Le SESSAD Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile accompagne des enfants et adolescents, public de 3 à 20 ans, souffrant d'autisme, de troubles du comportement, et de déficience intellectuelle. Basé à Agneaux, avec une antenne à Tourlaville, il dispose de 3 unités d'enseignement : Unité d'Enseignement en Maternelle Autisme (UEMA), Unité d'Enseignement Elémentaire Autisme (UEEA). Le SESSAD intègre plusieurs services dont un DMA (Dispositif Mobile d'Appui), une EMAS (Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation), un DAR (Dispositif d'Auto Régulation) et un PAS (Pôle d'Appui à la Scolarisation). Missions principales : Vous avez la charge d'accompagner des enfants et adolescents, public de 3 - 20 ans, et de développer leur inclusion sociale et scolaire et/ou professionnelle. En référence au projet d'établissement, vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des usagers. Vous veillez au respect des droits de l'usager et de ses représentants légaux. Dans le cadre de la démarche d'évaluation, vous participez à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de son action. Dans l'intérêt de la personne accompagnée, vous exercez votre activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Membre à part entière d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez aux réunions de fonctionnement ainsi qu'à l'élaboration des projets personnalisés des jeunes accueillis. Vous utilisez les outils de communication prévus dans le projet d'établissement pour rendre compte de toute information recueillie. Vous travaillez avec des partenaires externes et établissez des relations professionnelles de qualité. Au contact avec les familles, vous adoptez le comportement approprié à la situation. Profil et compétences : - Diplôme d'Etat en Education Spécialisée (DEES) ou Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME) priorisés. - Vous serez force de proposition dans la conception, la mise en œuvre et l'animation d'activités dans le cadre de différents ateliers éducatifs, pédagogiques et thérapeutiques. - Vos aptitudes relationnelles, d'écoute, votre capacité à travailler en équipe et à adapter vos postures éducatives seront des atouts pour mener à bien vos missions. Conditions d'emploi : - C.D.I. à temps plein (151,67 heures mensuelles). - Postes à pourvoir sur le site de Tourlaville. - Dispositions de la C.C.N.T. du 15 Mars 1966. - Postes pouvant être pourvus dans le cadre de la mobilité interne AAJD. - Permis B exigé. Postes à pourvoir le 24 août 2026 Accompagner votre candidature (lettre de motivation + CV + attestation d'honorabilité)

Notre client est un établissement scolaire privé et catholique formant des élèves de la Sixième à la Terminale.Profil recherché : Sens de l'écoute, de l'autorité bienveillante et de l'organisation Esprit d'initiative et goût du travail en équipe Motivation à participer pleinement à la réussite et au bien-être des élèves Vous recherchez un poste à temps partiel, vous permettant une forte flexibilité avec vos autres engagements (surveillance le matin uniquement le matin ou fluctuant dans la semaine) Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, chaque journée est différente et riche en échanges, et que vous aurez un rôle clé dans la construction d'un environnement scolaire sûr, dynamique et stimulant. Rejoignez notre équipe éducative en tant que Surveillant(e) en milieu scolaire ! Vous aimez le contact avec les jeunes, le travail en équipe et vous avez le sens des responsabilités ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions au quotidien : Assurer la surveillance et la sécurité des élèves durant le passage d'examen et au sein des établissements en général (salles d'étude, couloirs, récréations, sorties...) Être un repère bienveillant pour détecter et prévenir les difficultés rencontrées par les élèves Encadrer les temps d'étude et accompagner les élèves dans la réalisation de leur travail scolaire Participer à la mise en place et l'animation d'activités éducatives, culturelles ou ludiques Contribuer activement à la vie de l'établissement, en gérant les absences, retards et autres tâches administratives.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Nous recherchons des aides ménagères / aides ménagers (H/F) pour intervenir au domicile de particuliers. Poste à pourvoir en septembre 2026. Vous êtes sérieux(se), autonome, organisé(e) et vous avez de très bonnes notions de ménage et de repassage, rejoignez nous ! Les missions : - Nettoyer les pièces utilitaires (cuisine, toilettes, salle de bain ) - Nettoyer les sols (balayer, aspirer, laver ) - Nettoyer les meubles (épousseter, essuyer ) - Laver les vitres - Repasser les vêtements - Effectuer le rangement des pièces à vivre (chambre, salon ) Nous vous proposons un CDI avec : - Des missions durables qui respectent votre emploi du temps et vos autres activités (temps choisi avec possibilité de temps plein) - Une zone d'intervention étudiée - Complémentaire santé - Prévoyance collective - Des primes et un salaire évolutif - Des frais kilométriques remboursés intégralement ou abonnements Bus/Tram pris en charge Plusieurs postes sont à pourvoir. Notre clientèle se trouve sur Schiltigheim et environs, dans un rayon de 15 kms. Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par mail ou par téléphone svp. Notre super équipe n'attend plus que vous !

Poste Sous la responsabilité de votre N+1, Vous participez au sein d'équipes pluridisciplinaires à l'accompagnement des personnes handicapées ou personnes dépendantes et leur apporter l'assistance individualisée que nécessite leur état psychique ou physique : * Vous accompagnez le patient dans les actes de la vie quotidienne afin de préserver son autonomie en dispensant des soins d'hygiène et de confort. * Vous participez à la réalisation des soins et accompagnez le patient dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de son intégrité physique et morale, et mesurez les principaux paramètres de l'état de santé du patient. * Vous participez au nettoyage et à la désinfection de l'environnement, ainsi qu'aux actions de prévention, de dépistage et d'éducation à la santé (qualité et gestion des risques). * Vous participez à l'optimisation des ressources (approvisionnement des stocks, entretien des dispositifs médicaux, contrôle de la conformité du matériel.). * Vous maintenez à jour, développez et transmettez vos compétences et partagez les informations avec l'équipe pluridisciplinaire. * Vous exercez vos missions sous la responsabilité d'un cadre de santé. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide Soignant, vous avez idéalement une première expérience. Autonome et organisé, votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire sont des atouts pour la réussite de vos missions. Vous êtes ouvert d'esprit, et souhaitez contribuer au changement de regard sur les personnes en situation de handicap au sein de la société. Vous êtes patient, disponible, bienveillant et polyvalent.

Sous la supervision de votre chef d'équipe, vous serez amené à effectuer tout type de travaux d'entretien type débroussaillage, tonte, tailles diverses, ramassage des feuilles, travail des sols.

Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire recrute un agent de gestion administratif, dès que possible, à 90 % au bureau des admissions, site du Loroux-Bottereau (à la Maison d'accueil Spécialisé et au Centre Hospitalier du Loroux-Bottereau). Le Centre Hospitalier est un établissement de proximité situé au sud de Nantes. Multi sites (Vertou, Le Loroux-Bottereau), l'établissement répond aux besoins de la population du sud Loire tant sur le plan sanitaire que médico-social. Une Maison d'accueil Spécialisé (MAS) complète l'offre de soins de l'établissement sur le versant du handicap. Plus de 1000 hospitalisations et près de 1400 consultations sont réalisées chaque année. En lien avec la responsable des relations avec les usagers, vous êtes en charge de l'accueil des usagers, de la tenue du standard téléphonique ainsi que de la gestion des dossiers des patients hospitalisés et reçus en consultation. Vous êtes également chargé d'élaborer la facturation des dossiers d'EHPAD et d'USLD. Un travail rédactionnel vous est aussi confié. Vous êtes donc amené(e) notamment à : - Créer les dossiers des patients admis en hospitalisation ou en consultation, - Gérer les courriers départ/arrivée de l'établissement, - Elaborer la facturation des séjours des patients/résidents - Rédiger des procédures, mode opératoire, compte-rendu de réunion - Réaliser des statistiques (requêtes, tableau de bord.) - Compétences et qualités requises : Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et avez un bon sens de la communication. Vous respectez les règles de confidentialité. Vous maitrisez les outils bureautiques. Vous savez travailler en équipe. Une première expérience dans le secteur de la santé est exigée. - Conditions de travail : Poste titulaire ou contractuel à durée déterminée Quotité : 90 % Horaires : 8h30-16h37 Poste à pourvoir immédiatement

AIDE@VENIR (filiale du Groupe PROSENIORS)est une entreprise spécialisée dans le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Intégrer AIDE@VENIR, c'est rejoindre une entreprise résolument tournée vers l'humain. Depuis sa création en 2008, le Groupe PROSENIORS et AIDE@VENIR n'ont eu de cesse de grandir et ambitionnent de devenir dans les prochaines années le leader qualitatif du secteur. Aidez-nous à apporter le meilleur soutien possible aux personnes dépendantes fragilisées par l'âge ou le handicap et rejoignez les 90% des collaborateurs qui sont fiers de travailler chez AIDE@VENIR et PROSENIORS ! Vos missions : En tant qu'Auxiliaire de Vie, votre mission consistera à accompagner à leur domicile et parfois à l'extérieur les personnes fragilisées par l'âge, le handicap ou la maladie dans les actes essentiels et les activités courantes : Aide à la toilette, habillage/déshabillage Aide à la mobilité (transferts, déplacements) Aide à la préparation et à la prise des repas Accompagnements aux courses, aide administrative Favoriser l'épanouissement social (échanges, promenades...) Entretien courant du logement Ce poste d'Auxiliaire de Vie est proposé au sein d'une équipe autonome : Vous gérer votre planning et vos congés. Et en dehors de cela : Des Titres restaurant et des chèques cadeaux Une rémunération stable garantie parmi les plus rémunératrices du secteur Une majoration des dimanches et jours fériés Une participation au transport ou remboursement des frais kilométriques Des primes de parrainage Une mutuelle (partenaire santé Alan : rapide, accessible et très efficace) Prévoyance Des horaires de travail adaptés à vos disponibilités et des missions qui prennent en compte votre sectorisation Un parcours d'intégration complet et rémunéré Des formations continues dans notre centre de formation interne agréé pour s'adapter aux évolutions du secteur et vous spécialiser Des groupes de paroles et réunions d'équipes rémunérés Des séances de bien-être : ateliers de sophrologie, massages. La permanence d'une assistance sociale pour vous aider dans vos démarches extraprofessionnelles : logement, handicap, administratif, etc. La présence d'une psychologue pour vous accompagner dans les moments difficiles du métier : décès, situations inconfortables, etc. Télémédecine à disposition de tous les salariés Solutions de mobilité (véhicules.) pour faciliter vos transports professionnels et personnels Et bien évidemment, une équipe chaleureuse et à l'écoute qui prendra le soin de vous recevoir en agence avec le sourire pour un café, un thé ou juste papoter ! Vous êtes avant tout reconnu(e) pour votre professionnalisme et vos qualités humaines. Avantages de Super Héro(ïne) en équipe autonome : Je fais partie d'une équipe d'assistant(e)s de vie (entre 5 et 10 collègues) avec qui je collabore et m'organise sur mon poste Je collabore avec ma coach en agence Je participe aux réunions d'organisation et de prise de décision avec mon équipe J'ai accès à toutes les données qui concernent mon équipe (nombre d'heures, de prestations) Je partage mes problématiques et mes expériences avec mon équipe Je participe à la décision des embauches sur mon équipe et à l'intégration d'autres supers héros(ïnes) Je suis accompagné(e) sur l'analyse des résultats de mon équipe Je suis payé(e) en heures majorées pour les remplacements effectués Je bénéficie des avantages de la coopérative (Union Sociale) sur divers domaines (vacances, rentrée scolaire, achat de livres etc.) Vous êtes à la recherche d'une aventure porteuse de sens ? Alors prenez le temps de venir nous rencontrer ! Au pire vous prendrez le risque d'un bon moment en notre compagnie :)

Rejoindre Normec Abiolab PME en forte croissance (350 salariés, 12 laboratoires en France), NORMEC ABIOLAB propose depuis de nombreuses années une large gamme d'analyses agro-alimentaires et environnementales accréditées COFRAC et agréées par le Ministère de la Santé et le Ministère de l'Ecologie et du Développement durable. PME en mouvement, Normec Abiolab s'appuie - au sein de ses 4 000 m² de laboratoires - sur la compétence et l'engagement de tous ses collaborateurs, pour contribuer à préserver quotidiennement la santé de nos concitoyens. Nos équipes composées d'experts dans leurs domaines sont la force de notre structure. Présents sur tout le territoire national, nous continuons quotidiennement notre développement pour atteindre notre objectif principal : préserver la santé humaine ! Contexte Dans le cadre d'un accroissement d'activité , nous recherchons activement un(e) Gestionnaire Paie H/F en CDI. Intégré(e) au sein de l'équipe RH et en binôme avec la Responsable Paie Groupe, vos missions seront les suivantes : 1. Paies (4 dossiers différents - environ 300 bulletins) : Contrôle et Saisie mensuelle des éléments variables de paies dans notre logiciel dédié (SILAE) : absences, heures de nuits, chèques déjeuners, Etablissement des bulletins de salaire et des DSN, Traitement des arrêts maladies / accidents de travail en paie et envoi des attestation de salaires via les DSN, Enregistrement des adhésions à la mutuelle d'entreprise et contrôle des cotisations trimestrielles, Initiation des dossiers prévoyance auprès de nos organismes et suivi des remboursements en paies, Mise à jour des paramétrages du logiciel de paie, Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux, Veille sociale. 2. Administration du personnel. Profil recherché : Issu(e) d'une formation professionnalisante dans le domaine PAIE (ex. Titre professionnel Gestionnaire de paie) de niveau Bac +2 à Bac +3, vous disposez d'une expérience réussie de 2 ou 3 ans minimum (dont alternance et/ou stages). La connaissance du logiciel de paie SILAE est un plus. A l'aise avec les outils numériques, vous possédez un excellent sens de la communication et êtes une personne rigoureuse. Modalités : - Contrat : CDI à pourvoir dès juillet 2026. - Localisation : Montbonnot Saint-Martin (38). - Horaires : de journée, 35h / semaine - du lundi au vendredi. - Statut : ETAM. - 1 à 2 jours de télétravail après période d'essai. - Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 70 %. - CSE d'entreprise. - Tickets Restaurants. - Salaire : à établir en fonction du profil. Si ce poste vous intéresse, merci d'envoyer un CV à jour et LM.

Missions principales - Le conseiller commercial et relation client évalue les besoins en assurance des clients et propose des solutions adaptées en assurant le conseil, la vente des produits en assurances. - Gère les contrats d'assurances de la souscription jusqu'au renouvellement - Négocie les contrats d'assurance et en assure le suivi - Réalise des études de marché pour identifier de nouvelles opportunités - Développe et fidélise un portefeuille client - Réalise des études de marché pour identifier de nouvelles opportunités - Assure une veille réglementaire pour rester conforme aux normes en vigueur - Peut gérer des sinistres et accompagner les clients dans leurs démarches Coopération, Organisation et Développement de ses compétences - Favoriser l'entente, la collaboration - Promouvoir une proposition, un projet - Organiser des réunions d'information sur les produits - Assurer une veille juridique et réglementaire Savoir-être professionnels : Avoir l'esprit d'équipe Faire preuve de sens des responsabilités Faire preuve de réactivité Bonne maitrise de la langue Française Facilité d'adaptation Rigueur Bonne présentation. Dans le cadre de vos missions, vous pourrez être amené(é) à vous déplacer sur le secteur de Ligny et Saint-Mihiel, cependant le poste principal se trouve à Vaucouleurs. Une première expérience est souhaitée.

Description de l'entreprise : Spécialisée dans la conception, la fabrication, l'installation et le suivi technique de machines spéciales à haute valeur technologique, nous sommes une société innovante, à taille humaine couplée à la force d'un groupe international. Basée à Sainte Ménéhould (51), en pleine vallée d'Argonne tout en étant à moins d'1 heure de Reims, notre site Aisa Automation Industrielle France est leader sur son marché. Porteurs de valeurs environnementales fortes, nous développons également des solutions innovantes et uniques pour l'industrie du recyclage et de la valorisation de matières plastiques complexes. Nous sommes soutenus dans nos nombreux projets de développement par le groupe international auquel nous appartenons. Parce que nous sommes convaincus que se sentir bien dans son travail est essentiel, nous vous offrons : Un bel environnement de travail dans une entreprise leader sur son marché Un accompagnement dans chaque projet de conception Des projets passionnants et innovants dans le domaine du recyclage de plastiques complexes et de l'emballage Une flexibilité d'horaires afin de favoriser l'adéquation vie personnelle / vie professionnelle Des perspectives d'évolution au sein de l'entreprise L'accès à un restaurant interentreprises Un intéressement technique et financier Des chèques cadeaux Description des activités significatives de l'emploi : Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un-e Concepteur-rice Mécanique en CDI. Sous la responsabilité du Responsable du bureau d'études mécaniques, vous aurez en charge la conception de sous-ensembles mécaniques de machines spéciales. Plus spécifiquement, vos principales missions seront : - Améliorer et/ou concevoir sur logiciel de CAO de nouveaux équipements en collaboration avec les autres services techniques d'AISA France - Réaliser des notes de calculs - Réaliser les plans de détails, nomenclatures et spécifications techniques nécessaires au dossier de fabrication - Choisir les solutions techniques et actualiser les dossiers techniques de définition du projet - Assurer le support technique des équipements conçus auprès du service de montage Profil recherché : Titulaire d'un DUT/Licence professionnelle, vous possédez une expérience de 10 ans dans un poste similaire, ou de 5 ans avec un diplôme d'ingénieur à dominante mécanique. Vous maîtrisez (idéalement dans le domaine de la machine spéciale) la conception, la mécanique, la pneumatique, la motorisation électrique ainsi que l'outil SolidWorks. Vous êtes fortement intéressé-e par les nouvelles technologies, vous aimez travailler sur des projets variés, vous êtes force d'analyse et de prospective, vous êtes reconnu-e pour votre sens du travail collaboratif ? Vous vous épanouirez avec nous !