resultaten. Je durft beslissingen nemen, houdt overzicht en krijgt mensen mee in verandering.

Daarnaast beschik je over:

• Minstens 8 jaar leidinggevende ervaring binnen operations, retail, hospitality, travel of een vergelijkbare omgeving.
• Sterke coachende en communicatieve vaardigheden.
• Een uitgesproken klantgerichte mindset.
• Ervaring met het opvolgen van KPI's en operationele prestaties.
• Een uitstekende kennis van Nederlands, Frans én Engels.
• Flexibiliteit om te werken in een omgeving die 7 dagen op 7 actief is.
• Een hands-on mentaliteit waarbij je graag aanwezig bent op de werkvloer.

Deze vacature als wegenbouwer in Begijnendijk is bij een klasse 8 bouwbedrijf dat meer dan 520 mensen tewerkstelt. Het bedrijf voert infrastructuurprojecten uit, met een focus op wegenbouw, nutsvoorzieningen en leidingenaanleg, en werkt voor onder andere overheden, luchthavens en nutsbedrijven. Je komt terecht in vaste ploegen, zodat je op de werf samenwerkt met vertrouwde collega’s. Nieuwe medewerkers krijgen een degelijke opstart, opleiding op maat en begeleiding. Op de werf is er een duidelijke structuur, er wordt gewerkt met degelijk materiaal en veiligheid krijgt aandacht vanaf dag één. Samenwerking staat centraal: van wegenwerker tot kraanmachinist tot werfleider, iedereen draagt bij aan een vlotte en veilige werksfeer. Het bedrijf investeert in lange-termijnrelaties met medewerkers en klanten, met als doel een stabiele werkomgeving en een collegiale sfeer op de werf.

Jobomschrijving

Deze functie van wegenbouwer regio Begijnendijk is er eentje voor wie geen dag graag twee keer beleeft. Van sleuven graven tot kabels leggen: jij vormt letterlijk de basis van de nutsvoorzieningen van morgen.

• Je voert wegenwerken uit: sleuven, kuilen en putten graven en dichten voor het leggen van kabels, buizen en leidingen (o.a. voor elektriciteit en water).
• Je ondersteunt bij het plaatsen van putten, betonstructuren en funderingen voor nutsleidingen, in samenwerking met kraanmachinisten en techniekers.
• Je plaatst signalisatie en houdt het terrein proper en veilig, zodat de werken vlot kunnen doorgaan.
• Je neemt werffoto’s via een app en communiceert met je team over de voortgang op de werf.
• Bij onverwachte problemen (zoals bijvoorbeeld een gesprongen buis) ben je flexibel om overuren te presteren indien nodig.

Dit heb je nodig voor de job

Deze job als wegenbouwer in Begijnendijk is er voor mensen die graag hun handen uit de mouwen steken, houden van werken in de buitenlucht, én voldoening halen uit zichtbare resultaten.

• Je hebt ervaring in de grondwerken/wegenwerken of in de bouw.
• Je kan fysiek werk aan en werkt graag buiten, ook bij wisselende weersomstandigheden.
• Je hebt geen hoogtevrees.
• Je kan vlot samenwerken en communiceren in een ploeg en volgt instructies correct op.
• Je begrijpt het belang van nauwkeurig werken en volgt de veiligheidsinstructies stipt op.
• Je toont initiatief op de werf.
• Je bent bereid om in een 3-koppige ploeg te werken en flexibel in te springen waar nodig.
• Je houdt ervan om actief te zijn, vooruitgang te zien en bij te dragen aan essentiële infrastructuur.

De ideale collega is iemand...

• Iemand die graag buiten werkt en energie haalt uit fysiek werk met de voeten in de aarde.
• Iemand die vlot samenwerkt, duidelijk communiceert en collega’s actief helpt waar nodig.
• Iemand die veiligheid belangrijk vindt en afspraken en instructies op de werf consequent volgt.
• Iemand die stipt is en zich goed kan aanpassen aan een vroeg werkritme.
• Iemand die initiatief durft nemen wanneer de situatie dat vraagt, zonder de teamafspraken uit het oog te verliezen.
• Iemand die leergierig is en openstaat voor opleiding en bijscholing om te groeien in de wegenbouw.