Vi har redan mycket att göra och med ökande orderingång behöver vi utöka med ytterligare en Tekniker/Bilmontör! Vill du vara en del av ett växande bolag med goda framtidsmöjligheter kanske detta är ett jobb för dig! Om Worksystem Värnamo Worksystem Värnamo drivs av BMP Service AB, ett lokalt företag med mål och inriktning att vara ledande inom fordonsutrustning i GGVV området. Vår moderna anläggning på Bredasten är ett ProCenter och specialister på WorkSystem bilinredning. Vi erbjuder våra kunder kanske marknadens mest prisvärda och flexibla bilinredningar för lätta transportbilar. Vårt kunderbjudande är ett brett sortiment av bilutrustning inom flera områden, exempelvis förarmiljö, säkerhet/TMA, elektronik, takutrustning och belysning, fjärrljus samt alla typer av arbets- och varningsbelysning. Verksamheten bedrivs i nya moderna lokaler på Bredastens industriområde i Värnamo. Om Rollen Som Tekniker Att arbeta som tekniker / bilmontör hos oss är brett och roligt - din arbetsdag innebär stor variation i ett högt tempo. I vår verkstad får du arbeta med att kundanpassa nya bilar genom montering av påbyggnader, extrautrustning och inredning. Du monterar även kringprodukter för transportbilar, så som pickup-tillbehör, extraljus, arbetsljus, takutrustning, mm. I takt med att du blir mer varm i rollen kommer du ta dig an större kundprojekt och mer avancerade installationer, självklart med stöd av dina närmaste kollegor. Du kommer få en gedigen introduktion, blir certifierad i vårt arbetssätt och fortlöpande utbildning genom WS Academy. Om du känner dig bekväm finns också möjlighet att utveckla rollen så att du kommer att ha kundkontakt både via telefon och med kunder som besöker vår anläggning där du demonstrerar, ritar och lämnar offert på kundspecifika inredningar. Välkommen på en spännande och utvecklande resa, där du blir en viktig kugge i vår pågående resa att bygga ett företag vars mål är att vara regionens självklara val när det gäller utrustning till transportbilar. Vi söker dig som… … är en praktisk, händig och en social person med stor vilja och drivkraft att ständigt utvecklas. Det är viktigt att du är flexibel till din läggning och har lätt för att ta egna initiativ. Du trivs att jobba i en självständig roll men ser det som en självklarhet att laget går före jaget. Du trivs och mår bra när du levererar det som är lovat. Du har lätt för att kommunicera obehindrat på svenska för att hitta den optimala lösningen för våra kunder. Du har grundläggande datakunskap för att hantera vårt datoriserade säljstödsprogram samt de vanligaste Microsoft Office produkterna. Minst en av följande punkter stämmer in på dig som söker: Du trivs med att jobba praktiskt och hitta egna lösningar för kundens bästa. Tidigare erfarenhet av arbete med fordon i en roll som bil- eller lastbilsmekaniker eller liknande. Stor kunskap och erfarenhet av att arbeta med bilelektronik (12/24 V). Du har ett stort teknikintresse - kanske mekar du på fritiden? Noggrann, praktisk och kanske har du själv byggt och planerat ditt kök eller liknande. B-körkort är ett krav för tjänsten. Du behärskar svenska obehindrat i både tal och skrift. Start: Efter överenskommelse Lön & förmåner: Vi erbjuder en marknadsmässig lön, tjänstepension och försäkringar enligt kollektivavtal. Placeringsort : Värnamo, Bredastens industriområde. Arbetstider: Mån-Fre, 07–16 Sista ansökningsdatum: 2026-06-19 Urval och intervjuer kan komma att ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden är slut - skicka därför gärna in din ansökan direkt! Vi ser gärna att du berättar lite om din arbetslivserfarenhet och vad du jobbat med tidigare i ett CV eller personligt brev. I denna rekrytering samarbetar vi med Bemanningspoolen som tar hand om din ansökan. Har du frågor om tjänsten kan du vända dig till ansvarig rekryterare Nicklas Erlandsson via mail eller telefon. Om Bemanningspoolen Bemanningspoolen är ett auktoriserat bemannings och rekryteringsföretag med över 25 års erfarenhet från att bemanna och rekrytera personal. Vår viktigaste tillgång är duktiga och engagerade konsulter. Vi lägger därför stor vikt i vår rekrytering på att matcha rätt individ med rätt uppdrag. Vi bedriver vår kärnverksamhet från Värnamo. Vi är den lokala och engagerade samarbetspartnern för både kunder och kandidater i GGVV regionen.

Heja Olofström! Olofströms kommun ska verka och ge bra service åt kommuninvånarna. För att kunna ge den service som kommuninvånarna förväntar sig är medarbetarna vår främsta resurs. Engagerade och delaktiga medarbetare som vågar prova nya saker och som strävar efter en bra kvalité gör Olofströms kommun till en attraktiv kommun som man vill bo i, verka i och besöka. Med en öppen och tydlig kommunikation skapar vi tillsammans ett bra arbetsklimat som lyfter välmående på arbetsplatsen. Hos oss på Olofströms kommun är det din talang, ambition och kompetens som är avgörande. Välkommen till Olofström! Vill du arbeta i en skola där du verkligen blir sedd, där relationer står i centrum och där du varje dag får vara med och göra skillnad? Hos oss blir du en del av en liten byskola med stort hjärta, där gemenskap, trygghet och en stark värdegrund präglar allt vi gör. Nu söker vi dig som är fritidspedagog eller lärare i fritidshem och som vill bidra med engagemang, värme och kompetens i vårt arbete med eleverna. Om tjänsten Tjänsten erbjuder en fin variation där du får följa elevernas utveckling genom hela dagen. Du arbetar huvudsakligen i fritidshemmet, där du tillsammans med kollegor skapar en meningsfull, trygg och stimulerande verksamhet. En del av tjänsten innebär också att du finns med som resurs i klass, där du bidrar till en god start i elevernas skolgång. Ett arbete där du kan vara med och göra skillnad. Om oss Vi är en liten skola där närheten mellan människor märks i vardagen. Här känner vi våra elever väl och vi tar gemensamt ansvar för deras utveckling och trygghet. Samarbete är en självklarhet för oss, och vi stöttar varandra i både det dagliga arbetet och i utvecklingen framåt. Vår värdegrund är: Ett hus - allas barn - allas ansvar - tillsammans! Kvalifikationer Vi söker dig som har god förståelse för skolans uppdrag och känner dig trygg i att arbeta utifrån en tydlig värdegrund. Du möter alla elever med värme, respekt och höga förväntningar och har ett genuint engagemang för deras utveckling och lärande. Du är en trygg och ansvarstagande person som bygger goda relationer och bidrar till ett positivt klimat omkring dig. Du tycker om att samarbeta, delar med dig av dina idéer och är nyfiken på andras perspektiv. Samtidigt är du flexibel och ser möjligheter i en vardag som kan vara både varierad och händelserik. Du har ett inkluderande förhållningssätt och vill vara med och skapa en lärmiljö där alla elever känner sig delaktiga och får förutsättningar att lyckas. Du har en utbildning som fritidspedagog eller lärare i fritidshem, eller har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Stor hänsyn tas till personlig lämplighet. Vi erbjuder Hos oss får du en arbetsplats där du kan trivas, utvecklas och känna att du gör skillnad. Du blir en del av ett engagerat arbetslag med stor omtanke om varandra och våra elever. Vi tar tillvara på din kompetens och dina idéer och du har möjlighet att vara med och påverka och utveckla verksamheten. På vår skola finns stora möjligheter att bidra, växa och känna stolthet över det arbete vi gör tillsammans. Vision och värdegrund Lev livet i Olofströms kommun! I hela vår natursköna kommun kan alla bo, verka och växa. Tillsammans ger vi kraft och möjlighet åt varje människa att utvecklas hela livet. Som medarbetare hos oss är du en viktig resurs. Oavsett var du jobbar är du en representant för hela Olofströms kommun. Det är viktigt att du delar vår värdegrund och arbetar efter värdeorden: mod, engagemang, delaktighet och kvalitet. Övriga upplysningar Olofströms kommun krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Olofströms kommun tillämpar drogtest innan beslut om nyanställning. I länken nedan finns samlad information kring de viktigaste förmånerna som finns i kollektivavtalet som vi har i Olofströms kommun. Informationen handlar om bland annat semester, lön och ersättningar, föräldraledighet, försäkringar, kompetensutveckling och pension. Säg hej till ditt kollektivavtal! Ansökan Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Ansökan sker via länk på www.olofstrom.se/lediga-jobb. Bifoga CV och personligt brev. Till bemannings- och rekryteringsföretag samt till dig som är försäljare Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

7 plats(er). Vill du vara med och göra verklig skillnad för elever som behöver extra stöd för att nå sin fulla potential Vi söker nu specialpedagoger och speciallärare som vill bidra till att skapa en tillgänglig lärmiljö där alla elever får möjlighet att lyckas. Som specialpedagog eller speciallärare är du en nyckelperson i skolans utveckling. Du stöttar både elever, pedagoger och arbetslag genom att identifiera behov, planera insatser och föreslå strategier som stärker undervisningen. Med din kompetens bidrar du till att varje elev får rätt förutsättningar att växa både kunskapsmässigt och som individ. DIN ROLL Du arbetar nära både elever och kollegor för att skapa en lärmiljö där alla får möjlighet att lyckas. Du gör utredningar och analyser för att identifiera behov och planera insatser som stärker elevernas utveckling. Tillsammans med skolans personal tar du fram och följer upp handlingsplaner och bidrar med råd och handledning till arbetslag och enskilda pedagoger. Genom att föreslå metoder, verktyg och arbetssätt som möter olika behov blir du en central resurs i skolans arbete kring inkludering, likvärdighet och kompensatoriska insatser - alltid med elevens bästa i fokus. DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET Vi söker dig som är legitimerad lärare med specialpedagogexamen, eller dig som är legitimerad speciallärare. Har du behörighet för årskurs 1-9 eller erfarenhet av arbete inom grundskolan är det meriterande. Även du som är i slutet av din specialpedagog- eller speciallärarutbildning är varmt välkommen att skicka in en ansökan. Du har goda kunskaper i svenska och engelska och trivs i en roll där samarbete och relationsskapande är centralt. För att lyckas behöver du vara självgående, lösningsorienterad och se möjligheter i varje elevs individuella utveckling. För att arbeta inom Utbildning och arbetsmarknads verksamheter krävs att du lämnar ett utdrag från belastningsregistret. Du beställer själv utdraget för skola och barnomsorg hos Polisen. Det är giltigt ett år och måste därefter förnyas. Skellefteå kommun ingår i finskt och samiskt förvaltningsområde. Språkkunskaper i finska och samiska samt kulturkompetens inom dessa områden är därför meriterande. DIN NYA ARBETSPLATS Skellefteå är en växande kommun med stark framtidstro. Här får du både närhet till stadens möjligheter och naturens lugn. När du söker jobb som specialpedagog eller speciallärare hos oss söker du till hela Skellefteå kommun – din ansökan matchas mot de skolor där din kompetens och dina önskemål passar bäst. Nedan presenteras aktuella vakanser inom våra verksamheter. Observera att vakanserna kan komma att förändras under rekryteringsprocessen. Om inget annat anges avser tjänsten en tillsvidareanställning. Anpassad grundskola: Speciallärare inriktning IF. Anpassad grundskola: Avser vikariat läsåret 2026/2027. I första hand söker vi en speciallärare inriktning IF. Kan eventuellt vara aktuellt med en grundlärare F-3 eller åk 4-6 med intresse för uppdraget. Bergsbyskolan: Specialpedagog alternativt speciallärare Bolidens rektorsområde: Specialpedagog Bureskolan: Speciallärare inriktning matematik. I första hand söker vi en speciallärare. Kan eventuellt vara aktuellt med en grundlärare F-3 med intresse för uppdraget. Norrhammarskolan åk 7-9: Speciallärare/Specialpedagog Ursviksskolan F-6: Speciallärare alternativt specialpedagog Observera att vissa roller kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Som huvudman för grundskolan har Skellefteå kommun det övergripande ansvaret för att våra elever får en trygg och lärorik skolgång. Tillsammans arbetar vi för att ge alla elever en likvärdig utbildning och de bästa förutsättningarna för framtiden. BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV. Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå? Läs mer: https://skelleftea.se/ Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik Vissa roller kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Vänta därför inte med din ansökan. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Vill du vara med och utveckla framtidens rehabilitering inom sjukvården i Region Kronoberg? Vi söker nu en engagerad verksamhetschef som tillsammans med oss vill utveckla och forma sjukhusrehabiliteringen med fokus på hög kvalitet och patientens bästa. På sjukhusrehab är vi ett engagerat team som bidrar till en god rehabilitering på sjukhusen i Växjö och Ljungby. Vi är en del av sjukhusens specialistvård och erbjuder, genom våra samlade kompetenser, insatser inom bedömning, behandling, stöd och sjukdomsförebyggande arbete. Vi är ca 100 medarbetare inom yrkeskategorierna; arbetsterapeuter, dietister, fysioterapeuter/sjukgymnaster, kuratorer, logopeder, psykolog, sexolog, rehabassistenter och administrativa assistenter. Region Kronobergs chefer är modiga och motiverade ledare. I din ledarroll har du förmågan att se till helheten och skapa förståelse genom att förmedla sammanhanget. Genom att du agerar konsekvent och visar tillit till medarbetarna skapar du engagemang och delaktighet, nytänkande och kreativitet. I Region Kronoberg kan du trivas, växa och påverka. Tillsammans arbetar vi för att nå visionen "Ett gott liv i ett livskraftigt län". I Region Kronoberg arbetar vi för att människor i länet ska kunna leva ett tryggt och hållbart liv. Varje dag möter vi kronobergarna i vården, i kollektivtrafiken och i arbetet med länets utveckling. Här tas idéer tillvara, det finns stora möjligheter till utveckling och ett arbetsklimat som är välkomnande, öppet och präglat av vänlighet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som verksamhetschef har du det övergripande ansvaret för att leda och styra verksamheten samt det yttersta ansvaret för personal, ekonomi och arbetsmiljö. Du har ett direkt chefskap för klinikens fyra avdelningschefer, vilka du har en tät dialog och nära samarbete med. I ditt uppdrag ingår utveckling, planering och uppföljning av verksamhetens processer för att ständigt förbättra det som gör skillnad med invånarens bästa i fokus. Du har en viktig strategisk roll och arbetar nära sjukhusens övriga verksamhetschefer och ledning. Du ingår i sjukhusvårdens ledningsgrupp och rapporterar till sjukhuschefen. I ledningsgruppen har vi ett öppet och prestigelöst samarbete både i vardagen och i den strategiska planeringen, tillsammans arbetar vi för en effektiv, tillgänglig och god vård i Kronoberg. Som verksamhetschef för sjukhusrehab strävar du efter ett tryggt och kommunikativt ledarskap som präglas av dialog, tydlighet och struktur. Som chef behöver du ha förmåga att bygga förtroende och skapa relationer. Du är en förebild i det dagliga arbetet och främjar en kultur som stödjer Region Kronobergs värdegrund; respekt för människan. Vi erbjuder dig: • En stor möjlighet att påverka, utveckla och driva verksamheten framåt • Interna chefsutbildningar • Ett omfattande introduktionsprogram för dig som ny chef i Region Kronoberg KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg och erfaren chef och ledare. Vi ser gärna att du innehar en akademisk examen och erfarenhet från vården och/eller hälso- och sjukvårdssektorn. Som person har du ett intresse för utveckling och har förmågan att se saker i ett större sammanhang. Du har förståelse för vikten av rehabiliterande insatser och ett intresse för att driva detta perspektiv i sjukhusvården. Du är strukturerad, samarbetsvillig, kommunikativ och inriktad på att aktivt bidra till utveckling och uppnå resultat. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Rekryteringsprocessen: Vi tillämpar personlighets- och problemlösningstest som underlag till urvalet, som tillsammans med CV avgör vilka som går vidare i processen. Intervjuer planeras hållas den 8/6, 9/6 och 10/6. Vi vill göra dig uppmärksam på att din ansökan och dina ansökningshandlingar kan komma att begäras ut som en offentlig handling. Välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Fackliga representanter: Julia Karlsson - Vision Antigona Krasniqi - Kommunal David Torstensson - Vårdförbundet Mahmoud Hiba - SACO Elise Calvert - KLL Frågor om specifika jobb besvaras av den rekryterare eller kontaktperson som anges i annonsen. För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Informationen du anger kan komma att lämnas ut avseende regler för allmän handling enligt offentlighetsprincipen och dina uppgifter behandlas enligt Dataskyddsförordningen (GDPR). Kontakta ansvarig rekryterare hos Region Kronoberg vid skyddad identitet för vidare information om hur du ansöker och hantering av dina personuppgifter. Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen.

Vill du arbeta i en samhällsviktig verksamhet där teknik och operativ förmåga går hand i hand? Vi söker en tekniksamordnare som vill bidra till att stärka vår beredskap, vår insatsförmåga och vår tekniska utveckling. Som tekniksamordnare blir du en viktig del av en samhällsviktig verksamhet där IT och teknik blir mer och mer avgörande för vår insatsförmåga, och där ditt arbete gör skillnad varje dag. Räddningstjänsten är en del av Luleå kommun och har som uppdrag att arbeta för att människor som bor och arbetar i Luleå ska vara trygga och säkra. Hos oss arbetar cirka 100 medarbetare; brandmän, brandingenjörer, brandinspektörer och handläggare. Vi åker på cirka 1100 larm per år. Vi är bland annat en nationell kemresurs och har nyligt tecknat avtal med SMC (Släckmedelscentralen) för att kunna hantera bränder i oljecisterner. Luleå Räddningstjänst vill ligga i framkant och befinner sig i en förändringsresa både organisatoriskt och hur vi arbetar effektivt med de resurser vi har till förfogande. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en stimulerande och utvecklande miljö, där vi strävar efter att ge dig en bra medarbetarupplevelse. Du blir en del av en engagerad, kompetent och ansvarstagande organisation som värdesätter dig och din kompetens. Här får du möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll. Läs mer om våra anställningsförmåner och vad vi kan erbjuda dig - www.lulea.se/anstallning 1 plats(er). Arbetsuppgifter Som tekniksamordnare ansvarar du för drift, utveckling och kvalitetssäkring av våra verksamhetskritiska tekniska system, samt att de stödjer den operativa verksamheten på bästa sätt. Du kommer att arbeta i nära samarbete tillsammans med operativa funktioner, ledning, tekniska kollegor och externa systemleverantörer, och ha en central roll i att säkerställa att våra system är robusta, driftsäkra och anpassade för framtidens behov. Tjänsten är kontorsbaserad och ditt arbete är direkt kopplat till att stärka vår insats- och beredskapsförmåga. I rollen kommer du bland annat att: ansvara för drift, utveckling och kvalitetssäkring av verksamhetskritiska system – exempelvis utalarmeringssystem och tekniska säkerhetslösningar delta i och leda projekt kopplade till teknisk utveckling samverka med systemleverantörer, samarbetspartners och andra aktörer inom blåljussektorn samarbeta och samordna arbetet med kollegor i verksamheten som arbetar med IT- och teknikfrågor arbeta strukturerat med dokumentation, planering, riskbedömningar och tekniska rutiner vara stöd till operativ ledning genom att säkerställa att tekniska system bidrar till hög insatsförmåga medverka i upphandlingar inom teknikområdet Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta nära engagerade kollegor i en verksamhet där system och teknik verkligen spelar roll. Du får vara med och forma robusta och driftsäkra tekniska lösningar i blåljusorganisation. Här får du använda hela din tekniska bredd i utvecklingsprojekt som påverkar både vardag och framtid. Goda möjligheter till kompetensutveckling finns också. Kvalifikationer Vi söker dig som har dokumenterad IT-kompetens förvärvad genom utbildning eller flerårig erfarenhet av arbete med IT-system erfarenhet av att arbeta i eller driva projekt goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift giltigt B-körkort Det är meriterande om du har: erfarenhet av verksamhetskritiska system eller andra säkerhetsrelaterade tekniska lösningar erfarenhet av utalarmeringssystem erfarenhet av teknisk projektledning eller utvecklingsarbete inom tekniska miljöer erfarenhet av informationssäkerhet, sekretess, säkerhetsskydd förståelse för inköp och upphandling erfarenhet av arbete inom räddningstjänst eller annan blåljusverksamhet Som tekniksamordnare är det viktigt att du trivs i en roll där du får kombinera IT, teknik, struktur och utveckling. För att lyckas i rollen krävs det att du har förmåga att arbeta strukturerat med planering, dokumentation, riskbedömning och uppföljning. Du organiserar och planerar ditt arbete väl, slutför det som påbörjats och håller deadlines. Då du i arbetet kommer att samverka med olika parter, är en nyckel till framgång att du lyckas väl i dina samarbeten. Det är också viktigt att du är intresserad och ser till att hålla dig uppdaterad inom din profession och ditt expertområde. Vänligen besvara urvalsfrågorna och bifoga ditt CV tillsammans med din ansökan. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Lövåsen är en naturnära daglig verksamhet belägen vid Lövåsens skjutbana. Verksamheten har en liten personalgrupp bestående av två medarbetare. Arbetsdagen startar och avslutas på Teleborg, varifrån personalen tillsammans transporterar sig till och från verksamheten med verksamhetens buss. Verksamheten utgår från skjutbanans föreningslokal, men en stor del av arbetet bedrivs utomhus. Målgruppen är främst personer med lindrig till måttlig intellektuell funktionsnedsättning. Deltagarna erbjuds varierande och meningsfulla aktiviteter, såsom utearbete med gräsklippning och vedhantering, arbete och promenader i skog och mark, sorteringsarbete, renhållning, arbete i snickeriverkstad samt plantering. Som medarbetare ansvarar du för att vägleda och stötta deltagarna i deras arbetsuppgifter, med fokus på att stärka deras självständighet utifrån individuella förutsättningar. Arbetet omfattar även andra förekommande uppgifter inom daglig verksamhet, exempelvis: dokumentation och upprättande av genomförandeplaner, kontakt med företrädare och anhöriga, uppdrag som fast omsorgskontakt, städning och praktiska sysslor i verksamheten, planering och tillagning av måltider samt inköp, hantering av återvinning och transporter till återvinningscentral med verksamhetens buss. I tjänsten ingår även resurstid, vilket innebär att du vid behov arbetar i andra verksamheter inom daglig verksamhet. Omfattningen av resurstid är inte fast utan kan variera över tid utifrån verksamheternas behov. Det är därför viktigt att du är flexibel och har förmåga att ställa om, samt känner dig trygg i att möta olika deltagare, arbetssätt och miljöer inom daglig verksamhet. KVALIFIKATIONER För att bli aktuell för tjänsten krävs godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet, barn- och fritidsprogrammet, vårdarutbildning med påbyggnad, skötarutbildning, barnskötare med lägst två års utbildning eller annan utbildning som vi anser lämplig för verksamheten, t.ex. beteendevetenskaplig eller pedagogisk utbildning på högskolenivå om minst 120 hp. Det är meriterande med erfarenhet av arbete inom LSS och med personer med intellektuell funktionsnedsättning. Du är en trygg och ansvarstagande person med god förmåga att skapa och bibehålla relationer. Du arbetar pedagogiskt och har lätt för att motivera och stötta andra i deras utveckling. Vidare har du ett salutogent förhållningssätt och bidrar aktivt till en positiv och utvecklande miljö för våra deltagare. Som person är du flexibel och lösningsfokuserad, med förmåga att arbeta både självständigt och i nära samarbete med ett mindre arbetslag. Du har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar och kan snabbt sätta dig in i nya sammanhang, där du bidrar med struktur och stöd även i verksamheter där du inte arbetar till vardags. Arbetet kräver god fysisk förmåga då utevistelse och praktiskt arbete förekommer i alla väder. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete inom daglig verksamhet. Vi ser även gärna att du har ett intresse för friluftsliv och utomhusarbete samt att du har praktiska eller hantverksmässiga kunskaper, exempelvis inom snickeri eller skogsarbete. Har du dessutom kunskap om och erfarenhet av lågaffektivt bemötande är det en stor fördel i rollen. Körkort är ett krav och stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret/enskild person (442.3) enligt 9 § 1 st. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. CV- och annonsförsäljare undanbedes.

Lärare på Medåkers Friskola. Vi söker en engagerad lärare till 4-6:an! Är det dig vi söker? Om uppdraget Medåkers Friskola har tre klasser bestående av en förskoleklass, en åk 1-3 och en åk 4-6. Det innebär att undervisningen sker i B-form. Som ansvarig klasslärare undervisar du din egen klass i så hög utsträckning som möjligt, utifrån behörighet, men i dina ämnen kan du även undervisa i åk 1-3. På skolan finns även ett fritidshem. Grundlärare på fritidshemmet undervisar i en del prest ämnen. Till hösten har vi en liten grupp på ca 6 elever i förskoleklass, ca 17 elever i åk 1-3 samt ca 13 elever i åk 4-6. En del av elevernas undervisning genomförs utomhus då vi har en utomhusprofil både i förskolan, på fritidshemmet och i skolan. Du planerar och genomför undervisning självständigt, men vi har ett härligt team så du har goda möjligheter till ”bollplank” i arbetslaget. Klasslärarna äter pedagogiskt tillsammans med sina elever. I Medåker och på samma gård som skolan finns två förskoleavdelningar, Haren och Älgen. Vi har ett hjälpsamt och öppet klimat i våra verksamheter så alla brukar känna sig välkomna. Vi hjälps åt, så att alla kan bli sitt bästa jag. Som på alla små skolor blir man en tusenkonstnär. Vi turas om med att ex öppna på fritids och vi ger varandra frihet genom att lösa ut varandra och hjälpas åt när så krävs. Jag som rektor har fokus på resultatet och är angelägen om att du som medarbetare trivs. Vi analyserar och diskuterar vår praktik, samt samarbetar tätt tillsammans med elevhälsan. Därmed ger vi alla elever de förutsättningar de har rätt till, i enlighet med skollagen. Om skolan Medåkers friskola är en icke vinstdrivande friskola där styrelsen till stor del består av vårdnadshavare. Vi tar emot elever i årskurs F-6. På skolan finns idrottshall, slöjdsalar och en stor skolgård med både hockeyrink och fotbollsplan. Vi har en fantastisk natur runtom skolan och Parkuddens idrottsplats med intresserade idrottsledare ligger precis runt knuten. Maten tillagas på skolan av vår duktiga kock, husen städas av vår drivna lokalvårdare, som alltid hjälper både stora och små att trivas. Ditt uppdrag Vi söker dig som är behörig lärare för undervisning på mellanstadiet. Vi söker dig som har lätt för att samarbeta, är flexibel, arbetar lösningsfokuserat och inte minst har ett stort engagemang för elevernas välmående och kunskapsutveckling. Du ser utomhusmiljön som en naturlig lärmiljö under skoldagen. Du har ett genuint intresse för skolans profilering mot idrott, natur/friluftsliv och utomhuspedagogik. Då vi är en friskola och en liten enhet ser vi att du är en drivande person som önskar vara delaktig i att påverka och utveckla verksamheten på ett positivt sätt, tillsammans med rektor, kollegor, elevhälsa och huvudman. Du behöver även vara flexibel och öppen för att hjälpa till med andra arbetsuppgifter utöver din lärartjänst, exempelvis att ansvara för del av öppningar- eller stängning på fritidshemmet. Kvalifikationer - Vi önskar att du är legitimerad lärare i flera ämnen för åk 4-6. - Det är meriterande med legitimation från åk 1. - Du har gärna, minst två års erfarenhet. - Det är meriterande med kompetens inom läsinlärning, specialpedagogik samt erfarenheter av att arbeta med elever i behov av särskilt stöd. - Det är också meriterande om du har erfarenhet eller utbildning inom skolans profilområde så som idrott, utomhuspedagogik och natur/friluftsliv. - Du ska ha mycket goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift, och god datorvana. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Tjänst Tjänsten är 100 %. Ferietjänst. Lön enligt avtal. Provanställning tillämpas. Vi anställer dig gärna från den 10 augusti 2026, eller efter överenskommelse. Bifoga CV och personligt brev i din ansökan, som du mailar till rekrytering@medakersfriskola.se senast den 26 maj 2026. Intervjuer sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Märk din ansökan "Ref Lärare 4-6". Kontakt vid frågor Rektor och skolchef, Kathrin Thomas Telefon: 0760057117 Facklig representant för Sveriges Lärare; anne.edwardsson@medakersfriskola.se Läs mer om Medåkers Friskola på: www.medakersfriskola.se Vi ser fram emot din ansökan!

Katrineholms skolor erbjuder en trygg och utvecklande skolgång med det kreativa lärandet i fokus. Här får barn, elever och studenter förutsättningar att utveckla sina talanger och blomstra i sin egen takt. Inom bildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen har vi förskola, grundskola, anpassad grundskola, gymnasieskola, anpassad gymnasieskola, mottagningsenhet för nyanlända elever, kommunalt aktivitetsansvar, vuxenutbildning, kulturskola, teknikskola, central barn- och elevhälsa, arbetsmarknadsenhet och Campus för högre studier. Välkommen till Sandbäcksskolan! - Trygga elever lär och utvecklas tillsammans. Med trygghet som grund bedriver vi undervisning som utmanar och stimulerar varje elevs lärande. Genom ett tydligt pedagogiskt ledarskap och en varierad lärmiljö utvecklar vi kunskaper, nyfikenhet och framtidstro tillsammans. Sandbäcksskolan är en centralt belägen F-6-skola med tillhörande fritidshem. På skolan finns tillgång till välfungerande elevhälsoteam och trygghetsteam. Hos oss finns ett stort engagemang för att utveckla såväl skolan som undervisningen. Just nu är vi inne i en spännande utvecklingsprocess gällande anpassade lärmiljöer och vi lägger stor vikt vid kompetensutveckling i form av kollegialt lärande och personlig professionsutveckling. Eleverna har tillgång till iPads som lärverktyg och alla våra klassrum är utrustade med smartboards. Blir du en av oss får du en Mac dator, en arbetstelefon och vid behov även en iPad som arbetsverktyg. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som tillsammans med oss vill fortsätta utveckla arbetet med elevernas lärande och arbeta för ökad måluppfyllelse. Du kommer att ha ansvar för klasslärar- och mentorskap för elever i en av våra mellanstadieklasser och dina arbetsuppgifter består huvudsakligen av undervisning och uppgifter som hör till undervisningen. Du ansvarar för att planera, undervisa, dokumentera och följa upp undervisningen utifrån våra styrdokument. Du får möjlighet att samarbeta med lärare och fritidshemspersonal i arbetslaget och på skolan. Vi vill att du ska vara väl förankrad i våra styrdokument och utgå ifrån skolans värdegrund i ditt arbete. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har grundskollärarexamen, årskurs 4-6. Lärarlegitimation är ett krav för tjänsten. Erfarenhet är önskvärt men inte ett krav. Är du nyexaminerad får du en mentor under ditt första år på skolan och du får möjlighet att delta i nätverksträffar i kommunen som en del av ditt introduktions år. Vi sätter stort värde på ett gott ledarskap och vill att du är med och skapar engagemang för och delaktighet i elevernas utveckling och lärande. Du ska ha god samarbetsförmåga där du är skicklig på att både lyssna och kommunicera. Du ska bidra till att dela på arbetslagets arbetsuppgifter, ta ansvar för att nå uppsatta mål och dela med dig av dina egna kunskaper och erfarenheter. Det är viktigt att du ser möjligheter, tar tillvara på elevernas kunskaper och idéer och är initiativtagande till nya förslag och arbetssätt. Är det dig vi beskriver? Sök då tjänsten hos oss på Sandbäcksskolan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Intervjuer för tjänsten kan ske löpande under ansökningsperioden. Katrineholm är en kommun där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Våra cirka 3300 medarbetare gör stor skillnad varje dag, där vi tillsammans arbetar utifrån vår värdegrund RÖTT; respekt, öppenhet, tydlighet och tillit för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Läs mer om oss som arbetsgivare, vårt erbjudande och karriärvägar här: https://www.katrineholm.se/arbeta-hos-oss/vi-som-arbetsgivare.html Den aktuella tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på polisens hemsida. Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla tillsvidareanställda erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen. Se till att ha ett nytt utdrag ur belastningsregistret redo. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

1 plats(er). Tänk dig en arbetsdag där du är med när barn tar sina första steg mot nya insikter. Där du får dela skratt, frågor och upptäckter tillsammans med dem. Som barnskötare i Skellefteå kommun är du en viktig del av barnens vardag och utveckling. Här arbetar du nära både barn och kollegor i en miljö fylld av lek, trygghet och lärande. DIN ROLL Som barnskötare i Skellefteå kommun är du med och gör vardagen meningsfull för barnen. Du deltar aktivt i deras lek, lärande och utveckling och bidrar till att skapa en trygg miljö där varje barn får känna sig sedd och inkluderad. Din uppgift är att tillsammans med förskollärare och kollegor omsätta planeringen i praktiken – i aktiviteter, utflykter och vardagssituationer som stärker barnens språk, fantasi, sociala förmåga och förståelse för omvärlden. I rollen är du en närvarande vuxen som möter barnen där de är, både i små ögonblick och i längre processer. Du är med och formar en verksamhet där glädje, trygghet och lärande alltid går hand i hand, och där barnen får de bästa förutsättningarna att växa och utvecklas. DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET Vi söker dig som har barnskötarutbildning, antingen från barn- och fritidsprogrammet med social eller pedagogisk inriktning eller via yrkesutbildning på vuxenutbildningen. Har du tidigare jobbat i förskola är det en stor tillgång. Eftersom du kommer att arbeta nära barn är det ett krav att lämna in ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret. Det här är en roll där dina personliga egenskaper betyder mycket. För att trivas och lyckas behöver du tycka om att arbeta med barn, värdesätta lek som en viktig del av lärandet och vara en trygg förebild. Du är hänsynstagande i mötet med barn, kollegor och vårdnadshavare och bidrar prestigelöst till det gemensamma målet – barnens trygghet, utveckling och lärande. I rollen behöver du också vara strukturerad och kunna planera, organisera och följa upp ditt arbete, samtidigt som du är flexibel när vardagen bjuder på förändringar. Som närvarande vuxen tar du ansvar för barnens säkerhet genom att hålla uppsikt, vara uppmärksam på risker och agera snabbt vid behov. Eftersom arbetet innebär dokumentation och kommunikation med digitala verktyg är det viktigt att du har grundläggande IT-kunskaper. Det är också ett krav att du har god kommunikativ förmåga på svenska, både i tal och skrift, och kan anpassa ditt språk till olika situationer och målgrupper. På vissa områden krävs även B-körkort. Det är meriterande om du kan finska eller samiska, eftersom Skellefteå är en finsk och samisk förvaltningskommun. Även kunskaper i teckenspråk ser vi som en resurs. DIN NYA ARBETSPLATS Att vara barnskötare i Skellefteå kommun innebär att du blir en del av en verksamhet i ständig utveckling. Vi har runt 40 förskolor som tillsammans skapar en trygg, likvärdig och lärorik start för alla barn i kommunen. Här arbetar vi över gränserna och stöttar varandra för att hela tiden utveckla kvaliteten och möta barnens behov. Hos oss är kollegialt samarbete och delaktighet viktiga delar av vardagen. Du kan räkna med att arbeta nära både förskollärare och andra barnskötare i team där ni planerar, följer upp och utvecklar verksamheten tillsammans. Det finns goda möjligheter för dig att växa i din yrkesroll genom fortbildning, erfarenhetsutbyte och interna utvecklingsinsatser. Vi erbjuder trygga anställningsvillkor, friskvård och semestervillkor som ger balans mellan arbete och fritid. Framför allt får du ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag – för barnen, för vår verksamhet och för framtiden. Just nu söker vi barnskötare till dessa områden: Sunnanå/Tuböle Vill du vara en viktig del i att ge barnen den bästa möjliga starten i livet? Välkommen med din ansökan till Skellefteå kommun. Här kan du läsa mer om våra förskolor: skelleftea.se/forskola-a-o BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV. Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i vår kommun? Läs mer om Skellefteå som plats att bo och leva på. Här kan du också läsa om våra förmåner och se lönestatistik för olika yrkesroller i kommunen. Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Vill du leda, inspirera och utveckla i en av länets mest samhällsviktiga IT-miljöer? Inom Region Kalmar läns IT-förvaltning tar vi nu nästa steg i vår organisationsutveckling och inrättar ett nytt led under basenheten IT-drift. Vi söker därför två engagerade och trygga ledare till helt nya chefstjänster med ansvar för varsin enhet: applikation och infrastruktur. Det här är en viktig satsning för att skapa ett nära, tydligt och utvecklande ledarskap i vardagen. Som enhetschef arbetar du på en operativ och taktisk nivå, nära både medarbetare och leverans i en matrisorganisation. Du ansvarar för att omsätta basenhetens mål och enhetens uppdrag till tydlig riktning, prioritering och uppföljning i det dagliga arbetet. Inom enheten applikation ansvarar du för medarbetare som är tekniska systemförvaltare samt IT-säkerhetsanalytiker. Som chef för den parallella enheten infrastruktur ansvarar du för IT-säkerhetsspecialister samt systemspecialister inom datakommunikation samt server- och lagring. Du har ansvar för medarbetare, arbetsmiljö och verksamhet inom din enhet. Rollen innebär att leda det dagliga arbetet, följa upp resultat, skapa struktur och driva förbättringar tillsammans med medarbetarna. Du rapporterar till basenhetschef för IT-drift och ingår i basenhetens ledningsgrupp, där du bidrar till taktisk samordning, prioritering och gemensam utveckling. Om dig Vi söker dig som är en trygg, tydlig och närvarande ledare som skapar förtroende och engagemang. Du är bra på att sätta mål, följa upp resultat och skapa delaktighet kring vägen framåt. Med ett coachande och utvecklande ledarskap får du människor att växa, samarbeta och prestera tillsammans. Du är strukturerad, kommunikativ och har förmåga att skapa tydlighet även i komplexa miljöer. Du trivs i ett målstyrt arbetssätt där kvalitet, leverans och ständiga förbättringar står i fokus. Samtidigt är du prestigelös och lyhörd, med god förmåga att balansera verksamhetens behov med medarbetarnas utveckling. Du är väl förtrogen med ett processorienterat arbetssätt och säkerställer att införda processer efterlevs. Du har relevant högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig samt erfarenhet från IT-drift, infrastruktur, systemförvaltning, säkerhet eller annan verksamhetskritisk IT. För att lyckas i rollen talar och skriver du obehindrat på svenska och engelska. Tidigare chefserfarenhet är meriterande, men vi välkomnar också dig som idag leder specialister, team eller leveranser och är redo för nästa steg. Det kan bli aktuellt med beredskapstjänstgöring för tjänsten. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Din framtida arbetsplats Basenheten IT-drift har en central roll i att säkerställa robusthet, tillgänglighet och framtidssäker leverans. Här får du möjlighet att vara med från början och bygga ett nytt led tillsammans med engagerade kollegor med hög specialistkompetens. I Region Kalmar län arbetar vi utifrån ledarskapsmodellen Utvecklande ledarskap – UL. Det betyder att vi eftersträvar ett chef- och ledarskap där chefen inspirerar och motiverar sina medarbetare att skapa delaktighet och engagemang, och som själv agerar föredöme och visar personlig omtanke. Läs gärna mer om det här Ledare och chef | Region Kalmar Län. Hos oss får du också möjlighet till gedigen chefsutbildning under din första tid hos oss. Jobba med IT som gör samhällsnytta! IT-förvaltningen finns till för att underlätta för de olika verksamhetsområdena så att de kan sätta patient och invånare i fokus. Det ställer extremt höga krav på den IT vi levererar. Vårt uppdrag är att ansvara för en tillgänglig och säker IT-miljö samt att i nära samverkan med Region Kalmar läns alla verksamheter driva och stödja arbetet med digitaliseringens möjligheter. I IT-förvaltningen finns cirka 180 medarbetare på orterna Kalmar, Oskarshamn och Västervik. Region Kalmar län ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, folkhögskolor, kultur, kollektivtrafik och regional utveckling. Vi är över 7 000 medarbetare som alla jobbar tillsammans för ett friskare, tryggare och rikare liv för länets invånare. Hos oss får du många förmåner och ett av Sveriges bästa kollektivavtal. Vi möter människor i livets alla skeden och har ett meningsfullt och utvecklande arbete – varje dag. Region Kalmar län erbjuder alla medarbetare en anställning på 100%. Om du arbetar deltid men önskar arbeta heltid kan utökning av tjänst erbjudas vid annan arbetsplats. Vi vill att du bifogar CV, personligt brev och för tjänsten relevanta utbildningsbevis till din ansökan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Region Kalmar län vill vi att du söker tjänsten i vårt rekryteringssystem och inte via e-post eller i pappersformat. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.