Description du poste : Principales missions et responsabilités Développement commercial & acquisition***Identifier, cibler et signer de nouveaux clients B2B***Développer des opportunités auprès de PME, ETI et comptes stratégiques***Construire une approche de prospection multicanale performante (social selling, outbound, réseau, communication digitale)***Piloter lintégralité du cycle de vente : détection, qualification, closing et suivi***Porter une posture de conseil autour des enjeux acquisition et croissance digitale Structuration & stratégie commerciale***Contribuer à la définition de la stratégie commerciale de lagence***Être force de proposition sur les offres, le positionnement et les process de vente***Mettre en place les reportings dactivité commerciale synthétiques basés sur les indicateurs de performance et les bonnes pratiques commerciales***Collaborer étroitement avec les équipes experts (SEO, SEA, data, paid) Évolution managériale***Accompagner progressivement la structuration du pôle commercial***Participer à lencadrement et à la montée en compétences de futurs profils business***Devenir un relais stratégique auprès de la direction Description du profil : Must have***Minimum 4 ans dexpérience en développement commercial en agence digitale / marketing***Autonomie sur les sujets de pré-audit/audit SEO & Paid Media***Véritable tempérament de chasseur avec une forte culture du résultat***Expérience confirmée en vente de prestations à forte valeur ajoutée***Attester dun parcours de vente réussi***Très bonne compréhension des enjeux marketing digital et acquisition***Capacité à gérer des cycles de vente complets et des interlocuteurs décisionnaires***Excellentes compétences relationnelles et forte intelligence commerciale***Envie de participer à un projet structurant avec impact direct sur la croissance Nice to have***Vision stratégique des besoins prospects/client***Première expérience de management ou daccompagnement déquipe***Appétence pour la stratégie commerciale et le pilotage business***Réseau local ou national dans lécosystème digital Infos pratiques***Localisation : Nantes***Contrat : CDI***Démarrage : 3 mois maximum post cycle de recrutement***Télétravail hybride : jusquà 2 jours/semaine post validation de la période dessai Salaire et autres avantages***Salaire fixe : jusquà 46K selon expérience***Variable déplafonné***Perspective dévolution vers un poste de Responsable Commercial***6 semaines de congés payés, 7 après 4 ans dancienneté***Mutuelle prise en charge à 100 % par lemployeur***Équipement de travail premium***Plan dépargne entreprise + retraite***Formations régulières***Environnement entrepreneurial avec forte autonomie Process de recrutement***Échange de préqualification (15/20 min)***Entretien avec le recruteur***Rencontre avec les dirigeants de lagence***Cas pratique ou échange stratégique selon profil***Proposition finale

RESPONSABILITÉS : DECOUVREZ VOS RESPONSABILITES Les FAE sur la BU RF Cables & Assemblies font partie de l'equipe marketing. Un background technique est requit (niveau ingénieur). Une appétance commerciale et une capacité à piloter des projets est nécessaire. Dans le cadre du développement de l'activité RF Cables&Assemblies (RF&I) sur le site Radiall de Château-Renault en région de Tours, nous recherchons un chef produit/ FAE pour renforcer l'équipe en place. La mission consiste à développer l'activité pour les marchés Europe, Inde, East Asia avec un rôle de FAE et de Chef produit. Il sera en forte interaction avec les équipes commerciales, l'ingénierie et la production pour promouvoir les produits et répondre aux appels d'offres. Activités liées au domaine de la Défense : • Gérer les appels d'offres en cours, forte interface avec l'engineering, les sales et la supply chain. • Être l'interface technique privilégiée des clients avec une couverture internationale : Europe, Asie. • Répondre aux demandes spécifiques clients, valider la faisabilité, orienter les solutions. • Identifier les nouveaux besoins clients, initier les projets de développements BE • Assurer le support technique aux équipes commerciales sur les appels d'offres • Réaliser de la veille technologique et analyse concurrentielles en coordination avec l'équipe market. Activités liées à la chefferie de produit (mission secondaire) : • Identifier les nouveaux besoins clients, participer au cahier des charges des projets de développements BE et préparer des dossiers de lancement de nouveaux produits. • Contribuer à gérer les lignes de produits : catalogues, sites web interne/externes, social PROFIL RECHERCHÉ : MISONS SUR VOS ATOUTS Ingénieur de formation Bac +5, vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 à 8 ans dans un environnement technique exigeant. Vous disposez d'une expertise solide dans le domaine de la Radio Fréquence et/ou des applications Radar, avec une compréhension approfondie des phénomènes physiques associés aux systèmes RF. Vous savez analyser un besoin client complexe, orienter des solutions techniques adaptées et dialoguer avec des interlocuteurs techniques de haut niveau. Rigoureux et structuré, vous évoluez avec aisance dans un environnement international et transverse, en interaction constante avec les équipes commerciales, industrielles et marketing. Votre niveau d'Anglais est courant. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, qu'il soit visible ou invisible. Radiall s'engage pour l'égalité des chances avec une politique active en faveur de leur recrutement et de leur intégration. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Bienvenue à Radiall !

Dans le cadre d'un renforcement de ses équipes, notre client recherche un(e) Chargé(e) de Comptes Stratégiques Export (H/F) pour accompagner le développement et le suivi de ses clients stratégiques, en France comme à l'international. Rattaché(e) directement à la Direction, vous occuperez un rôle central dans la coordination des activités commerciales, logistiques et de production, tout en assurant un suivi de qualité auprès des comptes clés. Vos missions : En étroite collaboration avec la Direction, le service commercial, le service client, la production, la logistique et le marketing, vous serez notamment en charge de : Assurer le suivi des comptes stratégiques (usines export et non export). Gérer les besoins clients via les flux EDI. Vérifier et valider les commandes dans l'ERP. Suivre les niveaux de stocks et déclencher les fabrications en lien avec la production. Assurer la relation client : échanges par téléphone, e-mail, relances et suivi quotidien. Organiser et animer des points réguliers avec les clients. Coordonner les expéditions avec le service logistique. Collaborer avec le service marketing pour la création et la mise à jour des supports commerciaux (catalogues, affichettes, etc.). Mettre en place et piloter des opérations promotionnelles. Participer au développement des comptes à l'international en reproduisant les succès obtenus sur les comptes à fort volume. Veiller au respect des procédures internes. Accompagner la Direction dans la gestion et le développement des contacts et comptes export. Votre profil : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre organisation et votre aisance relationnelle. Vous disposez de : Une excellente maîtrise de l'anglais (bilingue impératif). Un niveau courant en allemand serait un véritable atout. Une expérience réussie dans le suivi de comptes clients industriels ou grands comptes. Une solide expérience de la relation client. Une bonne maîtrise des outils informatiques (ERP apprécié). Vos qualités : Rigueur et sens de l'organisation. Curiosité et capacité d'analyse. Excellente communication orale et écrite. Capacité d'adaptation. Autonomie avec un réel sens du reporting. Esprit d'équipe et goût du travail transversal. Conditions du poste : Contrat de mission de 4 mois, avec possibilité de renouvellement de 3 mois. Prise de poste : septembre, au plus tôt. Rémunération : 3 200 € brut par mois. Prime annuelle. Participation. Mutuelle d'entreprise. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et occuper un poste stratégique au cœur des échanges internationaux ? Adressez-nous votre candidature dès maintenant.

Dans le cadre d'un remplacement, vous aurez la responsabilité de la fiabilisation des données et de l'analyse de celles-ci au sein du service acquisition du Marketing Digital. Vos principales missions sont : Analyser les performances du site et des campagnes média (SEA, SMA, VOL, TV, etc.) Mettre en place, recetter et suivre le tracking des sites Détecter les anomalies de trafic, de conversion ou d'acquisition et alerter les parties prenantes Identifier, suivre, tester et analyser les parcours clients ainsi que la cohérence des tunnels de conversion Assurer une veille sur les tendances analytiques du marché et de la concurrence Collaborer avec les équipes Data, BI et Marketing pour consolider, fiabiliser et exploiter les données nécessaires à la production de bilans, tableaux de bord et rapports Concevoir et alimenter les outils de suivi de la performance, notamment les tableaux de bord Analyser les parcours utilisateurs, structurer les roadmaps d'A/B tests et formuler des recommandations dans une logique d'optimisation de la conversion (CRO) Co-piloter les agences partenaires sur les sujets Data et Acquisition Préconiser des solutions d'optimisation de la performance et des budgets associés Produire et maintenir les tableaux de bord de datavisualisation (Looker Studio) Vous évoluerez dans un groupe d'envergure qui saura vous offrir des projets stimulants avec : Salaire : A partir de 40K€ brut annuel selon profil (fixe + variable correspondant à un mois de salaire) Statut cadre au forfait 218 jours avec RTT Mutuelle IRP Auto Avantages : Participation - Restaurant d'entreprise - Salle de sport - Remises sur l'achat et l'entretien de véhicules Description du profil Qui êtes-vous ? Si comme nous, vous êtes orienté « résultat », que vous osez entreprendre et innover et que vous croyez en la force du collectif, alors vous êtes au bon endroit. Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en Web Analytics et aimez transformer la donnée en recommandations concrètes pour améliorer l'acquisition, l'expérience utilisateur et la performance business. Acquisition digitale : SEO, SEA, SMA, VOL Analytics & Tracking : GA4, GTM, Looker Studio. Approche orientée ROI et optimisation de la performance Veille, curiosité et culture de l'innovation Autonomie, rigueur et esprit d'équipe SQL, Python ou JavaScript appréciés Notre Process de recrutement : Etape 1. Analyse de votre candidature Etape 2. Premier échange (téléphone ou visio) pour mieux vous connaître et répondre à vos questions Etape 3. Rencontres avec un ou plusieurs managers lors d'entretiens dédiés Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent Rémunération 40 - 45 K€

GYS est un groupe familial français en forte croissance, regroupant actuellement plus de 900 collaborateurs dans le monde. Le groupe GYS est un acteur majeur dans la conception et la fabrication d'équipements de soudage, de chargeurs de batteries et de systèmes de réparation de carrosserie automobile. Rejoignez notre équipe export et donnez une dimension internationale à votre carrière ! Nous recherchons pour notre service export, un(e) Commercial(e) Sédentaire, en CDI, pour développer l'activité commerciale sur le Proche et Moyen Orient. Vous avez l'esprit commercial, un bon sens du contact et une curiosité pour les marchés internationaux ? Rejoignez une équipe dynamique au cœur de notre développement à l'export et contribuez activement à l'expansion de notre présence sur le Proche et Moyen Orient. Sous la responsabilité du Responsable de Zone et en lien direct avec la Direction Export, vous jouerez un rôle clé dans la prospection, la fidélisation et le développement de nos partenariats commerciaux à l'étranger. Vos missions : - Développer notre portefeuille client à l'international : identifier, contacter et convaincre de nouveaux partenaires commerciaux. - Dynamiser la relation avec nos clients existants et relancer d'anciens contacts. - Bénéficier du soutien de notre équipe marketing pour cibler vos prospects grâce à des analyses et campagnes performantes. - Assister le Responsable de Zone dans l'organisation de ses déplacements et l'accueil des clients au siège. - Coordonner les projets de produits personnalisés avec les services internes (production, marketing, logistique). - Gérer votre activité en toute autonomie et contribuer à la polyvalence du service export. Profil recherché : - Formation : Bac+2 minimum en commerce international ou domaine technique. - Langues : anglais courant impératif (lu, écrit, parlé). Une autre langue serait un atout. - Expérience : débutant(e) accepté(e) - nous assurons une formation complète à nos produits et méthodes commerciales. - Qualités : organisé(e), autonome, avec un goût prononcé pour la relation client et le challenge commercial. Un intérêt pour les produits techniques sera apprécié ! Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement international stimulant et des défis motivants. - De réelles opportunités d'évolution au sein du groupe. - Une équipe conviviale et bienveillante, prête à vous accompagner dans votre réussite. - Des avantages attractifs : o Comité Social et Économique (CSE) dynamique o 13ème mois o Mutuelle d'entreprise o Épargne salariale avec abondement Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une entreprise qui valorise l'esprit d'équipe, l'initiative et l'ouverture internationale !

Présentation de l'entreprise : Chez Fabrique de Styles, nous croyons qu'un intérieur bien pensé rend le quotidien plus beau. Notre mission ? Proposer des collections de mobilier, décoration et art de vivre qui allient style, qualité et prix accessibles. Avec plus de 30 magasins en France et un développement soutenu, nous poursuivons une ambition forte : rendre la décoration inspirante et accessible au plus grand nombre. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Acheteur(se) pour piloter notre univers Bien-être. Si vous aimez repérer les tendances avant tout le monde, négocier, construire des collections qui ont du sens et travailler dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous. Votre mission : En véritable chef d'orchestre de votre univers, vous imaginez et développez une offre attractive, rentable et différenciante. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle d'achat : Développer l'offre - Identifier les tendances de consommation. - Construire des gammes cohérentes répondant aux attentes de nos clients. - Sourcer de nouveaux fournisseurs, marques et produits. Acheter et négocier - Négocier les meilleures conditions commerciales (prix, marges, délais, exclusivités...). - Sélectionner les produits les plus performants. - Participer aux salons professionnels, showrooms et rendez-vous fournisseurs. Piloter la performance - Suivre les ventes, les marges et les rotations. - Analyser les performances des gammes et prendre les décisions d'optimisation. - Assurer le bon niveau d'approvisionnement. Travailler en équipe - Collaborer étroitement avec les équipes réseau, merchandising, marketing et e-commerce. - Participer aux implantations des nouveaux magasins. - Être force de proposition pour enrichir en permanence notre offre. Votre univers Vous serez responsable du pôle Bien-être, comprenant notamment : - Senteurs - Soins & beauté - Plantes - Droguerie - Textile de maison Un univers riche, créatif et en constante évolution. Profil recherché : Vous êtes curieux(se), commerçant(e) dans l'âme et aimez construire une offre produit qui fait la différence. Vous possédez : - Une formation Bac+3 minimum en Achats, Commerce, Marketing ou équivalent. - Une première expérience réussie en achats, category management ou gestion de gamme. - Une bonne capacité d'analyse et un goût prononcé pour les chiffres. - Un excellent sens de la négociation. - Une forte sensibilité produit et une vraie curiosité pour les tendances. - Un esprit d'équipe et une grande autonomie. Vous maîtrisez également : - Excel (RechercheV/XLOOKUP, Tableaux Croisés Dynamiques.). - Un ERP de gestion commerciale. Une expérience dans les secteurs de la décoration, de la maison, du retail ou de l'univers lifestyle serait un véritable atout.

GR Intérim et Recrutement, cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement international, recherche pour son client, un cabinet d'avocats international, un(e) BD Coordinator H/F Anglais Bilingue. Ce cabinet international, situé au coeur du 8ème arrondissement, compte aujourd'hui huit pratiques droit, incluant : arbitrage, droit pénal des affaires, contentieux, corporate, etc. Composé d'une soixantaine de personnes, ce cabinet compte près de 20 associés. Pour accompagner leur développement à Paris et à Bruxelles, le cabinet recherche un(e) BD Coordinator basé au sein du bureau parisien. Ce poste est un CDI à pourvoir immédiatement. DÉFINITION DES TACHES Dans un service BD en plein essor, vos principales missions seront les suivantes : * Créer et mettre à jour les supports marketing, notamment les fiches d'information, les brochures, les présentations PowerPoint. * Participer à compléter les propositions et les soumissions. * Aider à la préparation des présentations et des appels d'offres. * Participer à l'organisation d'évènements clients. * Identifier les conférences pertinentes et fournir un soutien en matière de développement commercial. * Assurer le suivi des activités liées au développement commercial et tenir à jour les reporting groupe. COMPÉTENCES REQUISES De formation supérieure en Bachelor avec une spécialité en Marketing, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire, acquise en cabinet d'avocats. Vous possédez de réelles qualités rédactionnelles et relationnelles. Vous avez un niveau d'anglais bilingue minimum car vous l'utiliserez au quotidien sur votre poste. Vous disposez de compétences approfondies en Microsoft Office, y compris PowerPoint, Word et Excel, et maîtrisez les bases de données de gestion des contacts et des expériences. PROFIL RECHERCHE * Personnalité proactive, organisée et dynamique, qui aime travailler en environnement exigeant. * Capacité à communiquer avec diplomatie, et confidentialité. * Souci du détail. * Sens du service, orienté satisfaction client. AVANTAGES & REMENURATION * La rémunération proposée est de 45-65KEUR selon le profil et expérience. * Contrat cadre * Tickets restaurants * Transport, mutuelle à 50% * Possibilité de télétravail REF : LKP/COORBD/0925

Description du poste : Au sein du groupe SUNROAD EQUIPMENT, acteur du commerce de détail spécialisé dans les équipements et accessoires pour véhicules de loisirs, vous intégrez une de nos belles enseignes: Narbonne Accessoires. Impulsé(ée) par votre coach réseau, vous encadrez une équipe de conseillers expérimentés, animés par la satisfaction client et la performance commerciale. Dès l'ouverture des portes, vous êtes présent (e) sur le terrain, attentif à l'activité et aux interactions avec les clients. Vous pilotez votre magasin avec exigence, écoute et discernement pour accompagner votre équipe à la satisfaction de ces derniers. Votre objectif : assurer la bonne gestion du magasin, développer le chiffre d'affaires et garantir une qualité de service irréprochable. A ce titre, vous agissez en véritable chef d'orchestre, en lien direct avec votre manager et les experts techniques de l'atelier intégré. Vos principales missions couvrent l'ensemble de la gestion opérationnelle et commerciale du point de vente Superviser l'organisation quotidienne du magasin et le suivi des ventes - Encadrer, former et accompagner votre équipe vers l'atteinte des objectifs - Analyser les indicateurs de performance et ajuster les actions commerciales - Gérer les stocks et les approvisionnements selon les besoins clients - Mettre en œuvre les opérations marketing et merchandising définies par le réseau - Piloter la satisfaction client et garantir une expérience d'achat fluide - Développer les ventes additionnelles en lien avec l'atelier technique Ce poste allie gestion, animation et proximité terrain, ce qui sous-entend dynamisme et force de solution. Notre groupe prévoit donc de vous accompagner, notamment avec des formations certifiées Qualiopi, pour faire de vous le /la meilleur(e)Directeur /trice de magasin en France! ET OUI !, nous voyons grand pour nos équipes afin de leur permettre de grandir avec nous et de partager leurs savoirs et expériences. Vous pouvez donc vous aussi avoir des projets professionnels à la hauteur de vos ambitions. Description du profil : Ce poste nécessite: - Une expérience confirmée en management de point de vente, idéalement dans le retail spécialisé - Une capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs clairs et mesurables - Une maîtrise des indicateurs de rentabilité et des leviers de performance commerciale - Une aisance dans la gestion des stocks et des flux logistiques - Un savoir faire dans la mise en œuvre d'actions marketing et merchandising - Un goût prononcé pour le service et la satisfaction client Vous savez conjuguer exigence et bienveillance pour faire progresser votre équipe. Votre présence sur le terrain est naturelle et constante afin d'assurer la réussite collective de la performance de votre magasin.

Réaliser des démonstrations de nos produits sur les sites des clients et prospects. Démonstrations produits > Réaliser quotidiennement des démonstrations sur les sites des clients et prospects des solutions d’actionneurs portables de vannes. Présenter les équipements en situation réelle sur réseaux ou installations. Ces démonstrations sont planifiées par le responsable commercial de la zone, mais peuvent également être organisées par le (la titulaire) lui(elle)-même si nécessaire et possible. > Identifier lors des démos d'autres opportunités. > Analyser les contraintes de manœuvre et recommander les solutions adaptées. > Apporter un support technique à l’équipe commerciale. > Accompagner les distributeurs dans la promotion des solutions. > Participer à des salons professionnels. > Rédiger un compte rendu après chaque visite client ou prospect. Formation > Former les techniciens clients et les commerciaux distributeurs à l’utilisation des équipements. > Accompagner la mise en service et transmettre les bonnes pratiques d’utilisation et d’entretien. > Rédiger un compte rendu après chaque visite client ou prospect. Autres missions > Le cas échéant, assurer la prospection et le développement de nouveaux contacts. > Assurer une veille concurrentielle lors des démos sur les solutions déjà utilisées pas les clients. > Identifier les opportunités d’amélioration de nos produits et les communiquer à l’équipe Marketing. > Contribuer aux actions d’inbound marketing en donnant des idées de blog et en étant actif sur les réseaux sociaux… > Utiliser les outils de promotion commerciale pour maximiser notoriété, ventes et marge. > Connaissance générale, compréhension et intérêt pour la mécanique et l’industrie. > Expérience dans le secteur des réseaux d’eau et/ou des équipements industriels. > Capacité à animer un groupe (démonstration, formation), identifier les freins, adapter le discours à l’audience. > Sens du commerce (aisance relationnelle, savoir écouter, répondre à une objection, identifier les moteurs et les freins, anticiper les réactions …). > Autonome, proactif, capable d’initiative pour optimiser son efficacité. > Goût pour le travail terrain et les déplacements.  > La pratique de l’anglais est un plus

Nous accompagnons les acteurs de l'assurance dans la transformation et l'exploitation de leurs plateformes logicielles métiers. Dans un contexte de forte croissance et d'évolution organisationnelle, nous recherchons un(e) Client Partner pour incarner une relation de confiance durable avec nos grands comptes. Mission : En tant que Client Partner, vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients grands comptes, assurant le suivi opérationnel et stratégique des comptes qui vous sont confiés. Vous garantirez la continuité de service, la satisfaction client et la coordination des équipes internes. Vous représenterez l'entreprise auprès du client et porterez la voix du client au sein de l'entreprise. Environnement et interactions : Collaboration avec les équipes Produit, Marketing, développement, support, directions de projet et opérations. Interactions avec les interlocuteurs métiers et décideurs chez nos clients grands comptes. Reporting direct à la Direction Produits & Marketing. Responsabilités : Pilotage de la relation client : Construire une relation de confiance, organiser et animer les comités de suivi, assurer un reporting régulier, accompagner les clients dans l'évolution de leurs usages. Gestion de projets et coordination : Recueillir et formaliser les expressions de besoin, piloter les projets clients, suivre les besoins des clients auprès des équipes internes. Gestion des situations sensibles : Piloter les escalades et les situations de crise, coordonner les cellules de crise, assurer le suivi des incidents majeurs. Contribution à la transformation de l'offre : Participer à l'évolution des modèles de fonctionnement et des offres associées à la plateforme, contribuer aux réflexions autour des modèles de maintenance et de contractualisation. Profil recherché : Formation supérieure Bac+5 (assurance, actuariat, gestion de projet, école de commerce, informatique ou équivalent). Expérience significative dans le domaine de l'assurance épargne en gestion de compte stratégique, direction de projet, customer success ou pilotage client dans un environnement logiciel B2B. Expérience des contextes grands comptes et des organisations complexes. Excellentes qualités relationnelles, capacité d'écoute, sens de la diplomatie et capacité à rassurer et structurer dans des contextes sous tension. Bonne compréhension des environnements logiciels et des enjeux de transformation produit. Capacité à animer des instances de pilotage et à coordonner des interlocuteurs variés. Rigueur, sens du service, autonomie et esprit d'initiative. Qualités recherchées : Capacité à créer de la confiance, à porter des sujets complexes avec maturité et à faire le lien entre les enjeux clients, produit et opérationnels. Vous aimez être au cœur de l'action, gérer des sujets stratégiques comme opérationnels et accompagner des clients dans la durée.