Rattaché(e) au Pôle Travaux et sous la responsabilité du Directeur Travaux, le/la collaborateur(rice) assure la sécurisation contractuelle et financière des opérations. Le poste requiert une autonomie rapide sur la gestion des marchés (Publics et Privés) et une rigueur absolue dans le suivi des chantiers. MISSIONS PRINCIPALES (PÉRIMÈTRE TECHNIQUE) - Gestion Contractuelle & Administrative (Avant et pendant travaux) : - Dossiers de Consultation : Constitution et relecture administrative des pièces (CCAP, RC, AE). - Appels d'offres : Gestion des plateformes de dématérialisation, diffusion et relances. -Analyse des offres : Pré-analyse administrative, réalisation des DPGF et compilation des - Rapports d'Analyse d'Offres (RAO). - Suivi de chantier : Rédaction et diffusion des Ordres de Service (OS), avenants et visas de soustraitance. - Rédactionnel : Établissement des courriers, comptes rendus de réunions, PV de réception et levées de réserves. Gestion Financière (Pôle Travaux) : - Situations de travaux : Vérification des décomptes mensuels des entreprises. - Bordereaux de paiement : Calcul des actualisations, révisions, avances forfaitaires et retenues de garantie. - Facturation publique : Maîtrise impérative de l'outil CHORUS. - Clôture : Réalisation des Décomptes Généraux Définitifs (DGD) et libération des cautions bancaires. PROFIL RECHERCHÉ - Expérience : 5 ans minimum en agence d'architecture, Bureau d'Études ou entreprise de BTP (maîtrise du jargon "Métier" indispensable). - Compétences juridiques : Bonne connaissance du Code des Marchés Publics et de la norme NF P 03-001 (marchés privés). - Compétences informatiques : Maîtrise experte du Pack Office (Excel, publipostage Word). - Savoir être : Rigueur méthodologique, esprit de synthèse, capacité à gérer des pics d'activité et des interlocuteurs multiples (MOA, Entreprises).

Vos activités principales : -Charger et décharger votre véhicule en respectant les consignes de sécurité -Effectuer les tournées de livraison et d'enlèvement dans le respect des délais -Contrôler la conformité des marchandises (quantité, état, documents) -Assurer un service client de qualité : ponctualité, courtoisie, gestion des réclamations -Veiller à l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie -Renseigner les documents de transport et outils de suivi (PDA, bordereaux) -Livraisons sur la Gironde (entre 20 et 30 points par jour) 12.43EUR/h + frais convention transport + 10% IFM + 10% CP Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - permis C / CQC / carte conducteur en cours de validité - expérience exigée de 1 à 2 ans dans la messagerie ou la distribution - La manutention et le port de charges lourdes n'est pas un frein pour vous. -Sens de l'orientation, autonomie et rigueur -Bon relationnel et présentation soignée Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Description du poste : Nous recrutons des talents motivés pour une entreprise de la distribution alimentaire, un contrat d'apprentissage en commerce, en tant qu'Employé(e) de Libre-Service. Vous suivrez un titre professionnel sur une durée de 12 mois, alternant travail en entreprise et formation à distance. Missions principales : - Réception, stockage et mise en rayon des produits - Suivi des stocks et approvisionnement des rayons - Accueil et conseil auprès de la clientèle - Participation à la tenue générale du magasin Organisation : - Durée hebdomadaire : 35h (27h en entreprise, 8h en formation à distance) - Rémunération : selon un pourcentage du SMIC Profil recherché : -Jeune motivé(e), dynamique et rigoureux(se) - Intérêt pour le commerce et le service client - Curiosité et envie d'apprendre Avantages : - Formation qualifiante reconnue (titre professionnel) - Expérience concrète en magasin - Encadrement et suivi pédagogique Le titre professionnelle est accessible jusqu'à 29 ans (pas de limite d'âge si vous êtes en reconnaissance handicapée).

Nous recherchons un(e ) conducteur(trice) super poids lourd de nuit pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable du transport de marchandises en toute sécurité et dans les délais impartis. Ce poste requiert une grande rigueur et un sens des responsabilités, afin d'assurer un service de qualité à nos clients. Responsabilités - Conduite d'un camion SPL de nuit, - Préparer le camion avant le départ, - Assurer l'entretien du camion, - Veiller au chargement et au déchargement du camion au départ et à l'arrivée, - S'assurer de la conformité du chargement, - Remplir les documents administratifs, - Entretien du véhicule ainsi que le respect de la réglementation en vigueur, - Livraison auprès des clients, - La relation client et le respect de ses procédures. - Respecter les horaires du service de nuit : o Départ 19h00 - 23h00 -coupure 23h00-01h00 - retour 01h00-06h00 Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établies dans l'entreprise. Profil recherché - Titulaire d'un permis super poids lourd valide (EC+ Remorque) - Titulaire ADR de base ou ADR 8.2 - Expérience préalable en tant que chauffeur-livreur appréciée - Connaissances en mécanique automobile pour effectuer des vérifications de base sur le véhicule - Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome - Bonnes compétences en communication pour interagir avec les clients et les équipes internes

Dans le cadre de la saison d'hiver, notre boulangerie située à Val d'Isère recherche 5 vendeur(se) motivé(e) et dynamique pour rejoindre son équipe à partir de début novembre. Vos missions - Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle - Assurer la vente des produits de boulangerie, pâtisserie et viennoiserie - Effectuer les encaissements - Mettre en place et réapprovisionner les vitrines - Veiller à la propreté et à l'entretien de l'espace de vente - Participer à la bonne image et à la qualité du service de l'établissement Profil recherché - Excellente présentation et sens du service client - Dynamisme, ponctualité et esprit d'équipe - Anglais indispensable - Une première expérience en vente est appréciée Conditions - CDD saisonnier à partir de début novembre - Poste basé à Val d'Isère - Possibilité de logement - 42 heures semaine et 2 jours de repos - Rémunération selon profil et expérience - Ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle au cœur des Alpes dans une station internationale réputée ? Rejoignez-nous pour une saison enrichissante dans un cadre exceptionnel. Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation pour postuler.

Missions : Sous l'autorité du chef de service, vous accompagnez des personnes en situation de handicap au sein des différents services (formation, accompagnement à la préparation professionnelle) orientées par les MDPH. Dans ce cadre, vous : - Evaluez, en lien avec le médecin de l'établissement, les besoins en santé des personnes accompagnées en les prenant en compte dans leur globalité, notamment en lien avec leur environnement familial et social. - Rédigez des plans d'action en santé et fixez des objectifs coconstruits avec la personne dans le but de faciliter son insertion socio-professionnelle. - Mettez en place des actions individuelles et collectives afin de lever les freins inhérents au handicap. - Etes garant du maintien en santé de la personne tout au long de son accompagnement et l'orientez vers les partenaires médicaux compétents du territoire. - Proposez des ateliers à visée préventive et éducative, et développez en fonction des besoins repérés, une dynamique d'éducation à la santé, dans le cadre du projet de l'unité et des projets personnalisés d'accompagnement. - Mobilisez et construisez des partenariats avec le réseau médical du territoire pour faciliter l'accès aux prestations de soin nécessaires aux personnes. - Contribuez activement au suivi global des personnes en collaboration avec les autres professionnels d'accompagnement dans le cadre de réunions bilans et de synthèse. - Rédigez des bilans et assurez la traçabilité de l'action, tant sur le plan individuel que sur le plan collectif Profil : Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Infirmier. Une expérience en santé au travail et dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap ainsi qu'une connaissance du secteur médico-social seraient un plus. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'aisance relationnelle et rédactionnelle. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe pluridisciplinaire est une évidence pour vous. A l'écoute, observateur et avec une grande capacité d'analyse, vous vous adaptez aux différents contextes et situations. Mode de recrutement : CDD de droit public à temps plein de 3 mois - Poste à temps complet ouvert aux contractuels Convention collective : Fonction Publique Hospitalière (FPH) Corps : Infirmier en soins généraux et spécialisés 1er grade (ISGS). Date de début du contrat : Dès que possible Poste basé à : Muret (31) - déplacements réguliers à Saint-Gaudens et Foix, ponctuels dans le Sud-Ouest - Permis B obligatoire Avantages : Prise en charge du transport sous conditions, Prime(s) L'EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du Bulletin N°2 de votre casier judiciaire sera réalisée. L'attestation d'honorabilité et le bulletin n°3 pourront également vous être demandés. Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? Adressez-nous votre candidature !

CLE'O GROUP RECRUTE UN(E) RESPONSABLE DE SECTEUR Chez CLEO, nous mettons tout en œuvre pour apporter des solutions d'aide à la personne de qualité, notamment pour les personnes âgées, celles atteintes de pathologies ou en situation de handicap. Notre mission est de garantir une vie plus facile et plus sereine à des publics fragiles en leur offrant un accompagnement personnalisé et respectueux. Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Responsable de secteur pour rejoindre notre équipe à Vitry sur Seine (94). Si vous êtes à la recherche d'un poste alliant management, gestion, et sens du service, ce rôle est fait pour vous ! Vos missions : Dans ce rôle clé, vous serez l'intermédiaire entre les bénéficiaires, les intervenants et l'ensemble des équipes de CLEO. Vous jouez un rôle essentiel pour garantir la qualité et la fluidité des prestations tout en assurant une gestion humaine et bienveillante de votre équipe. Voici ce que vous aurez à faire au quotidien : Manager votre équipe d'Assistants de vie : Vous serez responsable de l'accompagnement de votre équipe pour assurer la qualité des prestations auprès des bénéficiaires. Analyser les besoins des bénéficiaires : Vous écoutez les attentes et les besoins des personnes à domicile, et vous mettez en place des solutions sur-mesure. Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs : Vous participez activement au recrutement d'Assistant(e)s de vie, en veillant à leur adéquation avec les valeurs de notre structure. Organiser et suivre les prestations : Vous assurez la gestion des plannings, validez les heures de présence et veillez à ce que les horaires et missions des intervenants soient respectés. Entretenir des relations avec les partenaires locaux : Vous êtes notre représentant(e) auprès des institutions médico-sociales et vous développez les partenariats locaux afin de garantir un suivi optimal des bénéficiaires. Assurer la qualité des services : Vous contrôlez et suivez l'évolution des interventions pour garantir leur qualité et la satisfaction des bénéficiaires. Ce que nous recherchons chez vous : Pour ce poste, nous avons besoin d'un(e) responsable qui soit à la fois humain(e), organisé(e) et réactif(ve). Vous avez une vraie envie de faire une différence dans le quotidien des autres et une capacité à manager tout en restant proche des équipes. Voici quelques critères qui vous définissent : Une première expérience réussie d'1 an minimum dans un poste similaire. Un diplôme dans le secteur type BTS SP3S ou titre professionnel Responsable de secteur Une forte capacité d'écoute : Vous savez vous adapter et faire preuve de bienveillance envers les bénéficiaires et vos collaborateurs. Une maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion de planning. Une capacité à gérer des situations urgentes avec calme et efficacité, tout en maintenant un sens du service irréprochable. Une envie de contribuer au développement du secteur et de participer activement à notre mission. Ce que nous vous offrons : Nous vous proposons un environnement dynamique, humain et solidaire où chaque jour vous pourrez contribuer à améliorer la qualité de vie de ceux qui en ont besoin. En rejoignant CLE'O, vous bénéficiez de : Un CDI à temps plein (35h/semaine), avec des horaires de travail réguliers du lundi au vendredi. Une rémunération attractive : Entre 2 100,00€ et 2 400,00€ par mois, plus des primes mensuelles et trimestrielles. Des avantages pratiques : Téléphone et ordinateur portable Mutuelle d'entreprise avantageuse 1 jour de télétravail par semaine Chèques cadeaux Un support constant grâce à nos services de coordination, de contrôle-qualité, de facturation et de ressources humaines, prêts à vous accompagner et vous soutenir au quotidien.

Le cabinet de recrutement ARH recherche pour l'un de ses clients, une collectivité territoriale, un(e) Assistant(e) de programmes immobiliers urbanisme H/F. Rattaché(e) à la direction et en lien avec les équipes en charge des opérations, vous assurez le suivi administratif des différents dossiers immobiliers. À ce titre, vous êtes notamment amené(e) à : Constituer, mettre à jour et suivre les différents dossiers liés aux projets ; Assurer le suivi des autorisations d'urbanisme et des documents réglementaires ; Préparer et suivre les dossiers de permis de construire, déclarations préalables et autres démarches administratives ; Assurer le classement, l'archivage et la mise à jour des documents des opérations ; Assurer les échanges et le suivi avec les différents interlocuteurs : collectivités, services urbanisme, architectes, géomètres, notaires, entreprises et partenaires ; Participer au suivi des différentes étapes des opérations immobilières ; Assurer une veille sur les dossiers en cours et les échéances administratives ; Assurer la gestion des salles communales (gestion produits entretiens, réservations, remise des clefs) Le poste nécessite d'être à l'aise avec les réglementations et procédures liées à l'urbanisme. Profil recherché Vous disposez idéalement d'une formation Bac +2 dans le domaine de l'immobilier, de l'administration, du droit, de l'urbanisme. Vous justifiez d'une première expérience dans un environnement immobilier, idéalement au sein : d'un promoteur immobilier ; d'un bailleur social ; d'un organisme HLM ; d'une société de construction ou d'aménagement ; d'une collectivité ou d'un service urbanisme ou d'une structure intervenant dans le montage et le suivi d'opérations immobilières. Une expérience en assistanat de programmes immobiliers ou suivi de dossiers d'urbanisme sera particulièrement appréciée. Qualités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques, Sens du service public, organisation, rigueur et discrétion , Autonomie, polyvalence et bon relationnel. Une expérience en collectivité territoriale est appréciée. Le poste est ouvert aux titulaires et contractuels. La rémunération est selon profil et statut + régime indemnitaire. Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance. Avantages sociaux (CNAS). 35H00, temps complet avec mercredis et vendredis non travaillés. Le poste est à pourvoir rapidement, liste non exhaustives, détails supplémentaire lors de l'entretien. Basé entre Metz et Thionville

Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien-être des foyers aux côtés de l'agence O2 MANOSQUE et de ses 45 collaborateurs, à partir du 01/08/2026.Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel ou temps plein Une rémunération de 12,31€ à 12,52€ brut/heure selon expérience ; Prime d'ancienneté et congé d'ancienneté Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé, formations continues et possibilités d'évolution interne ; Titres restaurant de 7.5€, pris en charge à 50% ; Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions*) Jusqu'à 100 % des abonnements de transports en commun pris en charge** ; Moments de convivialité en agence ; Besoin d'un véhicule ou du permis ? Oui Care facilite l'accès à un microcrédit pour financer un véhicule, des réparations ou le permis (sous conditions) Et encore plus : téléphone professionnel fourni ou indemnité pour l'usage de votre mobile, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations * Pour les déplacements professionnels et au-delà de 20 km domicile / lieu de travail. ** Pour les contrats supérieurs à 17.5h/semaine. Ce que nous recherchons : - Aucun diplôme requis,** formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés).** Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.

Eureca, 1er cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la traduction et de la localisation, vous propose des opportunités de carrière dans toute la France. Consultez nos offres sur www.eureca-rh.com. PRÊT(E) POUR UN NOUVEAU DÉFI ? Acteur majeur dans le domaine de la traduction et de la localisation, notre client propose des services dans toutes les combinaisons linguistiques et tous les domaines techniques. En cultivant des valeurs d'écoute, de réactivité, de transparence, d'intégrité, de confiance et de partenariat, l'entreprise encourage les relations durables. Eureca recherche un(e) RESPONSABLE DES OPÉRATIONS pour piloter l'équipe de production, optimiser les processus et accompagner la transformation digitale de l'entreprise. Poste en CDI basé au siège de l'entreprise (possibilité d'une journée de télétravail par semaine). De beaux locaux en plein cœur de Lyon. LA MISSION QUE L'ON VOUS PROPOSE Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez la Production et l'innovation technologique de l'entreprise et votre mission s'articule selon 2 axes : 1. Vous pilotez la Production et encadrez l'équipe interne : - Supervision et coordination de l'équipe interne (chefs de projets, KAM et traducteurs). - Accompagnement de l'équipe dans la gestion de projets complexes et la mise en place de processus adaptés. - Respect des plannings de production, optimisation de la rentabilité et de la conformité des livrables. - Répartition des portefeuilles clients entre les chefs de projets pour équilibrer la charge de travail. - Organisation de sessions de formation, accompagnement de la montée en compétences de l'équipe et conduite des entretiens annuels. 2. Vous assurez la veille et l'innovation technologique : - Veille active sur les nouvelles technologies (webinaires, conférences, démos). - Intégration des nouvelles technologies en étroite collaboration avec les prestataires et formation de l'équipe aux nouveaux outils. - Suivi des relations avec les prestataires IT et participation aux réunions de pilotage. VOUS AIMEREZ - Un environnement dynamique, au cœur de l'innovation linguistique et technologique. - Un poste à responsabilités, alliant management, stratégie et innovation. VOUS RÉUSSIREZ À CE POSTE SI - Diplômé(e) d'une école de Commerce ou d'un Master en management, vous avez une excellente maîtrise du français et de l'anglais. - Vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum en gestion de projets et en management d'équipe dans la vente de services. - Vous avez un intérêt marqué pour les nouvelles technologiques et une expérience avérée dans l'amélioration des processus. - Vous maîtrisez les enjeux de la communication corporate et êtes à l'aise dans les relations clients. - Rigoureux(se) et organisé(e), vous avez l'esprit d'équipe et le sens des résultats. Vous souhaitez rejoindre une équipe où l'expertise linguistique et l'innovation technologique se rencontrent ? Envoyez-nous votre candidature !