Notre filiale CITINEA (125 M€, 320 collaborateurs), recherche un(e) Maçon en Alternance, au sein de l'Agence Réhabilitation

Service Travaux Spéciaux.

Sous la responsabilité du Chef de chantier, Chef d'équipe et/ou d'un compagnon qualifié, vous assistez les équipes travaux sur les différents chantiers du service.

A ce titre vous, aurez pour mission  :

• Aide à l'étaiement

• Aide au coffrage

• Aide à l'utilisation des outils et matériaux

• Application des règles de manutention

• Approvisionnement des matériels et matériaux à l'endroit adapté

• Participation aux manutentions courantes, en sécurité

• Aide à la mise en œuvre de renforts de structure de tout type



La liste des missions n'étant pas exhaustive, elle peut évoluer en fonction des besoins du chantier.







Vous êtes à la recherche d'une expérience qualifiante et êtes motivé(e) à l'idée d'évoluer dans les métiers du Bâtiment à partir de septembre 2026 et pour une durée de 1 à 2 ans.
Vous préparez un diplôme type CAP ou Bac PRO et recherchez une alternance.

Mission :

Notre filiale CITINEA (125 M€, 320 collaborateurs), recherche un(e) Maçon en Alternance, au sein de l'Agence Réhabilitation

Service Travaux Spéciaux.

 

Sous la responsabilité du Chef de chantier, Chef d'équipe et/ou d'un compagnon qualifié, vous assistez les équipes travaux sur les différents chantiers du service.

 

A ce titre vous, aurez pour mission  :

 

• Aide à l'étaiement

 

• Aide au coffrage

 

• Aide à l'utilisation des outils et matériaux

 

• Application des règles de manutention

 

• Approvisionnement des matériels et matériaux à l'endroit adapté

 

• Participation aux manutentions courantes, en sécurité

 

• Aide à la mise en œuvre de renforts de structure de tout type

 

 

 

La liste des missions n'étant pas exhaustive, elle peut évoluer en fonction des besoins du chantier.

 

 

 

 

 

 

 

Profil demandé :

Vous êtes à la recherche d'une expérience qualifiante et êtes motivé(e) à l'idée d'évoluer dans les métiers du Bâtiment à partir de septembre 2026 et pour une durée de 1 à 2 ans. 

Vous préparez un diplôme type CAP ou Bac PRO et recherchez une alternance. 

 

 

Type de contrat : Contrat d'alternance

Nous recrutons un Apprenti Chef de chantier H/F pour la rentrée de septembre 2026 au sein de la Direction Régionale d'Île-de-France.

 

Vos missions seront les suivantes : 

• Participer à la préparation et à l'organisation du chantier avec votre responsable hiérarchique
• Prendre connaissance des documents relatifs à l'exécution du chantier
• Participer à l'installation du chantier et veiller au respect de la signalisation et des règles de sécurité
• Identifier les réseaux concessionnaires existants à partir des plans et participer au traçage conformément aux consignes DT/DICT
• Organiser et suivre la réalisation des différentes tâches liées aux travaux sur chantier
• Veiller à la bonne exécution des travaux dans le respect des délais, de la qualité et des consignes de sécurité
• Participer au suivi journalier et hebdomadaire du personnel et du matériel
• Veiller au bon approvisionnement du chantier en matériel et matériaux
• Participer à la coordination des équipes et des intervenants sur chantier

Expérience demandée : Débutant

Type de contrat : Professionalization contract

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies contribue à la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance.

Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2200 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

VINCI Facilities est la marque de VINCI Energies dédiée au Facility Management (FM). VINCI Facilities accompagne la performance du bâtiment dans la durée, avec une offre de Facility Management sur mesure. Sur un marché en pleine transformation, nos solutions conjuguent maintenance technique, exploitation et services, et s'appuient sur une maîtrise globale des besoins actuels et futurs de nos clients pour les accompagner durablement dans leurs enjeux.

Notre but: Prendre soin
des bâtiments, des occupants et de l'environnement.

Pour accompagner notre développement, nous recrutons un(e) :

Comptable F/H

Junior

En CDI, vous serez basé à notre siège de Saran (45).

Rattaché à la Responsable Administrative d'Entreprise, vous êtes en charge des missions suivantes :

Gestion :
Gestion des commandes liées aux frais généraux
Référencement et mise à jour des fournisseurs et sous‑traitants dans la base de données
Contrôle de la conformité administrative des contrats de sous‑traitance et des dossiers ACTRADIS
Traitement et suivi des notes de frais
Suivi et gestion administrative du parc véhicules
Support et accompagnement des équipes opérationnelles sur les aspects administratifs et comptables

Comptabilité fournisseurs :
Réception des factures fournisseurs et intégration via digitalisation
Comptabilisation et vérification des factures (matériel, sous-traitance, frais généraux…)
Suivi du circuit de validation des factures
Suivi des acomptes fournisseurs
Suivi des litiges fournisseurs
Préparation de la mise en paiement des factures fournisseurs et relance
Lancement des règlements fournisseurs

Comptabilité clients :
Réception des commandes clients et enregistrement
Emission, vérification et envoi des factures clients
Suivi des impayés et gestion des relances

Cette description prend en compte les principales missions, elle n'est pas limitative.

Prise de poste : Septembre
Profil rigoureux(se), organisé(e) et dynamique, titulaire d'un Bac+2 en comptabilité ou justifiant de 2 à 3 ans d'expérience en tant que comptable (alternance appréciée).

À l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel (SAP serait un plus), vous savez vous adapter à des interlocuteurs variés, gérer vos priorités et travailler en autonomie, avec un réel sens du service client.

N'hésitez plus et postulez maintenant pour nous rejoindre !

Remplissez notre formulaire en 2 minutes : si votre profil est retenu, vous serez contacté(e) pour un premier entretien téléphonique d'environ 15 minutes, suivi d'un entretien en présentiel d'une durée d'environ une heure.

Mission :

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies contribue à la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance.

 

Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2200 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

 

VINCI Facilities est la marque de VINCI Energies dédiée au Facility Management (FM). VINCI Facilities accompagne la performance du bâtiment dans la durée, avec une offre de Facility Management sur mesure. Sur un marché en pleine transformation, nos solutions conjuguent maintenance technique, exploitation et services, et s'appuient sur une maîtrise globale des besoins actuels et futurs de nos clients pour les accompagner durablement dans leurs enjeux.

 

Nous recherchons pour notre filiale LAGARRIGUE un(e) Chargé(e) études de prix F/H dont le poste sera basé à Firmi (12300).

Le chargé études et prise d'affaires collabore au sein du bureau d'études en participant aux réponses à appel d'offres. A ce titre, il participe à l'évaluation technique et financière d'un projet et au montage du dossier de l'offre. Organisé et doté d'une bonne capacité d'analyse, il contribue à l'obtention de nouveaux contrats.

Votre mission consistera à garantir la meilleure adéquation technique entre moyens techniques, humains et matériels et respect de l'enveloppe budgétaire du client.

A ce titre vous aurez en charge les missions suivantes :

• Analyser les pièces du/des dossiers de consultation,
• Définir les méthodes et les moyens d'exécution,
• Établir le planning de l'opération,
• Établir les coûts de construction,
• Participer aux réunions de bouclage,
• Élaborer les documents techniques demandés à l'offre,
• Élaborer l'offre financière
• Piloter des collaborateurs le cas échéant (Projeteur, métreurs, BE structure, BE méthodes, etc.) et intervenir comme référent auprès des autres chargés d'études,
• Participer aux passations études / travaux

SAVOIRS: 

• Maîtrise du Pack Office (Complément WORD MRS)

• Maîtrise de logiciel de planification (MS Project ou Tilos)

• Maitrise du Complément Word MRS

• Maîtrise des outils informatiques collaboratifs

• Qualité rédactionnelle, orthographique

• Connaissances des métiers du Groupe

• Lecture de plans et documents métiers

SAVOIR-ETRE:

• Rigueur et autonomie

• Méthodologie et organisation

• Esprit d'analyse et esprit critique

• Capacité à travailler en équipe

Diplôme(s) demandé(s) : BAC+3

Expérience demandée : Au moins 2 ans

Type de contrat : Permanent

CDD de remplacement (congé parental jusqu'au 31 octobre 2026)

 

Entreprise plus que centenaire, SADE est spécialiste des réseaux et des infrastructures en France et à l'international (8 pays). Elle est l'entreprise de référence (6000 collaborateurs) du cycle de l'eau dans le Groupe NGE. Elle promeut des solutions techniques sobres et innovantes pour des réseaux vertueux et des infrastructures décarbonées.

Rejoignez un acteur majeur des Travaux Publics et contribuez à bâtir les infrastructures de demain ! 

Dans le cadre d'un remplacement (congé parental jusqu'au 31 octobre 2026), nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication confirmé(e) pour participez à la mise en place et au déploiement de la stratégie de communication de SADE du groupe NGE. 

Rattaché(e) à la Direction de la Communication de SADE, 

Vos missions 

Acteur clé dans la stratégie de valorisation de l'image de marque de l'entreprise, vos principales missions sont :  
- Rédaction et diffusion de contenus internes et externes à adapter en fonction du support de com : intranet, site Internet, réseaux sociaux ou print, vidéos, posdcats... 
- Rédaction de communiqués de presse, gestion de la relation avec les clients, les médias et autres partenaires de communication 
- Organisation d'événements internes et externes pour notamment la Direction Générale et la Direction du Développement 
- Participation aux opérations de communication du Groupe NGE 
- Force de proposition sur les indicateurs de performance et suivi régulier de reporting  

Diplôme(s) demandé(s) : BAC+5

Expérience demandée : Au moins 6 ans

Type de contrat : Temporary

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire " Staff ", médico-social " Care ", BTP, Transport Logistique, Industrie " Missions " ainsi que le réseau " Toma Intérim " et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH " Ascenso Conseil " : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

L'agence Domino Missions est à la recherche d'un Electromécanicien (H/F) pour l'un de nos clients basés à Montlouis-sur-Loire. Rejoignez une équipe aguerrie et contribuez activement à des projets techniques de grande envergure. Vous aurez l'opportunité de mettre en lumière vos compétences et votre expertise tout en vous épanouissant dans un environnement professionnel dynamique.


Vos principales missions incluront :

- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques ;
- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements en utilisant des outils de mesure et de contrôle ;
- Intervenir sur les installations pour réaliser des réparations et des opérations de maintenance ;
- Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance pour optimiser la performance des équipements ;
- Rédiger des rapports d'intervention et proposer des solutions d'amélioration ;
- Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la fiabilité des installations.

Les avantages Domino RH :
- Rémunération selon expérience ou convention collective ;
- Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
- Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...)
- Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
- Un système de parrainage attractif ;
- Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous ;

Le profil idéal pour ce poste :

- Vous êtes titulaire d'un diplôme en électromécanique, électrotechnique ou équivalent ;
- Vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire ;
- La lecture de plans et schémas techniques ne vous pose aucune difficulté ;
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre réactivité et votre capacité à résoudre des problèmes techniques ;
- Une aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement est indispensable ;
- Votre sens de l'initiative et votre capacité à vous adapter seront des atouts pour réussir.

Si vous êtes prêt à mettre à profit votre expertise technique et à relever ce défi passionnant, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez Domino RH pour une expérience professionnelle enrichissante où votre savoir-faire sera valorisé.

Für unsere Senioren- und Pflegeheime in der wunderschönen Stadt Hettstedt suchen wir Altenpflegehelfer (m/w/d), Krankenpflegehelfer (m/w/d) sowie Pflegefachhelfer (m/w/d). Wer mit Menschen arbeitet, muss sie auch verstehen Du bist einfühlsam, hast immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Bewohner und tröstende Worte für Angehörige. Du schaffst für unsere Bewohner eine behagliche Atmosphäre und legst großen Wert darauf, dass diese ihr Leben weitestgehend selbstbestimmt führen. Unsere Philosophie: So wenig Hilfe wie möglich, so viel Hilfe wie nötig. Anderen zu helfen, bereitet dir Freude Du bist der tägliche Begleiter unserer Bewohner, umsorgst sie und übernimmst bei Bedarf die gesamte Grundkrankenpflege. Auch bei der täglichen Körperpflege hilfst du, damit sich unsere Bewohner immer wohl in ihrer Haut fühlen. In Abhängigkeit vom Gesundheitszustand reichst du das Essen und hilfst, wenn das Aufstehen und Laufen schwerfällt. In jeder Situation findest du aufmunternde Worte oder schenkst unseren Bewohnern ein Lächeln. Auf dein Team kannst du dich verlassen Bei uns darf gelacht und geweint werden. Wenn du es brauchst, stehen wir dir nach einem schweren Tag zur Seite und sprechen mit dir über das Erlebte. Bei uns ziehen alle an einem Strang, deshalb setzen wir auf Offenheit, Freundlichkeit und Vertrauen. Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern wir nehmen dich von Anfang an gleich mit. Wir bieten die Arbeitszeit, zu der du arbeiten willst Natürlich gibt es auch bei uns einen Schichtdienst. Dabei berücksichtigen wir möglichst deine Wünsche. Den Arbeitsumfang stimmen wir mit dir im persönlichen Gespräch ab. Dabei ist Vollzeit aber auch Teilzeit möglich. Uns ist wichtig, dass du deine privaten Verpflichtungen und die Arbeit in unserem Team gut in Einklang bringen kannst. Und sonst so? Die VITREA Plus-Card: eine Zusatzkrankenversicherung mit umfassenden Serviceleistungen für Dich und Deine Familie Corporate Benefits: dauerhafte Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter Wir haben einen Rahmenvertrag mit BikeLeasing abgeschlossen und Du kannst - bei Vorliegen der Voraussetzungen - ein Jobrad im Rahmen der Entgeltumwandlung leasen. Zu guter Letzt: Du willst keine Zeit verlieren? Können wir gut verstehen, uns geht es genauso! Aus diesem Grund musst Du uns kein Anschreiben schicken, wenn Du Dich bewerben willst. Lieber lernen wir Dich gleich im Gespräch oder bei der Probearbeit kennen! Wer wir sind? Die VITREA Senioren- und Pflegeheim Hettstedt GmbH betreibt in Hettstedt zwei Pflegeeinrichtungen mit insgesamt 133 Plätzen. Der Standort „Franz-Schubert-Straße“ verfügt über 61 und der Standort „Sebastian-Kneipp-Straße“ über 72 Wohnplätze für pflegebedürftige Menschen. In den Einrichtungen werden Erwachsene von Pflegegrad 1 bis 5 versorgt und neben der reinen vollstationären Langzeitpflege auch Verhinderungs- und Kurzzeitpflege angeboten. Das Ziel der Einrichtung ist es, ihren Bewohnern ein persönliches und familiäres Miteinander zu ermöglichen, individuell auf ihre Bedürfnisse einzugehen und ihnen die besten Voraussetzungen für einen glücklichen Lebensabend zu schaffen. Erste Auskünfte erteilt dir gerne unsere Heimleitung Frau Ihl, unter der Telefonnummer: 03476 399-318. Bitte übersende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über das Karriereportal. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. Du hast es dir sicher schon gedacht: Für alle Tätigkeiten in unseren Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen ist ein gesetzlich vorgeschriebener Nachweis über eine Immunisierung gegen Masern erforderlich. Auf Grund der besonderen Verantwortung für unsere Bewohner ist ein erweitertes Führungszeugnis i.S.v. § 30a BZRG ohne Einträge Beschäftigungsvoraussetzung. Das reicht noch nicht? Wenn du zu uns kommst, wirst du Teil einer großen Familie: Als VITREA Deutschland gehören wir zur VITREA Gruppe in Wien, dem zweitgrößten Rehabilitationsanbieter Europas. Unsere deutsche Zentrale befindet sich in Damp. Im Rahmen der Gruppe betreiben wir mehr als 70 stationäre und ambulante Einrichtungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz und beschäftigen rund 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. In Deutschland betreiben wir 27 Rehakliniken, zwei Akutkliniken, acht ambulante Rehazentren, zwei Medizinische Versorgungszentren (MVZ), neun Pflegeeinrichtungen sowie ein Prevention Center. Zudem führen wir einen touristischen Standort in Damp. Jährlich entscheiden sich rund 63.000 Patientinnen und Patienten für eine stationäre Rehabilitation in unseren Einrichtungen; etwa 21.000 werden in unseren Akutbereichen behandelt, rund 37.000 besuchen unsere ambulanten Rehazentren und etwa 70.000 Patientinnen und Patienten werden in unseren MVZs betreut. In unseren Pflegeeinrichtungen versorgen wir rund 1.200 Bewohnerinnen und Bewohner. Insgesamt beschäftigen wir bei VITREA Deutschland rund 8.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Acteur incontournable de la reconnaissance, l'amélioration et la dépollution des sols, Menard développe des solutions de fondation basées sur les technologies d'amélioration et de renforcement des sols.
Les traitements mis en œuvre permettent l'économie des fondations profondes traditionnellement utilisées pour porter les ouvrages de surface

Nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif pour notre agence de Chaponost à côté de Lyon.

Le poste est à pourvoir en CDD pour 6 mois à temps partiel à raison de 25h par semaine.

Intégré(e) dans notre agence, vos missions seront les suivantes :

• Rédaction, transmission et modification des situations de travaux

• Suivi de facturation (Relances, suivi des encaissements, gestion des affaires avec l'avocat).

• Récupération du PV de réception.

• Réception, vérification et transmission factures agence

• Vérification et rédaction du DGD.

Vous avez une formation de Type Bac +2 dans le domaine administratif, de la comptabilité ou du contentieux.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et des logiciels de bureautique (Suite Office, applications métier, navigation et outils internet).

RHONE

Construisons ensemble les infrastructures énergétiques de demain
Chez NGE Nucléaire, nous sommes convaincus que le renforcement, la modernisation des infrastructures existantes et le développement du nouveau nucléaire sont essentiels pour accompagner la transition énergétique et garantir une production d'énergie sûre et durable.

Aux côtés des grands acteurs du secteur, nous intervenons pour renforcer les ouvrages, prolonger la durée de vie des installations, accompagner le développement du nouveau nucléaire et adapter les sites nucléaires aux nouvelles exigences de sûreté et de sécurité.

Dans le cadre du renforcement de nos équipes opérationnelles, nous recherchons un Chargé QSE PCR F/H pour intervenir au sein de la région Centre Val de Loire.

Poste clé basé à Tours, vous évoluez en proximité directe avec les équipes terrain et les opérationnels, dans un environnement nucléaire exigeant alliant sécurité, qualité et radioprotection. Votre rôle est résolument opérationnel : vous êtes au plus près des chantiers pour accompagner, contrôler et faire progresser la culture Q3SER sur l'ensemble de votre périmètre.

Présence terrain et accompagnement chantier
- Réaliser des visites chantier régulières, analyser les situations à risques et formuler des recommandations adaptées
- Accompagner et conseiller les équipes opérationnelles dans leur management Q3SER au quotidien
- Animer et suivre des causeries sécurité (en soutien aux managers de terrain)
- Être sollicité pour votre expertise QSE et radioprotection auprès des équipes et des encadrants

Analyse et traitement des événements Q3SER
- Analyser les événements QSE survenus sur le périmètre et produire les communications associées
- Contribuer activement au Retour d'Expérience (REX) : collecte, synthèse et diffusion des enseignements
- Participer à la maîtrise des risques et à la mise à jour des évaluations associées

Pilotage et suivi documentaire
- Créer et suivre les plans d'action Q3SER sur votre périmètre
- Rédiger et/ou vérifier les documents opérationnels (analyses de risques, fiches de non-conformité (FNC), etc.)
- Appuyer la conformité réglementaire et assurer une veille sur les évolutions applicables

Audits et certifications
- Participer aux audits internes (ISO 14001, ISO 45001, ISO 9001, ISO 19443, CEFRI, UTO…) ainsi qu'aux audits externes associés
- Contribuer aux audits croisés Q3SER inter-périmètres (environ 3 par an)
- Assurer le suivi des actions correctives issues des audits

Diplôme(s) demandé(s) : BAC+2

Expérience demandée : Au moins 6 ans

Type de contrat : Permanent

ALTERNANT(E) COMPTABLE GENERAL FRANCE

 

Contrat de 24 mois minimum- Paris 14ème

 

Entreprise plus que centenaire, SADE est spécialiste des réseaux et des infrastructures en France et à l'international (8 pays). Elle est l'entreprise de référence (6000 collaborateurs) du cycle de l'eau dans le Groupe NGE. Elle promeut des solutions techniques sobres et innovantes pour des réseaux vertueux et des infrastructures décarbonées.

Rejoignez un acteur majeur des Travaux Publics et contribuez à bâtir les infrastructures de demain ! 

Description: 

En soutien de l'équipe Comptabilité France, au sein de l'équipe de la direction financière du siège (30 personnes) et auprès de la Responsable comptable France, vos principales missions seront de :

 -    Participer aux travaux comptables :  saisie des notes de frais, émission des règlements fournisseurs ;
-    Réaliser des analyses ad hoc, préparation des éléments de prévision de trésorerie ;
-    Participation aux analyses des comptes du siège et des établissements ;
-    Participer aux projets de transformation.

 

 

Diplôme(s) demandé(s) : BAC+2

Expérience demandée : Débutant

Type de contrat : Professionalization contract