We are looking for a creative Web Designer to design and maintain modern, user-friendly websites. The ideal candidate should have good design skills, attention to detail, and knowledge of web design tools.

Das Friedrich-Loeffler-Institut gehört zu den weltweit führenden Forschungsinstituten auf dem Gebiet der Tierseuchen, des Tierschutzes, der Tierhaltung, der Tierernährung und der Nutztiergenetik. Es gehört zum Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Landwirtschaft, Ernährung und Heimat und unterrichtet und berät die Bundesregierung auf diesen Gebieten. Es verfügt über mordernste Laboratorien und experimentelle Tierhaltung auch für Großtiere in den Schutzstufen 2-4 sowie über zwei Insektarien (BSL-2/BSL-3). Derzeit sind im Institut für Immunologie (IfI) acht Arbeitsgruppen angesiedelt. Weitere Informationen zum IfI finden Sie unter https://www.fli.de/de/institute/institut-fuer-immunologie-ifi/ (https://www.fli.de/de/institute/institut-fuer-immunologie-ifi/) . Das Institut für Immunologie am Hauptsitz Greifswald – Insel Riems möchte zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer wissenschaftlichen Rätin / eines wissenschaftlichen Rates (m/w/d) (Laborleiterin / Laborleiter der Arbeitsgruppe Systemimmunologie) in Vollzeit besetzen. Das Dienstverhältnis richtet sich nach den beamtenrechtlichen Vorschriften des Bundesbeamtengesetzes, der Besoldungsordnung und den weiterführenden Vorschriften. Die Einstellung erfolgt bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen im Eingangsamt der Laufbahn des höheren Dienstes, Besoldungsgruppe A 13h BBesO, unter Berufung in das Beamtenverhältnis auf Probe. Aufgaben: Es soll eine unabhängige Forschungsgruppe mit Schwerpunkt auf Systemimmunologie aufgebaut werden. Die Gruppe wird die Komplexität des Immunsystems von Nutztieren und/oder Wildtieren bei Immunreaktionen auf Krankheitserreger und Impfungen untersuchen. Es sollen computergestützte Forschungsansätze verfolgt werden, um hochauflösende Datensätze mit Hilfe neuartiger In-silico-Methoden zu analysieren. Dies umfasst unter anderem die mathematische Modellierung biologischer Systeme, Verfahren des maschinellen Lernens und der künstlichen Intelligenz sowie die Entwicklung innovativer Algorithmen und Software-Pipelines zur Untersuchung von Immunreaktionen auf Infektionen. Das eigenständige Forschungsprogramm soll die Entwicklung neuer Ansätze und Strategien zur Prävention und Bekämpfung meldepflichtiger Tierkrankheiten und/oder Zoonosen fördern. Anforderungen: - Hochschulabschluss in Naturwissenschaften, z. B. Veterinärmedizin, Biologie oder verwandten Fachgebieten - Nachgewiesene wissenschaftliche Exzellenz, Kreativität und Führungsqualitäten in einem multidisziplinären Forschungsumfeld - Nachgewiesene Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Immunologie und Bioinformatik und/oder mathematischen Modellierung Von Vorteil sind: - Erfahrungen in der Anwendung von maschinellem Lernen und Deep Learning in der Immunologie - Erfahrungen mit hochauflösenden -Omics Ansätzen einschließlich Bioinformatik-Pipelines - Expertise in der computergestützten Analyse der Infektionen verursacht durch virale und/oder bakterielle Erreger - Erfahrungen in der Betreuung von Auszubildenden, Nachwuchswissenschaftler/innen und in der interdisziplinären Arbeit - Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in der englischen Sprache in Wort & Schrift - Klare und originelle Forschungspläne sowie langfristige Ziele Als qualifizierte/r Wissenschaftler/in bringen Sie eine selbstständige wissenschaftliche Arbeitsweise inkl. wissenschaftlicher Auswerte- und Präsentationstechniken sowie gute administrative Fähigkeiten im Projektmanagement mit. Darüber hinaus erwarten wir Motivation und Belastbarkeit sowie eine gute Arbeitsorganisation und Teamfähigkeit. Die Beherrschung der deutschen Sprache (Amtssprache) oder die Bereitschaft, diese in angemessener Zeit zu erlernen, ist Voraussetzung für die erfolgreiche Aufgabenerfüllung. Neben einer interessanten und abwechslungsreichen wissenschaftlichen Tätigkeit in einem hochmotivierten internationalen Umfeld bieten wir Ihnen ein Dienstverhältnis, dass sich nach den beamtenrechtlichen Vorschriften des Bundesbeamtengesetzes, der Besoldungsordnung und den weiterführenden Vorschriften richtet. Die Tätigkeit beinhaltet den Einsatz im Sicherheitsbereich, was eine Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) und besondere Schutzvorkehrungen vor Gesundheitsgefahren erfordert. Die persönliche und gesundheitliche Eignung ist daher Voraussetzung für die Stellenbesetzung. Das Friedrich-Loeffler-Institut engagiert sich für ein familienfreundliches Arbeitsumfeld durch flexible Arbeitszeiten sowie die grundsätzliche Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Zu unseren Sozialleistungen gehören ein betriebliches Gesundheits- und Wiedereingliederungsmanagement, eine betriebliche Sozialberatung, betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen. Das FLI hat sich zum Ziel gesetzt, den Anteil von Frauen in Leitungspositionen zu erhöhen und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Friedrich-Loeffler-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Entsprechend unserer internationalen Ausrichtung begrüßen wir die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten und Ethnien. Nähere Auskünfte erteilt Frau Prof. Dr. Anca Dorhoi (Anca.Dorhoi@fli.de (https://mailto:Anca.Dorhoi@fli.de) ). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen (inklusive Publikationsliste und Angabe von Referenzen) bis zum 16.08.2026 ausschließlich als ein PDF-Dokument mit dem Betreff „Stelle 082/26“ per E-Mail an082.26@fli.de (https://mailto:082.26@fli.de) . Alternativ können Sie Ihre Bewerbungsmappe auch mit der Post an das Friedrich-Loeffler-Institut, Referat Personal, Postfach 1318 in 17466 Greifswald - Insel Riems schicken. Bitte beachten Sie, dass unvollständige Unterlagen zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen können. Eine Eingangsbestätigung sowie die weitere Kommunikation während des Ausschreibungsverfahrens erfolgen per E-Mail. Bitte überprüfen Sie Ihre Spamfilter-Einstellungen! Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Vi söker nu en entusiastisk och händig medarbetare till vårt produktionsteam. Är du en person som levererar, trivs med frihet under ansvar samt känner stolthet i att se slutprodukten ute på stan? Då kan detta vara tjänsten för dig! Du kommer att ansvara för all vår vinyltext och printproduktion samt montage / applicering av denna på skyltämnet. I arbetet ingår även löpande inköp av foliematerial samt stödja övrig produktion/tillverkning. Du kommer även ansvara för bokning av våra leveranser. Dina arbetsuppgifter Tjänsten innebär dels framställning av skyltmaterial men även enklare montering, men framförallt ansvar för all vår printproduktion och applicering av denna på skyltmaterialet. Dina huvudsakliga uppgifter blir hantering av vinyl plotters, laminat och UV-plan printers. Du kommer även att hantera kund original i programmet Corel Draw och ge förslag på design och materialval. Din profil Vi ser helst att du har erfarenhet från skyltbranschen. Du brinner för produktion och gillar ordning och reda. Du är strukturerad, effektiv och van att jobba självständigt. Du trivs i en miljö där vi arbetar nära varandra, du är flexibel och har inget emot att hugga i när det behövs. För att trivas hos oss är det viktigt att du som person stimuleras av förändring och har en vilja att bidra till verksamhetens utveckling. Meriterande: • Kunskap i vektor program • Kunskap i affärssystemet Microsoft Navision • Grafisk bakgrund med känsla för form och funktion Swedsign AB ingår i Team Tejbrant gruppen sedan år 2000, utvecklar, producerar och säljer flexibla skyltsystem för inom- och utomhusmiljöer. Swedsign har funnits i över 70 år och har nu 10 anställda. Försäljningen sker genom egen säljorganisation samt ett antal återförsäljare. Kunderna är företrädesvis de stora fastighetsägarna, byggbolagen samt stora privata bolag/organisationer/myndigheter. Swedsign har sitt huvudkontor med utställning och produktion i Täby (Arninge). Vissa produkter tillverkas även hos systerföretaget Team Tejbrant Produktion AB i Hultsfred

Jouw functie

Als lesgever geef je praktijkgerichte opleidingen aan medewerkers van bedrijven en organisaties die werken met hoogtewerkers en schaarliften.

Je leert cursisten veilig, efficiënt en correct werken volgens de geldende veiligheidsvoorschriften. Je combineert theoretische kennis met praktijkoefeningen en zorgt ervoor dat deelnemers de nodige vaardigheden ontwikkelen om veilig op hoogte te werken.

Takenpakket

• Geven van opleidingen rond hoogtewerkers en schaarliften
• Verzorgen van praktijk- en theorielessen op locatie
• Begeleiden en evalueren van cursisten
• Aanleren van veiligheidsprocedures en correct gebruik van arbeidsmiddelen
• Opleidingen afstemmen op de werkomgeving en het niveau van de deelnemers
• Toezien op veilig werken tijdens praktijkoefeningen
• Sensibiliseren rond risico’s van werken op hoogte

Profiel

• Aantoonbare ervaring met hoogtewerkers en/of schaarliften
• Goede kennis van de veiligheidsvoorschriften rond werken op hoogte
• Ervaring als lesgever is een pluspunt, maar geen vereiste
• Je communiceert duidelijk en professioneel
• Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid
• Je spreekt vlot Nederlands
• In het bezit van een rijbewijs B
• Relevante attesten of certificeringen zijn een pluspunt

Chemisch-Technischer Assistentin (m/w/d) Kennziffer J127-2026 Bewerbungsfrist 2.8.2026 Eingruppierung EG 9a TV-L Befristung Befristet (31.08.2027) Einsatzort Mainz Umfang 100% Eintrittsdatum Ab sofort Die Johannes Gutenberg-Universität Mainz (JGU) gehört zu den großen Universitäten in Deutschland. In der Wissenschaftsregion Rhein-Main entfaltet sie ihre Leistungsstärke, Innovationskraft und Dynamik. Als Volluniversität ermöglicht die JGU ein Fachgrenzen überschreitendes Lehren und Lernen und eröffnet großes Potenzial für international renommierte, interdisziplinäre Forschung. Fast all ihre Einrichtungen vereint die JGU auf einem innenstadtnahen Campus – ein Ort lebendiger akademischer Kultur für Forschende, Lehrende und Studierende aus allen Kontinenten. Die Stelle ist im Labor von Professor Walther im Department Chemie (www.walther-group.com) angesiedelt. Wir entwickeln und erforschen intelligente, weiche Materialien, die auf externe Stimuli reagieren und diese verarbeiten können. Wir sind eine internationale, ambitionierte Arbeitsgruppe und bieten eine spannende und abwechslungsreiche Arbeitsumgebung mit persönlichem und fachlichem Entwicklungspotenzial. Ihre Aufgaben: Labor • Durchführung organisch-präparativer Synthesen nach Vorgaben des wissenschaftlichen Personals und nach Fachliteratur • Reinigung der synthetisierten Substanzen mit Hilfe eines breiten Spektrums chemischer und physikalischer Methoden (z.B. Filtrieren, Destillation, DC, GPC, HPLC) • Charakterisierung der synthetisierten Substanzen unter Verwendung moderner Analysemethoden (z.B. NMR, FTIR, UV-vis, GPC, DC, HPLC, MS) • Elektronische Protokollierung von Experimenten sowie Verarbeitung von Messdaten und Texten • Aufarbeitung der chemischen Laborabfälle und Zuführung zur sachgerechten Entsorgung Administration • Beschaffung von Verbrauchsmaterialien und chemischen Reagenzien • Instandhaltung und Pflege der Chemikaliendatenbank • Instandhaltung von Laborgeräten Betreuung • Einweisung von wissenschaftlichem Personal und Studierenden an Laborgeräten • Begleitung von wissenschaftlichem Personal und Studierenden bei der Durchführung chemischer Experimente und Präparationen Ihr Profil: • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Technischer-Assistentin (vorzugsweise Chemisch-Technischer-Assistentin) oder als Laborant*in mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen • Mindestens 6-monatige Erfahrung als CTA oder in vergleichbarer Funktion • Fundierte Kenntnisse in präparativer und quantitativer organischer Chemie, sowie Polymerchemie • Fundierte Kenntnisse in analytischen Verfahren (z.B. HPLC, GPC, NMR, IR, UV-vis) • Sehr gute Kenntnisse der deutschen und der englischen Sprache, insbesondere der chemischen Fachterminologie • Fundierte Kenntnisse der sicherheitsrelevanten Vorschriften über den Umgang mit Gefahrenstoffen • Sicherer Umgang mit EDV und Office-Anwendungen (Windows, MS Office), idealerweise Erfahrung mit professioneller Auswertesoftware (Isis, Crossfire, Scifinder, etc.) • Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte, selbständige Arbeitsweise • Teamfähigkeit und Bereitschaft, sich in ein internationales Team verschiedenster Kulturen zu integrieren Bewerbungen von Personen mit anderen zum Anforderungsprofil passenden Abschlüssen oder Qualifikationen (dazu zählen auch technische Assistent*innen in Gesundheitsberufen) sind ebenfalls willkommen. In diesem Fall erfolgt je nach persönlicher Voraussetzung ggf. eine niedrigere Eingruppierung. Je nach persönlicher Qualifikation ist eine Eingruppierung bis EG 9a TV-L vorgesehen. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.08.2027 zu besetzen. Wir sind ein Ort der Vielfalt und begrüßen qualifizierte Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen. Bewerbungen älterer Menschen sind erwünscht. Wir sind bestrebt, den Anteil der Frauen im technischen Bereich zu erhöhen, und haben daher ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Menschen mit Schwerbehinderung und die ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellten Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. **Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? **Dann bewerben Sie sich jetzt, **bis zum 02.08.2026 über unseren Button „Jetzt bewerben“ **mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen [Anschreiben, Lebenslauf, relevante (Arbeits-)Zeugnisse (ggf. mit deutscher Anerkennung), Motivationsschreiben, eine Beschreibung der vorherigen Labor- und Forschungsarbeiten (1 Seite), 2+ Kontakte für Referenzen)]. Eine Einstellung in den öffentlichen Dienst des Landes Rheinland-Pfalz darf nur erfolgen, wenn Sie die Gewähr dafür bieten, jederzeit für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und der Verfassung für Rheinland-Pfalz einzutreten. Wir bieten: 1. Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und faire Regelungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie 2. Nahe der Mainzer City gelegen ist der Campus mit allen Verkehrsmitteln bestens erreichbar und mit unserem geförderten Deutschlandticket haben Sie eine lebendige und kulturell vielseitige Stadt bequem in Reichweite 3. Mitarbeit in einem dynamischen internationalen Team mit vielfältigen, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeiten 4. Sichere und transparente Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder sowie weitere Zusatzleistungen wie eine Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung Interesse geweckt? Direkt hier online bewerben oder Kontakt mit unserem Team aufnehmen. Christoph Drees: cdrees@uni-mainz.de Melden Sie sich gerne bei Fragen! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Hochdruckflüssigkeitschromatografie (HPLC), Polymer-, Kunststoffchemie, Synthese, Organische Chemie

GotlandsHems tre värdeord – trygghet, värme och framåtanda – ska avspegla företaget både som arbetsgivare och som hyresvärd. Vi vill vara den bästa av värdar och letar efter dig som vill vara med på den spännande resan företaget har framför sig. Det här är jobbet för dig som har ett stort intresse för varumärkesfrågor, sociala medier, grafisk produktion och som vill vara med på vår utvecklingsresa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För oss betyder det att du ser lösningar och arbetar med helheten utan att missa detaljerna. Som kommunikatör har du en väl utvecklad förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och ditt bidrag till teamet ska vara arbetsglädje och engagemang. Är du kommunikatör har du förmodligen den utbildning som krävs. Vi ser helst att du utöver det har en god kunskap i InDesign och Photoshop och meriterande är kunskaper i Wordpress och Illustrator. Vi ser att du har erfarenhet och kunskap inom strategisk kommunikation i sociala medier samt avgrafisk produktion. Det är meriterande med goda kunskaper i foto och rörlig bild. Du gillar att samarbeta och hjälpa till där det behövs. I gengäld kommer du att få ett gäng trevliga kollegor, ett omväxlande och utvecklande arbete och en arbetsgivare som står för trygghet, värme och framåtanda Vårt kommunikationsteam på GotlandsHem består av tre drivna kommunikatörer, där en av våra medarbetare är föräldraledig under 2019. Teamet har det strategiskt övergripande ansvaret för vårt varumärke och vår kommunikation och fungerar som internstöd till övriga delar av företaget. Som kommunikatör hos oss kommer du i första hand att arbeta med att utveckla vårt varumärke utifrån vår värdegrund samt utveckla GotlandsHems närvaro i sociala medier. Du kommer också att vara ett stöd till organisationen i de uppdrag som löpande kommer in till teamet. Tjänsten är placerad i Visby. GOTLANDSHEM – GOTLÄNNINGARNAS HYRESVÄRD Vi är ett av Region Gotland, helägt bostadsföretag och verkar över hela ön. Vi har byggt, förvaltat och hyrt ut lägenheter i över 60 år och är mycket stolta över vårt uppdrag. Vår vision är att vara den bästa av värdar och vi söker dig som vill vara med på den spännande resan företaget har framför sig. GotlandsHem – den bästa av värdar!

The section of Digital and High-Frequency Electronics at the Institute of Mechanical and Electrical Engineering at the Faculty of Engineering of the University of Southern Denmark (SDU) is reannouncing 2 of 3 PhD positions in the area of digital and embedded electronics, energy harvesting, and bioinspired design for flying robotic technologies. The starting date is as soon as possible and will be agreed with the successful candidates.    

The section focuses on conducting research in digital and high-frequency electronics, embedded systems, control, and communication, utilizing cutting-edge reconfigurable computing and sensors. The aim is to develop next-generation electronics and computing solutions that solve technology-related challenges in fields such as autonomous robots, drones, IoT, smart grid, and healthcare. 

The section is a vital component of our educational programs in electrical engineering in Odense, offering Bachelor’s and Master of Science degrees in Electronics Engineering.  Over the next few years, the section is expected to expand to include at least 30 academics, including PhD students and engineers, to support research funding, industrial collaboration, and educational activities. This growth will enable the section to continue its contribution to the field of electrical engineering and related areas. 

The SDU campus in Odense comprises five faculties and soon also a large university hospital creating a great concentration of academics and students facilitating interdisciplinary research and rich student life. The city of Odense is culturally rich surrounded by a vibrant and growing robotics community and highly livable with a green banked meandering river cutting through the centre and attractive residential areas. 

 

Job Description

We are seeking highly motivated PhD candidates to join the Carlsberg Accomplish, FreeFly project, an ambitious research project focused on developing a birdlike flying robot for autonomous powerline inspection. Two distinct PhD positions remain available: 

PhD 1 – Energy Harvesting for Bio-Inspired Flying Robots 

You will investigate, analyze, and design novel energy-harvesting techniques that enable soft aerial robots to power their flight using the strong magnetic fields surrounding high-voltage powerlines. Your work will contribute to creating self-sustaining robotic systems capable of infinite flight missions. 

 

PhD 2 – AI-Driven Navigation and Control for Aerial Robots 

You will design and develop advanced navigation, control, and decision-making systems for aerial robots using state-of-the-art AI-methods. This includes exploring spiking neural networks accelerated by FPGA/MPSoC platforms to meet real-time robotics requirements. Your research will advance the autonomous capabilities of our self-recharging inspection drones. 

 

General Responsibilities 

As a PhD student on this project, you will: 

• Conduct cutting-edge research contributing to the development of a birdlike autonomous flying robot for powerline inspection. 

• Participate in teaching activities, including course planning and instruction in relevant subject areas. 

• Collaborate closely with fellow PhD students, postdocs, and other members of the research group in a dynamic, interdisciplinary environment. 

We are looking for detail-oriented, self-driven individuals with a passion for innovation and a commitment to excellence. If this sounds like you, we encourage you to apply. 

 

Required Qualifications 

• A completed BSc and MSc degree in electronics, robotics, mechatronics, autonomous systems, or a closely related discipline. Applicants in the final semester of their master’s program are also encouraged to apply. 

• Strong technical skills in areas such as digital electronics, hardware programming (FPGA/MPSoC), embedded hardware architectures, mechanical design, and wireless energy-harvesting technologies. 

• Demonstrated ability in academic writing, including preparing scientific reports, documentation, and research publications. 

 

Please indicate in your application which PhD position you are applying for. 

 

For further information about the position, please contact the Head of Digital and High-frequency Electronics Section, Professor Emad Samuel Malki Ebeid via email.

 

Please submit your application by August 10,2026, at 11:59 PM/23:59 (CET/CEST)

 

If you experience technical problems, please contact our email support.

 

Assessment and selection process 

Applications will be assessed by an assessment committee. Shortlisting may be applied. Only shortlisted candidates will receive a written assessment. Applicants will be informed of their assessment by the faculty. Interviews and tests may be part of the selection process.     

Application

 
Before applying the candidates are advised to read the Faculty information for prospective PhD students and the SDU information on how to apply.

Assessment of candidates is based on the application material, and the application must include: 

• A motivation letter that clearly explains the applicant’s interest, qualifications, and motivation for the position (max. 2 pages). 

• Detailed Curriculum Vitae, including personal contact information, skills, along with any other relevant information, e.g., teaching experience, computational skills, relevant projects, etc.

• Master’s and Bachelor’s degree certificates or equivalent, including transcripts of grades (original and an official English translation). Applicants in the final semester of their master’s program are requested to submit transcripts from all completed semesters. 

• Up to three names and emails of researchers who can provide an informed reference letter at short notice (Reference letters and other relevant qualifications may also be included). 

• List of publications and maximum 2 examples of relevant publications (in case you have any publications).

• Completed TEK PhD application form for 5-3 applicants. Find the form at the Faculty website.

• Completed TEK PhD form for calculation grade point average. Find the form at the Faculty website. 

• An official document describing the grading scheme of the awarding universities (if not Danish). 

• Only for applicants from programmes that evaluate thesis/examination project by approved/not approved: An official written assessment of the thesis or dissertation project from the grade giving institution. The statement must clearly state that the candidate has been among the top 30 pct. in the graduation class for the study programme.

All documents must be in English and PDF format. CPR number (civil registration number) must be crossed out. All PDF-files must be unlocked, allow binding and may not be password protected. 

SUBMISSION GUIDE: Motivated application must be uploaded under ‘Cover letter’ (max. 5 MB), Curriculum Vitae must be uploaded under ‘Resume’ (max 5 MB). All other documents must be uploaded under ‘Miscellaneous documents’ (max 10 files with a maximum 50 MB per file). 

 

Enrollment and employment terms

Appointment as a PhD fellow is a 3-year salaried position, and the monthly gross salary incl. pension is 37,075 DKK. If you have relevant postgraduate experience, you may be placed on a higher salary step.

Applicants must hold a master’s degree (equivalent to a Danish master's degree) at the time of enrollment and employment. Employment is contingent on enrollment approved by the PhD School. Enrollment will be in accordance with Faculty regulations and the Danish Ministerial Order on the PhD Programme at the Universities (PhD order). Employment will be in accordance with the collective agreement between the Ministry of Finance and the Danish Confederation of Professional Associations for academics in the state including the associated circular on the job structure for academic staff at Danish universities and the provisions for PhD fellows as described therein as well as the Protocol on PhD fellows signed by the Danish Ministry of Finance and the Danish Confederation of Professional Associations (AC). 

Salary is determined in accordance with the applicable collective agreement and based on objective and gender-neutral criteria, including the content of the position, responsibilities, and qualification requirements. As an applicant, you are entitled to information about the starting salary and salary range for the position. This information will be provided during the recruitment process. SDU does not collect information on applicants’ previous salary. Further information on salary and taxation. 

Persons employed in the position may, based on a specific individual managerial assessment, be exempted from time registration, also known as a “self-organizer”.

-

The University of Southern Denmark wishes its staff to reflect the surrounding community and therefore encourages everyone, regardless of personal background, to apply for the position. SDU conducts research in critical technologies, which, due to the risk of unwanted knowledge transfer, is subject to a number of security measures. Therefore, based on information from open sources, background checks may be conducted on candidates for the position(s).

Further information for international applicants about entering and working in Denmark. You may also visit WorkinDenmark for additional information.

Further information about The Faculty of Engineering.

Weitere Berufsbezeichnung: Physiotherapeut Stellenbeschreibung: Das Fachklinikum Bernburg unter dem Dach der Salus Altmark Holding gGmbH, versorgt die Region mit einer modernen Einrichtung und mehreren Tageskliniken auf den Gebieten der Allgemeinen Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, Gerontopsychiatrie und -psychotherapie, Suchtmedizin und Kinder- und Jugendpsychiatrie/-psychosomatik/-psychotherapie. Gemeinwohl statt Gewinnorientierung! Als landeseigener, gemeinnütziger Träger im Salus-Verbund handeln wir aus Überzeugung im Dienst der öffentlichen Gesundheitsversorgung - verlässlich, wirtschaftlich solide aber vor allem wertebasiert und mit klarer Orientierung an medizinisch-therapeutischer Qualität. Gestalten Sie die Zukunft mit uns! Durch den Aufbau einer neuen Tagesklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Wernigerode (geplant für das IV. Quartal 2026) bieten wir spezialisierte Hilfe und sind aus der Region Magdeburg sowie Braunschweig/Hildesheim schnell zu erreichen. Qualität, ein menschliches Miteinander und moderne Ansätze stehen bei unserer Arbeit an jedem Standort im Mittelpunkt. Wir suchen zum Oktober 2026 mehrere  Ergotherapeuten / Musiktherapeuten / Sport- oder Physiotherapeuten (m/w/d) (Teilzeit/25,0 Wochenstunden, unbefristet) Gestalten Sie Entwicklung - wir geben Ihnen den Raum dafür: Sie sind überzeugt davon, dass Verhalten Sinn macht - auch dann, wenn es herausfordert. Sie begegnen Kindern, Jugendlichen und ihren Familien mit echtem Interesse, Empathie und der Haltung, dass hinter jedem Symptom ein individueller Versuch steht, mit oft komplexen inneren und äußeren Belastungen umzugehen. **Genau diese Perspektive leitet auch unser tägliches Handeln:**  Wir schaffen Beziehungen, die tragen und gestalten bewusst eine entwicklungs- und beziehungsfördernde Atmosphäre, in der sich Kinder, Jugendliche und ihre Familien in ihrem Erleben angenommen fühlen und erfahren dürfen, dass sie - mit allem, was sie mitbringen - akzeptabel und annehmbar sind. Auf dieser Grundlage ermöglichen wir neue Beziehungserfahrungen und Entwicklungsschritte im Rahmen eines bindungsorientierten, achtsamen und ressourcenorientierten Ansatzes. Das macht uns aus: - eine sinnstiftende, verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum - familienfreundliche Arbeitszeiten dank Teilzeitmodell mit 25,0 Wochenstunden; an 5 Tagen die Woche - 32 Tage Jahresurlaub für Ihre Erholung und Balance  - attraktive Vergütung nach Haustarif (https://www.salusaltmarkholding.de/tarifvertraege) , mindestens Entgeltgruppe 7 - eine strukturierte und individuelle Einarbeitung für einen sicheren Start - Jahressonderzahlung - gesundheitsfördernde Maßnahmen, z.B. Dienstrad-Leasing, Gesundheitstage, Sportgruppen - eine betriebliche Altersvorsorge und Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen - unser Interesse an Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  - eine Umgebung mit einer Vielzahl von Wohnungsangeboten und günstigen Lebenshaltungskosten - ein enger Austausch und Zusammenhalt zwischen den multiprofessionellen Teams - eine Umgebung mit attraktiven Wohnmöglichkeiten und hoher Lebensqualität - spezifische Mitarbeiterangebote und -rabatte (Corporate Benefits) Entdecken Sie auch die Vorteile unseres Verbundes (https://www.sah-karriere.de/ihre-vorteile-in-unserem-netzwerk) . **Das erwartet Sie:**  - Sie übernehmen eine tragende Rolle beim Aufbau einer Tagesklinik, inkl. Mitwirkung bei der Konzeptentwicklung - die therapeutische Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit psychischen und psychiatrischen Erkrankungen - das Ermöglichen korrigierender und förderlicher Beziehungserfahrungen  - die Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien im Rahmen individueller Behandlungsverläufe  - Diagnostik, Dokumentation sowie fachliche Einschätzung  - die individuelle und passgenaue Planung therapeutischer Prozesse Dann passen wir zusammen: - Sie sind Ergotherapeut (m/w/d) oder Musiktherapeut (m/w/d) oder Sporttherapeut (m/w/d) oder Physiotherapeut (m/w/d) - erste berufspraktische Erfahrungen wären wünschenswert - Sie sind teamfähig und besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative - Sie haben eine wertschätzende Grundeinstellung gegenüber Kollegen (m/w/d) und den jungen Patienten (m/w/d) verinnerlicht - Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen Detaillierte Auskünfte gibt Ihnen gern: Melanie Müller Bereichsleitung Spezialtherapie FK Bernburg Tel.: 03471344380 Website: www.salus-lsa.de/fachklinikum-bernburg (http://www.salus-lsa.de/fachklinikum-bernburg) Senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 11_2026_258 bestenfalls per E-Mail an bewerbung@sah.info (https://mailto:bewerbung@sah.info) Mit Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit unserer Datenschutzschutzrichtlinie einverstanden. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie auf unserer Homepage. Menschen mit einer Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass in unseren Einrichtungen die Masernschutzimpfung verpflichtend ist. Grundlage bildet das Masernschutzgesetz. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir postalisch übersandte Bewerbungen aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurücksenden. Wenn Sie Ihre Unterlagen dennoch zurückerhalten möchten, fügen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag in angemessener Größe bei. Salus Altmark Holding gGmbH Geschäftsbereich Personalmanagement Seepark 5 39116 Magdeburg Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Ergotherapie, Gruppentherapie, Entspannungstechniken, Funktionsanalyse (Physiotherapie), Musiktherapie, Manuelle Therapie, Massagetherapie, Jugendliche (Betreuung, Beratung etc.), Patientenbetreuung, Physiotherapie (Krankengymnastik), Sportphysiotherapie, Förderpläne (erstellen, umsetzen etc.), Medizinische Dokumentation, Menschen mit psychischen Behinderungen (Betreuung, Beratung etc.), Verhaltensauffällige (Betreuung, Erziehung), Dokumentation (Therapieverlauf), Kinder (Betreuung etc.)

Funciones asistenciales Valoración inicial de las capacidades físicas, movilidad, tono, fuerza y equilibrio de cada residente. Diseño y aplicación de programas individualizados de fisioterapia para mantener o mejorar la autonomía. Tratamiento rehabilitador en casos de lesiones, fracturas, ictus, deterioro físico o postquirúrgicos. Prevención de complicaciones (úlceras por presión, rigidez articular, caídas, atrofias). Reeducación de la marcha y entrenamiento en transferencias (cama-silla, silla-baño, etc.). Terapia grupal: gimnasia suave, ejercicios de movilidad, equilibrio y estiramientos adaptados. Funciones de coordinación y seguimiento Registro y seguimiento de la evolución de cada residente en su historia clínica. Trabajo interdisciplinar con médicos, terapeutas ocupacionales, enfermería y auxiliares. Asesoramiento al personal auxiliar sobre movilizaciones seguras, ergonomía y ayudas técnicas. Información y orientación a familias sobre cuidados y pautas de movilidad. Funciones preventivas y de promoción de la salud Promoción de hábitos posturales correctos. Prevención de caídas mediante programas de equilibrio y fuerza. Actividades de envejecimiento activo y mantenimiento funcional..

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

LAS PROPIAS DEL PUESTO.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí