La asociación de familias Afanias nace en 1964 y trabaja cada día para ser una organización referente en discapacidad intelectual, con presencia e influencia social, facilitadora de la autonomía y calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual y sus familias, dando respuesta al ciclo vital de estas. En este contexto, se convoca el puesto de Cuidador en la Residencia ubicada en Viñuelas (Guadalajara), contrato por sustitución. La misión del puesto será mantener y ayudar a que el usuario tenga una autonomía personal, mantenimiento de habilidades manipulativas y propias de la vida diaria, así como participar de forma directa en la aplicación, seguimiento y evaluación de las medidas asistenciales programadas para los usuarios. FUNCIONES PRINCIPALES Prever, reconocer y atender las necesidades de los usuarios. Promover, apoyar cuando sea necesario y supervisar para que las condiciones de higiene personal de los usuarios sean las correctas (aseo personal, cambio de ropa, adecuación y cuidado de vestimenta). Preparar, administrar o supervisar la toma de medicación de los usuarios. Revisar y mantener el botiquín en correctas condiciones de uso. Conocer los recursos sanitarios de zona (ubicación, teléfono y cómo llegar) para poder acudir en caso de emergencia. Elaborar menús semanales y realizar el control de existencias, aprovisionamiento, almacenamiento y conservación de alimentos de acuerdo con las recomendaciones dietéticas establecidas. Desarrollar las actividades de mantenimiento del hogar necesarias para garantizar y conservar sus adecuadas condiciones de habitabilidad, higiene y orden. Organizar el espacio de la vivienda, optimizando sus condiciones de accesibilidad y movilidad, previniendo riesgos potenciales de accidente. Inscríbete desde el siguiente enlace: https://talentforjobs.com/ofertas/trabajo.aspx?j=ERBEulXKBGhp5wVIH58NP5F7H5twfYCtnFmP2T8QDobo.

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La asociación de familias AFANIAS nace en 1964 y trabaja cada día para ser una organización referente en discapacidad intelectual, con presencia e influencia social, facilitadora de la autonomía y calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual y sus familias, dando respuesta al ciclo vital de estas. En este contexto, se convocan 1 plaza para el puesto de Técnico/a en Integración Social, para nuestro servicio de servicio de tratamientos especializados. La misión del puesto será apoyar, en entorno natural, al usuario/a. FUNCIONES PRINCIPALES: • Ayudar a superar las barreras, obstáculos o dificultades que el/a usuario/a pueda encontrar para su desarrollo integral, velando por su permanencia y progresión. • Detectar las necesidades y determinar las medidas de apoyo individual que requiere el/la usuario/a. • Elaborar Programas Individuales de Atención, seguimiento, informes,… • Reuniones con el equipo multidisciplinar del Centro, coordinación constante con equipos educativos. • Programar actividades de integración social aplicando los recursos y estrategias metodológicas más adecuadas. • Diseñar, implementar y evaluar actividades de atención a las necesidades físicas, y psicosociales en función de las características de los menores y del contexto. • Organizar e implementar actividades de apoyo psicosocial, así como de entrenamiento en habilidades de autonomía personal y social. • Intervenir con los usuarios/as en el proceso de adquisición de habilidades de autonomía personal y social, enseñando a establecer relaciones interpersonales. • Estimular la comunicación constructiva del usuario/a con su entorno, propiciando la integración en el entorno educativo y social. • Colaborar en la resolución de conflictos mediante la aplicación de técnicas específicas. Inscríbete desde el siguiente enlace: https://talentforjobs.com/ofertas/trabajo.aspx?j=ms2y5a6lgFtGHBzPIqzFtT4n48OQ.

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The Sampling Solutions, empresa innovadora y en expansión en el sector del control de calidad y muestreo. requiere de la incorporación de un Responsable de Administración. Las tareas encomendadas serán: 1. Definir limitaciones y estrategias del área de Administración y Financiera. 2. Controlar y supervisar las actividades financieras y de contabilidad, impuestos y auditorias. 3. Tomar decisiones relacionadas con la financiación de la empresa y la estrategia de inversión para seguir creciendo el negocio. 4. Participar en las actividades para la expansión (ampliaciones de capital, adquisiciones, colaboraciones). 5. Establecer los indicadores y controlar el rendimiento del negocio. 6. Diseñar las herramientas del sistema de control de gestión. 7. Diseñar los sistemas de contabilidad y supervisar toda la información contable. 8. Supervisar la planificación estratégica junto con la Dirección. 9. Detectar los riesgos y realizar las medidas correctoras para lograr los objetivos de la organización . 10. Supervisar el control de costes de la empresa. 11. Supervisar y preparar los estados de cuentas de la empresa, liquidación de nóminas. 12. Supervisar las solicitudes y justificaciones de proyectos de I+D+i, así como el control de cuentas. 13. Supervisar las operaciones administrativas de compras y ventas. 14. Supervisar las marcas comerciales de la empresa. 15. Elaborar informes de control. 16. Elaborar el plan de negocio y presupuestos junto con Dirección. 17. Hacer el seguimiento administrativo de servicios y subcontrataciones. 18. Supervisar el área de recursos humanos: contratación, bajas, nóminas, impuestos y liquidaciones. 19. Supervisar el programa del control de riesgos y seguros. 20. Supervisar los contratos, NDA, informes a entidades obligadas. 21. Controlar y supervisar las actividades financieras y de contabilidad, impuestos y auditorias. 22. Redacción del procedi.

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La Qperativa busca incorporar una tècnica júnior pel departament jurídic. Les seves funcions són les d’assistir l’àrea de direcció i jurídic de la cooperativa. Pensem en una persona proactiva, ordenada i organitzada, que escrigui correctament en català i castellà i que sàpiga usar les eines ofimàtiques habituals. Valorem molt positivament el domini de programes específics, com ara Contasol, Kleos, etc. Especial valoració dels perfils en procés de formació per professions jurídiques. Oferim projecció de carrera. Si t’interessa dedicar-te professionalment al dret del treball i de l’empresa, i t’interessa el sector social, pots créixer amb nosaltres. Plaça per a sòcia de treball. Incorporació a mitjans d’octubre. Lloc de treball: Ripoll. Requisitos:Experiencia 1 años. L'experiència sempre és important, però ho és molt més l'actitud. Si tens capacitat d'aprendre, l'ordre i l'organització son el teu fort i tens ganes de progressar al lloc de treball, pot ser que encaixis al lloc que ofertem. , TÍTULO FP DE GRADO SUPERIOR , administratiu comptable , catalán (hablado c1 - d.funcional, escrito c1 - d.funcional) , español (hablado c1 - d.funcional, escrito c1 - d.funcional) , Competencias / conocimientos: Busquem una persona amb ganes de treballar, amb autonomia i responsabilitat i capaç d'auto organitzar-se. Valorem molt positivament els coneixements en programes de comptabilitat, programes jurídics, etc. , Permisos de conducir: b Condiciones laborales:Contrato laboral indefinido , Jornada parcial (30 horas - jornada semanal) , Salario mensual bruto desde '1250' hasta '1430' , Otros beneficios: Som una cooperativa de treball associat. Preferim persones que vulguin ser sòcies de treball. A la primera entrevista expliquem abastament les característiques d'aquesta condició. Funcionem en règim general (el mateix que per qualsevol assalariat). Oferim pla de carrera. Si la persona candidata .

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Grupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria y plataformas elevadoras, precisa incorporar un/a Jefe/a de taller en nuestra delegación de Valladolid. La misión principal es gestionar el taller tanto a nivel técnico como humano garantizando un servicio de calidad para los clientes, así como cumplir con los objetivos establecidos por la compañía (optimizar parque de maquinaria) Las funciones principales y responsabilidades serán: - Garantizar que las máquinas se mantengan (mantenimiento y reparación) de acuerdo con las directrices técnicas de la Unidad de Negocios para que pueda alquilarse lo antes posible cumpliendo la legislación vigente en cada momento (norma ISO o certificaciones de compañía). - Planificar la actividad de los talleres y los equipos dirigiéndoles y priorizando las actividades a realizar: horarios, eficiencia, formación, etc. - Establecer cotizaciones, órdenes de compra de proveedores y optimiza las compras para permanecer en línea con el presupuesto anual de los gastos de mantenimiento. - Asegurar que los controles reglamentarios se llevan a cabo correctamente para tomar medidas con el fin de corregir cualquier observación negativa en las inspecciones/auditorias. - Tener mayor capacidad y/o habilidad en las siguientes áreas de acción: gestión de equipos, presupuestos, distribución de tareas, etc. Se ofrece: - Horario de lunes a viernes de 08 a 13h y de 15 a 18h - Salario en función de la categoría profesional - Formación continua - Tarde del cumpleaños libre - Retribución flexible En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidade.

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La asociación de familias AFANIAS nace en 1964 y trabaja cada día para ser una organización referente en discapacidad intelectual, con presencia e influencia social, facilitadora de la autonomía y calidad de vida de las personas con discapacidad intelectual y sus familias, dando respuesta al ciclo vital de estas. En este contexto, se convocan 1 plaza para el puesto de Técnico/a en Integración Social, para nuestro servicio de servicio de tratamientos especializados. La misión del puesto será apoyar, en entorno natural, al usuario/a. FUNCIONES PRINCIPALES: • Ayudar a superar las barreras, obstáculos o dificultades que el/a usuario/a pueda encontrar para su desarrollo integral, velando por su permanencia y progresión. • Detectar las necesidades y determinar las medidas de apoyo individual que requiere el/la usuario/a. • Elaborar Programas Individuales de Atención, seguimiento, informes,… • Reuniones con el equipo multidisciplinar del Centro, coordinación constante con equipos educativos. • Programar actividades de integración social aplicando los recursos y estrategias metodológicas más adecuadas. • Diseñar, implementar y evaluar actividades de atención a las necesidades físicas, y psicosociales en función de las características de los menores y del contexto. • Organizar e implementar actividades de apoyo psicosocial, así como de entrenamiento en habilidades de autonomía personal y social. • Intervenir con los usuarios/as en el proceso de adquisición de habilidades de autonomía personal y social, enseñando a establecer relaciones interpersonales. • Estimular la comunicación constructiva del usuario/a con su entorno, propiciando la integración en el entorno educativo y social. • Colaborar en la resolución de conflictos mediante la aplicación de técnicas específicas. Inscríbete desde el siguiente enlace: https://talentforjobs.com/ofertas/trabajo.aspx?j=XBhKgDjCsX3mYx7KHqGY0QePvn24.

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Esta oferta de empleo se rige por el compromiso con la igualdad de oportunidades de acceso al empleo. No se solicitará información sobre cuestiones personales que puedan provocar discriminación alguna. Ananda Gestión es una empresa líder en selección de personal y gestión de recursos humanos en el sector servicios. Nuestra misión es conectar a empresas con profesionales altamente cualificados, brindando soluciones efectivas y adaptadas a cada requerimiento. ¿Tienes experiencia en inyección de plástico y buscas un empleo a largo plazo? Buscamos incorporar técnicos/as de inyección para una importante empresa de Torrente dedicada a la fabricación de productos plásticos, con más de 20 años de experiencia en el sector. Realizarás funciones de control de parámetros de máquinas de inyección, control de calidad de piezas, cambio de moldes, y otras funciones propias del puesto. Se ofrece -Horario de lunes a viernes de 8.30 a 17.00 con los descansos que establece la ley -Salario que, en función de tu formación, experiencia y aptitudes, será de entre 12,77 y 13,38 BRUTOS/hora según valía. -Contratación por ETT 3 meses con posibilidad de paso a plantilla. Si crees que tienes el perfil, resides por la zona y estás interesado en un puesto estable, no dudes en inscribirte. Recomendamos prestar atención y dedicar unos minutos a las preguntas que se te realizarán al inscribirte. Requisitos mínimos - Experiencia de al menos dos años como técnico/a de inyección. - Personas dinámicas, comprometidas y que disfruten trabajando en equipo. - Capacidad de trabajar bajo presión. - PRL 20 horas del metal Se valorará: - Titulación FP I o FP II en Inyección de Plástico, Plásticos y Caucho, Conformado por Moldeo de Polímeros, o similares..

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Grupo LoxamHune, empresa líder en el alquiler de maquinaria y plataformas elevadoras, precisa incorporar un/a Jefe/a de taller en nuestra delegación de Sevilla. La misión principal es gestionar y coordinar el taller tanto a nivel técnico como humano garantizando un servicio de calidad para los clientes, así como cumplir con los objetivos establecidos por la compañía (optimizar parque de maquinaria) Las funciones principales y responsabilidades serán: - Garantizar que las máquinas se mantengan (mantenimiento y reparación) de acuerdo con las directrices técnicas de la Unidad de Negocios para que pueda alquilarse lo antes posible cumpliendo la legislación vigente en cada momento (norma ISO o certificaciones de compañía). - Planificar la actividad de los talleres y los equipos dirigiéndoles y priorizando las actividades a realizar: horarios, eficiencia, formación, etc. - Establecer cotizaciones, órdenes de compra de proveedores y optimiza las compras para permanecer en línea con el presupuesto anual de los gastos de mantenimiento. - Asegurar que los controles reglamentarios se llevan a cabo correctamente para tomar medidas con el fin de corregir cualquier observación negativa en las inspecciones/auditorias. - Elaborar informes de la situación de taller con los objetivos establecidos. - Tener mayor capacidad y/o habilidad en las siguientes áreas de acción: gestión de equipos, presupuestos, distribución de tareas, etc. - Garantizar que todos los trabajadores trabajen con sus EPI's y acorde a las normas de seguridad establecidas para prevenir los posibles riesgos laborales existentes. En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuen.

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¡Únete a nuestro equipo en eXperience IT Solutions y sé parte de una empresa líder en servicios IT en toda España! En eXperience IT Solutions, empresa de servicios IT con desarrollo de software y en pleno crecimiento, buscamos incorporar un/a PMO / Coordinador/a de Proyectos IT con sólida experiencia en liderazgo de equipos y gestión del ciclo completo de vida del software. Si tienes experiencia gestionando proyectos técnicos, trabajando con equipos en entornos Java y .NET, y estás buscando un nuevo reto en modalidad híbrida en Madrid, ¡esta es tu oportunidad! Condiciones del puesto: Modalidad híbrida: 50% teletrabajo + presencial en Madrid (Barrio de Salamanca) Horario: Lunes a jueves: 8:30 a 18:30 Viernes: 8:00 a 15:00 Contrato indefinido Incorporación inmediata – alta urgencia Funciones principales: Coordinación de equipos técnicos (Java/.NET) y gestión integral de proyectos e incidencias. Seguimiento y control de proyectos, evolutivos e incidencias. Gestión del ciclo completo de requisitos, planificación y ejecución de pruebas e informes. Parametrización y desarrollo sobre herramientas Atlassian (Jira, Confluence, etc.). Elaboración de documentación técnica, informes de seguimiento, presentaciones ejecutivas y reporte a stakeholders. Identificación de riesgos y propuesta de medidas preventivas. Apoyo a la Oficina de Proyectos en tareas transversales. Requisitos mínimos Titulación mínima: Técnico Superior (FP) de la familia profesional de Informática y Comunicaciones. Experiencia mínima: 4 años en funciones similares como PMO, Coordinador/a o Jefe/a de Proyecto. Conocimiento del ciclo de vida del software, despliegues, planificación y ejecución de pruebas. Conocimientos del framework: Java Spring Boot y Angular. Experiencia en entornos mixtos con tecnologías .NET y Java..

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L'ICAP (Institut du Cancer Avignon Provence) Sainte Catherine est un ESPIC, un Etablissement de Santé Privé à Intérêt Collectif, qui fut fondé en et affilié en à UNICANCER. Ses activités sont exclusivement dédiées à la prise en charge globale et médicale du cancer, en prévention, dépistage, traitements spécifiques, soins et suivi. L'ICAP compte près de 550 salariés et plus de 90 Meuros de recettes. Son activité annuelle représente séances de radiothérapie, séances de chimiothérapie, patients suivis (environ nouveaux cas par an), dont 14 % participent à des essais cliniques. Il n'y a pas d'activité de chirurgie au sein de l'institut. Sa politique d'excellence dans la prise en charge de ses patients et l'investissement dans les nouvelles technologies disponibles, lui permettent d'être reconnu comme un centre de référence national. L'institut va d'ailleurs devenir le premier en Europe et le deuxième au monde à bénéficier d'une nouvelle génération d'équipements de radiothérapie, qui offrira aux patients des traitements plus précis, plus sûrs et moins invasifs. L'esprit maison est très fort et continue de porter les valeurs fondatrices : humanité, bienveillance et solidarité. La direction, les équipes médicales et paramédicales, comme toutes les fonctions support font partie intégrante de la qualité de soins pour assurer les meilleures conditions techniques, humaines et environnementales de traitement. Pour mieux connaître l'institut: https://www.icap84.org/ Afin d'assurer le bon fonctionnement de l'établissement, tous les services doivent être au complet. Dans ce contexte, la Direction des Affaires Financières et Opérationnelles, maillon indispensable de cette organisation, a besoin de recruter à Avignon (84) son nouveau, CONTROLEUR DE GESTION (F/H). Sous l'autorité directe du Directeur des Affaires Financières et Opérationnelles, et avec l'aide d'un contrôleur junior, le CONTROLEUR DE GESTION (F/H) aura comme objectifs majeurs de garantir la fiabilité de la comptabilité analytique de l'établissement, de piloter un dialogue de gestion structuré avec l'ensemble des services et de communiquer les données financières les plus fiables et les plus pertinentes possibles pour permettre à la Direction Générale de prendre les décisions stratégiques adéquates. Les missions non limitatives sont les suivantes : Assurer la réalisation de la comptabilité analytique: Mettre à jour et garantir la fiabilité du plan analytique Valider la nomenclature et piloter le processus d'affectation des charges, Réaliser et documenter les clés de répartition Arbitrer les affectations et en assurer la traçabilité S'assurer de la cohérence entre la comptabilité générale, la paie, les données d'activité et les référentiels internes Produire les tableaux de bord adaptés aux attentes des différents directions et services Produire le Compte de Résultat Analytique: Collecter les informations nécessaires auprès des services médicaux, medico-techniques et administratifs Analyser les coûts Elaborer des analyses pour faciliter les prises de décision de la Direction Mettre en place et animer un dialogue de gestion structuré avec tous les services: Construire avec la Direction les plans d'action de performance (économies, efficience, optimisation des ressources...) Suivre les performances via des tableaux de bord adaptés Faire preuve de pédagogie auprès des services pour expliquer les indicateurs de performance suivis, leur montrer leur utilité et les impliquer dans leur pilotage Effectuer le pilotage medico-économique: Choisir les bons indicateurs Suivre leur évolution, dont celui des tarifications, dotations ou autres financements Contribuer aux analyses prospectives (simulations, études d'opportunité) Garantir la production des données médico-économiques demandées pour l'Etude Nationale des Coûts: Déléguer et être en soutien au contrôleur de gestion junior en charge de cette étude Fiabiliser ces données et garantir leur conformité Respecter les délais exigés d'intégration de ces données en coordonnant activement toutes les équipes internes concernées Effectuer le retraitement comptable annuel et les sécuriser en cas de contrôle externe Répondre aux enquêtes institutionnelles et reporting réglementaire de l'activité: exemple, enquêtes annuelles de la fédération UNICANCER ou statistiques annuelles des établissements ou toute autre enquête thématique (consultation du risque, douleur, soins palliatifs...)