StaffPoint hakee TARJOILIJOITA Lapland Hotels Luostotunturiin talvikaudelle 2026-2027 Työnkuvaan kuuluvat buffet- ja Á la carte-tarjoilijan työtehtävät. Pääset osaksi energistä ja ammattitaitoista tiimiä ja sinut perehdytetään työhön. Työt alkavat 18.11.2026 ja jatkuvat maalis-joko huhtikuulle 2027. Työsuhde solmitaan työntekijän ja StaffPointin välille. Lapland Hotels -ketju on savuton työpaikka. Arvostamme - Ravintola-alan koulutusta/työkokemusta ravintola-alan työtehtävistä. - Kykyä työskennellä kiireisessä työympäristössä. - Oma-aloitteista työotetta sekä positiivista asennetta - Hygienia- ja anniskelupassia - Suomen -ja englannin kielen taitoa, muu kielitaito katsotaan eduksi Tarjoamme - Mahdollisuuden kehittyä alalla - Mielenkiintoisen sesonkiluonteisen työn kauniin luonnon keskellä - Mahtavat ja ammattitaitoiset työkaverit - Lapland Hotels, Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts kattavat henkilöstöedut - StaffPointin henkilöstöedut - Majoitusmahdollisuuden henkilökunnan kimppa-asunnoissa - Upean, tiiviin työporukan, jonne moni palaa kausi kauden jälkeen - Palkkauksen kokemuksesi mukaan, vähintään Marava tes Huomioithan että käsittelemme hakemuksia jo hakuajalla. Paikka täytetään sopivan hakijan löydyttyä. Jätäthän hakemuksesi ja CV:si suoraan rekrytointijärjestelmäämme alla olevan linkin kautta, näin saamme ne nopeimmin käsittelyyn tietosuojasäännöksiä noudattaen. Haluatko olla mukana rakentamassa unohtumattomia asiakaskokemuksia Suomen parhaaksi valitussa hotelliketjussa? Lähetä hakemuksesi pian! Pyhä-Luosto sijaitsee n. 90 minuutin ajomatkan päässä Rovaniemeltä. Lapland Hotels Luostotunturi Ametistikylpylöineen sijoittuu sympaattiseen Luoston kelokylään, Pyhä-Luoston kansallispuiston kupeeseen. Hotellin alueella sijaitsee kattava ravintolamaailma, jossa on kolme ravintolaa, kaksi tilausravintolaa, yökerho sekä baari. Lapland Hotels voitti Suomen parhaan hotelliketjun kategorian Pohjoismaiden arvostetuimmassa matkailualan palkintotapahtumassa vuonna 2025. https://www.youtube.com/watch?v=EgrIb2vYtz0 Lisätietoja työpaikasta Irja Sand Rekrytointikonsultti StaffPoint Oy irja.sand@staffpoint.fi #laplandtarjoilija Lapland Hotels Lapland Hotels & Safaris Oy tarjoaa pohjoisen elämyksiä kaikille aisteille. Sen muodostavat Suomen suurin yksityinen hotelliketju Lapland Hotels, Pohjoismaiden suurin ohjelmapalveluyritys Lapland Safaris ja Lapland Ski Resorts. Koko konserni työllistää yhteensä noin 1 950 henkeä. Lapland Hotelsiin kuuluu 20 hotellia, yli 2 600 huonetta ja huoneistoa sekä reilu 11 000 ravintolapaikkaa ympäri Suomen: Ylläksellä, Levillä, Saariselällä, Rovaniemellä, Oloksella, Luostolla, Kilpisjärvellä, Pallaksella ja Hetassa sekä Helsingissä, Tampereella, Oulussa, Kuopiossa ja Kartano & Kylpylähotelli Haikko Porvoossa. Lapland Safaris tarjoaa ainutlaatuisia luontoaktiviteetteja Lapin viidessä kohteessa: Rovaniemellä, Ylläksellä, Saariselällä, Levillä ja Luostolla. Lapland Ski Resorts muodostuu viidestä hiihtokeskuksesta, jotka sijaitsevat Ylläksellä, Luostolla, Oloksella, Pallaksella ja Rovaniemellä. Sähköposti: irja.sand@staffpoint.fi Sijainti: Luostontie 1, 99555 Luosto Työnhakusi etenemisen kannalta tarvitsemme sinulta suosittelijan.

Haemme Tammelan Stadionin Pancho Villa -ravintolaan keittiötaitoista ravintolapäällikköä määräaikaiseen työsuhteeseen. Työsuhde on alkuun vuoden kestävä, ja toivomme sen jatkuvan myös tämän jälkeen mahdollisuuden mukaa Vähän meistä Pancho Villa on meksikolaishenkinen ravintola, joka tarjoaa monipuolisesti maukkaita hampurilaisia, herkullisia pihviannoksia ja muita klassikkoherkkuja meksikolaiseen tyyliin. Reilut annoksemme valmistetaan aina ammattitaidolla, ylpeydellä ja hyvistä raaka-aineista – panostamme vahvasti itse tekemisen laatuun. Runsaan à la carte -listan lisäksi tarjoamme lounasta jokaisena arkipäivänä. Erinomainen ruoka ja palvelu takaavat loistavan ravintolaelämyksen jokaiselle vauvasta vaariin. Ravintolassa on täydet A-oikeudet. RAVINTOLAPÄÄLLIKKÖ Pancho Villa -ravintola etsii tulosorientoitunutta ja keittiöosaavaa johtajaa! Etsimme tiimiimme dynaamista ja innostavaa Ravintolapäällikköä, joka kantaa vastuun ravintolan päivittäisestä toiminnasta, laadusta ja henkilöstön johtamisesta. Tarjoamme sinulle ainutlaatuisen mahdollisuuden päästä kehittämään toimintaa, jossa keittiön ja salin huippusuoritus kulkevat käsi kädessä. Mitä odotamme sinulta? Olet etsimämme henkilö, jos sinulla on seuraavia ominaisuuksia ja kokemusta: - Vahva keittiötausta ja osaaminen: Etsimme Ravintolapäällikköä, jolta löytyy käytännön kokemusta ja vahvaa näyttöä keittiötyöskentelystä. Ymmärrät ruoanvalmistuksen prosessit ja pystyt hyppäämään keittiön puolelle. - Kokemusta esimiestyöstä: Sinulla on näyttöä onnistuneesta henkilöstöjohtamisesta, ja hallitset ravintolan liiketoiminnan perusasiat (kuten katteen ja ostojen hallinnan). - Anniskelupassi: Anniskelupassi on ehdoton edellytys tehtävän hoitamiselle. - Rautainen ravintola-alan ammattilainen: Olet perillä asiakaspalvelun ja ravintola-alan parhaista käytännöistä ja varmistat, että asiakaskokemus on aina huippuluokkaa. - Esimerkillinen ja iloinen johtaja: Johdat esimerkilläsi koko henkilökuntaa – niin keittiössä kuin salissakin – ja teet töitä aidosti ilon kautta. Olet tiimipelaaja, jonka kanssa on huippua työskennellä. - Vastuuntunto ja luotettavuus: Et pelkää vastuuta ja olet tunnollinen ja luotettava ammattilainen, joka sitoutuu työhön täysillä. - Joustavuus: Ymmärrät, että ravintolatyössä esimies työskentelee kaikissa vuoroissa, sisältäen niin aamut, illat kuin viikonloputkin. - Kehityshalukkuus: Haluat aina oppia uutta ja kehittyä työssäsi, vieden samalla ravintolan toimintaa eteenpäin. Mitä tarjoamme sinulle? - Vastuullisen ja monipuolisen työn menestyvässä ravintolaketjussa. - Mahdollisuuden vaikuttaa suoraan ravintolan kannattavuuteen ja menestykseen. - Loistavan työyhteisön, joka välittää aidosti työkavereistaan ja työstä. - Kilpailukykyisen palkan ja mahdollisuudet ammatilliseen kehittymiseen. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi ja CV:si meille heti! Kerro hakemuksessasi erityisesti vahvuuksistasi keittiöjohtamisessa ja esimerkein, miten johdat tiimiäsi onnistumaan. Täytämme paikan heti sopivan henkilön löydyttyä. Kuulostiko siltä, että tämä on juuri sinun työsi? Haluamme kuulla sinusta lisää!

**Puheterapeutti tule osaksi asiantuntevaa tiimiämme Vantaalle!** Haluatko olla osa aidosti lämmintä, kannustavaa ja asiantuntevaa tiimiä? Haluat kehittyä asiantuntijana ja vaikuttaa työaikoihisi joustavasti? Haemme nyt pieneen ja yhteisölliseen tiimiimme puheterapeuttia joko provisio- tai ammatinharjoittajamallilla. Puheterapeuttina pääset toteuttamaan erityisesti Kelan vaativaa lääkinnällistä kuntoutusta, ja sinulla on mahdollisuus vaikuttaa työn sisältöön omien kiinnostuksen kohteidesi mukaisesti. Eniten asiakkuuksia kuitenkin saa lasten kuntoutuksen puolelta. Työaikasi ja kalenterisi voit suunnitella itsellesi sopivaksi. Mahdollisuus toteuttaa myös sosiaalisen median sisältöä, mikäli tämä on sinun vahvuutesi. Toimistomme sijaitsee Vantaalla, mutta liikkuvan työn luonteeseen kuuluu myös muissa lähikunnissa ja -kaupungeissa käynti. NeuroLing on pieni vantaalainen kuntoutusyritys, jossa kuntoutusta toteutetaan suurella sydämellä ja asiantuntijuudella. Työyhteisömme on joustava ja avoin, ja olemme toistemme tukena viikoittain. Meille on tärkeää tavata toisiamme säännöllisesti itsenäisen asiantuntijatyön ohessa. Päivittäinen työhyvinvointi on toiminnassamme ensiarvoisen tärkeää ja haluamme panostaa yksilön ja yhteisön työssä jaksamiseen ja viihtyvyyteen. Tarjoammekin provisio- ja alihankintamallia, jotta voit vaikuttaa itse omaan asiakasmäärääsi joustavasti. Työpaikkana NeuroLing on hyvin matalan hierarkian osallistava yksikkö, jossa jokaisen asiantuntemusta kuunnellaan lämpimällä otteella ja asiantuntijatyötä tehdään itsenäisesti. NeuroLingiä ohjaavia arvoja ovat: ilo, joustavuus, luottamus ja läpinäkyvyys. **Odotamme sinulta** · Filosofian maisterin tutkintoa ja laillistetun puheterapeutin pätevyyttä · Äidinkielen tasoinen suomen kielen taito terapiatyö toteutetaan suomeksi · Itseohjautuvuutta ja kykyä itsenäiseen asiantuntijatyöhön · Erinomaisia vuorovaikutustaitoja · Halua sopeutua osaksi positiivista ja tiivistä työyhteisöä · Ajokortti ja auto auttavat liikkuvan työtehtävien toteuttamista, mutta ei ole välttämätön **Tarjoamme sinulle** · Vapauden suunnitella työajat joustavasti · Hyvinvoivan ja innostavan työyhteisön sekä tiimin tuen · Kilpailukykyisen provisiopalkkauksen ja alihankinnan provision · Säännöllisen työnohjauksen · Työterveyshuollon, liikuntaedun ja lounasedun · Vapauden vaikuttaa asiakasmääriin · Rehdin, rennon ja avoimen työilmapiirin! Rikosrekisteriote tarkistetaan palkattavalta työntekijältä ennen töiden aloitusta, sillä työtehtävät pitävät sisällään lasten, vammaisten ja iäkkäiden kanssa työskentelyä (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta, laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä) **Kiinnostuitko?** Jäikö jokin mietityttämään? Ota rohkeasti yhteyttä sähköpostitse osoitteeseen info@neuroling.fi. Lisätietoja tehtävästä antaa Henna Kivikari 041 3143830 ja Meri Asplund 044237 7461. Pääset tutustumaan meihin lisää osoitteessa www.neuroling.fi Voit myös lähettää vapaamuotoisen hakemuksen ja CV:n osoitteeseen info@neuroling.fi Palkkaamme heti sopivan henkilön löydyttyä. Töiden aloitus sopimuksen mukaan.

Zakres obowiązków: prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowej, przygotowywanie dokumentacji związanej z nawiązywaniem, zmianą oraz rozwiązywaniem stosunku pracy, naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych do ZUS, obsługa Platformy Usług Elektronicznych ZUS PUE praz programu Płatnik, sporządzanie umów cywilnoprawnych, monitorowanie terminowości szkoleń BHP, sporządzanie zestawień, analiz, raportów i sprawozdań kadrowych ma potrzeby Dyrektora oraz instytucji zewnętrznych, udział w opracowywaniu i aktualizacji regulaminów, procedur oraz dokumentów wewnętrznych dotyczących spraw pracowniczych. https://mokzgierz.bip.wikom.pl/wpis/ogloszenie-o-naborze-specjalista-specjalistka-ds-kadr-w-miejskim-osrodku-kultury-stary-mlyn-w Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - umiejętności: znajomość przepisów prawa - konieczne; obsługa komputera MS Ofice - konieczne; obsługa programów ,,Płatnik" ,,Płace" - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : Znajomość przepisów ochrony danych osobowych [Umiejętność 1] : umiejętności samodzielnego prowadzenia spraw kadrowo-płacowych i dokumentacji kadrowej, [Inne] : Pełna zdolność do czynności prawnych, niekaralność Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV + list motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wykonywanie zabiegów kosmetycznych na twarz i ciało zgodnie z obowiązującymi standardami i procedurami. Przeprowadzanie konsultacji z klientami oraz dobór odpowiednich zabiegów i preparatów kosmetycznych. Wykonywanie zabiegów pielęgnacyjnych, oczyszczających, regenerujących i upiększających. Wykonywanie zabiegów z zakresu manicure, pedicure oraz depilacji. Obsługa specjalistycznej aparatury kosmetycznej zgodnie z instrukcjami i zasadami bezpieczeństwa. Udzielanie klientom informacji dotyczących pielęgnacji skóry oraz stosowania kosmetyków do użytku domowego. Dbanie o wysoką jakość obsługi klienta i budowanie pozytywnych relacji z klientami. Prowadzenie dokumentacji zabiegowej oraz kart klientów. Utrzymywanie porządku i higieny na stanowisku pracy zgodnie z wymogami. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: Certyfikat: "Pedicure + Pedicure Hybrydowy" - konieczne; Certyfiakt: "Przedłużanie paznokci metodą żelową' - konieczne; certyfikat : szkolenie z zakresu zabiegi na twarz - konieczne; Certyfikat: " Stylizacja paznokci metodą hybrydową i manicure japoński" - konieczne; manicure, pedicure, zabiegi kosmetyczne, wizaż - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Wieliczce Sienkiewicza 13a Wieliczka 32020 - wymagane dokumenty: kontakt telefoniczny lub CV na emaila - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Opis zadań: montaż ścian działowych z płyt kartonowo- gipsowych, sufity podwieszane, zabudowy gipsowe, szpachlowanie, praca zgodnie z rysunkiem technicznym, dbałość o jakość i estetykę wykonania. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Europajob.pl jako agencja zatrudnienia posiadająca certyfikat o numerze 25922 w związku z dynamicznym rozwojem projektu poszukuje osób chętnych do pracy na stanowisku. Termin rozpoczęcia pracy od zaraz. Opis zadań: montaż ścian działowych z płyt kartonowo- gipsowych sufity podwieszane, zabudowy gipsowe, szpachlowanie praca zgodnie z rysunkiem technicznym dbałość o jakość i estetykę wykonania. Oferujemy: zatrudnienie na podstawie polskiej umowy o pracę, wynagrodzenie z nadgodzinami od 3000 do 3300 euro netto / msc za cały przepracowany miesiąc, zwrot za przejazd Polska- Francja, bonus za polecenie Pracownika, darmowe zakwaterowanie opłacone przez Pracodawcę, opiekę polskiego koordynatora oraz stały kontakt z biurem podczas trwania zatrudnienia. Wymagania: doświadczenie na podobnym stanowisku pracy, dobra organizacja pracy własnej, chęć do podjęcia pracy za granicą. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Porządkowanie pomieszczeń przedszkolnych, doraźna pomoc dzieciom, wydawanie posiłków, porządkowanie po posiłkach, współudział w uroczystościach przedszkolnych, inne wynikające z potrzeb placówki. * Praca na czas określony : 01.09.2026 - 31.08.2027 * Godzina zakończenia pracy: 16:00 Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: - obywatelstwo polskie, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, - brak prawomocnego wyroku sądu za przestępstwa popełnione umyślnie przeciw mieniu lub przestępstwo karno-skarbowe, - wykształcenie min. zawodowe, - stan zdrowia, pozwalający na wykonywanie pracy na stanowisku woźnej/woźnego Wymagania dodatkowe: - doświadczenie w pracy w jednostce oświatowej, - predyspozycje osobowe: sumienność, dobra organizacja pracy, komunikatywność, kultura osobista, umiejętność pracy w zespole, punktualność. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - podanie o pracę podpisane własnoręcznie przez kandydata oraz CV, - klauzula informacyjna kandydata do pracy (do pobrania) - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (do pobrania), - oświadczenie o niekaralności (do pobrania), https://eurzad.finn.pl/gwpawlowice/#!/rejestr/1113217 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wykonywanie napraw bieżących na terenie urzędu; Utrzymanie czystości na terenie posesji poprzez zamiatanie, odśnieżanie, zabezpieczenie przed oblodzeniem całego terenu należącego do Powiatowego Urzędu Pracy w Kaliszu; Koszenie trawy, pielęgnowanie zieleni. Utrzymanie przydzielonego samochodu w należytej czystości i stanie technicznym. Terminowe zgłaszanie przeglądów technicznych i gwarancyjnych zgodnie z obowiązującymi przepisami. Zgłaszanie konieczności naprawy samochodu w każdej sytuacji, kiedy zaistnieje taka konieczność. Dbałość o posiadanie dokumentów niezbędnych do wyjazdu z miejsca garażowania. Wypełnianie karty drogowej bez opóźnienia zgodnie ze stanem faktycznym. Przestrzeganie obowiązujących przepisów Prawa o ruchu drogowym w czasie wykonywania obowiązków służbowych związanych z kierowaniem pojazdem. Dostarczanie do placówki pocztowej przesyłek wychodzących z urzędu. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Wykształcenie podstawowe, uprawnienia prawo jazdy kat. B, Umiejętność prowadzenia niezbędnej dokumentacji. Umiejętność naprawy drobnych usterek. Umiejętność prowadzenia prac porządkowych wokół budynku. Dobra organizacja pracy własnej. Mile widziane doświadczenie na wskazanym stanowisku. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: - Nadzór i bieżące monitorowanie pracy podległego zespołu. - Koordynowanie oraz kontrola procesów: liczenia i sortowania opakowań, zbierania, sortowania oraz wysyłki opon. - Przydzielanie zadań pracownikom oraz stała kontrola jakości i terminowości realizowanych prac. - Doskonalenie i rozwój podległych pracowników w zakresie jakości frakcji oraz wydajności wszystkich linii. - Opracowywanie oraz nadzorowanie prowadzenia raportów, ewidencji i sprawozdań obrazujących wyniki pracy wszystkich linii (Opony, Centrum Liczenia Opakowań). - Współpraca z innymi działami zakładu. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: Wymagania pracodawcy: - Wykształcenie średnie. - Uprawnienia IWJO lub IIWJO. - Uprawnienia do obsługi koparki jednonaczyniowej kl. I. - Umiejętność pracy pod presją czasu oraz odporność na stres. - Umiejętność efektywnej pracy zespołowej. - Zdolność analitycznego myślenia. - Samodzielność, odpowiedzialność oraz dobra organizacja pracy własnej i zespołu. - Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku. Miejsce pracy: ul. Niekłańska 12, Stąporków; Spółka: Maya Victory Zmiany: 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-6:00 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Do obowiązków pracownika należeć będzie: obsługa centrów obróbczych i maszyn CNC, przygotowanie i montaż narzędzi, ustawienie detalu na maszynie oraz parametrów jego obróbki, kontrola jakości wytwarzanego produktu. Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - pozostałe: Od kandydatów oczekujemy: znajomości systemu sterownia Fanuc i/lub Sinumeric, wykształcenia technicznego, znajomość rysunku technicznego, doświadczenia w pracy na maszynach CNC, umiejętności samodzielnej obsługi maszyn CNC, otwartości na nowe wyzwania, obowiązkowości, umiejętności organizacji własnego stanowiska pracy, gotowości do pracy zmianowej, mile widziana umiejętność programowania, doboru narzędzi itp., mile widziana znajomość j. angielskiego lub niemieckiego. Wybranej osobie oferujemy: pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, pracę w młodym, międzynarodowym zespole specjalistów, zatrudnienie w ramach umowy o pracę na cały etat (praca w systemie dwuzmianowym), możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji, program grupowego ubezpieczenia na życie, pakiet benefitów: Fundusz Świadczeń Socjalnych. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE