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Project Manager
Netherlands, MAARTENSDIJK
- Working at Medicom Are you passionate about managing publication and communication projects at a scientific publisher? Are you the creative project manager who likes to work with different stakeholders on medical content projects? Are you comfortable being the key player who has an eye for detail and is able to keep a lot of plates spinning? This position is initially for 6 months, with a possibility to expand into a permanent position. This position offers you an exciting combination of project management, communication, innovation and organisation. As Project Manager you will be responsible for the day-to-day management of the publication of peer-reviewed conference reports and ensure high quality and timely publication of our medical news and articles, both online and in print. WHAT WILL YOU BE DOING? - Planning and managing the medical content development process from conception up to publication online and in print, including conference reports, newsletters, and social media posts. - Liaising with our key opinion leaders/medical experts, advisory boards (guest editors and peer- reviewers), medical writers, pharmaceutical clients, vendors, and our design and commercial teams about your projects. - Contributing to the optimisation of the publication process and the online marketing of our products and publications. WHO ARE YOU? - You have strong project management skills and can prioritise and manage multiple projects simultaneously. - You can work independently, you are accurate and organised. - You are collaborative with excellent communication skills. - You are curious, creative, and solution-oriented. - You are fluent in English and have a good understanding of Dutch, both verbal and in writing. - You have a bachelors degree, preferably in project management or marketing/communication. - Experience with project management, online marketing, and social media is preferred. WHO ARE WE? Medicom Publishers is an inte...
Specialist / Sr Specialist
Netherlands, BEST
Specialist / Sr Specialist - Unbranded Sales NEWTOWN SQUARE, Pennsylvania, United States New Sunoco LP is a leading energy infrastructure and fuel distribution master limited partnership operating across 47 U.S. states, Puerto Rico, Europe, and Mexico. The Partnership's midstream operations include an extensive network of approximately 9,500 miles of pipeline and over 100 terminals. This critical infrastructure complements the Partnership's fuel distribution operations, which serve approximately 10,000 convenience stores, independent dealers, commercial customers, and distributors. At Sunoco, we take great pride in what we do and wholeheartedly believe our employees drive success for our company and our customers. We are always looking for the best and brightest talent and we are committed to making your job a challenging and rewarding experience. Summary: The Sr. Specialist / Lead Specialist - Unbranded Sales role supports the efforts of the Wholesale Marketing team in various functions, including report dissemination, account setup, resolving customer service issues, pricing issues, credit concerns, and process improvement projects. The role also oversees DTN updates and manages allocations in the DTN/TABS system. The Specialist - Wholesale Account Management is an integral part of the Wholesale team and plays a critical role in the success of our Wholesale Marketing Division. Essential Duties and Responsibilities: - Works directly with the Sales team and other internal/external groups to facilitate the resolution of all customer-related issues quickly and professionally. - In partnership with our Sales and Supply & Trading teams, manages the daily maintenance and updates of all terminal/customer allocations. - Responsible for the setup and maintenance of Wholesale marketing customers across our terminal network. - Generates daily reporting critical to the operations of our Wholesale team - attention to detail is key. - Se...
Specialist / Sr Specialist
Netherlands, BEST
Specialist / Sr Specialist - Unbranded Sales NEWTOWN SQUARE, Pennsylvania, United States New Sunoco LP is a leading energy infrastructure and fuel distribution master limited partnership operating across 47 U.S. states, Puerto Rico, Europe, and Mexico. The Partnership's midstream operations include an extensive network of approximately 9,500 miles of pipeline and over 100 terminals. This critical infrastructure complements the Partnership's fuel distribution operations, which serve approximately 10,000 convenience stores, independent dealers, commercial customers, and distributors. At Sunoco, we take great pride in what we do and wholeheartedly believe our employees drive success for our company and our customers. We are always looking for the best and brightest talent and we are committed to making your job a challenging and rewarding experience. Summary: The Sr. Specialist / Lead Specialist - Unbranded Sales role supports the efforts of the Wholesale Marketing team in various functions, including report dissemination, account setup, resolving customer service issues, pricing issues, credit concerns, and process improvement projects. The role also oversees DTN updates and manages allocations in the DTN/TABS system. The Specialist - Wholesale Account Management is an integral part of the Wholesale team and plays a critical role in the success of our Wholesale Marketing Division. Essential Duties and Responsibilities: - Works directly with the Sales team and other internal/external groups to facilitate the resolution of all customer-related issues quickly and professionally. - In partnership with our Sales and Supply & Trading teams, manages the daily maintenance and updates of all terminal/customer allocations. - Responsible for the setup and maintenance of Wholesale marketing customers across our terminal network. - Generates daily reporting critical to the operations of our Wholesale team - attention to detail is key. - Se...
Projekt- und Bildungsreferent/in JOB mit Sinn & Dynamik, an der festen Adresse für Kinderrechte. (Bildungsreferent/in)
Hänsel & Gretel Stiftung gegen Mißbrauch von Kindern e.V.
Germany, Karlsruhe, Baden
Weitere Berufsbezeichnung: Projekt- und Bildungsreferent/in Stellenbeschreibung: Projekt- und Bildungsreferent/in (m/w/d) JOB mit Sinn & Dynamik, an der festen Adresse für Kinderrechte. Was bieten wir? Wir erweitern unser kleines, kreatives und motiviertes Team. Wir sind immer auf Augenhöhe und gestalten als Team gemeinsam. Du erhältst von Anfang an die Chance Projekte im Forum K und für die Deutsche Kinderschutzstiftung Hänsel+Gretel eigenverantwortlich zu betreuen. Wie sieht der Arbeitsalltag aus? Im Schwerpunkt geht es um die Rund-um-Betreuung des Forum K im Herzen der Nordweststadt Karlsruhes. Das Forum K – wobei das K für Kinder, Kinderschutz sowie für Kinderrechte steht, wird ab März 2027 die erste feste Adresse für Kinderrechte in Deutschland. Ein Ort, an dem Kinderrechte nicht nur erklärt, sondern erfahrbar und diskutierbar werden, aus der Perspektive der jungen Generation gedacht. Das Forum K wird auf fast 600 m² ein agiler Wissens-, Trainings- und Beteiligungsort für Kinder und Jugendliche, für Schulen und Institutionen und eine Plattform für Dialog mit Fachöffentlichkeit, Medien, Politik und Recht. Im Mittelpunkt des Forum K stehen interaktive Angebote, Workshops und Ausstellungen zur Stärkung und zum Schutz von Kindern und Jugendlichen. So könnte deine Woche im Forum K aussehen: An drei Tagen pro Woche begrüßt du Schulklassen, führst in das Haus und die Technik ein und organisierst parallel Netzwerk- und Sponsorenveranstaltungen. Zwischendurch koordinierst du Fachtage mit bis zu 170 Gästen, begleitest Schulen bei eigenen Projekten und bist für Interessenten für die Anmietung der Location vor Ort. Dazu kommen die Redaktionsarbeit für den Podcast, die Pflege der LED-Wand sowie die Umsetzung von Social-Media-Inhalten für LinkedIn und Instagram. Was macht den Job besonders? Ein Job mit Vielfalt-Garantie und Sinn. Die Arbeit für die Stiftung und das Forum K leistet Tag für Tag einen wichtigen gesellschaftlichen Beitrag und hilft jungen Menschen. Der Job erfordert Kreativität, Organisationskompetenz, technisches Know-how und Schnelligkeit bei der Umsetzung parallel verlaufender Projekte. Anpack-Mentalität ist zentral, denn jeder Tag ist anders und Routine gibt es nur bei notwendigen wiederkehrenden Aufgaben. Wen suchen wir für unser Team? Wir suchen eine:n Kolleg:in, der/die für die Vielfalt der Aufgaben motiviert ist, gerne flexibel arbeitet und gut und gerne analog wie digital auf allen Kanälen kommunizieren kann. Vielfalt fordert auch vielfältige Fähigkeiten, wer reine Aufgaben abarbeitet oder nur nach Vorgaben Aufgaben erfüllt, ist falsch für diesen Job und wird keine Freude finden. - Flexibel, belastbar, schnell, technisch und kommunikativ auf der Höhe der Zeit. - Reden, interagieren mit Gruppen, keine Scheu auch mal eine Gruppe anzuleiten. - Organisationstalent, gerne auch im Aufbau von Netzwerken. - Ja, auch den Telefonhörer in die Hand nehmen und nicht alles per E-Mail erledigen. - Pädagogische Fähigkeiten -ohne Pädagoge sein zu müssen- sind willkommen. - Nicht zu schade, anzupacken, heute dieser Event morgen jener Event. - Wir wünschen uns eine/n Teamplayer*in mit einer strukturierten Arbeitsweise und fundierten Kenntnissen in den gängigen MS-Office, Adobe-Anwendungen. - Wir wünschen uns Jemanden, der im Umgang mit den sozialen Medien und CMS zur Webgestaltung Erfahrung u. keine Berührungsängste hat. - Wir wünschen uns Jemanden, der gerne mit den unterschiedlichsten Menschen und Institutionen kommuniziert u. gestaltet. Sicherheit in Wort u. Schrift setzen wir voraus. Wenn du gerne parallel verlaufende Projekte betreust, findest du bei uns genau den richtigen und vielfältigen „JOB mit Sinn und Dynamik“. Was bedeutet das konkret? Wir vergeben 1 Projektmanagement-Stelle als Teilzeitstelle mit 25 bis 30 Std./Woche. für die Arbeit vor Ort im Forum K der Deutschen Kinderschutzstiftung Hänsel+Gretel. Die üblichen Schulzeiten stellen die Kernarbeitszeit dar. Wir bieten eine marktübliche Vergütung und ein attraktives und kollegiales Arbeitsumfeld. Die Stelle wird ab dem 01.10.2026 (6 Monate vor Eröffnung des Forum K) besetzt. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Marketing-Management, Öffentlichkeitsarbeit, Public Relations, Fundraising, Sponsoring, Messen, Kongresse und Veranstaltungen planen und durchführen Erweiterte Kenntnisse: Projektmanagement, Social-Media-Kommunikation, Event-Management, Content-Marketing, Bildungsmanagement, -planung, Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Digital-Marketing, Kommunikationskonzept (erstellen, weiterentwickeln etc.) Expertenkenntnisse: E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office)
Growth Manager (m/w/d) (Digital-Sales-Manager/in)
do-projects GmbH
Germany, Burgwedel
Die do-projects Wir sind ein bunt gemischtes Team, bestehend aus Prozess- und Kennzahlenvernarrten, Organisationsassen und Menschenliebhaber:innen. Und genau in dieser Kombination beraten und begleiten wir mit viel Herz und schlauen Köpfen bei unterschiedlichsten Projekten. Im Gegensatz zu klassischen Beratungshäusern initiieren & planen wir nicht nur die Optimierung von Strategien, Prozessen und Systemen, sondern realisieren diese Projekte gemeinsam mit unseren Kundinnen und Kunden. Wir unterstützen dort, wo die Herausforderungen im ‚daily business‘ anfallen. Deine Aufgaben bei uns - Du übernimmst eigenverantwortlich den Aufbau und die Steuerung einer skalierbaren Lead-Pipeline inkl. aktiver Neukundenansprache (LinkedIN, E-Mail- Telefon).  - Du planst Kampagnen zur Lead-Generierung und Positionierung und setze diese eigenständig um.   - Du qualifizierst Leads, bereitest Erstgespräche vor und übergibst Sie an die Bereichsverantwortlichen. - Du organisierst Messen und Events und sorgst für eine saubere Lead-Erfassung und Nachverfolgung. - Du analysierst Marketing- und Vertriebskennzahlen und optimierst Kampagnen datenbasiert. Unsere Anforderungen an Dich - Du hast Erfahrung im Growth, B2B-Marketing, Business Development oder vertriebsnahen Marketing. - Du hast bereits erfolgreich Leads generiert und eine Pipeline aufgebaut.   - Du bist sicher im Umgang mit LinkedIn, CRM-Systemen und digitalen Vertriebskanälen. - Du verstehst erklärungsbedürftige Produkte oder Dienstleistungen (idealerweise im IT- oder B2B-Umfeld).  - Du überzeugst durch Eigeninitiative, Selbstorganisation, Kommunikationsstärke, und einen klaren Fokus auf Ergebnisse. - Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse. Was Du von uns erwarten kannst - Möglichkeiten, Deinen Arbeitsbereich aktiv mitzugestalten und Dich stetig weiterzuentwickeln. - Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten von Beginn an. - Einen großartigen Teamspirit und Zusammenarbeit auf Augenhöhe. - Flexible Arbeitszeiten und -orte sowie viele attraktive und nachhaltige Benefits. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an: bewerbung@do-projects.de (https://mailto:bewerbung@do-projects.de) Deine Ansprechpartnerin ist Elisabeth (Wagner). Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d), Abtswind (Leiter/in - Vertriebsinnendienst)
Abtswinder Naturheilmittel GmbH & Co. KG
Germany, Abtswind
Wer wir sind: Als Teil der HERMES Group und Tochtergesellschaft von Bad Heilbrunner Naturheilmittel GmbH & Co. KG stehen wir als Abtswinder Naturheilmittel GmbH & Co. KG seit 1982 für exzellente Naturprodukte, die das Wohlbefinden auf natürliche Art und Weise fördern. Unsere Produktpalette umfasst eine Vielzahl an Naturheilmitteln, darunter Arzneitees, Nahrungsergänzungsmittel und Superfoods. Als bedeutender Hersteller von Naturprodukten legen wir höchsten Wert auf Qualität, Expertise und Produktsicherheit. Bist du bereit, unsere Kunden mit deinem Engagement zu begeistern? Dann unterstütze unser Team als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) oder Teilzeit an unserem Standort in Abtswind zu besetzen. Deine Aufgaben: Auftragsabwicklung: Du begleitest den gesamten Prozess: Vom Auftragseingang über die Abstimmung von Lieferterminen bis zur internen Koordination mit Logistik, Lager und Einkauf. Angebotsnachverfolgung: Du behältst offene Angebote im Blick, führst Follow-ups durch und stellst sicher, dass Kunden termingerecht Rückmeldungen erhalten. Vertriebscontrolling: Du unterstützt die Vertriebsleitung mit Auswertungen, Statistiken und Kennzahlen (KPIs), erstellst regelmäßige Reports und trägst zur Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse bei. Marketing & Vertriebsaktionen: Du unterstützt Produktmanagement und Marketing bei Kampagnen, Aktionen und vertriebsnahen Initiativen. Reklamationsmanagement: Wenn Reklamationen auftreten, übernimmst du die Kommunikation zwischen Kunden und unserem Qualitätsmanagement und sorgst für einen reibungslosen Ablauf sowie ein hohes Servicelevel. Dein Profil: Ausbildung / Studium: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium der Betriebswirtschaft (z. B. BWL, Marketing, Sales Management) oder einem ähnlichen Bereich. Berufserfahrung: Erste Erfahrungen in der Auftragsbearbeitung und Rechnungserstellung - idealerweise in der Lebensmittelindustrie oder einer verwandten Branche. Arbeitsweise: Du arbeitest gerne strukturiert, serviceorientiert und bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit. Charakter & Auftreten: Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Teamgeist und Freude am Austausch mit Kunden. Unsere Benefits auf einen Blick: 38,5-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub + Fenster-/Brückentageregelung Möglichkeit zum kurzen Freitag Vermögenswirksame Leistungen Urlaubsgeld Gruppenunfallversicherung Flexible Benefit-Auswahl z. B. ÖPNV-Zuschuss, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Urlaubszuschuss, Business Bike und Corporate Benefits Wir freuen uns auf Dich!    
Referent Direktmarketing (w|m|d), ADAC Zentrale (Referent/in - klinische Studien (CRA))
ADAC Versicherung AG
Germany, München
Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da. Deine Aufgaben Du konzipierst, steuerst und optimierst selbstständig personalisierte Direktmarketingaktionen zur Neugeschäfts- und Leadgenerierung (digital & hybrid). Dabei entwickelst du eventbasierte Triggerkampagnen für Cross- und Up-Selling, Churn-Prevention und Kündigerrückgewinnung. Du gestaltest Customer Journeys mit einer klaren Performance-Logik. Mit Schwerpunkt auf den Kanälen Direct Mail, E-Mail und Web-Push konzipierst Du datenbasierte Maßnahmen, definierst Zielgruppen und verantwortest den gesamten Prozess von der Maßnahmenkonzeption über die Zielgruppendefinition und Werbemittelerstellung bis hin zum Reporting. Zudem übernimmst Du die Überwachung und Optimierung der Performance Deiner Aktionen, unter anderem durch KPI-Tracking, Analysen und A/B-Tests. Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen sowie externen Agenturen zusammen und wirkst aktiv in bereichsübergreifenden Projekten mit. Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Idealerweise bringst du Branchenkenntnisse der Versicherungen mit. Du bringst eine mehrjährige Berufserfahrung z. B. in einer Agentur, Beratung oder auf Unternehmensseite im Kampagnenmanagement oder Performance Marketing mit und kannst das mit nachweislichen Erfolgen belegen. Du hast ein hohes Verständnis für Datenmodelle, Segmentierung, datengetriebene Kampagnen und Marketing-Automation-Tools. Du hast eine hohe KPI-Orientierung und ein analytisches Mindset. Deine Stärke ist die Konzeption, gepaart mit Umsetzungsdrive. Eine hohe Belastbarkeit sowie die Fähigkeit, auch in intensiven Projektphasen den Überblick zu behalten, zeichnen dich aus. Zudem arbeitest du selbstständig, strukturiert und verantwortungsbewusst und treibst Themen proaktiv voran. Wir bieten Attraktive Vergütung Hybrides Arbeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen ABO JOB und Deutschland-Ticket Verkehrsgünstige Lage Unser Kontakt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 16174. Bei Fragen hilft Ihnen das Team des Bewerbermanagements unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter.
Vertriebsassistenz (m/w/d) (Industriekaufmann/-frau)
dth Tiemann GmbH Fenster-Systeme
Germany, Hille
Ein Blick hinter die Kulissen Als Vertriebsassistenz (m/w/d) hältst Du der Vertriebsleitung im klassischen Tagesgeschäft den Rücken frei und bewahrst selbst bei hohem Arbeitsaufkommen oder stetig verändernden Aufgaben jederzeit einen kühlen Kopf. Dabei übernimmst Du unter anderem Korrespondenzen mit Kunden, Anfragen von Kolleginnen und Kollegen und koordinierst Projekte innerhalb des Vertriebs. Außerdem unterstützt Du zeitweise im Marketing z.B. bei Kundenveranstaltungen oder der Erstellung von Vertriebsunterlagen. Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten - **Organisationstalent: **Du unterstützt die Vertriebsleitung in administrativen und organisatorischen Aufgaben. Dabei koordinierst Du Termine, beantwortest Telefonate und übernimmst interne und externe Korrespondenzen. - **Zahlen, Daten, Fakten: **Du übernimmst die Erstellung von Präsentationen mit PowerPoint und Auswertungen, z.B. in Excel. Außerdem analysierst Du regelmäßig den Markt, um Trends & Co. frühzeitig zu erkennen und die Vertriebsleitung bei strategischen Entscheidungen zu unterstützen. - **Marketing: **Du unterstützt im Marketing und organisierst Kundenveranstaltungen oder erstellst Verkaufsunterlagen z.B. für unseren Außendienst. - **Projektkoordination: **Du begleitest und koordinierst Projekte innerhalb des Vertriebs und überprüfst proaktiv den jeweiligen Projektfortschritt sowie die Einhaltung der gesetzten Ziele. Das bringst Du mit - Abgeschlossener kaufmännischer Abschluss inkl. mehrjähriger Berufserfahrung in der Assistenz und/oder im Vertrieb eines produzierenden Unternehmens - Erfahrungen und Freude im Umgang mit Kunden - Erste Kenntnisse im Projektmanagement von Vorteil - Diskretion, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Deine Bewerbung Du möchtest unser Wachstum aktiv begleiten? Dann lass uns gerne Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) vorzugsweise online über das Bewerberportal zukommen. Wir freuen uns ebenfalls auch über Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen. Deine Ansprechpartnerin Frau Lena Dreier Personalreferentin Tel. 05703 9207 565 job@dth-tiemann.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Vertriebsmarketing, Event-Management Erweiterte Kenntnisse: Sachbearbeitung
Apprentissage communication (H/F)
Non renseigné
France
Restaurant Okra - Bordeaux Poste à pourvoir avant la fin Juillet. Rejoignez une aventure entrepreneuriale et humaine unique Depuis plusieurs années, Okra fait découvrir la richesse des cuisines africaines à travers une expérience conviviale, généreuse et moderne. Aujourd'hui, une nouvelle étape s'ouvre avec le développement de la marque et l'ouverture d'un second établissement sous l'enseigne Okra. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) apprenti(e) en communication et marketing pour participer activement à la construction et au rayonnement de notre image de marque. Ce poste s'adresse principalement à des étudiants de niveau Bachelor ou Master souhaitant acquérir une expérience concrète, responsabilisante et variée au sein d'une entreprise en développement. Vos missions Selon votre profil, vos compétences et vos centres d'intérêt, vous pourrez intervenir sur différents sujets : Community management et animation des réseaux sociaux Création et planification de contenus Photographie culinaire et événementielle Réalisation et montage vidéo Participation à la stratégie marketing et communication Développement de la notoriété de la marque Analyse des performances et suivi des actions menées Organisation d'événements et recherche de partenariats Développement de l'image de marque dans le respect d'une direction artistique déjà établie Participation à la communication de deux restaurants réunis sous une même identité de marque Un poste connecté au terrain Chez Okra, nous sommes convaincus qu'une communication pertinente repose sur une bonne compréhension du métier et de l'expérience client. Dans ce cadre, vous participerez régulièrement à certains services en salle en complément de vos missions de communication. Cette présence sur le terrain vous permettra de mieux comprendre le fonctionnement du restaurant, les attentes de nos clients et l'identité de la marque que vous serez chargé(e) de valoriser. Ces missions resteront minoritaires dans votre activité, l'essentiel du poste étant consacré à la communication, au marketing et à la création de contenu. Le profil que nous recherchons Formation en cours de niveau Bachelor ou Master en communication, marketing, stratégie digitale ou domaine similaire Créatif(ve), autonome et organisé(e) À l'aise avec les réseaux sociaux et les outils numériques Sensible à l'image de marque et à la création de contenu Curieux(se), force de proposition et capable de prendre des initiatives Intérêt pour la restauration, la gastronomie et l'entrepreneuriat Les compétences en photographie, vidéo, graphisme ou gestion de projet événementiel constituent un véritable plus. Pourquoi rejoindre Okra ? Participer au développement d'une marque en pleine croissance Travailler sur des projets concrets avec un impact direct et visible Développer des compétences variées : stratégie, contenu, événementiel, marketing et image de marque Évoluer dans un environnement dynamique où les idées sont encouragées Découvrir les coulisses d'un projet entrepreneurial ambitieux Contribuer à la valorisation des cultures africaines à travers une communication moderne et engagée Ce poste conviendra particulièrement à une personne recherchant un apprentissage responsabilisant, avec une réelle autonomie et la possibilité d'avoir un impact direct sur le développement de la marque.
ALTERNANCE ASSISTANT(E) DEVELOPPEMENT DES VENTES H/F
Savencia SA
France
Rejoins le Développement des Ventes de Savencia ! Au cœur de l'interface entre les filiales laitières et la force de vente, tu analyseras les performances terrain sur les leviers assortiment, linéaire et promotion, participeras au déploiement des opérations en magasin (animations, PLV, mises en avant), assureras le suivi opérationnel des actions terrain et contribueras aux communications marques/enseignes. En contact direct avec la force de vente, les équipes marketing et le management, tu joueras un rôle clé dans la mise en œuvre des plans d'action pour booster le chiffre d'affaires en point de vente. Une alternance terrain + marketing idéale pour apprendre vite et avoir un impact concret ! Tu intégreras Savencia Produits Laitiers France (filiale du Groupe Savencia) au sein de la branche Fromage & Dairy, leader mondial des spécialités fromagères qui représente plus d'une cinquantaine de marques et plus de 400 références. Sa mission est de commercialiser, d'animer et de piloter l'ensemble des produits laitiers (fromage, beurre, crème et lait infantile) dans les circuits de la grande distribution sur le marché français. Le service du Développement Des Ventes marchés/Trade Marketing est l'interface entre les filiales laitières et la force de vente terrain. Son rôle est de planifier et prioriser les actions terrains sur les trois leviers (assortiment, linéaire et promotion) et de mettre à disposition de la force de vente tous les moyens opérationnels pour développer le chiffre d'affaires en point de vente. Tes missions : * Analyser les performances des chefs de secteur sur les leviers assortiment, linéaire et promotion * Participer au déploiement de moyens promotionnels en magasin, de la conception jusqu'à l'analyse de la performance (animations dégustations, moyens de mise en avant, PLV) ; * Gérer le suivi opérationnel des actions force de vente ; * Participer à la préparation des communications marques / enseignes pour la force de vente ; * Être en relation directe avec la force de vente et l'équipe de management ; * Être l'interface entre les équipes marketing et commerciales des filiales Laitières ; Informations pratiques : * Début de l'alternance : Septembre 2026 * Durée : 12 mois ou 24 mois * Accès au restaurant d'entreprise * Remboursement de 75% du titre de transport * Localisation : Viroflay (78) à 30 min de Paris * Accessibilité : RER C ; Tramway 6 ; Transilien L, N et U Nos forces / nos atouts : * Expérience enrichissante dans une équipe jeune, bienveillante et conviviale * De nombreux interlocuteurs dans un univers multimarques * Télétravail possible 1 jour/semaine * Parcours d'intégration complet * 13ème mois * Primes vacances * Prime de participation/intéressement * Accès à notre boutique Groupe avec nos produits à tarif préférentiel Profil recherché : * Ecole de commerce ou de Formation universitaire * Ecole d'ingénieur Agri ou Agro avec spécialisation marketing * Tu es rigoureux(se), organisé(e) et précis(e), autonome tout en sachant travailler en équipe * Bonnes capacités d'analyse et esprit de synthèse * Connaissance du pack Office notamment Excel

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