Recrutement sans CV, aucun diplôme n'est demandé. Vous serez formé(e) avant l'embauche, l'entreprise A68 recrute sur ce poste par la méthode de recrutement par simulation (MRS). Avant la formation, vous passerez des exercices qui permettront de détecter des habilités requises et vous aurez un entretien de motivation avec l'employeur si vous réussissez les exercices. Vous accéderez à la formation si vous avez : - le casier judiciaire vierge, - le permis B boîte manuelle en cours de validité, non probatoire. Vous devez l'avoir obtenu depuis au moins 3 ans ou 2 ans si conduite accompagnée. - être à jour des vaccinations (hépatite B, DTP ) le jour de l'entrée en formation. Intéressé(e) par ce recrutement ? Postuler immédiatement via ce lien https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/638296/recrutement-mrs-des-auxiliaires-ambulanciers-h-f-colmar Dans le cadre de vos missions, vous réaliserez le transport sanitaire des patients en ambulance et en VSL en respectant les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous serez amené(e) à transporter des personnes en conditions d'urgence et à pratiquer des gestes de secours. Votre embauche interviendra après une formation dans le cadre de la préparation opérationnelle à l'emploi individuel (POEI). Toutes les informations vous seront données lors de la réunion d'information collective du 27 avril à 14H00.

Notre client est un établissement situé à ANTIBES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment rejoindre son lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Proche gare de juan les pins et desservi par le bus Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité d'intégrer un établissement innovant et reconnu, s'engageant fermement en faveur de l'égalité, de l'inclusion, de la diversité, et du respect de l'environnement, pour contribuer à un monde plus juste et durable.Avez-vous envisagé d'optimiser votre compétence en accompagnement de personnes âgées en tant qu'Aide soignant (F/H) dans notre établissement? En tant que professionnel de l'accompagnement, votre mission sera de soutenir les personnes âgées dans leurs activités quotidiennes au sein de notre établissement. Voici vos principales responsabilités : - Veiller à la propreté, l'hygiène et le confort des résidents - Assister les personnes âgées dans leurs gestes quotidiens - Participer à l'animation d'ateliers et l'organisation d'activités ludiques - Collaborer avec l'équipe médicale pour un suivi personnalisé de chaque résident - Établir un lien de confiance et de respect entre les résidents et le personnel soignant. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: CDI - Salaire: 14 euros /an Pour le poste d'Aide soignant (F/H) en établissement pour personnes âgées, nous recherchons une personne dévouée et passionnée, ouverte aux horaires de journée de 7h, et sans nécessité d'expérience préalable. - Détention d'un diplôme d'État d'aide-soignant(e) - Excellentes compétences interpersonnelles et compassion envers les personnes âgées - Capacité à travailler en shifts de 7h - Autonomie et initiative dans le cadre des soins à fournir - Patience et résilience au quotidien. Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.

Notre client est un établissement situé à CANNES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.Quelles perspectives enrichissantes envisagez-vous en tant qu'Infirmier(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, vous aurez pour mission d'assurer des soins infirmiers de qualité en respectant les protocoles médicaux. - Garantir la prise en charge personnalisée des résidents en tenant compte de leurs besoins spécifiques - Administrer les traitements prescrits selon les procédures établies en collaboration avec l'équipe médicale - Évaluer régulièrement l'état de santé des résidents et ajuster les soins en conséquence - Contribuer à la mise en place d'un environnement sécurisé et bienveillant au sein de l'établissement - Assurer une communication fluide et efficace avec les familles et l'ensemble du personnel soignant Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDI - Salaire: euros /mois Horaires de travail : 10h sur une amplitude de 12h, roulement à la quinzaine, un week-end sur deux travaillés. Salaire brut : Primes ségur : 206 + 54 Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Restaurant d'entreprise Le candidat idéal pour le poste d'Infirmier(e) (F/H) déploiera ses compétences et qualités dans un établissement pour personnes âgées. - Maîtrise des soins infirmiers courants pour garantir un suivi optimal des résidents - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à collaborer efficacement avec le personnel médical - Capacité d'écoute active et de communication pour répondre aux besoins des patients âgés - Sens aigu de l'organisation et de la gestion du temps pour faire face aux exigences de l'établissement - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour assurer une prise en charge professionnelle et de qualité Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

CSSR au Sud de l'agglomération d'Angoulême et à 35 km de Cognac, intégré dans un domaine de 3 hectares 80 lits permettant de recevoir des patients âgés de plus de 6 ans en hospitalisation complète. 30 places en hospitalisation de jour (admission directe ou en relais de l'hospitalisation complète) Compétences diversifiées de professionnels de santé, dans le cadre d'une prise en charge globale pluridisciplinaire Equipements performants pour des soins spécialisés, répondant aux normes de qualité et de sécuritéIntégré.e au sein d'un plateau technique complet et d'une équipe expérimentée, vous intervenez en lien étroit avec les autres professionnels de santé pour contribuer à la rééducation et à la réautonomisation des patients. Vos missions principales : - Participer aux soins de rééducation fonctionnelle sur prescription médicale ; - Accompagner les patients dans la récupération de leur mobilité et de leur autonomie ; - Travailler en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, ergothérapeutes, enseignants APA, orthophonistes, etcContribuer à la continuité des soins, à l'évaluation des besoins et à l'adaptation des objectifs ; - Participer à la vie du service et aux échanges interdisciplinaires dans une logique de parcours de soins. Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat : CDI avec date de prise de poste selon vos disponibilités - SALAIRE À DÉTERMINER SELON VOTRE EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE ET LA CONVENTION COLLECTIVE EN VIGUEUR AU SEIN DE L'ÉTABLISSEMENT - Contrat de 37,5h/semaine du lundi au vendredi 8hh / 13h-17h - Vous avez accès au self pour vos repas du midi : ticket repas 2,91 à votre charge - Férié non travaillé mais payé => Nous organisons votre entretien avec l'établissement Nous recherchons un(e) Masseur kinésithérapeute (F/H) passionné(e) pour rejoindre notre centre de rééducation dynamique. - Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute requis - Grande capacité d'écoute et d'empathie avec les patients - Aptitude à travailler en équipe pour un environnement collaboratif - Motivation et volonté d'apprendre et de se perfectionner - Bonnes compétences en communication pour interagir avec les patients et le personnel médical Contactez nous : Camille, Perrine & Maeva 14

vous triez les flacons selon les exigences des clients directement sur la ligne de production suivant les demandes de l'agent qualité Au secteur froid : vous assurez le tri sur la ligne de production des flacons défectueux afin de ne garder que les flacons acceptables Vous êtes posté en 5 X 8 : 2 jours matin / 2 jours après-midi / 2 jours nuit / 3 jours repos selon un planning annuel. L'entreprise est ouverte toute l'année sans fermeture. Vous êtes en capacité de: - respecter des normes et des consignes - maintenir son attention dans la durée - exécuter les gestes avec dextérité - travailler sous tension

Une saison en mode lifestyle normand ? Conseiller(ère) en séjour saisonnier(ère). Ici, on ne se contente pas d'indiquer un plan ou des horaires. On raconte un territoire, on partage des bonnes adresses, on crée des souvenirs. Pour la saison touristique, Normandie Pays d'Auge Tourisme renforce ses équipes et recherche des personnalités souriantes, engagées et curieuses, prêtes à devenir les ambassadeurs et ambassadrices de notre destination. Avec ses 38 communes, ses plages, ses villages de caractère, son art de vivre et son élégance naturelle, notre territoire se découvre autant qu'il se ressent. Et pour cela, vous avez un rôle clé à jouer. Votre rôle au quotidien : Vous êtes souvent le premier sourire, la première voix, le premier conseil. Grâce à un accueil attentionné et personnalisé, vous transformez chaque visite en expérience réussie. Concrètement, vous : - Accueillez et conseillez les visiteurs au comptoir avec notre carnet de séjour numérique - Répondez aux demandes par téléphone, e-mail et courrier, dans l'esprit de la marque Destination d'Excellence - Collectez les disponibilités des hébergeurs - Saisissez les statistiques de fréquentation sur la plateforme régionale Tourinsoft Et parfois aussi : - Vous mettez à jour les supports d'accueil - Vous allez à la rencontre des visiteurs « hors les murs », sur le terrain Les conditions - CDD saisonniers - 7 postes à pourvoir - Affectation sur l'un de nos 4 Bureaux d'Information Touristique : Beuvron-en-Auge, Dives-sur-Mer, Houlgate, Merville-Franceville-Plage - Durée des contrats : o du 15 juin 2026 au 31 août 2026 o du 15 juin 2026 au 20 septembre 2026 - Classification : Échelon 1.2 - Indice 1500 - Salaire brut mensuel : 1 881.90 € - Travail les week-ends et jours fériés (eh oui, c'est là que ça vit le plus !) Ce qu'on vous propose - Majoration des heures travaillées le dimanche et les jours fériés - Récupération des heures effectuées les jours fériés - Tickets restaurant - Un parcours d'intégration et de formation de 10 jours, pour se sentir à l'aise et légitime dès le départ - Et surtout : une équipe bienveillante, engagée et solidaire, fière de son territoire Envie de nous rejoindre ? Envoyez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation (parce que chez nous, la motivation, ça compte vraiment). À l'attention d'Apolline Morcel, responsable du pôle accueil : recrutement@normandie-paysdauge.fr

L'EHPAD La Clairière des Bernardins recrute un(e) cuisinier(ère). Vous intégrez une équipe pour la réalisation de la cuisine au sein d'une maison de retraite. Sous la responsabilité du Chef de cuisine et de la Directrice de l'établissement, vous : - Réalisez les préparations culinaires chaudes et froides conformément aux modes opératoires de service - Contrôlez le résultat obtenu, Horaires : selon roulement avec horaires de matin (7h30-15h30) ou de soir (13h-20h30), un week-end sur 2 en horaire matin (6h30-14h30) ou horaire coupé (8h30-12h30 - 17h-20h30). Diplôme cuisinier souhaité, si possible expérience en collectivité.

Le Château d'Esclans propose pour la période des vendanges 2026 (à partir de fin août) des postes de : **** Cavistes H/F **** Sous l'autorité du Maitre de chai et des chefs d'équipe, ils (elles) seront amené(e)s à participer aux tâches suivantes : - Réception de la vendange, - Travaux de pressurage, - Travaux de vinification (débourbage, additions, soutirage, .), - Nettoyage du matériel. Le tout dans le respect des bonnes pratiques d'hygiènes et de sécurité. Le (la) candidat(e) doit avoir une formation viti-oeno et une bonne connaissance du travail en cave ainsi que des règles d'hygiène et de sécurité. Qualités recherchées : - Autonomie - Travail en équipe - Expérience de vinification de volumes significatifs. ---- Poste logé sous conditions --- Permis de conduire exigé. (Norme ISO) Véhicule fortement souhaité. Période d'environ 1 mois et demi, des opportunités de postes plus longs sont disponibles.

Nous recherchons un(e) Ferrailleur(se) qualifié(e). Les compétences à avoir : - Sélectionner les barres et treillis - Procéder à la découpe les barres et les treillis à la dimension voulue - Façonner les barres et les treillis pour former le coffrage (pliage) - Assembler les barres et les treillis par soudage ou à l'aide d'une pince spéciale - Mettre en place barres, treillis et armatures - Raccorder les colonnes, les poutres, les poutrelles et les assises - Positionner et fixer les armatures pour verser le béton - Participer au coulage du béton dans le coffrage Déplacements obligatoires en autonomie dans tout le Nord Est du pays.

Vos missions : *Assurer la livraison et la maintenance des bacs sur le territoire du syndicat *Réaliser le suivi et la gestion des stocks de bacs *Nettoyer les lieux de stockage et les locaux de maintenance de bacs *Assurer une communication de proximité avec les particuliers *Faire remonter les informations recueillis sur le terrain *Participer aux actions de communication et sensibilisation sur le tri sélectif au tri des déchets PARTICULARITES DU POSTE *CDD du 4/05/2026 au 28/08/2026 *Travail du lundi au samedi 35 heures hebdomadaires QUALIFICATIONS / EXPERIENCES *Connaissance minimale des règles d'hygiène et de sécurité *Connaissance du territoire du Médoc; *Sérieux, régularité, ponctualité ;