Zakres obowiązków: Profesjonalna i życzliwa obsługa klientów, wypiekanie wyrobów piekarniczych i cukierniczych oraz dbanie o ich ekspozycję, utrzymywanie czystości na stanowisku pracy. Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: CV Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

FARMACEVTI, poskusno delo 6 mesecev, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, VODI IN ODLOČA V NAJZAHTEVNEJŠIH UPRAVNIH POSTOPKIH V SKLADU S POOBLASTILI; IZVAJA NAJZAHTEVNEJŠE NALOGE S PODROČJA DELA DOLOČENE AKTU IN V POGODBI O ZAPOSLITVI; KOORDINIRA OŽJO DELOVNO SKUPINO SODELAVCEV; SODELUJE PRI PRIPRAVI STRATEŠKIH DOKUMENTOV S PODROČJA DELA; SODELUJE V PROJEKTIH Z ZUNANJIMI DELEŽNIKI; IMPLEMENTIRA AKT O UMETNI INTELIGENCI V POVEZAVI Z MDR/IVDR NA NIVOJU RS IN SODELOVANJE Z OSTALIMI PRISTOJNIMI ORGANI V RS; SODELUJE V IMPLEMENTACIJI CENTRALNEGA INFORMACIJSKEGA SISTEMA; VODI UPRAVNI POSTOPEK PRIGLASITVE IN SPREMEMBE KLINIČNE RAZISKAVE MEDICINSKEGA PRIPOMOČKA; OBVEŠČA IN PREGLEDUJE OBVESTIL DRŽAV ČLANIC EU O PREKINITVAH ALI ZAVRNITVAH PRIGLASITVE KLINIČNE RAZISKAVE V OKVIRU ORGANA EK ZA KLINIČNE RAZISKAVE (CIE); VODI UPRAVNI POSTOPEK PRIGLASITVE IN SPREMEMBE ŠTUDIJE UČINKOVITOSTI DELOVANJA IN VITRO DIAGNOSTIČNEGA MEDICINSKEGA PRIPOMOČKA; SODELUJE V DELOVNIH SKUPINAH NA NIVOJU EK IN V SISTEMU IZMENJAVE MNENJ MED DRŽAVAMI ČLANICAMI EU GLEDE RAZMEJITVE IN RAZVRSTITVE PRIPOMOČKA T.I. 'HELSINKI PROCEDURE'; SPREMLJA STANJE PRIPOMOČKOV NA TRGU RS, VEZANO NA UREDBO (EU) 2022/123 IN UREDBO (EU) 2024/1860; IZVAJA IZOBRAŽEVANJA Z NAMENOM OZAVEŠČANJA UPORABNIKOV IN STROKOVNE JAVNOSTI O ZAKONODAJI NA PODROČJU MEDICINSKIH PRIPOMOČKOV; PRIPRAVLJA OBJAVE NA SPLETNI STRANI JAZMP, AKTUALNE NOVICE. , Zahtevana računalniška znanja: Microsoft Office. Delo v posebnih delovnih pogojih – pripravljenost za delo v delovnih prostorih, na določenem mestu ali doma, osnovno usposabljanje s področja varovanja tajnih podatkov (v primeru, da kandidat nima opravljenega usposabljanja, ga je dolžan opraviti v roku šestih mesecev od nastopa dela), strokovni izpit iz upravnega postopka (v primeru, da kandidat nima opravljenega izpita, ga je dolžan opraviti v skladu z zakonom o splošnem upravnem postopku). Strokovnost, sposobnost vodenja, sposobnost timskega dela, komunikacijske sposobnosti in sposobnost za delo z ljudmi, odgovornost in zanesljivost, sposobnost hitrega razumevanja in reševanja kompleksnih problemov ter interdisciplinarnost. Od kandidata se pričakuje poznavanje zakonodaje medicinskih pripomočkov, dobro poznavanje računalniških orodij ter razumevanje osnov umetne inteligence. Prednost pri izbiri bodo imeli kandidati z izkušnjami vodenja postopkov predvidenega dela na področju medicinskih pripomočkov. Vloge v slovenskem jeziku se oddajo izključno preko spletnega obrazca za razpisano delovno mesto na spletni strani www.jazmp.si/kariera. ,

ZDRAVSTVENIK (VISOKO ZAHTEVNA DELA), poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, PRIPRAVA IN UREDITEV DELOVNEGA MESTA IN IZVAJALCA ZA DELO, UGOTAVLJANJE, NAČRTOVANJE, IZVAJANJE, NADZIRANJE, DOKUMENTIRANJE IN VREDNOTENJE, KONTINUIRANEGA PROCESA ZDRAVSTVENE NEGE VKLJUČNO Z ZDRAVSTVENO – SOCIALNO, OBRAVNAVO POSAMEZNIKA, DRUŽINE IN SKUPNOSTI, ZDRAVSTVENO NEGO OTROČNIC IN NOVOROJENČKOV NA DOMU TER ZDRAVSTVENO NEGO NA DOMU NAČRTOVANJE, ORGANIZIRANJE, IZVAJANJE, EVIDENTIRANJE IN EVALVACIJA ZDRAVSTVENE VZGOJE IN ZDRAVSTVENO VZGOJNEGA DELA POSAMEZNIKA, DRUŽINE IN SKUPNOSTI NA OSNOVI ANALIZE TERENSKEGA OBMOČJA TER SOCIALNO – MEDICINSKIH KAZALCEV ZDRAVSTVENEGA STANJA NA DOLOČENEM OBMOČJU IZVAJANJE AKTIVNEGA ZDRAVSTVENEGA NADZORA NAD RIZIČNIMI SKUPINAMI PREBIVALSTVA TER VAROVANCEV, KI ŽIVIJO V NEUREJENIH SOCIALNIH RAZMERAH DELUJE V OKVIRU ZDRAVSTVENEGA TIMA IN VODI DELO NEGOVALNEGA TIMA SODELUJE PRI RAZREŠEVANJU ZDRAVSTVENE PROBLEMATIKE NA PODROČJU ŠIRŠE DRUŽBENE SKUPNOSTI NAČRTUJE IN IZVAJA MEDICINSKO TEHNIČNE POSTOPKE IN POSEGE PO NAROČILU ZDRAVNIKA IN V OKVIRU POOBLASTIL ZAGOTAVLJA PRESKRBLJENOST Z POTREBNIMI MATERIALI IN SKRBI ZA RACIONALNO PORABO...OPIS DEL IN NALOG SE NADALJUJE V "DRUGA POTREBNA DODATNA ZNANJA"., Koordinira delo s službami v zdravstvenem domu, z izbranim zdravnikom, z drugimi zdravstvenimi timi glede na svojstvo pacienta, s službami na sekundarni in terciarni ravni zdravstvene dejavnosti, ter z drugimi službami in organizacijami izven zdravstvenega doma, ki lahko kakorkoli pripomorejo k optimalni rešitvi stanj, razmer pri posamezniku in družini vodi predpisano dokumentacijo v skladu z veljavno doktrino in zakonskimi predpisi zagotavlja izvajanje delovnega načrta skladno z veljavnimi predpisi spremljanje uresničevanja plana dela ambulante poznavanje in izvajanje presejalnih metod celotne populacije pisno in ustno poroča o svojem delu v krogu negovalnega in zdravstvenega tima načrtovanje, izvajanje in nadzorovanje higienskih postopkov v enoti vožnja avtomobila in skrb za vzdrževanje službenega avtomobila, opravljanje del in nalog v okviru svoje usposobljenosti po naročilu nadrejenega delavca normativi dela so skladni z normativi, ki so navedeni v pogodbi z ZZZS, razen, če ni določeno drugače. Višješolska strokovna izobrazba 6/1 raven, visokošolska strokovna izobrazba (prejšnja) 6/2 raven, visokošolska strokovna izobrazba 1. bolonjska stopnja 6/2 raven, veljavna licenca, poklic: diplomirana medicinska sestra – diplomirani zdravstvenik (DMS-DZ), višja medicinska sestra, višji zdravstveni tehnik.,

Na temelju članka 4. i 5. Pravilnika o radu Centra za likovni odgoj Grada Zagreba., KLASA: 003-05/2024/01/01, URBROJ: 251-433-2024/032 od 9.4.2024.g., Pravilnika o izmjeni pravilnika o radu Centra za likovni odgoj Grada Zagreba KLASA: 003-05/2024/02-02, URBROJ: 251-433-2024/130 od 31.1.2025.g., Centar za likovni odgoj Grada Zagreba, Zagreb, Rokov perivoj 4, raspisuje

JAVNI NATJEČAJ za radno mjesto Viši stručni suradnik za programe (m/ž), 1 izvršitelj/ica, na neodređeno puno radno vrijeme, uz probni rad od 6 mjeseci Uvjeti radnog mjesta: - VSS, umjetničkog smjera s polja vizualnih umjetnosti ili humanističkog smjera - najmanje 3 godine radnog iskustva na odgovarajućim poslovima - razvijene komunikacijske i organizacijske sposobnosti

Opis poslova: - osmišljava, vodi i koordinira programe Ustanove, te sudjeluje u planiranju ukupnog programskog rada Ustanove - priprema prijedloge pri utvrđivanju godišnjeg i višegodišnjeg plana programa razvoja i rada Ustanove - organizira, koordinira i provodi programske aktivnosti Ustanove, uključujući provedbu radionica i tečajeva u svom stručnom području - predlaže suradnje s umjetnicima i drugim vanjskim suradnicima i programskim partnerima te vodi suradničke programe i projekte - sastavlja rasporede i planove provedbe programa, predlaže i provodi projekte te prati njihovo odvijanje i financijsku realizaciju - vodi sve potrebne evidencije iz djelokruga svog rada te izrađuje izvještaje o programskim i drugim aktivnostima za koje je nadležan - sudjeluje u izradi programa, planova, analiza i izvješća iz djelokruga rada radnog mjesta, te sudjeluje u pripremi prijava za javne natječaje, sponzorstva i slično - sudjeluje u osmišljavanju i provedbi komunikacijskih planova i promociji programa za koje je zadužen te organizira i prati rad tehničkog i ostalog osoblja na programima te osigurava dokumentaciju o provedbi aktivnosti vezano uz program u svojoj nadležnosti - predlaže nabavu materijala i usluga potrebnih za realizaciju programa, skrbi o njihovom racionalnom korištenje te surađuje s dobavljačima - obavlja administrativne poslove iz djelokruga svog rada - obavlja i ostale poslove po nalogu ravnatelja - odgovara za kvalitetno i primjereno obavljanje svih radnih zadataka i obaveza

Probni rad: 6 mjeseci

Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola. Izrazi upotrijebljeni u ovom javnom natječaju, a koji imaju rodno značenje, odnose se jednako na muški i ženski rod, bez obzira na to u kojem su rodu navedeni.

Dokumentacija koju su kandidati u elektroničkom obliku obvezni priložiti - prijavu (mora sadržavati osnovne informacije o kandidatu – ime, prezime, kontakt podaci: adresa, telefon, adresa elektroničke pošte), - dokaz o stečenoj stručnoj spremi (presliku diplome) - dokaz o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima (elektronički zapis ili potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje zajedno sa potvrdom o vrsti poslova i razdoblju njihovog obavljanja, potvrda o vrsti poslova i razdoblju njihovog obavljanja, ugovori o djelu i ostali odgovarajući dokazi) - uvjerenje pribavljeno od nadležnog suda ili sustavom e-Građani da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 30 dana od dana raspisivanja natječaja), - životopis s opisom dosadašnjeg rada (potpisan od strane prijavitelja/ice) - motivacijsko pismo (do jedne kartice teksta)

U slučaju da kandidat sve potrebne podatke iz prijave dostavi u tekstu elektroničke pošte prilikom slanja dokumentacije uz prijavu na natječaj, smatrat će se da je kandidat poslao potpunu prijavu. Obveznu dokumentaciju potrebno je priložiti u PDF formatu, svaki dokument kao zasebni prilog. Dokazi koji se dostavljaju moraju biti na hrvatskom jeziku i latiničnom pismu, odnosno kandidati koji dostavljaju dokumentaciju na stranom jeziku, dužni su uz istu dostaviti i ovjereni prijevod na hrvatski jezik. Iz priložene dokumentacije mora biti nedvojbeno jasno ispunjenje uvjeta propisanih natječajem. Ukoliko kandidat uz prijavu priloži dokumente u kojima osobni podaci nisu istovjetni, dužan je dostaviti i dokaz o njihovoj promjeni (presliku vjenčanog ili rodnog lista). Osobe koje se pozivaju na pravo prednosti sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine br. 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine broj 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 148/13, 98/19), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) te članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine broj 84/21), dužne su u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine broj 121/17, 98/19, 84/21, 156/23), uz prijavu na natječaj dužne su priložiti i dokaze propisane člankom 103. stavkom 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji. Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine broj 84/21), uz prijavu na natječaj dužne su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu dostaviti dokaze iz članka 49. stavka 1. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata. Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Potpunom prijavom smatra se ona koja sadrži sve podatke i priloge navedene u ovom natječaju. Osoba čija je prijava nepravodobna ili nepotpuna odnosno osoba koja ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja, ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natječaj, niti će biti pozvana na dopunu istih. U slučaju većeg broja prijava na razgovor s Povjerenstvom za provedbu natječaja biti će pozvani kandidati koji ispunjavaju uvjete iz natječaja te čiji su životopisi i dokazi o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima ostvarili najveći broj bodova. Kandidati će o užem izboru i kvalifikacijskom razgovoru s Povjerenstvom za provedbu natječaja biti obaviješteni e-poštom. Prijave na natječaj s traženom obveznom dokumentacijom poslati elektroničkom poštom na mail adresu: info@czlogz.hr Naslov: NATJEČAJ ZA RADNO MJESTO VIŠI STRUČNI SURADNIK ZA PROGRAME Elektronička pošta s prijavom i cjelokupnom dokumentacijom ne smije biti veća od 25 MB. Kandidati će dobiti povratnu elektroničku poruku s potvrdom zaprimanja prijave. Rok za podnošenje prijava je 8 dana od dana objave natječaja na mrežnim stranicama i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te na mrežnim stranicama i oglasnim pločama Centra za likovni odgoj Grada Zagreba. Primitak prijave u propisanom roku utvrđuje se uvidom u vrijeme primitka elektroničke pošte . Prijavom na natječaj prijavitelji su izričito suglasni da Centar za likovni odgoj Grada Zagreba kao voditelj obrade može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provođenja natječajne procedure, sukladno odredbama Opće uredbe (EU) 2016/679 o zaštiti osobnih podataka i Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (NN 42/18). Kandidati koji nisu izabrani bit će obaviješteni o rezultatima natječaja objavom na službenoj mrežnoj stranici ustanove, a natječajna dokumentacija bit će im vraćena samo na zahtjev kandidata koji je podnijet u roku od 8 dana od objave. Odluka o rezultatima bit će objavljena i na mrežnim stranicama Centra za likovni odgoj Grada Zagreba www.czlogz.hr sukladno članku 10. stavku 1. točka 10. Zakona o pravu na pristup informacijama (Narodne novine broj: 25/13, 85/15, 69/22). Provoditelj natječaja zadržava pravo ne izabrati nijednog kandidata i poništiti natječaj.

Temeljem čl. 259.st.1. Zakona o socijalnoj skrbi (NN 61/25)

CENTAR ZA PRUŽANJE USLUGA U ZAJEDNICI MAESTRAL, raspisuje N A T J E Č A J za prijem u radni odnos na neodređeno vrijeme:

SURADNIK U ODGOJU – 1 (jedan) izvršitelj (m/ž) na neodređeno puno radno vrijeme

Uvjeti:

• završeno četverogodišnje srednjoškolsko obrazovanje i izobrazba za poslove dadilje ili edukacija za rad s djecom u riziku izdvojenom iz vlastite obitelji ili izobrazba za rad obiteljskog suradnika izobrazba za poslove dadilje ili edukacija za rad s djecom u riziku izdvojenom iz vlastite obitelji ili izobrazba za rad obiteljskog suradnika
• nepostojanje zapreke iz članka 261. st.1. Zakona o socijalnoj skrbi
• poznavanje rada na računalu
• položen vozački ispit B-kategorije-aktivni vozač
• probni rad 2 mjeseca

Uz prijavu na natječaj kandidati su dužni priložiti (neovjerene preslike):

• životopis, vlastoručno potpisan
• dokaz o stečenoj stručnoj spremi
• dokaz o izobrazbi (ako i koja je primjenjiva)
• preslika domovnice i osobne iskaznice
• preslika rodnog lista
• elektronički zapis o radno pravnom statusu (e-radna knjižica) ili potvrda o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji koju izdaje Hrvatski zavod za mirovinsko osiguranje
• uvjerenje nadležnog suda o nekažnjavanju odnosno da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 6 mjeseci)

Pisanu prijavu s prilozima kandidati podnose isključivo e-mailom na adresu: dom.maestral@ddmaestral.hr, u roku od 8 dana od objave natječaja u ''Narodnim novinama''. Kandidatom prijavljenim na javni natječaj smatrat će se samo osoba koja podnese pravodobnu i potpunu prijavu te koja ispunjava formalne uvjete iz javnog natječaja. Nepotpune i nepravodobne prijave neće se razmatrati.

Kandidati koje se pozivaju na pravo prednosti sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 148/13, 98/19), te članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), dužne su u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu.

Kandidati koji se u prijavi pozivaju na pravo prednosti prilikom zapošljavanja u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihove obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/2119) uz prijavu na natječaj dužni su osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta priložiti i dokaze propisane člankom 102. stavak 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihove obitelji, a koji su objavljeni na web-stranici Ministarstva hrvatskih branitelja:

https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti iz članka 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom dužan je uz prijavu na natječaj osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja priložiti i dokaz o ispunjavanju uvjeta iz članka 9. st. 2. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom https://www.zakon.hr/z/493/Zakon-o-profesionalnoj-rehabilitaciji-i-zapo%C5%A1ljavanju-osoba-s-invaliditetom

Kandidat koji se poziva na pravo prednosti iz članka 48. stavka 1. do 3. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata dužan je uz prijavu na natječaj osim dokaza o ispunjavanju uvjeta iz natječaja priložiti i dokaze iz članka 49. citiranog Zakona.

Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske: https://branitelji.gov.hr/zaposlavanje-843/843,

a dodatne informacije i na sljedećoj poveznici:

https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf

Kandidat koji se u prijavi na natječaj poziva na pravo prednosti prilikom zapošljavanja ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Poslodavac zadržava pravo provedbe testiranja za sve kandidate koji ispune uvjete iz natječaja. Kandidati s podnesenom pravodobnom i potpunom prijavom bit će obavješteni o daljnjem postupku obveznog testiranja. Povjerenstvo za provedbu selekcije kandidata prijavljenih na natječaj ( u nastavku: Povjerenstvo) imenuje ravnatelj ustanove.

Rezultati natječaja bit će objavljeni na mrežnim stranicama ustanove: https://ddmaestral.hr/ Napomena: Prijavom na natječaj kandidat daje privolu za prikupljanje i obradu osobnih podataka navedenih u prijavi povodom ovog natječaja te dokumentaciji dostavljenoj s prijavom, samo u svrhu provedbe natječaja. Opis poslova: odgoj i njega, praćenje rasta i razvoja djece te praćenje općeg zdravstvenog stanja djeteta, briga o pravilnom uzimanju obroka, dohranjivanju i higijeni nakon hranjenja nesamostalne djece, hranjenje djece mlađe životne dobi te razvijanje kulture hranjenja, briga o osiguranju kontinuirane njege – pranje, presvlačenje, previjanje pelena i pomoć pri obavljanju fizioloških potreba, poticanje razvoja govora i kretanja, poticanje samostalnosti kontrole fizioloških potreba, odijevanja i obuvanja , u suradnji s odgajateljem i medicinskom sestrom sudjeluje u odgoju, sudjeluje u uređenju prostora za boravak djeteta, surađuje s roditeljima i članovima obitelji djeteta i drugim djelatnicima u domu i izvan doma, volonterima i drugim dionicima skrbi za dijete sudjeluje u prijemu korisnika, upoznaje ga s kućnim redom, sadržajem i načinom pružanja usluge, pružanje pomoći i podrške korisniku u razdoblju prilagodbe te praćenje korisnika tijekom razdoblja prilagodbe, provodi aktivnost odgoja za korisnike, organizira odgojni rad u grupi korisnika i neposredno odgovara za funkcioniranje grupe te za svakog pojedinog korisnika u grupi, pomoć korisniku pri zadovoljavanju svakodnevnih potreba, podrška korisniku i razvijanje higijenskih navika korisnika poput osobne higijene, brige o osobnom izgledu i urednosti, odijevanja i održavanja odjeće te pomoć korisniku u održavanju osobne higijene, razvijanje navika zdrave prehrane, sudjelovanje u pripremi jelovnika, sudjelovanje u nabavi namirnica i pripremi obroka odnosno samostalno pripremanje obroka u stambenoj jedinici, razvoj radnih navika i životnih vještina korisnika za samostalan život, sudjelovanje i pomoć korisniku u održavanju čistoće prostora, organizira i provodi učenje sa korisnicima, pruža im pomoć u savladavanju školskog gradiva i razvija kod korisnika samostalnost u savladavanju školskih obveza te prema potrebi poduzima mjere za poboljšanje uspjeha korisnika u školi, pratnja do škole, vrtića, sudjelovanje na školskim priredbama, sudjeluje u organizaciji raznih aktivnosti u Centru (sportske, glazbene, umjetničke i druge aktivnosti), usmjerava i potiče korisnika na sudjelovanje u kulturno-umjetničkim i sportsko - rekreativnim sadržajima izvan ustanove (kino, kazalište, bazeni, sportski tereni, slobodne aktivnosti), organizacija odlazaka te pratnja korisniku, sudjeluje u organizaciji ljetovanja, zimovanja i drugih izleta s korisnicima te pratnja korisnicima, pratnja korisniku pri obavljanju zdravstvenih pregleda, praćenje kontakata s članovima obitelji (posjete i telefonski kontakti), pratnja korisniku prilikom odlazaka odnosno povratka u ustanovu radi ostvarivanja osobnih odnosa sa članovima obitelji, sudjeluje u izradi plana i programa rada s korisnikom u dijelu opisa poslova radnog mjesta, vodi odgovarajuću evidenciju i dokumentaciju o korisnicima i po potrebi izrađuje izvještaj o korisnicima i aktivnostima, suradnja sa stručnim radnicima škola, drugih obrazovnih i socijalnih ustanova, suradnja s policijom, sudovima i drugim institucijama i ustanovama, prema potrebi vrši prijevoz korisnika službenim vozilom, vrši prepratu korisnika, po potrebi se uključuje u dnevna, tjedna i blagdanska dežurstva, te mijenja odgajatelja, redovito se stručno usavršava, vodi brigu o opremi i inventaru za koji je osobno zadužen, surađuje sa svim radnicima ustanove, u slučaju potrebe pomaže u radu drugim radnicima sukladno stručnoj spremi i radnom iskustvu, primjereno se odnosi i komunicira s korisnicima i radnicima, odgovoran je ravnatelju i voditelju, obavlja druge poslove u skladu sa zakonom, podzakonskim aktima, Statutom i općim aktima Centra, obavlja druge poslove prema potrebi i po nalogu voditelja i ravnatelja sukladno stručnoj spremi i radnom iskustvu.

Zakres obowiązków: - praca przy produkcji - ręczne sortowanie surowca - owoców i warzyw; - przenoszenie i przewożenie surowców na miejsce prowadzenia prac; - wysypywanie surowca ze skrzynek na taśmę sortowniczą; - czynności porządkowe; - wykonywanie innych poleceń wydawanych przez przełożonego. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: kontakt tefoniczny lub e-mail - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

FARMACEVTI, poskusno delo 6 mesecev, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, SODELOVANJE PRI OCENJEVANJU VLOGE ZA IMENOVANJE IN PRIGLASITEV ORGANA ZA UGOTAVLJANJE SKLADNOSTI TER VPIS ORGANA ZA UGOTAVLJANJE SKLADNOSTI V NANDO BAZO; SODELOVANJE PRI OCENJEVANJU VLOGE ZA PONOVNO IMENOVANJE PRIGLAŠENEGA ORGANA IN V POSTOPKU ZA RAZŠIRITEV PODROČJA UPORABE IMENOVANJA PRIGLAŠENEGA ORGANA; SODELOVANJE PRI SPREMLJANJU PRIGLAŠENEGA ORGANA IN PRI OCENI ORGANOV ZA UGOTAVLJANJE SKLADNOSTI V DRUGIH DRŽAVAH ČLANICAH EU; REDNI PREGLEDI IN OBRAVNAVA OBVESTIL O PREKLICIH, UMIKIH ALI KAKRŠNIHKOLI OMEJITVAH CERTIFIKATOV ES, KI JIH POŠILJAJO DRŽAVE ČLANICE EU V SKLADU S ČLENOM 16 (6) DIREKTIVE 93/42/EGS O MEDICINSKIH PRIPOMOČKIH OZIROMA 15 (6) DIREKTIVE 98/79/ES O IN VITRO DIAGNOSTIČNIH MEDICINSKIH PRIPOMOČKIH; PREGLED VPISANIH CERTIFIKATOV EU V EUDAMED MDR, IZDANIH S STRANI PRIGLAŠENIH ORGANOV PROIZVAJALCEM S SEDEŽEM V RS; SODELOVANJE V DELOVNIH SKUPINAH PRI EVROPSKI KOMISIJI (NOTIFIED BODIES OVERSIGHT WG - NBO, MARKET SURVEILLANCE WG - MS, ANNEX XVI WG IN DRUGO); PREGLED VPISANIH PROIZVAJALCEV MEDICINSKIH PRIPOMOČKOV IN POOBLAŠČENIH PREDSTAVNIKOV V EUDAMED MDR V POVEZAVI S PREGLEDOM MEDICINSKIH PRIPOMOČKOV NA TRGU RS V SKLOPU NADZORA TRGA; SPREMLJANJE STANJA PRIPOMOČKOV NA TRGU RS, VEZANO NA UREDBO (EU) 2022/123 IN UREDBO (EU) 2024/1860; OBRAVNAVA VLOG ZA UVRSTITEV PRIPOMOČKA ZA ENKRATNO UPORABO NA SEZNAM PRIPOMOČKOV, KI JIH JE MOGOČE PONOVNO OBDELATI IN UPORABLJATI; OBRAVNAVA VLOG V PRIMERU SPORA MED PROIZVAJALCEM IN PRIGLAŠENIM ORGANOM. , Zahtevana računalniška znanja: Microsoft Office. Delo v posebnih delovnih pogojih – pripravljenost za delo v delovnih prostorih, na določenem mestu ali doma, osnovno usposabljanje s področja varovanja tajnih podatkov (v primeru, da kandidat nima opravljenega usposabljanja, ga je dolžan opraviti v roku šestih mesecev od nastopa dela), strokovni izpit iz upravnega postopka (v primeru, da kandidat nima opravljenega izpita, ga je dolžan opraviti v skladu z zakonom o splošnem upravnem postopku). Strokovnost, sposobnost vodenja, sposobnost timskega dela, komunikacijske sposobnosti in sposobnost za delo z ljudmi, odgovornost in zanesljivost, sposobnost hitrega razumevanja in reševanja kompleksnih problemov ter interdisciplinarnost. Od kandidata se pričakuje poznavanje zakonodaje medicinskih pripomočkov. Pri izbiri bodo imeli prednost kandidati z izkušnjami vodenja postopkov predvidenega dela na področju medicinskih pripomočkov. Vloge v slovenskem jeziku se oddajo izključno preko spletnega obrazca za razpisano delovno mesto na spletni strani www.jazmp.si/kariera. ,

Afdelingsmanager AGF & Convenience Op onze AGF-afdeling is geen dag hetzelfde. Jij bent verantwoordelijk voor het dagelijks functioneren van deze belangrijke versafdeling vol aardappelen, groente en fruit in de winkel. Je werkt actief mee op de vloer en zorgt er samen met je team voor dat de afdeling er elke dag perfect bij ligt: goed gevuld, vers en aantrekkelijk gepresenteerd. Naast het meewerken stuur je het team aan en zorg je dat alles rondom de afdeling goed geregeld is. - Leidinggeven gaat je goed af - Je neemt initiatief - Je werkt gestructureerd en houdt overzicht - Je bent commercieel ingesteld - Je hebt oog voor kwaliteit en presentatie - Je bent servicegericht en klantvriendelijk Afdelingsmanager AGF & Convenience Op onze AGF-afdeling is geen dag hetzelfde. Jij bent verantwoordelijk voor het dagelijks functioneren van deze belangrijke versafdeling vol aardappelen, groente en fruit in de winkel. Je werkt actief mee op de vloer en zorgt er samen met je team voor dat de afdeling er elke dag perfect bij ligt: goed gevuld, vers en aantrekkelijk gepresenteerd. Naast het meewerken stuur je het team aan en zorg je dat alles rondom de afdeling goed geregeld is. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit: - aansturen en begeleiden van collegas op de AGF-afdeling - beoordelen en aanpassen van bestellingen en voorraadbeheer - bewaken van versheid, kwaliteit en hygiëne - bouwen van actiepresentaties en commerciële opstellingen - zorgen voor een optimale vulgraad en presentatie - signaleren van verkoopkansen en verbeteringen - begeleiden van bijbaners en een BBL-leerling Je werkt nauw samen met de ondernemer en het kaderteam en denkt mee over de verdere ontwikkeling van de afdeling.

Werken met plezier Teamleider AGF - Utrecht - Lunetten - 20 - 24 uur Teamleider AGF - Utrecht - Lunetten - 20 - 24 uur Ben jij klaar om leiding te geven aan een team? Als Teamleider Aardappel Groenten Fruit (AGF) bij Hoogvliet ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie van de afdeling AGF en zorg je dat de winkelprocessen goed verlopen. Jij stuurt het team aan, vult schappen bij en denkt actief mee over verbeteringen SUPERSNEL SOLLICITEREN! WAT GA JE DOEN Als Teamleider AGF zorg jij ervoor dat de afdeling AGF er goed uitziet voor de klanten. Je denkt mee in de winkelprocessen en zorgt ervoor dat de klant met een glimlach naar buiten loopt. Je begeleidt en motiveert je team en vult schappen, zodat de klant prettig boodschappen kan doen. Met jouw nieuwsgierigheid en kritische blik werk je aan verbeteringen en zorg je dat de winkel altijd op z'n best is. Binnen Hoogvliet zijn veel doorgroeimogelijkheden. Mocht je deze ambitie hebben, zit je bij ons op de juiste plek! HIER KUN JE OP REKENEN Wil jij weten wat je allemaal krijgt als je bij ons komt werken? - Lekker verdienen: Vanaf 21 jaar verdien je tussen € 2.200 en € 3.300 bruto per periode op basis van 40 uur, exclusief toeslagen. Je krijgt elke 4 weken betaald, dat is 13 keer per jaar! Ook ontvang jij een tantième door het behalen van resultaten. - Niet ziek zijn bonus: Blijf je gezond? Dan kun je een bonus scoren die kan oplopen tot 120% van je bruto weekloon. - Kortingskaart: Scoor 10% korting op je boodschappen, tot €500 per jaar! - Opleidingen: Wil je meer leren en onder werktijd een diploma halen? Wij hebben een eigen Academy voor mbo en hbo waar je jezelf kunt ontwikkelen. - Vakantiedagen: 24 per jaar op basis van 40 uur, reiskostenvergoeding en 8% vakantiegeld. - Gezellig team: Hard werken maar ook tijd voor fun! Teamuitjes en gezelligheid gegarandeerd. EVEN ZAKELIJK... - Niveau: Mbo 3-werk- en denkniveau met een relevante afgeronde ople...