KFZ-Mechatroniker/-mechaniker Transporter (m/w/d) bei der Daimler Truck AG, Nutzfahrzeugzentrum Mercedes-Benz München und München-Aschheim Stellennummer: 404 Einsatzort: München Gesellschaft: Daimler Truck AG Tätigkeitsbereich: Marketing/Vertrieb/Kommunikation Art der Anstellung: Vollzeit (teilzeitgeeignet) Aufgaben ÜBER UNS Bei Daimler Truck verändern wir das heutige Transportwesen. Wir übernehmen weltweit Verantwortung und arbeiten gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Als ein globales Team treiben wir unseren Fortschritt und Erfolg gemeinsam voran – jede:r macht bei Daimler Truck den Unterschied. Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie attraktive Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck.Werde Teil unseres globalen Teams: Du machst den Unterschied – YOU MAKE US WAS DICH ERWARTET - Durchführung von allgemeinen Wartungs- und Ölservicearbeiten an Mercedes-Benz Transportern - Erledigung von sämtlichen Reparaturen und Instandsetzungsarbeiten sowie Prüfarbeiten an Transportern WAS WIR DIR BIETEN Unter anderem erwarten Dich folgende Benefits bei uns: - Attraktives Vergütungspaket - Betriebliche Altersversorgung - Gesundheitsangebote - Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene Learning Academy sowie einen kostenlosen Zugang zu LinkedIn Learning Qualifikationen DESHALB PASST DU ZU UNS - Du bringst eine abgeschlossene technische Berufsausbildung zum/zur KFZ-Mechatroniker/in mit. - Du besitzt eine selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise (Erfahrung im Transporterbereich ist wünschenswert). - Du hast eine Leidenschaft für Technik und Spaß an der Teamarbeit. - Du bringst eine hohe Leistungsbereitschaft mit. Du bringst nicht alles mit? Kein Problem! Deine Fähigkeiten sind uns wichtig, wichtiger ist uns jedoch deine Motivation.  #MAKEYOURMOVE und bewirb Dich jetzt - Wir freuen uns auf Dich!Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community. ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN Die Tätigkeit kann sowohl an unserem Standort in München als auch in unserem neuen Truckcenter in Aschheim erfolgen, das im September 2025 eröffnet wurde. Wir freuen uns auf engagierte Bewerber, die unser Team an einem dieser beiden Standorte verstärken möchten. Die Tätigkeit ist in Vollzeit (36-Stunden-Woche). Es erfolgt eine leistungsorientierte Vergütung und wir sind sehr an einer langfristigen erfolgreichen Zusammenarbeit interessiert. Du fühlst dich von unserem Angebot angesprochen und möchtest Teil des Teams werden? Dann bewirb dich direkt online mit deinen Bewerbungsunterlagen! Wir freuen uns über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du dich untersbv-dtag-ndl226@daimlertruck.comzudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Unsere Unternehmenskultur Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig – ganz gleich woher Du kommst und wer Du bist. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community. Benefits -Barrierefreiheit -Coaching -Betriebsarzt -Mitarbeiter Events -Mitarbeiterrabatte möglich -Mitarbeiterbeteiligung möglich -Essenszulagen -Gesundheitsmaßnahmen -Betriebliche Altersvorsorge -Parkplatz -Gute Anbindung Kontakt Email: karsten.schmidt@daimlertruck.com

KFZ-Mechatroniker/-mechaniker LKW (m/w/d) bei der Daimler Truck AG, Nutzfahrzeugzentrum Mercedes-Benz München und München-Aschheim Stellennummer: 406 Einsatzort: München Gesellschaft: Daimler Truck AG Tätigkeitsbereich: Marketing/Vertrieb/Kommunikation Art der Anstellung: Vollzeit (teilzeitgeeignet) Aufgaben ÜBER UNS Bei Daimler Truck verändern wir das heutige Transportwesen. Wir übernehmen weltweit Verantwortung und arbeiten gemeinsam an unserer Vision: Leading Sustainable Transportation. Als ein globales Team treiben wir unseren Fortschritt und Erfolg gemeinsam voran – jede:r macht bei Daimler Truck den Unterschied. Gemeinsam wollen wir einen nachhaltigeren Transport erreichen, unseren CO₂-Fußabdruck verringern, die Sicherheit auf und neben den Straßen erhöhen und intelligentere Technologien sowie attraktive Finanzierungslösungen entwickeln. Wir arbeiten für alle, die die Welt bewegen – das ist unser gemeinsamer Antrieb bei Daimler Truck. Werde Teil unseres globalen Teams: Du machst den Unterschied – YOU MAKE US WAS DICH ERWARTET - Durchführung von allgemeinen Wartungs- und Ölservicearbeiten an Mercedes-Benz Nutzfahrzeugen - Erledigung von sämtlichen Reparaturen und Instandsetzungsarbeiten sowie Prüfarbeiten an Nutzfahrzeugen WAS WIR DIR BIETEN Unter anderem erwarten Dich folgende Benefits bei uns: - Attraktives Vergütungspaket - Betriebliche Altersversorgung - Gesundheitsangebote - Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene Learning Academy sowie einen kostenlosen Zugang zu LinkedIn Learning Qualifikationen DESHALB PASST DU ZU UNS - Du bringst eine abgeschlossene technische Berufsausbildung zum/zur KFZ-Mechatroniker/in mit. - Eine mehrjährige Berufserfahrung im Nutzfahrzeugbereich ist wünschenswert. - Du besitzt eine selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise. - Du hast eine Leidenschaft für Technik und Spaß an der Teamarbeit. - Du bringst eine hohe Leistungsbereitschaft mit. Du bringst nicht alles mit? Kein Problem! Deine Fähigkeiten sind uns wichtig, wichtiger ist uns jedoch deine Motivation. #MAKEYOURMOVE und bewirb Dich jetzt - Wir freuen uns auf Dich! Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community. ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN Die Tätigkeit kann sowohl an unserem Standort in München als auch in unserem neuen Truckcenter in Aschheim erfolgen, das im September 2025 eröffnet wurde. Wir freuen uns auf engagierte Bewerber, die unser Team an einem dieser beiden Standorte verstärken möchten. Die Tätigkeit ist in Vollzeit (36-Stunden-Woche). Es erfolgt eine leistungsorientierte Vergütung und wir sind sehr an einer langfristigen erfolgreichen Zusammenarbeit interessiert. Du fühlst dich von unserem Angebot angesprochen und möchtest Teil des Teams werden? Dann bewirb dich direkt online mit deinen Bewerbungsunterlagen! Wir freuen uns über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du dich untersbv-dtag-ndl226@daimlertruck.comzudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Unsere Unternehmenskultur Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig – ganz gleich woher Du kommst und wer Du bist. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community. Benefits -Barrierefreiheit -Coaching -Betriebsarzt -Mitarbeiter Events -Mitarbeiterrabatte möglich -Mitarbeiterbeteiligung möglich -Essenszulagen -Gesundheitsmaßnahmen -Betriebliche Altersvorsorge -Parkplatz -Gute Anbindung Kontakt Email: karsten.schmidt@daimlertruck.com

Projekt(karriere)leiter Projektleiter im Anlagenbau (m/w/d) in Bremerhaven Das Leistungsspektrum unser starken Firmengemeinschaft reicht vom Rohrleitungsbau, dem Stahl- und Apparatebau über den Gerüstbau und Korrosionsschutz sowie die Elektromontagen bis hin zur schlüsselfertigen Lieferung kompletter Anlagen inklusive der Steuerungs- und Automatisierungssysteme. Mit rund 350 Mitarbeitern an den Standorten: Bremerhaven, Hamburg, Ahlhorn und Essen schreiben wir die Erfolgsgeschichte des Familienunternehmens von 1901 weiter Ihr zukünftiges Aufgabengebiet - Projektleitung im Anlagenbau von der Kalkulation bis zur Übergabe des Projekts - Projektmanagement für einzelne oder mehrere Projekte - Fachliche Führung des Projektteams und enge Koordination mit der Bauleitung - Verantwortung für die technische Funktionalität, Kosten, Termine und Qualität - Federführende Erstellung von Angeboten und Kalkulationen - Technische Klärung mit Lieferanten und Kunden - Regelmäßige Projektverfolgung und -überwachung mit Hilfe hausinterner Controlling-Tools Wir bieten Ihnen - Langfristiges, sicheres Arbeitsverhältnis bei einem Familienunternehmen in 4. Generation - Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, - Betriebliche Weiterbildung sowie auch eine Betriebliche Altersvorsorge - Firmenfitness: Zugang zu über 6.000 Fitnessstudios, Schwimmbädern und anderen Sportarten - Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern (Corporate Benefits) - Dienstrad-Leasing Ihr Profil - Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Maschinenbau, Schiffsbetriebstechnik, Anlagenbetriebstechnik o.ä., alternativ staatl. gepr. Techniker - Berufserfahrung als Projektleiter oder Bauleiter im Anlagen- und Rohrleitungsbau, idealerweise im Schiffbau oder der petrochemischen Industrie - Lust auf eine vielseitige Tätigkeit, bei der Sie viel Gestaltungsspielraum haben - Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsstärke zeichnen Sie aus - Kenntnisse in deutschen und / oder internationalen Regelwerken (DGRL, Maschinenrichtlinie etc.) Unsicher ob es 100% passt?! Sie sind sich nicht ganz sicher, ob dies der richtige Job für Sie ist? Sie haben noch nicht alle der genannten Tätigkeiten ausgeführt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir brauchen Menschen mit Ihrer Einstellung, die gerne Neues lernen. Das ist uns wichtig Sie sollen sich stets bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Daher legen wir viel Wert auf ein offenes, freundliches und wertschätzendes Miteinander sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe. So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Onboarding & Kurs Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell in See stechen. Dafür wird Ihnen ein "Mentor" und fester Ansprechpartner zur Seite gestellt, der Sie sicher durch die Anfangsphase navigiert. In dieser Zeit werden Sie unsere internen Prozesse und Programme kennenlernen. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben und gemeinsam an der Lösung arbeiten. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Elektrochemie, CIM-Systeme anwenden, SPS-Programmierung, SPS-Technik, Qualitätsmanagement, Finanzierung, Instandhaltungsmanagement, Betriebsmitteleinsatz planen, Kosten- und Leistungsrechnung, Arbeitsvorbereitung, Kalkulation, Anlagenplanung, Einkauf, Beschaffung, Marketing, Nutzfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Elektrotechnik, Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR), Prozessleittechnik, Konstruktion, Terminplanung, -überwachung, Buchführung, Buchhaltung, Automatisierungstechnik, Prozessautomatisierung, Elektronik, Kundenberatung, -betreuung

Willkommen im Louisa's Place! Klein aber fein - so liegt unser denkmalgeschütztes Privathotel mit 47 großzügigen Suiten direkt am Kurfürstendamm im Herzen von Berlin. Gäste und ihre Familien können sich in unseren großzügigen Suiten für eine Nacht oder für mehrere Monate bei uns ganz wie zu Hause fühlen. Wichtig ist uns aber, dass das Louisa´s Place besonders auch für unsere Kolleginnen und täglichen Mitstreiterinnen ein Wohlfühlort ist. Eine familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und Mitarbeiter*innen Benefits tragen dazu bei, denn nur wer sich selbst gut aufgehoben fühlt kann dieses Gefühl auch an unsere Gäste aus aller Welt weitergeben. Persönlichkeit und individueller Gästeservice spielen bei uns die Hauptrollen und wir sind viel lieber das Bindeglied zum Gast als die standardisierte Kette und leben dieses jeden Tag. Gastgeber*innen mit Herz und Seele und einem Verständnis für die Wünsche unserer Gäste sind daher herzlich eingeladen sich uns anzuschließen! Wenn Sie auch skurrile Gastanfragen nicht abschrecken, Sie stets Herrscher*in der Zettelwirtschaft sind und gern Ihren natürlichen Charme spielen lassen, dann bieten wir Ihnen zum sofortigen Eintritt eine Position als Rezeptionist (m/w/d) an. Ihre Aufgaben vor Ort: - Annahme und Bearbeitung von schriftlichen und telefonischen Reservierungsanfragen - Beratung, Verkauf und Betreuung von Individual-/Longstay-/Gruppenreservierungen - Pflege und Betreuung der OTA Buchungsplattformen und Extranetze - Kontrolle der Kommissionsabrechungen - Durchführung von Hausführungen - Pflege und Archivierung der Reservierungskorrespondenz & der Gästekartei - Sicherstellung der reibungslosen Reservierungsabläufe, auch abteilungsübergreifend Wir bieten Ihnen: - familäres Arbeitsumfeld in einem kleinen Team mit individueller Wertschätzung - flache Hierarchien & kurze Kommunikationswege - unbefristeter Arbeitsvertrag nach 1. Jahr - Urlaubssteigerung auf bis zu 30 Tage im Jahr - Organisation der wöchentlichen Arbeitszeit als 4- oder 5-Tage Woche - flexible Dienstplangestaltung mit Rücksichtnahme auf individuelle Bedürfnisse - zusätzlicher freier Tag zum Geburtstag - Weihnachtsgeld - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - Mitarbeitervergünstigungen in den angegliederten Hoteloutlets - Kostenfreie Personalgetränke und Verpflegungsmöglichkeit in der Personalküche - Professionelle Reinigung der eigenen Business-Garderobe - Gute Verkehrsanbindung und 50% Zuschuss zum Deutschlandticket JOB - Prämie für Vermittlung neuer Mitarbeiter*innen - regelmäßige Team-Events inklusive Sommerparty und Winterfest - Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen möglich - Vergünstigungen bei Partnerunternehmen - Erfolgsbeteiligung in Form zusätzlicher Vergütung Sie bringen bereits mit: - abgeschlossene Hotelfachausbildung als Hotelfachfrau/-mann oder Hotelkauffrau-mann zwingend erforderlich - mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Umgang mit Reservierungen, den gängigen Buchungssysstemen, Channel Manager und Revenue Management Systemen - fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift - Kenntnisse der Protel Hotelsoftware wünschenswert aber nicht zwingend - ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein - Gewinnende Persönlichkeit als Verkäufer/in auch am Telefon  - Spaß am Umgang mit Gästen aus aller Welt Kontakt Wenn Ihnen die Tätigkeit an der Rezeption besonders Freude bereitet und Sie bereit für etwas Neues sind, dann freuen wir uns darauf, Sie alsbald kennen zu lernen! Ihr Team vom Louisa´s Place Louisa`s Place Kurfürstendamm 160 10709 Berlin Herr Sven Schimank Managing Partner +49 30 63103-0 +49 30 63103-350 (Fax) E-Mail: sven.schimank@louisas-place.de Homepage: www.louisas-place.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Reservierung (Hotel- und Gaststättengewerbe), Kundenberatung, -betreuung, Verkauf, Gästebetreuung, Marketing

Weitere Berufsbezeichnung: Teamassistenz Social Media – Print (m/w/d) Stellenbeschreibung: Teamassistenz Social Media - Print (m/w/d) Jobnummer 10802/VER Stand Intro 2025-09-01 Mangelberger Elektrotechnik GmbH plant, standardisiert und fertigt Schaltanlagen, Energiemanagement-Systeme und Lichtsteuerungen für überregional filialisierende Kunden aus den Bereichen Food, Retail und Discount. Wir sorgen dafür, dass bei unseren Kunden täglich das Licht angeht. Unsere Welt wird immer digitaler und dezentraler. Was früher kaum vorstellbar war, ist heute längst Realität: Traditionelle Zeitungsinserate verlieren zunehmend an Bedeutung, während Blogbeiträge und auffällige Videos auf Plattformen wie Instagram, LinkedIn und Co. immer mehr in den Vordergrund rücken. Als Teamassistenz im Bereich Social Media & Print bist du deshalb nicht nur bei der Planung und Erstellung von Printmaterialien gefragt, sondern auch bei der Umsetzung von Inhalten für die verschiedenen digitalen Kanäle. Du kümmerst dich um die pünktliche Veröffentlichung von Social-Media-Posts auf Plattformen wie Instagram und LinkedIn und analysierst anschließend die Reichweite und Performance, um kontinuierlich die besten Ergebnisse zu erzielen. Deine Aufgaben - Unterstützung bei der Planung, Erstellung und Verwaltung von Social-Media-Inhalten (z. B. Posts, Stories, Videos) und Printmaterialien (z. B. Flyer, Broschüren) - Koordination der Veröffentlichung von Social-Media-Posts auf Plattformen wie Instagram, LinkedIn etc. - Grafische Bearbeitung von Bildern und Onlineflyern - Kommunikation mit unseren Dienstleistern und Agenturen - Unterstützung bei der Planung und Organisation von verschiedenen Events wie (Ausbildungs-)messen und Teamevents Dein Profil - Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mediengestaltung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Marketing, Mediendesign oder eine vergleichbare Qualifikation - fundierte Erfahrungen in den gängigen Social-Media-Kanälen - umfangreiche Kenntnisse der Adobe Creative Suite - eine sehr gute sprachliche Ausdrucksweise sowie kreative Fähigkeiten - eine strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten dir - einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit vielen Freiheiten - ein attraktives Gehalt mit außergewöhnlichen Sozialleistungen - eine einzigartige Office-Arbeitsumgebung und klasse Kolleg:innen - Teamevents und individuell gewählte Weiterbildungsmöglichkeiten - Wir kennen Begriffe wie Steuerfreibeträge, Sabbatical oder 4-Tage-Woche Alles klar? Na dann … let’s do it! Weitere Informationen Bei Interesse kannst du dich auf www.mangelberger.com (http://www.mangelberger.com/) , LinkedIn, Instagram oder www.youtube.com (http://www.youtube.com/)  darüber informieren, dass wir ein Unternehmen sind, das bereits seit vielen Jahren eine ganze Branche rockt. Mit super Zukunftsaussichten. Mit einem dynamischen und hocheffizienten Team. Mit zahlreichen Goodies. Interesse? Dann sende deine Bewerbung schriftlich per E-Mail an Tamara Maas (skills@megcommon.com (https://mailto:skills@megcommon.com) )  oder ruf uns einfach an. Gib dabei wenn möglich die **Stellennummer 10802/VER mit **an. Und sonst? Mangelberger Elektrotechnik GmbH ist ein Arbeitgeber, der jedem, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Alter, sexueller Orientierung usw. die gleichen Chancen bietet, eine Stelle zu erhalten und damit Teil von Mangelberger zu werden. Information für Agenturen: Mangelberger Elektrotechnik GmbH akzeptiert Initiativbewerbungen nur direkt von Kandidat:innen und übernimmt keine Verantwortung für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgefordert eingesandten Bewerbungen. Angebote von Agenturen werden weder bearbeitet noch beantwortet.  jetzt bewerben (https://www.mangelberger.com/karriere/bewerben?job=Teamassistenz%20Social%20Media%20-%20Print) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bildbearbeitung, digital, Unternehmenskommunikation, Corporate Identity Erweiterte Kenntnisse: Social-Media-Kommunikation, Werbekommunikation, Messe, Präsentation

Sie suchen einen Job, der wirklich zu Ihnen passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Manpower zählt zu Österreichs führenden Anbietern in der Personalvermittlung, Personalberatung und Arbeitskräfteüberlassung. Seit über 25 Jahren sind wir ein starker Partner für Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen - vom Kleinstunternehmen zu großen global agierenden Konzernen. Wir unterstützen Berufseinsteiger_innen, erfahrene Fachkräfte und Führungskräfte dabei, ihren nächsten Karriereschritt zu gehen - in vielfältigen Bereichen wie Administration & Assistenz, Gewerbe & Industrie, Technik & Engineering, Finance, HR, Legal, IT, Sales & Marketing, Call Center & Customer Service, Einkauf & Supply Chain, Health & Safety, Environment & Quality sowie Handel, Lager & Logistik, Gastronomie und Events. Was uns wichtig ist: eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Wir hören zu, begleiten Sie persönlich durch den Bewerbungsprozess und behandeln Ihre Daten und Wünsche absolut vertraulich. Unser Ziel ist es, Sie mit Unternehmen und Jobs zu verbinden, die am besten zu Ihren Fähigkeiten, Zielen und Ihrer Persönlichkeit passen. Ob Sie den Einstieg oder Wiedereinstieg ins Berufsleben suchen oder den... 1 Technischer Innendienst (w/m/d) (46472) Sie arbeiten gerne strukturiert, behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick und haben Freude daran, technische Teams im Tagesgeschäft zu unterstützen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Kunden suchen wir eine/n engagierte/n Mitarbeiter*in im Technischen Innendienst (m/w/d), die/der mit Organisationstalent, technischem Verständnis und hoher Serviceorientierung das Team am Standort in Wiener Neustadt verstärkt. Unser Kunde ist ein renommierter Anbieter von Sicherheitssystemen. In einem professionellen Umfeld mit vielseitigen Aufgaben unterstützen Sie die technische Abteilung in allen administrativen, organisatorischen und technischen Belangen. Ihre Aufgaben * Technische und organisatorische Betreuung von Projekten im Innendienst * Erstellung und Aufbereitung von Projektunterlagen sowie Durchführung technischer Klärungen * Verantwortung für Dokumentation, Bestellabwicklung und Materialmanagement * Schnittstellenfunktion und enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen - insbesondere dem Vertrieb * Durchführung von Bestellungen, Liefernachverfolgung und vollständiger Dokumentation * Standortmanagement, inkl. Übernahme von Anlieferungen, Rückwaren und organisatorischen Abläufen Ihre Qualifikationen * Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik/Elektriker * Erfahrung im Angebotswesen, der technischen Sachbearbeitung oder im Innendienst * Kenntnisse in AutoCAD 2D von Vorteil * Ausgeprägte Organisationsstärke, strukturiertes Arbeiten und gutes Zeitmanagement * Führerschein Klasse B * Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot * Hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung * Abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeiten in einem guten Arbeitsumfeld * Langfristige und vielseitige Position mit Entwicklungsmöglichkeiten * Patenprogrammen, Mitarbeiter Events und Business Coaching * Freie Arbeitszeiteinteilung Das gebotene Gehaltspaket Ein Monatsbruttogehalt von EUR 2.800 auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Überzahlung aufgrund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Diese Stelle hat Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen und Ihr Interesse an unserem Unternehmen! Beschäftigungsausmaß: Vollzeit Bitte bewerben Sie sich ausschließlich ONLINE unter https://easyapply.jobs/r/DG8jY8D26Itk3D3wftQg Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung MANPOWERGROUP Personaldienstleistungen Lassallestraße 7a, 1020 Wien https://www.manpower.at T: +43-1-516 76-7000 Das Mindestentgelt für die Stelle als Technischer Innendienst (w/m/d) (46472) beträgt 2.800,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Sie suchen einen Job, der wirklich zu Ihnen passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Manpower zählt zu Österreichs führenden Anbietern in der Personalvermittlung, Personalberatung und Arbeitskräfteüberlassung. Seit über 25 Jahren sind wir ein starker Partner für Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen - vom Kleinstunternehmen zu großen global agierenden Konzernen. Wir unterstützen Berufseinsteiger_innen, erfahrene Fachkräfte und Führungskräfte dabei, ihren nächsten Karriereschritt zu gehen - in vielfältigen Bereichen wie Administration & Assistenz, Gewerbe & Industrie, Technik & Engineering, Finance, HR, Legal, IT, Sales & Marketing, Call Center & Customer Service, Einkauf & Supply Chain, Health & Safety, Environment & Quality sowie Handel, Lager & Logistik, Gastronomie und Events. Was uns wichtig ist: eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Wir hören zu, begleiten Sie persönlich durch den Bewerbungsprozess und behandeln Ihre Daten und Wünsche absolut vertraulich. Unser Ziel ist es, Sie mit Unternehmen und Jobs zu verbinden, die am besten zu Ihren Fähigkeiten, Zielen und Ihrer Persönlichkeit passen. Ob Sie den Einstieg oder Wiedereinstieg ins Berufsleben suchen oder den nächsten großen Schritt planen - wir unterstützen Sie dabei, den Job zu finden, der Sie weiterbringt und Ihnen Freude macht. Lassen Sie uns gemeinsam durchstarten! Unser Kunde... 1 (Senior) Personalverrechner (w/m/d) Ihre Aufgaben: * Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsverrechnung der Mitarbeiter:innen unter Berücksichtigung verschiedenster Kollektivverträge, Betriebs- und Einzelvereinbarungen * Ansprechperson für Mitarbeiter: innen sowie Führungskräfte zu abrechnungsrelevanten sowie sozial-, lohn- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen * Bearbeitung und Pflege aller Personaldaten in unserem Mitarbeitersystem * Abrechnung von Zeitscheinen und Dienstreisen sowie Bearbeitung von Exekutionen und Verwaltung von Abwesenheiten (Karenz, Bildungskarenz, etc.) * Monatliche Durchführung der Abschlussarbeiten, Auswertungen und KV-Erhöhungen * Eintritte, Kontrolle und Archivierung der Eintrittsunterlagen einschließlich fristgerechter An- und Abmeldungen bei der ÖGK * Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, wie beispielsweise des Ausländerbeschäftigungsgesetzes (AuslBG), Arbeitszeit- und Arbeitsruhegesetzes etc. * Mitarbeit bei der Optimierung internationaler Projekte im Hinblick auf unsere Systeme Ihre Qualifikationen: * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Absolvierte Personalverrechnerprüfung * Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personalverrechnung * Sicherer Umgang mit LOGA Vplus (oder vergleichbarer Software) und MS Office * Kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse * Verlässlicher und professioneller Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern Benefits: * Mitarbeit in einem wertschätzenden, dynamischen und innovativen Team * Möglichkeit auf Home-Office drei Monate nach Eintrittsdatum * Moderne Gleitzeitregelung zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben * Umfassende Einschulung * Essenszuschuss, kostenloser Kaffee, Obstkorb, sowie diverse Rabatte * Zentraler Standort mit guter öffentlicher Erreichbarkeit Das gebotene Gehaltspaket: Jahresbruttogehalt ab EUR 42.000, Überzahlung aufgrund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Diese Stelle hat Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung "(Senior) Personalverrechner (w/m/d)". Referenz 46891 Arbeitsort: Wien Beschäftigungsausmaß: Vollzeit Bitte bewerben Sie sich ausschließlich ONLINE unter https://easyapply.jobs/r/2I1Ucm237LrYw25afNtt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung MANPOWERGROUP Personaldienstleistungen Lassallestraße 7a, 1020 Wien https://www.manpower.at T: +43-1-516 76-7000 Das Mindestentgelt für die Stelle als (Senior) Personalverrechner (w/m/d) beträgt 42.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung.

Sie suchen einen Job, der wirklich zu Ihnen passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Manpower zählt zu Österreichs führenden Anbietern in der Personalvermittlung, Personalberatung und Arbeitskräfteüberlassung. Seit über 25 Jahren sind wir ein starker Partner für Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen - vom Kleinstunternehmen zu großen global agierenden Konzernen. Wir unterstützen Berufseinsteiger_innen, erfahrene Fachkräfte und Führungskräfte dabei, ihren nächsten Karriereschritt zu gehen - in vielfältigen Bereichen wie Administration & Assistenz, Gewerbe & Industrie, Technik & Engineering, Finance, HR, Legal, IT, Sales & Marketing, Call Center & Customer Service, Einkauf & Supply Chain, Health & Safety, Environment & Quality sowie Handel, Lager & Logistik, Gastronomie und Events. Was uns wichtig ist: eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Wir hören zu, begleiten Sie persönlich durch den Bewerbungsprozess und behandeln Ihre Daten und Wünsche absolut vertraulich. Unser Ziel ist es, Sie mit Unternehmen und Jobs zu verbinden, die am besten zu Ihren Fähigkeiten, Zielen und Ihrer Persönlichkeit passen. Ob Sie den Einstieg oder Wiedereinstieg ins Berufsleben suchen oder den nächsten großen Schritt planen - wir unterstützen Sie dabei, den Job zu finden, der Sie weiterbringt und Ihnen Freude macht. Lassen Sie uns gemeinsam durchstarten! Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen der Lebensmittel- und Genussmittelbranche mit einem vielfältigen Markenportfolio und innovativen Lösungen. Zur Verstärkung des internationalen HR-Bereichs su... 1 HR & People Development (m/w/d) Ihre Aufgaben * Mitwirkung bei der Gestaltung und Optimierung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung von Mitarbeitenden auf internationaler Ebene * Unterstützung bei der Umsetzung von Programmen für Nachwuchs- und Führungskräfte * Mitarbeit an Projekten zur Förderung von Engagement, Motivation und langfristiger Bindung * Einbringen von Impulsen im Bereich Vielfalt und Chancengleichheit * Auswertung relevanter HR-Daten sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen * Enge Abstimmung mit internen Schnittstellen im HR-Umfeld sowie internationalen Ansprechpartnern Ihr Profil * Erste bis Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, Talent Management oder vergleichbaren HR-Funktionen * Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit gutem Organisationsvermögen * Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Austausch mit unterschiedlichen Zielgruppen * Verständnis für HR-Kennzahlen und deren praktische Anwendung * Proaktive, lösungsorientierte Denkweise * Teamplayer_in mit interkulturellem Verständnis * Erfahrung in einem internationalen Unternehmensumfeld ist ein Plus Benefits * Spannende Tätigkeit in einem international erfolgreichen Unternehmen * Flexible Arbeitsgestaltung inklusive Homeoffice-Möglichkeiten * Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven * Zusätzliche Angebote im Bereich Gesundheit und Mobilität * Modernes Arbeitsumfeld mit offener Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen Gehalt Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt ab € 3.600 (Vollzeitbasis) vorgesehen. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung. Wenn Sie Ihre Erfahrung im Talent Management in einem internationalen Umfeld einbringen und aktiv weiterentwickeln möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Arbeitsort: Salzburg Beschäftigungsausmaß: Vollzeit Bitte bewerben Sie sich ausschließlich ONLINE unter Apply URL https://easyapply.jobs/r/gGzNrLg26fcZKg4jJoE9 oder geben Sie die Referenznummer unter https://www.ams.at/unternehmen => JOB SUCHEN im Feld "Beruf, Kompetenz, Unternehmen... " ein. MANPOWERGROUP Personaldienstleistungen Lassallestraße 7a, 1020 Wien https://www.manpower.at T: +43-1-516 76-7000 Das Mindestentgelt für die Stelle als HR & People Development (m/w/d) beträgt 3.600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Deine Aufgaben - ganzheitliche Geschäftsfeldentwicklung und Beratung im Bereich Smart Energy entlang der energiewirtschaftlichen Wertschöpfungskette (Fokus: Stromlieferanten, Messstellenbetreiber und Retailer ) - Identifikation und Dokumentation der Entscheidungsstrukturen bei dem potentiellen Kunden - Akquise von nicht-standardisierten, großen Folgeaufträgen (>200K) oder Up-Sellings von Produkten bei Bestandskunden  - Bestehendes Netzwerk im Bereich Smart Energy und weitere Fokus auf den Ausbau der Netzwerke bei Neukunden, Bestandskunden und im Markt als solches - Evaluierung potentieller Kunden anhand softwaretechnischer Konzeptionierung und Durchführung von Demos - Kommunikation mit interner und externer Managementebene, um Kundenbedürfnisse zu verstehen und die Kundenbindung zu optimieren - Planung, Organisation und Durchführung von Vertriebs-Workshops beim Kunden - Konzeption und Durchführung von Kundenbindungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit Strategie, Produkten und Marketing - Führen von Verkaufsverhandlungen von der Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss - Management sämtlicher Kundenverträge - Erstellung verbindlicher Monats-, Quartals- und Jahres-Forecasts für das definierte Produkt und die betreuten Kunden - fortlaufendes Reporting relevanter KPIs - Mitarbeit in der strategischen Account Planung im Unternehmen Dein Profil - Begeisterung für die Energiewende, energiewirtschaftliche Zusammenhänge, deren Geschäftsmodelle, Technologien und regulatorischen Rahmenbedingungen - abgeschlossenes Hochschulstudium in einem energiewirtschaftsnahen Studiengang (naturwissenschaftlich, technisch oder wirtschaftlich) oder einer vergleichbaren Fachrichtung - mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft - nachweisbares Netzwerk in der Energiewirtschaft, das von persönlicher Beziehung und Kompetenz getragen wird - hohe Kundenakzeptanz durch Präsentationsfähigkeit und überdurchschnittliches Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft in der Sache sowie Abschlusssicherheit - Judgement, Gestaltungswille und Bereitschaft, sich auch in komplexe Zusammenhänge einarbeiten zu wollen - Reisebereitschaft notwendig - sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift - von Vorteil: Auslandserfahrung, interkulturelle Kompetenz - hybrides Arbeiten mit mindestens 2 Tagen pro Woche Büroanwesenheit Was bieten wir? - einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei leistungsgerechter Vergütung; mobiles Arbeiten, Dienstwagen - flexible Arbeitszeiten und verschiedene Arbeitszeitmodelle - agiles Arbeiten; lichtdurchflutete Lofts; Arbeitsinseln & Steharbeitsplätze; Englischkurse  - betriebliches Gesundheitsmanagement; frisches Obst, kostenlose Getränke und Kaffeespezialitäten so viel Du willst - gemeinsame Sportveranstaltungen wie Firmenlauf oder Volleyball; Firmen-Fahrrad-Leasing; Karenztage bei nervigen Erkältungen, Zuschuss Urban Sports Club für Deine Fitness - Jobticket; Prämie für Mitarbeiterakquise; Betriebsrentenmodell - Eigenverantwortung; regelmäßige Feedbackgespräche; feste Weiterbildungsbudgets und Training on the job - gesponserte Freizeitaktivitäten (Billard, Kicker, Tischtennis usw.) - eine individuelle Gestaltung des eigenen Arbeitsplatzes Kontakt Kontakt (über Bewerben-Kontaktformular) Schlagworte: Sales,Verkauf,Software,IoT,Account Management,Wirtschaftsinformatik,Elektrotechnik,Dresden,Energiemanagement,BWL,Salesforce,Informatik,Energiewirtschaft,Energietechnik,SaaS,PaaS,Physik,B2B,Smart Energy, Empfehlungsbund Quelle/Bewerbung via: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/273208/key-account-manager-retailer-und-msb-m-strich-w-strich-d (https://www.empfehlungsbund.de/jobs/273208/key-account-manager-retailer-und-msb-m-strich-w-strich-d#apply_form) Kurzinfo zum Unternehmen Was Kiwigrid von seinen Wettbewerbern unterscheidet, ist, dass es nicht nur ein Konzept für das Internet der Dinge verkauft. Kiwigrid bietet branchenübergreifende Wertschöpfung und versteht sich als eine offene Plattform für die Zukunft von Energie und E-Mobilität. Die Kunden von Kiwigrid nutzen die Plattform aus den verschiedensten Gründen, je nachdem, wo sie heute stehen, in welcher Branche sie tätig sind und was sie anbieten wollen. Die Plattform kann ihnen helfen, sich für neue Märkte zu öffnen, ihr Angebot zu diversifizieren und branchenübergreifende Geschäftsmodelle zu entwickeln. Dafür stellt Kiwigrid ihnen wegweisende Technologien und Dienstleistungen zur Verfügung, die die Energieeffizienz steigern , die Nutzung erneuerbarer Energien optimieren , den Weg für Elektrofahrzeuge ebnen und Stromnetze stabilisieren. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Die HANDELSBLATT MEDIA GROUP GMBH & CO. KG, ein Unternehmen der Dieter von Holtzbrinck Medien, ist das führende Medienunternehmen für Wirtschafts- und Finanzinformationen in Deutschland und Europa. Mit starken Marken wie Handelsblatt und WirtschaftsWoche, zahlreichen Fachpublikationen, einem breiten multimedialen Angebot und einem globalen redaktionellen Netzwerk bieten wir Orientierung, fördern die Meinungsbildung und schaffen Raum für Dialog. Dabei stehen wir für fundierten, unabhängigen Qualitätsjournalismus. Unser Ziel ist es, die Menschen zu befähigen, die Wirtschaft zu verstehen und die tiefgreifenden Veränderungen zu gestalten, vor denen Gesellschaft, Unternehmen und jede:r Einzelne stehen.   Das Handelsblatt ist Deutschlands führende Wirtschafts- und Finanzzeitung, die auch international Gehör findet. Mit fundiertem und unabhängigem Qualitätsjournalismus informieren wir börsentäglich die Top-Entscheider:innen der deutschen Wirtschaft schnell und umfassend mit klaren Analysen zu allen wirtschaftsrelevanten Themen. Mit einem großen Auslandskorrespondenten-Netzwerk ist das Handelsblatt in allen wichtigen Wirtschaftszentren der Welt vertreten. Substanz entscheidet - auf allen Kanälen, zu jeder Zeit.  Unser täglicher Antrieb ist es, unsere Leser:innen  zu befähigen, Wirtschaft zu verstehen. Wir wollen aber auch Deutschlands modernstes Medienhaus werden. Das bedeutet: Wir legen Wert auf unsere Kultur und auf die Menschen, die bei uns arbeiten. Also auch auf dich!  Wenn auch du etwas bewegen willst und dein Mut genauso groß ist wie dein Qualitätsanspruch, dann bist du bei uns genau richtig.    Wir suchen am Standort Düsseldorf ab September 2026 eine:n Werkstudent:in im Bereich Verantsaltungen  Damit überzeugen WIR dich: Unterstützung der Projektmanager:innen/Concepter:innen bei der Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen und Awardverleihungen Einladung von Referent:innen, Recherche von Themen und Referent:innen sowie Erstellung von Präsentationen Inhaltliche Erstellung von E-Mailings und Einladungen Screening der laufenden Mediaaktivitäten zu den Veranstaltungen Handling der eingehenden Bewerbungen für Awards Teilnehmer:innen- und Gästemanagement Schriftliche und telefonische Beantwortung von Kund:innen-, Teilnehmer:innen- und Dienstleisteranfragen Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Marketing, Redaktion und Vertrieb Damit überzeugst Du uns: Du studierst Medienmanagement, BWL oder Wirtschafts-/ Kommunikationswissenschaften, vorzugsweise im fortgeschrittenen Semester Du verfügst über erste Praxiserfahrung durch einschlägige Praktika oder vergleichbare Tätigkeiten im Veranstaltungs- und/oder Medienumfeld Du verfügst über Veranstaltungs- und Eventaffinität sowie starke Organisations- und Koordinationsfähigkeit Du hast Interesse an der inhaltlichen Konzeption von Veranstaltungen sowie an aktuellen Wirtschaftsthemen Du besitzt sehr gute PC-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Internet) Eine zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise sowie sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift runden Dein Profil ab WIR bieten: Einen interessanten Arbeitsplatz in einem engagierten und motivierten Team Verantwortungsvolle Tätigkeiten und interessante Projekte in einem dynamischen Umfeld mit Freiraum für neue Ideen Flexible Arbeitszeiten, die sich an deinen Vorlesungsplan anpassen Gute Verkehrsanbindung - nur zwei Bahn-Stationen vom Hauptbahnhof Düsseldorf entfernt Mobiles Arbeiten  Umfang: 20 Stunden pro Woche   Standort: Düsseldorf Startdatum: 01.09.2026   Unterschiedliche kulturelle und gesellschaftliche Hintergründe finden wir toll, Menschen mit Behinderung wollen wir gerne proaktiv integrieren. Dabei sind wir sicher noch nicht an allen Stellen perfekt. Egal, was in deinem bisherigen Lebenslauf steht: Wenn du für das Thema Wirtschaft brennst und du dich mit journalistischen Werten wie Unabhängigkeit, Unvoreingenommenheit und Gründlichkeit identifizierst, dann bewirb dich bei uns, der Handelsblatt Media Group. Wir freuen uns über alle Bewerber:innen, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Wir unterstützen sie im gesamten Auswahlprozess und fördern eine inklusive Arbeitswelt. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an Christopher Schweinfurth.    Wir freuen uns auf Dich!