Age d'Or services recrute sur le secteur de OBERNAI des Auxiliaires de vie/ Assistantes de vie (H/F) : Missions : - Assister les personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette ) et la réalisation des travaux ménagers (cuisine, ménage, courses) afin de maintenir leur autonomie - Conseiller la personne dans ses activités de la vie quotidienne - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Procurer à la personne des éléments de confort (rehaussage/réglage du fauteuil, du lit), de réconfort et vérifier les éléments de sécurité et d'assistance médicale - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin) CDI en Temps plein - Débutant accepté Salaire horaire brut : 12,50€ (1858€ brut/mois) + Congés payés + Heures supplémentaires Avantages : Comité d'entreprise Horaires flexibles Participation au transport Possibilité de temps partiel Horaires aménageables Horaires flexibles Travail en journée Heures supplémentaires majorées

Agent de vente Boutique + Ecommerce Mission: - Vente en Boutique de cigarettes électroniques : accueil des clients, écoute des besoins, présentation personnalisée, accompagnement à la découverte, délivrance de l'argumentaire de vente, vente et encaissement - Gestion de stocks : réapprovisionnement des stocks, remplissage des étagères, de la vitrine, tenue du matériel de démonstration - Gestion de SAV : répondre aux demandes des utilisateurs - Préparation et emballage des commandes internet Profil recherché : - Vendeur dans l'âme, vous avez la capacité à échanger avec tout type de personne et de vendre ce qu'il faut à qui il faut. - Bonne expression orale - Sens du service, amabilité, politesse et sang-froid. Le sourire et la bonne humeur sont requis pour personnaliser le contact. - A l'aise avec l'informatique (back office commandes internet, Logiciel de caisse et de gestion des stocks) - La connaissance de l'environnement cigarette électronique est un plus Faites nous parvenir votre CV et lettre de motivation sans attendre. Lieu : Paris 17ème ou Clichy (92)

Présentation de la structure : La Direction générale déléguée aux ressources humaines de l'Université Grenoble Alpes est composée de 4 directions : - La direction du développement des compétences - La direction de l'environnement social - La direction du pilotage RH - La direction carrières et paie, composée de 4 services et 2 pôles Le poste à pourvoir est localisé au sein de la direction carrière et paie. Missions principales : Votre mission principale consistera à assurer la préparation et la réalisation des actes de gestion administrative et financière liés à l'installation, au déroulement de carrière et à la rémunération des personnels titulaires et contractuels de l'établissement. Vous contribuerez également au bon fonctionnement des activités transversales du service. À ce titre, vous aurez la responsabilité d'un portefeuille d'agents. Vous accompagnerez les agents ainsi que les structures dans leurs démarches et les conseillerez sur les questions relatives à la carrière. Activités principales : - Assurer la gestion administrative, statutaire et la paie des personnels titulaires et contractuels tout au long de leur parcours professionnel. - Gérer les modalités de service, positions administratives et dossiers des nouveaux arrivants. - Préparer, saisir et contrôler les éléments de rémunération, primes, indemnités et avantages sociaux. - Garantir la fiabilité et la mise à jour des données RH et paie (SIRH, tableaux de bord). - Accueillir, informer et conseiller les agents, gestionnaires RH de proximité et responsables. - Contribuer à l'évolution des pratiques RH. Spécificités du poste : contraintes organisationnelles liées aux calendriers de paie

Manpower ST GENIS POUILLY recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Jointoyeur Ferney Voltaire (H/F) Rattaché au chef de chantier, vous intervenez sur des chantiers de rénovation ou de construction neuve (logements individuels, collectifs ou locaux tertiaires). Vos tâches principales sont : - Préparer les supports et sécuriser la zone de travail. - Réaliser les enduits et poser les bandes de joints (calicot) sur les plaques de plâtre. - Assurer les finitions par ponçage pour obtenir des surfaces parfaitement lisses avant peinture. - Garantir la propreté du chantier et respecter scrupuleusement les consignes de sécurité. - Expérience : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. - Compétences : Vous maîtrisez les techniques d'application des enduits (manuelle ou mécanique) et possédez une excellente dextérité. - Qualités : Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre précision et votre sens du détail. Vous aimez le travail soigné. Ce poste est fait pour vous! N'hésitez plus et postulez ou venez nous rencontrer directement à l'agence ! Devenir salarié intérimaire chez MANPOWER vous permet de bénéficier de nombreux services : CET rémunéré à 8% Appli Mobile dédiée Ecoffre-fort Et avantages liés à nos comités d'entreprise : Chèques vacances, aide financière pour les vacances Chèque cadeaux mariage / naissance et rentrée scolaire Abonnement sportif Aide au logement ou à la mobilité...

Aquila RH Niort agence de recrutement en CDD / CDI et Intérim recherche pour l'un de ses client situé sur La Crèche un(e) Menuisier - Charpentier H/F. Vos missions: Effectuer différents travaux de menuiserie et de charpente Monter et poser des structures en bois Fabriquer et installer divers éléments directement sur les chantiers Interpréter les plans et préparer les matériaux nécessaires Réaliser les finitions et vérifier la qualité des ouvrages Appliquer les règles de sécurité sur les chantiers Votre profil: Vous êtes capable d'intervenir en autonomie sur chantier Vous aimez le travail en équipe et le travail de terrain Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou Bac professionnel en menuiserie, charpente ou formation équivalente Vous maîtrisez les différentes techniques de fabrication, d'assemblage et de pose Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité sur les chantiers

LE ROCHER DU LION, entreprise familiale et indépendante accompagne quotidiennement les professionnels de la restauration, les métiers de bouche, l'hôtellerie, les commerces de proximité. Distributeur de produits alimentaires frais, surgelés et secs, nous rayonnons, grâce à nos différents entrepôts, sur un large périmètre allant de St Malo (35) à Bordeaux (33). Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre chauffeur livreur Poids Lourd (H/F) sur le département 44 en CDI. Rattaché(e) directement au gestionnaire logistique distribution, et après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous serez en charge d'assurer la bonne livraison des marchandises auprès de notre clientèle. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Préparer les livraisons, charger la marchandise stockée sur des rolls ou des palettes au dépôt de ST PÈRE EN RETZ (44) - Contrôler la conformité de la température de la zone de stockage dans le véhicule de livraison avant et après le chargement - Livrer la marchandise pour une clientèle de restaurateurs - Conduire et livrer les produits dans des conditions de sécurité et de rapidité optimales - Entretenir et animer les bonnes relations clients - Assurer le suivi administratif liés aux livraisons clients : feuille de route, bon de livraison. - Gérer les retours clients avec le service commercial - Réaliser les contrôles de premier niveau du véhicule en respectant les consignes - Entretenir et nettoyer le véhicule à l'extérieur et à l'intérieur après chaque tournée VOTRE PROFIL : - OBLIGATOIRE : Permis C + Carte conducteur (Chrono) + Carte de qualification conducteur (FIMO - FCO à jour) - La connaissance de la distribution serait un plus - Autonome, réactif, organisé et ponctuel TYPE D'EMPLOI : - CDI à pourvoir dès que possible - 39 heures par semaine du lundi au samedi comprenant un jour de repos en plus du dimanche - Heure d'embauche quotidienne au dépôt situé à ST PÈRE EN RETZ (44) comprise entre 02h00 et 04h00 - Livraisons secteur 44 et limitrophes REMUNERATION ET AVANTAGES : - Salaire mensuel minimum de 2240 € bruts pour 39h (plus les majorations de nuit et majorations des jours fériés) - Indemnité repas 10,50 € / jour - Participation / Intéressement (à partir de 3 mois d'ancienneté versé en Mai N+1) - Chèques vacances - CSE avec tarifs préférentiels

Agent(e) de Maintenance Polyvalent(e) Bâtiment & Second Œuvre (H/F) SPL SEGAPAL - Grand Parc Miribel Jonage *CDI / Temps plein (37h30 + RTT) / Débutant avec bases techniques accepté Votre cadre de travail Rejoignez l'équipe technique de la SPL SEGAPAL, gestionnaire du Grand Parc Miribel Jonage (2 200 hectares de nature, 4 millions de visiteurs/an). Au sein de la Direction des Infrastructures et Bâtiments, vous intervenez sur un parc immobilier très varié de 27 000 m² : bâtiments d'accueil et administratifs, équipements sportifs et nautiques (L'Atol), centre pédagogique (L'Îloz), ateliers techniques, centres équestres et salles événementielles. Vos Missions (Polyvalence Bâtiment / Second Œuvre) Sous la responsabilité du service bâtiment, l'agent assure la réception, l'analyse et le traitement des demandes d'intervention émanant des exploitants et usagers des bâtiments. Il réalise les dépannages d'urgence, il coordonne les opérations de maintenance préventive et corrective, ainsi que les petits travaux d'aménagement et d'entretien liés à la saisonnalité des équipements et des espaces. Grâce à sa capacité à analyser les priorités et son expérience technique, il intervient dans les domaines de la plomberie, des installations sanitaires, de la serrurerie, du second œuvre (peinture, revêtements, menuiserie, finitions), de la sécurité des bâtiments et de la gestion technique courante. Il veille au bon fonctionnement des équipements, assure la maintenance de premier niveau des installations de chauffage et des chaudières, et contribue à la sécurité et à la continuité d'exploitation du patrimoine bâti. Il est garant de la qualité des interventions, du respect des règles de sécurité et de la satisfaction des usagers. Profil Recherché Formation : CAP / BEP ou titre professionnel dans les métiers du bâtiment (Maintenance des bâtiments, Plomberie, Électricité, Peinture, Menuiserie ou Électrotechnique). Bureautique : Excel et Word Expérience : Débutant accepté si motivé et doté de bonnes bases, ou expérience équivalente en maintenance de site (bailleur social, hôtellerie de plein air, collectivité, complexe sportif/touristique). Savoir-faire : Manuelle, autonomie dans les interventions simples, aimant le travail soigné. Permis B indispensable : Déplacements quotidiens sur les différents sites du Grand Parc (véhicule de service fourni). Conditions de Travail & Avantages Type de contrat : CDI Temps de travail : 37h30 par semaine avec acquisition de jours de RTT. Rémunération : De 2 000 € à 2 200 € brut mensuel selon profil et expérience. Primes & Avantages sociaux : * 13ème mois (versé pour moitié en juin et moitié en novembre). *Titres-restaurant : 10,00 € / jour travaillé (pris en charge à 60 % par l'employeur, soit 6,00 € net). * Forfait Mobilités Durables (si déplacements domicile-travail à vélo/trottinette). * Perco *Prime d'intéressement * Tarifs préférentiels sur l'ensemble des activités de loisirs du Grand Parc.

LE ROCHER DU LION, entreprise familiale et indépendante accompagne quotidiennement les professionnels de la restauration, les métiers de bouche, l'hôtellerie, les commerces de proximité. Distributeur de produits alimentaires frais, surgelés et secs, nous rayonnons, grâce à nos différents entrepôts, sur un large périmètre allant de Dinard (35) à Bordeaux (33). Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons notre attaché(e) commercial(e) sur le département 35 en CDI. Rattaché(e) directement au Directeur Commercial Régional, et après une période d'intégration en doublon pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous aurez la charge du développement d'un portefeuille clients. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Prospecter de nouveaux clients sur le département 35 - Créer de nouveaux clients en accomplissant toutes les formalités liées à l'ouverture d'un nouveau client (fiche client, protocole de sécurité.) - Suivre et développer votre portefeuille clients - Élaborer des tarifs et suivre des offres promotionnelles - Gérer et mettre à jour des conditions clients - Traiter les réclamations clients dans le respect de la relation commerciale - Saisir les commandes dans le logiciel prévu à cet effet - Participer à des salons VOTRE PROFIL : - Titulaire d'un BAC + 2 minimum (type BTS Négociation relation client, Technico-commercial ou Management commercial opérationnel) - Vous êtes force de négociation, de persuasion et de proposition - Organisé(e), curieux(se) et réactif(ve) - Une expérience dans le secteur alimentaire serait un atout TYPE D'EMPLOI : - CDI - 39H par semaine REMUNERATION ET AVANTAGES : - Fixe + commissions sur chiffre d'affaires - Indemnité repas - Participation / Intéressement (à partir de 3 mois d'ancienneté versé en Mai N+1) - CSE avec tarifs préférentiels - Chèques vacances - PC et téléphone portable - Véhicule de société

Prêt à vivre une expérience passionnante ? Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d'un monde en pleine évolution. Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité. Nous rejoindre, c'est l'opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, de nourrir votre envie d'entreprendre et de booster votre esprit d'équipe. Autant de valeurs qui animent au quotidien nos 22 000 collaborateurs dans 8 pays ! STEF recherche pour sa filiale logistique à Montagny, un préparateur de commande H/F. Votre rôle ? Premier maillon de la chaîne logistique, votre rigueur est essentielle pour préparer les commandes clients à l'aide d'un système vocal et la conduite d'un chariot CACES 1B. Consciencieux et animé par le goût du travail bien fait, vous êtes garant de la qualité et de la quantité des palettes réalisées : montage efficace, respect des volumes, des références produits et des délais. Dans un environnement où la solidarité s'exprime au quotidien, vous contribuez au respect des règles d'hygiène. Ce poste nécessite de s'adapter à la flexibilité de la production. Travail en moyenne 38h51 par semaine, du lundi au samedi (5 jours par semaine sur une amplitude de 6 jours). Votre profil ? Vous avez la capacité à travailler sur un quai réfrigéré entre 2 et 4°. Vous avez idéalement une première expérience dans la préparation de commande. Si votre motivation est grande, nous sommes également prêts à recruter et à former des personnes sans expérience préalable mais avec une forte envie d'apprendre le métier. Vous possédez les fondamentaux pour vous exprimer (lire, écrire et compter). La différence STEF ? Rejoindre STEF, c'est aussi : - Intégrer une filiale à taille humaine, au sein d'un groupe dynamique qui vous ouvre des perspectives d'évolution. - Rejoindre des équipes soudées et engagées qui poussent chacun à donner le meilleur. - Développer vos compétences tout au long de votre carrière, grâce à une politique de formation ambitieuse. - Devenir actionnaire de votre entreprise, comme 13 000 autres de nos collaborateurs. N'attendez plus ! Construisez votre futur chez STEF et contribuez à l'avenir d'un groupe en développement ! https://www.stef.jobs

Et si vous contribuiez à transmettre le goût du bien manger aux enfants d'aujourd'hui et aux adultes de demain ? Chez LEZTROY SAVOY, notre mission est de proposer des repas maison et savoureux à nos convives en cuisinant des produits frais, de saison, de qualité et locaux. Au sein de nos équipes passionnées et engagées, chaque rôle est essentiel pour faire de notre restauration collective un levier d'éducation au goût, à la convivialité et pleine de sens. Pourquoi le vôtre ne serait pas celui de Chauffeur H/F ? Afin de renforcer notre équipe au sein de notre cuisine centrale à Clarafond-Arcine, vos responsabilités seront : - Livraison : assurer le chargement des camions de livraison suivant le plan de tournée, effectuer les autocontrôles de températures, livrer les repas sur les sites (liaisons chaudes et froides), contrôler la marchandise avec le bon de livraison et assurer le lien avec le client, remettre le bon de livraison au secrétariat administratif et les tickets carburants ; - Hygiène, Sécurité et Environnement : assurer sa sécurité, celle des autres et de la marchandise, respecter les distances de sécurité et les limitations de vitesse, porter les équipements de protection individuelle (EPI), faire le suivi de l'aspect général et le fonctionnement du véhicule, réaliser le nettoyage du véhicule, les quais de départ et réception puis effectuer la traçabilité du nettoyage, assurer l'enlèvement et le tri des déchets, respecter les éco-gestes liés à l'activité de livraison. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez un bon sens relationnel. - Titulaire du permis B. - Respectueux(se) du code de la route et des conditions de sécurité. - Le poste demande de la ponctualité, de la polyvalence, un bon esprit d'équipe et une bonne capacité d'adaptation. - Une expérience en restauration collective serait un réel atout. - Savoir lire, écrire et compter. - Maîtrise des règles d'hygiènes et procédures HACCP. Chez LEZTROY SAVOY, nous comptons autant sur vos qualités humaines que sur vos compétences. Contrat : - Poste à durée indéterminée (CDI). - 35h hebdomadaires du lundi au vendredi, de 4h30 à 11h45. - Accompagnement prévu à la prise de poste. - Salaire indiqué en BRUT. Notre proposition : - 5 semaines de congés payés à poser lors des vacances scolaires. - Poste permettant une bonne conciliation entre votre passion pour la cuisine et votre vie personnelle. - 13ème mois (à compter d'une année d'ancienneté). - Prime d'intéressement et de participation. - Repas fournis sous forme d'avantage en nature. - Mutuelle familiale prise en charge à 70% par l'entreprise. - Prévoyance prise en charge à 100% par l'entreprise. - Abonnement de transport en commun pris en charge à 50% par l'entreprise. - Avantages CSE. - Tenues de travail fournies et entretenues par l'entreprise. - Accès aux formations et perspectives d'évolution. Convaincus que les différences sont un facteur d'enrichissement, nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. Si comme nous, vous vous reconnaissez dans les valeurs que défend notre société, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous pour participer à nos côtés à transformer les pauses repas en authentiques moments de plaisir !