Etsimme C- kortillista kuskia Turkuun! Voit olla jo ammattilainen tai alalla uusi henkilö, jolta löytyy vähintään C-kortti ja ammattipätevyydet. Odotamme hakijoilta reipasta töihin tarttuvaa asennetta, joustavuutta työajoissa sekä itsenäistä otetta työskentelyyn. Työ pitää sisällään auton kuormaamista ja purkua, sekä tavaroiden toimittamista asiakkaan tiloihin. Ajoa pääasiassa Turussa, joten paikallistuntemus katsotaan eduksi. Työtehtävässä menestymisen kannalta tärkeintä on oppimishalukkuus, hyvä asenne sekä vastuullisuus liikenteessä. Lisäksi työ edellyttää hakijalta hyvää fyysistä kuntoa, sillä tuotteet ovat keskimäärin 20 kilon painoisia. Lisäksi toivomme sinulta hyvää suomen kielen osaamista. Työaika pääasiallisesti ma- pe klo 7–18 välillä. Työt alkavat sopivan henkilön löydyttyä ja kestävät parisen kuukautta. Kiinnostuitko? Hae pian, sillä haastattelemme hakijoita jo hakuajan kuluessa ja paikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä! Täytäthän hakemuksen huolella oheisen linkin kautta ja liitä mukaan CV:si ja palkkatoiveesi Lisätietoja antaa Sari Lehtinen puh.044 7978718: sari.lehtinen@rtkhenkilostopalvelu.fi Sähköpostitse lähetettyjä hakemuksia emme käsittele RTK-Henkilöstöpalvelu auttaa työntekijöitä ja työn tarjoajia löytämään toisensa nopeasti ja suoraviivaisesti. Tunnemme työelämän tarpeet erinomaisesti, mikä mahdollistaa erinomaisen osumatarkkuutemme. Näin olemme mukana tukemassa asiakkaittemme liiketoimintaa. Olemme työntekijöillemme luotettava ja joustava työnantaja, joka valvoo etuasi ja on läsnä ja tukena arjessasi - sekä perinteisissä että digitaalisissa kanavissa. Meillä on aina haku päällä – tutustu työpaikkojen kirjoon, täytä hakemus tai ota yhteyttä ja anna meidän hoitaa loput: www.rtkhenkilostopalvelu.fi/avoimet-tyopaikat/

Etsimme jatkuvasti uusia työntekijöitä erilaisilla osaamis- ja kokemustaustoilla. Mikäli et löytänyt tällä hetkellä sopivaa työpaikkaa sivuiltamme, ei hätää - jätä meille tästä avoin hakemus, jossa kerrot ammatillisista tavoitteistasi. Jätä avoin hakemus autoalan tehtäviin Salon alueelle! Autoalalla voit työskennellä esimerkiksi peltiseppänä, maalarina tai mekaanikkona eri pituisissa tehtävissä. Työtä voi olla kokoaikaisesti tai keikkaluonteisesti. Työ voi siis sopia myös eläkeläiselle. Kerrothan hakemuksessasi millaisista työtehtävistä olisit kiinnostunut ja liitäthän mukaan myös CV:si, niin olemme sinuun yhteydessä heti, kun meillä on tarjota sinun mielenkiintoosi ja osaamiseesi soveltuvia tehtäviä. Haluamme olla sinulle työelämäsi luotettavin, monipuolisin ja motivoivin työyhteisö ja rakentaa myös sinun työelämästäsi omannäköisesi. Saat HR-konsultin täyden tuen koko työsuhteesi ajaksi. Käytämme päivittäisessä työssämme We Care-varhaisen välittämisen mallia, jolla varmistamme henkilöstömme jatkuvan hyvinvoinnin. Täytäthän hakemuksesi alla olevan linkin kautta. Avoin haku sulkeutuu 31.8.2026. Emme valitettavasti huomioi sähköpostitse tulleita hakemuksia, joten käytäthän vain tässä ilmoituksessa mainittuja hakutapoja. Lisätietoja hausta antaa: Matti Arvola, HR-asiantuntija 050 599 9210 (ma-pe 8–16) matti.arvola@folka.fi Folka (Personalhuset Staffing Group Oy) on osa kansainvälistä OTIGA Groupia, joka on yksi Pohjoismaiden nopeimmin kasvavista henkilöstöpalvelualan yrityksistä. Olemme luottokumppani työelämän eri vaiheissa jokaiselle asiakkaallemme ja työntekijällemme, ja juuri sitä pidämme suuressa arvossa. Olemme suoria, sanamme mittaisia ja teemme aina sen minkä lupaamme. Folka – Yhdessä työelämässä.

Haemme joukkoomme tarjoilijoita! Etsimme iloista, asiakaspalveluhenkistä ja reipasta tarjoilijaa osaksi tiimiämme Mushers Taverniin. Työtehtäviin kuuluvat asiakkaiden palvelu, tilausten vastaanotto, tarjoilu, kassatyöskentely sekä ravintolasalin siisteydestä huolehtiminen. Toivomme sinulta: \* Hygienia- sekä anniskelupassia. \* Hyviä asiakaspalvelutaitoja. \* Paineensietokykyä. \* Joustavuutta. \* Tiimityöskentelytaitoja. \* Hyvää suullista ja kirjallista suomen- ja englanninkielentaitoa. Tarjoamme sinulle: \* Työn kasvavassa yrityksessä \* Työ Pohjois-Suomessa \* Perehdytyksen ja opetuksen alalle \* Kansainväliset asiakkaat \* Työpaikan, jossa luotetaan työntekijöihin ja heidän osaamiseensa Työt alkavat sopimuksen mukaan syksyn 2026 aikana. Jos sydämesi sykkii kahvila- ja ravintola-alalle ja haluat rakentaa kanssamme uutta, tämä paikka on sinua varten. Kiinnostuitko? Lähetäthän hakemuksesi ja CV:si palkkatoiveineen meille saman tien. Lisääthän myös suosittelijoiden yhteystiedot. Huomaathan, että käymme läpi hakemuksia jo hakuaikana ja tehtävä täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä.

Haemme rakennusaputyöntekijöitä asiakasyritystemme työmaille pääkaupunkiseudulla. Kyseessä on jatkuva haku ja töitä on tarjolla keikkaluontoisesti elämäntilanteesi ja toiveidesi mukaan. Rakennusaputyöntekijänä olet tärkeä osa työmaan sujuvaa arkea. Työtehtäväsi vaihtelevat kohteen mukaan ja sisältävät muun muassa avustavia tehtäviä eri työvaiheissa, tavaroiden siirtoja ja roudauksia sekä työmaan yleisestä siisteydestä ja suojauksista huolehtimista. Työkohteet ovat monipuolisia, joten työ tarjoaa hyvän mahdollisuuden oppia ja kehittää osaamistaan rakennusalalla. Aikaisempi kokemus rakennustöistä on eduksi, mutta et tarvitse aiempaa työkokemusta. Tärkeintä on reipas ja vastuullinen asenne, hyvä fyysinen kunto sekä halu tehdä työ kunnolla. Työssä menestyvät parhaiten tekijät, jotka tulevat toimeen erilaisten ihmisten kanssa ja hoitavat sovitut asiat luotettavasti. Edellytämme hakijoilta: * vähintään 18 vuoden ikää * voimassa olevaa työturvallisuuskorttia katsotaan eduksi * sujuvia vuorovaikutustaitoja ja luotettavaa työotetta Tarjoamme sinulle: * reilun palkan rakennusalan työehtosopimuksen mukaisesti * asianmukaiset työvarusteet säässä kuin säässä * tilaisuuden kehittää ammattitaitoasi rakennusalalla * hyville tekijöille mahdollisuuden työllistyä jatkossa suoraan asiakasyrityksiimme Mikäli kiinnostuit hommista, laitathan meille hakemuksen mahdollisimman pian, sillä avoimet työpaikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta. Huomioithan, että haastattelemme potentiaalisia hakijoita jo hakuaikana. Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Etsimme asiakkaamme palvelukseen kokenutta projektipäällikköä vaativien korjausrakentamisen projektien pariin. Tehtävä sopii henkilölle, jolla on vahvaa kokemusta erityisesti julkisten hankkeiden parissa toimimisesta. Kokemus muusta erikoisrakentamisesta katsotaan merkittäväksi eduksi, samoin kuin aiempi työskentely projektinjohdon ja allianssihankkeiden parissa. Edellytämme hakijoilta vähintään viiden vuoden työkokemusta vastaavan tasoisista tehtävistä, kuten työnjohtajana tai projektipäällikkönä toimimisesta. Roolisi projektipäällikkönä Projektipäällikkönä vastaat hankkeiden kokonaisvaltaisesta johtamisesta koko projektinhallinnan elinkaaren ajan, aina suunnitteluvaiheesta toteutukseen ja luovutukseen saakka. Huolehdit siitä, että projektit etenevät asetettujen tavoitteiden mukaisesti aikataulussa, budjetissa ja sovittujen laatuvaatimusten puitteissa. Toimit tiiviissä ja aktiivisessa yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa, tarjoten asiantuntevaa ohjausta ja varmistaen avoimen sekä selkeän viestinnän kaikissa projektin vaiheissa. Osana rooliasi kehität ja ylläpidät pitkäaikaisia asiakassuhteita sekä osallistut asiakaskunnan laajentamiseen erityisesti toimitilasektorilla. Odotamme sinulta * Soveltuvaa rakennusalan koulutusta (esimerkiksi rakennusinsinööri, rakennusmestari tai diplomi-insinööri) * Aikaisempaa kokemusta peruskorjaushankkeiden projektinhallinnasta * Erinomaisia vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja sekä kykyä motivoida ja johtaa projektitiimiä * Strategista ajattelukykyä ja vahvaa taloudellista ymmärrystä * Proaktiivista, itsenäistä ja ratkaisukeskeistä työotetta, myös muuttuvissa ja vaativissa tilanteissa Jos olet valmis ottamaan seuraavan askeleen urallasi ja liittymään asiakkaamme tiimiin, lähetä hakemuksesi ja CV:si meille mahdollisimman pian palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta. Odotamme innolla, että saamme kuulla sinusta Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Haemme kirvesmiehiä säännöllisesti asiakasyritystemme työmaille pääkaupunkiseudulla. Kyseessä on jatkuva haku, ja töitä on tarjolla keikkaluontoisesti. Kirvesmiehenä olet tärkeä osa työmaan sujuvaa arkea. Työtehtävät vaihtelevat kohteen mukaan ja sisältävät muun muassa: * elementtien kokoamista ja asennusta * pintakäsittelyjä ja viimeistelytöitä * puurakenteiden ja runkorakenteiden rakentamista * materiaalien käsittelyä ja työmaan yleisestä siisteydestä huolehtimista Aikaisempi kokemus kirvesmiehen tehtävistä on välttämätön, sillä työ edellyttää ammatillista osaamista ja itsenäistä työskentelyä. Tärkeintä on lisäksi reipas ja vastuullinen asenne, hyvä fyysinen kunto sekä halu tehdä työ huolellisesti. Työssä menestyvät parhaiten tekijät, jotka tulevat toimeen erilaisten ihmisten kanssa ja hoitavat sovitut asiat luotettavasti. Edellytämme hakijoilta: * vähintään 18 vuoden ikää * voimassa olevaa työturvallisuuskorttia katsotaan eduksi * sujuvia vuorovaikutustaitoja ja luotettavaa työotetta * aiempaa kokemusta kirvesmiehen tehtävistä (välttämätön) Tarjoamme sinulle: * reilun palkan rakennusalan työehtosopimuksen mukaisesti * asianmukaiset työvarusteet säässä kuin säässä * hyville tekijöille mahdollisuuden työllistyä jatkossa suoraan asiakasyrityksiimme Mikäli kiinnostuit tehtävästä, haethan mahdollisimman pian, sillä avoimet työpaikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta. Huomioithan, että haastattelemme potentiaalisia hakijoita jo hakuaikana. Kyseessä on jatkuva haku, ja etenemme hakemusten tarkastelussa heti niiden saavuttua. Käy katsomassa työntekijävideomme suorarekrytoinnista Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen. www.henkilostomestarit.fi

Etsimme asiakkaamme palvelukseen kiinteistönhoitajaa pääkaupunkiseudun kohteille. Tehtävä sopii erinomaisesti sekä kokeneelle kiinteistönhoidon osaajalle että henkilölle, joka haluaa kehittää ammattitaitoaan monipuolisissa kiinteistöhuollon tehtävissä. Tarjolla on vastuullinen ja vaihteleva rooli asunto- ja liikekiinteistöissä. Työsuhde solmitaan suoraan asiakkaamme kanssa, joten kyseessä on suorarekrytointi. Työnkuva pähkinänkuoressa Päätehtäväsi kiinteistönhoitajana koostuvat sekä ulko- että sisäalueiden huolto- ja ylläpitotöistä. Työpäivään voi sisältyä esimerkiksi: * Kiinteistön yleisiä hoitotöitä asuin- ja liikekiinteistöissä * Vaihtelevia teknisiä tehtäviä osaamisesi mukaan * Perustason huoltotoimenpiteiden ja tarkastusten dokumentointia kiinteistönhallintajärjestelmään * Asiakaspalvelua sekä asukkaiden että kiinteistön käyttäjien suuntaan * Willen ja Kramerin ajamista piha- ja aluehuoltotöissä Odotamme sinulta Tehtävään sopii henkilö, jolla on käytännönläheinen ote työhön ja halu ratkaista arjen tilanteita itsenäisesti. Arvostamme erityisesti: * Alalle soveltuvaa koulutusta sekä aikaisempaa työkokemusta alalta * Aiempi kokemus Willen tai Kramerin käyttämisestä katsotaan selkeäksi eduksi * B-ajokortti * Hyvät IT-taidot ja valmius omaksua uusia työjärjestelmiä * Varma ote perustyökaluista ja talotekniikasta * Aktiivinen, vastuuntuntoinen ja kehitysorientoitunut työskentelytapa * Asiakaslähtöinen ajattelutapa sekä hyvät yhteistyötaidot – haluat toimia luotettavana kotitalojen ja kiinteistöjen arjen tukena Oman auton käyttömahdollisuus katsotaan eduksi. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta. Huomioithan, että haastattelemme potentiaalisia hakijoita jatkuvasti. Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen. www.henkilostomestarit.fi

Tööülesanded: Sinu roll on
- valmistada ja küpsetada tooteid vastavalt retseptuurile; - tagada toodete pidev müügilolek ja kena väljapanek; - vajadusel nõustada kliente.

Omalt poolt pakume: Sind ootavad
- toetavad kolleegid; - koolitused ja väljaõpe kohapeal; - stabiilne töökoht Tallinna kesklinnas; - pere- ja spordisoodustusi; - meeskonnaüritusi.

Muud nõuded: Töö on Sulle loodud kui:
- Sinu kirg on küpsetamine - omad töökogemust pagarina; - oled vähemalt 18- aastane; - oled sõbralik, abivalmis ja koostöövalmis.

Kodus töötamise võimalus: Ei

Zakres obowiązków: Montowanie konstrukcji stalowych na hali. Praca na terenie Niemiec Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagania pracodawcy: umiejętności zawodowe Zakres obowiązków: -montowanie konstrukcji stalowych na hali. Praca na terenie Niemiec . Zakwaterowanie po stronie pracodawcy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Obsługę urządzeń i linii produkcyjnych, ścisła współpraca z Kierownikami Zmianowymi. Przestrzeganie dyscypliny produkcyjnej oraz zasad dotyczących jakości wytwarzania produktu. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - umiejętności: wymagana książeczka sanepidu (lub gotowość do jej wyrobienia) - konieczne - inne zawody: Operator maszyn i urządzeń przemysłu spożywczego* - konieczne - pozostałe: p, Kwalifikacje i umiejętności , uprawnienia: Wymagana książeczka sanepidu (lub gotowość do jej wyrobienia). INNE: Dyspozycyjność do pracy w systemie 4-brygadowym (12-to godzinnym), wysoka motywacja do pracy. Pracodawca oferuje: Dofinansowanie z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (,,wczasy pod gruszą, premie świąteczne etc.); Dofinansowanie do pakietu sportowego OK System; Imprezy integracyjne; Możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach; Zniżki na zakupy w sklepach firmowych Lambertz. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE